招聘安全施工工程师、油罐车检验员、套管/风管/钢结构检验员、阀门检验员、海底法兰检验员、FSOE检查员、SSHE监督员、多专业检验员（焊接/NDT/涂装）及焊接/无损检验员多名。 职位1：施工安全工程师1名。面试通过后上岗，工期至项目结束。工作地点为连云港。要求具有专业施工安全方面经验，负责监督、检查、指导派驻部门安全管理工作等。

暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目，项目总造价约1000万元，施工地点：江苏昆山，现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验，有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组，技术人员持证上岗，服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强，能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工，配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议，欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称：昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人：邢元江 联系电话： 项目地址：江苏昆山

扬州恒盛物流公司现招聘带班工长1名，要求能看懂施工图纸，负责施工现场测量放线工作。薪资为6500-7600元，另有工龄奖。

招聘安全施工工程师、油罐车检验员、风管/钢结构检验员、阀门检验员、海底法兰检验员、FSOE检验员、SSHE监督员、多专业检验员（焊接/NDT/涂装）及焊接/无损检验员多名。 职位1：施工安全工程师1名。面试通过后上岗，工期至项目结束。工作地点为连云港。要求具有专业施工安全方面经验，负责监督、检查、指导派驻部门安全管理工作等。连云港本地。

苏州康泰工程有限公司现招聘带班工长3人，要求有现场管理经验，负责班组施工管理。薪资为7600-9800元，加班有补贴。

负责电力和市政管道、井施工，要求性格泼辣做事雷厉风行，有10年以上施工员工作经验，技术精湛。能让工人听话，能管住工人并提高施工效率，能协调、能吃苦、身体健康，40岁以上。工资待遇八千，提供工作餐。

招聘带班工长3名，工作地点在常熟。要求能看懂施工图纸，具备现场管理经验。薪资待遇为6800-8400元。

兴隆食品有限公司在昆山急招带班工长3名，负责班组施工管理，要求有现场管理经验，能看懂施工图纸。工资7000至7900元/月，月休6天，有意者可报名。

招聘家装工长（木，瓦、油、电四大工种出身）

常州汇诚商贸公司急寻带班工长，薪资为7200-10000元/月，提供工作餐。

南通市通州湾招打磨工 小工 学徒工2名 240-280/ 天 平时加班多 活多钱准 提供住宿 餐补

南京市浦口区招小工/杂工300左右一天，包吃住，可日结

常州市新北区招工地厨师/后厨

常州市武进区招聘铆工、钣金工、二保焊、气焊工。工作地址位于常州市。

江阴月城镇招聘气保焊工，要求多层多道成型美观。工作地点在无锡。

重庆市两江新区招工长/工程师

重庆市两江新区招装修木工、工长/工程师

需要招聘工长一名，办公室装修

岗位要求： 1、负责家装项目的施工交付管理工作，保证工程保质按期交付。 2、清晰明白各项目施工内容和质量要求，审核合同报价单，检查合同清单漏项问题。 3、安排工程部人员具体工作，组织人员按计划施工，并负责项目全过程的简单和管理工作。 4、负责工程项目施工中危机预警工作，及时处理施工中存在的隐患，处理业主的施工投诉工作。 5、负责客户施工过程中满意度。 6、负责施工人力资源储备工作。 7、负责工程部人员的管理工作。 8、完成直属领导交办的其他工作； 任职要求： 1、有家装、旧改、局改等施工管理经验，有解决工程问题的能力。 2、与客户的人际沟通能力强，面对客户的各种要求能灵活应对。 3、有一定的施工资源。

岗位职责： 1.全面负责装修项目现场施工管理，统筹进度、质量、安全与成本控制； 2.严控工艺标准与验收规范，确保交付品质符合公司及客户要求； 5. 参与项目利润核算与成本优化，具备合伙人意识与经营思维； 6.年龄40岁以下，有强烈的服务意识(特别重要）。 任职要求： 1.具备丰富家装行业工长/项目经理经验； 2. 熟悉家装全流程及主流施工工艺，能识图、懂预算、会交底； 3. 责任心强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识； 4.认同合伙机制，愿以长期合作、共建共赢为导向。 简要概括: 统一材料人工成本核算，全职投入，不交，不算工资，利润对半分。施工按照劳务费结算，客户资源对应提成。

1.负责定制家具厂的出货 2.负责定制家具厂员工安排 3.负责定制家具厂制作工艺的把控 4.负责定制家具厂的运营 5.懂定制家具制作工艺和安装。 有过定制家装厂的经验。

1、承接磁驱销售订单需求，分析客户具体要求，评估现有磁驱产品匹配程度，并编制技术协议与偏差说明文件； 2、负责磁驱输送线产品（包括磁驱线与混动线）整体应用方案的策划与设计，涵盖产线布局、客户工艺流程规划、关键部件选型及电气系统设计等核心内容，输出完整方案文档； 3、协调内部多岗位资源（机械/电气/磁驱FAE、电工钳工等），推动方案高效落地执行； 4、监控项目实施进展，及时处理实施过程中的各类问题，确保方案交付质量与最终应用效果； 5、参与客户技术沟通、方案展示及产品试用推广工作，增强客户认可，促进订单转化； 6、收集市场实际需求与行业应用反馈，整理形成产品优化建议，支持研发端进行产品迭代升级。 7、工作经验：3年以上工业自动化设备、输送线或模组类产品的方案策划与技术设计经验，具备磁驱、电机驱动、智能输送设备领域背景者优先； 8、核心技能： (1) 熟悉磁驱及自动化输送线产品的原理与应用场景，能快速解析客户需求，准确判断产品适配性，独立完成技术协议与偏离项报告编写； (2) 具备磁驱输送线（含混动线）整体方案设计能力，可独立完成初步线体布局、工艺段规划、核心部件选型与电气规划，保障方案可行性； (3) 了解研发、生产及现场实施全流程，能够有效联动机械、电气、FAE、钳工等跨职能团队，推进项目顺利执行； (4) 具备市场需求与应用数据的收集与分析能力，能将实际需求转化为具体的产品改进建议，实现市场与研发的有效衔接； 9、综合素质： (1) 具备良好的沟通表达与客户对接能力，能清晰传递技术方案与需求信息； (2) 逻辑思维清晰，责任心强，具备优秀的统筹规划与执行能力，可独立承担项目方案全周期管理； (3) 团队协作意识强，抗压能力强，能适应多项目并行的工作节奏； (4) 熟练掌握二维、三维设计软件及Office办公工具，具备规范的技术文档撰写能力； (5) 可接受现场出差，抗压性强，具备同时推进多个项目的能力。

