视觉传达专业科班出身，工作积极热情，有手绘基础。对品牌设计、字体设计、包装设计有深度的理解。 1.视觉传达类专业本科以上学历； 2.5年以上包装设计经验，坚实的设计基础和较高的设计水准，手绘表现能力强； 3.深度了解快消品市场及包装设计的相关知识； 4.熟悉包装设计工作，准确把握客户需求和项目属性，并具备较好的审美情趣和创新能力； 6.了解生产工艺和后期制作，以确保设计成果的实现； 7.能适应多任务处理的工作压力，有良好的沟通协调能力、敏锐的洞察力和创新能力； 8.良好的书面及沟通表达能力，有责任心，善于学习，善于沟通，有团队合作精神。

职位诱惑： 朝十晚七；加班非强制但需按时完成工作；定期组织团队建设；咖啡茶饮畅饮；零食全天供应；同事氛围友好融洽； 此外享有：提成制度、绩效奖金、五险缴纳、定期调薪、带薪年假、团队活动等多项福利待遇 职位描述： 1、参与品牌设计项目的策划与方案制定，协同策划部门推进品牌及创意类设计任务（涵盖但不限于品牌标识、VI系统、包装设计、视觉创意表现）； 2、统筹并指导设计团队开展各项创新设计工作。 任职要求： 1、平面设计或相关专业美术院校毕业，具备扎实的美术功底与审美能力，拥有手绘或书法技能者优先考虑； 2、准确把握设计需求，具备较强的创意思维与表达能力； 3、具备团队管理与协作经验，善于与客户深度交流，清晰传达创意理念；能适应高强度工作节奏； 4、乐于学习，具备独立思考与问题分析能力，对设计议题有个人独特视角； 5、精通Photoshop、Illustrator等主流设计工具，掌握C4D、AE等软件者优先录用。

岗位职责： 1、专注于汽车展览、临时展陈及特装展台的三维空间设计，依据客户实际需求开展整体创意构思，带领团队独立完成设计方案的全流程输出； 2、统筹设计工作的组织与管理，提供专业指导，在方案创作中具备独到的审美判断与创新视角； 3、具备良好的沟通表达技巧，能与客户深入探讨设计理念，并协同业务与项目部门完成设计项目前后期的对接与落地支持； 4、全程监督项目执行进度，把控各阶段成果质量，确保设计输出符合预期标准； 任职要求： 1、具有5年以上在汽车展陈、广告、公关、会展或设计类公司从事创意设计的经验，具备本科及以上学历； 2、具备优秀的美学素养，能够结合项目定位提出切实可行的创意策略与优化建议； 3、熟悉展览展示及相关活动涉及的常用制作工艺与材料应用者优先考虑； 4、思维活跃，富有责任感，具备较强的逻辑理解与沟通协调能力； 5、熟练掌握Sketch Up、3DMAX、PHOTOSHOP等专业设计工具，精通PPT/WORD/EXCEL等办公软件的操作与应用； 6、具备一定的手绘表达能力，可快速呈现设计构思； 加分项 具备广告/公关/会展行业相关从业经验者优先

