
集中式光伏项目技术员
5000-7000元/月
技术员项目技术员长期1-2人月结
项目技术员岗位职责
1、贯彻执行有关技术管理规定,协助项目总经理或项目总工做好施工技术管理工作。
2、熟悉有关设计文件,及时提出设计文件存在的问题。协助项目总工做好设计变更的现场执行及闭环管理。
3、编制作业指导书等技术文件并组织进行交底,在施工过程中监督落实。
4、在施工过程中随时对施工现场进行检查和提供技术指导,存在问题或隐患时,及时提出技术解决和防范措施。
5、负责组织施工班组和分包队伍做好项目施工过程中的施工记录和签证。
6、参与审查施工作业票。
工长月结兼职全职
南通市崇川区招工长/工程师,要求对中央空调水系统熟悉,和净化工程熟悉。工艺管道也做过的。能带领班组按照图纸保质保量完成施工。项目不一定在南通,全国各地都有可能,有兴趣的联系。
工长日结兼职
常州市新北区招工长/工程师
上海/江苏/浙江多区域招聘工长:
2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、
3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市
岗位职责:
1.负责工装项目的全面施工管理,确保工程按照既定计划高效推进;
2.监督施工现场,把控工程质量与进度,解决现场突发问题;
3.组织协调各施工班组及相关部门,优化资源配置,提高施工效率;
4.编制并审核施工方案,确保施工安全及成本控制。
任职要求:
1.拥有丰富的工装施工管理经验,具备较强的现场指挥能力;
2.精通工装施工流程,熟悉材料特性及施工工艺;
3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧,能够有效管理多工种协作;
4.对安全生产有高度认识,能够严格执行公司安全管理制度。
5.有自己的施工团队
酸奶厂急聘搬运工320一天+人走账清+月保底8500+免费包吃住
8000-9000元/月
酸奶厂长白班车间包吃保险餐补社保五险一金包住11-20人月结长白班+坐班
本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入8000-9800元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-45,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上
4。工作地址在:苏州
温馨提示:
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1.请主动点击在线申请职位,方便时间沟通。
2.本职位内容真实有效,希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!
保姆月结
秦淮区 桃李人家 年后上户
■■下午6点15-8点15 双休2000
■■接初中孩子放学,做饭卫生
■■接单联系小明
【可乐厂贴标月9K】/五险/包食宿/可预支
9000-10000元/月
车间普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期最少做满一个月】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
保姆月结
江浦 雨山路 江新大道 滨江榴园 钟点
■■双休2700
■■上午10到12,下午5到6
■■上午做个饭,下午宝妈洗澡看下4个月宝宝就行,初8上户
■■
项目总工(暖通与自控方向)
1.5-2万元/月
总工程师10年以上本科及以上一级建造师(机电工程)中级职称医药厂洁净经验净化经验机电工程管道工程暖通工程装饰装修工程电气工程
一定是洁净施工行业的,招聘暖通或自控方向的总工程师,需承担技术交流相关职责!
一、任职要求
1、本科及以上学历,暖通、机电工程等相关专业;
2、8年以上工作经验,其中5年以上在医药行业施工领域,主持过3个以上大型项目的技术与施工管理工作;
3、具备扎实的机电专业技术基础,能够对各专业提供有效技术指导并实施质量管控;
4、熟悉国家及行业相关标准与规范,掌握机电专业技术体系构建及制度标准制定能力;
5、具备出色的综合管理、沟通协调能力,富有攻坚意识和团队协作精神;
6、具备较强的图纸审核能力,熟悉专业施工工艺及设备应用,可提出专项技术方案建议;
7、抗压能力突出,能接受项目所需的短期或长期出差及驻场安排;
8、持有高级职称或一级建造师证书者优先(最低须具备中级职称)。
二、岗位职责
1、全面负责项目技术、质量、计量及标准化管理,统筹协调施工技术事务,解决现场各类技术难题;
2、组织分阶段施工图会审,对接甲方与设计单位,确保施工过程中各项规范标准落实到位,按图施工及组织设计要求推进工程,并提出图纸问题完成技术核定;
3、编制施工组织设计及各分部分项施工方案,向专业团队进行技术交底;
4、牵头开展项目质量、安全、环保、计量等检查活动,监督整改闭环执行;
5、代表项目与客户、设计方沟通技术事项,办理技术资料签认手续;
6、全程监控施工过程,严控各分项技术复核、材料量单审核及隐蔽工程验收,发现问题及时处置,保障工序合规有序衔接;
7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用,总结实施情况并提交至公司技术管理部门;
8、审核竣工验收文件及竣工图纸,及时处理施工中出现的技术问题,控制不合格项并督导整改落实;
