项目经理1.大专及以上学历，物业管理、土建、工程相关专业优先。2.熟悉《物业管理条例》等相关法规；具备较强的客户沟通、投诉处理、矛盾调解能力；懂项目成本管控、团队管理；熟悉消防、安全应急处置流程。3.责任心强，抗压能力好，具备较强统筹协调能力，遇事能独立处理突发问题；有良好的服务意识，做事严谨细致。4.持有物业项目经理证、消防设施操作员证优先。薪资福利:2500-5000，视能力而定缴纳五险

招聘物业项目经理岗位职责1、统筹物业服务项目日常运营，落实各项物业服务工作；2、开展物业日常巡检、质量考核，跟踪问题整改闭环；3、作为甲方主要对接人，做好日常沟通与工作汇报；4、统筹对内对外各项协调工作，按时整理报送备案材料；5、负责项目突发事件应急处置，保障项目平稳运行。任职要求1、大专及以上学历；50周岁以内，55周岁以内；2、具备物业管理基础，有大厦、餐饮配套管理经验优先；3、身体健康，熟悉物业相关法规，拥有项目实操管理经验；4、责任心强，工作细致主动，恪守职业道德；5、沟通协调能力良好，突发事件应急处置能力突出。工作地点：根据公司项目需求统筹安排薪资：面议联系人：杨先生

招聘物业项目经理岗位职责1、统筹物业服务项目日常运营，落实各项物业服务工作；2、开展物业日常巡检、质量考核，跟踪问题整改闭环；3、作为甲方主要对接人，做好日常沟通与工作汇报；4、统筹对内对外各项协调工作，按时整理报送备案材料；5、负责项目突发事件应急处置，保障项目平稳运行。任职要求1、大专及以上学历；50周岁以内，55周岁以内；2、具备物业管理基础，有大厦、餐饮配套管理经验优先；3、身体健康，熟悉物业相关法规，拥有项目实操管理经验；4、责任心强，工作细致主动，恪守职业道德；5、沟通协调能力良好，突发事件应急处置能力突出。工作地点：根据公司项目需求统筹安排薪资：面议联系人：杨先生

招聘：现场主管薪资：4000元负责项目物业的日常管理工作，有较强的工作责任心，身体健康，沟通协调能力强。

招聘：物业项目经理薪资：3000-4000元/月以服务为导向，负责物业项目的全面管理，贯彻执行物业管理的有关法规、政策、确保业主满意度，组织完成各项经营管理指标。统筹、组织安排物业项目的维修维护、绿化保洁、客户服务、治安消防工作，预控和规避管理风险，提升服务品质。

[玫瑰][烟花]银城物业[庆祝]诚聘项目负责人1名（皇城大厦项目）岗位要求：1.业主服务与沟通：帮助业主处理各种问题（咨询、报修、投诉等）2.收缴：信息、电话回访催收物业费与停车费等3.社区运营与文化建设：协助组织节日活动、邻里联谊等学历要求：大专及以上，有3年以上物业项目负责人经营管理经验。持有物业经理证男女不限上班时间：上午8:30-12:00下午13:30-17:30薪资：面议福利待遇：五险一金，双休，有值班费，节日福利，年终奖等。联系电话：程经理工作地点：徐州云龙区皇城大厦项目物业服务中心备注说明：皇城项目负责人，属于主管级，因为项目小，月度薪酬不高月度薪酬5000+值班费300+餐补220减掉五险一金900多，到手4500左右配置电脑、工作手机（含手机卡）每月100元的话补

物业公司招聘信息：【工作岗位】：项目经理2名【任职要求】:有3年以上住宅管理工作经验【薪资待遇】：5000—8000元/月【工作地点】：海州区、连云区应聘电话：（

[玫瑰][烟花]银城物业[庆祝]诚聘项目负责人1名（皇城大厦项目）岗位要求：1.业主服务与沟通：帮助业主处理各种问题（咨询、报修、投诉等）2.收缴：信息、电话回访催收物业费与停车费等3.社区运营与文化建设：协助组织节日活动、邻里联谊等学历要求：大专及以上，有3年以上物业项目负责人经营管理经验。持有物业经理证男女不限上班时间：上午8:30-12:00下午13:30-17:30薪资：面议福利待遇：五险一金，双休，有值班费，节日福利，年终奖等。联系电话：程经理工作地点：徐州云龙区皇城大厦项目物业服务中心备注说明：皇城项目负责人，属于主管级，因为项目小，月度薪酬不高月度薪酬5000+值班费300+餐补220减掉五险一金900多，到手4500左右配置电脑、工作手机（含手机卡）每月100元的话补

苏州新区高新区疾控中心招聘物业经理、电工（高低压）。

30-45，懂餐饮运营会电脑

泰州靖江招种植工/杂工

张家港小番茄基地招聘大龄工，年龄要求25-65岁，无文化要求，能吃苦耐劳即可。工作内容为番茄育苗、打叶、采摘、包装、称重等，在大棚内作业，不受天气影响，天热时会调整工作时间。长白班，可回家收秋，最长可请假半个月，收完秋后可返回基地继续工作。薪资为15.5元/时，每周一结算，月综合工资4200元。三餐全免，提供住宿，宿舍为上下铺，配备空调和洗浴设施，水电均摊。离职需提前一个月申请。

招聘B2散跑驾驶员15名，车辆配备驻车空调，平均行驶里程为500-600公里/天。 岗位要求：经验丰富的老司机，持有货运从业资格证，无案底，多劳多得。工作地点从南通上车，驾驶9米6厢车运输快递，主要运营区域为江浙沪皖鲁。薪资按里程计算，范围9000-13000元，另有多劳多得、满勤奖、安全奖、话补等福利。熟悉顺陆APP操作者优先考虑。试车合格后即可上车。有意者可报名。