职位名称：（品牌）设计总监 职能部门：设计部 工作地点：厦门集美 汇报对象：创始人 【核心工作】 全面主导品牌战略的视觉呈现与创新实践，深入洞察产品特性、市场动向及用户需求，统筹推进品牌形象塑造、产品包装创意及整合营销视觉体系搭建，确保品牌在市场中具备一致性、专业性与差异化竞争力，持续提升品牌影响力与市场占有率。 【岗位职责】 1. 品牌战略与视觉系统构建：制定契合公司发展战略的品牌视觉识别系统（VIS），涵盖品牌定位、标志体系、视觉语言等要素，保障品牌风格统一且具备行业竞争力；结合市场研究与用户洞察，动态优化品牌视觉表达，主导品牌迭代或焕新项目落地。 2. 全链路设计管理：牵头品牌整体视觉设计工作，覆盖产品包装（需掌握材质选择、工艺实现及生产落地）、营销素材（线上推广、社交内容创意、线下活动视觉等）及VI系统拓展应用。建立并维护品牌设计标准文档，确保所有输出内容符合规范与品质要求。 3. 跨部门协作与战略支持：协同产品、销售、运营团队高效联动，将业务目标转化为可执行的视觉策略，支撑新品发布、促销活动等重点项目；参与关键项目的创意构思，提供视觉方向建议，确保设计方案准确传递品牌理念。 4. 团队管理与创新引领：搭建并带领设计团队，推动人才成长与梯队建设，提升团队专业水平与协作效能；紧跟行业前沿趋势（如AIGC工具应用、可持续设计理念等），促进设计方法革新与流程提效。 5. 品牌成果监测与优化：依托数据表现与市场反馈评估设计成效，定期复盘并调整视觉策略，为品牌传播与业务发展提供创新思路与支持。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，视觉传达、艺术设计、品牌管理等相关专业优先考虑。 2. 8年以上品牌设计从业经历，其中至少2年团队管理经验。 3. 具备快消品/营养品/健康领域背景，有主导品牌从0到1创建或成功升级案例者优先。 4. 精通品牌全案设计流程，包括品牌标识、VI体系、包装设计、营销物料等，能独立完成策略规划至落地执行全过程。 5. 熟练操作主流设计软件（PS/AI/ID等），熟悉包装材料、印刷工艺及生产流程，具备成本与质量管控能力。 6. 能将品牌策略有效转化为视觉方案，具备敏锐的市场感知力与商业判断力。 7. 擅长团队激励、跨部门沟通及方案提案表达。 8. 结果导向型思维，拥有可验证的成功项目经验（如提升品牌认知度、助力销售增长的设计实践）。 9. 关注社交媒体生态与内容趋势，对新兴设计潮流保持好奇心与探索欲。 优先考虑条件： 1. 有知名快消品牌企业工作经验，电商行业背景者优先。 2. 拥有多行业（如健康食品、面向消费者产品）品牌设计实战经验。 3. 了解营养品行业相关法规要求及市场运作特点

量房，出图，做方案，报价，谈客户

工作内容： 1、配合会展、展会及外展临展部门设计总监进行设计任务的分配与协调管理； 2、负责部门内员工的基础技能培训与指导； 3、承担展台项目的3D空间设计工作； 4、参与主场活动公共区域设施的设计规划； 5、参与政府类活动及小型展厅的空间设计执行。 岗位职责： 1、严格遵守公司各项管理制度，听从上级工作安排，按时保质完成公司及部门下达的各项任务； 2、按项目时间节点推进设计进度，确保设计工作准时交付； 3、主动收集并掌握客户具体需求及相关设计背景资料； 4、依据公司设计标准完成平面布局图、效果图、施工图等技术图纸绘制； 5、向项目团队清晰阐述设计构思，并提供材料选型与工艺实施建议； 6、施工过程中保持与现场人员有效沟通，及时发现并解决设计相关问题； 7、协同工程部等相关职能部门，对接施工图修改意见并确认最终版本； 8、对本人输出的效果图、施工图、电路图、美工图等文件进行严格自查，并对其准确性负责。 任职要求： 1、展览展示或相关专业毕业，具备扎实的美术功底； 2、熟练掌握3DMAX、AutoCAD、Illustrator、Photoshop等设计软件，具备手绘草图能力及施工图深化经验者优先； 3、八年以上展台、展厅及会议活动空间设计工作经验； 4、熟悉常用施工材料特性、结构构造及现场施工工艺流程； 5、在方案创作中能坚持高标准执行任务，适应阶段性出差或加班安排； 6、具备良好的理解力与快速领悟能力； 7、具有一定团队组织与管理协调能力。

