贵阳分公司直聘！贵阳分公司直聘！ 可接受实习和应届生，提供实习证明和三方（可帶朋友一起），无经验限制，一带一带教上岗~ 公司2014年成立，目前有十几家家分公司，广州、贵阳、江门等等，都是公司人事直聘！ HR喜欢主动的宝子，欢迎投递！ 【你可以得到】 底新3500（+提成（40%），新人（1-2月）平均6000-8000，3月以上平均1.2w+ 【上班自由度高】 9:00上班，钉钉打卡（12-2点休息两个小时）下午7点下班，不加班 【晋升渠道广】 小组长-储备主管-团队经验（最快6个月）-分店店长-店股 东 【其他福利】 入职1000住宿补贴+五险+生日福利+14天带薪年假+下午茶+不定期团建聚餐等 【你需要做什么】 抖音/小红书运营，引流截流（零基础可做），工作轻松无难度，公司也提供投放广告的客户，电话通知客户面签，不用担心没有经验做不了！（公司提供办公设备） 【岗位要求】 1、无经验要求，操作简单易上手； 2、沟通能力好，有上进心、肯学习、性格好。

岗位职责： 1.负责美团充电宝的日常运营维护，保障服务稳定高效 2.协同团队成员推进运营计划，达成阶段性目标与任务指标 3.梳理分析运营数据，持续优化执行策略，提升用户满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.工作积极主动，具备较强执行力并对工作成果负责 3.有自我驱动学习能力，能不断优化工作方式 4.年龄范围：20-40岁 上班时间：10:00—18:30，每周完成任务即享双休！！！ 发薪日：每月15号准时发放薪资！！！ 注：公司不以任何形式收取任何费用，非中介非中介！！！ 晋升通道： 组长—MO—BDM—CM—公司合伙人 岗位福利： 生日赠送300元蛋糕礼金、KTV会员卡一张、每月定期组织团建活动、 工作氛围轻松融洽、任务明确、收入稳定

岗位职责： 1、学习贸易知识; 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售运营操 作; 任职要求: 1、具备简单电脑操作能力； 2、热爱学习，思维敏捷; 3、适应能力强，具备一定的抗压能力。 薪资待遇： 1、星期一至星期五，每周5天工作制; 2、每天上班时间：9:00-16:00； 3、工作任务完成后可以随时申请下班； 4、有责底薪4K-10K+提成+分红; 5、福利可按实际情况添加： 放假+下午茶+团建+部门聚餐+节日员工福利+机动 上班时间。

岗位职责: 1.加入晓洼通讯，成为公司储备干部团队的重要一员 2.参与日常运营工作，展现优秀的沟通能力与团队协作意识 3.主动应对工作挑战，持续提升个人专业能力和执行效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力，能与团队成员高效协同合作 2.适应高强度工作节奏，具备快速承接新任务的应变能力 3.对自我发展保持积极追求，乐于在实际工作中学习与进步

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

工作内容： 1、负责分省运营中的数据应用管理、用户服务支持、问题响应处理及日常监控检查等工作。 2、统筹协调网省相关活动策划，推进分省活动的组织实施与评比，推动优质数据应用落地推广。 3、组织参与分省行业交流会议及展览展示，增强产品与团队的行业影响力。 收集各分省在数据应用运营方面的分析需求，开展针对性的运营数据分析工作。 岗位要求： 1、具备较强的沟通表达能力，良好的跨部门协同合作素质； 2、具有优秀的文案撰写和材料编制能力； 3、掌握基本的数据统计、分析方法，具备数据整理与加工能力，熟悉数据应用及业务场景逻辑； 4、有数据交易实践经历、系统架构设计或开发背景者优先考虑；

不是销售岗位，不拉业务，不打电话，不地推，办公室电脑办公。 前期跟着主管学习产品业务，熟悉公司产品 根据公司提供的辅助指标操作电脑，进行产品的订立与转让 薪资：无责4800+200全勤 上班时间：9:30-17:30，周末双休，节假日正常休

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1、负责社群日常维护与管理，提升成员活跃度与用户留存； 2、组织并落实社群活动方案，提高用户参与积极性与品牌认同感； 3、汇总并研究社群用户反馈信息，持续优化运营方法与执行路径； 4、协同团队配合推进内容输出，保障传播内容的专业性与影响力； 5、跟踪社群关键数据指标，定期输出运营报告并提供优化建议。 任职要求： 1、了解主流社运作模式，具备实际运营经验者优先考虑； 2、具有较强的文案表达能力与活动创意策划能力； 3、善于与用户互动交流，能有效引导社群讨论氛围； 4、具备基础数据分析能力，能依据数据反馈调整运营方向； 5、工作认真负责，拥有良好的协作意识与任务执行力。