1.带领并统筹生产团队，确保各项生产任务按时完成。 2.监督生产各环节，保障产品质量达标。 3.能够适应两班倒工作制。

岗位职责： 1. 负责电子元器件新物料的选型、技术指导、技术积累、验证及失效分析，参与元器件审核并制定相关工作流程； 2. 负责电子元器件供应商研发体系的审核，以及准入资料的技术评估； 3. 负责电子元器件生命周期管理、优选库维护及各类元器件的统筹规划； 4. 协助研发项目团队开展元器件失效分析与可靠性验证，推动供应商进行问题分析与改进； 5. 负责电子元器件应用中的风险识别、方案优化及相关技术指导； 6. 负责电子元器件可靠性数据的收集、整理与数据库运维管理。 任职资格： 1. 掌握元器件基础知识，了解电子物料的技术参数、性能特性、工作原理及制造工艺； 2. 具备扎实的电路分析能力，能熟练操作常用测试设备完成元器件检测； 3. 熟悉元器件常见失效模式、失效机理及相关分析方法者优先考虑； 4. 熟悉硬件产品开发的整体流程； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

【岗位职责】 1. 负责项目解决方案制订，负责订单获取的技术支持与方案设计、投标资料制作，提供有竞争力的方案； 2. 负责技术协议编制及校核，承认图提交及确认、移交等工作； 3. 参与负责产品标准化的推进、工程设计质量改善任务推进；参与构建工程技术平台建设。 【岗位要求】 1. 学历：本科学历，电气、机械等理工科专业； 2. 专业知识技能：熟练使用CAXA\CAD、Solidworks等绘图软件； 3. 能力素质...

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 我司主要从事实验室科研器材的研发经营。因业务拓展需要招聘产品研发人员。可以接受远程工作，可以接受兼职工作。具体方案可与我司详聊。 【岗位职责】 1. 实验室仪器、设备、器材、工具、试剂、技术的研发、改进、打样、生产。 【岗位要求】 1. 要求自带技术，自带方案，自带专利。 2. 所提产品具有：领先性，实用性，改善性，可转化成市场潜力。 3. Ps：要求应聘人员自身带有可转化为市场的实用技术、改进、专利、创新、卖点等等，方使与我司合作上马，共创辉煌。 4. 加分项有以下行业经验：电力/热力/燃气/水利、化工、生物/制药。

有从事过面包生产线及烤炉操作相关经验者 职位招聘1人 原标题：《喷粉主管》

25-40岁，大专以上学历,6天,8:00-16:30，配合加班，时间不长（19:00-20:00），有加班费，加班1比1，从事机加行业生产⽂员的优先；能看懂图纸；懂⽣产⼯艺流程；负责客户下单派发给生产

岗位职责： 1. 科学调配生产线人员，保障生产流程有序高效推进。 2. 严格执行质量检查与生产工艺流程，确保生产符合公司标准。 3. 定期向车间主任反馈班组生产进展及作业效率情况。 4. 落实生产设备（设施）的日常保养与维护工作。 5. 组织对本班组员工进行指导、培训与监督，提升整体操作技能。 6. 实施班组内员工的质量管控与文明生产绩效考核。 7. 维持生产现场秩序，强化人员管理与纪律执行。 8. 开展班组层级的安全教育培训，落实安全生产要求。 9. 负责产量数据与工时记录的统计，每月核对电子考勤与手工台账的一致性。 10. 配合车间主任推进生产车间5S管理工作的实施。 资格： 1、年龄25-40岁 2、中专或高中及以上学历，具备产线小组长或班长管理经验者优先 3、该岗位为定向储备岗位，培养成熟后直接晋升为班组长

偏工程链方向 【岗位职责】 1. 梳理工程链（研发、工艺、质量、设备等）精益数字化场景集； 2. 建立每个场景运营评审标准（战略-目标-组织-流程-系统-技能）； 3. 评审各BU每年工程链运营水平； 4. 梳理工程链潜在改善项目清单； 5. 辅导和支持各BU/跨BU的工程链精益数字化重点改善项目； 6. 编写工程链精益数字化培训教材，并给各BU培训； 7. 组织跨BU工程链精益数字化实践分享； 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械工程、工业工程等相关专业； 2. 8年以上大型离散制造业IE、精益、运营管理、工程链相关工作或咨询经验，消费电子、汽车行业优先，既有甲方经验又有乙方经验的优先； 3. 主导过工程链精益数字化项目，项目数不少于10个； 4. 对NPI、精益研发、FMEA、TPM等有系统性认知，并具备从0到1搭建精益体系的经验； 5. 深刻理解和熟练应用IE、精益工具、六西格玛等改善工具。