岗位内容： 1. 负责厂里机架、钣金半成品、成品检验工作、熟练使用各类量具； 2. 负责对生产过程进行质量管理和控制；并记录； 3. 及时发现和报告产品质量问题，并跟踪解决情况； 5. 组织和参与团队的技术分享和培训。 6.处理不合格产品 协调各部门解决 有机架、钣金 工厂工作经验，(涉及工艺流程:工程出Bom/拆图、激光、折弯、钳工、机加工、焊接、打磨、喷涂、检验、装配)； 上班时间是8点-17点 包吃 工作地点：苏州市相城区，，能吃苦耐劳不抱怨，试用期3个月，能适应加班 任职要求： 1. 至少3年以上品质组长经验，熟悉产品检验方法和流程； 3. 熟练运用SQL语句，熟练使用常见的测试工具； 4. 具有良好的问题分析和解决能力，能够快速定位和解决问题； 5. 具备较强的团队协作精神和沟通能力

职责描述： 1.根据公司经营方针、公司质量方针及质量目标，负责制定和更新研发质量度量指标，辅导拆解质量目标，组织研发部门策划质量目标达成策略，确认质量目标实现情况及异常分析，制定优化计划并监督改善； 2.负责产品线产品全生命周期端到端的质量保证，开展对BU负责的全面质量管理工作，从客户机会点、需求规划、产品开发、销售推广、库存处理、产品切换等维度，推动并监督PDT团队有效运营；协调各个功能领域QA推动解决质量问题，实现产品开发项目TOP问题归零管理，缺陷预防管理，组织处理产品线问题，包含客户质量投诉，分析及8D回复，组织内部制定改善措施、实施和有效性验证； 3.负责策划新品项目不同IPD阶段质量保障和控制活动计划，能依据流程和TR质控点标准监控管理项目过程质量，评估质量风险，参与过点决策，实现项目高品质交付； 4.组织对产品质量数据度量、复盘，建立优化质量评价体系，策划技术部门、项目、模块、个人层级的质量考核标准，以项目为单位按部门设计输出质量、测试问题、研发问题解决、售后问题等综合评价，作为项目、部门人员考核参考； 5.组织各层级质量例会，包括会议材料准备、会议通知、会议决策内容中涉及的措施的监督执行及闭环，组织完成研发质量管理相关工作的汇报； 6.建立并持续改进IPD全流程，监管IPD和版本迭代流程的有效执行及持续优化，包括软件、硬件、结构等研发流程的建立、落地、优化及裁剪；结合公司业务及规划，设计或优化流程体系框架，建立完善研发项目所需制度标准和管理流程，提升流程管理成熟度； 7.主导研发质量管理体系0-1、1-N建立，配合完成体系认证及客户审核； 8.主导公司研发质量管控平台建设，负责流程的测试和上线工作，监控新上线业务流程的运行状态及问题反馈； 9.组织开展QCC、质量月等各类质量活动，进行质量文化宣传、质量培训等，包括建立年度质量培训计划，实施研发质量流程、质量问题分析与改进等赋能课程，引导提升团队质量意识、塑造提升团队质量文化氛围； 10.负责团队招聘、任务管理、绩效管理、人员能力培养等。

