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设备工程师5-10年大专半导体设备安装调试半导体设备维护保养
岗位职责: 1、编制并落实后道设备(Auto Mold、MGP Mold、塑封、切筋、Plasma等)及相关模具的周期性维护方案(周/月/季度/半年/年)。 2、开展设备日常巡检、故障处理、根本原因排查及预防对策制定。 3、负责工装治具与模具的维护管理、性能优化及验收工作。 4、实施设备备品备件与保养材料的全生命周期管控(安全库存设定、使用寿命追踪、本地化替代推进、领用登记)。 5、规范填写设备维保、点检及维修相关记录文档。 6、协助完成新设备技术文件编制及上线导入工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电、模具、机械类专业优先考虑。 2、具备5年以上半导体封装(IGBT模块后道工序)设备运维经验,熟练掌握上述关键设备运行原理。 3、具有独立开展设备检修、深度问题诊断及预防性维护的能力。 4、熟悉备件管理、工装模具管控及新设备引进流程。 5、工作认真负责,具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
设备工程师学历不限
工作地点在启东或者南通,不能接受者勿扰 岗位职责: 1.负责环保设备的日常巡检、维护保养及故障处理,确保设备稳定高效运行 2.对运维过程中发现的问题进行记录、分析并提出优化改进建议,提升系统运行效率 3.配合工程项目实施现场技术支持,完成设备调试、验收及相关技术文档整理 4.定期为客户开展设备使用培训,提供专业、及时的售后服务支持 5.遵守安全操作规程,落实现场安全管理要求,保障运维作业安全规范 任职要求: 1.学历不限,具备环保、机电、自动化等相关专业背景优先 2.有1-3年相关设备运维或工程服务经验者优先,优秀应届生亦可考虑 3.熟悉常见环保治理工艺及设备原理,能适应短期出差和现场作业环境 4.具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责,能独立解决问题 5.持有相关职业资格证书或特种作业证者优先录用
设备工程师5-10年大专维修保养设备管理生产设备特种设备
一、岗位职责: (一)建立点检体系 1、制定设备点检管理制度,明确点检工作的职责分工、操作流程、执行标准、方法规范及记录要求,并监督落实。 2、构建设备点检标准体系,结合设备类别、运行环境与工况特征,制定科学合理的点检标准,涵盖点检项目、周期安排、实施方式和判定依据等内容。 3、推进设备点检信息化建设,借助信息技术实现点检数据的采集、传输、存储、分析与应用,提升点检效率与管理精细化水平。 (二)实施设备点检 1、编制设备点检计划,依据点检标准和设备实际运行状态,制定年度、月度及周度点检计划,并组织有效执行。 2、开展日常、定期及专项点检作业,严格按照既定标准和计划对设备进行检查,及时识别异常情况与潜在风险。 3、准确记录点检信息,完整填写点检时间、执行人员、检查项目及结果等数据,并同步录入信息化管理系统。 (三)分析设备状态 1、对点检数据进行统计与深度分析,掌握设备运行趋势,发现潜在故障征兆。 2、结合点检记录与故障诊断技术,研判设备故障成因,提出针对性维修方案。 3、综合评估设备健康水平,基于点检结果和运行表现,预测设备剩余寿命与可靠性。 (四)提出改进建议 1、根据点检发现与状态评估结论,提出设备维护优化、技术升级或更新替换等方面的改进意见。 2、参与改进方案的设计与落地实施,跟踪验证改进成效,持续提升设备运行性能。 (五)其他 1、组织开展车间点检人员的技术培训,提升其专业技能与点检规范性。 2、参与设备事故原因调查,分析根本原因并制定预防对策。 3、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1、学历:本科及以上,机械、电气、自动化、工业工程等相关专业背景,持有机械工程师、电气工程师等职业资格者优先。 2、经验:具备5年以上设备点检与维护管理工作经历,有矿业、钢铁、水泥、化工等行业从业经验者优先考虑。 3、技能:熟悉机械设备与电气系统的结构原理;掌握常用点检方法与工具使用;具备设备故障判断与处理能力,能迅速定位并解决技术问题;熟练操作常规检测仪器及机械设计软件(如CAD、SolidWorks、UG等)。 4、素质:具备良好的沟通协作能力,能够跨部门高效配合;学习能力强,能快速适应新技术与新设备;具有优良的职业操守,工作态度严谨,踏实肯干,责任心强。 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、包吃、包住、创业公司
