熟悉工商注册、变更、注销及税务相关业务的办理流程

工作职责: 1、积极支持公司市场拓展相关事务，参与市场策略的具体执行与实施； 2、协助进行市场调研，整理行业资讯及市场数据； 3、协同完成招投标流程中的各项配合工作； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，2025届或2026届毕业生均可报名，通信类专业及可尽快入职者优先考虑； 2、具备较强的沟通表达与组织协调能力，学习能力突出，责任心强，富有主动性与进取精神，能适应一定挑战，有学生干部经验者优先； 3、本岗位要求能够长期稳定任职。 岗位待遇：5000-7000元/月

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式债务解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖万亿级蓝海市场，业务网络遍及全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房、担保责任解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速入门 2、师徒制辅导模式：一对一结对帮扶，助力从新手成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能一线人员 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应客户咨询与需求 5、专业法务后盾：合作国内十大律师事务所，以专业严谨态度协助解决客户问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，上手更快 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量引流，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无压迫感 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 月度、季度、年度评优奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业知识培训 公司为优秀员工提供国家级岗位资格证书考取资助

【岗位职责】 1、对接客户询盘或领导分配的前期资源，开展方案交流，推动项目落地成交； 2、配合完成日常事务处理，包括询价、报价、合同拟定、传真资料及邮件往来等； 3、负责收集并整理各项目所需检测材料，编制竣工验收相关的交付文档； 4、办理项目开票申请，跟进进度款与验收款项的请款流程； 5、协助现场工程师进行洁净室验收测试，主导售后跟踪、客户满意度调研与结果分析； 6、承担各类报表的数据统计任务，确保信息真实准确； 7、定期向主管提交工作日报，以及周、月、年度重点事项汇报材料； 8、完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，理工科背景，具备CAD绘图能力或识图基础者优先； 2、两年以上工程项目支持类工作经验，有服务机电、暖通类工程企业经历者优先； 3、具备较强学习能力，能将岗位专业知识与产品内容有效融入实际工作； 4、熟练使用Office办公软件，工作细致严谨，具备独立作业能力； 5、具备良好的跨部门协作意识，能妥善处理上下级及横向单位的工作衔接； 6、拥有良好商务沟通技巧，可协同上级推进客户合同签署； 7、对交办任务能做到按时、保质、保量完成； 8、驾驶技术熟练，能接受短途或短期外出差； 9、本岗位设有绩效提成机制。

岗位职责: 1.辅助领导进行客户关系维护，参加商务洽谈、商务活动、商务应酬等 2.协助领导了解公司管理情况并提出处理建议，供领导决策 3.协助总经理进行各类商务/销售部的对接工作 4.参与商务会议的组织与筹划，做好会议记录，保证会议内容的有效执行。 5.完成领导临时交办的其它任务任职要求: 1.年龄22-38岁，大专及以上文凭， 2.性格外向，社交能力强，懂商务礼仪，综合素质高 3.有驾照会开车，有相关工作经验优先

1、年龄20-33岁，具备大专或以上学历（条件优异者可适度放宽），专业不限； 2、普通话流利，具备较强的口头表达能力，有电话销售从业经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 4、有志于长期发展销售岗位，能适应销售工作节奏，敢于面对业绩挑战，追求高收入； 5、具备一定的任务执行与落实能力； 上班时间：8:30-18:00，法定节假日正常休息

1、负责与合作企业进行材料对接及档案管理工作，工作内容简单明确，无需谈单，主要完成邀约、登记及材料审核等流程 2、入职后无经验者将安排老员工一对一指导带教 3、工作轻松易上手，无硬性指标要求 任职要求 1、性格活泼开朗，具备良好的工作态度和沟通能力 2、做事认真负责，踏实肯干，公司为无经验人员配备专人培训辅导 3、掌握基础电脑操作，能熟练打字 薪资：无责任底薪4300元+提成，综合收入7000元以上