江苏慧芃铝业科技有限公司位于泰兴市，距上海180公里。工厂占地面积56635平方米，总建筑面积41860平方 米。是一家专业从事金属表面处理的高科技企业，拥有7条全自动电脑控制阳极氧化生产线。实验室配备了日本涡流 膜检测仪、盐雾试验箱、UV测试箱、德国硬度试验机、金相膜检测仪等先进检测设备。 尊重环境是慧䖧的基本价值观，工厂建有两座污水处理站，满足国家排放要求，所有产品均通过了ISO9001质量 管理体系和ISO14001环境管理体系。在幕墙装饰、消费电子（智能手机、平板电脑、智能穿戴设备等）、5G基站建 设、汽车和智能家居等领域为终端客户提供定制化的专业服务。采用进口原材料和永不褪色的锌合金压铸钝化技术， 为上海新鹏、富士康、比亚迪、华为等企业提供镀银、镀镍、着色氧化、硬氧化等各种加工服务。 因生产规模扩大、生产运营需求增加，现面向社会公开招聘全职质量检测工程师，岗位薪资优厚、福利完善，欢迎符合条件的有志之士踊跃应聘，加入我们共谋发展！ 一、生产简介 公司主营铝材表面处理，片材氧化、卷材连续阳极氧化等加工业务，拥有多条专业自动化生产线，生产流程规范，生产环境整洁，企业运营稳定，注重员工培养与权益保障，致力打造高效、优质的铝材加工生产团队。 岗位：质量检测员（1名） 岗位职责 1. 负责公司铝材产品实验室打样、生产全流程质量检测工作，严格按照质量标准对原材料、半成品、成品进行检验、检测，控制不良率； 2. 重点针对阳极氧化、金属表面处理等工序进行质量把控，监测处理工艺参数，及时发现并上报质量异常问题，跟进问题整改与闭环； 3. 建立产品质量检测台账，整理检测数据，分析质量波动原因，协助优化生产工艺，提升产品合格率； 4. 维护质量检测设备与工具，做好日常校准保养，严格执行质量检测操作规范，坚守质量管控标准。 任职要求 1. 性别不限，年龄45岁以内，身体健康，工作细致严谨、责任心极强； 2. 专业要求：化工专业毕业，具备扎实的化工专业理论知识或丰富的实践工作经验，熟悉实验室金属表面打样处理化学原理，熟悉检测基本原理与操作； 3. 有阳极氧化处理、电镀、金属表面处理相关工作经验者优先录用，了解铝材加工质量检测标准者优先； 4. 能熟练使用各类质量检测工具，具备数据整理与问题分析能力，服从公司管理。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：薪资面议，按月准时足额发放，薪资水平高于本地同行业标准，根据个人能力、工作经验可面议上调，设有绩效奖金、全勤奖； 2. 基础保障：入职依法缴纳社保，享受带薪年假、法定节假日、节日福利、高温补贴、工龄补贴； 3. 生活福利：公司提供免费工作餐，配套员工宿舍（宿舍设施齐全，拎包入住），厂区生活便利； 4. 晋升发展：公司提供定期技能培训、岗位晋升机会，表现优秀者可晋升为技术组长、质检主管、设备主管等管理岗位，职业发展空间广阔。 四、应聘方式 1. 应聘时间：周一至周六 9:00-17:00 2. 应聘须知：应聘者可携带本人身份证、学历证书、相关技能证书、个人简历，直接前往公司人事部面试，也可提前电话咨询、预约面试时间。 江苏慧芃铝业科技有限公司期待你的加入，与企业携手共进，共创佳绩！

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2. 掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3. 具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先 6.会三次元

1. 制定并维护质量标准、检验规范、控制计划。 2. 监控制程质量，主导异常分析、改善与闭环。 3. 处理客诉/退货，输出8D并推动预防措施。 4. 参与新品质量策划、风险识别与验证放行。 5. 管理供应商质量，审核、辅导与来料管控。 6. 维护质量体系，组织内审、推动持续改进。 7. 统计质量数据，分析趋势、输出报告、支撑决策。 任职要求： 1.大专以上学历，三年及以上制造业质量工程师经验。 2.熟悉产品工艺、质量工具、16949体系标准。 2.熟悉质量工具（如QC七大手法、8D报告等），能独立在工作中使用。

【岗位职责】 - 负责线束生产全流程质量管控，重点监控关键工序，降低不良率与返工率。 - 制程不良统计与分析。 - 制程不良对策验证导入及成效追踪。 - 新产品、新产线上线品质确认。 - 检验SIP、测量设备SOP制作。 - 【任职要求】 - 大专及以上学历。 - 2年及以上线束行业PQE经验，熟悉生产工艺及IATF16949体系者优先；优秀应届生可酌情考虑。 - 熟练掌握QC七大手法、8D、FMEA等质量工具，能看懂线束图纸，熟练使用办公及统计软件。 - 具备较强的现场管理、沟通协调及问题解决能力，责任心强，有持续改善意识。