9、组织施工规范、标准图集、企业标准及采购标准等相关培训工作;
10、协助项目经理完成人员管理、进度控制、安全质量等项目管理工作;
11、根据部门总监安排,参与其他部门的培训支持、投标述标、面试评审等协作任务。
三、职位优势:缴纳五险一金(公积金比例9%)、享12天季度假、年度体检、团建活动、下午茶福利、提供员工宿舍、餐补、通讯补贴、驻外津贴等。
如未能按时提交材料、所交信息不实,或体检、征信报告存在异常,公司将保留取消录用的权利
高级建筑工程师/总工 20-25k
2-2.5万元/月
总工程师5-10年大专及以上
岗位职责:
1. 配合项目执行经理完成各专业事务的统筹协调,落实现场各项施工管理工作;
2. 组织项目团队开展项目施工组织设计及技术方案的编制、审查与实施工作;
3. 积极对接并协调业主及相关合作单位关系,保障工程有序推进;
4. 负责工程项目在质量、进度、安全等方面的全过程监督与管控;
5. 严格执行设计图纸要求,推广使用先进工艺,强化施工过程控制,确保工程优质高效完成。
任职要求:
1. 大专及以上学历,建筑工程或土木工程类相关专业;
2. 持有广东省内B证,具有一级建造师(建筑专业)执业资格者优先,具备可在线查验的中级及以上工程师职称者优先;
3. 具备5年以上工程管理实际经验,有深圳大型产业园项目或曾担任8-9Y项目等总承包项目管理者优先;
4. 熟悉工程管理专业技术,掌握施工现场运作及突发事件应对处理能力;
5. 了解国家有关工程建设的法律法规、政策要求,熟悉施工流程及技术管理关键点;
6. 熟知相关设计规范与验收标准,能够独立处理施工过程中出现的质量与技术问题;
7. 具备较强的组织管理、沟通协调能力;品行端正、责任心强、积极主动,具有良好的团队合作意识和职业素养。
工程总工
7000-12000元/月
总工程师10年以上学历不限
能处理现场的各种问题,编制方案,编制各类施工组织,CAD精通,编制总进度计划,可以根据现场平常实施调整;会安排劳动力,编制劳动力计划;能处理现场突发情况;要求最低有中级职称,项目证书,具备做技术负责人的能力;
总工
1.5-2万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与桥梁结构计算、受力分析与安全性评估,确保符合国家规范及行业标准
3. 现场指导施工,解决桥梁基础、墩台、上部结构等关键工序中的技术问题
4. 配合项目管理团队完成进度控制、质量检查与竣工验收资料编制
5. 跟踪桥梁养护检测数据,提出加固或改造优化建议
任职要求:
1. 土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业,本科及以上学历
2. 具备3-5年桥梁设计或施工技术工作经验,有市政/公路类项目经历者优先
3. 熟练掌握AutoCAD、MIDAS Civil或桥梁博士等专业软件
4. 持有注册土木工程师(道路工程)或一级建造师(公路/市政)证书者优先
5. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差或驻场工作
安全工程师大专及以上
岗位职责:
1.消防与安全体系搭建:建立并完善产业园消防安全、生产安全、公共安全等管理制度及操作流程,制定年度安全管理计划、培训计划及应急演练方案,确保符合国家及地方相关法规标准。
2.日常安全巡查与隐患治理:每日对产业园公共区域(消防通道、疏散出口、配电房、消防设施、燃气管道、电梯等)、企业入驻区域进行安全巡查,重点排查消防隐患、用电安全、特种设备安全等,建立巡查台账,对发现的隐患下达整改通知,跟踪整改进度并验证整改效果。
3.消防设施管理:负责产业园消防系统(火灾自动报警、自动灭火、消火栓、应急照明、疏散指示标志等)的台账管理、日常维护、定期检测与年检申报,协调专业机构进行维修保养,确保所有消防设施正常运行;管理消防器材的采购、配置、更换与登记。
4.安全培训与宣传:组织入驻企业员工开展消防安全、应急救援、安全生产等专题培训(含新员工入职安全培训),定期举办安全宣传活动(如安全月、消防日),普及安全知识与应急技能,留存培训记录与宣传资料。
5.应急处置与事故管理:制定火灾、地震、设备故障、人员伤亡等突发事件的应急预案,定期组织应急演练(每年不少于2次);发生安全事故或紧急情况时,***时间启动预案,协调现场处置、人员疏散、事故上报,配合相关部门进行事故调查与责任认定,撰写事故报告并落实整改措施。
6.合规性管理:跟踪国家及地方安全、消防相关法律法规及政策更新,确保产业园安全管理工作合规;对接消防、应急管理、住建等政府部门,配合完成安全检查、备案、审批等工作;整理归档安全管理相关文件、台账、检测报告等资料。
7.入驻企业安全管理:对入驻企业的装修施工、生产运营进行安全审核与监管,要求企业落实安全主体责任,签订安全责任书;定期开展入驻企业安全检查,督促企业整改安全隐患。
任职要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,安全工程、消防工程、电气工程、建筑工程等相关专业优先。
2.资质证书:持有注册安全工程师证书、消防设施操作员(中级及以上)证书,或其他相关安全、消防专业资质证书者优先。
3.工作经验:3年及以上产业园、工业园区、大型商业综合体或相关领域安全管理工作经验,熟悉消防安全、生产安全、公共安全管理流程及相关法规标准;具备独立制定安全管理制度、应急预案及组织应急演练的能力。
4.专业技能:熟悉消防设施(火灾报警、自动灭火、消火栓等)的原理、操作与维护知识,能独立开展安全隐患排查与整改;掌握安全培训、应急处置、事故调查的基本方法;具备良好的公文写作能力,能撰写安全报告、管理制度、培训材料等。
