协助主任会计师，主任税务师进行企业审计和企业税务方面的工作

一、基本要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业优先；有证优先； ​ 2. 经验要求：3年以上税务工作经验 二、核心能力 1. 专业技能：熟练掌握财务软件（如用友、金蝶）及Excel函数（VLOOKUP、数据透视表等）；熟悉会计准则和税务法规。 ​ 2. 实操能力：能独立完成账务处理、纳税申报、财务报表编制等基础工作。 ​ 3. 职业素养：细心负责，具备较强的数据分析能力和风险意识，了解税收优惠政策。 三、加分项 持有税务师、中级会计等证书； ​ 熟悉ERP系统或有上市公司工作经验； ​ 具备良好的沟通能力和团队协作精神

工作职责： 1. 税务战略规划与制度建设：结合公司业务发展路径，设计整体税务筹划框架，优化税收运作环境，有效控制企业综合税负水平。 2. 税务合规与风险管理：统筹境内外各法人主体的税务合规事务，落实税务风险防控机制，应对各类税务稽查与审计。持续跟踪集团总部税负结构，评估缴税状况，识别潜在风险并推动整改。 3. 税务筹划与执行：依据企业运营模式、交易架构等要素，拟定并推进实施税务优化方案，保障方案在实际操作中的落地成效。 4. 参与企业重大经营事项（如并购、重组等）决策过程，提供专业税务支持，协同构建系统性节税机制。 5. 集团关联交易及转让定价管理：主导集团内关联方交易管理，确保转让定价安排符合国际及属地税务监管要求。 6. 税务信息化建设：推进税务管理流程的数字化升级与自动化应用，提升税务数据处理效率与准确性。 7. 税企关系维护：保持与税务主管部门的良好互动，保障税务信息传递及时、沟通高效。 8. 税务团队管理与培训：负责税务团队日常管理，开展内部培训项目，增强团队及财务条线人员的税务专业能力。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，财务管理、税务、会计、审计、经济类相关专业。 2. 工作经验：具备10年以上税务领域从业经历，其中至少3年在大型制造类企业集团担任税务管理岗位，拥有“四大”会计师事务所工作经验，熟悉国际税务实务。 3. 专业技能：熟练掌握国家及地方税收法律法规，了解国际税收规则体系。具有扎实的税务筹划实操经验，能灵活运用多种筹划工具实现企业税负优化。 4. 其他要求：具备出色的领导能力、跨部门协作与谈判能力，责任心强，恪守职业操守，适应高强度工作节奏。

【工作内容】 1、全面负责公司税务账务处理，准确计算各类税种应纳税额，并完成计提、申报及缴纳税款等相关财务操作； 2、审核并整理税务相关原始凭证，确保账务数据的真实性、合法性与有效性； 3、编制财务报表，按时完成各项统计资料的申报工作； 4、持续关注税收政策变动，及时掌握最新税务法规动态； 5、完成领导安排的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，财经类相关专业，具备3年以上财务岗位工作经验，有电商行业背景者优先考虑； 2、熟练操作EXCEL、金蝶等常用办公及财务软件；拥有企业主办会计经历，具备扎实的账务与税务处理能力者优先； 3、头脑灵活，学习能力强，具备独立分析问题的能力，善于归纳总结，责任心强。

工作职责： 1、负责企业各项税费申报（包括增值税、企业所得税等），确保申报数据的准确性与及时性，并完成相关税务账务处理。 2、参与企业税务规划，结合实际业务提出合理化节税建议，协助实现税负优化。 3、跟踪税收法规变动，保障公司税务操作合法合规，识别并应对潜在涉税风险。 4、对接税务主管部门，保持有效沟通，配合完成税务稽查、审计及相关争议事项的处理。 5、汇总和整理税务相关数据，开展分析并编制税务报表，为管理决策提供数据支持。 6、参与税务作业流程梳理与改进，提出提升工作效率的具体措施。 7、完成税务负责人交办的其他相关事务。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，财务、税务、会计类相关专业。 专业技能：掌握国家及地方税收法律法规，精通税务申报操作流程，具备扎实的数据分析能力。 工作经验：具有3年以上税务岗位工作经验，有大型企业或四大会计师事务所背景者优先考虑。 其他要求：工作认真严谨，责任心强，具备良好的人际沟通能力和团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏。

