招聘：检验主管（五险+工作餐+年终奖）薪资：7000-9000元/月薪资待遇：7000-9000岗位职责：1、熟悉机械行业质量相关工作，1年以上工作经验;2、能够独立编制产品检验指导书、制作检验标准书，并对车间人员进行质量要求和质量意识的培训;3、对客户的品质投诉和异常反馈分析跟进并持续改善，并熟练运用8D报告;4、对检验中发生的问题及时汇报并给出改进建议;5、工作认真，责任心、质量意识强。任职要求1、学历要求：高中及以上学历；2、熟悉质量管理体系，具备良好的沟通协调能力；3、责任心强，工作细致，具备团队协作精神。

负责实验室优钢产品质量把关，检测内部成分是否合格达标以及外观质量

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检及成品出厂测试 2.编制和执行测试用例，开展功能、性能、兼容性等多维度测试工作 3.对测试中发现的问题进行跟踪、复现、分析并推动闭环解决 4. 参与质量标准制定与优化，协助完善质量管理体系和测试流程 5. 输出测试报告及质量分析数据，为产品改进和决策提供依据 任职要求： 1.熟悉软件/硬件测试理论与方法，掌握常见测试工具（如JIRA、Postman、Testin等） 2.具备良好的逻辑思维与问题定位能力，责任心强，注重细节 3. 了解ISO9001、GB/T19001等质量管理体系者优先 4. 具备基础编程能力或自动化测试经验者优先 5.沟通协作能力强，能适应跨部门协同工作

岗位职责 1.负责新产品导入阶段的质量策划与控制，制定质量控制计划，确保产品符合客户要求及行业标准。 2.建立并持续优化新产品导入质量管理流程，提升过程规范性与可执行性。 3.主导新产品导入过程中的质量控制活动，推动质量问题的分析与改进。 4.负责编制和维护Control Plan、PFMEA等质量文件，参与NPI各阶段评审，识别潜在风险并推动闭环管理。 5.制定原材料、半成品及成品的检验标准与规范，确保检验过程科学、有效。 6.协调工程变更的发起、评审、实施与追踪，确保变更过程受控。 7.组织并执行过程确认方案，撰写相关报告。 8.主导质量异常的分析与判定，运用质量工具推动问题解决。 9.支持客户审核，准备相关资料并参与现场讲解。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，材料科学、高分子材料、化学工程、机械工程等相关专业。 2.3年以上制造业质量工作经验，具有涂布行业（如胶带、保护膜）质量管理经验者优先。 3.熟悉涂布生产流程及关键质量控制点，具备过程控制与改进的实战经验。 4.熟练掌握QC七大手法、8D、SPC、MSA等质量工具，并能独立应用于实际问题。 5.具备良好的跨部门沟通与协调能力，能够推动质量标准的落地与执行。 6.逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力，能够快速响应现场质量问题。

