职位描述 一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：可以接受三证小白（低压，高压，高处） 年龄：18—35周岁 岗位职责： 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：出差到全国各地风电项目现场 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资根据技术级别发放，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：3个月以上风电工作经验（三证齐全） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养，保障风电机组安全、稳定运行； 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改，及相关信息、资料的记录和收集工作；积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展； 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点：国内各地风电场就近安排 要求：身体健康，无风电职业禁忌，动手能力强，工作性质决定要能适应长期出差，具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：工资发放根据现场评级+现场绩效奖金，免费提供住宿，刮风雷雨天气在现场休息，三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业，国家政策扶持行业，风机建成后可持续服务二十年，工作稳定，前景无限！

岗位职责： 1、负责风电、煤炭等工业设备的震动监测仪器的安装； 2、负责全国项目的设备运维保养和售后工作； 3、能够接受长期全国出差 任职条件： 1、大专及以上学历 2、持有登高证、电工证 3、无恐高症、高血压等不易高空作业的疾病 4、具备良好执行力、沟通力及团队合作意识， 有责任心，有一定的学习能力及动手能力，吃苦耐劳 5、有风电相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

从事风电站线路运维，有经验者优先

岗位职责：工作内容 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 任职要求：无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有电工证或相关技能证书者优先考虑。 年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），身高不低于165CM、体重80KG以下 岗位福利：薪资范围:6000-8000元/月 每月带薪休假6-8天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助

岗位职责： 1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2. 执行风机定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施 4. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3. 参与新机组调试、并网测试及技术交接工作 4.记录运维数据，分析设备运行状态，提出优化建议 5.配合完成安全作业管理、应急响应及技术文档归档 任职要求： 1.电气工程、自动化、能源动力等相关专业背景，学历不限 2.具备风电或电力行业运维经验者优先，经验不限 3.熟悉风电机组结构、控制系统及常见故障处理流程 4.持有高压电工证、低压电工证，登高作业证等资质者优先 5. 身体健康，能适应长期驻场、高空及户外作业环境

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专及以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证、安全员证等特种作业资质者优先 4. 身体健康，能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，中专以上学历 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

大亮招聘专业铲墙皮工人。

招聘修水电人员。

大通附近招聘焊工一名。

现在禹会区2小时保洁到手70。

苏州一级总承包资质单位招聘以下人员： 1. 安全总监两名：要求持有可注册苏州的注册安全工程师证，建筑专业，具备工作经验，熟悉华润项目管理要求。工作地点为安徽合肥、福建泉州各一名。 2. 建筑电工两名：要求持有有效的建筑电工证，熟悉建筑施工临时用电规范JGJ46-2024，能够独立完成施工现场临时用电、用水布局规划，熟练快速解决现场水电问题。工作地点为福建泉州。 有意者可私聊，中介请勿打扰。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

风力发电运维检修工程师 【岗位职责】： 按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行； 【岗位要求】： 1、性别/年龄： 18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。 2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。 3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。 4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。 无三证的取证后直接入职。 【岗位薪资】： 实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。 转正工资:5000－12000。 【晋升空间】： 实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。 【休假时间】： 在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，。

【岗位】新能源发电站运维工程师 岗位要求:中专及以上学历21-35周 有无经验均可，小白零基础也有机会入行。 持三证、相关专业、有从业经验者优先录用。 薪资福利: 五险一金,食宿全包/发放食宿补贴，额外享交通 补助 薪资按个人能力定岗定级,涨幅可观 首年月薪4000-6000元 次年月薪7000-10000元 从业二年月薪破万 晋升通道清晰，场站站长年薪30万+ 单位提供考核 工作地点:齐齐哈尔地区就近分配

常驻地为河南三门峡和安阳地区，工作范围涵盖河南省内各区域，从事风电场定检、风电机组定检业务。现招聘以下人员： 1.电气队长或副队长2人。负责电气一次（含试验）或二次专业检修维护及管理。 2.风力发电机组检修维护工作负责人4人。负责陆上风力发电机组检修维护工作。

