高端商业综合体诚聘工程岗1、暖通（2人）：要求45岁内，持锅炉G1证，有物业暖通3年以上维修经验，有水系统空调运行和维修经验；2、强电（2人）：要求45岁内，持高低压电工证以上岗位做六休一，税前6-7k/月，五险一金，具体一岗一议；坐标玄武区新模范马路Tel：

维修工作地址:汉江路、梅村自由选择上六休一8小时月结40/时，90工作日，90工作日42以下，低压或高压电工证

南京浦口区的浦口酒店招聘酒店维修工，工作地点在浦口区，工资待遇约为5500元。

江心洲写字楼项目招聘综合维修1人（税前5500左右）：岗位要求：1.身体健康，50周岁以内，高中以上学历;2.具有2年以上相关工作经验，持低压电工操作证，熟知安全用电注意事项:3.工作时间：8点半到5点半，每周休息2天职位福利：五险一金、十三薪、餐补、节日福利、生日福利、员工体检、、高温补贴、高温慰问、意外险联系人：陈女士（）

阳澄湖悦榕庄及阳澄湖悦柳酒店招聘综合维修工。提供工作餐。

招聘物业工程人员，要求持有电工证。薪资福利包括缴纳五险。该岗位为新盘直招。工作地址位于万达附近及建材市场附近的两个小区。

诚聘工程维修工（夜班）岗位职责:1、工程维护部日常设备维护和维修;2、高配房、蒸汽锅炉房等设施设备巡查维护；3、在岗期间发生的问题及时上报或处理;4、服从领导安排的其他维修事项;任职资格:1、55周岁以下，2年以上综合物业维修工作经验;2、具有设备设施的维护、保养、检修工作经验;3、持有高、低压证。4、工资面议联系电话：工作地址：南京市栖霞区龙潭综辉路41号

苏州某五星级酒店招聘工程技工。薪资为426.26-487.16。提供工作餐。

₇.₂₁♡周一昱立▓【唯亭哈金森（孟孟部门）】维修工18-40岁，要求有低压电工证和相关经验月结7月：420元/天8月：420元/天12小时算一天，月结工作满7天以上每周三可预支1000元-返费当天出·有价必跟---------------------------₋₋报名/咨询·私信客服₋₋·专业服务·免费招聘

工程技工熟悉空调维修管道维护等；责任心强，热爱生活。薪资福利:4000-6000元/月五险一金；带薪年假；节日福利；团建活动工作地址:崇川区唐闸镇街道永和路799号

浦口驰迅仓储物料岗位：负责拖货，货物整理、摆放、出库、入库时间：两班倒，上六休一年龄：男女不限，21-50周岁薪资待遇：①拖车工/操作工:社会工19元/时，点对点计薪11，209元/天②叉车工22元/时（需绿本，技术熟练）福利待遇：①免费提供两顿工作餐，不体检②住宿费240元/月，水电费均摊，普工，叉车工[太阳]只要社会工，认识英文26字母上午10点30面试。

南京周边小机加岗位：普工、辅助、焊工内容：新能源汽车零部件，主要操作机器，后段辅助工作年龄：男女不限，18-50岁时间：两班倒，上六休一薪资待遇①普工：日结，白班日结200，夜班210，每天下班发②打磨工：24元/时，每周可以预支800-1000福利待遇：①免费提供四顿工作餐，四菜一汤一奶，不穿无尘服，不是流水线②厂吃厂住，豪华公寓宿舍，住宿3人间，活轻松简单不累[太阳]工期2个月，，满2个月报销邮局12.00车接，下午2点面。

7.27[庆祝][庆祝]南京泉峰汽车老厂（1）熔炼叉车工，，要有叉车证，五险一金，18-47岁[玫瑰]（2）仓管员，，20-40岁，要有叉车证，有管理经验者优先。五险一金[玫瑰]，两班倒，半个月倒班一次[玫瑰]4人豪华酒店公寓，住宿费100元/月，水电费均摊劳务工和合同工:底薪2280＋加班费＋绩效＋夜班补贴40元/晚，综合工资6500-8500左右公寓洗衣机空调都有。编制已满！不要学生！[福]提供免费工作餐。[礼物]福利：厂区免费发放劳保鞋夏天不要穿拖鞋凉鞋短裤背心裙子！。