设备技术员
1.4-1.8万元/月
设备工程师5-10年大专维修/保养
岗位职责: 1)制定并落实公司内部设备与设施的管理规范; 2)开展生产设备的布局规划及投资效益评估; 3)编制生产制造设备的技术方案与实施标准; 4)主导生产相关新技术、新装备的技术评估与选型工作; 5)负责厂区基础设施的布局设计与设备选型; 6)组织设备及设施到货后的安装调试与验收流程; 7)推进厂内现有设备与设施的技术改造与性能提升; 8)深入生产一线提供技术支撑,及时处理设备运行异常问题。 任职资格: 1)具备大专及以上学历; 2)熟练掌握注塑机及装配类设备(如超声波焊接机、红外焊接机等)的维修技能; 3)熟悉PLC程序编写与调试; 4)持有有效电工操作证书。
设备装配技术员
6000-8000元/月
设备工程师经验不限中专/中技安装/调试组装工程师机械设备
任职要求: 1、工作地点位于昆山开发区; 2、具备设备组装经验,或机械类相关专业毕业,或有电气组装经历,或熟悉配管配线安装(岗位方向包含:机械组装、配管配线、电气组装); 3、工作态度积极端正,具备良好的协作意识; 4、能够适应无尘车间的工作环境 其他说明: 1、薪资待遇可面谈; 2、公司依法缴纳五险; 3、年龄需在35周岁以下; 4、提供餐食补贴、交通补助等相关福利; 5、享有其他员工福利; 6、学历要求为大专及以上; 7、本次用工周期为2026年5月至2027年3月底,表现优异者后续有机会转为正式员工 职位亮点: 公司运营稳定,长期扎根昆山,欢迎本地及常驻昆山的伙伴加入我们 公司名称 昆山日高智能装备有限公司 上班地址 东光路厂区内
厂务设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理
主要职责: 1、负责公司厂区公共辅助设施设备(低压配电、空压、暖通等)的运行与维护管理工作; 2、组织实施厂区公辅设备的日常巡检、故障诊断与处理、技术优化及系统评估,确保各系统安全稳定运行; 3、编制厂区公辅设备保养计划,监督外包维保单位按计划执行维护任务,提升设备运行效率与安全性; 4、推进能源管理体系搭建,实时监测厂区能耗数据,落实节能降耗改进措施; 5、健全设备技术资料档案,完善操作规程及维护保养标准。 任职要求: 1、具备3年以上机电设备或厂务设备运维管理相关工作经验; 2、学历要求:大专及以上学历(机电、暖通类相关专业); 3、工作经验:3年以上,需持有低压电工证,熟悉工厂公用辅助系统运行机制及维护流程,具备实际操作能力;能独立排查设备异常,具有较强的故障分析与解决能力; 4、能力素质:具备较强的专业钻研精神,吃苦耐劳,执行力强,拥有良好的沟通协调能力。 优先条件: 1、具备工厂配电、空压、暖通、光伏、消防、废水废气处理(一项或多项)系统管理经验者优先; 2、持有暖通、消防等相关资格证书或技能认证者优先。
设备技术员
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科
1、负责工厂设备的日常维护、运行管理及技术升级,确保设备高效运转,保障生产流程顺畅; 2、设备维护与管理:开展设备定期巡检与日常保养,监控设备运行状态,及时排查并处理潜在隐患,制定和落实设备维修方案,保障设备持续稳定运行。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的维护流程,具备同类设备管理实操经验。 3、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制安装实施方案,指导安装团队完成设备就位、连接与试运行,确保设备投入使用后满足生产工艺要求。 4、技术改进与创新:牵头推进设备自动化、数字化升级及精益生产项目,优化设备性能,提升生产效率与产品品质,实现降本增效。 