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销售助理社保包吃五险1-2人1-3年大专
招销售内勤1名 ,大专以上学历,年龄25-35岁,要求工作仔细,有责任心。熟练使用Word、Excel等办公软件,负责跟客户的对接,上班时间早8点半晚5点半,单休,提供工作餐,工资使用期3500,试用期后底薪+提成3800~4000,交社保。
跟单助理
4000-9000元/月
销售助理包吃五险6-10人经验不限高中助理跟单文员服务意识沟通能力其他行业
负责实时对接业务员,协助业务员工作,工作简单好上手,有专人带 1.年龄28-38左右,显年轻者可适当放宽,高中及以上学历 2.工作负责认真,抗压能力强,会基础电脑制表统计等 3.持有C1驾驶证
销售助理
3000-6000元/月
销售助理3-5人经验不限大专基本坐班按单提成
岗位职责: 1.协助销售团队致电客户,整理客户资料,信息变更。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强 3.大专及以上学历 工作时间: 8:30-17:00 午休两小时 双休 法休
电商销售(跟单)
4000-15000元/月
销售助理3-5人经验不限学历不限按单提成
有责任心,有上进心,底薪加提成,有师傅带,长期坐班,不出差不外出
销售助理
3000-4000元/月
销售助理中专/中技
一、核心工作 协助销售经理/团队完成日常业务跟进、数据统计与报表整理。 负责客户信息登记、建档、合同整理、订单录入与核对。 跟进发货、物流、回款进度,及时同步给销售与客户。 接听咨询电话、回复微信消息,做好售前售后基础对接。 整理会议纪要、销售数据、业绩台账,定期汇总上报。 二、具体职责 客户与订单管理 接待新客户咨询,记录需求并转交对应销售。 订单录入、核对产品规格、数量、收货信息,确保无误。 跟踪发货状态,处理物流异常、退换货对接。 销售数据与报表 每日/每周/每月统计业绩、订单、回款数据。 制作销售报表、客户台账、库存核对表等。 整理销售资料、产品资料、宣传物料。 内勤与行政支持 协助安排会议、培训、出差等事宜。 合同盖章、归档、保管,文件资料分类管理。 完成上级安排的其他内勤及协助工作。 沟通协调 对接仓库、财务、生产,确保订单顺畅。 维护客户关系,做基础客情维护与提醒。 三、任职要求 大专及以上,1年以上销售助理、内勤、文员经验优先。 熟练使用Excel、微信、办公软件,做事细心、负责。 沟通清晰,有耐心,执行力强,能稳定长期做。 有大健康、食品、保健品行业经验优先。
文员
3000-4000元/月
销售助理包吃1-2人1年以下中专/中技
上班时间8:00~5:00单休。 工作内容:根据销售接单,帮销售出单报价,跟进一下订单,没有业务要求。数据统计销售汇总及一些其他领导安排工作。 细心有耐心,有工作经验优先。
业务跟单助理
5000-6000元/月
销售助理社保包吃五险1-2人1-3年大专基本坐班协助开发新客户协助维护客户关系单证处理/跟单配合处理售后销售数据统计分析沟通能力网络营销能力汽车
业务跟单助理1名,年龄28以下,大专学历及以上,熟练使用办公室软件,性格开朗抗压能力强。
销售内勤助理
3000-6000元/月
销售助理1-2人1-3年大专基本坐班按单提成服务意识沟通能力先进制造批发/零售
办公室文员 岗位职责: 1. 负责门窗订单,跟单,画图,报价,沟通与处理 2. 协助安排生产进度,确保订单按时交付 3. 与客户保持良好沟通,解答相关咨询 任职要求: 1. 具备良好的组织和协调能力 2. 能够高效处理多任务并保持细节准确性 3. 具有良好的沟通技巧,能够与团队和客户建立稳定关系
外贸助理
4000-5000元/月
销售助理包住五险一金3-5人经验不限大专基本坐班信用卡推广协调出库与物流单证处理/跟单配合处理售后销售数据统计分析销售助理/运营相关工作经验企业服务
1、协助业务员进行销售工作。2、处理订单相关事务,包括生产任务单,生产协调跟踪订单完成情况,通知并和客户协调货期。3、准备并跟踪出货相关,货代沟通出货以及报关事宜。4、客户订单后期跟进协调等。5、配合境外登记事务。6、配合物流运输及内部账务。 要求:外贸、英语、营销或植物保护等相关专业;大专及以上文化。通晓外贸知识,英语书写流畅;具良好沟通能力,执行力,客户服务能力;熟练办公软件。有外贸经验优先。周末双休;外地员工安排宿舍。