【岗位职责】 1. 体系维护与改进： 负责公司质量管理体系的运行、内审、管理评审及持续改进，确保符合IS090001要求,并顺利通过二方/三方审核。 2. 全流程质量控制： · 来料/过程/成品： 制定水泵、压缩机、不锈钢管路、电气控制元件等零部件的检验标准与作业指导书，制定生产过程中各工序的控制计划，产品的终检制定产品的出厂检验大纲等 · 特殊过程管控： 重点监控真空钎焊、不锈钢管路氩弧焊、电装焊接、表面处理等特殊过程的参数及质量，组织特殊过程确认； · 关键过程的管控： 制定控制计划，明确每个关键工序的控制参数、控制方法（SPC控制图/自动记录）、统计过程控制（SPC）。 ·首件与过程检验 首件检验：每班次/每批次首件进行全尺寸、全功能检验（如气密性100%测试），合格后才能批量生产。 巡回检验：IPQC（制程质量控制）每2小时巡检，检查操作记录、工艺纪律（是否按图纸作业）。 完工检验：批次完成后随机抽检或100%关键特性检验（军标通常要求100%）。 3. 不合格品处理： 牵头分析缺陷（如：气孔、裂纹）、泄漏、电气故障等质量问题，运用8D、鱼骨图、5Why等工具落实根本原因及纠正预防措施。 4. 供应商质量： 参与外协（机加工/焊接/表面处理等）及外购件供应商的准入审核、质量评价与改进辅导。 5.特殊要求： 组织编制质量保证大纲，管理技术状态，执行首件检验，配合客户代表完成产品验收及质量文件会签。 【任职要求】 1. 学历经验： 机械、制冷、焊接、材料、电气工程等相关专业，大专及以上学历；3年以上机械/制冷/机电行业质量工程师经验。 2. 体系能力：熟悉IS090001标准，有体系建立、运行或内审员证书者优先；同时了解GJB9001C者更佳。 3. 专业技术： · 熟悉制冷系统原理或液冷板/冷源产品结构，能看懂机械图纸、电气原理图、管路焊接符号等； · 掌握真空钎焊、不锈钢管路焊接、电气焊接等常见缺陷及检测方法（如气密测试、渗透检测、压力脉冲测试、拉升弯曲等）； · 掌握整机电装质量要求： 熟悉电装工艺规范（如导线剥头、搪锡、压接、焊接），了解常见电装缺陷（冷焊、连锡、线芯损伤、压接不到位）；会使用耐压测试仪、绝缘电阻表、接地电阻测试仪、万用表等电气检测设备；对线束导通测试、极性检查、电气间隙与爬电距离有实操经验。 · 熟练使用卡尺、千分尺、万用表等检测工具，懂得三坐标或示波器者加分。 4. 工具素养： 能应用QC七大手法、PFMEA、SPC、MSA等质量工具；熟练使用Office及ERP质量模块。 5. 质量意识： 具备严格的记录可追溯性意识，熟悉军品“六性”或GJB9001C中“技术状态管理”、“风险管理”要求者优先。 6. 软性素质： 原则性强，具备跨部门沟通能力，能适应偶尔到外协或现场跟产或短期出差。 质量安全负责人 有质量体系认证，管理经验，有质量安全交叉任职经验者优先。

岗位职责： 1.负责产品全流程质量控制 来料：制定关键元器件（塑胶件、互感器、芯片、绝缘件、机箱等）检验标准与抽样方案； 过程：设立质量控制点； 成品：建立出厂检验规范，确保符合国家标准/项目技术协议； 2. 质量管理体系建立与维护 负责公司质量管理体系的搭建、完善与维护； 建立覆盖来料检验→过程控制→出货检验→客诉处理的全流程质量管理制度； 主导内部审核、管理评审及外部认证工作，推动体系持续改进； 3. 问题解决与改进 主导重大质量问题的根本原因分析，推动跨部门协同解决及根本原因改进； 负责客诉处理、现场服务质量闭环； 评估供应商质量能力，参与新供应商审核及现有供应商绩效管理； 任职要求： 1.大学本科及以上学历，理工科专业，5年以上相关工作经验； 2.5年以上制造业质量管理经验，3年以上团队管理经验；熟悉电力行业相关行业标准；熟悉电力行业一二次产品； 3.精通质量管理体系及核心工具（APQP/PPAP/FMEA等）； 4.具备供应商质量（SQM）、客诉处理（CQE）、制程控制（IPQC）综合能力。 5.强烈的责任心和原则性；优秀的跨部门协调能力与团队领导力

岗位职责： 1. 负责产品全生命周期的质量管控，包括来料检验、过程巡检、成品出厂测试及质量数据分析 2. 编制并执行测试用例与检验标准，识别潜在质量风险并推动闭环整改 3. 参与质量问题的根因分析（如8D、5Why），协同研发、生产等部门落实纠正预防措施 4. 维护质量管理体系文件（如SOP、QC工程图、检验指导书），配合内外部审核工作 5. 运用SPC、MSA等工具开展过程能力监控与持续改进项目 任职要求： 1. 年龄25-38 学历高中以上，质量管理、机械/电子类相关专业优先 2. 有质量管理或测试相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟悉ISO9001等质量管理体系，了解常用检测工具及方法 4. 具备良好的逻辑分析能力、责任心强，能独立撰写质量报告 5. 工作细致严谨，具备跨部门沟通协作意识