5、能源管理:监测设备能耗情况,开展能源使用数据统计、分析与管控,提出节能优化措施并推动实施,有效降低工厂能源支出。 6、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解操作规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全作业意识。 岗位要求: 1、专业学历:本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业。 2、工作经验:需具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及配套设备运行特点。 3、专业技能:精通机电一体化原理与自动化控制技术,熟练掌握设备安装调试与维保流程,能使用相关软件进行设备设计与性能优化。 4、其他能力:具备良好沟通协调能力与团队协作意识,抗压能力强,具有较强的问题分析解决能力与创新意识。
光刻设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科半导体
职责描述: 1、负责设备的调试与验收工作; 2、开展设备的日常保养与维护,制定保养方案,并定期实施保养及记录存档; 3、推进设备的技术改造与性能优化,以适应生产需求并提升运行效率; 4、处理设备故障维修事宜; 5、指导光刻设备操作人员,开展技能培训,提升团队整体专业水平。 任职要求: 1、本科及以上学历,主修设备工程、自动化、微电子等相关专业,具备大学英语四级或以上水平; 2、拥有5年以上6寸晶圆光刻设备相关工作经验; 3、熟练掌握Stepper光刻机、涂胶/显影机、Overlay、CD、膜厚测量设备的操作维护及日常管理,具备CANON光刻机使用经验者优先考虑; 4、掌握SPC、FMEA、DOE、MSA等质量工具相关知识; 5、具备良好的沟通表达能力; 6、品行端正,具备团队协作意识,能够适应一定的工作压力。 职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、股票期权、包住、员工旅游、节日福利
设备工程师5-10年本科
岗位职责: 1、承担设备的日常保养与管理工作,开展定期巡检及故障排查处理。 2、开展设备能耗状态分析,实施能源使用数据的统计、核算与评估,提出节能优化方案并推动落地执行。 3、牵头推进设备自动化升级、数字化转型相关工作,组织实施精益化改善项目。 4、组织开展对设备维修团队的技术培训与能力提升。 5、参与新设备选型采购过程,主导管辖范围内设备电气部分的安装、调试及验收工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,机电一体化、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业背景。 2、具备5年以上变压器生产设备维护、调试或自动化升级经验;熟悉绕线机、真空设备、铁芯叠装线等设备操作者优先考虑。 3、掌握电气控制原理,能够独立编写PLC程序(如西门子S7、三菱FX系列)及HMI界面开发,具备电气图纸设计与现场调试能力。 4、具备机械设计和工装夹具设计基础知识,熟练使用CAD类绘图软件;具有SolidWorks等三维建模应用经验者更优。 5、了解设备运行状态监测方法、OEE计算逻辑及相关数据分析技术,有MES系统集成或设备智能化改造实践经历者优先。 6、具备较强的故障诊断与问题解决能力,能高效应对突发设备异常;具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力。
设备工程师
1.2-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科特种设备电机设备电气设备设备管理药企医疗器械