销售支持专员
4000-5000元/月
销售助理五险一金餐补1-2人1-3年大专国际物流经验2年
岗位职责  1、报价,账目,客服,客户维护等 2、负责回复客户问题、处理客户投诉、问题件索赔及跟进货物出运等事宜 3、整理客户资料,协助部门经理完成相关销售数据统计 4、负责核价账单以及亏损件异常件处理 5、完成上级交办的其他工作任务。 工作时间:上班时间9-18点,单休,固定周日休。 福利待遇:坐班制基本不外出,有五险一金,餐补,节日福利,团建福利,签订正式合同(试用期6个月),公司性质属于国有。
普工包吃保险社保五险20人以上月结人性化管理 福利好待遇好
厂区诚招!入职零费用 工资高,活稳,米饭面条厂里管饱 -------人走账清,可预支------- ★薪资320/天!保底8000/月! (打卡满15天可预支2000元) 【上六休一】 三餐管饱+预支2000! 【奖金】 ★介绍一人入职满月奖励2000元/人。 【福利】 1.包吃包住(提供一日三餐) 2.公司正常为员工缴纳社保. 3.外租补贴500一个月/1人。 4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。 5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。 6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。 7.工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 工作地址:苏州
江苏苏州要个小工!联系短期一个星期左右人走长清
工地小工/杂工
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苏州
7月21日 10:45拨打电话
数控车床师傅
5000-7000元/月
CNC/数控保险包吃3-5人月结全职操机调机数控车床非标准件加工精密零部件加工其他广数
40、50数控平轨车床广数系统加工,能熟练使用量具,独立操机
江苏镇江顺丰物流招司机一名,联系电话张总
货运司机B2
镇江顺丰物流招司机一名,联系电话张总
镇江
7月21日 10:45拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
厂区-薪资待遇 基本情况和要求 ⇩⇩⇩ 1.外地人员有交通补贴所有求职者入职拿到厂牌后,证明是我们厂里员工了,财务会根据求职者的购票记录和来 2.厂区包吃包住,吃住都在厂里,当天入职,当天安排住宿,厂区不收取任何费用,零费用入职。 3.需经验、学历,新员工进厂有老员工带的。 4.长期正式工,、,短期临时工。 5.工作轻松不累,岗位简单轻松,都是坐班的岗位。 6.员工宿舍:环境优美,干净卫生,宿舍4-6人间,空调、洗衣机、wifi、热水器都有的,设备齐全,还有独立的卫生间、厂区提供免费夫妻房,水电费需要平摊。 应聘要求: 1.年龄16-55周岁 2身体健康 【工作时间】  每个月10号发放薪资 1.上六休一,月休四天 2.长白班、坐班为主 3.上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上:6点—8点,每天工作10小时 【招聘岗位】 招聘岗位:包装工、质检员、组装工、巡检工、仓管员 打包,包装,质检,组装、贴标签 能接受安徽芜湖工作的可以报名咨询 请直接点击下方{立即投递}咨询详谈报名! 请直接点击下方{立即投递}咨询详谈报名 请直接点击下方{立即投递}咨询详谈报名!
销售助理
5000-7000元/月
销售助理包吃生日福利五险餐补1-2人3-5年大专英语能力基本坐班沟通能力
1. 岗位职责 协助销售开展日常工作,维护客户、整理报价清单及各类单据、跟进客户直到订单,完成上级安排的其他事务。 2. 任职要求 做事踏实肯干,拒绝玻璃心、情绪敏感、抗压能力差的人员; 目标感强,真心想赚钱、愿意跟着团队一起努力,执行力到位; 沟通顺畅,工作认真负责,服从安排。 3. 福利待遇 薪资待遇优厚,多劳多得,团队氛围简单直接,晋升空间清晰。 有意者直接投递简历,期待想拼搏的你加入!
