
贸易跟单1-3年本科熟悉报关单据制作英语可用于工作
招聘:外贸跟单员(双休+五险一金)
薪资:5000~6000元/月
岗位职责:
1. 能够用英语进行独立交流,处理外贸相关事务。
2. 开发新业务,与客户进行有效沟通,确保业务流程顺畅。
3. 熟练使用办公软件,负责客户关系的维护,建立并保持长期战略合作关系。
任职要求:
1. 英语口语流利,具备良好的沟通能力。
2. 具备较强的业务开发和沟通能力。
3. 熟悉并能熟练操作基本办公软件。
4. 持有有效驾驶证。
海安市南通嘉瑞天泓外贸助理
4000-10000元/月
贸易跟单3-5年大专外贸跟单英语可用于工作家居用品
岗位职责
1. 负责外贸订单的跟进与协调,确保订单流程顺利进行。
2. 协助处理进出口单据及相关文件,确保信息准确无误。
任职资格:
1、专科以上学历;
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、具有较强的沟通协调能力。
苏州昆山市招收2名有1年以上工作经验,最好有纺织服装或相关行业经验,英语四级以上本科学历,薪资底薪+提
5000-10000元/月
贸易跟单
招收2名有1年以上工作经验,最好有纺织服装或相关行业经验,英语四级以上本科学历,薪资底薪+提成,具体面议,交纳五险一金。
外贸业务助理
5000-7000元/月
贸易跟单1-3年大专汽车行业仓库
1、大专及以上学历,通过CET-4或以上,具备良好的英文邮件读写能力;
2、2年以上仓库物流跟单相关工作经验;
3、沟通能力突出,能准确掌握客户货物的物流动态,及时高效地服务与维护客户关系;
4、工作条理清晰,单据及账务处理规范,熟练操作各类办公软件。
外贸跟单(英文)
8000-12000元/月
贸易跟单3-5年大专英语外贸跟单
工作职责
1、负责外贸订单跟进,协调工厂、仓储物流及客户等各方,确保货物按时出运,顺利完成出口流程;
2、解决跟单过程中出现的各类突发或复杂情况;
3、配合业务经理完成相关辅助性工作。
任职资格
1、大专及以上学历;
2、具备良好的英文书面沟通能力;
3、三年以上外贸跟单岗位工作经验。
外贸业务助理
7000-12000元/月
贸易跟单1年以下大专外贸跟单
1.英语口语要好,能独立交流。 2.有较强的业务开发能力及业务沟通能力。 3.熟练操作基本办公软件,维护客户关系,建立长期战略合作; 4.会开车。
外贸跟单(俄语)
1-1.2万元/月
贸易跟单3-5年本科俄语外贸跟单
工作职责
1、负责外贸订单跟进,协调客户、生产厂家及物流仓储等环节,确保货物按时出运;
2、处理跟单流程中的各类突发情况并及时解决;
3、配合业务人员完成相关辅助性工作。
任职资格
1、具备本科及以上学历;
2、俄语书面沟通能力较强;
3、拥有三年以上外贸跟单领域从业经历。
外贸跟单/单证专员(MJ000512)
6000-8000元/月
贸易跟单1-3年本科
岗位职责:
1、负责出口业务全套单证的制作与审核,安排并跟进外销货物在国内外运输环节的执行,处理相关物流跟踪及单据核对等事务;
2、办理出口核销、退税操作及电子口岸系统相关流程,配合财务部门完成对接工作;
3、在外经贸全流程中,协调业务人员、客户、货运代理及公司内部各部门之间的沟通、衔接与账务核对事宜;
4、统筹出口所需全部单据文件,包括商检查验资料准备、报关材料申报、产地证申领、贸促会认证等相关手续办理;
5、完成上级主管临时指派的其他工作任务。
岗位要求:
1. 国际贸易、商务英语等相关专业背景;
2. 熟知进出口业务流程,有商检、报关实际操作经验者优先;
3. 工作严谨细致,具备良好的责任意识与协作能力。
外贸跟单专员
8000-12000元/月
贸易跟单1年以下大专销售经验外贸跟单熟悉信用证知识熟悉报关单据制作
公司介绍:苏州工业园区顺鑫进出口有限公司,专业从事服装进出口二十多年,主要市场欧美。
【岗位职责】
1. 协助业务经理维护老客户,跟进客户订单,和客户邮件沟通订单事宜,和生产沟通下单细节,确保信息及时准确,确保大货正常出运;
2. 和货代沟通出货报关事宜;
3. 和客户保持良好合作关系,在跟单之外,有能力去拓品,开发更多订单;
4. 服从业务经理安排。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,英语听说读写能力优秀,0.5-2年以上外贸行业经验,服装行业优先;
2. 熟练操作办公软件;
3. 有耐心,做事细心,学习能力强;
