
水产养殖月结
招聘看鱼场杂工一名,,年龄40至60岁,需24小时住场,会做饭。工作内容包括种菜、喂鸡、维护周边环境卫生,每天为3至4人准备饭菜。薪资为3000元,干得好可适当涨薪。工作地址在丙安水库下面。
华为运营专员
5000-7000元/月
运营助理/专员1-3年大专门店运营数据运营需要出差、数码产品、培训员工经验
岗位职责:
1、负责店铺日常运营数据的采集、整理、监控及核查工作。
2、统筹体系内的服务培训、认证安排以及晨读活动的对接与管理。
3、跟进并推动体系双周考核的实施,落实检查与督导管理。
4、支持区域运营周会召开及巡店工作的执行与保障。
5、协助体系运营经理及大运营中心负责人完成相关任务的跟进与作业收集。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄在25至35周岁之间。
2、具备2年以上管理工作经验,拥有一定的团队管理能力。
3、具备较强的组织协调与沟通能力,能适应一定工作压力。
4、具备良好的职业操守,责任心强,富有事业心。
5、具备优秀的综合管理能力和执行力,善于分析问题并做出有效决策。
年龄要求:35周岁以下
市场运营
4000-6000元/月
运营助理经验不限学历不限活动运营
岗位职责:
1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作
3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项,保障流程高效运转
4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘
5.及时响应内外部需求,优化运营支持响应机制
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,执行力强
2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据分析意识
3.学习能力强,能快速适应多任务并行的工作节奏
4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先
5. 最低学历不限,经验要求不限
社群运营
6000-8000元/月
运营助理/专员1-3年本科教育类
岗位职责:
1. 负责新东方初高中社群的整体布局与搭建,制定社群发展路径及运营目标。
2. 通过多元渠道和方式开展社群推广,吸引新成员加入,稳步提升社群用户规模。
3. 策划并落地社群内各类活动,如线上互动、专题活动、优惠活动等,增强社群活跃度与参与感。
4. 制定并持续优化内容运营策略,定期输出有价值、有趣味性的内容,激发用户交流意愿。
5. 快速响应社群成员的咨询、建议与问题反馈,保障良好的社区环境与用户体验。
6. 实施用户分层管理与精细化运营,洞察潜在需求,推动用户转化与长期留存。
7. 统计分析社群运营数据,依据结果优化运营方案,持续提升整体运营成效。
与其他部门密切配合,整合内外资源,协同推进社群相关业务成长。
8. 跟进行业最新动态与社群运营发展趋势,及时引入创新思路与工具,增强社群竞争优势。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、传媒、电子商务等相关专业优先考虑。
2. 拥有1年以上社群运营相关经验,熟悉主流社及运营工具。
3. 具备出色的沟通协调能力、活动策划能力及文案创作能力。
4. 具备较强的数据解读能力与实际问题处理能力。
5. 具备高度责任心和团队协作意识,能自主推进工作任务。
6. 热爱社群运营工作,具备良好的应变能力与抗压能力。
招几名伙伴一同跑市场 线下开展运营
1-2万元/月
运营助理/专员经验不限大专甲方公司
一、岗位职责1、负责现有商户的日常运营维护,定期进行客户回访,收集其对收银SaaS产品及收款码等工具的使用体验与实际需求。
2、为在营商户提供高效服务,快速响应并处理其在产品使用过程中出现的各类问题,保障服务体验,提升客户粘性,减少客户流失。
3、深入洞察现有商户的潜在业务需求,通过持续沟通建立信任关系,挖掘转介绍资源,推动新客户开发,扩大业务覆盖范围,提升客户生命周期价值。
4、积极开拓市场,采用实地拜访等形式主动接触目标商家,推广公司收银SaaS系统、收款码等相关产品解决方案。
5、结合客户行业属性与具体需求,设计定制化销售策略,清晰传递产品核心优势与商业价值,推动合作落地,达成公司设定的业绩指标。
6、在客户交流中留意市场趋势、竞品动向及客户需求演变,及时整理并上报相关信息,为产品迭代和市场决策提供有效支持。
二、任职要求
1、大专及以上学历,市场营销相关专业优先考虑。
2、接受零经验入职。
3、具备收银SaaS领域销售背景者优先录用。
4、学习能力突出,能迅速掌握产品知识、销售方法及行业信息。
5、具备优秀的语言表达与倾听能力,可与不同类型的客户顺畅交流,准确传递产品价值,精准捕捉客户需求。
6、性格乐观、踏实肯干、富有热情与悟性,抗压性强,自我激励意识强,能在高强度竞争环境中保持积极性,主动发掘机会,勇于面对挑战。
三、工作时间
9:00-18:00,法定节假日正常休息。
四、薪资待遇
1、薪酬结构:5000+200补贴+拓新提成+增值业务提成,综合收入10k+,上不封顶。
2、福利体系:入职即缴纳六险一金,享有带薪年假、节日福利、员工培训、团建活动等多项福利。
五、职业发展
1、多元晋升路径:
纵向发展:区域经理——团队主管——城市经理——大区经理
横向拓展:储备小掌柜、银行合作项目、校园业务方向等
2、培训与发展:公司定期开展销售技能训练、产品知识讲解及行业资讯分享,助力员工全面提升专业能力与综合素养,加速职业成长。
运营助理(底薪7000+提供住宿)
7000-10000元/月
运营助理/专员经验不限中专/中技
岗位内容:
组织开展项目的市场推广与活动策划,提升品牌曝光度与用户活跃度;
定期开展竞品分析及数据复盘,优化平台用户体验,制定并落地运营策略;
负责日常用户服务支持,快速响应用户咨询,高效处理用户反馈建议。
任职要求:
具备互联网运营相关经验(优秀者可适当放宽条件);
可独立完成推广方案的策划与执行;
责任心强,抗压能力佳,性格积极乐观,诚实守信,耐心细致,沟通能力强。
公司提供免费住宿、系统化专业培训、五级晋升机制,营造公平透明的晋升环境。
薪酬福利:
1. 薪资构成:底薪7000元(无责任底薪4500+绩效2500)+提成奖励+年终奖金!