找现场电工.8000千一个月，包吃住，工地常州有要干的联系刘老板

[庆祝]浦口汇众汽配日结260/天站班包吃住长期工25—45岁认识26个字母会写简历岗位普工，装配，焊接薪资:后日结白班250夜班260吃住：包吃住或者，水电平摊工期3个月，可长期做，，前3天按照100/天发，自行去厂门口1点之前到。

招聘：工程运维带简单维修要求：57岁以下，，持高、低压电工操作证；能提供无犯罪记录证明，具有相关从业经验优先！持有制冷证者优先！薪资：3000～3200，上24休48，节日福利；（本月25、28、31日班次～）工作地址：西青区杨柳青某行政办公楼（西青道附近）。联系电话：

长期招聘物业维修综合工：底薪4500起，（根据工作能力决定工资），做五休二，做六休一，做一休一，加金，有年终奖。节假日三倍工资，工作地址；普陀区馨越公寓，浦东雪野路世博园，黄浦区高雄路，淮海中路等，闵行区申虹路，浦东张江，孙桥（浦东新区横沔江路）。浦东雪野路901号博峰中心（商务楼）．有无经验都可培训上岗～就近分配。外来人员可提供住宿。工作时间八小时、有经验者优先。（可）欢迎退休人员应聘，兼职也可，：联系人：孟老师

。辉山小区物业招聘以下人员1、客服管家，综合工资4500元，要求45周岁以下，有服务或销售工作经验2、保安工资面议，要求55周岁3、绿化和保洁，要求年龄65周岁以下，工资2300-2600，周休1天，有法定假4，工程维修人员工资面议，法定假、节日福利、年底奖金电话：

白州里设计师酒店招聘工程维修1名地址：廊坊市广阳区新开路223号工作时间：早7:00—晚19:00月休2天薪资：4500元负责酒店客房、公区水电、空调、设施巡检与维修，有相关维修经验优先。联系电话/：（同步）

华庭商务酒店招聘工程维修1名地址：廊坊市经济技术开发区花园道23号工作时间：早7:00—晚19:00月休2天薪资：4500元负责酒店客房、公区水电、空调、设施巡检与维修，有相关维修经验优先。联系电话/：（同步）

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岗位职责： 完善拉美地区（重点巴西）网络数据安全与合规体系 1、风险评估：针对拉美区域业务及职能架构开展数据安全与合规风险识别，输出改进方案并推动业务团队执行落地； 2、制度流程：健全拉美区域数据安全合规管理制度与操作规范，将合规要求嵌入研发流程及企业运营体系，保障长效实施； 3、专题研究：持续关注拉美地区数据安全、AI治理相关法律动态与监管案例，进行解读分析与专项研究，协助业务达成合规目标； 4、工具优化：结合实际需求，提出合规工具及支持流程的优化建议，提升合规服务响应效率与用户体验。 任职要求： 1、本科及以上学历，三年以上数据保护合规或人工智能安全领域工作经验，具备以英语作为工作语言的能力，可接受长期派驻巴西； 特殊要求：需具备葡萄牙语书面阅读与写作能力。 2、掌握拉美市场（尤其是巴西）在网络安全、数据合规、AI治理等方面的法律法规、行业标准与技术基础，例如：PbD、SDL、数据安全管控、网络安全防护、数据全周期管理、AI全周期治理等； 3、品行端正，积极主动，富有责任感，具备较强的自驱力、沟通协调能力及团队协作意识； 4、优先考虑：持有AIGP/CIPP/CIPM/CIPT/CISA/CISSP等相关认证者，具备良好葡萄牙语综合应用能力者，有海外工作背景者优先。