工作职责： 1、负责财务报表数据的核查及财务风险的监测预警； 2、依法合规处理公司各主体税务发票的开具，制定并完善发票管理规范； 3、按时准确完成各法人主体涉及的纳税申报及相关资料填报工作； 4、定期组织涉税事项自查，确保企业税务操作安全合规； 5、协同配合税务检查、年度审计、内部审计以及公司各类证照的办理工作； 6、审核公司各主体费用报销的合规性与合理性； 7、完成领导安排的其他相关工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2、具备较强的学习能力，工作认真负责，积极主动，能独立开展工作。

岗位职责： 1、统筹公司月度、季度及年度税务申报的审核工作，保障申报数据的准确性、时效性与合规性。 全面管理增值税、企业所得税等各类税种，开展税负分析并落实合规控制措施。 2、负责高新技术企业相关税务事项及研发费用台账的归集与管理，协助推进高新资质的日常维护。 3、对接税务主管部门及第三方审计机构，妥善处理税务稽查、税务审计及相关异常问题的沟通与应对。 4、持续关注国家财税政策动态，实施合理税务筹划，提升公司整体税务效率与合规水平。 5、负责进项发票的全流程管理、销项数据核对及税务凭证审核，推动内部税务作业流程优化。 6、结合项目进展与财务结账节奏，提供及时税务支持，并完成各类专项税务任务。 7、执行上级交办的其他税务管理相关事务。 任职要求： 1、财务、会计、税务类相关专业，具备大专及以上学历。 2、5年以上制造业税务实操经验，精通全链条税务申报及合规管理体系。 3、熟悉国家税收法律法规，掌握高新技术企业、研发费用加计扣除、出口退税等政策者优先考虑。 4、工作认真细致，责任心强，具备良好的组织协调能力和较强的抗压性。 5、熟练操作主流财务软件及Office办公工具，能够独立承担税务全流程工作。

【岗位职责】 一、税务合规与风险管理 1、统筹公司整体税务合规工作，确保增值税、企业所得税、个人所得税等税种申报准确及时，符合国家及地方税务法规要求。 2、针对业务模式，设计差异化税务处理方案，规避税务风险（如个体工商户小规模税务合规、收入分摊规则等）。 3、定期开展税务自查与稽查应对，建立税务风险预警机制，及时处理税务争议。 二、税务筹划与成本优化 1、结合公司业务布局（如中心仓、前置仓跨区域运营），制定全国性税务筹划方案，合理利用税收优惠政策（如区域性税收减免、研发费用加计扣除等）。 2、优化供应链税务结构，降低采购、物流、仓储环节的税负成本（如进项税抵扣、跨区供应链税务安排）。 3、针对加盟商、联营合伙人等外部合作伙伴，设计税务合规的结算与分润机制，避免连带税务责任。 三、业财融合与流程优化 1、从税务角度评估业务模式可行性（如B端批发业务税务定性、跨区域拓店税务备案等）。 2、梳理并优化税务流程，推动税务系统与金蝶财务系统、海鼎业务系统的数据对接，实现自动化税务申报与台账管理。 3、制定加盟商、供应商税务合规指引，规范合作方发票管理、纳税申报等行为。 四、政策研究与对外沟通 1、跟踪国家及地方税务政策变化（如即时零售行业税收新规、电商法实施细则），及时调整公司税务策略。 2、维护与税务机关的沟通渠道，参与税务稽查、纳税评估等事项的协调，争取有利政策支持。 3、主导税务培训，提升财务团队及业务部门的税务合规意识。 【任职要求】 一、专业背景 1、本科及以上学历，税务、财务、会计、法学等相关专业，持有注册税务师（CTA）、CPA或法律职业资格者优先。 2、4年以上税务管理经验，其中至少2年互联网零售、快消品或供应链行业经验，熟悉即时零售、电商行业税务处理者优先。 二、核心能力 1、税务实操能力：精通增值税、企业所得税、个人所得税等税种计算与申报，熟悉税务稽查流程与应对技巧。 2、筹划设计能力：具备跨区域、多业态税务筹划经验，能设计合法合规的降本方案（如利用税收洼地、优化供应链架构）。 3、系统建设能力：熟悉税务信息化工具（如税务申报软件、电子发票系统），能推动税务流程自动化。 4、风险管控能力：敏锐识别税务合规风险点（如关联交易定价、跨境税务合规），制定应急预案。 三、软性素质 1、逻辑清晰，具备较强的政策解读与业务转化能力，能将税务法规转化为可落地的操作方案。 2、沟通协调能力强，能跨部门推动税务合规要求落地，并维护与税务机关的良好关系。 3、适应快节奏工作环境，具备强抗压能力与责任心。 【薪资福利】15K–20K，面议； 【工作时间】9：00-18:00； 【企业简介】 本公司为即时零售提供解决方案和基础建设，目前员工3600人，十大中心仓，400家门店，目前正处于快速扩张阶段，计划在2026年底扩大到1000家门店，平台发展天花板较高。