职位要求: 1、具备成功的电影电视剧海报设计项目经验，有成熟作品案例； 2、具备良好审美能力，富有创意，思维活跃，擅长多样化设计表现形式，乐于探索不同视觉语言； 3、沟通能力强，能准确理解客户意图，高效输出设计方案并完成成品制作； 4、责任心强，具备团队管理意识，可带领设计小组协同推进项目； 5、平面设计相关专业背景，拥有扎实的美术基础与视觉表达能力； 加分项 具备以下领域相关经验者优先：文化艺术/娱乐·广播/影视

岗位职责： 1、精通车展、临时展览、特装展台等三维空间设计，能依据客户实际需求开展整体创意规划，带领团队独立完成设计方案的全流程执行； 2、负责设计工作的统筹管理与专业指导，在方案构思方面具备独到的审美判断与创新思路； 3、具备良好的表达与沟通技巧，主导与客户的设计理念对接，协同业务及项目部门完成设计项目前后期的跟进与支持工作； 4、全面监督项目执行进度，把控各阶段工作质量并进行阶段性评估与优化； 任职要求： 1、具有5年以上在车展、广告、公关、设计或会展类企业从事创意设计的经验，具备本科及以上学历； 2、具备优秀的美学素养，能够结合项目定位提供切实可行的创意建议与策略方向； 3、熟悉展览展示及相关活动涉及的制作工艺与常用材料者优先考虑； 4、思维活跃，富有责任感，具备出色的理解力与沟通协调能力； 5、熟练掌握Sketch Up、3DMAX、PHOTOSHOP等设计工具，精通PPT/WORD/EXCEL等办公软件的操作应用； 6、具备一定的方案手绘表达能力；

岗位职责： 1、具备10年以上大女装领域相关从业经历，其中至少5年担任设计总监职务； 2、主导品牌产品企划方案的制定与执行，能够独立带领设计团队，掌控整体品牌的产品设计方向与风格定位； 3、对时尚具有高度敏感性，熟悉服装流行趋势，能精准分析市场动态，准确预判未来潮流走向； 4、熟知中大型及全国范围内的面辅料市场资源，具备优秀的服装色彩搭配与应用能力； 5、拥有较强的产品企划与系统规划能力，能高效推进产品开发流程； 6、具备强烈的自我成长意愿，工作踏实肯干，接受任务安排，富有团队协作精神和集体荣誉感。 具备服装设计类专业本科及以上学历者优先，有时尚女装供应链企业工作经验者更佳。 工作时间： 早8:30--晚17:30，午休12:00-13:00，提供午餐

工作内容： 1、配合会展、展会及外展临展部门设计总监进行设计任务的分配与协调管理； 2、负责部门内员工的基础技能培训与指导； 3、承担展台3D空间设计相关工作； 4、主导主场公共区域设施的设计规划； 5、参与政府类活动及小型展厅的整体设计执行； 岗位职责： 1、严格遵守公司各项管理制度，执行上级工作安排，确保完成公司及部门下达的各项任务； 2、设计师须依照项目时间节点高效推进并完成设计产出； 3、主动收集并掌握客户具体需求及相关设计背景资料； 4、依据公司设计标准规范绘制平面布局图、效果图、施工图等技术文件； 5、向项目团队清晰阐述设计构思，并提供材料选型与工艺实施建议； 6、施工过程中持续对接现场，发现问题及时反馈并协助解决； 7、协同工程部等相关职能部门，共同确认施工图纸修改内容并完成最终定稿； 8、设计师对其输出的效果图、施工图、电路图、美工图等文件进行自我核查，并对成果质量负责； 任职要求： 1、展览展示或相关专业毕业，具备扎实的美术功底； 2、熟练操作3DMAX、AutoCAD、Illustrator、Photoshop等设计软件，有手绘草图能力及独立完成施工图经验者优先； 3、八年以上展台、展厅及会议类项目设计工作经验； 4、熟悉常用施工材料特性、结构构造及现场制作工艺流程； 5、在方案创作中能坚持高标准、严要求，适应阶段性出差或加班安排； 6、具备良好的沟通理解与快速领悟能力； 7、具有一定团队组织与管理协调能力。