风电、光伏新能源行业岗位需求稳定，运维人员缺口充足，岗前实训，零基础也可以，培训后对接合作场站就业。 报名要求： 年龄18-30周岁，中专及以上学历，电力相关专业优先，综合条件优秀可适当放宽；能接受户外设备巡检、异地驻场工作，服从岗位调配。 相关说明： 1、无培训学费，理论实操结合教学，贴合场站实际工作内容； 2、培训周期10-15天，实训期间统一安排食宿，食宿费用合计1500元；从业资格证相关，，； 3、培训结束安排基础运维岗位，岗位包吃住，综合薪资2500-3000元； 4、入职满6个月可考取行业上岗证书，取证后推荐对接风电场直签合同，有实操经验薪资会有所提升。 岗位薪资福利： 1、风力发电运维（陆地、海上场站） 陆地场站综合年收入6万-10万；海上场站综合年收入10万-15万； 和企业直签劳动合同，缴纳五险/五险一金/六险一金，提供住宿或发放餐补；在岗2-3个月，集中休息15-20天，，每年1-2次调薪，配有年终奖、各类节日福利。 2、光伏发电运维 月薪综合4000-8000元，提供住宿+餐补，缴纳五险/五险一金，月休8-10天，节日福利齐全，企业直签合同。 工作分配：全国各省市均有合作场站，结合个人意愿与岗位缺口就近分配，需服从统一调配。

岗位职责： 1. 负责行业领先超大规模大模型相关集群网络的规划、测试、技术选型、部署实施及运维管理，保障大模型训练集群的稳定性与推理集群的运行效率。 2. 承担大模型配套骨干网、数据中心网络以及混合云网络的建设、监控与日常运维工作。 3. 主导高性能交换设备、智能网卡、智算管理平台等大模型关联软硬件的技术调研、需求分析、功能验证、产品选型及招标环节的技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上数据中心网络领域工作经验，有参与大模型智算网络搭建与运维运营者优先考虑。 2. 掌握大模型网络架构设计，了解其网络性能特性，精通TCPIP、RoCE、EVPN等协议，熟悉SRv6技术原理及其典型应用场景。 3. 深入理解主流GPUNPU算力厂商的技术方案与产品体系，对国产化加速卡技术特点有实际认知者更佳。 4. 熟练使用Python、Go等语言开发自动化工具，具备网络运维自动化项目实际落地经验者优先。 5. 具备出色的学习能力，能在复杂约束条件下洞察技术发展趋势，独立完成技术路径判断与选型决策，积极拥抱技术创新，持续跟进技术演进。 6. 具有良好的服务意识和团队协作精神

招聘IT技术支持 1.维护公司网络、硬件和软件正常运行。 2.快速响应和解决员工技术问题。 3.参与信息化项目实施。 4.保障公司信息系统安全稳定。 有经验者优先，欢迎加入！

【岗位职责】 1. 负责维护和保障宽带网络的稳定运行。 2. 及时处理宽带用户遇到的网络故障。 3. 与团队合作，确保服务质量和客户满意度。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通技巧，能够有效解决用户问题。 2. 能够独立工作，同时具备团队合作精神。 3. 需要熟练操作热熔和冷接，一般以冷接为主。

【岗位职责】 1. 负责景观园林项目水电安装工程，熟悉水景、室外照明、建筑亮化、喷泉、雾森等施工工艺。 2. 负责一个或多个项目水电施工和维保。

岗位职责： 1. 系统推广：负责基地新建工厂、拉线、工序及新增设备等场景下的智能制造系统落地实施，开展拉线上线前的设备联动调试，确保系统平稳上线； 2. 系统运维：承担智能制造系统在账务、系统配置、硬件管理、数据维护、性能监控等方面的基础运维工作，同步完成SOP编制、知识沉淀及业务培训支持； 3. 需求承接：负责对接智能制造系统相关的业务需求，开展需求分析、进度跟踪及交付成果管理； 4. 系统配置：负责智能制造系统的版本更新、新功能推广应用，以及为满足业务需求、解决方案落地和异常问题修复所涉及的系统配置与测试任务，并完成相关SOP编写； 5. 完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1. 计算机类相关专业，本科及以上学历，具备2年以上工作经验； 2. 熟悉制造行业生产系统业务流程，掌握MES/ERP/PLM等系统间的集成逻辑； 3. 掌握MES系统在生产过程控制、工艺管理、常用生产设备集成方式方面的应用，熟悉系统账务运作及异常应对机制，具备数据库基本操作能力； 4. 具备较强的责任意识，良好的抗压能力和沟通协作能力，能够主动发现并推动问题解决； 5. 学习能力强，能快速掌握新技术与故障处理方法； 6. 具有良好的团队协作意识和服务观念，工作态度严谨、务实； 7. 有2年以上智能制造系统建设或推广经验者优先，持有IT相关专业认证者优先，英语能力良好者优先考虑； 8. 能够接受夜班工作安排。

