岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台店铺的日常运营与维护 2. 策划并执行图文内容营销，包括商品详情页优化、主图设计配合及文案撰写 3. 分析平台数据（流量、转化、复购等），定期输出运营报告并提出优化建议 4. 协同美工、客服、仓储等部门推进活动落地，提升店铺整体表现 5. 关注行业动态与平台规则更新，及时调整运营策略 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人，公司提供系统化带教培训 2. 具备良好的学习能力、沟通意识和责任心 3. 熟悉基础办公软件，对电商生态有基本认知或浓厚兴趣 4. 工作细致耐心，能适应快节奏协作环境 5. 学历不限，中专及以上优先

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，持续优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），提升ROI与自然搜索排名 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5.学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

寻找电商创业伙伴 ①主做拼多多的店铺，电商创业者优先，(无电商经验也可以)，我公司面对全国招聘二十名电商合伙人，在这里教你开店运营实操 ②我司主营产品，主要包括服装，家居，主打爆款！ ③你负责开店，回复客户信息，我们有专业的团队帮你运营店铺，确保店铺顺利开启。 ④日常与客户进行沟通，解答客户疑问，处理客户反馈，维护良好的客户关系。 及时处理订单发货相关事宜，保障订单高效流转。 ⑤对电商行业感兴趣，渴望通过努力获得财富与自由工作的人群。 能够保证每天1-2小时的工作时间，认真负责完成岗位工作内容。 具备基础的网络操作能力，手机或电脑进行沟通、操作。 ⑥适合人群 居家宝妈：既能陪伴孩子成长，又能拓展社交圈，增加家庭收入，实现经济独立。

双休5000+短视频运营，自主可操作性极强 工作时间：周一至周五 8：30-18:00（午休2小时）双休！！！ 薪资待遇：1. 试用期4500+提成，转正后5000+提成； 2. 提成：店铺业绩提成+公转私提成，上不封顶，多劳多得，收入提升空间大。 福利：1. 享受双休，缴纳五险，福利齐全； 2. 设有生日礼金、节日惊喜礼物、国家法定节假日福利，年度发放13薪； 3. 每月组织团队团建，工作氛围轻松融洽。 招聘要求： 1.1年及以上电商/短视频运营相关工作经验，熟悉线上短视频引流+店铺运营； 2. 短视频剪辑和运营 3.25-40岁大专全日制以上； 岗位职责： 1. 熟练使用剪映完成短视频剪辑，负责抖音、视频号等平台账号日常运营、内容发布，完成平台引流私域工作； 2. 负责线上店铺日常管理、客户咨询、订单处理及店铺基础维护工作； 3. 配合完成日常发货及内勤辅助工作； 4. 直播可自愿参与，无强制要求，愿意参与直播可享受薪资额外上调福利。 我们就在厦门岛内湖里区，临近地铁口、公交车站，交通便利。非常期待一个做事细心负责、耐心踏实，具备较强上进心与基础销售思维，学习能力强、上手速度快的你来入职~

招聘 急招 电商运营 20名 工作内容：负责店铺日常运营管理、平台操作及活动执行跟进 要求：做事有责任心，能长期稳定发展 零基础可报名，提供带教培训，手把手指导 薪资发放准时，不拖欠 工作地点：莆田 联系电话：*********** 有意向请直接电话咨询！

