工作职责： 1、修订与审阅各类合同及相关法律文书； 2、为公司日常经营提供法律咨询支持，参与重大决策、规章制度及其他重要文件的合规性审查，并就关键经营活动出具法律意见； 3、协助开展公司涉及的诉讼、仲裁等争议事项处理； 4、承担公司及本部门其他法律事务工作，并完成上级交办的其他任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，法学或法律相关专业毕业，具备3年以上工作经验（其中至少2年从事工程类法务工作），持有律师资格证书者优先； 2、掌握民法、合同法、公司法、劳动法等民商事法律法规，能独立完成合同审核及业务往来函件的法律把关； 3、具备良好的职业形象，工作严谨细致，纪律意识强，具有较强的保密观念。

岗位职责： 1、为客户提供专业的债务管理服务，评估其债务情况，制定切实可行的还款方案； 2、协助客户完成债务重组、协商谈判及相关法律流程，保障客户合法权益； 3、定期跟进客户债务执行进展，根据实际情况优化调整管理策略； 4、普及债务规划相关知识，增强客户的财务风险防范意识； 5、构建并维系良好的客户关系，提供长期、稳定的咨询与支持服务。 任职要求： 1、金融、法律或相近专业毕业，掌握法律知识者优先考虑； 2、了解个人与企业债务处理流程，具备较强的风险判断能力； 3、拥有优秀的沟通能力和客户服务思维，善于倾听并有效回应需求； 4、工作认真负责，恪守职业操守，严格保护客户信息隐私； 5、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能。

岗位职责： 1、负责公司各类合同及法律文件的拟定与审查，有效防控法律风险； 2、处理企业日常法务工作，涵盖法律纠纷预警、处置及诉讼协助等事项； 3、针对公司业务开展法律风险评估，出具合规优化建议； 4、持续关注并解读相关法律法规及行业监管政策，提供专业法律咨询支持； 5、参与企业合规管理体系的搭建与优化，保障公司经营运作依法合规； 任职要求： 1、年龄*****，全日制本科毕业，双一流高校法律专业背景。通过国家司法考试者优先，具备法务工作经验者优先。 2、具有扎实的法律分析功底和书面表达能力，可独立承担合同审阅任务； 3、逻辑清晰，沟通协调能力强，富有团队协作意识； 4、工作态度严谨，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，恪守职业操守。

可兼职，可全职 全方位法律咨询服务 只需要做前端销售，后端服务由律师团队交付 打破传统律所法律服务的业务模型和服务方式 市场相对空白，主要赚取知识差，信息差。 当天就可以变现，普通月收入1-3万以上， 引流获客的问题公司全程指导解决。 现公司快速发展中，有幸在江浙沪地区及周边地区布局，希望找到有轻创想法的人，一起开拓终端客户，渠道，和招商加盟快速拓展市场。 行业处于风口，万亿蓝海市场，欢迎前来考察洽谈！

岗位职责: 1.协助完成律所公告、律师函、判决书等相关法律文书的送达工作。 2.通过实地走访等方式与客户联系，推进银行逾期债务的回收进程。 3.按照公司既定的操作流程和执行标准开展外访作业，保障催收成效及回款指标达成。 4.与客户保持有效沟通，评估其还款意愿与实际能力，协助制定合理的还款计划。 任职要求：退伍军人优先 1.具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧，能与客户进行高效交流与协商。 2.具有较强的抗压性与应变能力，可在高强度工作环境中稳定发挥。 3.拥有良好的团队协作意识，能够与同事协同配合，共同实现工作目标。