耐火材料工艺质量管理

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及客户反馈问题闭环处理 2.编制并执行测试用例与质量检验标准，开展功能、性能、可靠性等多维度测试验证3.运用QC七大工具、SPC、FMEA等方法分析质量问题根因，推动跨部门协同改进 4. 维护质量管理体系文件，配合内外部审核，确保ISO9001等标准有效运行5.定期输出质量分析报告，监控关键质量指标（如一次合格率、客诉率），提出预防性改善建议 任职要求：1.学历不限，具备质量管理或测试相关专业背景者优先 2. 有质量管理/测试相关工作经验者优先，熟悉制造业、电子、机械或互联网行业质量流程者更佳 3. 熟悉常用测试工具及质量分析方法，具备基本的数据分析与报告撰写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与问题推动能力 5.愿意在指定工作地点长期稳定发展，适应生产现场与办公环境相结合的工作节奏

1、食品、化学或相近相关专业； 2、服从分配，听从指挥，并严格遵守公司的各项规章制度； 3、愿意从事质量方面的工作； 4、工作细致认真，责任心强； 5、可接受倒班； 6、有食品行业经验者佳； 7、工作地点：淮安市盱眙县旧铺镇

招聘：CNAS实验室质量负责人（五险一金+可应届生）薪资：12000~16000元/月测试技术部CNAS实验室质量负责人可应届毕业生1、5年及以上检测/校准实验室工作经验（含专职质量管理）优先，能独立建立、运行、维护CNAS/CMA体系，有全程主导CNAS评审完整经历优先。2、具备内审、管理评审实操经验，熟练掌握PDCA、FMEA、SPC及风险管理等工具。3、熟悉ISO9001、GJB9001C体系，掌握CNAS认可规则、CMA资质认定核心法规。4、熟悉无人机、有人机等领域检测标准、方法及技术。5、能高效组织各类评审及外审迎检，擅长内外部沟通；可独立编写修订体系文件及技术记录，逻辑严谨、细致守则，抗压能力强，具备敏锐的问题洞察与解决能力。本科及以上学历工作年限及专业可适当放宽。学历要求：电子信息类、机电控制类、机械工程类、质量体系类等相关理工科专业

有意向可联系沟通! 可短期可全职，日薪300~500可了解一下 当天入职当天就可以上手前期老师傅带(身无 分文可过渡一下) 一、工作无需经验，无犯罪记录，有无经验 都可都有师傅带 满十八周岁就可以 二、全职时间自由一天8小时 三、综合薪资:8000-15000多劳多得 四、当天入职当天上岗

招聘叉车工。工作地址为苏虹路跨塘大桥下面。白夜班，白夜班230-276/天，5天后日结。开平叉。要求22-39岁，需要叉车证。

苏州昆山市招管道安装/维修 岗位职责： 1. 负责给排水、暖通、燃气等各类管道系统的现场安装、调试与验收工作 2. 承担管道系统日常巡检、故障诊断、维修及应急抢修任务 3. 依据施工图纸和技术规范进行管道切割、焊接、套丝、试压及保温作业 4. 配合项目经理完成工程进度管控、材料清点及安全文明施工管理 5. 做好安装维修记录，及时反馈问题并提出优化建议 任职要求： 1. 管道安装/维修相关工作经验不限，有工地实操经验者优先 2. 熟悉常用管材（PPR、PVC、铸铁、不锈钢等）特性及连接工艺 3. 具备基本识图能力，能看懂简单管道施工图和系统原理图 4. 持有管道工、焊工或特种作业操作证者优先 5. 身体健康，责任心强，服从安排，适应昆山本地项目驻场作业 6

岗位职责:一人负责2~3个小区，主要配送客户续订的鲜奶岗位福利:6-10元/单，每日门店保底50单，不用担心没单子送，纯配送，不推销。月薪9000~13000，门店提供住宿，电动车任职要求:18-48周岁，身体健康，会骑车导航，无案底。 新人补贴:500-1300

苏州市吴江区招工地小工/杂工

中海信电器厂，大量招聘正式工，招聘如下： 1、外观QC：2名 员工愿意做就行， 2、测试QC： 5名 懂些电脑员工 3、IPQC：1名，懂电脑员工 4、打螺丝：3名，熟手，男女不限 5、包装工：3名，员工 全招正式工， 薪资待遇（正式工普工）： 经录用，办理社保（五险一金）+底薪2700元/月+加班费+包住宿+餐补400元/月+全勤奖100元/月+绩效0～3500元+工龄奖（试用期满半年25元/月工龄奖），员工可享受最高250元工龄奖。 5天8小时工作制，平时加班23.28元/小时，周六/日加班31.03元/小时，法定节假日46.55元/小时，月综合工资4500-7500元左右。 工章地址，赛兔科技园附近

