负责公司抖音账号（含短视频、直播）的日常运营管理，制定契合卫生巾及妇幼产品特性的垂直领域内容策略，打造专业、健康、贴心的品牌调性。 策划具有广泛传播潜力的短视频主题（如女性生理健康知识普及、产品实际使用场景还原、常见用户问题解决方案等），主导脚本创作、拍摄组织与后期推进工作。 直播带货： 独立或协同团队完成卫生巾品类直播活动的整体规划、话术打磨及现场执行，重点突出产品的安全性、舒适度与技术优势，提高销售转化表现。实时跟踪直播关键指标（GMV、平均停留时长、互动率等），持续优化直播环节与节奏。 数据分析： 定期复盘账号运营数据（播放量、粉丝增长、商品链接点击率等），动态调整内容与投放策略，确保内容高效触达核心受众群体（以28-45岁女性为主）。 行业洞察： 关注抖音平台妇幼用品类目最新趋势与玩法（如达人联动、话题挑战赛等），结合卫生巾产品特点快速响应并落地创新营销动作。 【任职要求】 硬性条件 了解抖音电商平台运作机制，具备选品能力及广告投放经验（千川、DOU+）。 洞察女性消费行为，能准确识别卫生巾品类用户的实际需求与痛点（如敏感肌肤适配、夜间防侧漏等）。 1年以上抖音账号运营实操经历，有卫生巾、母婴护理、女性健康相关项目成功经验者优先。 加分项 具备医疗健康相关知识背景，或对妇幼健康议题有深入理解。 熟悉小红书、快手等其他内容平台运营规则，可实现跨平台流量协同。 【软性素质】 具备良好网感，擅长挖掘并包装社会热点话题（如“月经羞耻”“可持续经期用品”等）。 抗压能力强，适应高强度工作节奏，注重结果导向与数据反馈。

【岗位介绍】 1. 负责抖音平台广告投放：独立完成AD短视频剪辑与投放全流程 2. 深入分析抖音热门趋势，研究爆款视频结构及标题策略 3. 熟悉功效类商品特性，能快速提炼产品核心卖点与功能优势 4. 跟踪投放数据表现，持续优化内容策略，提升转化效率与ROI水平 【岗位要求】 1. 热衷互联网动态，具备较强学习能力，对数据有敏锐洞察力； 2. 关注抖音短视频生态，熟练使用电脑端剪映进行剪辑；有广告投放实操经验者优先考虑； 3. 有美妆、大健康类带货视频剪辑经历者，即使无投放经验也可接受 在三只象集团，您可以get： 1. 员工氛围：与一群充满活力的95后、00后年轻团队共同成长，积极向上； 2. 办公环境：5A级写字楼，整层办公空间（2层），交通便利（位于软三带货圈核心地带，软三B区），地铁直达集美软件园站； 3. 日常福利：享受国家法定节假日、多种带薪休假、节日礼品、下午茶点、生日庆祝、入职礼包、定期团建、中秋博饼、年终尾牙等活动； 4. 员工保障：试用期即缴纳五险； 5. 晋升发展：三只象助力培养系统化运营思维，提供专属成长平台，支持从【初级运营-高级运营-运营组长-运营主管】快速进阶，最快3-6个月实现层级跃迁 【薪资】 试用期1-3个月，无责任底薪5k-6k+提成，团队成员薪资普遍达8k以上