线上媒介资源拓展与维护 媒介投放策划及执行，媒介采买 目前公司全网达人3000+，持续为公司引入优质达人资源 达人媒介岗位职责： 1、负责达人的筛选与对接，主动联系符合公司合作标准的达人，推进洽谈并促成合作，提升优质达人签约率。 2、独立承担公司合作达人在抖音平台的商务对接与日常维护工作，制定并落实业务拓展方案，主导合作谈判及后续执行，持续开拓抖音、小红书、B站等平台的网红/达人资源，建立稳定合作关系。 3、按公司目标完成月度、季度、年度拓展任务，定期整理与分析达人资料，优化资源库管理。 任职要求： 1、具备较强的销售能力与商务沟通技巧，能在谈判中掌握主动并高效推动合作落地。 2、对直播、短视频、内容创作及新媒体领域有浓厚兴趣。 3、拥有达人商务相关工作经验及扎实的销售背景。 4、具备食品行业主播或达人资源者优先考虑。 工作时间：中午12:00-晚上9:00

如皋市健身品牌连锁店因新店发展需求现面向社会诚招以下优秀人才 1.前台服务 2.会籍顾问 底薪+业绩提成+奖金综合收入6k–1.5k 单休八小时制 年龄要求17周岁至****男女均可无犯罪记录服从工作安排 学历要求：初中及以上 工作职责：参与新店开业宣传推广负责老店客户接待与日常维护 薪资发放：准时发放无任何拖欠记录 招聘名额有限招满即止

商务助理 2 1.大专及以上学历，商务、贸易、电气等相关专业优先；三年以上销售、跟单经验，工程类公司优先；擅长与客户、跨部门高效沟通；工作认真细心，对数据敏感，适应多任务快节奏. 22-35 5-8K

明天这要一个人。

招聘：磨边师傅 薪资：7-9K/月 1.在玻璃深行业具有3年以上的磨边工作经验； 2.责认心强，工作认真积极，有一定的带班能力；

幸福城 烧烤店招 切配1名 工资待遇7000 晚班 下午5点到凌晨三点 年前可以上班的联系

，叉车工岗位30工作日2000～1000+ 【海尔曼外包】叉车工，:23—37周岁。加班基数按底薪算。 有操机经验、接受噪音、12小时两班倒，上四休二工人底薪3300+500补贴，加班安照3300算 听力不好()。梅村坊前春潮市区方向都有厂车 ，不合格也报。

3米*1.2米门头，两块铝塑板加发光字，一个小灯箱，几个不锈钢字

薪资待遇： 1. 无责底薪3000+提成+五险，综合薪资5k起 2.工作时间8.30-18.00，午休一个半小时，单休周日 工作内容： 1，日常与酒店沟通，谈论商务合作事宜；负责维护和发展与酒店的关系； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力； 2. 具有团队合作精神，目标感强； 3. 要求大专及以上学历，年龄21-35；

职务：商务助理 薪资待遇：5K+提成 岗位要求： 1.性格开朗，活泼，愿意与人打交道； 2.大专以上学历，基本英语沟通和读写能力； 3.有货代行业经验，或者对国际物流行业有一定了解； 4.能熟悉使用excel/word/powerpoint等办公软件； 5.有新媒体（抖音、小红书、视频号等）操作经验的人员优先。 岗位职责： 1.与公司的潜在客户建立联系，洞察客户需求； 2.在公司的新媒体账号上发布宣传素材； 3.承接客服部门的询价报价； 4.收集市场信息，定期汇报给商务经理并更新市场价格体系； 5.公司安排的其他事项。

浦东祝桥维安电子商务辅助员： 18一30岁以内商务辅助员 学历大专或者以上高学位人员 要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休，7K+，交五险一金，

商务对接

1、招投标报价跟进合同的签署 2、配合项目进度资料 3、ISO9000年审 4、投标平台维护 5、长期稳定工作

[太阳][红包]叮咚买菜蔬菜仓招工[烟花] 长白班，男女不限，年龄18-45周岁 当天安排住宿，出勤7天以上可以预支生活费 [强][强]昆山巴城石牌:冷藏仓分拣18-45岁，免费工作餐，公司内部员工福利享受内部价购买蔬菜水果，物美价廉超级优惠 昆山冷藏分拣上班时间:早10:00-21:00 长白班，温度0-4度，月休4天，前7天按照保底计算，每天11小时，计件两者取大，薪资按照最高计算，熟练每天300-500元/天，月薪8000-12000元不封顶， [抱拳][抱拳]另招:蔬果仓男女打包，恒温仓库15度，冬暖夏凉，前7天保底21元/小时，12小时长白班，，薪资大家平分日薪300-400元/天，月薪8000-12000上不封顶，免费吃，提供住宿（宿舍三公里左右需自行配备交通工具）， 要求:证信，前科，需要健康证上岗

