招聘喜讯:年龄男女22——55岁 底薪4000+佣金+方案+提成

岗位职责及要求： 1. 负责养老社区客户的相关咨询、销售对接及服务跟进，具备较强的沟通技巧与主动服务意识！ 2. 年龄要求25～50岁，性别不限，需持有大专或以上毕业证书 3. 工作时间：8:30～16:30，周末正常休息，法定节假日按规定休假 4. 薪资待遇：基础薪资4000+绩效奖金，综合收入高于11000

【岗位职责】 1. 负责养老社区客户的咨询、销售和服务工作，具备良好的沟通能力和服务意识。 【岗位要求】 1. 男女不限，大专及以上学历。 【工作时间】 1. 上下班时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日休。

岗位职责及要求： 1. 负责养老社区客户的相关咨询、销售对接及服务支持，具备较强的沟通技巧与主动服务意识！ 2. 性别不限，需具有大专或以上学历 3. 工作时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日正常休息！ 4. 薪酬待遇：4000+

医务社工主要协助医院儿科生长发育相关科室普及儿科以及生长发育医学知识。 【岗位职责】 1. 通过开展健康讲座、科普宣传等活动，提高患者对医学知识的了解，增强其对医疗行为的理解和认同，解答患者疑问； 2. 针对患者在就医过程中遇到的疑问和困惑给予解答，开展患者诊后随访等工作，提高患者满意度； 3. 为患者提供就医流程等导诊服务，帮助患者高效完成就医过程； 4. 在医患之间发挥沟通桥梁的作用，促进双方的有效沟通，消除误解和偏见。 【岗位要求】 1. 医学、护理学、心理学等相关专业，本科学历优先； 2. 具备医务社工或相关领域工作经验者优先考虑； 3. 具有良好的沟通协调能力、组织能力和人际交往能力； 4. 热爱医务社工事业，具备较强的责任心和职业素养； 5. 持有医务社工相关资格证书、营养师证书者优先考虑； 6. 有一定医护工作经验优先。

【岗位职责】 1. 负责养老社区客户的咨询、销售和服务工作，具备良好的沟通能力和服务意识。 【岗位要求】 1. 年龄25～50岁，男女不限，大专及以上学历。 【工作时间】 1. 上下班时间：8:30～16:30，周末双休，法定节假日休。 【薪资待遇】 1. 薪酬：4000+绩效工资>11000

临夏回族自治州临夏市招管道安装/维修、工地小工/杂工、工地打磨工、电焊、氩弧焊

招聘套模块小工四五名，有相关工作经验者优先。

白马需要四五个人员，负责下苹果的工作。提供食宿，薪资为一天130。

庄浪县招聘拉面师傅一名，工资7500+全勤200+公休两天。联系电话

岗位职责： 1. 负责社区居民信息登记、档案整理与动态更新，确保数据准确完整 2. 协助开展政策宣传、便民服务及社区活动组织与协调工作 3. 对重点人群（如老年人、困难家庭等）进行走访关怀，提供基础支持与资源链接 4. 配合街道、居委会完成日常事务对接与临时性专项任务 5. 按要求做好服务记录与工作台账，保障服务过程可追溯、可评估 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有责任心、耐心细致，能适应社区一线工作节奏 3. 熟悉办公软件操作，具备基本文字处理能力 4. 具备社工、社区服务或相关领域经验者优先 5. 遵守职业道德，尊重服务对象隐私与权益

一、职位要求 1.大专及以上，图书馆学、教育学、汉语言文学、心理学、社会工作专业优先。 2.1-3年阅读推广、培训机构或社区服务经验。 3.有教师资格证、社工证、图书馆员证、阅读指导师证者优先。 4.熟悉童书、青少年文学及经典书目，能按年龄和主题推荐书籍。 5.能独立设计读书会、绘本共读、作者分享等活动，并完成物料、场地、流程安排。 6.领读与引导：会提问、会倾听，能引导讨论而非单纯讲故事，控场能力强。 二、岗位职责 1. 策划并执行社区读书会、亲子共读、主题书展等活动。 2. 管理社区图书角/漂流书站，负责图书借阅、登记、维护。 3. 为居民提供阅读咨询和个性化书单推荐。 4. 招募、培训和管理阅读志愿者。