视频剪辑工资面议

岗位职责： 1、统筹运营团队日常管理工作，培养及带教运营助理，推动团队达成既定业绩目标； 2、主导短视频平台（抖音、快手）线上广告投放与引流策略制定，执行短视频推广计划，并持续优化投放效果； 3、深入理解【巨量千川】【cid】投放机制，掌握平台审核规范，具备独立思考与策略输出能力； 4、负责在cid、千川平台搭建【短视频带货推广计划】，并保障推广计划的稳定运行； 5、实时监控广告投放数据，通过数据分析不断优化策略，确保【ROI】稳步提升； 6、基于对【ECPM】指标的监测与分析，提出内容创意及投放方式的优化建议； 7、协同团队完成公司下达的各项投放任务，并定期开展投放复盘与总结工作； 8、收集整理流量与成交相关数据，评估推广成效，动态调整营销方案以提升转化效率。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟悉抖音生态及运营逻辑，熟练操作广告后台，精通广告引流、素材创意及数据解读，能依据数据反馈进行有效调优； 2、能根据投放测试进度及业绩需求灵活安排加班； 3、具备基础带货逻辑，能够识别优质带货视频内容，擅长挖掘爆款视频并拆解其脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货投放经验者优先考虑； 6、拥有成功抖音运营案例者优先录用。 福利： 1竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于市场平均水平的薪资待遇 2丰富的福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，结婚、生育礼金，司龄奖，满勤奖，团建经费等 3个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及职业发展阶段设计专属学习路径（学习地图），涵盖新人入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队建设等，全面支持员工成长！ 4清晰的成长路径：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放一次晋升机会 5纯朴的温度：自建员工食堂，每日供应多样化餐品，满足多样口味需求。成立兴趣社团（篮球\羽毛球），举办月度生日会、季度团建、节日特别活动，全年组织2次大型团队建设活动等。

总部：晋安区新店 分部：闽侯高新区华建大厦 岗位职责： 1、统筹运营团队管理，指导并培养运营助理，推动团队达成既定业绩目标； 2、负责短视频内容剪辑，并在抖音、快手等平台开展线上推广投放，制定引流或广告投放策略，并持续优化调整； 3、对【巨量千川】【cid】的广告投放机制具备清晰认知，熟悉相关平台审核规范与运作逻辑； 4、主导cid、千川平台【短视频带货推广计划】的创建、执行与推广落地； 5、实时跟踪投放数据表现，通过精细化运营提升【ROI】并维持增长趋势； 6、基于对【ECPM】指标的监测与分析，提出内容创意及投放策略优化建议； 7、协同团队完成公司下达的各项投放任务，定期开展投放效果复盘与总结； 8、汇总流量转化与成交数据，持续提升推广效率，结合数据分析动态调整营销方案。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟悉抖音生态及运营规则，能独立操作后台账户，精通广告投放流程、引流方式及素材策划，具备较强的数据分析能力，并能依据数据反馈进行策略调优； 2、根据投放测试进度及业绩需求，接受阶段性加班安排； 3、具备基础带货逻辑，能够理解带货类视频内容，擅长挖掘爆款优质视频并拆解其脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货经验者优先考虑； 6、拥有成功抖音运营案例者优先录用。 福利： 1竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于市场平均水平的薪资待遇 2丰富的福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，结婚、生育礼金，司龄奖励，满勤奖金，团建经费等 3个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及职业发展阶段设计专属培训计划（学习地图），涵盖新人入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队建设等，全面支持员工成长路径 4清晰的成长路径：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升通道 5纯朴的温度：自建员工食堂，每日提供多样化餐食选择，满足口味需求。设有兴趣社团（篮球、羽毛球等），举办月度生日会、季度团建、节日特别活动，全年组织2次大型团队建设活动

小红书/视频号运营专员 岗位职责 1.负责小红书、视频号多平台账号日常运营，制定内容规划并落地执行。 2.独立完成短视频拍摄与剪辑，打造贴合平台用户喜好的爆款内容。 3.跟进账号数据，分析用户反馈，优化运营策略，提升账号粉丝量与活跃度。 任职要求 1.熟练掌握短视频拍摄、剪辑技能，有优质作品案例优先。 2.具备小红书或视频号账号运营经验，熟悉平台规则与流量玩法。 3.具备良好的网感与内容敏感度，能快速响应热点话题。 薪资范围：5-9K,具体面议 社保类型：五险 发薪日期：25日 工作地点：福建晋江万达广场·华为智能生活馆 【兼职/无经验勿扰】