工作职责: 1. 合同审核与管理 负责公司各类合同的拟定、审查及修改，确保内容合法合规，有效控制法律风险； 建设和完善合同模板体系，提升合同处理效率； 监控合同执行进展，发现潜在履约风险并提出应对措施。 2. 法律风险防控 为各部门提供日常法律支持，识别运营中的法律隐患并推动防范措施落地； 参与重大商业谈判，出具法律意见书，保障交易方案合法合规； 定期开展业务流程的合规检查，针对问题提出改进方案。 3. 法律纠纷处理 协助处理合同争议、劳动纠纷、知识产权侵权等案件； 协调外部律师事务所，跟进诉讼与仲裁进程，保障公司权益不受损害。 4. 法律培训与合规建设 组织开展法律知识培训，增强员工法律意识和合规操作能力； 起草和完善内部合规制度，确保符合监管政策和行业规范。 5. 配合律师事务所完成企业IPO相关法务支持工作。 6. 其他工作 承担项目申报、专利事务管理及政府沟通等任务； 协助总经办完成交办的其他事务。 任职资格: 1. 教育背景 法学专业本科及以上学历，已通过国家法律职业资格考试者优先； 英语水平良好（CET-6或同等），具备英文合同阅读能力（必需）。 2. 专业知识 掌握民法典、合同编以及著作权法、专利法等相关法律法规； 熟悉劳动合同法及其实施条例内容； 了解科技类企业常见法律实务问题。 3. 工作经验 优秀应届毕业生或具有2年以上法务、律所工作经验，具备合同审查和风险管控实践； 能独立推进诉讼事项，有应收账款类案件处理经历； 有制造业、高科技行业或涉外法律事务经验者优先考虑。 4. 核心能力 思维缜密，具备敏锐的风险识别能力，能准确发现合同缺陷； 表达清晰，能够向非法律人员有效传递法律建议； 自主性强，具备良好的多任务协调与时间管理能力。

岗位职责: 向企业推广法务相关服务，通过电话沟通筛选潜在客户（公司提供客户资源），邀约客户到访并推进签约达成 任职要求: 具备较强的赚钱动力，表达流畅、思路清楚 欢迎零经验人员加入 福利待遇: 1、薪酬结构：底薪4000+提成+补贴，综合收入8k～12k。 提供带薪岗前培训，全方位支持个人提升。拥有清晰的晋升机制，支持专业线与管理线双通道发展。五险一金配置完善，享受带薪休假，团队活动多样（含聚餐、生日会、周年庆典、团建旅游等）。 如果你有扎实的销售背景，那再好不过。若暂无经验，也无需顾虑。塔孜设有系统化培训体系，助你从新手蜕变为行业骨干。 花开有时，珍惜当下！

一、岗位职责： 1. 负责接听电话资源并完成面访邀约，有同行优秀谈案及邀约经验者可优先考虑； 2. 维护与当事人的日常沟通关系； 3. 完成案件信息的统计、归集、整理及上报工作； 二、任职要求： 1. 普通话标准流畅； 2. 熟练使用常用办公软件（如Excel、Word、WPS等）； 3. 具备一定的业务推广与营销能力； 4. 有客服、市场或销售相关工作经验者优先录用； 三、岗位福利： 五险+法定节假日+团队建设聚餐+节日礼品+生日会等； 四、发展空间： 组长-储备经理-经理-高级经理-储备总监-总监-高级总监； 五、公司氛围： 一群有趣的00后，注重轻松愉快的工作氛围； 实行扁平化管理，老板亲切有活力，强调团队融入感； 六、公司地址： 苏州地址：苏州市姑苏区总官堂路288号耀盛大厦811-812室； 淮安地址：淮安市青创空间20楼2000-2002室；

岗位职责: 1. 提供专业法律咨询服务，协助客户解答各类法律疑问 2. 承办法务咨询事务，为企业提供法律风险分析及合规建议 3. 推进普法相关工作，传播法律常识，增强大众法治观念 任职要求： 1. 通过公司组织的培训后，能独立开展法律咨询相关服务 2. 具备良好的沟通技巧与协作意识，可与客户及团队顺畅交流 3. 工作态度端正，责任心强，能按时完成上级安排的工作任务 4. 取得公司云律资格，并参加三天两夜岗前培训（餐费免费，其他费用自理） 5. 负债人员优先，具备营销经验者优先录用

本职位为公司直招 单量多不用司机抢单，公司派单，平台提供证件齐全的营运车辆。 福利待遇： 每日薪酬400--800元，综合月收入8000-15000， 工资可以日结，周结，上不封顶，多劳多得 一、职位要求： 1、年龄21--60岁，身体健康 二、职位描述： 1、，让驾驶员有安全保障；公司包办车牌）、营运证（合法营运，没后顾之忧）。 2、分配车后，工作车私家车两用，以工作为主，一人一车，全天24小时在司机手里，每天不用来公司报道。 逢年过节可开回老家。 3、公司平台自动派单，不需要司机找客户，只需认真接单开车，遵守交通规则。 三、工作时间 时间自由灵活，可以自行安排，24小时可以接单跑，多劳多得； 自由模式，全市范围内跑车。 师傅携本人身份证、驾驶证即可接单跑车

