岗位描述：岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进，积极配合和执行公司下达的章程。 任职要求： 1、熟悉基本办公软件，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关销售经验者优先。 公司福利： 1、综合薪酬8-12K。 2、完善的培训带教体系，入职10-15天新人培训，老员工一对一带教; 3、公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升。销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4、多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有学历补助; 5、轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 6、配备全部办公所需，手机、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车;

招工启事 本公司因业务发展需要，现面向社会诚聘内勤/业务助理人员，岗位稳定、待遇实在，具体要求如下： 岗位职责 1. 负责五金建材产品报价、客户对接及电话沟通工作 2. 熟练使用各类文档、表格，完成数据整理、台账记录等办公工作 3. 日常客户维护、信息登记、订单跟进等相关事务 任职要求 1. 沟通能力强，口齿清晰，善于与人交流 2. 熟练操作电脑，精通文档编辑、表格制作 3. 熟悉五金建材报价优先，无经验肯学亦可 4. 无需学历文凭，踏实肯干、责任心强即可 福利待遇 1. 工作时间：正常白班，作息规律 2. 餐饮福利：中午免费管饭 3. 薪资待遇：面议，能力强者薪资可谈 4. 工作环境：氛围轻松，团队融洽 工作地址 长江北路69号港汇国际院内 联系电话 有意者欢迎电话咨询或直接面谈，非诚勿扰！

1。协助销售团队完成客户信息整理与跟进，确保沟通高效顺畅； 2。负责客户资料的初步审核与整理，协助安排后续对接流程； 3。提供销售支持，业务推广，包括数据录入，文档管理及日常事务处理。 任职要求： 1。善于沟通，具备良好的客户服务意识； 2。工作认真细致，有较强的责任心和执行力； 3。能够适应快节奏工作环境，具备团队协作精神。 岗位福利： 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假 全勤奖

一、客户开发 二、老客户维护与客情跟进 三、订单全流程跟单与异常处理 四、对账回款工作 招聘销售助理 24到35岁，有一年以上的销售经验，大专全日制以上学历，早上八点半到晚上六点 中间休息两小时 ，节假日休息，无责底薪6个月6900，入职缴纳五险一金，️

岗位职责: 1.服装定制加工，积极响应客户包括外贸客户咨询，提供专业的产品知识及购买建议； 2.处理客户订单，确保订单流程顺畅，包括订单录入、订单跟进、发货安排等；也有外贸客户沟通； 3.收集市场和产品信息，及时反馈给相关部门，为产品改进和市场策略调整提供依据； 4.维护客户关系，通过有效沟通解决客户问题，提升客户满意度； 5.参与销售活动，协助完成销售目标。 任职要求： 1.会PS，有驾照，具备良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 2.有责任心，能够独立处理和解决问题； 3.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 5.具有良好的学习能力，能够快速掌握产品知识和市场动态。 岗位职责： 6.最好有英文简单会话基础。

【岗位职责】 ·审核客户信息和资质，确保完整真实 ·审核合同及补充协议内容准确性 ·跟进合同使用与归档，把控合同风险 ·协调处理业务问题，提供相关培训支持 ·对接财务认款及发票事项 ·整理标书 ·完成上级交办的其他任务 【职位要求】 ·做事认真细致，责任心强，能抗压 ·沟通协调能力强，有服务意识 ·有跨部门协作及突发事件处理能力

岗位职责: 25至40岁以内，有C1驾驶证 1，独立执行对现有客户的跟进管 理，拓展新订单和业务机会； 2，配合销售团队，完成新客户的 开发，参观，谈判与成交； 3，收集客户信息，建立客户资料 系统。任职资格: 1，具有良好的沟通能力，懂电 脑，刻苦努力，有上进心； 2，有较强的团队合作意识。

