
生产家具厂(厂长 经理)
8000-12000元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
核心职责
待遇:月薪8000-12000,包吃 包住
生产管理
制定并执行生产计划,根据订单需求调度资源,确保按时交付。
监督生产进度,解决现场问题(如设备故障或物料短缺),优化工艺流程。
质量管理
建立质量检验体系,组织员工培训,确保产品合格率达标。
处理客户投诉,持续改进产品缺陷。
成本控制
监控原材料采购与损耗,制定节能降耗措施(如优化设备使用)。
审核生产报表,降低制造费用。
人员管理
配置岗位人员,实施绩效考核与技能培训,提升团队效率。
维护员工沟通机制,减少人员流失。
安全管理
落实安全生产制度,定期检查设备隐患,组织应急演练。
宣城广德市安徽金鼎盛机械有限公司,招厂长一名,具有吃苦耐劳精神,能力强,年薪20~25万之
2-2.1万元/月
厂长10年以上高中
安徽金鼎盛机械有限公司,招厂长一名,具有吃苦耐劳精神,能力强,年薪20~25万之间,广德北区
品质主管(芜湖)
1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专汽车内外饰质量管理
一、内部管理
1. 制定企业质量目标、质量规范及相关制度文件。
2. 汇总质检人员的质量检查报告,指导并处理产品检验中发现的质量异常问题;
3. 组织开展质量原始数据的记录、统计与分析工作,按周、月、年度进行产品质量分析,并提出改进措施向上级汇报。
4. 组织实施原材料、外购件及外协件进厂时的验收流程。
5. 巡查生产作业现场,针对质检人员出现的漏检、误检情况提出整改意见。
6. 跟踪生产过程中首件不合格、批量过程不合格及成品不合格项的整改进展,确保纠正措施有效执行并完成验证。
7. 熟悉掌握各客户产品的规格型号及其对应的质量要求标准。
8. 识别检验环节中的关键瓶颈,优化检验资源配置,提升检验标准的完整性与可操作性。
9. 监督团队严格执行各项检验标准、规程以及质量管理制度和考核机制。
10. 主导重大质量事故的调查与处理,明确责任归属,提出处置建议(含预防再发措施、责任单位、时间节点及奖惩方案)。
11. 监督量具、检具管理人员正确使用、维护和保养检测设备。
12. 管理不合格品流程,组织并监督各环节对不良品或可疑品的追溯、标识、隔离及相关事项的协调处理。
13. 关注团队成员工作状态,监督劳动纪律执行情况,实施绩效考评与能力评估,保障检验工作的准确性与时效性。
14. 组织下属岗位技能培训,推动多技能发展,提升整体业务能力,并根据需要合理调配人员。
二、外部对接
1. 及时确认客户反馈的质量问题,迅速组织分析整改并将改善结果公开通报。
2. 协调内外部质量成本控制,推进降本增效及相关问题处理。
3. 参与客户提出的模具变更评审,要求提供书面修模申请并组织实施验证。
4. 产品变更后负责试模与试装确认,在产品达标后完成封样,并将相关信息予以公示。
5. 跟进新产品开发阶段的试装进度,及时向供应商传递信息,协同制造部门与供应商共同优化改进。
6. 参与新供应商的实地审核与资质评定工作。
高级管理岗位
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年硕士医药生产总监工厂总经理/厂长医药生产生产计划与物料控制全面质量管理TQM质量管理体系标准食品质量管理体系标准
具备大中型制药企业生产管理背景招聘人数3人
厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
【说说公司情况】
先简单介绍下公司的业务范围,便于您理解本岗位的工作职责。我司专注于污水处理与废气治理设备的研发与制造,涵盖工程设计、生产加工、现场安装、后期维护及运营支持等全链条服务。
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【岗位职责】
该岗位为生产部负责人,全面主导生产环节的组织与执行。生产部门核心职能包括:
1、负责项目所需的污水处理设备与废气处理设备的制造任务;
2、落实产品出厂前的自主质量检验,确保交付产品符合标准;
3、根据需要配合其他职能部门推进项目进度;
4、完成上级交办的其他相关工作。
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【岗位要求】
1、具备班组管理经验,掌握基本焊接技能,熟悉钣金工艺;
2、具备一定组织协调能力,能合理分配工作任务;
3、具备良好的跨部门协作意识与沟通能力。
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【待遇】
我们位于芜湖,这座城市规模适中,专业对口人才相对有限,因此我们在招聘过程中对该岗位设置了较宽的薪资区间,具体薪酬结合个人能力综合评定。
月基本工资7000-12000元,缴纳五险一金,提供交通补贴、月度福利、节日福利、生日福利、团建活动等多项员工关怀。【每年均有调薪机会!!】