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

无需重投入、无需懂运营、无需找货源！我们是自有运营团队的源头工厂，现诚招对电商感兴趣、想轻资产创业的开店人，全程提供供应链、运营、物流全链路扶持，零经验可上手，实现低风险创业、稳步盈利！ 1、我们提供的全程扶持（真实可落地，无夸大承诺） - 源头货源保障：自有工厂直供，省去所有中间环节，一手货源直供店铺，定价灵活，保障充足盈利空间，无需自己找货、囤货，降低创业风险； - 全流程运营指导：专业运营团队手把手教学，从店铺注册、装修、产品上架，到文案设计、流量投放、数据分析，整套运营方案直接复制，零电商经验也能快速上手； - 专属物流优势：长期合作头部快递，为开店人提供专属低价物流资源，大幅降低发货成本，提升产品竞争力，解决电商发货核心痛点； - 完善售后兜底：工厂直接对接售后事宜，快速响应、高效解决客户咨询、退换货等问题，无需开店人花费时间精力处理售后，专注店铺运营即可。 2、你的核心工作内容（清晰明确，无隐形要求） - 投入自有流动资金，开设个人电商店铺（平台可根据自身情况选择）； - 配合总部运营团队，按照指导完成店铺日常运营（产品上下架、简单客服回复等），无需额外投入人力； - 及时跟进店铺订单情况，配合总部完成发货对接，享受店铺全部经营收益； - 主动学习运营技巧，配合总部的扶持政策，稳步提升店铺销量和收益。 3、我们对你的期望（无不合理要求，适配平台规范） - 对电商行业感兴趣，有创业热情和执行力，愿意投入流动资金，追求稳定盈利； - 无需电商运营经验、无需行业资源，认可我们的扶持模式，愿意配合总部指导开展店铺运营； - 有责任心，能投入少量时间打理店铺（可兼职、可全职，灵活安排）； - 心态积极，愿意学习，能接受前期成长周期，携手稳步实现盈利目标。 4、你能获得的回报（真实可预期，无虚假承诺） - 稳定盈利空间：店铺所有经营收益全部归你所有，无中间抽成，依托工厂货源和运营优势，收益可观且稳步提升； - 轻资产低风险：无需投入厂房、设备、运营团队，仅需投入店铺流动资金，总部全程兜底，降低创业风险； - 灵活的创业模式：可全职、可兼职，时间自由安排，不耽误原有工作或生活，轻松开启副业/主业创业； - 长期成长支持：总部持续提供运营更新、货源升级、流量扶持，助力店铺做大做强，实现长期稳定盈利。 不想再单打独斗，想轻资产创业却没方向、没资源？依托我们的源头工厂实力和成熟运营体系，无需经验、无需囤货，轻松开启电商创业之路！ 只要你有创业意愿、愿意投入流动资金、配合总部指导，就能实现低风险、稳盈利，欢迎直接沟通对接，解锁创业新可能！

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（无视频号运营经验勿扰，谢谢大家）公司介绍：公司电商业务中主打片仔癀品牌产品的线上线下销售，目前拥有：片仔癀天猫官方旗舰店，抖音护肤官方旗舰店，年GMV过亿级。 岗位职责： 视频号（日常+店铺直播） 运营，美妆个护类 1. 负责公司微信视频号全流程独立运营，统筹账号日常内容策划、流量投放、直播运营、粉丝维护及私域引流转化工作； 2. 结合公司产品品类与客户人群，制定视频号运营规划，明确账号定位与发展路径； 3. 负责视频号日常直播策划与执行，提升用户停留时长，引导下单或留资转化； 4. 策划并推动短视频内容全链路制作，贴合平台推荐机制获取自然流量； 5. 统筹落地全域潜在客户拉新方案，包括现有客户私域转化、公域流量私域转化及跨平台私域拉新； 6. 负责视频号小店的基础运营管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备微信视频号独立运营实操经验，有成熟运营账号案例者优先； 3. 熟悉微信生态流量逻辑，了解视频号小店基础操作流程； 4. 网感好，能自主产出爆款内容创意，具备数据思维，可基于后台数据优化内容策略； 5. 沟通顺畅，耐心处理客户私信答疑； 6. 执行力强，抗压能力强，热爱短视频行业。 福利待遇： 1、上班时间：9：00-18:00 大小周 2、入职缴纳五险 3、节假日正常放假，同时发放相关礼品等

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福建泉州招水电工2名，要求持有上岗证，有小区工作经验者优先，年龄63岁以下。薪资范围为4000-4500。每月休息4天。工作地址为开元新城。

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宁德市福鼎市工地大量招夫妻对单指挥司机7000/30指挥5500/25正班除外就有加班费包住不包吃工作地址：宁德