岗位职责: 1、协助客户经理线上维护老客户，保持长期合作。 2、协助经理开拓企业客户，保障物流运输服务，建立和维护客户档案。 3、及时关注货物信息，线上处理系统货物异常。 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进 5、通过与客户线上沟通了解需求，挖掘客户潜力，维护客户资源池。 6、积极配合和执行公司下达的章程。 任职要求: 1.熟悉办公软件基本操作 2.具有一定的市场分析能力 3.拥有市场工作1年的经验 4.性格自信乐观开朗 5.大专及以上学历，年龄:24-34岁（条件优越可放宽） 综合薪资范围:7400-15000元/月 社保类型:五险 工作时间:9:00-6:00 午休12:00-1:30 补贴:月度奖金，季度奖金，年终奖，绩效奖 年假，生日假，各种法定假期，定期团建聚餐和户外拓展 福利方面: 1、完善的培训带教体系，新人培训，集团总部半月带教(带薪培训) 2、公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升。 储备管理一销售助理一销售专员一销售经理一销售总监。 3、团队活动:生日聚会、单身联谊活动、文体活动:户外拓展。 4、工作氛围好，倡导职场平等，自由化，轻松化，年轻化，月度、季度均有团建。 5、入职大礼包:工作手机、笔记本电脑、公司文创周边。 外出配行政车、差旅费用(飞机，酒店，高铁)、访客维护礼品皆有公司内部系统一键下单，无需个人承担任何公司业务支出。 选择大于努力，跨越速运创建于2007年成立，注册资金6600余万元，中国限时速运领导者。 国家5A级物流行业，选择行业风口，在跨越你能看到不一样等风景。

我们是头部母婴的省级经销商 出去谈好客户维护好就行， 要会数据分析然后每月的跟单 得会erp进销存会有团队提成

盖保温板

60平的店铺水电开槽，一天活，20几个插座和开关。还有排水管和水管，320能做的联系

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询， 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价26每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资7500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资 ，人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资7500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至45周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，当天签订合同并安排宿舍，（保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：好的岗位比较多，正常上班 ，好好工作 ，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服 ，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来入职的新员工 ，及时与我联系 ，我们会提前帮你安排衣食住行 及 等

苏州市虎丘区招叉车工

南京市玄武区招水电

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递信息、跟进进度并反馈执行结果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和执行力 4.具备基础销售逻辑理解力，能快速适应快节奏业务环境 5.无经验要求，欢迎踏实肯学、积极主动的应届毕业生

，高中以上学历，有娃，有责任心，有客户服务意识，会办公软件 公司流程：对接公司现有客户，依据客户订单，进行采买/排单/交货/品质客服/收款 工作内容：根据公司业务流程，完成销售跟单工作

【岗位职责】： 1. 负责跟进大客户，客情维护，商务沟通，保证销售后端工作完成； 2.部门会议记录，制作各类数据报表，协助产品拍摄； 3.学习产品，营销，平台知识，熟悉业务流程； 4. 完成上级领导交办的其他工作。 【任职要求】： 1. 大专及以上学历，有经验可以放宽； 2. 有耐心， 良好的沟通能力和团队合作精神； 3. 熟练办公软件，总结能力较强。 4.对电商销售感兴趣，后期愿意转业务岗位。 【福利待遇】 1、底薪5-5.5k+绩效1k+提成 2、培训晋升：公司有对接外部专业的培训体系，不定期参与岗位专业相关培训，并落地到实际工作当中； 3、团队旅游（不定期组织公司团队旅游）； 4、不定期团体小团建，不定期电影、K歌、剧本推理、农家乐、爬山、羽毛球等等更多有趣户外团建。 5、不定期下午茶，同事生日Party，新人入职聚餐等。 【公司优势】： 1.团队优势：公司成立14年，工贸一体。年销售额6000万+，有专业的运营、设计团队，运营是阿里深莞惠大区广告优化大赛的亚军； 2.资源优势：1688首家上线做助听器的超级工厂，占领市场前端，是阿里最头部商家（前三名）； 3.店铺链接:https://goodmi.1688.com/ 4.客户资源：我们的店铺是助听器行业TOP1，询盘资源（数量和质量）是属于行业TOP水平，是1688超级工厂的领袖商家； 5.职业优势：有清晰的晋升通道，有成为管理者、合伙人的空间； 6.产品优势：工贸一体，有一定的研发能力，产品技术含量高，大健康医疗相关行业，市场潜力巨大。 【公司地址】：深圳市宝安区福海富桥工业区二区B12栋3楼。 邻近地铁站：福永站/桥头西，公交站台：富桥工业区站。 【乘车路线】：地铁11号线福永地铁站A出口，步行800米，12号线桥头西地铁站A出口步行700米。公交M331、M351、M395可到达富桥工业区站。

售后维护岗 薪资：面谈（新人8K-15K） 时间：9:00-17:00｜周末双休｜法定节假日全休 地点：上海 任职要求： 1. 年龄28-45岁 2. 大专及以上学历（学信网可查） 3. 普通话标准，性格开朗，沟通能力强 （优秀者条件可放宽） 另有岗位： 人事助理｜销售助理｜纯内勤 薪资5K-7K，工作轻松稳定 岗位亮点： 工作内容简单不枯燥，晋升通道清晰 时间自主分配，收入凭能力提升 不需要资本成本、不需要承担风险、无需对接政府部门 稳定发展，活出理想状态

