
生产主管
8千-1万/月
车间主任包吃1-3年学历不限精益生产生产计划与物料控制生产质量管理
1,负责日常生产运营及生产计划的协调与跟进
2,监督产品生产质量与生产进度执行情况
3,协调生产车间人员的日常管理工作
职位福利:包吃、带薪年假、五险、加班补助、年终分红、绩效奖金
职位亮点:团队氛围融洽、晋升空间大、年底奖金丰厚
车间主管
8千-1万/月
车间主任1-3年大专质量管理生产计划管理现场管理
【工作内容】
- 负责生产线日常运营的组织与协调,确保生产任务按期达成;
- 监督员工规范作业,保障产品品质与生产效能;
- 协助拟定并落实生产计划,科学调配人员分工;
- 快速响应并解决生产过程中的突发问题,确保生产流程顺畅。
【任职要求】
- 大专及以上学历,具备2年以上相关工作经验,有管理10人以上团队的经历;
- 具备良好的沟通技巧和团队合作意识;
- 工作态度端正,责任心强,能承受一定工作压力;
- 具备基础的组织协调与管理能力。
油变生产主管
8千-1.3万/月
车间主任1-3年大专装配/总装工艺经验表面处理工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责油变车间的日常运营组织,保障油变项目按时顺利推进。
2.监控油变车间生产各环节,确保产品品质达到规定标准。
3.制定并实施油变车间质量优化方案,促进生产流程持续改善。
4.组织开展油变车间人员培训与团队管理,提升整体专业能力。
任职要求:
1.具备变压器制造领域工作经验,掌握油变车间生产工艺及产品特性。
2.拥有良好的团队管理能力,能有效推动团队达成既定任务目标。
3.具备出色的沟通协调能力与协作意识,可及时应对并解决生产问题。
4.熟悉油变类产品技术要点,能够针对性地提出可行性改进措施。
生产经理/车间主任
1-1.3万/月
车间主任1-3年高中
【岗位职责】
1. 统筹车间日常运营管理,主导生产计划的分解与落地,合理调配人员、设备资源,确保订单按期交付,达成产能与生产效率目标。
2. 严格落实现场5S管理与安全生产制度,定期组织安全隐患排查,规范员工操作流程,杜绝违章行为,防范工伤及设备安全事故。
3. 负责生产成本管控,优化辅料、能耗、备品备件的消耗,推动降本增效措施落地;快速响应并处理停机、不良品等生产异常,降低异常对生产进度的影响。
4. 主导车间班组团队建设,包括人...
生产主管(缝制/车缝)
9千-1万/月
车间主任包吃免费培训包住3-5年高中汽车座椅坐垫面套包覆
岗位职责:
1、监督员工严格执行公司安全规范,定期开展相关的安全教育培训;
2、依据年度生产目标,制定人员需求计划,合理优化人员结构,确保员工技能匹配生产要求,同步落实岗位替补及技能培训工作;
3、保障缝纫设备的正常运行,执行日常点检与维护保养任务;
4、建立工装夹具台账与备品备件清单,并维持合理的库存水平;
5、持续优化生产现场布局,改善人体工学设计,减少搬运浪费,提升生产节拍均衡性,实现工序间顺畅衔接,消除瓶颈环节,降低待料损耗与在制品积压;
6、跟踪生产计划执行进度,结合实际运行情况及时调整,确保生产任务有序推进;
7、按照出货安排,高质量、高效率完成产品交付;
8、制定并推行5S管理制度,监督执行落地,落实定置定位管理要求。
任职资格
1、掌握缝纫技能,高中及以上学历,具备汽车座椅坐垫、汽车内饰包覆件、服装或鞋包等行业经验者优先考虑;
2、三年以上企业基层管理经验(如班组长岗位);
3、熟悉品质管控、流程改善,具备良好的统筹规划、沟通协调能力,能够有效分析和解决现场问题;
4、具备较强的领导力、组织能力和执行力;
5、能熟练操作常用办公软件,具备基本的机械制图操作能力。
福利待遇:
1、入职即签订劳动合同,提供稳定的职业保障;
2、健全的社会保险体系,涵盖养老、失业、工伤、医疗、生育等商业五险;
3、公司提供系统化的行业技能培训与清晰的职业发展路径;
4、除上述福利外,全体员工均可享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假及国家法定节假日;
5、公司统一安排住宿,并提供免费工作餐。
常州迪创汽车零部件有限公司
该岗位工作地址为:常州市新北区春江街道大降工业园宏业路36号,面试者请注意工作地址,谢谢!