岗位职责: 1.参与联通相关事务，配合完成日常工作任务 2.协同团队成员，保障项目按计划推进并准时交付 3.主动学习新技能，并应用于实际工作，持续优化流程 任职要求： 欢迎零基础人员加入，提供带薪培训。行政及管理层统一组织培训。 具备良好的沟通协调能力与应变能力，责任心强，具有管理潜力。 愿意从基层岗位踏实做起。 薪资待遇: 底薪3000+1500绩效+奖金，综合收入6000

岗位职责：接受小白，带薪培训。 培训公司行政管理层公司带薪培训。 具备良好的沟通能力和应变能力。 责任心强，具备管理意识。 能接受从基层 提供住宿小区环境优美、 上班时间：8:30—18:00（中午12:00-13:30午休时间） 岗位职责：

有闲的老师不有10台铁箱。

关岭附近找塔吊司机电话

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

明天要一个加钢筋300一天，

荔波小七孔华住旗下五星酒店现招聘前厅大使，基本工资4000+（有华住旗下品牌从业履历最好），国企背景无需考审，员工福利待遇好，双休，五险一金，包吃住，晋升通道明确，职业前景宽阔，！期待您的致电：（张先生）

目前岗位需求2人！ 要求在沧州本地！ 岗位职责： 1.负责公司现有渠道的维护与开发，公司产品的净水机软件，硬件销售和推广，充电桩设备销售推广，了解客户的需求； 2.根据销售计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 4.负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 任职资格： 1.专科及以上学历，计算机、硬件、市场营销等相关专业毕业，工作经验5年内，30岁以下，接受应届生； 2.工作勤奋，抗压力好，有较强的团队意识。 3.周末双休，偶尔出差。 薪资:无经验3000-4000，有经验4000-8000面试定。

急招运营助理 日结到手270/天 日结工资不拖欠，沟通顺畅的来 轻松上手，早九晚五，时间灵活 接受新手小白 中午包吃工作餐，不吃有餐补

岗位职责： 1.协助运营团队完成日常运营工作，包括数据整理、进度跟踪及文档归档 2.负责基础业务流程的执行与反馈，配合优化运营SOP提升工作效率 3.支持活动策划与落地执行，协调资源确保项目按时推进 4.定期收集并汇总运营相关数据，协助完成基础分析报告 5.与各部门保持良好沟通，推动跨部门协作事项顺利开展 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力，学习能力强 2.有责任心，工作细致耐心，具备良好的沟通与执行力 3.可适应快节奏的工作环境，能承担一定工作压力 4.有运营相关实习或项目经验者优先考虑 工作时间：工作日11-18点

工作内容：跨境平台发布产品 工作时间:8:30-18:00 薪资:150一天/周结

负责云南省各县城公司的业务扩展与推广

商家运营（BD） 1.行业不限，有餐饮、面对面销售、020行业经验者优先考虑，高中及以上学历；优秀应届可以择优录用；2.市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；3.优秀的语言表达能力、良好的人际沟通能力，乐于从事挑战性的工作；4.抗压能力强，能够独立负责一个区域的销售和推广工作。 薪资福利:月薪4000-8000元/月

岗位职责: 1.负责红花岗美团充电宝的日常运营与维护管理 2.保障充电宝服务运行的稳定性和使用效率 3.及时响应用户意见，优化服务流程，提高客户体验 任职要求： 1.具有较强的服务意识和良好的团队协作精神 2.具备快速应对和处理运营突发状况的能力 3.工作态度严谨，注重细节，富有责任感

招聘地推收单兼职4人 工作内容： 学校门口、商场，收集电话号码 工作时间： 周二～周五15：00-18：00 周六～周天10：00-18：00 薪资待遇： 周二～周五50半天+提成 周六～周天100/天+提成 工资周结 人员要求： 年龄18-45岁、识字、有过地推经验优先 地址： 云岩区喷水池省五交化大楼7楼 联系方式： 高老师 手机同

（一）岗位职责 1、按照公司规定，参与总部核心部门轮岗培训并顺利通过各项考核； 2、依据定岗计划，系统学习并掌握本岗位所需的业务知识与实操技能，通过相应评估； 3、遵循公司及所在部门的工作要求，高效完成岗位相关任务； 4、积极配合并落实公司交办的其他工作事项。 （二）发展方向 业务类：运营管理岗、总裁办管理岗、品牌营销管理岗、电商运营管理岗、商品研发管理岗、商品采购管理岗、物流管理岗、选址开发管理岗； 职能类：财务管理岗、人力资源管理岗、行政管理岗、法务管理岗、信息研发管理岗。 （三）任职要求 1、面向2024届、2025届及2026届本科或硕士毕业生，学业成绩优异者优先； 2、综合素质良好，思维条理清晰，执行能力突出，具备较强的团队协作意识； 3、对零售行业有一定理解，并愿意在该领域长期发展； 4、能够接受公司前期在业务一线的培养安排，后期结合总部岗位空缺及个人表现参与竞聘转岗。 职位福利：提供丰富的轮岗与转岗机会、团队氛围年轻活跃、面试流程不超过三轮。

