岗位职责： 1、部门工作：落实部门农产品招采任务，发起采购流程；负责基地或工厂采购协议签署及合同执行；完成部门交办的其他采购相关事项。 2、基地\工厂直采：驻点督导采收团队或机构；确保农产品过磅数据及时上传；实施24小时农产品入库周转作业。 3、供应商管理：维护农资农具类供应商资源库；协调工厂或基地采购事务，管理并考核农服商（播种质量/防治效果）；组织采购验收及费用结算工作。 4、成本控制：统筹自营及托管基地集中采购与日常管理；提升采收包装材料的循环利用效率。 5、质量管控：在工厂或田间开展农产品抽样检测，执行协议约定的交货标准；跟踪冷链运输过程及交付执行情况。 任职要求： 1、专科及以上学历，农业、物流、会计等相关专业优先，经验突出者可适度放宽条件 2、具备5年以上采购管理工作经历（含2年以上农业行业经验），无违反行业规范及职业操守记录 3、掌握农产品全产业链采购流程，熟悉辣椒、蔬菜等品类者优先 4、具备市场分析能力，了解农产品质量标准体系 5、有农业服务类采购（农资、农机、劳务、农产品）实操经验，执行力强，沟通协调能力佳，具备基地或工厂直采经历者优先 6、持有C1驾驶证，能适应出差，接受长期驻场基地工作安排

岗位职责： 1、依据需求计划及经营规划制定采购方案，确保各类物资供应及时、充足；关键配件需维护多家合格供应商资源； 2、负责供应商的筛选与评估，签订采购协议，建立并完善供应商信息档案，保持长期稳定的合作关系； 3、组织实施采购工作，有效控制采购成本，确保采购品质达标； 4、统筹采购团队日常管理，保障部门各项业务高效有序运行。 任职要求： 1、具备机械或相关行业8年采购从业经历，其中3年以上担任采购主管或采购经理职务，具有较强的团队管理经验； 2、熟悉采购作业流程，拥有良好的沟通协调、谈判技巧、领导力、决策判断能力及成本管控意识； 3、能熟练使用计算机办公软件，有ERP系统操作经验者优先考虑； 4、掌握市场营销理论，通晓采购管理知识，了解商务谈判技巧，具备一定的法律常识及职业素养； 5、具备高度的责任感和敬业精神。 职位福利：全勤奖、包吃、包住、节日福利

岗位职责： 1、负责对供应商进行价格咨询、对比分析及谈判，实施有效措施控制并降低采购支出； 2、定期开展供应商管理与评估工作，同时积极拓展新供应资源。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧。不涉及销售性质工作。 上班时间8:30-18:00；周日单休 薪资7-10K，有本岗位相关经验者可面议

岗位职责: 1. 负责超市大卖场生鲜水果类商品的采购及现场运营管理工作，保障产品品质与供货稳定 2. 与供应商保持高效沟通，建立并维护长期稳定的供应合作关系 3. 结合市场动态与公司经营方向，制定科学的采购规划与执行策略 任职要求: 1. 具备优秀的沟通协调与谈判能力，能有效推进供应商合作 2. 具有团队协作意识，能够与团队成员协同作业，达成工作目标 3. 具备敏锐的市场判断力和数据分析能力，可精准识别市场需求变化，制定合理采购方案 4. 拥有超市卖场运营管理相关经验 5. 具备生鲜品类采购管理岗位工作经验

1.熟悉运营商、IDC数据中心、智算中心。（这一点是必备条件，请看清再投） 2.具备良好的沟通表达和协调能力 3.具备较强的谈判能力和商务风险意识 4..熟悉采购流程和供应链管理，了解市场行情 岗位职责： 1.积极寻找并评估潜在供应商，与供应商建立良好关系，定期评估和监督供应商的表现，确保其按时、按质、按量提供所需产品或服务。 2.时刻监控采购产品的市场行情，预测成本走向，合理控制采购成本，提高采购效益。 3.与供应商进行有效的价格谈判，争取最有利的采购条件。在执行合同过程中，与供应商保持沟通，及时解决合同履行过程中出现的问题，确保采购活动的顺利进行。 4.关注采购过程中的各种风险，如供应商违约、产品质量问题等，并采取相应的措施进行风险控制和防范。 5.定期对账、安排开票、付款。 另有优厚提成 三大运营商出身人员优先