汽车销售支持专员
5000-10000元/月
销售助理3-5人经验不限大专喜欢聊天善于沟通高工资
【岗位职责】 1. 在办公室通过电话与客户交流,讲解车型优惠活动,邀请客户到店试乘看车; 2. 客观记录客户基本信息、购车需求及意向等级,并及时传递至销售顾问; 3. 按照标准流程执行工作任务,有效管理并维护客户资源; 4. 协同团队推进客户跟进,提升到店接待转化效果; 5. 纯室内办公,无需外出拓展业务,工作环境稳定轻松。 【职位要求】 1. 年龄23—35岁,性别不限; 2. 普通话流利,表达清晰,性格积极乐观,具备良好耐心; 3. 有同类岗位经历或汽车服务行业背景者优先考虑; 4. 大专及以上学历,条件特别突出者可适当放宽录用标准; 5. 工作态度端正,责任心强,愿意长期稳定发展。 【工作时间】 夏季:8:30—18:00 冬季:8:30—17:30
销售助理交通补助生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限大专直销基本坐班销售额提成TOB弹性工作制信用卡推广协助开发新客户协助维护客户关系客户联系/拜访配合处理售后对机构(To B)销售经验市场推广经验房地产销售经验电话销售经验面销/陌生拜访经验服务意识沟通能力网络营销能力物流/仓储
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘潜在的客户; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系; 5、月底客户款项跟进。 任职条件: 1.全日制大专及以上学历; 2.熟练使用基本办公软件; 3.性格活泼、外向,有较强的沟通表达能力; 4.思维敏捷,吃苦耐劳,责任心强,有较强的学习能力和抗压能力; 5.对销售工作有较高的热情,做事细心,不拖拉;有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关销售工作经验者优先。 薪酬福利: 1、无责保底8000元;综合薪资10000~15000,上不封顶; 2、免费带薪提供入职岗位技能专业培训; 3、公司配备工作手机,工作生活两不误; 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金; 5、外出拜访客户,配备行政专车接送; 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 7、师傅一对一带教 薪资详情 薪资范围:8058-20000元/月 底薪:8058元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成
销售助理
4000-9000元/月
销售助理社保包吃1-2人1-3年高中网络销售基本坐班回款提成TOB
岗位职责:具备销售经验,年龄18-30岁,吃苦耐劳优先。 1、负责公司产品的销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、对接客户日常沟通,整理客户信息,维护客户关系; 4、协助销售跟进客户咨询、报价整理、订单登记、资料归档; 任职资格: 1、大专及以上学历; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际 技巧,具有亲和力; 4、熟练基本电脑办公操作,态度积极、踏实肯干; 5、热爱销售工作,想稳定长期发展优先。 6、有责任心,能承受较大的工作压力; 7、有团队协作精神,善于挑战。 【工作时间】月休四天 【薪资福利】薪资结构:底薪+提成=工资 多劳多得,五险保障包吃房补
综合内勤
8000-10000元/月
销售助理1-3年大专内勤管理客户支持
综合内勤(销售内勤/助理) 一、任职要求 1. 大专及以上学历,有金融行业工作经验者优先考虑; 2. 条件优异者可适度放宽录用标准; 3. 具备较强的沟通表达能力与亲和力,能够顺利与客户建立良好关系; 4. 能适应一定的工作强度,具备追求高收入及自我提升的积极意愿; 5. 有团队搭建或管理经历者优先录用; 6. 具有高度的责任意识与进取心,具备良好的时间规划能力及独立作业能力。 二、岗位职责 1. 协助开展市场信息收集与客户需求调研,及时掌握市场变化趋势; 2. 负责公司分配的老客户售后跟进及相关文件资料的归集整理; 3. 为客户所购产品提供后续服务支持,包含电话回访、活动邀请、日常联络维护等。 【有意者欢迎预约面谈具体事宜,感谢关注!】 【工作地址:临平藕花洲大街石油大楼二楼】