中国人寿开始招募啦！ 三十而LI！中国人寿邀您共赴“薪”未来！ 坐标大庆，全市招募160名客户服务助理。 平台硬：中国人寿营销30周年，长期稳定。 钱袋足：支持12个月双薪+15个月津贴，收入无忧。 保障全：意外/医疗/养老，全方位守护。 条件：25-50周岁，高中及以上。 先培训体验，合格上岗！ 好工作不等人，点击私信，抢占最后名额！

工作职责： 1、参与MES系统软件的落地执行，涵盖现场需求收集、方案制定、流程梳理、数据处理、操作培训等实施环节； 2、协同项目团队成员高效协作，确保项目按时推进并达到预期质量标准； 3、向公司内部业务部门及产品技术团队提供实际应用反馈与业务需求支持； 岗位要求： 1、对智能制造方向具备强烈兴趣和自主学习能力，逻辑思维清晰，具备优秀的表达沟通及文档编写水平； 2、大专及以上学历，工业自动化、计算机、信息管理等相关专业背景优先； 3、熟悉制造企业生产运作流程，具备不少于两年制造业MES（或相近系统）工作经验，深入理解生产管控、过程追溯、品质管理、物料流转等核心环节；了解自动化设备集成及ERP、MES等信息系统者更佳； 4、能熟练运用Excel或思维导图工具开展数据归纳与分析；具备SQLServer或Oracle数据库基础操作能力； 5、具有较强的团队协作意识和责任心，工作细致严谨，可承受一定工作强度，接受短期或阶段性出差安排；

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有显著市场优势，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务优化：降低催收影响，调整过高利息与罚息，减免超出司法保护范围的费用 3、房地产相关综合解债服务：提供断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益补偿金申领等支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对指导，搭建从入门到精通的成长通道 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、客户服务保障：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务后盾：携手中国十大知名律所，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维系良好客户关系 4、工作时段灵活可选（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 岗位职责： 1.为客户提供专业的商务咨询服务，保障业务流程高效运转。 2.维护并深化客户关系，运用沟通技巧提升客户体验与满意度。 3.积极参与团队协作，共同推进商务目标达成。 4.主动优化作业流程，提升工作效率与服务质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队意识，能与客户及同事顺畅交流。 2.对商务服务领域有浓厚兴趣，适应能力强，能快速融入工作节奏。 3.拥有较强的学习能力与问题应对能力，能独立处理工作中的各类情况。 4.保持积极心态，面对挑战时具备耐心与专注力。 福利制度： 国家法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期组织活动及专业技能培训 公司支持优秀员工考取国家级岗位资格证书

工作职责: 1. 了解自动化行业市场动态，负责部分项目客户资料的搜集、整理与归档，为部门业务开展及管理决策提供支持 2. 按计划走访客户，宣传推广产品，配合推进目标客户解决方案，制定清晰的工作目标与执行方案 3. 参与重点客户的开发与关系维护，协助完成报价审核、商务谈判及合同签署，推动战略客户销售进程 4. 获取所辖客户相关的市场情报，掌握竞争方动态及大客户所在行业的最新发展趋势 5. 跟进产品交付后的安装、调试、验收及交付进度，跟踪项目进展，记录周会内容与周报，汇总MIL资料 任职资格: 1. 本科及以上学历 2. 英语六级水平 3. 可提前到岗实习者优先考虑 4. 工作积极主动，面对挑战不退缩 5. 具备较强学习能力，能适应高强度工作 6. 性格外向，乐于人际交往，具备向销售岗位发展的潜力

工作职责： 全面负责项目现场的施工组织与协调工作，编制并执行施工进度计划，确保各阶段目标按时完成。 统筹调配施工所需资源（人员、材料、机械），优化作业流程，合理控制工程成本与质量隐患。 主导现场安全文明施工管理，完善安全管理机制，防范重大安全事件发生。 对接监理、设计及分包单位等各方，及时处理施工过程中出现的技术与管理问题。 任职要求： 本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业背景，具有一、二级建造师资格者优先考虑。 具有5年以上房地产开发项目现场管理经验，熟悉施工工艺流程、验收标准及成本管控方法。 熟练使用项目管理工具（如Project、BIM），具备优秀的整体协调能力和突发问题应对能力。 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能够推动跨部门高效协作。

