
人事招聘专员不加班
3000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
招聘公司内部招聘文员
岗位职责:
1.核对各职能部门人员需求,制定招聘计划,进行招聘实施;
2.发布、更新招聘职位信息,维护招聘渠道;
3.筛选简历,拟定面试方法、内容和程序;
4.汇报面试情况,确定后录取人员名单,进行offer沟通及入职跟踪;
任职资格:
1、年龄18-40岁之间,形象好气质佳,普通话标准;
2、8:30-12:0013:30-6:00,到点走人,绝不加班;
3、有相关行政文员、人事专员专业、电话销售,应届毕业生人力资源专业优先考虑录用;
薪资待遇:
1、底薪2000无责任加200全勤,加奖金提成(提成上不封顶),综合4000左右
招聘桥西区人事内勤月薪5千--8千
5000-8000元/月
人事专员招聘专员经验不限中专及以上8 小时工作制工作环境好人性化管理弹性工作制不接受居家办公招聘与配置
待遇:月薪4000-8000+(工资+提成+绩效奖金),五险,周日单休,法定假日休息,8小时白班,工作环境好。人性化管理。
晋升空间大,人事专员-经理-分公司负责人。
工作内容:负责发布招聘信息,筛选求职者简历,回访简历,匹配岗位,邀约面试。
要求:男女不限,有无经验均可,18-35周岁,有经验的年龄可放宽。
工作时间:9点-18点,8小时白班,无加班。
地点:石家庄桥西区友谊南大街新石北路。
娱播人才发掘专员灵活办公全职兼职皆可
5000-10000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限内容红人(非直播方向)主持人模特人事经纪人星探兼职短视频演员影视演员
综合工资5K-1W不坐班不坐班不坐班!!!随时工作随时赚钱!!!
岗位职责:
1.负责通过多种渠道(线上及线下方式)开展主播艺人的招募与签约工作,协助艺人完成入驻流程,保障顺利开播
2.具备良好的沟通能力与人际交往技巧,重视团队合作,协同推进工作开展
人事管理专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上招聘与配置
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,进行简历筛选,安排并参与面试环节。
2.制定并推行员工绩效管理体系,确保个人绩效与公司战略目标相匹配。
3.维护和谐的员工关系,协调处理劳动纠纷,推动企业文化的落地与传播。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够妥善处理各类员工事务。
2.拥有较强的组织协调能力,适应多任务并行的工作节奏。
3.熟悉人力资源各模块运作流程,能结合实际灵活运用相关管理方法。
全职,合伙人,改变底层人的命运
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务教育培训市场/传媒/公关房地产/建筑销售企业文化建设培训实施劳动关系办理考勤管理
帮住更多的人安置好工作,改变命运
石家庄长安区工作内容:在校园内宣传寒假工招聘信息,解答同学咨询,组织报名对接。校园代理:要
4000-6000元/月
人事专员经验不限中专及以上不接受居家办公
工作内容:
在校园内宣传寒假工招聘信息,解答同学咨询,组织报名对接。
校园代理:
要求:
在校大学生,有责任心;
有一定校园人脉或推广渠道;
善于沟通,积极主动。
待遇:
;
提供实践证明,锻炼综合能力。
时间自由,线上操作,无需坐班。。
人事专员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
底薪3000,有优秀招聘经验者底薪可面议。
岗位职责:
1. 负责各大招聘渠道的简历获取与初步筛选,与候选人开展高效沟通。
2. 协调并参与面试安排,确保人选匹配公司用人标准。
3. 统筹员工入职、培训、绩效评估及离职等全流程人事管理工作。
4. 参与人力资源制度的制定与优化,提升组织运作效率与员工满意度。
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧和协作意识,能与多元背景人员顺畅交流。
2. 工作积极主动,责任心强,具备良好的任务执行能力。
3. 拥有较强的统筹规划与协调能力,可妥善处理各类人事事务。
4. 具备敏锐的问题识别与应对能力,能快速响应并解决工作中的突发情况。
博物馆旁人事专员+包住宿+无责任底薪
4000-5000元/月
招聘专员学历不限
福利待遇
1、实习期1-2个月,试用期月收入4000+奖金提成,转正后5000+奖金提成
2、提供免费住宿,配备齐全家电,空调洗衣机一应俱全,水电全免,房间为2-4人间,步行7-8分钟即可到达公司
3、每三个月开放一次晋升通道,发展空间广阔,晋升机制公开公平公正
4、享受带薪休假、公费旅游,以及节日福利、生日礼金、晋升奖励等多项员工关怀
工作内容:
主要负责人员招聘、面试邀约、办理员工入职手续、考勤数据记录等工作,后期将逐步参与面试沟通与培训相关事务,定向培养向管理岗位发展
任职要求:
1、具备良好的沟通表达能力,性格外向开朗
2、不唯学历论,重视个人态度,积极主动者优先考虑
3、有责任心,勤奋进取,保持乐观心态,愿意追求职业成长
4、团队成员均为00后,氛围轻松融洽,易于融入
5、接受零经验入职,由资深员工一对一指导带教
五险一金,每周休息六天,工作不加班,法定节假日正常休假,公司内部氛围和谐向上
高薪招聘人事行政专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验招聘与配置
不接受居家办公
具备从零开始组建团队的经验,熟悉薪资核算及人事档案管理工作,适用于市场、传媒、公关等领域
负责招聘信息的发布,组织并执行报名流程,包括接收应聘者资料并完成初步筛选
候选人筛选与面试协调:依据岗位招聘需求,进行简历甄选,确定合适人选,安排面试事宜,并参与面试后续评估工作
招聘渠道管理与拓展:持续维护现有招聘渠道,积极开拓新的资源,确保人才引进渠道的多样性与有效性
招聘数据统计与汇报:对招聘各环节数据进行整理分析,编制相关报告与总结,为优化招聘策略提供数据支持
入职手续协助:配合新员工办理入职相关事务,保障入职流程高效顺畅推进
急招双休人力资源专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
1. 主要负责人事招聘、面试安排、考勤管理等日常行政事务
2. 完成领导交办的其他相关工作
薪资待遇:
4000+
缴纳五险,工作环境舒适,团队氛围融洽
工作时间:
8:30-12:00 13:30-18:00
周末双休,享受法定节假日
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘,
保洁一名
2⃣年龄60岁以下,
3⃣身体健康,
4⃣工作上午三小时,下午三个半小时
5⃣休息三小时,
6⃣一月休四天,
7⃣工资2000,
8⃣工作地址友谊大街信得惠商场,
9⃣工作轻松,领导事少轻闲
电话,邢,
切配面点厨师
鹿泉区寺家庄镇产业园区职工餐厅招聘厨师、面点、 切配。
所有岗位工作稳定,公休4天,欢迎您的加入 !
咨询电话
维修电工机电维修人事专员
东莞市宏盛发电子科技有限公司诚聘:
1、机电维修:(18-35),持电工证,一年工作经验,责任制上班时间,吃苦耐劳者,薪资面议;
2、人事行政:(18-35),熟悉电脑,责任心强,薪资面议;
联系电话:()
地址:东莞市清溪镇罗马路罗裙埔二街凹顶路三栋三楼(德瑞斯科技园)
普工
【上海伟测半导体有限公司】诚聘
普工、维修、办公室、销售、工程技术、人力资源等岗位
18-36岁,男女不限
公司业务范围:是利用高端的仪器设备,检测其他厂家生产的半导体芯片是否合格,检测合格的,即可进行销售
每天10小时,每月26天(上六休一,超出算加班费,节假日三倍工资)
薪资参照现行的公务员待遇,每年开13个月工资,年底有奖金,每月15号准时开工资,每年1-2次涨薪机会
✅高中以下学历,白班230/天,夜班240/天(综合6300左右)
✅大专以上学历,白班253/天,夜班263/天(综合7500左右)
提供住宿➕员工食堂➕婚/育礼金➕五险一金➕员工旅游➕节日礼金➕免费体检➕股权激励等
☎电话:同微
地址:无锡
线上人事专员 居家办公
3000-6000元/月
招聘专员学历不限
岗位职责:
1. 负责线上招聘渠道的日常运营与候选人邀约,精准匹配岗位需求
2. 通过电话、微信等移动端工具完成意向沟通、面试安排及流程跟进
3. 维护候选人信息库,及时更新应聘状态,确保数据准确、可追溯
4. 协助优化邀约话术与招聘流程,提升邀约成功率与候选人体验
5. 居家办公,全程使用手机操作,灵活安排工作时间
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有招聘助理、客服或销售相关经验者优先,无经验可带教上岗
3. 熟练使用智能手机及常用办公通讯工具(微信、电话、短信等)
4. 工作认真细致,责任心强,能独立完成邀约闭环任务
5. 接受结果导向的工作模式,认可按成功邀约/到面计提激励机制
急招招聘人事2名
3000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服快消/零售销售招聘与配置薪资核算劳动关系办理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
1、负责员工入职、转正、异动、离职等流程手续办理及人事档案管理。
2、协助开展招聘工作,包括职位发布、筛选简历、面试安排及录用跟进,协助组员培训、绩效考核支持及基础员工关系误处理,整理汇总人力资源基础数据,优化HR工作流程与表单标准。
任职要求:
人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求不限,大专以上优先。经验要求不限,有1~3年人力资源助理或实施经验更佳
3熟练使用office办公软件,具备良好沟通协调和服务意识,四工作细致负责,具有较强学习能力和团队协作精神。
五持有人力资源管理师、劳动关系协调等证书者优先
公司福利,带薪休假,上六休一,早九晚六,中午有一个半小时休息,吃饭提供公寓式宿舍