20-38周岁以内（硬性条件哦！），身体健康，能够独立使用导航，会骑电单车； 3、企业待遇！！！！（福利棒棒哒） 入职即与轻喜到家签合同（属于轻喜到家员工），不属第三方！直接与公司签，签了就是公司直属员工，利益有保障！ 工程师综合月收入7k-12000元，各城市待遇稍有不同，具体请联系我了解参考！ 入职轻喜到家免费培训包教会！ 入职轻喜欢到家，归属直营员工， 入职轻喜到家高额保底，单量充足

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大兴采育配件厂 日结240_260一天]年龄:20～40 男女不限 岗位:普工，质检生产汽车座椅组装 工作时间:8:00-20:00 12小时两班倒 半个月倒 [工资:24/小时264/天 免费管两餐，提供住宿：4-6人间，水电费平摊，入职需要体检]面试当天直接安排住宿 工作地点：大兴采育开发区

自营超市门店诚聘配送员工 岗位职责： 0元入职！ 0元入职！ 0元入职！ 工作内容：负责超市里商品配送工作，系统派单无需抢单，保底350，6元每单 工作时间：具体工作时间根据站长排班时间上班 薪资待遇：按单结算每单5-8元不等，跑单越多单价越高阶梯式单价，每天人均60-100单以上，满月可以推送免费住宿和车辆，确保全程0元入职，，满勤奖，高低温补助。 招聘要求：年龄18-53周岁，会骑车，会看导航，无案底，沟通无障碍！

‹1找靠谱阿姨 朝阳十里河附近客户找住家保姆，照顾俩基本自理70多岁老人，做饭做卫生，面积60多平一居室，步行梯2楼，出门需要推轮椅，女老人腿风湿走不了太远路程， 要求阿姨55岁以下，做饭好吃，干净利落，有爱心 阿姨住独立客厅有床有帘子，没事不会打扰阿姨 工资5000元26天滚动, 能做马上发资料李老师

岗位职责： 1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计，涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作； 2、深度项目执行团队，精准理解需求并转化为落地性强的设计方案，把控设计整体调性与细节； 3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案，能结合线下媒介/场景特性优化设计，确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配； 4、带领初级设计完成基础设计工作，梳理设计规范，沉淀项目设计成果，提升团队整体设计效率； 5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新，将新形式、新材料融入设计，为项目提供创意性视觉解决方案； 6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。 任职要求： 1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验，有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例，能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计； 2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件，熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范，设计方案可直接对接工厂落地； 3、具备强视觉审美与创意能力，能根据不同品牌调性定制差异化设计，兼顾创意性与实用性，把控空间视觉与平面视觉的统一性； 4、拥有良好的项目推进能力，能对接多方需求，高效完成设计任务，精准把控项目设计节点与质量。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