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺日常运营与数据监控 2.策划并执行营销活动，优化商品曝光、转化率及复购率 3. 分析竞品及行业趋势，制定差异化运营策略与推广方案 4.协同设计、客服、仓储等部门，提升整体运营效率与用户体验 5. 定期输出运营数据分析报告，为业务决策提供数据支持 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2.熟练使用生意参谋、京东商智、多多参谋等数据分析工具 3. 具备良好的沟通协调能力与项目推进能力 4.逻辑清晰，结果导向，能独立完成从策划到落地的全流程运营 5. 学历不限，有成功操盘百万级店铺经验者优先

【招聘说明】 必须具备抖店整店运营经验（选品→定价→上链接→短视频素材定位→短视频千川投流→控制推广 ROI→推广策略优化调整→跟进店铺的订单发货等→最终对店铺盈亏负责），不具备此项经验者勿扰。 【重要提醒】 纯带货直播运营、只会基础店铺上架者勿扰；我们要的是短视频千川投流带货+抖店运营经验。 【关于我们】 我们是深耕打底裤类目行业超 10 年的老牌电商团队，拥有成熟的供应链体系： 现有 4家天猫店铺，年销售额1亿并稳定增长。 义乌自有工厂 + 仓储，在打底裤行业价格优势碾压同行，发货全程一站式解决。 广州运营中心仅负责核心销售运营，客服、打包、售后、仓储全部由浙江义乌团队承接，你只需专注选品定位和千川投流，不用做任何杂活。 本次新拓展抖音短视频带货板块，跑通 "素材 + 千川保本投流" 模式后将快速扩团队，能力出众者可直接晋升项目负责人，带团队拿高分成。 【岗位职责】 一、店铺基础运营维护： 1、负责抖店商品选品、定价、上链接、标题优化、价格调整等基础工作，维护店铺体验分和合规运营； 2、负责处理店铺异常订单问题。 3、不需要你拍摄剪辑素材，只需要提供素材定位及方案。 二、千川独立投流与数据复盘： 1、负责千川专业计划搭建、出价调整、人群定向优化，严格执行 "保本投产起量" 策略，绝不做无脑亏损烧钱； 2、每日复盘 ECPM、ROI、转化成本等核心数据，根据数据快速关停低效计划、放大优质计划，逐步提升整体投产比； 3、向优质计划持续追加同款爆款素材，靠内容质量撬动自然流量和千川流量，实现长期稳定盈利。 【任职要求】 1、2 年以上千川短视频带货运营经验，精通抖店后台操作和平台规则，熟悉非标品带货逻辑。 2、能独立操作千川投流：会搭建专业计划，能看懂核心数据并调整策略。 3、具备极强的经营思维，能算清账，控成本，追利润，而非单纯的追求GMV。 4、有裤子类目千川短视频投放经验者优先， 5、有0-1或成功打造月销百万店铺经验者加分。 【薪酬福利】 1、薪资结构：前3个月扶持期，底薪 7000 元 + 店铺阶梯提成0.5%起+餐补240元/月；3个月过后按阶梯底薪+提成走。 ‑ 长期激励：月销售达到300万可谈公司分红比例。年薪60万+ 2、试用期：无试用期，只有7天试岗期。 3、专属福利：大小周，法定节假日正常放假，发放节日礼品，不定期团建活动。 4、上班时间：9点到12点，13点到18点，大小周 4、拒绝加班党！ 公司地址： 广州荔湾区芳村盈昊大厦1903，办公环境优越，芳村地铁口500米。

责: 要求有责任心和执行力，有一定的分析判断力，有团队意识，工作细心认真负责。 任职条件: 1.25-40岁，男女不限，有电商，销售或者有创业经验等相关工作经验者优先。 2.工作经验不限，能熟悉基础电脑办公设备使用，公司有免费的岗前培训。 3.会电脑基础操作即可。 薪资待遇： 1.月薪5000 2.也可以凭业绩多劳多得计酬。 工作时间: 上午9.00-12:00。 下午13:00-16:00 周天,法定节假日固定休。工作环境优雅，写字楼办公，工作内容轻松。 地址:都匀市尚城财富中心

