岗位职责： 1.咨询和引导：提供养老政策、福利和服务的咨询;了解并享受社区提供的养老服务资源;回答居民关于养老服务的问题，提供相关的解决方案。营养+膳食指导，改善慢性疾病，减缓并发症的出现 2.养老服务规划和组织：养老服务规划的制定和实施;组织社区、志愿者和社会力量参与养老服务项目;准备并提交养老服务项目的相关资料和报告。 3.养老服务活动策划和执行：策划并组织各类养老服务活动，如老年人健康讲座、文艺演出等;协调相关资源，提供场地、设备等支持;确保养老服务活动顺利进行并取得预期效果。 4.养老服务信息管理：负责养老服务信息的收集、整理和更新;提供养老服务信息的发布和传播。 5.特殊情况处理：协助应对老年人突发事件，如生活困难、身体不适等;记录老年人健康状况，及时跟进解决问题。 任职要求： 1.具备扎实的养老服务专业知识，在相关领域有一定的工作经验; 2.具备良好的沟通能力,能够与老年人建立亲密关系,理解并满足他们的需求; 3.具备一定的行政管理能力，能够组织和协调相关工作; 4.心地善良、有耐心、有责任心，具备高度的职业道德和敬业精神; 6.具备团队合作精神,能够与其他岗位紧密配合,共同完成社区养老服务工作。 加入我们的理由： 行业顶配：国家级养老服务培训体系 感情银行：建立跨代际的生命连接，收获超越薪酬的情感价值 成长生态：双通道晋升体系（专业线/管理线）+老年心理学专项培养 安居计划：员工宿舍+时间银行父母优先体验权 福利待遇：无责底薪+绩效奖金+五险

【岗位职责】 1. 负责养老社区客户的咨询、销售和服务工作，具备良好的沟通能力和服务意识。 【岗位要求】 1. 男女不限，大专及以上学历。 【工作时间】 1. 上下班时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日休。

岗位职责 团队管理：统筹本科室团队的日常运作，合理安排工作任务，跟进执行进度，开展质量监督、绩效评估及人员培训，保障团队高效有序运行。 业务执行：依据部门年度规划，拟定本科室工作实施方案，组织落实居家养老服务或社区养老站点的日常运营，确保服务品质与用户满意度达标。 服务督导：定期深入社区及服务对象家庭，核查服务执行情况，收集客户意见，及时识别问题并推动整改，不断提升服务质量。 跨部门协调：与内部相关部门（如培训督导部、公益慈善部、公共事务部等）以及外部协作单位（社区、街道、民政部门等）保持良好沟通，整合资源，确保项目顺利推进。 数据与汇报：负责本科室业务数据的汇总、分析，按时向上级提交工作进展报告，包括目标完成情况、存在问题及优化建议。 应急处理：快速应对服务过程中的突发事件和客户投诉，联动相关方协同处置，确保问题妥善解决。 完成上级领导交办的其他任务。 任职要求 基础条件：大专及以上学历，养老服务、社会工作、公共管理、工商管理等相关专业优先考虑； 工作经验：具备3年以上养老服务、社区服务、社会工作或相关领域从业经历，其中至少1年从事团队管理工作。 专业技能： 熟悉居家养老或社区养老服务的操作流程及相关规范标准； 具备基本团队管理能力，可带领5-10人团队开展工作； 具备较强的沟通协调能力，能够高效对接内外部多方主体； 熟练操作Office办公软件，能独立完成常规数据整理与汇报材料制作。 职业素养： 执行力突出，善于将目标转化为具体行动并推动落地； 责任心强，对团队成果和服务质量高度负责； 适应一线工作节奏，能够接受频繁下社区、入户走访的任务安排； 具有较强的服务意识，认同养老服务行业的社会价值。

岗位:社区服务专员 周末双休，年龄要求:26-55周岁 学历要求:大专及以上 工作时间: 上午:8:30-11:30 下午:14:00-17:30 薪资构成:底薪+提成+管理奖 奖励福利:季度奖+年终奖

【岗位职责】 1. 负责养老社区客户的咨询、销售和服务工作，具备良好的沟通能力和服务意识。 【岗位要求】 1. 年龄25～50岁，男女不限，大专及以上学历。 【工作时间】 1. 上下班时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日休。 【薪资待遇】 1. 薪酬：4000+绩效工资>11000

岗位职责及要求： 1. 负责养老社区客户的相关咨询、销售对接及服务支持，具备较强的沟通技巧与主动服务意识！ 2. 性别不限，需具有大专或以上学历 3. 工作时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日正常休息！ 4. 薪酬待遇：4000+

岗位职责及要求： 1. 负责养老社区客户的相关咨询、销售对接及服务跟进，具备较强的沟通技巧与主动服务意识！ 2. 年龄要求25～50岁，性别不限，需持有大专或以上毕业证书 3. 工作时间：8:30～16:30，周末正常休息，法定节假日按规定休假 4. 薪资待遇：基础薪资4000+绩效奖金，综合收入高于11000