招长期工，门窗安装。门窗制作，中工。临时工勿扰！

盐城市.建湖县招电焊 祥肆劳务公司招聘，需要礼急厅焊工证，凳，登高作业证，否则免谈

物业经理招工人数:一名

安徽锦尚泓智慧城市运营管理有限公司招聘以下岗位，公司提供五险一金及相关福利。 1. 项目经理：年龄35-45岁，工资5000元以上，有物业管理运营经验者优先。 2. 消防专员：工资4000元，优秀者可面谈，持有中级消防证者优先。 3. 水电维修工：工资2800元加提成，具体面议。 4. 保洁：年龄65岁以下，工资2000元以上，长白班。 5. 保安（两班倒）：年龄55岁以下，工资4000元，退伍军人或持有保安证者优先。 以上岗位要求身体健康，具体工资可面议，优秀者可谈。

学校招聘保洁员若干名，要求65岁以内，需提供体检报告，薪资面议，工作时间早7点到15点，工作地址在相城中专、陆慕高中。 学校招聘绿化工若干名，要求65岁以下，需提供体检报告，有一年以上绿化养护实际工作经验，工作时间早7点到16点。 高新区疾控中心招聘物业经理1名，要求30~45岁，有良好的沟通能力、管理能力，形象好，工资面议，工作地址在虎丘区富春江路疾控中心。 高新区疾控中心招聘保洁若干名、保安若干名、低压电工4名。

物业公司直聘以下岗位： 岗位1：项目负责人，要求具有物业管理师、中级工程师及以上等级证书，并获得过省及以上（政法部门颁发）物业管理个人奖项。薪资（税前）8000-10000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位2：领班2名，强电、暖通给排水专业，要求有带班经验。薪资（税前）7000-8000元/月，交五险一金，做五休二。 岗位3：全职技工，强电、暖通给排水各2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月。 岗位4：电梯安全员2名，做五休二，交五险一金，薪资（税前）6000-7000元/月，要求有特种设备安全员A证。 岗位5：兼职技工，做一休一（12小时），强电、暖通给排水专业各10名，薪资5000-5500元。 要求：年龄55岁以内，面试需带有高、低压电工证，空调、锅炉等相关岗位证书。工作地点在虹桥机场T1航站楼附近。

招聘岗位为物业综合管理，要求年龄在45岁以内，男女不限，学历需大专及以上。应聘者需具备物业管理经验，能够独立对接物业项目等工作。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪素养 2.协助会务、活动、展会等场合的现场秩序维护与流程支持，确保接待环节顺畅有序 3.接听咨询电话，准确传达信息，做好访客预约与协调安排 4.保持接待区域整洁美观，及时补充物料，维护企业第一印象窗口形象 5.配合行政及其他部门完成临时性接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.熟悉基本商务礼仪、服务规范及接待流程 3.责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和团队协作精神 4.具备亲和力与微笑服务意识，能适应灵活的工作时间安排 5.学历不限，有酒店、会展、高端物业或政务接待经验者优先

1.岗位职责：在前台核销团购券，协助顾客购买、激活门票，向顾客推卡售卡，配合门店做活动，每天上下班盘点物资，做好前台卫生工作。 2.任职要求：要求能够主动与顾客沟通交流，情绪稳定，面对顾客要有耐心，服从上级安排，长期稳定发展，在常州定居。 3.岗位薪资：全职月休四天每天8小时工资4200元包含补贴和绩效，推卡售卡等有提成。 4.工作时间：月休四天，早班9:30-16:00/18:00、晚班：14:00-22:00，根据现场客流情况会有提前下班或加班的情况，都是计入工时算工资。 ps：回复不及时，可在直接到门店面试，面试时间在9:30-18:00。

苏州招文员

要求会电脑，有沟通能力，会做表格，联系电话

【工作内容】 1. 负责对各种模型素材（文本/图片/视频）进行标注、分类、模型训练。 2.负责编辑撰写、翻译转写等工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，有无相关工作经验均可。 2. 具备基本的文字理解能力，对文本内容的甄别、梳理有基础认知。 3. 具备良好的执行力，能高效完成团队分配的工作任务。 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:30。周日单休，法定节假日正常休。

【岗位要求】 1. 中专以上学历，工资面议 2. 具有初级会计证 3. 熟练运用办公软件以及ERP系统 4. 工作细致、责任心强

工作职责： 1. 负责公司日常现金收支、银行转账及票据管理工作，保障资金运作合规安全。 2. 登记现金和银行存款明细账，确保日清月结，账目与实际资金一致。 3. 协助开展薪资发放、费用报销等基础性财务事务，配合会计人员完成账务核对。 4. 妥善保管库存现金、有价证券及财务相关印鉴，严格执行资金管理规定。 5. 兼顾部分文员及行政辅助性事务 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类专业背景，具备会计从业资格者优先考虑。 2. 1年以上出纳岗位经验，熟悉制造业财务操作流程者优先。 3. 熟悉财务软件（如用友、金蝶）及办公软件操作，具备基本数据处理能力。 4. 工作认真细致，原则性强，具有良好的职业操守和保密意识

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及办公用品管理，确保资料有序可查 2. 接听电话、收发邮件、安排会议及来访接待，维护良好对外形象 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及信息统计工作 4. 配合完成领导交办的其他行政支持类事务 5. 保持办公环境整洁，保障日常运营顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力（熟练使用Word、Excel等办公软件） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，有责任心和团队协作意识 3. 工作细致耐心，具备良好的时间管理与多任务处理能力 4. 无经验者可提供带教培训，欢迎踏实肯学的求职者加入 5. 能适应朝九晚五长白班工作节奏，服从工作安排 6.工作地点在苏州

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。