5.综合素质:具备强烈的安全意识和责任心,严谨细致,执行力强;具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,能有效对接入驻企业、政府部门及内部团队;具备应急处置的快速反应能力和抗压能力;能接受必要的加班及应急值守。
6.其他要求:身体健康,无妨碍从事安全管理工作的疾病;熟悉国家及地方相关安全、消防法律法规及政策,能确保工作合规开展。
7.完成上级交办的其他事宜。
监理项目合伙人
1-1.1万元/月
总监理工程师经验不限学历不限
中基华工程管理集团有限公司拥有工程监理综合资质、水利监理资质、工程咨询甲级咨询、工程造价等资质。通过了ISO三大管理体系认证、信息安全管理认证、全过程工程咨询服务认证。
合作区域
•公司在全国政府及各企业平台均有注册入库,便于项目投标。
•全国项目都可运营。
我们期待这样的你
•具备强烈的事业心与合作精神,愿与公司长期发展。
•拥有工程监理、项目管理等相关行业背景,有自己团队具备履约及项目开拓能力。
•恪守行业规范与职业操守,对工程质量与安全拥有极致追求。
携手共赢的合作模式
我们将根据项目实际情况,提供灵活的合作方案,包括但不限于项目利润分成、资源入股合作等,确保你的付出获得丰厚回报。公司也可提供合适的项目交付运营,从项目信息对接、投标协助到落地执行,我们全程协同,让合作更高效、省心。
联系方式:项堃(经理)***********|公司地址:南京市六合区龙池街道垠坤棠城工园9号楼
工程项目负责人、项目经理,技术总工
1-1.2万元/月
技术负责人技术员长期1-2人完工结算有经验,熟悉项目全流程,懂造价
有建筑施工现场经验,能胜任施工涉及环节工作,预决算、现场签证、施工资料、清晰施工工艺及技术等
岗位职责:1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保技术合规与实施可行性2. 组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,把控工程质量、安全与进度关键节点
3.参与材料设备选型与技术参数确认,配合成本部门完成技术经济比选与优化4. 编制并归档工程技术资料,包括竣工图、变更签证、验收文件等,确保资料完整可追溯
5.指导和带教基层技术人员,参与项目技术总结与工艺工法改进,推动团队技术能力提升
任职要求:1. 学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先2. 经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有完整项目全过程技术负责人经历者优先3. 熟悉国家及地方工程建设规范、标准图集及质量安全强制性条文,持相关岗位证书(如施工员、技术负责人证)者优先
4.具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及文档编写能力,能独立承担技术决策与汇报5.责任心强,适应项目现场工作节奏,服从公司跨区域项目调配
装修项目负责人
7000-9000元/月
装修工程师5-10年大专及以上住宅小区别墅豪宅熟悉家装工程管理内装5年以上工作经验
一、任职要求:
1.具备5年以上家装施工或售后服务相关经验,有1年以上互联网平台管理经验者优先;年龄****以内。
2.熟悉家庭装修施工流程、工艺规范及常用装修材料,具备丰富的客户投诉应对与处理经验。
3.能熟练使用常用手机应用及办公软件,掌握基础网络操作,具备良好的语言表达能力,熟悉各类沟通与谈判技巧,具备问题分析与解决能力;
4.品行端正,踏实肯干,抗压能力强,拥有良好的沟通协调能力、较强的计划制定与执行能力,责任心强,组织能力突出;
5.实际底薪将根据面试表现确定。
二、晋升通道
1、城市经理
2、大区总监
三、工作地点:南京
装修工程师
一、任职要求
1、具备3年以上家装或商业空间工程管理相关工作经验;
2、具备良好的客户现场沟通能力,能够有效协调并提升客户满意度(涵盖工程质量与服务品质);
3、具备经营意识,熟悉签证流程及相关应对能力;
4、熟悉施工现场的形象管理、安全管理及进度管控等工作环节;
二、其他说明
1、薪酬结构:底薪+高提成+绩效+奖励+福利(底薪6000元起)
2、公司拥有健全的标准体系与规范化业务流程
3、预算工作由专人负责,无需驻场
工作时间:9:00-11:3013:00-18:00
工作地址:南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层(地铁1号线软件大道1号口出)
工长工程师月结
南京浦滨路91号工地现招聘一名具有本科学历的现场管理工程师,提供每月58K的薪资福利,具体信息请通过邮箱联系。
土建监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师经验不限中专及以上
铁路项目房建,工作地点江苏南京六合区,要求监理工程师证书(或铁路监理工程师证书+中级职称证书),大专及以上学历,证书真实可查,待遇及其他单聊,有意者联系孙工,随时联系。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供总工南京招聘在线招聘信息,主要招聘南京总工程师相关人才。作为总工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。