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场竞争力，覆盖万亿级蓝海市场，业务网络遍及全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，避免法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对帮扶，助力从新手逐步成长为业务骨干 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线运营 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法律 backing：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度保障服务落地 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态即可 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，有明确目标，并能主动思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更易快速入门 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度奖项，包含荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考试资助

【主要职责】： 一、全面负责冷库运营管理： 1、制定并落实高效的仓储作业规范（入库、上架、存储、拣选、复核、出库），保障冻品食材的先进先出（FIFO）及品质稳定。 2、统筹冷库温湿度环境的日常监管，确保全链条符合食品安全与冷链运行标准。 3、团队管理与绩效提升： 4、主导仓储物流团队的日常运作、任务分配、技能培训与绩效评估，建设高效协作团队。 5、优化人力排班机制，灵活应对业务变化，并能适应弹性工作制度，在业务高峰期或突发状况下（如夜间盘点、紧急订单响应）开展现场调度与协调。 二、库存与成本管控： 1、建立完善的库存管理体系，定期组织循环盘点与年度大盘点，确保账目与实物一致。 2、管控仓储运营各项成本，涵盖人工、能耗、物料消耗及设备保养等，持续挖掘降本增效空间。 3、安全、6S与设备运维： 4、严格执行仓库安全生产、消防安全及6S管理制度，确保无重大安全事故发生。 5、负责叉车、货架等仓储设施的管理，制定并监督实施设备日常维护与巡检计划。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，物流、供应链管理、工商管理等相关专业者优先。 2、具备3年以上冷链仓储或物流中心同类岗位（经理/高级主管）工作经验，熟知冻品特性及冷链操作规范。 3、熟练掌握仓储物流各环节流程，具备库存管理、效率改进和成本控制方面的实操成果。 4、拥有出色的领导能力、沟通协调能力以及应急事件处理经验。 5、责任心强，抗压性好，能适应高强度工作节奏及弹性工作安排（含 occasional 夜班）。 6、具有生鲜电商、烧烤食材、餐饮供应链或快消品领域冻品仓管经验者优先，如叮咚、美团、京东体系背景者更佳。

装卸跟车工6500一月装卸跟车

配货员 不要配错，仓库卫生分配管理，配合仓库保证定订单出库率 薪资福利:4100 - 15000 招工人数:20名 两个仓招人 工作地址:地址1:导航兴化市天卓不锈钢制品有限公司，在戴南新物流园；地址2:导航天诚五金，康通新材料产业园3号厂房

岗位职责: 1.负责向新客户讲解品牌核心优势，结合市场竞争格局进行对比分析，增强客户对品牌的信任与合作意愿； 2.负责接待来访客户，开展面对面沟通与业务洽谈，推进合作意向达成； 3.负责客户全流程跟进与维护，确保从意向建立到签约回款的顺利闭环。 岗位要求: 1.语言表达清晰，普通话标准流畅； 2.具备良好的学习能力、沟通表达能力及说服力，熟练运用基本沟通技巧； 3.性格积极坚韧，思维灵活，拥有较强的适应能力和抗压能力； 4.具备高度的责任感、进取心和团队协作意识； 5.学历不限，性别不限，有招商加盟、快速消费品等行业经验者优先考虑。 岗位福利：包住宿、差旅费 备注：本岗位需长期出差，无法接受出差者请勿投递