郑州航空港区大型优质企业，服务器组装岗位，缺口大、急入职！ 车间恒温无尘，冬暖夏凉，干净无异味，不做重活，主要做服务器零部件组装、简单测试、排线，手工活轻松好上手，零基础有人带，上手快！ 班次：8:00-20:00，两班倒，一个月仅倒班一次，不用频繁换作息，适应压力小！ 工时饱满稳定，每月稳定 260–300 工时，不愁加班、不愁没收入！ 薪资待遇 20 元 / 小时（18 元基础 + 2 元稳岗补贴） 日均计薪 11 小时，综合月薪6000-7000，努力干到手更高！ 每月 15 号固定发薪，准时不拖欠，工资透明可核对！ 清晰晋升路线：小时工→派遣工→厂区正式工，转正后享厂区完整福利（五险一金、节日福利、带薪假），长期干发展稳定！ 吃住配套 宿舍 4–6 人间，空调、热水器、WiFi、洗衣机配套齐全，独立洗漱区域，居住舒服；住宿费低，水电平摊。 厂区内部食堂，菜品多、性价比高，丰俭由人，吃饭很方便，不用跑外面。 任职要求 18–37周岁，男女不限，学历不限，不用经验，只要踏实稳定、服从管理； 能接受站立作业，车间需要穿静电衣、劳保鞋； 面试简单，当天面试、当天安排宿舍，无任何中介费、报名费！ 厂区地点：航空港区北斗产业园 / 手机产业园，厂区就近分配 须知 1. 入职未满 7 天不计薪资； 2. 在职不满 1 个月，商保 80 元由个人承担； 3. 稳岗补贴要求次月 12 号在职正常发放； 额外福利亮点 厂区环境好，无尘车间干净不脏乱，没有油污粉尘 管理人性化，不苛刻，正常上班不随便刁难 常年订单稳定，不是短期临时工岗位，长期稳定有活干 本地厂区，离家近，面试可以先看车间再决定

高新半导体企业急招 组装测试技工10人 恒温空调洁净车间｜坐班为主，干净无重活 综合6000-7000/月，入职即买五险一金 包一日三餐+包住 免费体检，不用自己掏钱 节日福利、生日福利、开工红包，认可社会工龄，法定带薪假期齐全 岗位：流量控制器组装、调试、测试 要求：男女不限，18-40岁，高中/中专以上，会基础电脑操作，视力正常，接受两班倒、连体无尘服 温馨提示：洁净车间禁带手机、烟、打火机，厂区无烟区

交五险，岗位轻松稳定，薪资稳定，后期可转直签 可接受 无经验及应届生！有师傅一对一带教，上手简单。 工作内容： 负责汽车电机组装（含 PCB 板、电机外机装配）； 按生产计划完成装配、产品测试、打包； 任职要求：高中及以上学历，18-45 岁，踏实肯干即可。 上班时间：周一~周五上午9：00-12：00，13:30-20:00 周六上午9：00-12：00，下午13：30-6：00 晚8：00-早5：00（夜班20号左右开始实施）中间休息1小时！！短期夜班！！ 大概2个月左右 周日休息 ！但可能依产量加班，加班按计时费用结算 薪资待遇：试用期1个月，19元/小时; 转正20元/小时，综合薪资4500左右/月 食宿福利：包住（4 人间，水电自费），园区内有餐厅，吃饭方便！

在招岗位有普工 质检、组装、测试、包装、物料、贴标签 年龄16-46以下周岁，男女均可、身体健康，无需工作经验。 薪资模式 小时工：综合234/小时，月工资7500左右 正式工：前3个月底薪2660元后续底薪3060元 1.5倍加班费 25.93元/每小时 2倍加班费 30.57元/每小时 3倍加班费 45.86元/每小时 福利待遇：包吃包住，缴纳五险一金，带薪年假，交通补助，夫妻提供夫妻房，宿舍4人间、洗衣机、热水器、空调都有 工作时间：8:00-20:00，中间吃饭休息2小时，上六休一 班次可以选择无要求随机分配 【新员工入职福利】 1.路费提供小票入职以后可申请报销 2.入职年终奖，生日福利，节假日福利