一、岗位职责 1、拼多多、淘宝店铺日常整体运营：商品上架、标题优化、详情页合规优化、店铺维护、违规排查、权重维护、店铺数据复盘。 2、抖音企业号日常运营：短视频选题、素材发布、基础剪辑、封面字幕优化、账号活跃度维护、自然流量引流。 3、广告素材整理、广告上线配合、每日流量数据、咨询数据统计汇总。 4、全平台合规自查：排查违禁词、违规文案、违规画面，保证店铺、账号长期稳定。 5、每日、每周运营台账记录，数据整理、简单复盘。 6、根据客户咨询热点，持续优化店铺内容、短视频内容，提升精准客户进线。 7、配合售前客服团队，优化流量质量、降低无效咨询。 二、任职要求 1、年龄20–35岁，学历不限，踏实稳定、长期就业心态。 2、有拼多多、淘宝、抖音任意平台运营经验优先，接受优秀应届生。 3、会基础电脑操作、Excel台账、剪映基础剪辑。 4、具备基础数据分析能力，能看懂曝光、流量、咨询转化数据。 5、严格遵守公司合规话术体系，不私自夸大宣传、不私自承诺业务结果。 6、执行力强、服从管理、稳定性高、不频繁跳槽。 三、员工福利 1、缴纳五险 2、月度绩效奖励、月度提成奖励 3、工作轻松无压力：无实物发货、无库存、无退换货售后 4、纯前端办公环境、不用外勤、不用打电话骚扰获客 5、业务稳定、复购高、长期可持续经营 四、晋升通道 运营专员 → 资深运营 → 运营主管 → 项目负责人 （后期可带团队、涨底薪、拿团队总提成）

薪资待遇：无责底薪5k+提成10-20%+奖金，综合8k，朝九晚五，周末双休，节假日正常放假，五险 岗位职责： 1.负责国内主流电商平台的日常运营与数据监控 2.制定并执行营销推广策略，包括活动策划、流量获取、转化提升及复购优化 3. 分析销售数据与用户行为，定期输出运营报告并提出优化建议 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障商品上架、页面优化及售后体验全流程顺畅 5. 关注平台规则更新与行业动态，及时调整运营策略以应对市场变化 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉主流电商平台规则与工具 2.具备良好的逻辑思维与数据敏感度，能独立完成ROI分析与效果评估 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作经验 4.学习能力强，责任心强，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责跨境电商平台商品上下架、信息优化及库存同步管理 2. 开展海外市场需求分析，协助制定选品与定价策略 3. 维护与拓展海外分销渠道，跟进订单履约与客户反馈 4. 协同运营、物流团队推进跨境销售全流程落地 5.定期输出销售数据报告，提出改进方案并推动执行 任职要求： 1. 对跨境电商行业有基本了解，熟悉主流平台规则者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识 3.学习能力强，能快速掌握外贸流程及工具使用 4.工作细致负责，具备较强的数据敏感度和执行力 5. 学历不限，有销售经验者优先

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、Shopee、Temu等）店铺的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、活动策划及销售跟进 2.分析市场趋势与竞品动态，制定并执行站内推广策略，提升曝光率、转化率与复购率 3.管理广告投放（如SP/SD/SB广告），监控ROI，持续优化ACOS与广告结构 4.协同供应链与物流团队，把控库存周转、发货时效及售后体验，降低退货与差评率 5.定期输出销售数据报告，提炼核心指标（GMV、CTR、CR、TACOS等），驱动运营决策迭代 任职要求： 1. 具备跨境电商平台实操经验，熟悉平台规则、算法逻辑与合规要求 2.熟练使用ERP、数据分析工具（如Excel、GoogleSheets、BI工具）及广告后台 3.具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力与跨部门协作意识 4.英语读写熟练，能高效处理英文邮件及平台沟通 5.学习能力强，抗压性好，结果导向，有独立操盘店铺经验者优先