岗位职责 一、税务核算与申报管理 1. 负责公司各项税种的计算、计提及申报缴纳工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税、城市维护建设税、教育费附加、印花税等。 2. 按时编制各类税务报表并完成纳税申报，确保数据准确无误、流程符合规范、税款缴纳及时。 3. 负责餐饮类发票（普票、专票）的领购、开具、保管、认证及核销全流程管理。 二、税务合规与风险管理 1. 持续跟踪国家税收法律法规及地方政策更新，准确理解并落实于公司税务实务，保障操作合法合规。 2. 主导应对税务机关的检查、稽查及相关沟通事项，妥善处理各类涉税事务。 3. 建立健全内部税务风控机制，定期开展税务自查，识别并防范潜在税务风险。 三、财务核算与数据分析 1. 协助完成日常财务凭证的审核与录入，确保原始票据合规、资料完整。 2. 管理与税务相关的会计科目，及时核对和清理应收应付等往来账项。 3. 定期汇总分析税务数据，编制相关统计报表，为经营决策提供有效数据支撑。 四、发票与档案管理 1. 统筹管理公司各类税务证照、申报表、凭证、账簿等涉税资料，按要求进行归档与保存。 任职资格要求 教育背景与资质 • 学历：大专及以上学历，财务、会计、税务等相关专业。 经验与技能 • 经验：具备2年以上财务或税务岗位工作经验，有餐饮或零售行业背景者优先考虑。 • 知识：熟悉国家财经法规、会计准则及税收政策，掌握营改增后餐饮业税务处理要点。 • 技能： ◦ 熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及办公软件，尤其擅长Excel应用。 ◦ 熟悉税控开票系统及电子税务局平台操作流程。 • 能力：具备较强的数字敏感度、学习能力、沟通协调能力，责任心强，作风细致，能适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1、全面负责企业税务管理事务，构建并完善税务管理体系与操作流程，规范税务核算、申报及缴税各环节，保障税务工作依法合规、高效运行； 2、准确组织各项税种的申报执行，复核纳税资料与报表内容，确保按时完成申报任务，防范因操作偏差引发的税务处罚与合规风险； 3、持续关注国家及地方财税政策动态，结合公司业务实际设计合理税务筹划方案，有效控制税务支出，优化整体税负结构，为战略决策提供专业税务支撑； 4、主导税务风险管理机制建设，定期实施内部税务检查与风险分析，建立风险档案，及时发现并预警潜在问题，制定解决方案并推动落实； 5、协调对接税务主管部门及第三方服务机构，处理税务审计、备案登记、政策沟通等事项，同时承担税务团队日常管理与能力建设，提升团队专业水平与运作效率。 岗位要求： 1、年龄不超过40岁，本科及以上学历，财务、经济、审计等相关专业背景； 2、具备3年以上快消行业税务经理岗位经验，或具有四大会计师事务所税务咨询背景者优先，需持有中级及以上职称； 3、精通国家会计法、税法、金融法规等相关政策规定，熟练操作用友、SAP等主流财务系统； 4、能够适应公司安排的出差或外派工作任务； 5、优先条件：了解香港地区税务制度及相关法律者优先；持有税务师资格证书者优先；具备良好英语口语沟通能力者优先。 薪资福利参考：综合年薪30-50万（经理级）、综合年薪50-70万（总经理级），公司有提供住宿，有福利自助食堂，五险一金，过节礼品等。 Base：泉州惠安达利总部，单休 直接上级：财务核算总经理

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岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括收入、成本、费用的核算与凭证编制 2.管理商品出入库流程，确保库存账实相符，定期参与盘点工作 3.按时完成增值税、企业所得税等各项税种的纳税申报及缴纳 4.协助准备税务稽查、审计所需资料，配合内外部检查工作 5.及时跟进税收政策变化，提出合规性优化建议 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、税务等相关专业优先 2.具备基础财税知识，熟悉金税系统及主流财务软件操作 3. 工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 有初级会计职称或税务师资格者优先 5.具备良好沟通能力与团队协作意识