全域土地整治项目设计总监 招聘简章 一、岗位基本信息 - 岗位名称：全域土地整治项目设计总监 - 所属部门：设计中心 - 工作地点：福建广东 - 薪资范围：20万以上 - 招聘人数：1人 二、岗位职责 1. 全面负责公司全域土地综合整治类项目全周期设计管理工作，统筹项目前期调研、方案编制、施工图设计、预算编制、评审报批、施工配合、竣工验收等全流程技术与管理工作。 2. 主持乡镇级及以上全域土地整治重大项目的总体策划、技术路线制定、方案设计与成果审核，确保项目符合国土空间规划、耕地保护、生态修复、增减挂钩、高标准农田建设等政策要求与技术规范。 3. 统筹规划、水利、市政、生态修复、测绘、GIS等多专业设计团队，制定设计标准、工作流程与进度计划，保障多项目并行下的设计质量、工期与成本管控。 4. 对接自然资源、农业农村、水利、财政等政府主管部门及业主单位，负责项目汇报、评审沟通、技术答疑、关系协调，推动项目顺利通过审批与落地实施。 5. 主导项目技术难点、施工变更、权属调整、投资控制等关键问题的研究与解决，把控项目合规性、经济性与可实施性。 6. 负责设计团队建设、人才培养、绩效考核与技术赋能，跟踪行业政策、技术标准与先进案例，搭建公司全域整治项目设计知识库与技术体系。 7. 参与项目前期市场对接、技术方案比选与商务支撑，为项目承揽、EPC/全过程咨询模式落地提供技术保障。 三、任职要求 （一）基本条件 1. 统招本科及以上学历，土地资源管理、城乡规划、农田水利、农业工程、资源环境、地理信息科学等相关专业。 2. 5年及以上全域土地综合整治、国土空间规划、土地整治、生态修复相关设计工作经验，3年及以上设计团队管理或项目总负责人经验。 3. 独立主持完成乡镇级及以上全域土地综合整治项目全流程设计与报批工作，熟悉项目全生命周期运作模式。 4. 具备工程师职称，优先持有注册城乡规划师、注册土木工程师（水利水电工程）、土地规划师等相关执业资格者优先。 （二）专业能力 1. 深度掌握国家及地方关于全域土地整治、耕地占补平衡、增减挂钩、生态保护修复、乡村振兴等政策文件与技术标准，具备极强的政策解读与落地能力。 2. 精通项目调研分析、规划方案、工程设计、预算编制、数据库建设、评审报批等全流程技术要点，具备山水林田湖草沙系统治理设计思维。 3. 熟练使用AutoCAD、ArcGIS、Office、Photoshop等设计与汇报软件，掌握实景三维、无人机航测、数字化设计等新技术应用。 4. 具备优秀的设计概算、预算审核能力，能有效控制项目投资与设计成本，熟悉工程施工技术与变更管理流程。 （三）综合能力 1. 具备优秀的团队管理、统筹协调与组织领导能力，能高效管理多专业设计团队与并行项目。 2. 具备极强的沟通表达、方案汇报与商务谈判能力，可独立对接政府、业主及多方合作单位。 3. 具备优秀的问题解决、风险把控与抗压能力，能适应项目出差、驻场及紧急工作任务。 4. 责任心强、职业素养高，具备良好的行业视野、创新意识与商业思维。 （四）优先条件 1. 有省级、国家级全域土地综合整治示范项目经验者优先； 2. 熟悉乡村振兴产业导入、土地权属调整等先进模式者优先； 3. 有EPC、全过程工程咨询项目设计管理经验者优先； 4. 长期从事国土整治、生态修复领域，拥有丰富政府与行业资源者优先。 四、福利待遇 1. 具有行业竞争力的薪酬+绩效奖金+项目提成+年终奖金； 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团建活动； 3. 完善的职称评定、技能培训、晋升通道与职业发展支持； 4. 优质项目平台、技术团队氛围与行业资源对接机会。