老板人很好,团队都是零零后的小伙子,小姐姐团队和谐,期待你的加入
驻厂管理
6000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.处理日常人事咨询,维护员工关系,保障基础HR服务响应质量
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本的数据整理与报表制作能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备保密意识和团队协作精神
招聘前台4K+提供住宿
4000-8000元/月
培训经验不限学历不限
工作内容
1.负责来访人员的接待工作;
2.快递信件的收发、文档复印及前台区域的清洁维护;
3.协助完成上级交办的其他任务,配合人事部门开展招聘辅助工作。
任职要求:
1.性格积极乐观
2.具备基本电脑打字能力
3.工作踏实肯干,有责任心和进取心
薪资待遇:
1.实习期底薪4000
2.享受带薪年假,法定节假日正常休息,提供生日及节日礼品
3.提供系统的入职培训及持续的在职培训支持
4.每三个月有一次晋升考核机会
5.拥有舒适的工作环境与和谐团队氛围
6.提供免费住宿
人事行政专员-双休五险
4000-6000元/月
招聘1-3年大专及以上团队搭建经验制造业公司人力资源部门
主要负责公司人才引进工作,筛选简历并为业务部门匹配合适人选,保障人员供给;
办理员工考勤管理、入职离职手续及劳动合同签订等员工关系事务;
承担办公室日常行政事务,包括水电费用核对、团队建设活动组织等;
需熟悉招聘全流程,具备良好的沟通协调能力与学习能力;
具备活动策划经验者更佳,能够营造积极向上的办公氛围;
有外贸行业招聘从业经历者优先考虑;
上班时间:8:30-17:30
人力资源管家(双休,五险)
4000-9000元/月
人力资源咨询顾问1-3年本科及以上人力资源/管理专业
岗位职责:
1、客户对接:作为企业客户的主要联系人,建立并维护长期、稳定的战略伙伴关系。
2、用工合规调研:负责对客户进行全面的用工合规性调研与诊断,深入了解客户的业务与人力资源现状,精准识别其痛点与改进机会,并挖掘增值服务的潜在商机。
3、律师配合:协助合作律师,为客户制定定制化的用工合规方案与优化建议,规避用工风险。
4、人力资源系统与流程落地:指导并帮助客户使用人力资源管理系统,负责在系统中为客户执行准确、及时的日常人事操作(入离调转、社保、考勤等)。
5、专业支持:及时响应并解答客户在人力资源管理中遇到的各类问题。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、企业管理等相关专业。
2、具备1-3年人力资源全模块工作经验,熟悉中国劳动法律法规及相关政策。
3、优秀的沟通协调能力和客户服务意识,能够清晰、专业地与客户进行交流。
4、具备一定的商业敏感度和销售意识,对挖掘和满足客户深层需求有浓厚兴趣。
5、注重细节,有高度的责任心和严谨的工作态度。
优先考虑:
1、有人力资源外包(HRO)或相关领域工作经验者。
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
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3. 统筹招聘全流程管理,完善选拔机制,保障人才引进的质量与时效。
4. 策划并落地员工成长培养方案,增强组织整体专业水平与个体职业能力。
5. 搭建并维护绩效评估机制,确保评价过程公平、结果真实有效。
6. 协调处理员工各类异动事务,包括离职、调动、晋升等,保持团队稳定性。
不外出人事文员8小时月薪5000月休四天
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工作时间早九晚六,午休两个小时
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主要工作负责从招聘软件上恢复员工信息,邀约员工到项目入职面试即可
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2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
4、员工入职满一个月可申请
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长白班车间耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴6-10人日结
本地新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏
普工1-2人月结
因业务需要,现急招一名勤杂工,主要负责洗布晾布等工作,要求身体健康,能吃苦耐劳,年龄40-50岁,,每天工作8小时,每月公休4天,工资4000元,家住栾城附近优先
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