2. 生活保障:免费提供配套齐全的住宿(配备空调、洗衣机等家电,交通便捷,宿舍距公司步行5分钟);
3. 工作时间:早8晚6,每周固定周日休息,法定节假日正常休假。
安检员包住包吃1-2人月结
北站安检暑假工!1,北站安检,,18到45岁,每天6点到18点,7点到19点,8点到20点,每天12小时,工资100每天,包吃包住,要求最少做一个月,25号下午13点准时参加培训,需要准备资料,健康证或者体检报告!2,贵阳东站安检,,18到45岁,补2个人,入职地址北站西广场,带1张一寸红底照片来!自己准备纯黑色鞋子!每天上班9.30到19.30,工资110,不包吃住,自己可以带饭,有微波炉,!自己准备全黑色鞋子,工资都是月结,每个月25号到30号发上个月工资!私聊我
开荒
订单号:开荒保洁60-69平建筑面积240元地址:贵州省六盘水市钟山区凤凰街道钟山赋6栋日期:时间:08:00:00~09:30:00
水产养殖月结
攀枝花盐边江西渔场需要招聘50岁以下夫妻工,月薪3500元,5000元工作内容:协助经理转鱼,喂鱼,选鱼,水池垃圾清理等日常工作,完成经理安排的工作任务,听从经理指挥要求:50岁以下,夫妻工优先,能吃苦耐劳,服从管理,不耍滑,无不良嗜好,无夜盲症,与其他工作人员团结协作联系电话:伍老板
种植工水产养殖
养鱼种番茄人员招聘工作内容:负责鱼塘日常管理(投喂、水质观察)、番茄种植管理(浇水施肥、整枝疏果)要求:45-55岁,有1年以上相关经验,能吃苦、会做饭()薪资:综合5000-8000元/月,包吃包住地点:老渔门联系:刘先生
运营管理专员(双休)
5000-8000元/月
运营助理1-3年大专
岗位职责:
1. 负责日常运营数据的收集、整理与基础分析,协助优化运营策略
2. 独立执行活动策划、落地执行及效果复盘,提升用户参与度与转化率
任职要求:
1. 对运营工作有基本认知,具备学习意愿与执行力
2. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
3. 熟练使用办公软件,能快速适应新工具与流程
4. 工作细致负责,具备较强的时间管理与多任务处理能力
5. 欢迎应届毕业生及转行人士投递
运营实习生
1000-2000元/月
运营助理经验不限学历不限弹性工作制产品运营内容运营用户运营活动运营电商运营接受居家办公
负责简单拍摄和剪辑,底薪1800+提成,,做得好3个月后可以转正,转正工资6000+提成,
活动布场临时工综合承包
遵义市楠峰庆典服务公司招聘一、招聘岗位:储备临时工。二、岗位内容:临时搭建简易棚、摆桌椅等。三、招聘要求:男女不限、年龄18岁以上40岁以下。四、薪资待遇:160元一天、每天工作8小时,8:00—12:00、14:00-18:00、吃饭休息2个小时,超过时间按20元每小时计算。福利:包工作餐。五、联系电话:李远松微信同号六、工作地址:遵义市新蒲新区政务大厅对面。
临时工
招聘:放射技师负责影像采集、检查操作、设备维护(CT、DR、彩超,需要熟练掌握其中两项)要求:有相关证书,沟通良好、细心负责、能出具检查报告(不用签字)有意者欢迎联系~电话()
临时工1-2人
招聘综合管理岗1人。要求全日制大学本科及以上学历,学士及以上学位,本科专业为汉语言文学、行政管理、公共事务管理、公共事业管理、人力资源管理、金融学,研究生专业为汉语言文字学、公共管理、金融。需具备2年及以上相关岗位工作经验。薪酬待遇按照贵阳公司薪酬制度规定执行。报名时间为7月13日至17日。工作地点为各项目一线,需服从公司安排。
临时工
明天招聘带班人员,工作时间为两三天,寻找当前空闲的人员联系。岗位职责:1.发现他人违章或隐患时进行提醒或上报。2.工作结束后将挖机停至指定位置并收好。3.工作完成后清理现场,收好料具,将车辆停至指定位置。4.顶班或带班期间,负责当班的安全与进度,确保工作顺利完成。
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