若面试阶段未能充分体现您的价值,入职试用期间也可根据实际表现随时调整薪资。
【工作时间】
周日休息。
铝压铸生产主管
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专压铸铝金属型铸造
【工作内容】
- 主导铝压铸生产线的日常运营,保障生产计划按时推进及产品品质稳定达标;
- 编制并持续改进压铸工艺方案,提升产线运行效率与产品良品率;
- 统筹团队分工协作,促进部门间高效联动,确保各项生产目标顺利达成;
- 跟踪设备运行状态,牵头开展设备维护与保养,减少停机时间与故障发生。
【任职要求】
- 大专及以上学历,材料工程、机械制造或相近专业优先;
- 具备5年以上铝压铸领域从业经历,有团队管理实践者更佳;
- 精通压铸工艺规范及质量管控体系,拥有扎实的现场问题识别与处理能力;
- 具备较强的组织沟通意识和责任担当,适应阶段性高强度工作节奏。
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验新能源经验自动化设备经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
1. 大专及以上学历,具备中大型汽车内外饰制造企业现场管理背景;
2. 熟悉保险杠涂装工艺流程及生产运作,掌握关键控制点,个性坚韧、敢于担当,具备较强的责任意识;
3. 具有主机厂或汽车零部件企业生产管理经历者优先考虑。
新厂急聘质检员320一天+包吃住+活轻松+奖5000
9000-10000元/月
包装工社保包住包吃保险餐补20人以上月结
【零费用入职!!!新人奖励5000!】
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有一块来的小伙伴,可以分到一起。
纯工价格:32元/小时
纯工价格:32元/小时
纯工价格:32元/小时
薪资待遇:
1,小时工:32元/小时,320一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000,
月综合工资8500-10000
2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价!
3:辞工只需7天即可结清工资走人。
4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服)
工作时间:
1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时,
2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假
入职要求:
1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职!
2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
(凡符合以上要求,保证承诺录取入职)
包吃包住:
1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等..
3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)
工作地点在苏州
生产主管
1.2-1.6万元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
职位详情
1、负责生产车间小组人员管理。
2、对小组上整个生产流水线的把控分配、协助生产厂长完成任务。
3、控制所生产的产品质量问题,以质为本,做到保质又保量。
4、负责本组的生产工作,及时的编排好将要生产货品的工艺流程,领取裁片、物料、辅料等,做好各种开款前的准备工作
5、负责本组产品的技术指导、品质控制、机器设备的使用与保管工作,协调和处理本组的日常事务
6、每天根据实际生产情况,去统筹和编排好收发员与车位工的日常工作,合理的使用人力与物力资源
【包吃住】厂长(生产主管)
1-1.5万元/月
主管厂长3-5年学历不限有生产管理经验机电设备经验质量管理经验
【职责一句话】 负责大家电工厂的生产运营
【需要的能力】
· 硬性要求至少3年家电工厂的生产管理经验
· 做事果断,雷厉风行
· 头脑灵活,逻辑思维缜密
· 学历不限
【薪资福利】 1万至1万5千元,包吃住
【工作时间】 早八点半至晚六点,中午休息1.5小时
【工作地址】 佛山市三水区乐平镇繁业大道贝豪园区3栋1楼
生产主管
7000-9000元/月
主管门窗、玻璃、建材、家居
岗位职责:
1.负责生产计划与排产:公司的月度/周计划将订单分解为日/组次合理安排到产线和人员生产顺序与时长;监控日生产量,出现有插单、急单或改单,需评估产能影响,制定应急排产方案。
2.负责人员与团队建设:制定并落实班组排班表,管理员工的出勤、加班及休假;组织新员工岗位培训,在岗位技能培训;执行车间绩效考核制度,记录员工表现及良好沟通,降低流失率。
3.负责物料与现场管理(含6S),生产过程与质量控制、设备与工装管理、安全生产台帐。