【岗位职责】 1. 平常负责食堂的日常保洁工作。 2. 有客户或访客到访时，负责接待、引导、倒水等服务。 3. 完成领导交办的其他工作。 4. 联动社区、社会组织等多方资源，落实相关服务项目，完成上级交办工作。 5. 策划并组织社区公益活动、小组活动，做好活动前期筹备、现场执行与记录。 【岗位要求】 1. 形象气质佳，有亲和力，沟通顺畅。 2. 做事认真细致、手脚麻利，能吃苦耐劳。 3. 有保洁或服务行业经验，有社工经验优先。 【工作环境】 工作环境好，工作强度不大，待遇稳定。

综合岗： 岗位要求： 35岁以内 高等院校大学本科及以上学历，并取得相对应的学位。 专业不限 薪资待遇：年薪7-8万 岗位职责： 1. 指导辖区企事业单位、“两新”组织建会入会，夯实基层工会规范化建设。 2. 推进集体协商与集体合同签订，调处劳动争议，构建和谐劳动关系。 3. 摸排困难职工信息，落实职工帮扶救助。 4. 组织劳动竞赛，督促改善劳动条件，守护职工劳动安全和职业健康。 5. 研判职工思想动态，开展“中国梦·劳动美”宣传，弘扬核心价值观。 财务岗： 岗位要求： 35岁以内 高等院校大学本科及以上学历，并取得相关学位 具备财务初级及以上职称证书。 除综合岗的辅助工作之外，负责相关财务审计工作

社区工作，长白班8小时，不熬夜。 现招10人，可全职可兼职，长期稳定。 薪资范围：月工资8000-12000元，年底有年终奖，每月15号发工资。 福利待遇：包吃住，交五险。 任职要求：初中学历，不限经验，年龄25-58岁。 工作内容： 1. 洗头、剪头发；2. 洗脸、剪指甲； 3. 陪客户聊天。 特别说明：不做饭，不打扫卫生，不端大小便。 有意者欢迎咨询。

大专文化，年龄28-45岁之间，会开车会电脑。

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活动一普通礼仪15号铲灞会议中心13:00-21:00身高170价位200 活动二铲灞会议中心1415双语礼仪身高168价位350每天9:00-18:30资料里要有简单说英语的视频，会提前线上面试，要的人多 活动三铲灞会议中心15号13:00-21:00双语兼职男女不限，要会简单口语也需要线上面试，价位260 活动四铲灞会议中心11-15号双语兼职男女均可10:00-18:00价位260，男女都要工作就是别人问卫生间在哪里还有存包处等简单岗位，资料里要有简单英文自我介绍，会提前线上面试 活动六近期免费烫卷发(中卷小卷)并给你200元，地址在南门，年龄不限有本的联系本，没有本的联系备注来哪个

针对年龄22至55周岁、有工作经验的宝妈以及优先招聘刚毕业的岗位，提供五险一金，早工作时间两小时，工作地点位于甘肃酒泉，诚邀应聘者。

嘉峪关达信息工作室·长期招聘兼职工作室长期诚聘兼职人员数名工作内容：室内轻松酱油活，简单易上手任职要求：会熟练操作智能手机，专人全程指导工作时间：9:00–16:00福利：统一管饭薪资：工资日结，多劳多得，按量结算工作地点：恒基美居写字楼B区二楼204室刘先生甘肃嘉峪关

急招二字头挖机司机一名，要求技术熟练。

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岗位:社区服务专员 周末双休，年龄要求:26-55周岁 学历要求:大专及以上 工作时间: 上午:8:30-11:30 下午:14:00-17:30 薪资构成:底薪+提成+管理奖 奖励福利:季度奖+年终奖