培训项目专员()
5000-7000元/月
项目专员1-3年大专新员工培训管理层培训技术岗培训内部培训外部培训考试认证考务责任心
【岗位核心信息】 1. 岗位名称:培训项目专员(能策划、能落地、能复盘) 2. 驻点单位:中移(苏州)软件技术有限公司(工作环境、办公氛围超级好) 3. 工作地点:江苏省苏州市虎丘区昆仑山路58号 4. 工作时间:周一到周五8:30-17:30,周末双休,法定节假日正常休息 5. 薪资待遇:5—7K 6. 保障到位:五险一金齐全,给你稳稳的职业安全感。 7. 氛围超赞:不定期组织聚餐、下午茶等活动,工作之余尽情放松,同事相处超融洽! 【岗位职责】 1. 全品类培训项目支持。全面承接公司内部培训、外部培训、理论授课及公司级大型培训活动的全流程实施。参与训前筹备(人员对接、场地安排与布置、物料准备、设备调试等)、训中执行(现场秩序管理、考勤监督、突发问题协调处理)至训后复盘(数据整理、反馈收集、资料归档等)各环节,确保培训高效推进并达成预期效果。 2. 认证与考试运营支持。负责移动云认证体系的日常运营,组织理论与实操类考试的全过程保障工作,覆盖线下考场设置与线上远程监考双模式;规范考务流程(报名管理、试卷组建、考场安排、监考执行、阅卷评分、成绩统计)及认证数据维护,保障考试过程公平、合规、可追溯。 3. 宣传推广与数据整理。承担培训及考试期间的影像记录(符合量化要求)、宣传文案撰写任务。负责培训档案的系统归集(如签到表、费用清单等),协助完成项目结算及基础数据分析工作。 【任职要求】 1. 学历与专业:大专及以上学历,专业不限,有1年以上培训项目执行或考试考务相关经验者优先。 2. 文案与表达能力:具备良好的文字组织与编辑能力,可独立完成培训方案、总结报告、宣传稿件等文档撰写,条理清晰、语句通顺。 3. 技能要求:文字功底扎实,能独立起草各类项目方案、汇报材料及宣传内容;熟练操作办公软件;掌握平面设计工具(Photoshop/Canva)或具备视频剪辑技能者优先考虑。 4. 综合素质:积极进取,责任心强,工作细致严谨,具备出色的执行力和抗压能力。拥有良好的沟通协调能力、基础数据分析能力以及团队合作意识,愿意在团队中持续成长。 【公司平台】 1. 优质资源加持:深度参与级标准化培训体系建设,接触前沿培训理念、高水平师资力量及真实认证运营场景,积累具有高价值的项目实践经验。 2. 清晰成长赛道:提供“培训运营+内容编辑+技术协同”三位一体的培养机制,助力你从项目执行逐步成长为专业的培训管理者。 3. 稳定与灵活兼具:规范化管理,工作节奏平稳有序,同时鼓励创新思维,为个人专业能力的发挥提供充分空间。
资深项目经理
1.5-2.2万元/月
项目经理/主管5-10年本科LIMS
岗位职责: 1. 全面负责 LIMS 系统项目的全周期管理,涵盖项目工时与费用评估、预算编制、需求分析、系统设计、实施落地、验收归档及成本核算等工作; 2. 统筹 LIMS 系统实施项目的执行,保障项目按既定时间节点、预算范围和质量标准顺利完成; 3. 与客户保持高效沟通与协作,准确把握并落实项目需求,确保交付成果符合客户预期; 4. 编制项目整体计划、预算方案及进度安排,持续跟踪执行情况,及时识别风险并推动问题解决; 5. 组织并管理项目团队,协调内部成员与外部资源,促进团队协同作业与高效运作; 6. 参与项目相关文档的撰写,承担用户培训与技术支持工作,并指导团队成员提升文档编写技能; 7. 协助开展 LIMS 系统售前支持,为客户提供建设性技术建议与定制化解决方案。 任职要求: 1. 计算机科学、信息技术或相近专业本科及以上学历,其他专业背景需具备QC、QA相关工作经验; 2. 至少6年 LIMS 系统实施经历,其中不少于4年项目管理实践,有多个实验室项目落地经验者优先; 3. 熟知实验室日常运作流程,掌握CNAS、CMA体系及其在LIMS中的实现方式,熟悉GLP/GMP等法规者更佳; 4. 具备扎实的项目管理能力,了解主流项目管理方法论及相关工具应用; 5. 拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识以及团队引领能力; 6. 具备较强的学习适应力和复杂问题处理能力。
项目主管
1.2-2.4万元/月
项目经理/主管3-5年本科PMP销售支持/交付管理