机电设备防风管安装，懂图纸，统筹安排，与业主能有效沟通 岗位职责： 1. 全面负责机电设备及风管安装项目的现场管理与全流程统筹，确保工期、质量、安全目标达成 2. 熟练识读并深化施工图纸，组织技术交底与施工方案编制，解决现场技术问题 3. 协调施工单位、监理单位及业主方，高效推进进度，及时响应并闭环各类沟通事项 4. 编制项目计划、资源调配方案及成本控制措施，定期汇报项目执行情况 5. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，保障施工现场合规有序 任职要求： 1. 具备机电设备或暖通相关项目管理经验，熟悉风管系统安装工艺及验收规范 2. 能独立对接业主及多方协作单位，具备优秀的沟通协调与问题解决能力 3. 熟练使用CAD等绘图软件，具备基础BIM应用能力者优先 4. 责任心强，抗压能力好，可适应项目现场工作节奏 5. 学历不限，持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先

职位要求： 1、24-34周岁，大专及以上学历，熟悉电脑办公软件，形象气质佳 2、性格外向开朗，普通话标准，思维敏捷，较强的沟通和洞察能力 工作时间： 8:30-18:00,午休两个小时，做六休一，国家法定节假日正常休息 岗位薪资： 入职前三个月6000无责任薪资 半年后8000-12000/月，一年以后平均薪资15000+，上不封顶 岗位福利： 1、依法享有法定假：带薪年休假、婚假、病假等假期； 2、提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘； 3、提供入职技能培训，老同事一带一模式熟悉工作； 4、公司根据工作需要配备手机，电话卡及电脑，根据绩效发放奖金； 5、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 6、定期举办内部竞聘升职 晋升空间:员工一经理一高级经理一总监

岗位职责 1-统筹区域内光伏及储能项目的全周期管理，涵盖投标阶段服务方案编制，识别并管控项目执行风险，推进现场交付实施，管理项目流程与进度，控制交付成本，协调处理现场突发问题； 2-对接海外EPC业务需求，推动公司与海外EPC单位的沟通协作，制定适配的EPC实施方案，保障项目按计划顺利施工与落地； 3-负责施工单位的组织、监督与协调工作。 任职要求 1、本科及以上学历，具备5年以上海外项目管理相关经验； 2、具有实际参与并完成海外储能、光伏项目的经验； 3、熟悉项目管理流程，具备良好的英文沟通能力，可使用英语作为工作语言。 加分项 具备储能行业相关从业背景者优先

岗位职责： 1.全面负责光伏电站项目的现场实施与全流程管理，包括方案设计协调、施工组织及并网验收 2. 对接农户、电网公司及政府相关部门，高效推进项目落地，确保合规性与交付质量 3.统筹管理施工团队、合作方及供应商，把控进度、成本与安全，及时解决现场问题 4. 开展农户沟通与科普培训，清晰传达“零投入、稳收益”模式，提升签约率与满意度 5. 定期汇总项目数据，优化执行流程，为公司规模化复制提供可落地的经验支持 任职要求： 1. 具备3-5年新能源（优先光伏）项目管理或工程实施经验，有分布式光伏项目实操经历者优先 2. 熟悉国家及地方光伏政策、并网流程与农房屋顶安装规范 3.本科及以上学历，能源、电气、土木、工程管理等相关专业背景 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及农户服务意识 5. 接受常驻乡镇、灵活调度，能适应一线工作环境

岗位职责: 1.全面负责门店交付运营，设定交付团队考核目标，承接并落实各项交付指标，推动交付流程高效执行 2.编排科学的日、周、月度工作计划，组织每日早晚例会，监督并管理门店日常交付运作 3.统筹订单分派、方案审定及车辆批量销售等工作，把控订单交付时效，提升SLA达成率，优化客户提车服务体验 4.迅速应对交付过程中的客户投诉，防止事态扩大，及时上报重大舆情隐患并有效处置 5.主动识别影响交付效率的各类问题，协调内外部资源进行优化解决 任职要求: 1.具备4S店交付或销售管理经验，有教培行业/新能源汽车/高端汽车品牌背景者优先考虑 2.具备较强的进取意识和自我驱动力，擅长过程管控与数据化分析 3.拥有良好的沟通协调与谈判技巧，能妥善处理复杂客户纠纷

岗位职责: 1.负责收集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，寻求新的销售机会 2.维护老客户，做好挖掘老客户的工作 3.月底客户款项跟进工作

岗位职责： 1.负责客户开发与维护。 2.深入了解产品/服务特点，结合客户需求提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈一线销售信息与客户建议 4.协同团队开展推广活动。 5. 规范管理客户资料及销售过程记录，确保信息真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限 3. 积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识和团队协作精神 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏与阶段性出差安排