岗位职责 1. 负责平台店铺日常运营管理，熟练完成商品上架、链接搭建、标题撰写、主图/详情页对接、SKU设置、价格及库存维护等全流程上架工作； 2. 优化商品链接结构，提升搜索权重，配合美工完成页面调整，及时更新商品信息、活动价、规格参数； 3. 跟进平台活动报名，设置促销工具、满减、优惠券、拼团等活动，做好活动期间链接维护与数据监控； 4. 每日查看商品流量、转化、访客等数据，及时排查链接异常、违规预警、降权问题并整改； 5. 对接供应链，同步库存、发货时效，确保链接信息与实物一致，处理商品上下架、清仓、换季调整； 6. 协助整理运营报表，完成上级安排的其他电商运营相关工作。 任职要求 1. 熟悉淘宝、拼多多、抖音电商、京东等至少一类主流平台规则，能独立快速完成商品上链接、改链接； 2. 具备1年及以上电商运营实操经验，熟悉标题优化、SKU布局、类目选择、违规规避等实操技能； 3. 工作细心有耐心，对数据敏感，执行力强，能高效完成批量上架与链接维护工作； 4. 熟练使用办公软件，会基础表格整理，沟通顺畅，能配合团队完成运营目标； 5. 有抖音小店、拼多多实操经验者优先，可接受优秀应届生。 薪资待遇 - 薪资：3000–5000元（底薪+绩效+提成，上不封顶）

岗位职责： 1.负责社群运营，维护社群活跃度与用户粘性 2.推动私域流量转化，提升用户付费率或产品使用率 3.策划并执行用户增长活动，扩大私域用户规模 4.分析用户行为数据，优化运营策略 任职要求： 1.具备用户运营或社群运营相关工作经验 2.熟悉私域流量转化逻辑与用户分层运营方法 3.具备良好的活动策划能力和数据分析能力 4.工作细致耐心，有较强的用户服务意识

2026年风口跨境电商，团队多对一亲自带，学好可以一起做。 我们是做跨境电商无货源模式，有兴趣有想一起做的小伙伴们，无论有无经验都可以做。 我们可以从0-1全流程，线下一对一指导操作，包括选品，上架，优化，发货等等。 跨境需要长期主义，眼高手低的请勿扰。任职条件： 1，对电商感兴趣，想从事这一行工作。2，有野心，有梦想，有目标，有事业心。 3，反应敏锐，具有较强的理解能力和沟通能力。4，有赚钱的欲望和自主学习的意识。5，会用电脑公司提供的资源 1，公司提供成熟的电商运营技术，发货渠道。 2，公司提供办公场地和项目以及成熟的招商模式，同时会根据平台政策，不断的更新方法。 3，公司有整套的流程，有能盈利的模式创造效益

1、负责淘宝店日常运营，淘宝网店产品关键字、类目优化，提升自然搜索流量,熟悉运用直通车、钻展、淘客等推广工具打造爆款。 2、负责淘宝店铺重点产品的爆款打造。 3、充分了解茶叶礼盒行业和店铺产品，提报适合的活动和策划店铺内活动。做好产品的上架管理、价格管理、标题优化等，并合理使用线上各种营销工具。 4、通过数据监控，包含但不限于营销数据、交易数据、客户评价，即使调整运营策略和方向。通过数据统计总结分析，优化店铺产品结构、设计、客服、评价等等。提升店铺动销率、点击率、转化率。 5、制定店铺策划活动方案，对各项营销策划活动进行实施，跟进及分析优化。每日数据监控、营销数据、交易数据、顾客数据，并通过分析提出优化方案。 6、店铺日常维护，协调设计及客服工作，保证店铺的正常运作，优化店铺及产品自然搜索排名。 7、把控店内的产品上新节点与文案策划部工作安排。 8、负责线上店铺运营推广，负责后期的数据统计，提供效果分析报告。 9、三年以上电商销售管理经验，担任过相关管理职务