4. 积极乐观,执行力强,善于思考总结,有团队合作精神;
5. 书面英语熟练;
6. 英语口语良好,有业务思维优先录取。
【福利待遇】
基本工资+销售额提成。缴纳五险一金,双休,带薪年假,节日福利,不定期团建聚餐等。
上班时间:9:00-17:30
江苏常州招大中工工多名,工资220--420/天,包吃住,主要品牌:迅达,感兴趣的请联系我
220-420元/天
安装电梯
常州招大中工工多名,工资220--420/天,包吃住,主要品牌:迅达,感兴趣的请联系我
贸易跟单1-3年大专有经验张家港服装跟单生产跟单外贸跟单熟悉报关单据制作熟悉ERP/WMS系统英语可用于工作服饰鞋包
服装外贸跟单员任职要求:
1. 拥有服装跟单经验;服装专业优先
2. 男女不限;生活在张家港优先
3. 英语四级及以上优先
岗位职责:
独立负责订单前期打样、样品确认,中期理单、生产进度、质量管控,后期出货统筹等跟单全流程。
岗位福利:1.5天休息,业绩有提成,有年终奖,
试用期3个月,试用期5k/月,具体薪资面谈。
外贸跟单员+五险+薪资4000-10000元以上
4000-11000元/月
贸易跟单1-3年高中英语可正常交流有外贸跟单经验五险外贸跟单熟悉报关单据制作熟悉ERP/WMS系统贸易/物流专业英语可用于工作食品/日化品
岗位职责:
1:业务辅助: 协助业务员售前拿单,包括报价核算、样品安排、讨论包装细节、查验库存并灵活调整装柜方案。
2、专业交付: 独立对接工厂排产、订舱、报关及单证全流程,确保交期如约,品质不打折。
3、客户沟通: 负责订单中的日常沟通与跟进,接待来访客户。
4、售后与数据: 处理售后反馈,维护老客户信任;负责平台数据录入及基础数据整理。
经验分层:
【资深岗】:1-3 年及以上外贸跟单经验,能独立应对复杂订单流程、协调工厂及突发状况。
【标准岗】:熟悉外贸基础流程,具备基本的单证操作和沟通能力。
(如有包装行业如 PP/PET/纸类经验者,优先录取。)
英文门槛: 具备基础的英文听说读写能力,能进行日常口语沟通即为合格;若能流利、无障碍与外商洽谈者,我们将作为优选并给予更好的职级待遇。
情绪基因: 我们非常看重“情绪稳定性”。拒绝玻璃心,拒绝情绪化,遇到问题第一反应是“想办法解决”,而非计较或内耗。
人格特质: 正直、合群、积极。我们不招得过且过、爱计较或不合群的人。我们需要的是踏实、有一根筋钻研精神的战友。
任职资格:
1:热爱生活,正能量,对赚钱有想法,有欲望!
2:大专或以上学历,最好有业务或跟单相关经验。经验丰富能力强者可以放宽条件。
3:仔细认真,细心,沟通协调能力强,学习能力强。
4:熟悉电脑操作。
5:会基础的英文听说读写。
6:服从安排,脚踏实地,愿意走出舒适圈,接受挑战。
福利待遇:
资深/独立操作者:实行(底薪 + 绩效 + 提成)制。保底底薪 6000 元起,正常发挥综合收入 10,000 - 20,000 元,上不封顶。
标准/辅助操作者:综合薪资区间 5,000 - 6,000 元。
新人保障: 针对新入职人员,提供 1 年的新手保护期(确保在熟悉流程及考核期间享有保底薪资,让你安心上手)。
团队文化: 完善的“老三泽人”带教机制,让你快速融入 Sunzza 大家庭。
职业空间: 表现卓越者,后期可根据个人优势申请转岗为外贸业务员或提升至管理岗位。
【上班时间】早上08:30-12:00,下午13:30-18:00,每周日单休
贸易跟单1-3年大专有经验张家港服装生产跟单外贸跟单英语可用于工作服饰鞋包
服装外贸跟单员任职要求:
1. 拥有服装跟单经验;服装专业优先
2. 男女不限;生活在张家港优先
3. 英语四级及以上优先
岗位职责:
独立负责订单前期打样、样品确认,中期理单、生产进度、质量管控,后期出货统筹等跟单全流程。
岗位福利:1.5天休息,业绩有提成,有年终奖,
试用期3个月,试用期5k/月,具体薪资面谈。
跟单文员
5000-10000元/月
贸易跟单经验不限学历不限外贸跟单
负责跟进订单,对接客户,管理资料。
八小时,不加班,双休。带薪休假。
包吃住,单人间。五险一金。
试用期一个月:5000
转正后:基本工资6000。
每半年加薪600,8000底薪封顶。
每月综合补贴1000
外贸跟单员
5000-10000元/月
贸易跟单1-3年学历不限跟单英文单证、出口、清关外贸跟单外企工作经验熟悉报关单据制作贸易/物流专业英语可用于工作
、在客户管理软件上制作采购单给供应商跟进生产进度以及出口流程,制作单证、对接货代,力保保质保量保交期和出货期;