负责线上运营。宣传等工作。能学到很多东西

岗位职责： 1.负责组织和实施地面推广活动，提升品牌在目标市场的知名度； 2.指导和监督团队完成推广任务，确保活动效果达到预期目标； 3.分析市场数据，优化推广策略，提高活动ROI； 4.拓展和维护与合作伙伴的关系，创造更多合作机会； 5.收集市场反馈，及时调整推广方案，适应市场变化。 任职要求： 1.拥有出色的团队管理和领导能力，能够激励团队达成目标； 2.具备较强的市场分析能力和策略制定能力； 3.具有良好的沟通协调能力和人际网络； 4.适应频繁出差，抗压能力强，能够在快节奏环境中工作； 5.有地推或相关领域成功经验者优先考虑。

公司薪资待遇不仅含底薪、出勤奖励，还包含差价收益、月度奖励，同时享有团建活动、生日福利、带薪休假、五险、工龄奖等多项福利（具体沟通更清晰）综合薪资6000元起，上不封顶（能力决定收入） 岗位职责： 1、公司配备精准客户资源支持工作开展（如工作手机、工作微信、电话卡等） 2、无需自行拓客，依托多种引流渠道，通过电话初步沟通添加微信，后续进行新老客户日常维护，朋友圈内容发布及引导客户复购 3、学习掌握白酒相关知识，专业解答客户疑问（公司提供带薪免费培训），确保顺利上岗（系统化电话加微，后续仅需微信维护客户） 4、无需外出跑业务，主要通过线上方式，利用公司提供的工作微信与精准客户沟通，维护现有客户关系，促进客户持续回购 工作时间朝九晚六，午休一个半小时，每周上六休一，固定周日休息，法定节假日享受带薪假期 无责底薪3000元+200元全勤+差价收益+提成+团建活动+生日福利 （这样的机会还不心动？） 我们期待积极乐观、充满活力的你加入 你与理想生活的距离，只差一份合适的工作

一、岗位职责 （一）新媒体引流： 1.负责门店在微信、抖音、小红书等平台账号的日常维护，策划并发布促销信息、活动通知及品牌内容，提升线上关注度与传播效果。 2.运用直播、短视频、社群互动等形式吸引潜在用户，推动到店体验或线上沟通转化。 3.监测各平台运营数据，分析内容表现，持续优化策略，并定期输出运营总结报告。 4.配合开展线上线下联动营销方案，增强客户参与感与忠诚度。 （二）客户服务＆销售支持 1.主动接待到店顾客，精准把握需求，提供专业的购机指导与解决方案。 2.解答客户疑问，妥善处理投诉及售后事宜，优化服务流程，提高整体满意度。 3.建立良好客户关系，通过公司规定渠道进行后续联系与维护。 （三）学习＆推广 1.制定个人学习目标，积极参与产品培训，全面掌握店内商品功能特点及核心优势。 2.组织并主持产品体验区演示活动，结合实际使用场景引导顾客深入了解，促进成交意愿。 二、任职要求： （一）学历：本科及以上（条件优异的大专生可酌情考虑，需具备突出经验或能力） （二）年龄：22-27岁（应届毕业生或具1年以内相关工作经验） （三）形象：举止大方，气质良好，符合零售服务岗位形象要求 （四）沟通能力：普通话达到二级甲等及以上水平（会当地方言者优先），具备较强的需求理解与情绪应对能力 （五）熟练操作Excel、PPT、Word等办公软件，能高效完成数据整理、报表制作及文案撰写 （六）具备基础文案能力，可独立完成营销话术、活动方案及日常新媒体内容编写（如朋友圈、社） （七）性格积极热情，工作细致认真，具备良好的抗压能力

岗位内容： 1.协助规划并落地产品运营方案，参与产品发布、日常运营、推广执行及持续优化等工作； 2.负责市场信息的采集与分析，输出调研报告，并依据市场动态及时调整运营方向； 3.配合团队推进项目进度，整合内部资源，提升项目执行效率与协作质量； 4.协助开展产品社区、新媒体平台等运营活动的策划与执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，具有一年以上互联网产品运营相关工作经验； 2.熟练使用Excel、PPT等办公工具，具备较强的数据处理与归纳总结能力； 3.沟通协调能力强，执行力高，具有良好的团队协作精神； 4.思维灵活、逻辑性强，熟悉互联网领域，尤其对移动互联网有较深认知。 该岗位为全职坐班，不接受兼职及异地投递。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自由 工作时段：随时可做 结算方式：每日结算 招聘截止时间：2026-12-31 160手持设备48双重扫码160点餐扫码有流水即可使用