有ai agant使用经验，和项目的人优先 工作内容 协助处理跨境电商日常运营工作 制作平台发货面单、发货单（Temu/TUMI/独立站等） 产品上架、编辑产品资料 回复独立站客户邮件 协助订单处理、库存记录 配合仓库进行打包、发货、贴标等工作 处理一些跨境电商相关杂务 岗位要求 做事细心，责任心强 会基础电脑操作 会简单英文优先（能看懂基础邮件即可） 有Shopify、Amazon、Temu、eBay经验优先 学习能力强，愿意长期发展 不玻璃心，能接受电商节奏

1、岗位职责 企划内容执行：活动策划、宣传文案撰写 配合公司直播（按稿播讲，无需出镜经验） 各门店营业数据汇总、分析、反馈 2、任职要求 大专及以上，学习力强，责任心强，善于沟通 有无经验均可，公司提供培训 熟练使用基础办公软件（会简单作图/排版更佳） 福利待遇 社保、每年固定加薪、生日福利 清晰晋升通道：运营助理 →运营督导 → 运营主管 （每天15：00后面试带简历）

岗位职责： 1.负责外卖平台店铺日常运营，包括商品上下架、活动配置、页面优化及数据监控 2.策划并执行促销活动，提升曝光率、点击率与转化率，达成销售目标 3. 分析竞品动态与平台规则变化，及时调整运营策略，优化ROI 4.协同设计、客服、仓储等部门，保障履约效率与用户体验 5.定期输出运营分析报告，提出可落地的优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备外卖/电商/本地生活类平台运营经验，熟悉主流外卖平台（美团、饿了么）后台操作 2.熟练使用Excel及数据分析工具，具备基础的数据解读与归因能力 3.具备良好的沟通协调能力与项目推进力，能独立统筹多线任务 4.学习能力强，对行业趋势敏感，有用户增长或活动运营实操经验者优先 5.工作细致、责任心强，能适应快节奏工作环境

【我们是一家深耕灯具照明垂直领域的精品型卖家】优势如下： 1. 硬核供应链：我们背靠行业龙头企业级别的供应链，拥有很强的产品壁垒和成本优势。 2. 独立品牌：我们专注于品牌化运营，致力于打造细分品类的头部品牌。 3. 资源充足：1000平仓库满仓，预算资源全力倾斜。在这里，你只需专注把产品运营到极致，而每一款被你打爆的产品，都会实实在在回馈你的收入。 【我们在寻找什么样的人？】 我们需要一位不仅会“操作后台”，更懂“流量逻辑”和“爆款打造”的操盘手。 【岗位职责】 1. 极致广告优化（核心要求）： 负责亚马逊站内SP、SB、SD等全系广告投放。对ACOS、TACOS及ROI负责，擅长通过数据分析不断优化关键词、竞价与预算结构，实现高效率引流。 2. 精品爆款打造： 制定并执行灯具品类的Listing打造计划，深度优化文案、图片、A+页面及视频，精准埋词，大幅提升转化率。 3. 垂直品类深耕： 监测灯具类目市场动向及竞品策略，利用我们强大的供应链优势，反向输出产品迭代方案，构筑护城河。 4. 库存与利润把控： 精细化核算利润，合理规划备货与周转，避免滞销，实现利润最大化。 【任职要求】 1. 硬性条件： 统招大专及以上学历，2年以上亚马逊精品运营经验，熟悉亚马逊全流程操作。 2. 能力突出： 广告优化能力强，能提供过往的广告投放成功案例（如低ACOS高转化案例或爆款推新案例）。 3. 优先项： 有灯具、灯饰、照明、家装或3C电子类目运营经验者，我们极度渴求，薪资可谈。 4. 综合素质： 具备极强的数据敏感度、逻辑分析能力和强大的自驱力，英语读写能力过关。 【我们提供】 1. 薪资：底薪 + 高提成/年终分红（具体面议，能力决定上限）。 2. 产品硬实力： 告别垃圾铺货，只做高品质、能长期深耕的产品。 3. 团队氛围： 扁平化管理，以结果为导向，不搞形式主义。