负责公司抖音账号（含短视频、直播）的日常运营管理，制定契合卫生巾及妇幼产品特性的垂直领域内容策略，打造专业、健康、温暖的品牌调性。 策划具有高传播潜力的短视频主题（如女性健康知识普及、产品实际使用情境、用户核心痛点解决等），主导脚本创作、拍摄统筹及后期推进工作。 直播带货： 独立或协同团队完成卫生巾品类直播活动的整体规划、话术打磨与现场执行，聚焦产品安全、舒适度、科技功能等核心优势，提升销售转化效果；实时监控直播关键指标（GMV、平均停留时长、互动率等），持续优化直播环节与流程设计。 数据分析： 定期复盘账号运营数据（包括播放量、粉丝增长、商品点击转化等），动态调整内容与投放策略，确保内容高效触达目标女性用户群体（以28-45岁为主）。 行业洞察： 密切关注抖音平台妇幼类目的新兴玩法（如达人联动、挑战赛等形式），结合卫生巾产品特点，快速响应并落地创新营销动作。 【任职要求】 硬性条件 掌握抖音电商平台规则，具备选品能力及流量投放经验（涵盖千川、DOU+等工具）。 对女性消费心理有敏锐感知，能准确识别卫生巾品类用户的实际需求（如敏感肌适用、夜间防漏等场景）。 1年以上抖音账号运营实操经验，有卫生巾、母婴用品或女性健康相关类目成功案例者优先考虑。 加分项 具备医疗健康或护理相关背景，或对妇幼健康领域有深入关注与理解。 熟悉小红书、快手等其他内容平台的运营机制，具备跨平台引流与协同运作能力。 【软性素质】 具备良好网感，善于挖掘和策划社会热议话题（如“月经羞耻”“环保卫生巾”等议题）。 抗压能力强，适应高强度快节奏工作模式，具备强烈的数据结果导向意识。

岗位职责： 1、负责公司各电商平台短视频的运营工作，针对不同平台（如天猫、抖音、小红书等）制作定制化高质量视频内容（如主图视频、短视频等），满足品牌的推广需求。 2、根据业务需求独立策划创意内容主题，完成拍摄框架设计、现场执行、流量运营等相关工作，确保视频调性与企业形象统一，符合品牌规范。 3、每日关注并整理自媒体平台热门视频动态，精准提炼爆款元素，具备优秀的模仿能力与内容再创作能力。 4、承担公司各类活动视频的摄制任务（如年会、溯源项目等）。 5、协助运营团队提升拍摄技能，开展相关带教指导工作。 6、统筹视频项目的进度安排与交付节点，监控视频数据表现，并依据反馈持续优化内容策略。 7、跟踪短视频行业趋势，探索新颖的内容表达形式。 8、归档并管理视频素材资源，保证资料分类清晰、便于调用。 9、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1、教育背景：统招大专及以上学历，视频制作或相关专业优先。 2、工作经验：具备1年以上视频剪辑经验，熟练掌握视频后期技术及常用工具。 3、专业技能： 对电商领域有基本认知和强烈兴趣，熟悉电商平台与社交媒介的发展动向，能快速适应技术和规则的变化。 适应高效工作节奏，可同时推进多项任务。 拥有扎实的摄影与拍摄功底，擅长主图视频、短视屏的拍摄与剪辑，熟练应用常见流行技法（如运镜等）。 精通Adobe Premiere Pro等视频编辑软件操作。 具备独立撰写脚本的能力，能够产出具有吸引力的视频内容，高效打造契合年轻群体喜好的热点类视频。 4、个人素养： 观察敏锐，注重细节，坚持高品质输出标准。 具备产品营销思维，以打造爆品为目标，思路灵活，态度严谨。 具有良好的协作意识与自主作业能力。 积极进取，踏实耐劳，富有责任心和团队合作精神。 善于主动思考，执行力强，具备钻研精神。

总部：晋安新店 分部：闽侯高新区华建大厦 都有招聘 岗位职责： 1、统筹运营团队管理，指导并培养运营助理，推动团队达成既定业绩目标； 2、负责在抖音、快手等短视频平台进行线上广告投放，制定引流及短视频推广策略，并持续优化调整方案； 3、对【巨量千川】【cid】的投放机制具备清晰认知，熟悉相关平台审核规范与运行逻辑； 4、主导cid、千川平台【短视频带货推广计划】的搭建及日常推广执行； 5、实时跟踪投放数据，通过数据分析实现投放策略优化，确保【ROI】稳步提升； 6、深入分析【ECPM】指标变化，结合内容表现提出投放形式与素材优化建议； 7、协同团队落实公司下达的各项投放任务，定期开展投放效果复盘与总结； 8、汇总流量转化与成交数据，持续精进推广成效，动态调整营销策略方向。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟知抖音生态运营规则，熟练操作后台账户，对广告投放、引流路径及创意素材有扎实理解，具备较强的数据分析能力，并能基于数据反馈做出有效调优； 2、能根据测试进展与业务需求灵活安排工作时间，包含阶段性加班； 3、具备基础带货逻辑，能够识别优质带货视频内容，擅长挖掘爆款视频并拆解其脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，做事细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货经验者优先考虑； 6、拥有成功抖音运营案例者优先录用。 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 福利： 1竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于市场水平的薪资待遇 2丰富的福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，结婚、生育礼金，司龄奖，满勤奖，团建经费等 3个性化的培训体系：设立纯朴学院，针对不同岗位及职业发展阶段设计专项培训计划（学习地图），涵盖新人入职培训、在岗提升培训、素养课程、管理梯队建设等，助力员工成长发展 4清晰的成长路径：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升机会 5纯朴的温度：自建食堂，每日提供多样菜品，满足饮食需求。成立兴趣社团（篮球\羽毛球），举办月度生日会、季度团建、节日主题活动，全年组织2次大型团队活动 公司大小周，公司大小周