钢结构生产车间主管
4-7千/月
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理
连云港海州区钢结构机加工厂招聘铆焊车间主任
要求具备三年以上相关工作经验,熟悉图纸识读与生产流程
具备人员调度及现场管理能力,能够高效组织车间作业
工作时间为长白班,每日7:30-17:30,中午休息1小时
月薪4000-7000元,提供住宿及工作午餐
机加工主管
6-8千/月
车间主任月结1-3年大专
工作内容
1.负责机加工车间内产品的制造、装配及检验作业;
2.及时识别生产环节中的异常情况并迅速上报;
3.承担车间日常运营的管理与协调任务。
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作强度;
2.工作踏实认真,具备较强的执行力;
3.有机械加工相关工作经验者优先录用。
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃有提成1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作
2. 组织落实生产任务,确保按时保质完成订单交付
3. 监督工艺执行与设备运行,协调解决现场技术及管理问题
4.带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力
5.推行5S管理与精益生产,持续优化生产效率与成本控制
任职要求:
1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产流程
2. 具备较强的组织协调能力与现场问题处理能力
3. 责任心强,具备安全生产管理意识和应急处置经验
4. 具备基础办公软件操作能力,能进行生产数据统计与分析
5.有同行业车间主任或班组长经验者优先
封装生产主管
8千-1.2万/月
车间主任月结3-5年大专
岗位职责:
1、主导半导体封装部门的预算编制、生产规划及流程优化,并跟进实施落地;
2、统筹半导体封装设备的选型评估、安装调试与日常维护,保障设备稳定运转;
3、推进半导体封装技术的研发与实际应用,持续提升产品技术能力;
4、负责封装团队的人力资源配置与技能培训,提升整体作业效率;
5、制定并落实封装环节的质量管理体系,监督各阶段执行情况;
6、协同相关部门联动,确保封装生产与公司整体运营策略保持一致。
职位要求:
1、统招专科及以上学历,5年以上半导体封装主管经验,精通封装工艺与技术要点;
2、具备出色的沟通协调与团队管理能力,能高效推动部门工作开展;
3、熟悉半导体封装行业特点,对公司业务发展有清晰认知;
4、具备数据驱动思维和问题分析解决能力,可对封装过程数据进行深度挖掘与优化;
5、适应高强度科技型工作节奏,具备良好的抗压能力。
其他信息
行车工1-2人
招聘行车工两名。工作地点位于三星红绿灯东驼毛被自己铺面。产品规格及价格:八斤十斤规格的驼毛被,一块八一条;六斤规格的,一块六一条。
行吊1-2个月1-2人日结
黄埭小厂招聘日结工,长白班。岗位为氧化线跑线员,共2人,要求年龄在18至48岁之间,不接受结伴报名。工作内容为操控小行车开关,负责金属上下挂产品的吊放,环境良好,提供工作餐,工作简单。薪资为210元/天,工作时间为11小时。3天后工资一天一发,工期60天。保险为80元/月,入职即购买。需自行上下班,7点40分在厂门口集合。
行吊1-2个月1-2人日结
长白班招聘信息,工作地点在黄埭。
岗位:氧化线跑线员2人,要求年龄18~48岁,不接受结伴报名。
薪资:210元/天(11小时),3天后一天一发,工期60天。保险80元/月,入职即购买。
工作内容:操控小行车开关,负责金属上下挂产品的吊放。环境好,包吃,活简单。
需自行上下班,7点40在厂门口集合。
中控员
5-6千/月
中控员包住6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责中控室设备的日常监控、操作与运行记录,确保系统稳定运行
2. 实时响应各类报警信号,及时判断并协调处理突发异常情况
3. 执行设备巡检、参数调整及基础故障排查,配合维保人员完成检修工作
4. 严格遵守安全操作规程及消防管理制度,落实中控室值班交接制度
5. 完成运行日志、报表填写及上级交办的其他相关事务
任职要求:
1.学历不限,具备中控员相关培训证书或上岗资格者优先
2. 有中控室、消防监控、安防系统等相关工作经验者优先
3.熟悉主流中控设备操作流程,了解基本电气与消防知识
4.责任心强,具备良好的观察力、应变能力及沟通协调能力
5. 能适应倒班制工作安排,无不良从业记录
门窗安装/塞缝
需要制作室内带包边框的门,门洞宽75公分,高1.81米,墙厚12.5公分,样式类似卧室门和卫生间门。要求制作方式简单直接,不绕圈子。工作地点在宝龙广场新北,有意者请联系。
热处理车间副主任
8千-1.5万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
岗位职责
