岗位职责及要求： 1. 负责养老社区客户的相关咨询、销售对接及服务支持，具备较强的沟通技巧与主动服务意识！ 2. 性别不限，需具有大专或以上学历 3. 工作时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日正常休息！ 4. 薪酬待遇：4000+

岗位职责及要求： 1. 负责养老社区客户的相关咨询、销售对接及服务跟进，具备较强的沟通技巧与主动服务意识！ 2. 年龄要求25～50岁，性别不限，需持有大专或以上毕业证书 3. 工作时间：8:30～16:30，周末正常休息，法定节假日按规定休假 4. 薪资待遇：基础薪资4000+绩效奖金，综合收入高于11000

【岗位职责】 1. 负责养老社区客户的咨询、销售和服务工作，具备良好的沟通能力和服务意识。 【岗位要求】 1. 男女不限，大专及以上学历。 【工作时间】 1. 上下班时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日休。

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

【岗位职责】 1. 高效处理日常事务，独立完成上级日常行程安排等工作； 2. 按上级要求组织安排会议，及时更新日历； 3. 谨慎处理流程性邮件、转发传达、签收登记、分类归档； 4. 负责文件及文档处理排版，确保内容条理清晰，处理账单； 5. 负责完成上级指派的其他工作。 【岗位要求】 1. 形象气质佳； 2. 大专以上学历，秘书、中文、英文等相关专业优先； 3. 熟练掌握电脑操作及办公软件； 4. 理解能力强，善于沟通协调，具备较强的文字表达能力； 5. 具有服务理念和团队合作精神； 6. 细心、踏实、勤奋，做事积极主动，有一定抗压适应能力，学习能力强。

工作职责： 1. 迅速融入公司文化，扎实掌握基础技能，持续提升职业素养； 2. 依据专项培养计划，系统了解并熟悉公司各项业务运作环节； 3. 结合个人意向与公司安排完成定岗，在指定部门深化专业能力与业务水平。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上； 2. 专业背景：金融、保险、统计、医学、农学、理工等相关专业优先考虑； 3. 综合素质：具备强烈成就动机，不躺平；学习能力突出，自我驱动强；善于协作，注重团队目标。

会CAD，负责销售收发文档，协助总经理完成其他工作

职位描述 工作职责 1. 负责采购合同及发票的全流程数据统计与档案管理，确保信息准确、可查可溯。 2. 协同财务部门开展采购款项核对、申请及结算工作，保障资金流程高效运行。 3. 跟踪采购订单执行情况，及时协调处理物资供应中出现的各类异常事项。 任职要求 1. 有财务相关工作经历者优先，了解基本财务操作流程及票据管理要求。 2. 性格开朗，具备较强的沟通协作能力，能够顺畅对接内外部协作单位。 3. 工作认真细致，责任心强，具备良好的数据整理与分析能力。 补充说明 1. 工作地点：新密市超化镇

1，日常办公室工作 2，能用CAD简单绘图，协助处理任务。 3，能够负责简单的投标。 4，我们的主要业务范围： （1）各种铁艺、不锈钢护栏，玻璃栏杆栏板； （2）钢质、铝合金空调（或防雨）百叶窗、格栅； （3）花架、车棚、车库坡道玻璃雨棚等； （4）钢质、铝合金卷帘门，车库门； （5）各种雨水篦子、水槽、天沟、集水井盖板等； （6）各种埋板、转接件； （7）不锈钢电梯门套、踢脚线等。

一、岗位职责 1、负责日常考勤数据及生产日报的统计与录入； 2、管理科室人员信息变动及相关动态更新； 3、整理并发放科室所需物料（含劳保用品）。 二、岗位要求 1、熟练操作常用电脑办公软件，工作细心、踏实耐心； 2、责任心强，具备独立处理事务的能力，能适应一定工作压力； 3、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神； 4、有相关岗位工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1、公司注重轮岗实践与内部人才发展，晋升与调岗机会丰富。 2、食宿：免费提供配备空调、热水器、独立卫生间的标准化宿舍，并给予水电补贴；工作餐免费供应，中晚餐全包，餐品多样，营养均衡。 3、带薪假期：包含年假、婚假、产假、产检假、陪产假、病假、丧假等。 4、多重福利：缴纳五险一金，享有年终奖金、开门红包、节日补贴、生日津贴等多项福利。 5、员工健康关怀：提供免费健康体检，设有免费篮球场和健身运动区，倡导员工积极锻炼，增强体质。 6、文娱活动：每年定期举办“青春晓光”等大型文艺晚会，丰富员工业余文化生活； 7、公司设有工会、团委及党支部，表现优异者可申请入党，每年组织党员公费旅游活动。