1、依据试验规程与技术方案，处理复杂技术难题，保障试验数据的准确性与可靠性。 2、组织开展技术培训及安全教育活动，提升团队专业技术水平与安全防范意识。 3、监督试验全过程，确保符合行业标准要求，持续推进质量优化与流程完善。 任职要求 1、本科及以上学历，电力、电气工程或自动化等相关专业优先考虑。 2、掌握变压器试验流程、设备操作及相关行业规范，具备故障分析判断与团队管理经验。 3、责任心强，具有良好的组织协调能力及突发事件应对能力。 薪资根据面试结果确定，结合过往工作经验年限及面试表现综合评定 工作地点前期为南京滨江工厂/句容工厂/扬中工厂，后期将转至南京禄口新工厂

1、参与穿戴类智能设备产品需求设计的评审工作，能从测试专业视角识别潜在风险并提出优化建议； 2、主导穿戴智能终端模块及应用的测试方案规划与测试用例设计； 3、参与智能穿戴领域质量目标的制定，并推动各项质量指标的有效落地与达成； 4、持续优化测试流程，提升测试执行的质量与工作效率； 5、负责市场端问题反馈及用户投诉的跟踪处理，并推动相关问题闭环解决； 业务要求： 1、具备可穿戴智能设备测试背景者优先考虑； 2、具有手机APP测试实践经验； 3、有Vlog相机相关测试经验者优先； 技术要求：（技术方向、编码能力、工具等） 1、掌握完整测试流程，涵盖需求分析、用例设计、测试实施、缺陷管理及报告输出； 2、了解Android、Linux、RTOS（实时操作系统）等系统原理及其对应的测试方法； 3、具备基础编程能力，可独立编写和调试自动化测试脚本，熟练运用常见调试工具； 4、精通安卓与iOS平台上的应用测试工具及测试策略； 5、熟悉软件开发模式、测试理论体系及测试流程规范； 能力要求：（学历、通用能力要求及其他） 1、本科及以上学历，拥有3年以上测试工作经验，有终端硬件或手机APP测试经历者优先； 2、具备较强的责任意识，能在高压项目环境中保持稳定高效输出； 3、沟通表达良好，富有团队协作精神，具备优秀的测试分析与设计能力，善于跨团队协作； 硬性要求： 1、至少2年及以上穿戴设备或终端类产品测试经验