工作职责： 1、负责线下会展、品牌活动的整体视觉设计，涵盖展台效果图、活动主视觉、物料设计、现场氛围包装等全链路设计工作； 2、深度项目执行团队，精准理解需求并转化为落地性强的设计方案，把控设计整体调性与细节； 3、独立完成大型广告/会展/活动的设计提案，能结合线下媒介/场景特性优化设计，确保视觉效果与现场落地、制作工艺相匹配； 4、带领初级设计完成基础设计工作，梳理设计规范，沉淀项目设计成果，提升团队整体设计效率； 5、关注线下广告、会展行业设计趋势与工艺创新，将新形式、新材料融入设计，为项目提供创意性视觉解决方案； 6、负责品牌IP、周边元素与礼品策划设计等。 任职资格： 1、5年及以上线下广告、会展/活动行业设计经验，有大型展会、品牌线下活动全案设计落地案例，能独立完成展台3D效果图+2D平面物料全设计； 2、精通PS、AI、CAD、3D Max/C4D等设计软件，熟练掌握线下物料制作工艺、材质特性、印刷规范，设计方案可直接对接工厂落地； 3、具备强视觉审美与创意能力，能根据不同品牌调性定制差异化设计，兼顾创意性与实用性，把控空间视觉与平面视觉的统一性； 4、拥有良好的项目推进能力，能对接多方需求，高效完成设计任务，精准把控项目设计节点与质量。 薪资范围： 15000元-25000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1、根据丝绸家居生活馆需求，配合主理人完成红楼梦玉SILKJOSS品牌睡衣、床品、高级定制服装的设计规划和管理运营类工作。 2、具备国际化新颖设计的概念，高级审美能力，具有主持系列设计主题能力。 3、具备面料色彩图样的总体思路和方向，能安排打样制作，监督生产质量。 4、曾为前公司立下汉马功劳品牌合伙人。 任职资格： 1、国内服装设计及服装工程专业统招大学本科学历，国外留学经历需国家专业机构认证。 2、较强的设计思维和绘稿能力，品牌定位和目标人群需求的理解力。 3、掌握服饰和床品的面料、制作工艺、印花工艺和版型车线等专业知识。 4、灵活运用各类设计软件。 5、思维活跃，具有创新意识，能把握国际时尚的色彩、面料等流行趋势，热爱传承东方贵族文化。 6、年收入目标为RMB80-100万元。

岗位职责： 1、具备出色的沟通表达能力，能够清晰传达设计思路，准确理解并把握客户需求； 2、配合设计师完成客户洽谈、签约流程、合同审查，并参与提升设计师专业能力的培训工作； 3、统筹安排设计师开展方案设计、技术交底、跟单服务，协调处理客户服务过程中的各类问题； 4、带领团队推进业绩目标，分解小组任务，跟踪执行进度，监督计划完成情况及转化效果； 任职要求： 1、本科及以上学历，具有五年以上市场管理相关工作经验； 2、拥有良好的团队协作与沟通能力； 3、具有强烈的进取心和责任感，执行力强，富有开拓意识，能适应高强度工作节奏； 4、学习主动性高，具备优秀的领导才能，能快速吸收新知识并应用于实践； 5、具备较强的全局规划能力、组织协调能力以及计划管理能力。

正大厂子内提供住宿岗位大家看下，有朋友想来的可以推荐一下： 1:鸡舍需要2个清理人员，，活不累，需要驻场，休息时候可以回家,七点到下午五点半，包吃住每天180，综合工资到手6000左右，每月休四天，55岁左右 液蛋需要一个工人五十左右的，活不累，往传送带倒鸡蛋，提供住宿，来的速度，7点上班，八九点下班​，每小时19每个月7000左右 ​3，电商礼盒需要大量人员，七点上班9点左右下班，以上要长期的，免费提供食宿，联系电话