投递时请注意该岗位为单休,无法接受者请勿投递! 一、OPM 1、参与业务端发起的机会点评审会议,组建项目执行团队; 2、跟踪技术团队与客户方案对齐的进展,确保技术输出符合客户需求; 3、核实交付周期是否满足客户要求,主导召开项目启动会及设备出货协调会; 4、制定样机阶段验证计划,确保样机在规定时间内完成各项测试并具备使用条件,保障交付设备品质; 5、对接客户端交付事宜,承担交付责任,借助项目管理工具实现全流程管控,推动项目按时保质保量完成并成功落地。 二、BPM 1、维护现有国内外客户的日常关系与组织层面联系,持续挖掘潜在需求; 2、与国内外客户保持高效沟通,开展价格及商务条款谈判,具备良好的谈判策略与临场应变能力; 3、跟进销售订单执行进度,督促回款到账,并妥善处理履约过程中的客户异议与投诉; 4、协同技术及项目团队推进项目NPI阶段的研发与实施; 5、具备自主学习能力和吃苦耐劳精神,能配合出差安排。 任职资格: 1、工业工程、机械、自动化、电气、电子工程、市场营销、英语等相关专业; 2、本科及以上学历,有海外留学经历或硕士学历者优先; 3、英语听说读写能力较强,可使用英语进行基础客户交流; 4、表达清晰,具备良好沟通技巧; 5、拥有出色的团队协作意识与灵活处事能力,能协助推进跨部门沟通与协调工作; 6、能接受出差和加班工作安排。
工程管理员
8000-9000元/月
项目经理3-5年本科有工作经验,一,二级建造师证书
岗位职责: 1.全面负责钢结构建筑项目的施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制 2.组织编制施工组织设计及专项方案,协调设计、生产、安装各环节衔接 3. 主持现场技术交底、工序验收及竣工资料整理,确保符合ISO9001及行业规范 4. 对接甲方、监理及政府监管部门,处理现场问题并及时汇报项目进展 5. 管理项目团队,指导施工员、班组长等一线人员,落实安全生产责任制 任职要求: 1. 具备建筑工程或钢结构相关专业背景,学历不限 2.有3年以上钢结构工程项目管理经验,熟悉构件加工与现场安装全流程 3.持有二级及以上建造师(建筑工程或机电工程)资格证书,具备安全B证 4.熟悉《钢结构工程施工质量验收规范》等标准,能独立处理技术与协调问题 5.责任心强,具备良好的沟通能力、抗压能力及团队管理意识
项目建设专员
1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科PMP项目统筹
一、岗位职责: 1、项目管理制度与流程建设:负责销售项目管理制度、流程模板及工具方法的制定与维护,推进项目运作的标准化与规范化 2、项目规划与资源协调:参与项目立项支持、计划编制、资源统筹与风险识别,建立项目档案体系与资源调配机制 3、项目执行监控与报告:监督项目进度、质量与成本控制,按期输出项目进展报告,牵头开展阶段评审与复盘总结 4、流程优化与持续改进:收集销售流程中的痛点与优化建议,主导流程改善项目,评估实施成效并推动成果落地固化 5、项目知识管理与赋能:搭建项目知识库与典型案例库,策划组织项目管理培训与经验交流,提升团队整体项目运作水平 6、跨部门协同与PMO支持:作为销售PMO对接人,联动各业务单元,协助多项目优先级管理与冲突事项协调 二、岗位要求: 1、统招本科及以上学历,项目管理、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑 2、具备3年以上中大型企业项目管理或销售运营工作经验,具有较强的结构化思维与问题解决能力 3、掌握项目管理理论体系(如PMP、敏捷等),熟悉销售业务流程,具备项目规划、过程管控及跨部门协作经验 4、熟练操作Office办公软件及项目管理工具(如JIRA、Trello等),了解销售核心流程与关键绩效指标 三、薪资待遇: 薪资构成:月薪+3个月年终奖+五险一金+餐补+车补+话费补贴。
MES项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年本科计算机相关专业大数据项目管理经验ERP项目管理经验实施交付经验PMP系统集成项目管理工程师企业内部技术项目管理