QC检验员，要求：懂测量，熟练使用2.5次元和其他测量检具，有高压产品检验测量的工作检验优先，能看懂图纸。工资面议。新成立公司，上升空间大。

招聘：检验主管（五险+工作餐+年终奖）薪资：7000-9000元/月薪资待遇：7000-9000岗位职责：1、熟悉机械行业质量相关工作，1年以上工作经验;2、能够独立编制产品检验指导书、制作检验标准书，并对车间人员进行质量要求和质量意识的培训;3、对客户的品质投诉和异常反馈分析跟进并持续改善，并熟练运用8D报告;4、对检验中发生的问题及时汇报并给出改进建议;5、工作认真，责任心、质量意识强。任职要求1、学历要求：高中及以上学历；2、熟悉质量管理体系，具备良好的沟通协调能力；3、责任心强，工作细致，具备团队协作精神。

工作职责： 1. 主导测试计划、策略与流程的制定，统筹功能、性能、安全及移动端测试方案，保障Java软件产品全生命周期的质量管控 2. 优化敏捷开发模式（如Scrum）中的测试环节，推进持续集成与持续部署（CI/CD）实施，提升整体测试效率 3. 带领测试团队完成任务分配、进度跟踪、缺陷管理及绩效考核，确保项目按期高质量交付 4. 主导自动化测试框架（如Selenium）研发与工具链建设（Jenkins/JIRA），提高脚本复用性与测试覆盖范围 5. 搭建质量评估体系，通过测试数据分析问题根源，推动开发侧闭环整改，减少生产环境故障发生 6. 协同交付团队参与需求评审，提前识别潜在技术风险；引入测试创新技术（如AI驱动测试），持续优化交付流程 7. 负责功能测试、性能测试、接口测试、集成测试等各类具体测试执行工作 8. 对发现的软件缺陷进行追踪分析并形成报告，定期汇报测试进展与质量状态 任职资格： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上软件测试经验，其中至少3年测试团队管理经历，英语可作为工作交流语言 2. 熟练使用自动化测试工具（Selenium/Appium）、性能测试工具（JMeter/roadrunner），能独立编写自动化与性能脚本，有性能调优经验者优先 3. 掌握操作系统基本原理，熟悉Linux系统常用操作 4. 精通数据库相关知识，熟练运用SQL语句（包括单表、多表查询等） 5. 掌握软件测试理论和研发流程规范，了解标准测试流程，具备积极主动的工作意识 6. 具备逆向思维能力，能够从发现问题的角度设计有效测试用例 7. 具备风险预判与跨部门协作能力，主导过大型B/S架构项目测试工作，持有PMP或ISTQB认证者优先 8. 具有良好的职业操守，学习与工作主动性高，沟通表达能力强，善于团队协作 9. 抗压能力强，能适应阶段性加班及短期出差安排

【25/26届应届生均可投递】 1.在现有测试平台基础上，运用Python开发必要的测试程序，编写自动化测试脚本。 2.完成测试报告撰写，对测试数据进行分析与评估。 3.编写基础RTL代码，用于验证FPGA特定功能模块。 岗位要求： 1、统招全日制本科，电子信息类（含电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、集成电路设计与集成系统、信息工程、电子信息科学与技术）及自动化相关专业优先。 2、具备示波器等实验室常用设备操作经验。 3、熟练掌握C语言、Verilog及Python等脚本语言编程能力。 4、能读懂PCBlayout图纸并理解其基本布局。 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识。 6、可保证连续实习4个月

1、负责光伏行业逆变器及电源类产品在市场应用中高频问题的根本原因排查与分析； 2、协调联动相关技术部门，主导制定改进对策，并对措施的实施效果进行跟踪验证； 任职要求： 1、具备0-3年相关领域工作经验，本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业背景； 2、有变频器或电源类产品的故障分析、性能测试或硬件开发相关实践经历；

岗位职责: 1.构建、推行并维护质量管理体系，保障产品与服务满足规范要求。 2.参与拟定审核方案，涵盖内部审核、管理评审及外部第三方审核等环节。 3.策划并开展内部审核工作，确保各部门全面覆盖，精准发现可优化环节。 4.编写并提交内审报告，跟进整改措施的落实与闭环管理。 5.持续完善业务流程与管理制度，降低跨部门职责摩擦，提升运作效率。 任职要求： 1.拥有良好的组织协调与沟通技巧，能高效协同团队及管理层开展工作。 2.精通质量管理体系运作，具备独立规划与落地实施项目的能力。 3.能够应对和化解内审过程中暴露的各项问题。 4.具备扎实的分析判断与问题处理能力，可提出切实可行的优化建议。 5.适应高强度工作节奏，始终保持对质量提升工作的积极投入。