有没有会挖球型窖的人

有没有立架的工地，甘肃。有的私信。

大庄口这会再加一车！急需一帮铲工！一个六米八！张

有没有做饭的，一个月五千，活在武威工地有想干的和我联系，

本人需要装载机司机一位，活在武威，一月工资，九千有想干的联系徐

满18都可以，做完就结账的。

岗位职责： 1. 负责养老服务站日常运营管理，统筹协调站点服务开展与资源对接 2. 开展老年人需求评估、个案管理、小组活动及社区支持服务 3. 组织并实施健康宣教、心理慰藉、文娱康乐等适老化服务项目 4. 建立完善服务档案，规范记录服务过程，定期提交服务总结与改进建议 5. 配合街道、民政等部门完成政策宣传、数据报送及迎检协作工作 任职要求： 1. 持有国家社会工作者职业水平证书（中级） 2. 熟悉养老服务体系及社会工作专业方法，具备实务操作能力 3. 具备良好的沟通协调能力、同理心与抗压能力 4. 有养老服务机构或社区服务经验者优先 5. 专业不限，社会工作、老年服务与管理、心理学等相关专业背景更佳

守护路口通行，共筑文明秩序 ——交通文明劝导志愿者招募 成都农商银行化成支行路口人流、车流密集，早晚高峰通行压力大，交通维护任务繁重。 现诚邀热心居民加入，与社区红袖套志愿者队伍一同开展交通秩序劝导。 邀请你来： 在路口协助疏导通行，劝导不文明交通行为，守护街坊出行平安。 不需要特殊技能，只需要一份责任心与热心。 地点：成都农商银行（化成支行）路口 对象：18-60周岁热心人 时间： 2026年8月18日至8月25日 每天早8点-10点、晚17点-19点 志愿工作内容： ＞疏导路口人流车流，维护通行秩序 ＞文明劝导非机动车、行人遵守交通规则 为志愿者提供：文明兴蓉时长记录、志愿者保险及交通补贴 有意报名者请电话沟通： 联系电话： （名额有限，报满即止） 以微小坚守守护路口平安， 用志愿行动点亮辖区文明。

1.业务能力强、服务意识好、稳重大方 2.负责参观接待工作，待人接物有礼有节、现场反应灵敏 3.负责日照现场管理工作，善于解决突发问题，避免投诉 4. 负责日常活动组织策划，撰写宣传稿件 5. 负责对接外部资源，维护社区、物业等各方关系 6.负责日照各类台账，应对各类检查，避免主观扣分 7.负责管理好老人，把控现场安全，避免各类安全事故 8.负责现场设施设备管理，避免损毁 9.负责应对政府部门各类表格文档填写统计，按时完成 10.领导安排的其他工作 11、苏州市姑苏区玻纤路日照、金狮日照、星光日照等，姑苏区就近安排

岗位职责： 1、独立开展社工个案、小组活动 2、活动方案撰写、工作总结、台账填报等文书工作 3、需求调研、活动策划组织能力，可以独立策划、组织开展文娱活动 任职要求： 1、社工专业，本科以上学历，有社工专业证书。 2、开朗热情，亲和力强。 3、有较强的语言表达及活动策划能力。 工作时间： 8：00-17：00，大小休 福利待遇： 五险一金，员工食堂，节假日福利 环境优美，平台广阔，欢迎加入品质养老服务大家庭！

有没有，小时工

兰州城关区烤肉店招聘兼职一名，要一个星期左右，有需要的联系

招聘：下午班大姐一名，电话：

明早6点左右上天急缺2人，电话

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

招聘文化信息宣传员3名，法定劳动年龄内，具备聘用岗位要求的身体条件、文化程度及工作能力，持有《就业创业证》（或《就业失业登记证》），且经乡镇（社区）和县级公共就业服务机构在“社综合服务平台”认定通过的就业困难人员。未认定就业困难人员者不能报名公益性岗位。薪资待遇由用人单位根据实际确定，并为聘用人员统一购买社会保险，聘用人员工资不得低于当地最低工资标准。公益性岗位人员需积极配合用人单位缴纳相应社保。人社部门按照《甘肃省就业补助资金管理办法》等文件规定，对公益性岗位给予岗位补贴，补贴标准为2080元/人/月，补贴期限除对距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以最初核定其享受补贴年龄为准）。报名时间：2026年8月21日至2026年8月28日。工作地址：礼县文化馆办公室。

粮库隔壁陇宝菜库，要两个零工，现在就去

在甘肃兰州九洲地区招聘搭档人员。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有行政或助理类实习经验者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 4.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 5.形象端正，具备亲和力与团队协作精神

岗位职责： 1、负责公文的撰写与拟稿，涵盖函件、请示、报告、通知、批复、工作联络函、商洽函、请示函等，确保行文庄重严谨，表达准确规范，避免口语化及零散表述，坚持一事一文原则，结构条理分明，核心内容突出。 2、统一管理公文语言风格，严格执行标准公文写作规范，统一对外发文的措辞、语气与格式，依据不同对接对象调整行文方式，对上行文体现尊重严谨，平行沟通保持谦和得体，对外交流彰显正式规范，保障机构公务形象的一致性。 3、跟进公务事项处理进程，重点关注公文流转中的关键环节和时限任务，主动协调对接并推动落实，及时汇报办理进展，协助厘清公务衔接中的堵点，持续优化行文机制与外部沟通流程。 任职要求： 1、专职承担对外公务往来文件的起草、流转与对接工作，全面统筹函件、请示、报告等公文的全流程管理； 2、坚持正统公文写作风格，严格把控文字质量，确保格式合规、用语精准、表达清晰； 3、遵守公文编制规范，做到条理清楚、责任明晰、一事一议，杜绝含糊不清或歧义性表述。