职位描述---BASE 武汉 架构设计与规划 1、负责供应链与物流领域技术架构体系的构建，涵盖仓储管理、运输调度、订单履约等核心系统的架构设计与实施 2、搭建服务化中台架构，沉淀通用的物流及供应链能力模块，支持多行业场景下的业务敏捷演进 3、推进云原生技术实践，完善微服务治理机制，深化容器化部署与服务网格技术的应用落地 4、研究物联网、RPA、AI等技术在物流业务中的落地路径（如智能路径推荐、库存智能调拨等），建立技术预研流程，评估新技术对供应链效能的优化空间 5、主导高并发、高可用分布式系统设计，保障海量数据处理下的系统性能与运行稳定性 6、紧密协同业务与产品团队，推动从需求梳理到架构实现的端到端闭环管理 7、制定统一的技术标准与规范，促进跨系统协作（如 ERP、OMS、WMS 系统对接）与技术共识达成 任职要求 专业背景 计算机相关专业本科及以上学历，5年以上架构设计工作经验，具备供应链或物流行业项目经验者优先 熟悉物流核心业务环节（仓储、运输、跨境、供应链金融等），有大型物流平台架构实践经验者优先 技术能力 深入掌握微服务架构方法论，熟练运用 Spring Cloud/Dubbo 框架，具备复杂系统解耦与治理实战经历 掌握云原生技术生态（K8s+Docker+Istio），有实际的容器化迁移与全链路压测经验 熟悉大数据处理技术栈（Hadoop/Spark/Flink），能够设计实时计算与离线分析解决方案 了解主流中间件原理并具备调优能力，包括消息队列（Kafka/RabbitMQ）、搜索引擎（Elasticsearch）等 软技能 具备领域驱动设计（DDD）理念，可推动业务与技术术语体系的一致性建设 拥有良好的跨团队协作意识，善于将技术方案转化为业务价值进行表达（如向非技术人员阐述架构优势） 关注技术发展动态，持续探索AI、IoT在物流场景中的创新可能性

北京上市公司招聘啦！零基础！有需要联系我！同上

兼职1 工作地点：石景山万达广场内 工作时间：（初一）下午13：00-19：00（可能提前结束） 工作内容：穿着我方提供的人偶服装+面具，在指定区域配合完成巡游、互动引导等基础工作（无需复杂技能，有工作人员现场指导） 35岁以内 身高1.7-1.8米 正常体型（过胖衣服可能不合身） 6人 兼职2 工作地点：石景山万达广场内 工作时间：（初一）-（初七）10：00-18：00 工作内容：活动协助 35岁以内 2人 兼职3 工作地点：东坝万达 工作时间：2月17-23（初一-初七） 9:00—19:00（暂定）最长不超过12小时 工作内容：活动协助 35岁以内 2人 联系电话

七家岱杜岱营子找放氧人员两人或三人，电话

招聘兼职夜班 要求：65岁以内，男女都可以，中途可以睡觉 时间：22:00-7:00 工资：2800 可以管住 电话：

一、岗位职责 1.负责公司核心平台业务架构底层基础体系与中间件的技术规划及持续优化，覆盖大数据中台、AI中台、PaaS类中间件及ToC业务场景，为上层应用提供稳定可靠的技术支撑 2.主导公司平台整体技术架构评审，把控关键技术选型，对系统性能表现与资源成本控制承担关键责任 3.制定并推动实施技术管理规范，涵盖架构标准、命名规则、日志监控体系、变更流程等，并确保各项规范有效落地 4.规划公司平台架构演进路径，紧跟云原生生态与AI原生技术发展方向，推动架构前瞻性升级 5.组织开展核心技术风险治理，具备主动识别系统可靠性隐患、性能瓶颈及潜在故障的能力 二、任职要求 1.具备扎实的系统架构设计能力，曾设计支持高并发（上万QPS）的分布式系统方案，熟悉微服务治理、流量调度、容灾降级等核心机制 2.有主导业务中台建设的实际经验，工程实践能力强，可独立完成技术方案设计与文档编写 3.熟悉云原生架构模式、Restful设计风格、AI原生架构理念，掌握ServiceMesh、Serverless等相关技术体系 4.拥有完整的可观测性体系建设经验，主导过全链路压测、性能调优、AB测试等方案的实施落地 5.具备多活容灾架构设计经验，熟悉基于SLO的弹性扩缩容、自动熔断与降级策略，了解混沌工程实践如网络隔离、故障注入等方法 6.熟悉Kubernetes、DevOps流水线、服务注册发现机制等云原生关键技术 7.具备一定规模的资源池化调度与运营能力，拥有容量评估与动态治理实践经验

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在北京市海淀区030大院，提供八小时工作制的兼职岗位，工作时长为六小时，提供饭食，工作完成后立即结算工资，联系老师为王老师，联系方式暂不提供。