岗位职责: 一、设备全生命周期管理 1、 组织设备引入方案研讨,设备需求审核,跟进设备导入各项工作及各阶段问题处理; 2、能独立编写设备URS,协助使用部门进行设备选型工作; 3、负责组织新进设备FAT、SAT验证方案确认与实施,完成报告审批; 4、负责设备入厂前场地技术指导,保障设备顺利引入; 5、协调组织设备入厂开箱验收工作(资料收集,出具开箱验收报告); 6、设备验证:能独立完成4Q验证文件方案及报告编写并组织实施直至合格交付; 7、新到设备岗前培训,操作及维护保养SOP编写(含安全操作及应急处理); 8、设备运行、维护管理:建立设备档案、设备台账、巡检及维护表单制定与实施考核、预防性维修计划制定及实施、优化设备运行参数,降低能源浪费、备品备件管理; 9、设备迁移、封存、报废管理; 10、熟悉中央空调系统,供配电系统(必须),给排水、蒸汽、天然气、暖通系统的选型、安装调试、运维; 11、设备全生命周期管理制度编写并组织审核定稿发文及监督各部门执行; 12、特种设备管理:熟悉特种设备法律法规、标准,制定特种设备操作规程及管理制度、使用登记、变更、定期检验手续办理、特种设备一机一档、定期自行检查实施、特种设备作业人员管理、特种设备现场标识标牌规范化管理; 13、设备技改管理,设备外修、外协维保工作联络跟踪,相关合同的制定和签订; 14、能源管理。 二、体系管理 1、熟悉药品、医疗器械生产质量管理规范对水系统、净化厂房、净化空调系统、空气压缩系统的软硬件的要求。 2、可独立完成体系相关的SMP管理文件、SOP标准操作规程、验证文件的制定及实施; 3、参加过相关体系考核,可组织或独立制定整改方案并实施。 三、工程管理 1、项目规划及项目前期管理: 1.1负责机电工程、给排水、供配电(必须)、暖通(含净化空调)、智能化系统、净化厂房可行性研究、技术方案评审或制定、设计图审核及优化; 1.2有造价经验,可自行编制招标文件、施工合同。按照公司流程组织工程的招标、评标、定标工作; 2、监督项目合同执行,确保供应商/施工单位按合同要求履行义务; 3、负责项目的施工管理,控制工程质量(如标准化布线、负荷匹配、标识标牌完整)、参与分部分项工程的验收; 4、熟悉药企、医疗器械企业的水系统、净化厂房、净化空调系统、空气压缩系统系统的选型、调研采购、安装调试、验收全流程; 5、编写安装工程施工进度计划,控制工程进度; 6、协调专业承包商与施工总承包单位的关系,组织施工作业; 7、做好本专业有关技术资料的审核、整理、建档工作。 四、完成领导交予的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,机电一体化,机电工程、给排水、电力、暖通等相关专业本科以上学历; 2、至少具有药企、医疗器械企业设备管理、机电工程管理岗位8年以上工作经验,参与过药企、医疗器械企业新建或改造项目建设,熟悉项目现场管理。 3、熟悉GMP法规关于厂房设施、设备的要求,具有相关实施经验,熟悉药企、医疗器械企业空调净化系统、纯化水系统、空压等系统的安装调试、运行及维护管理; 4、熟练操作办公软件,CAD绘图软件,精通PPT; 5、思路清晰,有强烈的责任心和认真细致的工作态度; 6、具有较强的组织协调与沟通能力; 7、具有敬业精神和抗压能力。
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南京浦口区马鞍山招架子工
300-400元/天
架子工1-2人
南京市浦口区马鞍山招架子工
南京 浦口区
6月4日 12:14拨打电话
扬州邗江区招水电
100-200元/天
水电工1-2人
扬州市邗江区招水电
扬州 邗江区
6月4日 12:14拨打电话
江苏徐州新沂市招电焊
300-400元/天
电焊3-6个月6-10人周结点工技术好二把刀勿扰焊工证
徐州市新沂市招电焊
徐州
6月4日 12:13拨打电话
南通海门区招外墙漆/真石漆
300-350元/天
外墙漆真石漆1-2人
南通市海门区招外墙漆/真石漆
南通 海门区
6月4日 12:13拨打电话
半导体设备工程师
8000-9000元/月
设备工程师经验不限学历不限
重庆俄资半导体 | ... 想学一门硬技术,不想一直干普工的看过来! 厂区直招,不是中介。 【核心优势】 不穿无尘服,不流水线!跟外方工程师学设备调试、维护技术。学成后晋升空间大,工资涨得快,不是纯体力活! 【岗位】设备维护助理 / 技术员学徒 【要求】18-40岁,对机械、设备感兴趣,有无经验均可,有师傅带。 【薪资】 学徒期综合6000-8000(带薪学技术); 转正/定岗后综合8000-12000元/月。 【福利】 外资标准五险一金,公积金缴存比例高; 包吃包住(宿舍有空调、WiFi);