总部：晋安新店 分部：闽侯高新区华建大厦 均有岗位招聘 岗位职责： 1、统筹运营团队日常管理，指导并培养运营助理，推动团队达成既定业绩目标； 2、主导短视频平台（抖音、快手）线上广告投放及引流策略制定，持续优化投放方案； 3、对【巨量千川】【cid】推广机制具备清晰认知，熟悉平台审核规范与运行逻辑； 4、负责【cid】、【千川】平台短视频带货推广计划的搭建与执行推进； 5、实时跟踪投放数据表现，通过策略调整保障【ROI】稳定提升； 6、基于【ECPM】数值的监测与分析，提出内容创作与投放方式的优化建议； 7、协同团队落实公司下达的各项投放任务，并定期开展投放效果复盘； 8、汇总流量转化与成交数据，持续精进推广效率，动态调整营销策略。 任职要求： 1、具备抖音巨量千川、抖加等投放实操经验，熟知抖音生态运营规则，熟练使用后台系统，对广告引流、素材创意及数据分析有深入理解，并能依据数据反馈进行有效优化； 2、根据投放测试进度及业绩达成情况，配合完成必要的加班安排； 3、具备带货逻辑思维，能准确判断带货视频质量，擅长挖掘爆款内容并拆解视频脚本结构； 4、抗压能力强，情绪稳定，工作细致有耐心； 5、有化妆品类目抖音带货经验者优先考虑； 6、拥有成功抖音运营案例者优先录用。 薪资： 固定薪酬+绩效工资+提成+奖金=10-20K 福利： 1 竞争力薪酬：以岗定级，以级定薪，提供高于行业平均水平的薪资待遇 2 丰富的福利：法定节假日、带薪年假，节日礼品，慰问金，司龄奖励，满勤奖励，团建经费等 3 个性化的培训体系：设立纯朴学院，围绕不同岗位与员工发展阶段设计专项培养计划（学习地图），包括新人入职培训、在岗技能提升、素养课程、管理人才梯队建设等，全面支持职业成长 4 清晰的成长路径：助理-专员-组长-主管-经理-高级经理-总监，每季度开放晋升通道 5 纯朴的温度 ：自建员工食堂，每日供应多样菜品，满足饮食需求。成立兴趣社团（篮球/羽毛球），举办月度生日会、季度团建、节日特别活动，全年组织2次大型团队建设活动

明天要大挖机代班两个五百一天，要手艺好的来，如果没接通就打

福州市闽侯县招强电

融创服务招聘 1.广东：职能客服经理（花都）、非住项目客服主管（深圳小米）、非住医院项目负责人（深圳），多经：大区资产负责人、资产店长、资产顾问（佛山），机电维保人员：广州增城、中山阜沙强电工各1名； 2.海南：大项目负责人（琼海）、项目客服负责人（三亚）、项目工程负责人（海口）、项目秩序负责人（三亚）； 3.福建：项目客服负责人（福清、龙岩）、项目秩序负责人（福州）、人力行政负责人（福州）。 联系人：蒋先生