医务社工主要协助医院儿科生长发育相关科室普及儿科以及生长发育医学知识。 【岗位职责】 1. 通过开展健康讲座、科普宣传等活动，提高患者对医学知识的了解，增强其对医疗行为的理解和认同，解答患者疑问； 2. 针对患者在就医过程中遇到的疑问和困惑给予解答，开展患者诊后随访等工作，提高患者满意度； 3. 为患者提供就医流程等导诊服务，帮助患者高效完成就医过程； 4. 在医患之间发挥沟通桥梁的作用，促进双方的有效沟通，消除误解和偏见。 【岗位要求】 1. 医学、护理学、心理学等相关专业，本科学历优先； 2. 具备医务社工或相关领域工作经验者优先考虑； 3. 具有良好的沟通协调能力、组织能力和人际交往能力； 4. 热爱医务社工事业，具备较强的责任心和职业素养； 5. 持有医务社工相关资格证书、营养师证书者优先考虑； 6. 有一定医护工作经验优先。

招兵买马:军训教官数名(男女不限)带训对象:初中到位时间:下午15:00带训时间:至带训地点:富平县初中食宿:学校免费提供带训:200-240(会操结束当天结清）要求:1.退役军，警校生，体型不肥胖2.遵规守纪听招呼,服从命令听指挥。3.无案底、纹身、烫染发需提前自备好个人物资，如下:1.21式迷彩服，迷彩帽，内外作训腰带，21式作战靴，陆军短袖体能服。2.换洗衣物等,洗漱用品有意请联系:徐教()

甘肃武威古浪县招光伏安装工若干名，要求长期稳定，负责完成班组安排的杂活。工资为4500至5400元/月，按周结算。

养猪场找养猪人员一名50岁左右身体健康有意者请联系

招聘水工师傅，要求熟悉PPR和衬塑钢管的安装。工作地点在宁县。

招聘电工，位置在宁县，主体已完成，二次结构和穿线安装，三个项目

兰州市西固区招其他路桥隧人员(铁路)，活轻松简单

一、职位要求 1.大专及以上，图书馆学、教育学、汉语言文学、心理学、社会工作专业优先。 2.1-3年阅读推广、培训机构或社区服务经验。 3.有教师资格证、社工证、图书馆员证、阅读指导师证者优先。 4.熟悉童书、青少年文学及经典书目，能按年龄和主题推荐书籍。 5.能独立设计读书会、绘本共读、作者分享等活动，并完成物料、场地、流程安排。 6.领读与引导：会提问、会倾听，能引导讨论而非单纯讲故事，控场能力强。 二、岗位职责 1. 策划并执行社区读书会、亲子共读、主题书展等活动。 2. 管理社区图书角/漂流书站，负责图书借阅、登记、维护。 3. 为居民提供阅读咨询和个性化书单推荐。 4. 招募、培训和管理阅读志愿者。

【岗位职责】 1. 平常负责食堂的日常保洁工作。 2. 有客户或访客到访时，负责接待、引导、倒水等服务。 3. 完成领导交办的其他工作。 4. 联动社区、社会组织等多方资源，落实相关服务项目，完成上级交办工作。 5. 策划并组织社区公益活动、小组活动，做好活动前期筹备、现场执行与记录。 【岗位要求】 1. 形象气质佳，有亲和力，沟通顺畅。 2. 做事认真细致、手脚麻利，能吃苦耐劳。 3. 有保洁或服务行业经验，有社工经验优先。 【工作环境】 工作环境好，工作强度不大，待遇稳定。

综合岗： 岗位要求： 35岁以内 高等院校大学本科及以上学历，并取得相对应的学位。 专业不限 薪资待遇：年薪7-8万 岗位职责： 1. 指导辖区企事业单位、“两新”组织建会入会，夯实基层工会规范化建设。 2. 推进集体协商与集体合同签订，调处劳动争议，构建和谐劳动关系。 3. 摸排困难职工信息，落实职工帮扶救助。 4. 组织劳动竞赛，督促改善劳动条件，守护职工劳动安全和职业健康。 5. 研判职工思想动态，开展“中国梦·劳动美”宣传，弘扬核心价值观。 财务岗： 岗位要求： 35岁以内 高等院校大学本科及以上学历，并取得相关学位 具备财务初级及以上职称证书。 除综合岗的辅助工作之外，负责相关财务审计工作

岗位职责： 1. 负责社区居民信息登记、档案整理与动态更新，确保数据准确完整 2. 协助开展政策宣传、便民服务及社区活动组织与协调工作 3. 对重点人群（如老年人、困难家庭等）进行走访关怀，提供基础支持与资源链接 4. 配合街道、居委会完成日常事务对接与临时性专项任务 5. 按要求做好服务记录与工作台账，保障服务过程可追溯、可评估 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有责任心、耐心细致，能适应社区一线工作节奏 3. 熟悉办公软件操作，具备基本文字处理能力 4. 具备社工、社区服务或相关领域经验者优先 5. 遵守职业道德，尊重服务对象隐私与权益