1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理,大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。
2、编制生产计划,合理排班,管控大件热处理温度、保温、冷却工艺,管控变形、淬硬层、金相性能。
3、质量异常分析、纠正预防,落实记录可追溯;设备点检维保管理。
4、车间安全、起重作业管理,落实环保危废处置;成本管控。
任职要求
必备条件:
• 学历要求:大专及以上学历,材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业
• 工作经验:5 年以上重型锻件热处理经验,至少 3 年车间管理经验。
• 专业技能:掌握金属材料基础知识,看懂热处理工艺卡片,理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷,具备现场问题分析处置能力;能看懂炉温曲线。
•年龄要求:45岁以下
5、人员管理,跨部门对接技术、质检、锻压车间。
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任
4-6千/月
车间主任包吃1-2人1-3年学历不限全职有生产管理经验压力设备经验表面处理工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理,确保洗消流程规范、高效、安全
2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调,保障订单按时保质交付
3.监督洗涤质量与卫生标准执行,定期开展自查与整改
4. 落实安全生产责任制,组织员工安全培训与应急演练
5. 持续优化工艺流程与能耗管理,降低运营成本
任职要求:
1. 吃苦耐劳,具备较强的执行力和责任心
2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先
3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力
4.能适应倒班及现场管理工作节奏
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
食品打包厂车间主任
7千-1万/月
车间主任1-2人月结3-5年大专
一、岗位职责
1. 主持车间日常工作事务,使车间管理正规化、规范化、合理化。
2. 对外协调与其他各相关职能部门之间的工作,确保生产相关工作顺利进行。
3. 建立本部门的指标,其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改
善措施。控品质改善措拖。
4. 生产制程管控,生产成本控制。
5. 负责车间的安全生产管理,组织对生产安全培训,事故处理演习,致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。
6.上级交办的其它工作。
7.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求
8.监督及上报信息安全违规行为。
二、任职资格
1、从事生产管理工作三年以上。
2、能营造积极开放的沟通气氛,善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题,
3、对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理
4、在工作中能有一定的预期、前瞻性思维,感知事物的潜在问题。
5、有带过车间团队50人以上
薪资面议
铸造工艺工程师
4-6千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责:
1.负责铸造工艺的设计、实施与持续优化,保障产品质量达标;
2.参与团队技术交流,提出可行性改进方案,提升工艺流程运行效率;
3.跟踪并调节铸造过程关键参数,确保工艺稳定可靠;
4.承担铸造设备的日常巡检与维护工作,保障设备正常运转。
任职要求:
1.具备较强的分析判断与问题应对能力,能独立解决技术难题;
2.拥有良好的团队协作意识和沟通技巧,可实现跨部门高效配合;
3.熟悉铸造工艺原理,具备快速学习与应用新技术的能力;
4.保持积极的学习态度,能够适应行业发展趋势与技术更新。
生产技术员(储备干部岗)
7-9千/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责生产流程的规划、实施与优化,提升整体生产效率。
2. 统筹生产各环节执行,确保生产计划按时保质完成。
3. 协调对接设备、品质、工艺等相关团队,解决现场技术及运营问题。
4. 推动生产工艺改进与成本控制,持续提升产线运行稳定性。
5. 参与产能评估与新项目生产落地,保障生产资源合理配置。
【岗位要求】
1. 1-2年工作经验,全日制本科。具备制造业相关专业背景,熟悉生产运作及质量基本流程;
2. 善于沟通协作,具备较强的问题分析与现场解决能力;
3. 有责任心,能适应生产现场工作环境并高效推进任务;