一、关于我们：深耕前沿科技，布局未来赛道 我们是一家聚焦智能汽车、新能源、云&AI/高性能计算、5G、芯片、光通信等领域的高科技企业，业务覆盖自动驾驶、智能座舱、光伏储能、车载光网络、高性能路由交换机等核心场景，是国内前沿技术研发与应用落地的标杆企业。现因业务高速扩张，面向全国招聘开发、测试、算法三大方向人才，提供行业领先的成长平台与发展空间！ 二、核心优势：选择我们的4大理由 前沿赛道，前景广阔：业务覆盖智能汽车（L4自动驾驶/多模态座舱）、新能源（光伏逆变/超充网络）、云AI（高性能计算/算力调度）等万亿级市场，参与核心产品研发，技术价值直接落地； 无经验友好，成长无忧：可以接受24/25届应届生、转行者及零经验候选人，入职后资深导师1v1带教（平均5年以上经验），提供“技术基础+项目实战”双轨培训； 薪酬福利超预期：月薪15k-35k（具体面议）+ 全额六险一金（公积金12%）+ 带薪年假5-15天+双休+健身房/班车/加班打车报销+年度调薪+项目奖金； 全国多基地可选：北京/上海/深圳/东莞/杭州/苏州/南京/成都/武汉/西安等核心城市均有研发中心，支持就近入职或跨城发展。 三、通用要求（所有方向需满足） 1. 基础门槛：计算机、软件工程、电子、自动化、数学等相关专业优先； 2. 技能基础：熟悉软件研发全流程（需求分析→设计→开发→测试→上线），掌握至少1门编程语言（开发岗：C/C++/Java/JS/Python；测试岗：Python/Java/C++；算法岗：Python/C++）；了解常见数据结构与算法（如链表、树、动态规划），或具备接口设计、模块开发工具（如Git、Linux、Postman）使用经验优先； 3. 软性素质：学习能力强（能快速掌握新技术）、团队协作佳（跨部门沟通无障碍）、对技术研发有热情（愿意深耕技术细节）。 四、三大方向具体职责与要求（按需选择投递） 方向1：软件开发工程师 业务场景：智能汽车座舱系统开发、新能源BMS（电池管理系统）开发、云AI算力调度平台开发等； 核心职责： 1、参与核心功能模块的设计、编码与优化（如自动驾驶算法落地的前端交互、充电桩数据接口开发）； 2、配合测试团队完成功能验证，解决开发过程中的技术问题； 3、跟踪行业技术趋势（如车规级芯片适配、光通信协议优化），推动技术方案迭代。 具体要求： 1、熟悉C/C++/Java/JS/Python中至少1门语言（无经验可培养，需基础扎实）； 2、可以接受24/25届应届生或转行者：需完成过课程大作业/小型项目（如学生管理系统、爬虫工具等）； 3、有开发经验者：1年以上经验优先，熟悉Spring Boot/Vue等框架或嵌入式开发（如STM32）者优先。 方向2：软件测试工程师 业务场景：智能汽车OS（QNX/ROS）测试、新能源充电桩固件测试、云AI模型推理性能测试等； 核心职责： 1、设计并执行功能测试、性能测试、兼容性测试（如不同车机系统的座舱功能验证），输出测试报告； 2、编写自动化测试脚本（如Python+Selenium），提升测试效率； 3、定位并推动解决测试问题（如座舱系统偶现卡顿、充电桩通信延迟），保障产品质量。 具体要求： 1、熟悉Python/Java/C++中至少1门语言（无经验可培养，需逻辑清晰）； 2、有测试经验者：熟悉功能/接口/自动化测试方法，有测试脚本编写经验优先； 3、纯测试经验者：具备细致的逻辑能力（如能通过日志定位异常），热衷新技术（如车联网协议测试）优先； 4、可以接受24/25届应届生：需掌握软件测试基础理论（黑盒/白盒测试、边界值分析等）。 方向3：算法工程师 业务场景：自动驾驶感知算法（视觉/激光雷达融合）、新能源电池寿命预测、云AI模型压缩与部署等； 核心职责： 1、负责机器学习/深度学习算法研发（如目标检测、语义分割、时序预测），优化模型精度与推理速度； 2、参与数据标注、特征工程、模型训练及线上部署全流程（如将大模型轻量化适配车规级芯片）； 3、跟踪顶会（CVPR/NeurIPS/ICML）前沿算法，推动技术创新在业务场景落地。 具体要求： 1、熟练掌握Python/C++/Java中至少1门语言，熟悉PyTorch/TensorFlow框架； 2、数学基础扎实（概率论、线性代数、统计学习），有算法竞赛（Kaggle/ACM）或项目经验（如图像分类、推荐系统）优先； 3、无经验/转行者：需自学过机器学习基础（如吴恩达机器学习课程），具备较强的问题抽象能力； 4、可以接受24/25届应届生：研究生优先，本科需有相关课程项目（如基于YOLO的目标检测）。 福利待遇： [1]工作时间:9:00-18:00午休1.5小时(高品质午休、关灯，独立宽大工位，可放折叠床) [2]前半年公司有导师一对一辅导，学习平台课程种类很多内容丰富，可以快速提升自己。 [3]待遇:年薪优厚根据职级定薪，五险一金全额缴纳。 [4]业务体量大，岗位需求稳定。 [5]公司内部超级丰富的食堂、咖啡厅、便利店等 [6]全天免费的健身房(有教练指导) [7]环境优美超大园区、各种植物、天然氧吧(饭后散步约会的最佳选择) [8]一周二次下午茶各类小吃饮品水果 [9]工作日每晚有免费夜宵(水果酸奶面包小吃种类多多

工作内容： 1、负责手机项目中电池与充电方案的器件选型、评估及驱动开发； 2、优化电量计相关功能与问题； 3、依据项目计划独立完成软件开发与测试任务，确保按时交付； 4、编写并维护软件开发规范文档，完成其他相关技术工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子、自动化或相关专业背景； 2、熟练掌握C语言，具备良好的编程思维与代码风格，注重代码的可复用性、可读性与可扩展性； 3、具备3年以上Android平台充电模块及电量计驱动开发经验； 4、熟悉Linux驱动开发流程，具有一定的硬件基础知识； 5、理解BUCK充电、半压充电及电量计的工作原理； 6、掌握BC1.2/QC/PD/PPS/VFCS/UFCS等主流充电协议； 7、具备较强的学习能力、创新意识，能承受一定工作压力，善于分析和解决问题。