我们是谁？ 昂科技术是国内领先的芯片烧录厂商，在芯片测试领域具备深厚技术积淀，为全球500强电子企业及100强半导体企业（Fab、Fabless、IDM、OSAT）提供服务，年均业绩增长超50%，预计27-28年启动IPO。已与行业领军企业Teradyne建立战略合作，通过自主研发成长为全流程解决方案供应商：涵盖PSV硅后验证、CP晶圆测试、FT成品测试、SLT系统级测试、Auto Burn-In全自动老化测试、编程烧录、ISP板级烧录。 岗位职责： 1. 为客户部署芯片测试设备与烧录设备的技术应用方案，提供包括技术咨询、产品培训、现场指导、异常诊断与问题处理等全方位支持； 2. 协调并处理客户在售前售后过程中提出的各类服务诉求与投诉事项； 3. 开展市场信息采集，整理分析竞品动态与行业趋势； 4. 跟进客户导入进度，持续追踪客户使用情况，汇总并反馈客户遇到的技术问题； 5. 汇集客户意见与建议，推动问题闭环，并关注后续改进效果与市场回应； 6. 负责技术资料的分发、归档与分类管理。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机电一体化、机械自动化等相关专业优秀应届生，或具有1年以上半导体行业经验、SMT自动化操作背景者优先； 2. 具备良好沟通表达能力，熟练掌握计算机基础操作及常用办公软件； 3. 英语四级以上水平，具备较强听说读写能力者优先考虑； 4. 能根据工作安排配合短期出差。 （入职初期需前往异地工厂进行集中培训，周期约一个月）

工作职责： 1. 负责相机主客观画质的测试任务，精准识别画质缺陷并推进问题闭环处理 2. 熟知ISO、IEEE等国际标准化组织制定的相机画质评估体系与测试规范，并持续跟踪其更新动态 3. 具备独立搭建影像主观评测流程、方法及评价标准的能力，对相机成像质量承担把关职责 4. 主导相机相关案例的撰写与维护，建立手机摄像头测试规范与技术标准，输出测试相关的优化建议与专业意见 岗位要求： 1. 掌握图像质量基本理论，具备电子、光学、计算机、摄影等相关专业背景 2. 有camera开发、调试或主客观画质测试实际经验者优先考虑 3. 熟悉MTK、高通等主流芯片平台中camera模块应用者优先 4. 熟悉行业主流画质评测工具及体系者优先（如Imatest，DXO，IE等）

【岗位要求】 1. 熟悉实验室常用测试仪器的操作使用，如示波器、信号发生器、频谱仪、相噪仪、网络分析仪等； 2. 对电源类电路比较了解，如Buck、Boost、LDO等，理解内部电路原理； 3. 具备基本硬件设计知识，有单板设计经验者优先；能够看懂PCB单板电路原理图，使用相关查看工具； 4. 具备基本的脚本语言开发经验，如Python、Shell等，有自动化测试程序开发经验者优先； 5. 具备团队合作意识，乐于分享，乐于与团队沟通协作。

岗位职责： 1. 承担大型在运系统的测试任务，保障系统运行质量与稳定性 2. 制定并维护测试用例，落实测试方案并完整记录测试过程与结果 3. 运用接口测试、性能测试工具开展系统层面的测试验证 4. 构建并执行自动化测试场景与用例，提升测试工作的效率与覆盖度 5. 深入参与营销2.0系统中业扩、电费、计量等核心功能模块的测试实施 岗位要求： 1. 具备5年及以上系统设计、开发或测试相关工作经验，有志于长期深耕测试领域 2. 至少主导或深度参与过1个以上大型在运系统的测试项目 3. 掌握主流接口测试及性能测试工具的使用方法 4. 具备独立设计和编写自动化测试场景与用例的能力 5. 熟悉营销2.0体系中业扩、电费、计量等相关业务模块的功能逻辑