岗位职责： 1.质量管理：负责ATS双电源自动转换开关的质量管理工作； 2.生产执行：协助保障生产过程安全、质量达标，高效完成订单； 3.故障处理：及时排查并修复产品异常，保障生产顺畅； 4.安装调试：负责产品的安装指导、调试、检验与维修； 5.数据记录与分析：记录故障点与维修时间，汇总分析数据，提出改进建议； 6.协同改进：配合生产部门，持续优化产品质量与生产流程 7.研发协同：协助推动新产品的项目开发进度 任职资格： 1、机电一体化、电气工程、机械类或相关专业，中专/技校及以上学历。 3、有双电源自动转换开关、框架式断路器、塑壳断路器、负荷隔离开关等产品的研发、测试、质量管理、售后等相关工作经验； 5、工作态度端正，认真细致，有责任心和团队合作精神，愿意学习和钻研技术。

岗位经验要求 1、专科及以上、NB零配件&外观件，有经验者优先 2、经验要求：3年以上品质工作经验，助理工程师需求一年以上工作经验； 3、技能要求：了解冲压、CNC、阳极、组装专业知识，能很好的与內部和外部客户沟通协调 4、其它要求：抗压，具有较强沟通协调能力 岗位职责内容 1、新机种全流程品质管理 2、量产机种品质管理： 3、客诉应急处理 4、部门费用预算和外部失败成本管理 5、客户关系维护 6、跨部门协作及领导安排的其他工作事项。

本公司招聘数名A2驾驶员。

南京市江宁区招二保焊/气焊

招聘管道焊工，要求会摇把焊接技术，二级片合格率98%以上，成型美观。需持有双证，技术优秀者单证也可考虑。工作内容包括管道预制与安装，涉及碳钢和不锈钢材料，采用氩电连焊工艺。工作环境优越，在车间内作业，厂内提供宿舍和食堂，管吃管住，并发放劳保用品。有意者请报名。

淮安市清江浦区招管道安装/UPVC排水，给水、支架安装，要求熟练工，能单独按图施工

高薪稳岗急招人，名额有限 薪资待遇：月薪9500-10000，工资实打实不克扣 人事直接招人，包吃包住，吃住全程零费用 全程，无任何套路 入职流程超简单： 当天面试→当场签合同→→直接分宿舍 今天入职人员已全部安排好宿舍 明天直接分岗位上岗，当天开始计算工资 不用等、不耽误，拎行李就能入职上班 想安稳赚钱、包吃住，存工资的抓紧报名，名额马上满员！ 招聘：搬运工（15斤）货物

公明西田电子厂 长白班20元/小时+包住入职发饭卡 主要生产电脑配件、机顶盒、笔记本电脑等电子产品 岗位：插件、组装、测试、SMT 包装，工作简单轻松 招聘要求：男女不限 年龄：18-38岁，身份证原件、照片2张、复印件2张、、或三个月内健康证，流水线，车间不可带手机 打火机 薪资待遇：20元/小时， 入职发饭卡 包住 水电费平摊， 空调车间 空调宿舍。 工期要求2个月，可长期做，离职提前7天申请，每月15号发薪，上满7天可借支500元。