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行 2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训,编写设备操作与维保规程 3. 分析设备运行数据,提出优化建议并推动实施,提升设备综合效率(OEE) 4. 管理备品备件库存,制定年度维保计划并跟踪执行情况 5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作 任职要求: 1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化系统原理 2. 能独立判断和处理常见设备故障,具备基础PLC或传感器知识者优先 3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和执行力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神 5. 学历不限,持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责: 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定运行;制定并执行设备维护计划,建立设备档案,记录维修数据;参与设备改造升级,协助优化生产工艺,降低设备故障率。 任职要求(接受应届优秀者): 大专学历、机械等相关专业;1年以下设备维护经验,熟悉电气及机械原理;具备基本的PLC知识者更佳;工作积极主动,有较强的责任心和应急处理能力。 薪资待遇: 转正4500底薪 500全勤,1200绩效,1500岗位津贴,综合薪资8k~12k,早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入! 试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求: 1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
设备工程师经验不限大专电气设备机械设备自动化设备
岗位职责 1、巡检与点检执行:在生产过程中开展动态巡查,监督作业人员按照标准操作规程执行任务并及时处理异常情况;班次结束后实施静态点检,核查设备清洁状况及运行性能,完整记录点检数据,确保点检准确率符合要求; 2、预防性维护执行:根据工程师制定的PM计划落实检修工作;参与点检标准的优化建议提交;执行大修与中修任务,输出关键部件运行状态分析报告; 3、故障上报与维修协助:记录设备运行异常信息并第一时间反馈至工程师;配合完成应急维修作业,参与故障原因分析,协助编制5Why分析报告; 4、操作培训与台账维护:组织新员工进行设备操作培训及上岗资格评定,实施日常操作行为监督;维护重点设备操作人员资质登记台账; 5、现场管理与设备验收:属地范围内落实5S管理要求;负责设备到厂验收、安装调试协作及技术资料归档;推进设备稳定性提升措施,发现异常及时上报。 任职要求 1、教育背景:大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑; 2、专业知识:熟悉设备点检、预防性维护、5Why分析、5S管理等基本方法; 3、经验要求:工作经验不限,具备设备维护或现场操作经验者优先;持有电工证或焊工证者优先。
其他生产营运人员月结经验不限学历不限电气设备电力设备机电设备
岗位职责: 1、负责为客户提供的机械装置进行售后支持,包括设备故障维修、零部件更换等工作; 2、负责对售后机械设备开展检测与日常维护保养; 3、负责重点机械设备的运行检测及使用过程中的管理支持; 4、负责在客户设备出现紧急故障时快速响应,实施抢修并排除故障。 岗位要求: 1. 具备机械维修相关经验,实际操作能力强。 2. 愿意学习新技术,能够掌握电脑控制类设备的操作。 3. 身体状况良好,具备良好的沟通能力与团队协作意识。
车间主任包吃免费培训交通补助包住3-5人月结经验不限大专全职接受无生产管理经验