岗位职责： 1、根据当日门店销售团队提供的精准客户需求车辆信息，需在当天完成相关信息采集工作，若当日未能完成则次日持续跟进，直至获取准确车源信息；对销售确认采购的订单，及时推进并完成采购流程。 2、针对所负责品牌车型库存空缺情况，及时补充采购，发现已售出的品牌车型应迅速启动补货程序，确保货源稳定。 3、承担销售采购需求订单的审核职责，对专项品牌下信息采集人员提交的数据内容及建议进行复核与最终确认。 4、深入挖掘店内销售所需专项品牌车源信息，通过自有资源、社群渠道、TOB批发等多种途径广泛搜寻符合销售需求的车辆来源，高效完成车源信息收集任务。 任职要求： 1. 学历、专业要求：专科及以上学历 2. 工作经验：具备3年以上相关行业工作经验 3. 技能要求：了解汽车市场动态，拥有一定的行业资源积累 4. 具备良好的销售能力，能带领小微团队达成公司设定的销售业绩与利润指标 5. 熟悉一个或两个品牌（车型）的核心特性，掌握品牌知识、采购成本判断、功能配置、车型优缺点分析及相应销售策略 6. 具备较强的抗压能力和执行力，积极主动，富有拼搏精神，对市场走向敏感，能够灵活调整库存结构以适应市场变动

工作职责： 1、负责家装/店装领域软装产品及设备类供应商的开发与谈判，持续优化并完善产品体系； 2、开展供应商绩效评估与淘汰管理，建立并维护供应商管理档案，负责产品SKU库的搭建与更新； 3、协助构建产品定价标准体系，执行采购下单、对账及成本核销相关工作； 4、协调供应商开展产品培训，提升产品转化效率及客户服务质量； 5、进行竞品市场调研与分析，持续完善和优化销售体系与业务流程。 任职资格： 1、年龄********，室内设计、工程管理等相关专业统招大专及以上学历； 2、五年以上家装软装产品及设备类供应链管理工作经验； 3、具备充足的软装与设备类供应商资源，熟悉市场采购成本结构； 4、熟练操作office办公软件，具备优秀的沟通协作与商务谈判能力，具有一定的工具化思维。

岗位职责： 1、针对当日门店销售团队反馈的精准客户需求车辆信息，需在当天完成信息搜集工作，若当日未能完成则次日持续跟进，直至获取准确车源信息；对于销售确认采购的订单，须及时执行并完成采购流程。 2、当所负责品牌出现车型短缺时，应及时进行采购补充，发现本品牌已售出车辆后应迅速组织回补采购。 3、承担销售采购需求订单的审核职责，对信息采集员提供的专项品牌数据及相关建议进行复核与确认，确保信息准确性。 4、深入挖掘店内销售所需专项品牌的车源信息，通过自有资源、社群渠道、TOB批发等多种途径广泛搜寻符合销售需求的车辆资源，高效完成车源信息收集任务。 任职要求： 1.学历、专业要求：专科及以上学历 2.工作经验：具备3年以上相关行业工作经验 3.技能要求：熟悉汽车市场动态，拥有一定的行业资源积累 4.具备出色的销售能力，能带领小型团队达成公司下达的销售指标与利润目标 5.对一个或两个汽车品牌（车型）有较强的掌控力，涵盖品牌知识、采购成本判断、功能配置理解、车型优劣势分析及销售策略运用等方面 6.具备良好的抗压能力，执行力强，积极主动，富有拼劲，对市场变化敏感，能够快速调整库存结构以适应市场需求变动

一、岗位名称 食品品类采购经理 二、岗位职责 供应商管理：负责品牌供应商的开发、洽谈与合作维护，建立稳定合作关系；定期评估供应商资质、产品质量、发货时效、售后率等指标，优化供应商结构，降低合作风险。 成本控制：通过比价、议价、集中采购等方式降低采购成本，确保采购价格具备市场竞争力。 库存及动销管理：监控安全库存水平，避免积压或缺货；分析商品动销数据（如日销量、周转率、生产周期、运输周期等），及时调整采购计划，提升库存周转效率。 合同管理：审查、签订合同，确保合同条款明确；监督合同执行情况，处理合同变更和终止事宜。 跨部门协作：与业务端、平台运营、仓储、财务等部门紧密配合，同步采购进度、库存信息，保障商品及时上架；响应业务部门需求，优化采购支持方案。 三、关键绩效指标（量化目标） 完成高频产品的引入及优化（高频为京东自营 / 官旗链接，评论数 5 万 + 以上，行业品牌 top20）：140-200 个 SKU / 月 完成供应商的引入及优化：5-6 家供应商 / 月 完成适老化产品的引入（中高端，以健康、品质、舒适等为核心）：150 个 SKU / 月 核心产品的市场调研：3-4 个品类 / 月 四、任职要求 行业经验：具备 3 年及以上食品行业采购经验；本科及以上学历，3-5 年采购经验；有电商、快销、私域等相关业务经验者优先。 行业资源：拥有高频复购品类资源，能独立设置品牌矩阵、价格带布局、成本优化等结构。 业务能力：对各自负责品类，能独立负责 SKU 引入数及降本目标的达成。 数据分析与成本意识：对价格敏感，有明确的成本控制方法（如品牌方采购政策、返利政策、迭代换新政策等）和意识；掌握安全库存、周转率等基本概念，并能应用于实际工作。