社区工作，长白班8小时，不熬夜。 现招10人，可全职可兼职，长期稳定。 薪资范围：月工资8000-12000元，年底有年终奖，每月15号发工资。 福利待遇：包吃住，交五险。 任职要求：初中学历，不限经验，年龄25-58岁。 工作内容： 1. 洗头、剪头发；2. 洗脸、剪指甲； 3. 陪客户聊天。 特别说明：不做饭，不打扫卫生，不端大小便。 有意者欢迎咨询。

甘肃武威招一剪去油85有需要的联系

娱乐桌游（学生优先）无约束要求

招聘行政文员一名，月薪3000元以上，每日工作8小时，每月休息4天； 要求熟练掌握电脑操作，能熟练使用各类自动化办公设备，工作细致认真，具备良好的沟通能力。

本人找一位帮忙的姐妹，年龄40到50岁左右，时间自由，人品好，干活利落，有意愿的可以联系我

长期，也可以兼职，3名年龄21-55具体情况面谈！:lmy工作地址:会宁县城

酒泉肃州区招聘资料整理员2人，男女不限，年龄22岁一55岁，有过管理经验者60岁以下也可以。公司免费培训（时间短）培训期间可免费提供吃住，综合薪资5000一10000元以上上班时间：早晨8.30-11点下午2.30-5点（周六下午周天法定节假日休息）入职签合同购买保险。应聘

岗位职责： 1、致力于打造公司未来中高层管理梯队，通过系统化培训与实战锻炼，全面熟悉企业运作流程，掌握核心专业能力，培养团队领导与战略决策水平，胜任多职能领域的关键岗位，助力企业稳步成长。 2、结合个人专业方向与企业实际需要，安排至营销、会计、计算机、人力、电气化等相关职能部门开展基础学习与实践操作。 3、深入掌握所在岗位业务内容，持续提升专业素养，具备独立处理复杂工作任务的能力； 4、参与企业跨部门协作项目，与各团队高效配合，理解整体运营机制，强化沟通联动与协同执行能力； 5、紧跟行业趋势与市场动向，积极提出创新思路与可行性方案，支持公司业务优化与战略延伸。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、会计学、计算机科学与技术、人力资源管理、电气工程及其自动化、电气自动化、机电一体化、变电等专业优先考虑。 2、工作经验：具备1-3年相关领域工作经验，有新能源或电力行业从业经历者优先；应届生若拥有扎实实习经验或参与过相关项目，综合表现突出者亦可纳入考量。 3、技能要求 1）具备扎实的专业基础与实操能力，例如财务人员熟练使用财务系统及办公软件，IT人员掌握至少一门编程语言及相关开发工具，电气类人员了解电力设备运行与维护等技能。 2）具备良好的沟通协调能力，能与各部门人员顺畅交流，推动任务高效完成。 3）具备较强的学习与适应能力，能够快速吸收新知识，应对业务变化与挑战。 4）具备一定数据分析能力，能运用Excel、SQL等工具对业务数据进行整理分析，辅助管理决策。 4、素质要求 1）责任心强，工作严谨细致，具有敬业精神，对自身工作成果负责到底。 2）具备良好团队意识，能够融入集体，主动配合团队达成目标。 3）拥有创新意识与进取心，敢于突破自我，追求卓越，愿意为企业发展贡献力量。

明天要一个工，电话

办公室坐班，会电脑。

招聘喜讯:年龄男女22——55岁 底薪4000+佣金+方案+提成

1. 学历与专业：本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、汉语言文学、政治学等相关专业优先。 ​ 2. 工作经验：具有2-5年相关工作经验，有国企、事业单位、大型企业工作背景者优先；熟悉行政工作、人力资源管理、党建宣传管理体系和流程者优先考虑。 ​ 3. 专业技能： ​ -熟悉人力资源管理、行政管理、党建工作、安全生产等相关法律法规，掌握职场建设、公文写作、会议活动策划、安全管理等实操技能。 ​ -熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT，能够熟练运用软件进行数据分析、文档撰写、演示文稿制作等工作；具备一定的信息技术能力，能处理常见办公设备及网络问题。 ​ -持有人力资源管理师、注册安全工程师、高级秘书等相关专业证书者优先。 ​ 4. 能力素质： ​ -具备优秀的沟通协调能力，能够与不同部门、不同层级人员进行有效沟通，协调各方资源，解决工作中的问题；有良好的团队合作精神，能够积极融入团队，共同完成工作任务。 ​ -较强的组织策划能力，能够独立组织公司内部会议、培训、团建等各类活动，从前期策划、组织筹备到现场执行、后期总结，保障活动顺利开展。 ​ -拥有出色的文字表达能力，能够撰写各类公文、报告、总结、宣传稿件等，语言表达准确、流畅、有条理。 ​ -具备较强的学习能力和应变能力，能够快速掌握新知识、新技能，适应不断变化的工作环境和要求；面对突发情况能够冷静应对，迅速做出合理的解决方案。 ​ -工作认真负责，严谨细致，有较强的责任心和执行力，对交办的工作任务能够按时、高质量完成；具备良好的时间管理和任务统筹能力，能够在多任务并行的情况下合理安排工作优先级，确保各项工作有序推进。 ​ 5. 其他要求：中共党员优先；身体健康，能够承受一定的工作压力；具有良好的职业操守和道德品质，无违法违纪等不良记录。