下午1点30分安排面试 5500-6800元️，18-33岁空调车间，肇庆金利大型车灯厂招聘正式工25号发上月工资！享五险一金！免体检 【工内作容】主要做汽车灯饰组装，打螺丝，分板，测试，简单轻上松易手 上班时间：8-8点 两班倒 站班！吃饭时间：各40-50分钟 【工资待遇】计时工资  薪资待遇！ 基本工资：1850元+绩效850元  全勤:500元+夜班补贴 岗位补贴+加班费等等 夜班补贴 :14元/天（当月超14天，超出天数按24元/天补贴） 1、加班费：15.9元/小时 2、周末：21.2元/小时 3、法定：31.8元/小时 周六周天全天算加班！！ 综合月薪/5500-6800️ 另有超产以及表现好的奖励！ 优秀员工/6000-7000️ 【招聘要求】18-33岁 男女不限  [握手]纹身不大都可以，发工资必须发本人账户，不能代收，花臂，纹身太大，不收。 【包吃住】当天安排入住， 入职卡里有钱，包吃三餐，不用自己掏钱吃饭，饭卡吃不完打到工资里面，厂内宿舍，公寓式宿舍，有空调热水器，环境非常好！员工不住宿舍有150/月的外宿补贴！ 工地作址：肇庆高要金利镇 联系：徐小姐微同

众科电子招19.5元/时 每周可以预支300-500元 【薪资待遇】长白班18元/小时，个别两班倒，(夜班补贴15元/晚相当于19.5元），包吃包住，工时多，加班多，月收入5500～6000元。 包吃包住（包早餐、中餐，晚餐，宵夜4餐） 【招聘要求】男女不限，年龄∶16～40岁 工期要求: 最少做满三个月，可以长期做 要求:无纹身，无案底，不用体检，普通工衣，走动式上班 【工作内容】电器线束打包，测试，点数，工作简单轻松；宿舍4人间；独立卫生间、阳台、空调、热水器、上下班宿舍需要走路几分钟，每天工作10-11小时，月休2-4天，每月20号前发上个月工资 注意：入职必须要带上身份证原件及复印件二份，一寸彩色照片2张。 上班地址: 花都区岭西路

做手机芯片（独立岗位/不是流水线）不体检 16-35岁 16-38岁（视力可以的，极个别，超几岁也可以安排） 测试长白班：可以安排长白班 仓库长白班 测试长夜班：男女不限 中餐和晚餐（包吃包住不扣钱） 车间可带手机进去（但是需要放固定位置，不能放身上）、有固定的吸烟区，普通工衣静电服，静电鞋，需要视力好一点的，醒目点的。 坐班18元/时，包吃包住，一个月6000-6500左右 （上夜班，有夜班补助150元一个月） 注意事项： 小面积纹身可以，黄头发不行。不查案底，复印件也可以(身份信息不能作假)

岗位职责：焊锡、打螺丝、测试、贴标签等 岗位要求：16-50岁，男女不限 薪资待遇：165-180元/天，轻松简单易上手，坐班，人性化管理，次日拿钱

1.中专技校，有经验者可放宽。 2.能识别图纸要求，可以熟练使用相关量检具（如卡尺，千分尺，螺纹塞规，环规，高度尺，PIN规等） 3.能适应工作。 4.要有强烈的质量意识，会使用相关办公软件。 工作时间:面议

1.负责公司产品和服务的质量检测； 2.根据质量标准进行检测和评估； 3.记录、分析和解决质量问题； 4.持续更新和优化质量检测流程； 5.与其他部门合作，保障产品质量。 感兴趣请联系我们，期待你的加入！

江苏阿瑞纳座椅有限公司 招聘熟练缝纫工五名、操作工十名、仓库工人两名、质检两名 1.综合工资：5000-10000元。 2.福利待遇优厚：交五险，满勤奖，节日福利等。 联系电话：张 工作地点：刘集镇工业集中区创业路68号。 有意向者与我联系，有从业经验者优先，非诚勿扰！

1、掌握项目开发与测试流程，熟练运用各类测试方法，具备编写测试用例、测试文档及测试报告的能力； 2、针对游戏产品提出有效优化建议，提升整体用户体验； 3、持续跟进缺陷处理进度，确保问题及时沟通与闭环； 4、制定测试策略，覆盖并验证多种边界场景。 任职要求： 1、具备2年以上相关工作经验，了解主流战斗类游戏，有战斗类游戏测试经验者优先； 2、具备良好的职业素养，能适应高强度工作，愿意接受挑战； 3、工作态度严谨，注重细节，具备较强的抗压能力。