2、及时反馈跟单情况,与业务员、采购员及时有效沟通并妥善处理问题;
3、负责跟进客户的售后工作
岗位要求:
1、全日制大专以上学历,英文四级以上;
2、有外贸跟单、出口单证等相关丰富经验5年以上;
3、有大客户外贸订单跟单经验者优先
4、工作非常细心,认真负责,头脑清晰,逻辑思维强,较强的沟通协调能力,强烈的服务精神和团队意识;
5、熟练使用CRM客户管理软件
工作地点:佛山桂城金融高新地铁站附近京华广场
铜排项目工程师
1.3-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科生产技术研发新产品导入
一、任职要求
1、熟练掌握AutoCAD等二维设计软件,以及CATIA/SolidWorks/UG(NX)中至少一种三维建模工具,具备产品结构设计及工程图输出能力
2、大专及以上学历
3、具有3年以上项目开发相关工作经验
4、了解高分子材料扩散焊接、挤塑成型、3D折弯等制造工艺特性
5、精通VDA 6.3等客户审核标准流程,具备独立主导迎审工作的实践经验
6、掌握APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC五大质量工具的应用方法
二、优先考虑条件:
1、具备新能源汽车三电系统(电池、电机、电控)零部件开发背景者优先
2、有服务主流整车厂或一级供应商(如宁德时代、蔚来、汇川技术等)项目经历者优先
三、核心职责
1、主导新能源汽车动力电池包、电驱系统用高压铜排产品的全流程项目开发与执行管理
2、组织技术方案评审,利用2D/3D软件完成产品设计、图纸绘制及尺寸公差分析
3、制定并管控项目进度计划(APQP节点),确保各阶段任务按期达成
4、负责新产品工艺路线规划,重点覆盖高分子扩散焊、挤塑绝缘、3D激光折弯/数控折弯、电镀与喷涂等关键制程
5、牵头内部资源准备并顺利通过客户现场审核及相关体系审查
6、主导APQP、PPAP文档编制,运用MSA、SPC、FMEA、控制计划等工具解决量产过程中的技术难题
7、作为主要技术联络人,协调客户、供应商及内部生产、质量、采购等部门高效协作
研发助理工程师(湿法隔膜)
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科不需要出差化学工艺团队管理经验能源/化工/环保经验高分子材料经验AutoCAD塑料经验复合材料经验化工设备经验
【岗位要求】
1. 33周岁及以下,本科及以上学历(材料、化工、高分子等相关专业),有锂电池或隔膜行业经验者优先。
2. 熟练使用办公软件及数据分析工具,逻辑清晰,具备实验报告撰写能力,能适应夜班工作节奏。
3. 吃苦耐劳,执行力强,具备团队协作意识。有湿法工艺调试或产线跟线经验者,学历可放宽至大专。
【岗位职责】
1. 负责客户样品开发阶段的夜班工艺调试,跟进产线运行参数,确保实验计划按时完成。
2. 协助工程师完成样品制备、性能测试及数据记录,及时反馈异常情况并参与问题分析。
3. 整理夜班实验数据,撰写调试报告,并与白班团队进行清晰的工作交接。
4. 参与新配方、新工艺的小试及中试放大工作,配合团队完成客户样品交付目标。
领班
1.5-2万元/月
生产管理1-2人
1、能够看懂图纸(零件图、部件图、总装图),本身技术技
能过硬、全面(有自己的技能专长)。
2、具有管理、领导意识与能力;具有很强的责任心、敬业精
神、吃苦耐劳。
3、能适应出差。
产品工程师(双休)
8000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科设计制图设计非标设备自动化设备装配工艺钣金工艺AutoCADSolidWorks铝型材机架机械
岗位职责:
1. 主要负责业务对接、跟单及客户沟通,依据客户提供的图纸进行拆解分析,高效准确地完成市场部门的询价需求,协助市场人员获取客户订单,落实日常报价任务;
2. 对生产订单进行审核并配套附图;
3. 负责日常订单中钣金图纸、板材图纸、加工件图纸等技术图纸的输出;
4. 与客户开展技术交流,及时响应客户技术疑问或提供相关资料,提升客户体验与满意度;
5. 协同生产部门,处理订单执行过程中的异常情况,解决相关生产技术问题。
要求:
1. 本科及以上学历,机械、材料或自动化设备相关专业优先;有铝型材机架、钣金设计经验者优先考虑;
2. 熟悉产品生产工艺流程,熟练操作各类制图软件;