生产储备干部 6K-8K 应聘要求 2026年毕业全日制大专毕业生 理工类专业优先 能如期拿到毕业证 福利待遇 综合月薪6,000-8,000元 入职即享受五险一金 员工宿舍、餐厅、节日福利等
生产班组负责人
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技团队管理
1、监管生产日常运作,发现问题及时向上级车间主任反馈。 2、落实车间主任安排的各项任务,组织并监督团队成员高效完成职责范围内的工作。 3、依据生产计划,科学调配人力、设备及生产负荷,统筹安排生产作业,保障生产进度与产品品质,提升整体生产效率。 4、推动精益生产理念,减少生产环节中的无效消耗,持续降低制造成本。 5、贯彻5S现场管理要求,推进生产车间规范化建设,对小组责任人员进行考核,确保管理制度有效执行。 6、加强与上级及相关部门的协调沟通,快速响应并妥善处理突发情况。
文员
6000-7000元/月
工厂文员生产跟单1-2人1-3年高中
岗位职责: 1.负责生产订单的接收、录入与进度跟踪,确保交期准确可控 2. 对接客户及厂内各部门,协调发货安排、物流对接与单据处理 3.整理报价资料,协助业务完成成本核算与基础报价支持 4.管理订单相关文档(合同、PO、出货单等),确保资料完整可追溯 5. 定期汇总生产/出货数据,协助上级进行基础运营分析 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word) 2.工作细致有责任心,具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4.能适应工厂办公环境,接受必要时的跨部门协作支持 5.具备基础财务或物流常识者更佳
生产运营包住1-2人月结经验不限大专
此岗位只招聘26届、27届实习生 信维通信从基层做起,学技术、学设备、学生产流程,往技术员、设备工程师、班组长方向培养的管培生/实习生。六个月晋升为管理, 无专业限制,入职后有专业定向培训班,有师傅带教,手把手教会操作。 薪资待遇:五险一金,免费住宿,学习阶段基本综合收入大概在6500-7000元左右,后续每晋升一个台阶收入增加1000-2000元。住宿8人间住6个人,水电费均摊;吃饭会发饭卡,公司食堂大概10元/顿,吃好吃饱。 工作时间: 月休4天,8点-20点白班、夜班倒班,一个月一倒班
服装跟单理单主管
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专年终奖全勤奖包吃包住员工旅游免费培训生日福利团建聚餐
工作职责: 1、负责客户订单的全流程跟踪与协调处理; 2、协调客户与设计团队,沟通工期安排、工艺要求及面料选用等相关事项; 3、跟进面辅料采购的执行进度,确保物料按时到位; 4、落实部门日常管理,保障订单按时完成并顺利结案。 岗位要求: 1、具备3年以上服装跟单管理相关工作经验; 2、熟悉跟单各环节流程,能独立完成订单全流程管控; 3、大专及以上学历;
光伏系统工程师本科
光伏装备研发生产项目 招聘简章公司亮点:13000㎡标准化车间,主攻皖苏光伏+储能市场,项目资源充足,福利完善!急聘岗位1. 光伏支架及构件设计人员岗位职责1、负责光伏支架系统的结构设计、力学计算、详细施工图绘制,并独立完成材料清单(BOM)编制与成本核算。2、依据国家标准及地方规范(重点为皖苏地区荷载要求),对设计方案进行持续优化,确保结构安全与经济性。3、协同生产部门,提供技术支持与现场问题解决方案,保障产品从设计到生产的顺利落地。4、配合市场营销团队,参与技术对接、方案讲解与客户技术支持,助力项目获取与推进。任职要求1、本科及以上学历,机械工程、土木工程、钢结构等相关专业背景。2、具备3年以上光伏支架或钢结构设计经验,有完整项目经历者优先。3、熟练使用 CAD、SolidWorks、PKPM等专业软件,能独立完成结构计算与设计优化。4、熟悉光伏支架相关国家标准及皖苏地区项目设计要求,具备较强的成本控制意识。5、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能适应跨部门协作与项目支持工作2. 光伏并网及储能营销人员岗位职责1、负责安徽、江苏地区工商业光伏及储能项目的市场开发与客户拓展,为目标客户提供“光伏+储能”一体化解决方案。2、独立完成项目前期的技术沟通、方案报价、商务谈判及合同签订,并统筹协调并网手续办理等全流程跟进。3、负责区域销售目标的达成,积极维护客户关系,建立长期稳定的合作资源。4、收集与分析区域市场政策、竞争动态及客户需求,为产品与方案优化提供市场