4. 具备良好的学习能力,愿意在生产技术领域持续发展;
5. 逻辑清晰,能够独立整理数据并提出改善建议。
无锡胡埭/好工作包吃包住/231-281/天
7-9千/月
品检工高温补贴包住包吃20人以上日结全职兼职接受无质检经验两班倒不需要出差
点对点两班倒/活轻松/
月结231-281/ 天
可日结。。
岗位多
岗位❶:年龄25-42岁
福利待遇:综合工资8000左右,技术补贴指定岗位《300/500/1000/1500》包吃住
生产主管
7-8千/月
主管10年以上学历不限生产主管pcb板粉碎有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验
1.要求叉车证
2.对机械和电工基础有了解
3.工作环境会有粉尘和噪音
生产主管
8-9千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技生产计划与物流控制生产计划与物料控制包装/印刷
招聘岗位:生产领班
岗位职责:依据生产计划部门下达的生产任务单,科学统筹各订单的生产流程与出货安排,保障每笔订单的品质与交付时间;能够高效协调现有订单的排程,具备良好的沟通与协调能力;针对各部门间出现的异常情况需及时响应,有效指挥并把控整体生产进度;实时跟进并调整存在问题的订单,同步制定相应的预防方案,确保问题发生前已落实全面的防范措施,做到提前预警、及时沟通、快速处理。
玻璃厂文员
4-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年高中玻璃厂文员
玻璃厂文员的主要工作内容包括:
1.办公室事务:负责订单的接收、录入及审核,确保各项数据准确无误。
接听来电,管理日常办公用品的申领与发放。
2.车间协作:配合车间完成玻璃产品的核对与管理工作,保障生产进度与产品质量。
岗位要求:
熟练使用常用办公软件(如Word、Excel、CAD等)。
工作态度端正,责任心强,具备较强的学习能力与环境适应力。
有玻璃厂相关工作经验者优先考虑
生产组长/线长
7-8千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责:
1.根据厂长下达的生产任务,汇总并编制本组生产计划,组织实施生产流程,协调各工序衔接,实时跟踪订单进度,确保生产均衡推进和任务按时完成;
2.熟悉型材组安全技术规范,掌握组内各类设备的规范操作流程,确保设备运行安全稳定;
3.负责首件检验记录、生产过程记录及设备运行情况的准确填写与归档;
4.严格按照施工图纸及工艺文件组织本组人员开展生产作业,对本班组的生产质量全面负责。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能高效调度和管理生产团队;
2.精通生产流程及设备操作,具备独立制定与落实生产计划的能力;
3.对产品质量有高度责任感,能够严格把控生产各环节质量标准;
4.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够带动团队积极完成生产目标;
5.熟练掌握切料、洗槽、打孔、切角等工序操作,并具备指导新员工的能力。
生产总监(数控机床)
2-3万/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验机械加工制造经验装配工艺经验
【岗位职责】
1. 全面负责生产工厂运营管理,统筹整机装配、电气调试、机加工、钣金、仓储安环全板块,对订单交付、生产质量、制造成本、安全生产全盘负责;
2. 根据年度销售目标制定月度生产计划,合理调配人员、设备、外协资源,解决龙门重型机床装配瓶颈,保障订单按期交付,管控车间在制品库存;
3. 建立车间生产、质检、装配标准化流程,管控光机精度、整机装配质量,降低出厂返工、报废损耗,牵头各类质量不良改善项目;
4. 统筹工厂成本管控,优化装配工艺、控制人工、辅料、外协费用,制定年度降本目标并落地执行;
5. 负责全厂安全生产管理,重点管控龙门大件吊装、焊接、电气作业等高危工序,定期隐患排查,杜绝安全事故;推进车间 5S、定置管理,规范现场环境;
6. 搭建生产组织架构,管理各班组、生产主管,设计车间绩效考核体系,开展装配技工技能培训,搭建人才梯队,稳定核心技术工人团队;
7. 对接研发
办公室文员
3-6千/月
生产跟单/文员1-3年大专仓管物流经验不需要出差单休机械加工制造经验ERP系统经验文员经验五险
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产管理工作,确保生产计划按时高效完成;
2. 监控生产过程质量与效率,及时发现并解决现场异常问题;
3. 协调团队资源,优化作业流程,提升整体生产效率。
【岗位要求】
1. 具备优秀的沟通协调能力,能有效激励和指导团队成员;
2. 拥有良好的问题解决能力,能迅速应对突发状况;
3. 具有强烈的责任心和团队合作精神,工作踏实严谨。
栏目概述
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