4.负责生产数据记录产量、工时、良率、设备停机等关键数据,编制生产日/周报表,向上级汇报计划成、异常问题及所需支持。
5.跨部门沟通:计划/物控、品质、工艺等对接工作事宜。
6.完成上级其他工作安排。
任职要求:
1.大专以上学历;电气自动化、计算机管理、工商管理等相关专业;
2.熟练使用OFFICE等办公软件,具备一定的沟通及表达能力、责任心强、保密意识强。
3.玻璃厂管理者,有3年工作经验优先以上。
水果加工厂长(全职)-湖北孝感云梦地区-薪资8000元/月
1000-8000元/月
厂长1年以下学历不限有生产管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责水果加工厂日常运营管理,包含分拣、包装、削皮、清洗、切配等全流程生产统筹;
2. 负责一线员工管理、排班调度、岗位培训与现场纪律管理;
3. 严控产品品质标准,做好加工过程巡检、品质把控与异常处理;
4. 负责原料验收、库存管控、损耗控制与物料领用管理;
5. 合理安排生产计划,保障产能、效率与交期达成;
6. 落实现场安全、卫生规范及工厂管理制度执行;
7. 定期向上级汇报生产数据、品质情况、人员状况及改善建议。
任职要求:
1. 有食品/水果加工、农产品分拣包装相关工厂管理经验优先;
2. 熟悉生产现场管理、品质管控、人员带队与成本控制;
3. 能吃苦耐劳,适应工厂工作节奏,执行力强;
4. 责任心强,做事严谨,具备良好的统筹协调与问题解决能力;
5. 身体健康,能长期稳定在岗,服从管理。
工作地点:
湖北省孝感市云梦县胡金店镇合心村民委员会
薪资福利:
• 月薪:8000元/月
• 月休4天
• 长白班/工厂直聘,稳定岗位。
应聘方式:
有意者可直接到厂面试,合则约见。
生产主管
6000-8000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验
岗位职责:
1、负责柳钢项目生产现场的各项生产任务安排、调度;
2、监管来料、出料、退料工作;
3、负责现场生产安全工作;
4、负责现场生产产品的质量工作;
5、监管现场生产设备的运行及维保工作。
岗位需求:
1、从事机械制造行业生产管理工作2年以上;
2、熟悉常规冷作产品的制造工艺;
3、具备一定问题解决能力,具备相应沟通、协调和团队协作能力;
4、熟悉火焰切割、激光切割、冲压成型等生产工艺且从事与此相关现场生产管理经验的优先。
芜湖直招冲压班长8000-10000元/月包吃、包住、社保
8000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结学历不限全职汽车零部件机械设备/机电/重工
【工作内容】
- 负责冲压车间的日常生产管理,确保生产任务按时完成;
- 监督和指导冲压操作人员规范作业,保障生产安全与产品质量;
- 协调设备维护与生产安排,提高设备利用率和生产效率;
- 参与生产工艺优化,提出改进建议以提升整体产能。
【任职要求】
- 不限学历及工作经验,有相关制造行业背景者优先;
- 具备良好的沟通协调能力和团队管理意识;
- 有责任心,能够适应倒班工作;
- 熟悉冲压工艺流程及相关设备操作者优先考虑。
设备主管
8000-11000元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保1-2人月结经验不限大专有设备管理经验只上白班包吃住五险一金五险团队管理经验
岗位职责:
1.负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定高效运行
2. 编制并执行设备点检计划、维保规程及备件管理台账,降低停机率
3.参与新设备验收、安装调试及操作培训,协助制定设备操作规范
4.记录设备运行数据,分析异常趋势,提出优化改进建议
5. 配合生产计划协调设备使用安排,确保产能交付与安全合规
任职要求:
1.学历不限,机械、电气、自动化等相关专业优先
2. 具备生产设备管理经验者优先
3.熟悉常见工业设备(如车床、空压机、输送线等)原理及基础维修技能
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力与安全意识
5.能适应生产现场工作环境,服从工作安排
跟单记录员五险可接纳无经验应届生
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限中专/中技不需要出差双休五险
任职要求:
接受零基础应届毕业生月休8天无需加班不加班
机加工车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结10年以上大专机械设备/机电/重工
主要职责:
1、制定并落实机加工生产计划,保障生产任务按时完成。
2、监督生产作业流程,确保计划执行的准确性与实效性。
3、指导现场操作人员,提升生产效能与产品品质。
4、设计并持续优化生产工艺,实现效率提升与成本控制。
5、协同相关部门沟通协作,保障生产运行顺畅。