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

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工作职责： 1、依据公司业务需求执行采购任务，完成产品寻源、价格对比及商务谈判； 2、维护并优化供应商资料库，拓展优质供应资源，持续降低整体采购成本，提升交付效率； 3、跟进采购进度，监控订单执行与物流动态，积极协调供应商，保障物料按时到货； 4、负责来料前的质量确认工作，及时处理物料异常情况； 5、对接供应商对账事宜，跟进发票流转，完成月度账务核对及付款申请等相关财务流程； 6、开展部门内部管理，统筹团队协作，提供工作指导与监督反馈，落实各项任务，配合上级交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，物流、供应链、机械类相关专业优先考虑； 2、具有两年以上制造企业采购工作经验，熟悉五金件、结构件、包装材料采购者优先； 3、具备良好的沟通能力、谈判技巧及成本管控意识； 4、具备优良的职业操守和敬业态度。

工作职责 1. 主导铜件类制品及管材大宗原材料的采购全流程管理，推动降本增效方案的规划与实施。 2. 负责供应商资源拓展与评估机制搭建，维护长期稳定的供应合作网络。 3. 带领采购团队达成年度采购任务，持续优化采购作业流程并提升团队运作效率。 任职要求 1. 有大宗商品或机加工领域采购背景，了解铜件加工流程或管材原料技术参数。 2. 具备出色的商务谈判技巧，可独立主导复杂采购项目并实现成本管控目标。 3. 具备团队管理经历，执行力突出，能够适应较高频次的出差安排。 4. 为人诚信，责任心强，具备良好的职业操守和跨部门协同能力。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与动态管理，建立并优化合格供应商库 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求分析、比价议价、合同签订及交付跟进 3. 监控采购成本与库存水平，推动降本增效举措落地，提升采购性价比与周转效率 4. 协同研发、生产、质量等部门完成新品导入（NPI）物料支持及异常问题闭环处理 5.建立健全采购流程与内控机制，确保合规性、可追溯性及廉洁从业要求落实到位 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、工商管理、物流工程等相关专业优先 2.5年以上制造业/工程类行业采购工作经验，其中至少2年团队管理或独立负责全品类采购经历 3.熟悉采购全流程及ERP/SRM系统操作，具备成本分析、合同谈判与风险预判能力 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、责任心强，能适应阶段性出差或项目攻坚节奏 5.持有CPSM、CPPM或中级采购师证书者优先

负责制定并执行采购计划，统筹管理供应商开发、评估、考核与优化全流程

岗位职责： 1.负责制定并执行暖通-空气调节、除湿加湿品类的采购与销售策略，确保产品供应链的高效运作，提升市场竞争力； 2.管理和优化供应商体系，确保供应链的稳定性与成本效益，推动供应链管理的创新与优化； 3.分析市场趋势与客户需求，制定相应的销售策略，提升销售业绩与市场份额； 4.负责企业客户的业务开发与维护，通过深入了解客户需求，制定并实施有效的销售策略，达成销售目标； 任职要求： 1.工作经验：5年以上相关工作经验，具备丰富的采销管理经验，熟悉供应链管理流程； 2.能力要求： 采购与销售能力：具备优秀的采购谈判技巧和销售策略制定能力，能够有效管理供应商关系，提升采购效率和销售业绩； 供应链管理：熟悉供应链管理的各个环节，能够优化供应链流程，降低成本，提高效率； 数据分析能力：具备较强的数据分析能力，能够通过数据分析指导采销决策，提升业务绩效； 3.基本素质 沟通协调：具备出色的沟通协调能力，能够与内部团队及外部供应商建立良好的合作关系； 问题解决：具备独立分析和解决问题的能力，能够在复杂多变的市场环境中做出正确的决策； 责任心：具有强烈的责任心，对工作认真负责，能够承担较大的工作压力； 创新思维：具备创新意识，关注行业动态，能够不断学习和探索新的采销模式，提升团队竞争力。

岗位职责： 1、负责日常招聘事务，包括发布职位信息、筛选简历及协调面试安排； 2、协助开展员工入离职手续办理，保障流程高效有序； 3、负责人事档案管理，确保员工信息的准确与完整维护； 4、参与策划员工培训及团队活动，增强团队协作氛围。 薪资：底薪3200+1300绩效 任职要求: 1、具备良好的沟通技巧和亲和力，擅长人际互动； 2、了解人力资源管理基本知识，有相关工作经历者优先考虑； 3、工作态度严谨细致，具备较强的组织协调能力与责任意识； 4、能熟练操作办公软件，具有一定数据处理与分析能力。