仁和药业集团闪亮品牌招商总监/合伙人招聘 公司简介 仁和药业集团旗下的闪亮品牌，一直专注于眼部健康护理领域，凭借优质的产品和强大的品牌影响力，赢得了广大消费者的信赖。在不断拓展市场的进程中，我们致力于为消费者提供更全面、更专业的护眼解决方案。 招聘岗位 招商总监、合伙人 岗位职责 1. 资源拓展与合作：充分利用自身拥有的大健康实体门店投资人、老板资源，积极拓展合作渠道，与潜在合作伙伴建立并保持良好的合作关系，推动业务合作的达成。 2. 市场开拓与推广：制定并执行有效的市场开拓策略，深入了解市场需求和竞争态势，提升闪亮品牌在大健康领域的市场占有率和品牌知名度。 3. 招商策略制定与执行：依据公司发展战略，制定并完善招商计划与政策，负责招商活动的策划、组织与实施，完成招商目标和任务。 4. 团队管理与协作：负责招商团队的组建、培训与日常管理工作，提升团队整体业务能力和执行力；与公司内部其他部门密切协作，确保各项业务的顺利开展。 5. 项目跟进与服务：对招商项目进行全程跟进，从前期的洽谈、签约到后期的落地实施，为合作伙伴提供优质的服务和支持，解决合作过程中出现的问题，保障合作的顺利进行。 任职要求 1. 资源优势：拥有丰富的大健康实体门店投资人、老板资源，具备良好的商业人脉关系和资源整合能力。 2. 行业经验：有3年以上大健康、医药、医疗器械等相关行业的招商、销售或市场推广经验，熟悉行业运作模式和市场动态。 3. 能力素质：具备出色的沟通谈判能力、市场分析能力和决策能力；拥有较强的团队管理能力和组织协调能力，能够带领团队高效完成工作任务；具备创新思维和市场开拓精神，对新业务和新市场有敏锐的洞察力和探索精神。 4. 职业操守：诚实守信，具有良好的职业道德和商业信誉，认同仁和药业的企业文化和价值观。 我们将为您提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的发展空间，期待您的加入，携手共创闪亮品牌的辉煌未来！ 有意者请将个人简历发送至[指定邮箱]，邮件主题请注明“应聘招商总监/合伙人-姓名”。 联系人：[联系人姓名] 联系电话：[具体电话号码]

岗位职责： 1、负责极舒眼道品牌的市场开发，挖掘潜在合伙人，建立并持续维护稳定的合作关系； 2、对有意向的合伙人开展资质审核，协助推进合作流程，保障合作高效落地； 3、搜集并整理市场信息，分析行业趋势，为招商决策提供数据依据，提升渠道效能； 4、策划并参与招商洽谈会、行业展会等活动，扩大品牌知名度与市场份额； 5、定期跟进现有合伙人，协调解决合作过程中的各类问题，提高客户满意度。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立完成招商任务； 2、具有招商或市场拓展相关经验，熟悉眼健康领域者优先考虑； 3、拥有较强的市场敏感度和分析判断力，能迅速应对市场变化； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的协作意识和抗压能力。

招聘助理，接受应届生，只要你有热情！我们热忱欢迎你的到来！该岗位主要职责聚焦于高邮水产饲料市场的服务配套。

岗位职责 一、订单调度与路线规划 1.负责销售订单的发运管理，依据订单需求科学调配运输车辆，设计高效配送路径，保障交付时效与运输成本的合理平衡。 2.实时跟踪配送执行情况，面对交通管制、恶劣天气等突发状况，迅速调整运输方案，确保货物准时安全送达 二、运力统筹与安全管控 1.统一管理运输资源与车辆调度，保障业务高峰期间运力稳定，支持业务规模持续增长。 2.执行车辆安全管理机制（包括定期维保、驾驶员安全教育），有效防范运输环节风险 三、成本管理与运营提效 1.对所辖线路物流成本负责，制定运输运营计划及效益目标，监控各项配送支出，通过提高装载效率、优化行驶路线等手段实现降本增效。 2.持续开展运输数据分析，识别节约潜力，推进成本控制与效率提升举措落地 四、团队协同与承运协作 1.组织开展司机培训工作，强化车队标准化管理，提升整体服务可靠性与执行力。 2.联动仓储、销售、采购等相关内部部门及外部运输合作方，确保订单从出库到交付全流程无缝衔接 五、数据反馈与客户支持 1.定期编制物流运营分析报告（涵盖时效达成、成本结构、客户评价等指标），支撑流程优化决策。 2.响应客户运输相关咨询与投诉，及时处理异常问题，持续改进服务质量，提升客户满意度 任职要求： 1.具备1年以上物流调度相关工作经验，有B2B生鲜领域从业经历者优先，熟悉TMS或WMS等调度管理系统者优先 2.具备良好的沟通协调能力，团队合作意识强，工作细致认真 3.抗压能力强，责任心强，能适应长期夜班工作安排 4.保持学习心态，执行力强，愿意投入时间深耕岗位，认同公司文化理念，具备长远发展意愿