品检包装 1、学历：中专/高中以上；2、年龄：18~35岁；3、工作经验：有工作经验的优先考虑（没有工作经验学习能力强也可）；4、其它要求：学习能力强，吃苦耐劳适应加班及倒班工作，具有一定的沟通能力、具有较强的责任心、认同公司企业文化，有6S管理观念，对数字具有较强的概念。1、产品切、磨、检验，成品包装发货等；2、学习现场管理；3、服从上级领导所安排的工作任务。 薪资福利:1、上六休一工作模式、享有国假，加班发放加班工资。2、享有中夜班补贴。3、公司提供宿舍（单人间/双人间），三餐包吃。4、公司缴纳社保；5、发放传统节日礼品、不定期组织团建活动、优秀鼓励奖、年终奖等福利；6、综合工资4000~7000（可通过技能测试逐级增长工资，以及培养为干部后增加管理津贴） 有意向可直接电话联系或（提前准备好简历哦~）

长期小时工 工人，需有经验者 薪资福利:一小时15元 招工人数:1名 工作地址:西门桃花小区

都2026年了，你还不知道怎样通过自媒体播放量变现吗？ 职位介绍： 可长期线上居家办公，多劳多得，时间自己安排，非常灵活； 通过AI工具制作图文或短视频，接受小白内容简单，一学就会，有人教有人带，不卖课，，不打广告，不带货，不直播 任职要求： 1.有闲余1-2小时时间 2.有电脑，必须Windows系统，且有一定的简单电脑操作基础 3.年龄在23-60周岁，超龄勿扰！ 4.同时具备以上三个要求

【工作内容】 -发视频，一个视频连续发三遍，视频由公司剪辑好提供 【发布平台】 -抖音、快手、视频号等账号，可以多平台一起做，多号多做 【工作时间】 -什么时候有空什么时候发，发完即可，无固定工作时间限制 【薪资待遇】 -发布报酬：11米/次（三平台），当天发次日结薪资 -流量福利：播放量过万额外补贴，推荐人员再+补贴 -不收取任何费用 -适合全职宝妈、学生党、上班族等人群

每天发一条抖音加快手视频，带位置。 兼职可以不用来店铺上班，家里就可以。

岗位职责： 1. 负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营且录制视频和直播，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 结合行业热点与用户画像，优化内容方向与表现形式，提升播放量、完播率及粉丝互动率 3. 管理视频账号矩阵，统筹拍摄、剪辑、配音等协作流程，确保内容质量与更新节奏 4. 分析后台数据（曝光、转化、涨粉路径等），定期输出运营报告并提出迭代策略 5. 配合市场与销售团队，策划短视频引流活动，助力线索获取与品牌传播 任职要求： 1. 对短视频生态有敏锐洞察力，熟悉主流平台算法逻辑与用户偏好 2. 具备独立策划与执行短视频项目的能力，有成功案例者优先 3. 熟练使用剪映、CapCut、Premiere等剪辑工具，能高效完成基础剪辑与包装 4. 逻辑清晰、网感强，具备良好的文案表达力与跨部门沟通协作能力