3. 具备客户服务意识,责任心强,逻辑清晰,沟通表达能力突出,能承受较高工作压力。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验精益生产生产计划与物料控制生产质量管理汽车经验生产成本管理
1.生产任务
1.1负责车间安全生产管理,确保作业环境符合安全规范;
1.2组织落实车间日、周、月度生产计划的按时达成;
1.3依据生产安排领取并分发所需辅助材料;
1.4严格执行质量责任制,参与产品质量过程策划,落实各项质量控制措施;
1.5推行车间6S管理,保障文明生产与安全作业;
1.6跟踪监控产品质量状况,持续降低产品不良率;
1.7监督工装、模具及设备的规范使用、维护保养,并清晰标识其运行状态;
1.8负责本班组各类生产数据报表的统计汇总与及时上报。
2.人员管理
2.1优化班组人员配置,提升产线运行效率;
2.2实施产线操作人员日常绩效考评工作;
2.3组织并跟进本产线员工的培训学习及后续执行情况。
3.其他
3.1执行上级交办的其他工作任务。
高级主任+泰兴(泰州)
8000-11000元/月
车间主任3-5年大专
岗位职责
1. 负责经销商网络布局规划、渠道梳理及新渠道拓展,制定区域产品策略与激励机制;
2. 推进新经销商开发,主导商务谈判、盈亏测算及团队人员管理与推动;
3. 负责区县终端门店的运营维护与新增布点,重点打造并维护头部门店;
4. 依据公司标准化流程,高效落实经销商业务及合署业代的执行落地;
5. 协同推广部门筛选推广门店名单,组织专职/综合/积分制人员招聘、培训与实战攻坚。
任职要求
1. 大专及以上学历;
2. 3年以上快消行业销售工作经验,具备门店开拓与优化能力;
3. 所负责区域拥有一定终端渠道资源及良好的客户关系基础;
4. 具备较强的自我驱动力,有迎难而上的精神,勇于挑战高目标。
商场招商经理
5000-6000元/月
招商3-5年学历不限
岗位职责相关要求
1.负责商场铺位招商、业态调整、空铺补位
2.维护商户关系,协助解决装修、运营问题
3.撰写招商方案、报表、活动配合、
4.参与市场调研、竞品分析、品牌引进建议
5.熟悉当地商圈、竞品商场、品牌行情、租金水平,能根据商场定位做业态规划、品牌组合建议。
外贸业务跟进
6000-8000元/月
贸易跟单经验不限大专外贸跟单
一、岗位职责
1. 通过社交媒体及行业展会等渠道开发客户并促成订单成交。
2. 订单全流程管理:负责订单确认、生产进度跟进及出货安排,全程跟踪确保产品按时、按质、按量交付。
1. 教育背景
- 大专及以上学历,国际贸易、纺织工程、服装设计或英语相关专业优先。
2. 工作经验
- 2
生产主管
1.1-1.3万元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 依据订单及周/日生产计划,拆解产能需求,科学规划产线排程,将任务合理分配至各倒班班组;
分析产能瓶颈,识别人员、设备、物料等制约因素,提前预警潜在风险;
跟踪每日生产完成情况,针对未达标产量制定补产方案,协调加班、人力支援及排产调整;
管控在制品与库存水平,避免积压,实现产出与仓储的动态平衡。
2. 品质管理 SOP 标准化推进(重点)
推动工艺文件与标准作业程序的更新、培训与现场落实,监督各班组严格执行,杜绝违规操作;
主导重大品质异常及批量不良问题的原因分析,协同工艺与品质团队制定纠正与预防措施;
强化首件确认、过程巡检与产品追溯机制,减少返工与报废损失;
收集一线作业反馈,持续优化作业流程,简化冗余SOP内容,推进防错机制改善。
3. 人员管理与班组建设
统筹车间人员编制管理,提报人力需求,落实定岗排班,控制出勤率与人员流失;
管理倒班主管与线长团队,建立基层管理人才梯队,组织内部能力提升培训;
关注班组团队氛围,妥善处理员工冲突与违纪行为,执行绩效考核制度;
落实新员工入职引导与岗位技能培训,完善师徒带教流程与标准。
4. 设备、工装、能耗管理
监督设备日常点检与保养执行情况,降低故障停机频次,保障运行稳定性;
统一管理工装夹具,跟进维修与校准工作,确保使用状态合规;
监控水、电、气等能源消耗,减少资源浪费,提升设备综合利用率。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供外贸助理跟单招聘在线招聘信息,主要招聘江苏销售助理相关人才。作为销售助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。