工作职责 1. 负责公司服务器、网络设备及业务系统的日常巡检与维护，确保系统7×24小时稳定运行。 2. 及时响应并解决IT系统异常，制定应急处理方案，减少业务中断风险。 3. 实施服务器与数据库的周期性备份和恢复机制，保障数据安全可靠。 4. 配合完成IT设备的选型、安装与配置，提升基础架构运行效率。 5. 编写并维护IT运维资料，推动运维流程标准化建设。

负责公司销售的电脑、打印机及复印机的安装、调试、维护和故障处理！ 无经验可，公司提供免费技术培训

• 熟悉所实施产品的部署流程• 有基础运维、办公软件技能• 具备基本的文档编写与客户沟通能力• 持有相关专业技能证书者优先（如 PMP、数据库认证、相关产品认证等）能接受全国出差

1、日常运维 • 负责数据中心的日常运行维护与管理工作，制定基础设施运维策略及实施计划，确保系统稳定运行，统筹兼顾运维质量、效率、成本控制与安全保障 • 推进设施数字化运维体系建设，提升机房远程管控与应急兜底能力，保障维修响应及时性、风险闭环率等核心指标有效达成 2、安全合规 • 落实数据中心各岗位安全生产责任，推动环保、消防、职业健康、法律合规、廉洁运营等方面的规范化管理，杜绝重大人员/设备事故及监管处罚、整改通知等被动事件发生 • 识别并评估安全与合规类风险，建立健全风险预警与应对机制，主导重大事项的上报流程及后续处置跟进 • 构建属地资源协同网络，深化与地方政府及相关主管部门的合作关系，为区域业务的安全稳定运行提供有力支撑 3、优化改进 • 主导所辖数据中心设施运维工作的持续优化，组织编制、修订IDC运维管理制度、操作规范、应急预案及应急响应流程 • 牵头推进阿里IDC能效管理提升，实现机房运行效率最大化 • 协同经营成本团队，搭建成本分析模型与人效评估体系，开展精细化成本管控，助力经营目标达成 4、技术支撑 • 负责数据中心运维环节的技术统筹，带领团队在设计规划、设备选型等关键节点提供专业技术支持，推动技术方案迭代升级 • 承担业务设备现场技术支持工作，深入理解业务需求与网络架构，通过高效协作保障数据中心平稳运营 5、团队管理 • 负责运维团队的日常组织管理、绩效考核、人才梯队建设与能力培养，规划并组织实施技术培训方案，持续提升团队服务交付水平 • 建立与运营商、上级管理部门之间的高效沟通机制，防范运营风险，确保公司运营要求和策略在一线有效落地执行 职位要求 •【设施运维】具备5年以上数据中心基础设施运维工作经验 • 拥有3年以上大型数据中心园区级运维管理经验，团队管理规模不少于30人 • 精通暖通、电气、弱电等基础设施各专业领域的全生命周期管理流程 • 持续关注行业前沿技术、理论与方法，并具备将其合理应用于实际业务场景的能力 • 具备复杂问题终结能力，善于总结共性问题并构建平台化解决方案 • 能够前瞻性识别变更与运维过程中的潜在风险，快速响应突发故障，全面保障园区基础设施运行稳定性 • 可独立制定园区日常运营流程、规范与标准，并推动标准化成果落地执行 • 持续构建并推广统一的标准化运维体系，降低操作风险，提升整体运营效能 • 具备驱动供应商提升协作积极性的能力，确保外包资源高效配合以达成既定业务目标

1、自动化设备安装、调试。 2、客户现场设备问题处理。 3、有过自动化装配调试工作经验2-3年。 4、能独立处理问题。 5、光伏行业优先。

招聘综合维修工和维修领班。，50周岁以内，具备良好的动手能力和问题解决能力，责任心强，工作认真负责，具备良好的沟通和团队合作能力。薪资待遇为基础工资5500-6500，做六休一，有节日福利，缴纳五险，有餐补。对于具有相关医院工程管理经验和专项特长的人员，工资将面议。