对税务业务处理擅长

岗位职责： 1、负责互联网平台企业涉税有关财务工作的组织与开展，包含但不限于： （1）基于税务合规开展内部合规诊断，出具优化方案，并汇报落实； （2）平台涉税内容审核； （3）内部涉税事务跨部门沟通和赋能支持； （4）负责平台涉税信息与数据报送； （5）外部税务部门对接，做好配合与沟通，维护好税企关系； （6）其他涉税有关工作的处理 2、根据工作需要开展的其他财务有关工作，包含但不限于： （1）财务管理制度完善； （2）入账凭证审核、费用报销审核； （3）组织/参加资产盘点工作； （4）根据工作需要/领导安排进行数据分析测算； （5）与合作商进行对接/洽谈等； （6）根据需要参与资金管理； （7）其他需要协作处理的事务。 任职要求： 硬性条件： 大专及以上学历，财务、会计、税务等相关专业。 持有中级会计职称（或以上），有税务师证或CPA通过两科及以上科目者优先。 2年以上企业税控实际操作经验，了解开票、报税全流程业务，能够对接税局妥善处理各类涉税事务。 专业技能： 精通金税系统/电子税务局操作，了解互联网平台企业和不同类型纳税主体涉税有关内容、税收优惠政策等。 熟练使用Excel/WPS（精通VLOOKUP、XLOOKUP、sumifs、数据透视表等）。 深刻理解税务合规工作核心脉络与关键控制点。 软性能力： 合规意识：严格遵守税务法规开展涉税工作，确保税务合规。 抗压能力：能应对临时工作的加班压力，具备多任务处理能力。 沟通能力：能够良好开展对内对外沟通，确保工作顺畅进行。 创新能力：能够使用AI等工具，优化财务工作，提高效率。

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周末双休！周末双休！周末双休！ 工作内容： 1、负责办理工商注册、税务报到、银行开户、工商变更等的工作及其他业务往来事项； 2、负责工商、税务的异常处理等； 3、负责公司迁移、变更、注销或许可证办理等其他工作事项。 岗位要求: 1、能办理许可业务，有同行外勤经验者优先； 2、我们需要综合能力强的员工，优秀者薪资可谈； 3、刻苦勤奋，积极向上，学习欲望强，活泼开朗，具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力、良好的协调沟通能力，适应力强，反应灵活。

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岗位职责： 1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理，确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账 3.协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作 4.办理员工、工资发放及相关费用支付手续 5.配合内外部审计，提供所需出纳相关资料并做好档案归档 任职要求： 1. 财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基本财务知识，熟悉银行结算流程及办公软件操作 3.工作细致严谨，责任心强，具备良好职业道德和保密意识 4. 无不良信用记录，能接受短期加班及阶段性对账工作 5.有企业出纳或财务助理经验者优先

岗位职责： 1. 负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉常见货运路线及物流作业流程 4. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限，退伍军人、有物流运输企业从业经验者优先

公司与生鲜仓库、超市、快递、饮料仓库、调味品仓库、奶茶店、火锅店等签订长期协议，大量招货运司机、专线司机。 岗位要求： 1、年龄22-55周岁，男女不限，户籍不限； 2、驾照C证，有一年实际驾车经验即可； 3、能吃苦耐劳、纯收入9千-1.5万； 工作内容： 1：每个月做24-26天，月休4-5天，如有事，可调休。 2：每天配送流程：仓库对仓库，仓库对门店，仓库对商户。 3：有的需要驾驶员辅助装卸货。 4：想挣钱多点的我们也有长途专线。 原标题：《不装卸/南安生鲜专线驾驶员》

岗位职责： 1.驾驶B照货车按时、安全将货物配送至各类纸箱厂，确保运输时效与货品完好 2.协助装卸工完成货物上下车作业，包括清点、搬运及堆码等基础物流操作 3.服从公司统一调度安排，配合完成临时性运输任务及路线调整 4.日常检查车辆状况，做好出车前、行车中及收车后的基础保养与安全自查 5. 如实填写运输单据及交接记录，及时反馈途中异常情况 任职要求： 1. 持有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，能适应体力劳动，吃苦耐劳，责任心强 3.具备基本沟通协调能力，服从管理，团队意识良好 4.无违法犯罪记录，征信良好，能提供真实有效的身份及驾驶资质材料 5.学历不限，有物流运输或纸包装行业从业经验者优先

岗位职责： 1.负责A照准驾车型（含重型半挂牵引车等）的货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查、保养及行车安全规范，及时报告并处理车辆异常状况 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运输数据统计与归档 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、违规装载等行为 5.协助装卸货作业，保障货物完好无损，维护客户良好服务体验 任职要求： 1.持有有效A1或A2机动车驾驶证，且驾龄满3年及以上 2.无重大交通责任事故记录，近3个记分周期未被扣满12分 3.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 4.具备基本车辆故障识别与应急处置能力，熟悉GPS导航及物流调度系统操作 5.责任心强，吃苦耐劳，适应长途运输及弹性工作时间

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