从事短视频之类工作，发布日常维护账号多劳多得，按劳分配，事多勿扰

新度零工来几个封闭结账联系☎

宁德市蕉城区 会拍人像全家福证件照会影棚灯光布置熟练使用ps 有影楼经验优先

小时工，2 八点到八点 23一小时不包吃，至少干一星期 30—55岁

明天需要计时2组(3-4人)，会挑西红柿地址溪田路口联系

职责描述： 一、私域体系搭建与日常运营 •主导公司私域生态布局（涵盖微信社群、企业微信、朋友圈、视频号、小程序等），完成整体架构设计与落地执行； •实施社群日常运营管理，制定用户分级维护方案，增强用户活跃度、留存率及转化效果； •围绕节日节点、社会热点及产品周期策划线上互动活动，推动用户自发传播与规模增长； •拓展潜在客户资源并维系客户关系，及时响应咨询与反馈，优化社群沟通话术体系，保障服务效率与专业性，提升用户满意度与品牌信赖感。 二、内容创作与传播转化 •独立输出具吸引力的朋友圈文案、社群推广话术、活动海报及宣传物料； •结合品牌风格与用户偏好，打造具备分享性、互动性和转化力的内容，激发自主传播效应； 三、数据分析与策略优化 •定期收集并分析私域核心指标（如社群活跃度、内容打开率、用户转化路径等），形成数据复盘报告； •持续迭代内容规划、活动节奏与用户引导流程，强化私域全链路运营效能； •洞察私域用户需求，助力产品改进、营销策略优化及裂变机制升级。 任职要求 1.经验与实操能力 •具备2年以上私域运营实战经历，熟练掌握微信群组建设、用户维系、活动策划及转化落地方案； •精通小程序上线配置、引流页面搭建、用户分层管理及标签系统应用； •拥有可验证的粉丝增长、内容转化或裂变活动成功经验者优先考虑。 2.内容力与洞察力 •擅长撰写高互动性的社群对话内容与朋友圈文案，具备良好的共情能力与社交传播敏感度； •具有较强的网络嗅觉和热点捕捉能力，能迅速将时事热点转化为社群传播素材； •熟悉用户心理与社群运作机制，善于构建信任场景与高效互动模式。 3.数据意识与复盘能力 •具备基础数据处理与分析能力，能通过数据反馈调整内容策略与活动排期； •可独立完成社群/活动数据总结、用户行为研究及转化路径梳理； •了解私域岗位KPI设定逻辑； •熟悉私域团队分工架构与职责划分； •掌握多行业（茶饮/教育/零售等）私域人才评估标准； •具备岗位培训文档编制及运营SOP流程图绘制能力。

工作职责: 问了一圈同行，发现我们公司的编导竟然是行业内最幸福的岗位。上班时间（7.5小时工作制+大小周灵活休息）这还没啥，底薪+提成综合薪资打败全国80%的上班族，完全不用担心自己的正常生活，我们会给您考虑！！ 【岗位职责】 1、负责美妆达人账号项目的内容创意策划与文案输出； 2、结合产品特性制定内容框架，完善视频脚本细节； 3、精通多种视频类型的文案创作，具备打破常规的创新能力，能根据音乐构思匹配画面场景； 4、能够把控拍摄现场节奏，有效引导模特表现，并在后期指导中确保成片符合预期标准； 5、拥有出色的审美能力，可独立完成拍摄场景的布置、构图设计及色彩搭配； 6、欢迎有审美素养、有志于新媒体领域发展的优秀应届生，配备专人指导，快速融入工作。 【晋升空间】 初级创作达人-中级创作达人-高级创作达人-内容创作总监-项目负责人 【任职资格】 1、能按要求高效推进视频制作流程，保障内容产出质量； 2、具备良好的统筹协调能力、沟通表达能力及团队合作意识； 3、网感敏锐，长期活跃于互联网，深度使用短视频类应用，对热点反应迅速； 4、富有创新思维和自我推动力，执着打磨用户观看体验，追求内容品质极致化； 5、熟悉主流短视频平台运作模式，热衷研究平台推荐逻辑者优先；

【岗位职责】 1、熟练使用专业的剪辑合成工具，能够有效的整理素材并剪辑制作成片 2、了解目前主流的视频编码格式，熟练掌握各种视频、音频文件格式及其转换方法、根据视频脚本或文案，准确理解视频意图，把控视频逻辑及剪辑节奏。 3、对短剧漫剧，AIGC有研究的优先 【任职要求】 1、熟练使用PS、PR、AE等相关软件，能够独立完成后期制作。 2、了解各类视频风格，能进行相关风格视频创作，有使用抖音、快手等平台的习惯。 3、有想法及创意，具有良好的团队意识以及较强的主动性和创造性。 4、熟悉AIGC创作流程优先考虑 5、具有PV/MAD制作经验的优先考虑

职位详情短视频运营全职 一：要求 1：具备培训类短视频拍摄能力； 2：能完成日常视频片段剪辑及配音处理； 3：熟练掌握短视频剪辑技巧； 4：对职业培训领域有浓厚兴趣； 5：具备较强的学习能力和沟通协调能力 二：工作地点 上杭和龙岩新罗区 三：薪资待遇 4000底薪+绩效考核1000+获客提成 四：上班时间 8点到12点 2点到6点 一周5.5天 五：国家法定节假日

明天八点需临工5名，一个小时18元。包饭。小包分装，地址，万洋三期。下午也可以来上班

①招碧湖万达室内兼职数名 下周一到周五，都有 【招募要求】：18-60周岁，男女不限，之前有做过不行 【薪资待遇】150➕午餐 【工作时间】8：30—16:30 全天候提供小零食泡面 【地点】：漳州万达写字楼B座 联系：