岗位职责： 办公室内勤工作，无需外出，主要负责APP用户通知提醒相关事务，非销售类岗位 任职要求： ******，具备基础电脑操作能力 岗位福利： 五险一金，节假日福利，定期组织团队建设活动

岗位职责： 1.咨询和引导：提供养老政策、福利和服务的咨询;了解并享受社区提供的养老服务资源;回答居民关于养老服务的问题，提供相关的解决方案。营养+膳食指导，改善慢性疾病，减缓并发症的出现 2.养老服务规划和组织：养老服务规划的制定和实施;组织社区、志愿者和社会力量参与养老服务项目;准备并提交养老服务项目的相关资料和报告。 3.养老服务活动策划和执行：策划并组织各类养老服务活动，如老年人健康讲座、文艺演出等;协调相关资源，提供场地、设备等支持;确保养老服务活动顺利进行并取得预期效果。 4.养老服务信息管理：负责养老服务信息的收集、整理和更新;提供养老服务信息的发布和传播。 5.特殊情况处理：协助应对老年人突发事件，如生活困难、身体不适等;记录老年人健康状况，及时跟进解决问题。 任职要求： 1.具备扎实的养老服务专业知识，在相关领域有一定的工作经验; 2.具备良好的沟通能力,能够与老年人建立亲密关系,理解并满足他们的需求; 3.具备一定的行政管理能力，能够组织和协调相关工作; 4.心地善良、有耐心、有责任心，具备高度的职业道德和敬业精神; 6.具备团队合作精神,能够与其他岗位紧密配合,共同完成社区养老服务工作。 加入我们的理由： 行业顶配：国家级养老服务培训体系 感情银行：建立跨代际的生命连接，收获超越薪酬的情感价值 成长生态：双通道晋升体系（专业线/管理线）+老年心理学专项培养 安居计划：员工宿舍+时间银行父母优先体验权 福利待遇：无责底薪+绩效奖金+五险

岗位职责 团队管理：统筹本科室团队的日常运作，合理安排工作任务，跟进执行进度，开展质量监督、绩效评估及人员培训，保障团队高效有序运行。 业务执行：依据部门年度规划，拟定本科室工作实施方案，组织落实居家养老服务或社区养老站点的日常运营，确保服务品质与用户满意度达标。 服务督导：定期深入社区及服务对象家庭，核查服务执行情况，收集客户意见，及时识别问题并推动整改，不断提升服务质量。 跨部门协调：与内部相关部门（如培训督导部、公益慈善部、公共事务部等）以及外部协作单位（社区、街道、民政部门等）保持良好沟通，整合资源，确保项目顺利推进。 数据与汇报：负责本科室业务数据的汇总、分析，按时向上级提交工作进展报告，包括目标完成情况、存在问题及优化建议。 应急处理：快速应对服务过程中的突发事件和客户投诉，联动相关方协同处置，确保问题妥善解决。 完成上级领导交办的其他任务。 任职要求 基础条件：大专及以上学历，养老服务、社会工作、公共管理、工商管理等相关专业优先考虑； 工作经验：具备3年以上养老服务、社区服务、社会工作或相关领域从业经历，其中至少1年从事团队管理工作。 专业技能： 熟悉居家养老或社区养老服务的操作流程及相关规范标准； 具备基本团队管理能力，可带领5-10人团队开展工作； 具备较强的沟通协调能力，能够高效对接内外部多方主体； 熟练操作Office办公软件，能独立完成常规数据整理与汇报材料制作。 职业素养： 执行力突出，善于将目标转化为具体行动并推动落地； 责任心强，对团队成果和服务质量高度负责； 适应一线工作节奏，能够接受频繁下社区、入户走访的任务安排； 具有较强的服务意识，认同养老服务行业的社会价值。