我们是生产销售台球桌的工厂 有直营的连锁台球厅麻将馆 现招聘以下职位： 经理助理 工作时间：面议 要求：不吸烟、无纹身、可出差 试用期2个月：240/天、260/天+1000全勤 试用期后300/天+1000全勤+提成+年底分红 优先考虑：有驾照、写作基础、会视频剪辑者 以上职位， 公司可提供免费单间住宿 面试地址： 坐车：地铁4号线，来龙站b口，上二楼， 打车：地图搜索：百客台球桌销售体验中心（龙泉驿区来龙店）

【岗位职责】 - 负责公司招聘业务 - 协助部门间沟通协调，跟进工作进度 接受实习生，小白 【职位要求】 - 年龄18-45岁 - 具备良好的沟通协调能力 - 学历不限，经验不限 男女不限 【工作时间】 - 9:00-17:00 单休（可调休） 【薪资福利】 - 综合薪资：4000-9000元/月 - 多劳多得，收入可观

岗位职责： 1.负责每日行业信息、市场情报、招投标信息的及时获取收集，维护管理各信息渠道（网站注册、资质更新、CA锁、会员办理等）； 2.熟悉各种商务招投标操作规范及相关法律法规，了解各个平台的投标操作流程、合格供应商资格入围审核等工作，能够独立完成投标文件的制作、上传、报价、打印、胶装等整个投标过程； 3.负责跟进中标项目的执行、结算资料制作对接、开票及款项的催收、归档资料的完善等工作； 4.负责标书模版的收集与规整，相关资质、证书、文件等规范性资源库的维护工作； 5.完成公司日常工作及领导安排的其他事务。 任职要求： 1.有2-3年以上招投标方面的相关工作经验，带过团队、大专及以上学历，有国家电网商务平台相关项目投标工作经历者优先； 2.会熟练使用PS/Office/PDF等办公软件； 3.具备良好的文案能力，基本的商务沟通及交往礼仪，做事认真仔细、有条理、有责任心，执行能力强，服从度高，能和公司经营理念高度一致； 4.具备高度的保密意识以及善于总结分析，正能力思维，具备抗压能力，具备良好的职业素养、道德修养及团队精神，勇于挑战自己； 薪酬福利： 1.综合薪资：月收入4K-15K，根据职级与工作结果享有相应薪资待遇； 2.具体福利：基本工资+绩效提成工资+全勤+5险+法定节假日+年终奖+带薪年假+传统节日福利+生日福利+团建等，现公司处于高速发展中，公司提供广阔的发展平台，欢迎想拥有一技之长的您加入！ 工作地点：茶店子

岗位职责： 1.负责前台接待工作，提供优质的客户服务体验； 2.负责公司基础表格的制作，资料打印等； 3.负责前台的卫生整洁，确保环境舒适； 4.上班时间:9:00-18:00。 任职要求： 1.形象气质佳，年龄要求为20-25岁，身高160cm+； 2.对工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识； 3.能够熟练操作办公软件，有责任心。 薪资福利：无责底薪4000+补贴

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、文件打印、快递收发等支持性工作 4.配合HR完成员工入离职手续协助、资料整理及简单数据录入 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调与信息传递 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心、责任心强 3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专/高中及以上学历均可，欢迎踏实肯学的求职者 5.工作地点明确、稳定性高，能适应标准工时制

负责项目任务分配、与采购单位对接工作及日常资料的整理归档。

岗位职责： 主要负责拍摄与视频剪辑，熟练使用相机（佳能R50），每日完成会员登记及接待工作， 在课程进行中为会员提供拍照和视频录制服务， 同时负责美团、大众点评客户咨询回复，并开展到店邀约工作 任职要求： 形象气质良好 岗位福利： 工资面议

1、需求有强的行政能力及协调能力 2、有一定工作经验，能配合老总处理项目现场问题，协调人力及财务安排 3、能到项目上驻扎监管。

岗位职责： 1.熟悉各类医药采购系统，完成药品采购相关操作； 2.负责采购订单全流程管理，包括下单、跟进执行进度，保障采购工作有序开展； 3.与供应商保持有效沟通，及时处理采购过程中出现的各类问题； 4.定期开展市场调研与分析，为优化采购方案提供数据支持； 5.工作地点：医贸大厦一栋13楼，四川宏康医药有限公司。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力； 2.熟悉药品采购流程，有相关从业经历者优先考虑； 3.能熟练使用医药类采购操作系统； 4.具有良好的团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 5.薪资福利：基本薪资3000元+提成。