生产运营免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职月休四天长白班有餐补月结工资不穿无尘服需穿无尘服缴纳社保
有3年及以上DTRO项目管理经验 1、熟悉DTRO项目处理工艺流程,能解决现场技术和管理难题。 2、负责指定项目现场建设和运行管理,负责污水处理系统建成后运行班组的搭建和管理,指导和培训操作人员; 3、对所管辖下的废水站,污水处理系统的安全运行、根据监测化验数据判断运行效果,确保废水处理稳定达标、运行成本分析管控; 4、确保污水处理设备正常运转,及时排除故障,及时巡回检查,监督认真填写现场运行与考勤记录; 5、能亲力亲为,起带头作用,指导和培训操作人员,管理和安排好各站点工作,创造运营管理价值和团队效益 6、受公司总部运营管理部门管理,对工作中出现的问题及时向公司运营管理部反映,保持沟通流畅; 7、沟通能力强,有较强的现场问题解决能力 8、具有较强的工作责任心、动手能力、主动心、积极性和吃苦耐劳精神; 9、具有组织管理、联系协调和培训与考评污水操作工人的能力; 10、能读懂工程图纸,熟练使用word、Excel、WPS等办公软件 学历:大专及以上 工作经验:3年及以上 薪资:5-8k
设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养机床设备工装设备
岗位职责: 1、协助制定生产计划相关的设备维修与点检方案; 2、负责设备突发故障的处理及日常巡检,及时排查问题并解决或上报; 3、主导设备的安装、调试、维护及相关操作培训; 4、执行设备设施的定期保养,并做好记录归档工作; 5、结合精益生产目标,参与设备优化,提出可行性改进建议; 6、依据车间5S标准,保持模具区及设备作业区域的整洁卫生; 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业; 2、具备3年以上机械行业设备维护工作经验; 3、掌握钳工基础技能,能够理解二维机械图纸; 4、熟练运用各类工具完成图纸规定的钳工操作; 5、具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识。
设备工程师5-10年本科研发非标设备
岗位职责 1、主导非标检测设备、精密测试专机及自动化检测工装的整体方案设计、布局规划与技术路径制定。 2、承担检测设备整机机械结构、精密定位工装、传动锁紧机构的三维建模、工程图纸输出、BOM清单整理以及标准件与非标件的选型工作。 3、协同电气、软件及测试团队,推进高精度传感、视觉识别、力控测试、耐久疲劳测试等功能模块的机械集成设计。 4、参与设备试制、装配、安装调试及现场联调过程,解决设备存在的精度偏差、结构干涉、运行不稳定、检测数据漂移等技术问题。 5、建立机器人检测设备的模块化设计规范、通用结构库和设计标准,参与设计方案评审,指导团队成员开展技术设计工作。 6、对标业内先进检测设备的结构方案,持续优化设计工艺,平衡设备在高精度、高可靠性、低成本与易维护性方面的需求。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造、机电一体化、自动化等相关专业背景。 2、具备8年以上非标自动化设备或精密检测设备整机独立设计经验,有专业设备制造企业工作经验者优先。 3、了解工业机器人结构特性及性能检测逻辑,具有机器人本体或精密零部件检测设备设计并落地实施经验者优先。 4、熟练运用 SolidWorks/UG 等三维设计工具及 CAD 制图软件,精通机械结构设计、公差配合与精密工装开发。 5、掌握气动系统、伺服传动、精密模组、传感器安装适配等常用非标机构,熟悉机加工、钣金、焊接等生产工艺。 6、具备独立进行方案评估、成本测算及现场技术攻关的能力,思维条理清晰,责任心强,能适应项目研发的工作节奏。
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