1. 负责企业质量管理体系的建立与日常运行维护 2. 组织实施公司各类体系审核工作，如CCS、GJB等 3. 统筹内部审核活动，并开展员工质量管理体系相关培训 4. 具备在军工配套企业工作的实际经验 5. 完成上级交办的其他相关任务

岗位职责： 1. 制定测试方案与撰写测试总结，规划测试流程，确保测试覆盖完整且逻辑清晰。 2. 编写详尽的测试文档，真实准确地呈现测试数据与发现的问题。 3. 依据实际应用场景开展测试复现，协助定位并还原问题现象。 4. 参与测试工装与设备的开发设计，提高测试过程的效率与精准度。 5. 开展测试数据整理与分析，为测试结论提供有力支撑。 6. 推进自动化测试技术的研究与实施。 7. 应用人工智能技术优化测试流程及数据处理分析能力。 教育背景 - 本科及以上学历 - 电子工程、自动化、计量测试等相关专业优先考虑 工作年限 - 具备系统测试或相关领域工作经验者优先（偏向硬件与机械方向） - 要求2年以上相关工作经验 专业技能要求 - 具备良好的沟通协调能力，能与研发及其他协作团队高效配合 - 工作细致严谨，拥有较强的问题分析与解决能力 - 具备系统的测试思维和较强的故障复现能力 - 熟悉工业衡器及相关计量规范，如国内CPA、国际OIML、NTEP标准 - 掌握EMC（电磁兼容性）与安规（安全规范）相关基础知识 - 具备基本的电子技术能力，能够理解并判断硬件类技术问题

岗位职责: 1.负责对不良品开展失效分析，保障产品品质稳定。 2.协同研发团队，识别产品可能存在的失效风险。 3.主导推进产品优化项目，落实改善方案并撰写相关报告。 4.承担工艺规划、设备调优及标准化文档的编制工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备英文作为工作语言的能力。 2.具备独立完成数据解析与问题处理的能力。

岗位职责： 1.设计并开发自动化测试框架与工具，提升测试效率和覆盖率 2.编写和维护接口、UI及性能测试脚本，保障产品质量稳定性 3.参与需求评审与技术方案设计，提前识别可测性风险并提出改进建议 4.搭建和维护CI/CD流水线中的测试环节，实现测试左移与持续反馈 5.分析测试数据与缺陷趋势，输出质量报告，驱动研发流程优化 任职要求： 1. 熟悉Python/Java/Go等至少一门编程语言，具备良好的代码规范意识 2.掌握Selenium、Appium、Pytest、JUnit等主流测试框架和工具 3.了解Linux系统操作、Shell脚本编写及常见数据库SQL操作 4.具备测试开发或软件测试相关经验，熟悉软件生命周期与测试流程 5.学习能力强，具备问题分析与跨团队协作能力

长白班！8小时双休！ 主要生产电子连接器，负责产品质量检验、测试，站坐自由！

能熟练使用卡尺，高度规，二次元，电脑！能看懂零件图纸！去除毛刺！工作稳定！长白班！上社保！

【岗位职责】 1. 负责机器视觉软硬件系统的功能测试、性能测试和稳定性验证； 2. 为客户提供机器视觉解决方案的技术支持，包括现场调试、故障排查及系统优化； 3. 编写操作手册、调试指南等技术文档，并对内外部客户进行技术培训； 4. 收集客户反馈，提炼产品改进需求并推动研发优化； 5. 参与新功能开发的前期需求分析及测试方案设计。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，自动化、电子工程、机械电子等相关专业； 2. 熟悉机器视觉系统组成部分，包括工业相机、镜头等，了解常用电子仪器如万用表、示波器的使用； 3. 掌握至少一种编程语言（Python/C++/C#），熟悉OpenCV/Halcon/VisionPro等视觉库工具； 4. 逻辑清晰，责任心强，具备优秀的沟通能力和客户服务意识； 5. 具备团队协作精神，能高效对接研发、产品及客户团队； 6. 能适应短期出差，具备现场问题快速定位及解决能力。