具备法律专业法律法规基础相关知识工作经验优先 （接受应届生，实习生） 法学/法律专业优先（如银行金融，财务，人力资源，行政经验也可以），45岁以下，男女均可，户籍经验不限，应届生，实习生也可以，大专及以上学历 月薪5000-15000之间，五险一金，做五休二，周末双休 负责庭前调解，驻扎在各个法院里面，陪同法官辅助工作 入职就近上班地址：浦东，静安，长宁，青浦，闵行，奉贤，黄浦，嘉定，松江，宝山，崇明，杨浦

1、负责起草、审核、修订各类合同、协议、函件、制度 2、负责业务、人力、财务、运营等部门提供日常法律咨询，出具法律意见书 3、负责处理劳动、商业、知识产权纠纷，代理或协同外聘律师参与诉讼/仲裁 4、参与融资、并购、合作等项目的法律尽职调查与谈判 5、负责面向员工开展合同、合规、劳动用工等法律培训

审查合同、起草法律文件、提供法律咨询，代理公司各类案件等，确保公司的运营合法合规，维护公司利益，要求：法学本科及以上学历，通过国家司法考试者优先，但不是必须，擅长写法律文书，，沟通能力出色，逻辑思维能力强，善于处理问题，热爱团队工作，有责任心

人民调解员：依据《人民调解法》 商事调解员：依据《商事调解员条例》5月1日执行 金融调解员：依据相关金融政策管理 基本要求： 年龄18-45岁 学历高中或中专以上 普通话标准，思维逻辑清晰，善于表达 品行端正，热心调解，有责任心，具备一定的法律常识 拥护党的方针，政策，有政治素养，遵纪守法，无违法犯罪记录

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

岗位职责： 1. 负责前台日常事务，包括人员与会议接待、电话接听及办公环境的维护； 2. 整理归档业务相关文件与协议，更新维护公司通讯录及客户资料，处理各类日常行政文书； 3. 按照公司财务流程开具增值税普通发票或专用发票，审核员工报销单据的合规性； 4. 承担办公物资的基础采购、固定资产登记管理、办公用品调配、网络系统协调及供应商对接工作； 5. 协助推进行政部门各项事务的执行与落实； 6. 完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1-2年行政或相关领域工作经验者优先考虑； 2. 形象端正，举止大方，语言表达清晰，具备较强的沟通协作能力与执行力，工作态度严谨认真； 3. 具备良好的组织协调能力、沟通能力及团队协作意识； 4. 熟悉PS、AI、PR等软件，具备摄影与图片处理技能者优先； 5. 熟练操作各类Office办公软件。 工作时间：9:00-17:30，周末双休。

报告编制员年龄22岁-35岁，大学专科薪资福利:3000-5000元/月，五险，节日福利，带薪年假，餐补招工人数:5人工作地址:南京市六合区龙池街道新港湾路95号中智智能科技园D栋3楼

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岗位职责: 1. 负责综合办公室的日常运营，保障办公流程高效有序开展。 2. 协调各部门之间的信息对接，处理各类行政事务，优化工作执行效率。 3. 统筹办公资源管理，涵盖设备保养及文件归档等工作。 4. 承担人事相关事务，包括招聘、入职、离职、薪酬核算及医保社保办理。 5. 负责公司铁路与港口发货的统筹协调工作； 6. 负责与政府部门对接沟通，完成相关事务申报。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能高效处理多项任务并应对突发问题。 2. 具备独立工作能力，善于分析判断并做出合理决策。 3. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感和保密意识。 行业经验：了解ISO9001、ISO14001、ISO45001及EHS管理体系相关内容

纳米城美食广场招钟点工一名，周一到周五，上午9点到13点，，20一个小时，包吃，地址苏州工业园区金鸡湖大道99号连系电话

明天虾仁摆盘需要4个人，慢性不要，年龄大的不要，里沙帅领冷库。

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有C1驾照，能开是最好，主要是通过直播锁定有需求的准客户，如果能顺利签单有奖励，要求形象好气质佳，身高165以上，有做过直播带货的经验的优先。

岗位职责： 1、负责公司各类法律文书的拟订、修改、审查及日常管理工作； 2、协调处理公司涉及的各项法律事务与争议纠纷； 3、完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，法学类相关专业背景； 2、能够适应短期外出办公需求。 岗位地点： 1、江苏省镇江市 薪资福利： 1、提供具有竞争力的薪酬机制和良好的待遇——具体年薪可面谈。