任职要求: 1、全日制大专及以上学历,计算机相关专业、自动化专业、工业工程专业或制造业相关专业优先。(有PMP证书更佳) 2、具备至少 3 个完整的 MES 项目实施管理经验,熟悉 MES 系统的核心功能模块(如生产调度、数据采集、质量追溯、设备管理、报表分析等)及实施流程,能够独立承担项目部分核心工作; 3、具备扎实的需求调研能力,能够准确把握客户需求,熟练撰写需求调研文档; 4、熟练使用原型设计工具(如 Axure、Mockplus、Sketch 等),能够独立完成高质量的系统原型设计; 5、具备优秀的方案和蓝图编写能力,逻辑清晰、文字表达能力强,能够结合项目实际情况制定专业的实施方案和蓝图; 6、了解制造业生产业务流程(如离散制造、流程制造等),熟悉至少一种数据库(如 SQL Server、Oracle 等),具备一定的 SQL 查询和分析能力者优先。 7、具备较强的问题分析和解决能力,能够在项目实施过程中快速定位并解决问题; 8、拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与客户、项目团队成员高效协作; 9、工作积极主动、责任心强,能够承受一定的工作压力,适应短期出差需求。 10、勤奋敬业,积极承受工作压力,具备团队合作精神,能够接受出差; 双休、带薪休假、节日福利、生日福利、绩效奖金、商业保险、关爱基金、住房福利、团队旅游、健康体检、人才培养
项目经理/主管1-3年大专激光氧气分析仪项目管理工业气体分析技术跨部门协调与客户对接PMP
工作职责 1. 负责激光氧气分析仪项目的全周期统筹管理,涵盖进度推进、成本控制与质量监督,确保按合同要求完成交付及现场安装调试任务。 2. 严格监管氦气环境下氧含量检测精度(≤0.1%)、泄漏率等关键技术参数,审定设备选型方案与出厂检验报告。 3. 评估取样系统、自校准功能、数据传输模块在实际工况中的适用性,牵头处理现场技术难题,协助甲方完成项目验收流程。 4. 整合内外部资源攻克技术瓶颈,动态识别并应对项目风险,保障验收及回款节点顺利达成。 任职要求 1. 大专及以上学历,自动化、测控技术与仪器等相关专业优先。 2. 具备2年以上工业气体分析或精密检测设备项目管理经历,掌握激光气体分析仪的工作原理。 3. 能够独立理解泄漏率、检测精度、取样系统等核心指标,具有工业设备现场调试及客户验收实操经验。 4. 具备良好的跨部门协作能力和客户沟通水平,可作为技术联络人准确对接客户需求。
部门经理
2-3万元/月
项目经理经验不限学历不限
寻找绝对赚钱的项目合伙人- 劳务派遣外包,目前是社会的一个主流,本人在苏州有多年的实操经验,经营了3年公司,赚了600多万,2026年,欲转往南通发展,公司主要开展江浙沪工厂的一线员工承包业务,(现在工厂基本都是用第三方派遣工人,利润可观,赚钱很快)。资源丰富,具有多年的实操经验,为了做大做强,欲找两个合伙人一起创业运营,赚钱绝对不是问题,比上班打工强100倍也不止,有意者跟我联系,正常月薪3万以上。南通公司硬件,设备,办公场地,资质,已经全部筹备完善,只等组建团队开展业务!
项目主管
1.9-2.5万元/月
项目经理/主管5-10年本科数据开发中大型软件项目管理经验银行企业内部技术项目管理计算机相关专业无留学背景偏好
1、具备5年以上数据领域相关工作经验,熟悉银行及金融行业业务流程 2、具备优秀的沟通协调能力与团队管理经验,曾带领20人左右团队完成项目交付 3、持续关注同行业竞争态势及金融机构在咨询规划、系统建设、产品创新等方面的最新动态,定期与客户开展前沿技术与业务解决方案的交流,深入挖掘客户需求 4、熟练使用PPT等办公工具,具备较强的文档撰写与信息整合能力 5、能够适应出差安排(主要覆盖江浙沪区域)
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 负责项目从立项规划至落地执行的全流程管控,确保项目按期保质交付; 2. 统筹跨部门协作,合理调配资源,提升项目整体运作效率; 3. 识别潜在项目风险,制定并落实应对策略,保障项目平稳推进; 4. 准确传达项目需求,跟踪项目节点进度,确保各阶段目标达成; 5. 主导项目复盘工作,定期汇报项目进展与关键问题,持续优化管理机制。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3年以上信息化项目管理经验,2年以上招投标实操经历,持有一级或二级建造师(机电专业)证书者优先,有PLC编程及设备联调经验者优先; 2. 具备良好的统筹协调能力与丰富的项目管理实战经验,能有效应对项目执行中的各类复杂情况; 3. 拥有出色的团队协作意识和跨部门沟通技巧,善于推动团队高效协作并实现既定目标; 4. 熟悉项目管理相关工具与方法论,可灵活运用于实际项目场景中; 5. 具备较强的逻辑分析与问题处理能力,可根据实际需求动态调整项目方案; 6. 工作积极主动,责任心强,具备自主学习能力,能快速适应项目变化需求; 7. 必须掌握PLC电气编程技能,有信息化、智能化类项目实施经验者优先考虑
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