主要负责公司网络系统与各类信息的维护与管理，

岗位职责： 1、负责统筹公司信息安全与网络安全技术方向的规划及实施方案，并推进落地执行； 2、结合业务特点，主导各业务板块在信息安全与网络安全方面的整体架构设计并推动实施； 3、跟踪行业前沿动态与发展趋势，依据公司发展需求及客户相关要求，牵头落实安全策略； 4、组织开展安全评估工作，识别潜在安全隐患并提出有效应对措施，制定相应的技术规范与标准； 岗位要求： 1、本科及以上学历，信息安全、计算机科学或相关专业背景； 2、熟练掌握漏洞检测、安全扫描、网络渗透测试、加密防护等技术，了解主流安全产品与防护体系；具备操作系统与数据库安全实践能力或参与过数字化转型项目者优先考虑； 3、熟悉国内外通用的信息安全与网络安全合规标准

【岗位职责】 1. 图纸设计与优化：完成中央空调、通风、排烟、新风、给排水配套暖通系统的图纸绘制、修改及深化工作；配合项目方案设计、初步设计、施工图设计，核对图纸参数、标高、管线排布，确保图纸符合规范及现场施工条件。 2. 施工现场配合与跟进：跟进项目施工现场，完成工程现场技术交底、施工巡查、工序验收、隐蔽工程验收等工作；记录施工进度、现场问题，及时反馈施工偏差、图纸矛盾、现场变更情况，出具解决方案。 3. 资料整理与报审工作：负责暖通专业工程资料、签证、变更、洽商、施工方案、技术交底文件的整理、编制与归档；完成资料报审、报验、验收对接工作，保证资料齐全、流程规范。 4. 工程量统计与成本辅助：完成工程量核算、材料量统计、设备清单整理；配合预算人员完成成本测算、进度款申报、结算资料收集，核对设备、管材、配件型号参数。 5. 项目日常协调：对接施工班组、甲方、监理及各专业施工单位，协调暖通与水电、消防、装修等专业交叉施工问题；跟进设备进场、验货、安装调试、竣工验收及移交工作。 6. 规范学习与技术支持：熟悉暖通相关国家规范、施工工艺标准，协助工程师完成项目技术优化、节能方案、系统调试辅助等工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，建筑环境与能源应用、暖通空调、机电工程等相关专业，3年以上相关工作经验。 2. 熟悉暖通知识，了解中央空调、通风排烟、新风系统施工流程及基本规范。 3. 能熟练使用 AutoCAD 绘图软件，会基本图纸识读、简单绘图改图；熟练使用 Office 办公软件。 4. 具备良好的沟通能力、执行力和现场应变能力，工作细心、踏实负责，能接受项目驻场、出差。 5. 有设计院绘图、机电安装工地实习或工作经验者优先；会 BIM、天正暖通者优先。 【福利待遇】 1. 法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。 2. 绩效奖金、项目奖金、年终奖励。 工作地点：合肥 薪资范围：8000–10000元/月（根据学历、经验面议）

1、全面熟悉暖通施工图纸、设计说明、专项规范及合同施工范围，精准把控空调、采暖、通风排烟、除尘等各系统的施工工艺及技术标准，熟练掌握《通风与空调工程施工质量验收规范》等行业规范要求。 2、牵头参与图纸会审、设计交底工作，核对图纸细节，针对图纸冲突、现场施工难点、不合理设计等问题，及时梳理汇总并对接设计单位、甲方、监理沟通优化，提出合理化深化建议，完善施工详图，规避后期施工返工问题。 3、结合项目现场实际工况，编制暖通专业施工组织设计、专项施工方案、系统调试方案及进度作业计划，明确各工序施工流程、工艺标准、技术要点及质量管控细则，方案经审批后严格落地执行。 4、落实现场分级技术交底工作，向施工班组、作业人员清晰传达施工工艺、技术要求、重难点工序及验收标准，全程现场指导施工作业，及时解决施工过程中的各类技术难题。 5、负责暖通系统完工后的调试技术工作，制定调试方案，指导系统负荷调试、试运行等工作，确保设备及系统运行参数符合设计及规范要求。6.年龄要求35-45

【岗位职责】 1. 负责变电站安装现场的继电保护设备安装调试，试验、验收等二次工作 2. 负责变电站二次回路接线核对检查 3. 负责变电站二次调试及一次电气试验 【岗位要求】 1. 精通220KV变电站一二次设备试验 2. 实践经验丰富，能独立编制试验方案 3. 精通220KV及以下变电站调试及试验（含智能站） 4. 持高压电工证 【福利待遇】 双休、法休、餐补、工龄工资、年度体检等