6、建立并推行安全生产与质量规范,确保作业安全合规。
7、规划并组织实施培训方案,提升员工技能水平与专业能力。
8、对生产相关数据进行统计分析,推动效率提升与成本降低。
职位要求:
1、年龄40-48岁,大专及以上学历,具备10年以上制造型企业车间管理经历,有轧机机加工背景者优先考虑。
2、能识读机械图纸,熟练操作常用办公软件。
3、工作踏实肯干,具备高度的责任心与敬业精神。
车身系统集成高级主任工程师
3-5万元/月
车间主任月结10年以上本科内外饰
岗位职责
1、负责车身系统在质量、成本及进度方面的统筹管理与决策,组织专业工程师开展目标分解、落地执行与过程追踪,并对目标达成情况进行推进与问题升级;
2、主导车身系统集成相关问题的协调解决与escalated事项的推动处理。
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历,专业包括汽车理论、力学、机械设计与制造、材料工程、机电一体化等相关方向;
2、工作经验:具有10年以上整车厂车身系统集成领域实际工作经验;
3、专业知识:汽车工程、机械工程、材料成型(模具)、工业设计等相关专业背景;
4、职业素养:具备积极向上的生活态度与审美能力,责任心强,沟通协作能力良好,工作主动,为人诚实正直,具备较强的抗压能力。
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科热能、蒸汽发生器
岗位职责:
1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉的新产品研发工作,包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据与分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。
2、推进产品质量提升、设计改进、成本控制及产品的持续维护;
3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析;
4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。
任职要求:
1、本科及以上学历,热能、燃气、暖通空调或相关工科专业背景;
2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑;
3、具备较强的学习能力与创新意识;
4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极;
5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD与Solidworks等设计绘图工具;
车间主管
6000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专团队管理有生产管理经验成本管控印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营与管理,保障生产计划如期达成
2.带领并监管车间人员,确保产品品质与作业效率达标
3.统筹调配内部资源,及时处理生产环节中的各类问题
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,具备团队协作意识与协调能力
2.适应能力强,能持续推动流程改进与效率提升
3.工作积极主动,富有责任感,具备较强的组织与领导能力
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专机械设备/机电/重工
工作内容:
1,发货资料及生产资料的整理编辑
2,资料档案的保管和维护
3,和特检院对接
4,其他
要求:
1,熟练使用办公软件
2,工作细心耐心有责任心
3,大专及以上,年龄45岁以下,会开车,会一点CAD.
生产主管
1.5-3万元/月
厂长/主管3-5年本科芯片晶圆
职位描述:
1、主持封装车间的日常生产运作,确保生产任务按时、按质、按量顺利完成;
2、统筹生产流程的优化与管控,持续提升生产效率、产品质量并有效控制成本;
3、负责生产团队的人力资源配置及现场管理事务,包括6S管理、安全生产等执行落实;
4、结合企业实际运营情况,制定切实可行的生产管理体系与内部管理制度;
5、配合完成上级安排的其他临时工作任务。
任职需求:
1、年龄28-40岁,本科及以上学历,专业不限;
2、具备三年以上半导体行业生产管理岗位工作经验;
3、熟悉晶圆制造、封装工艺流程及相关质量检验标准;
4、具备良好的沟通协调能力、组织管理能力及较强的抗压性;
5、具有大型半导体制造企业生产管理经验者优先考虑;
无相关工作经验请勿投递
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供安徽生产设备管理员招聘在线招聘信息,主要招聘安徽厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。