
生产主管/车间负责人
1.2-2万元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【工作内容】
-负责生产车间日常运营,保障生产计划高效推进;
-监控生产环节运行情况,合理调配资源,提高生产效率与产品品质;
-组织跨部门协作,推动信息互通,确保生产目标按时达成;
-建立并执行安全生产规范,维护现场作业安全与秩序。
【任职要求】
-本科及以上学历,机械、工业工程或相关专业优先考虑;
-具备较强的组织协调能力及团队管理经验;
-熟悉生产流程和管理体系,责任心强,执行力突出;
-拥有良好的沟通技巧,能有效应对工作中的压力与挑战。
牙刷包装主管
7000-9000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验其他
岗位职责:
1.负责牙刷包装产线的人员调配、设备调度及品质管控,保障包装作业准时、保量、保质完成;
2.组织并监督牙刷包装线运作,确保包装物料的配置与使用符合规范要求;
3.持续改进包装作业流程,提高包装效率并强化成本管理。
任职要求:
1.熟悉牙刷包装领域,掌握相关包装技术与操作流程,具备独立处理包装异常的能力;
2.具备优秀的团队管理素质,能够带领并激发团队成员高效协作;
3.工作细致严谨,拥有良好的统筹协调能力,可妥善应对生产过程中的突发状况;
4.有1年以上牙刷生产企业包装管理经历,具备实际降本增效项目落地经验者优先。
抗体原液车间经理-连云港 (MJ016260)
2-3.5万元/月
车间主任5-10年本科生产计划管理现场管理质量管理
主要职责: 1. 生产管理 a) 全面负责抗体原液车间的生产运营,包括上下游工艺(细胞培养、纯化)、配液、分装等环节的统筹协调,确保按时按质完成生产计划;根据公司要求完成降本增效,能源、物料、人力资源成本以及流程成本控制,按时提交相关总结报表;根据公司要求严格进行EHS管理,确保安全生产。 b) 制定并优化车间生产排班计划,合理调配资源,提升设备利用率和生产效率。 c) 监督生产全流程的合规性,确保符合FDA/EMA/NMPA等GMP法规要求。 d) 定期组织召开班组、车间工艺分析会,参加上级部门有关本部门业务的会议 2. 工艺技术管理 a) 主导或参与抗体生产工艺的优化、技术转移及工艺验证,解决生产中的技术问题(如收率、纯度、内毒素控制等)。 b) 负责批记录审核、偏差调查(OOS/OOT)、CAPA制定及变更控制(Change Control)管理。 c) 协同QA、QC部门完善质量标准,确保产品质量稳定可控。 d) 负责组织完成申报资料的撰写 3. 团队管理 a) 组建并管理生产团队(包括工艺员、操作员、配液技术员等),制定培训计划,提升团队技术能力和GMP意识。 b) 建立绩效考核机制,推动团队高效协作与持续改进。 4. 合规与质量管理 a) 主导车间内外部审计(如客户审计、官方检查),确保生产活动符合法规和公司质量体系要求。 b) 监督生产环境(洁净区)、设备维护及物料管理,确保符合GMP规范。 c) 负责车间文件体系的搭建、培训、自检、内部审计报告的起草/跟踪/整改。 5. 设备与物料管理 a) 协调生产设备(如细胞反应器、层析系统、超滤设备等)的验证、维护与故障处理。 b) 管理原辅料、耗材的采购与库存,控制生产成本。 任职资格: 1. 生物工程、生物技术、制药工程、分子生物学等相关专业,本科及以上学历(硕士优先)。 2. 5年以上生物制药行业生产经验,3年以上抗体原液车间管理经验。熟悉抗体生产全流程(细胞库管理、细胞培养、亲和层析、阴阳离子层析、除病毒过滤、超滤分装等)。有抗体、血制、疫苗等自动化GMP生产车间管理经验者优先。 3. 精通FDA/EMA/NMPA/日本GMP法规、申报要求及生物制品生产质量管理规范,具备扎实的工艺问题解决能力。 4. 熟练使用生产相关设备(如AKTA系统、TFF、生物反应器等),熟悉配液系统及自动化控制。 5. 出色的跨部门沟通能力,能协调技术、质量、供应链等多部门协作;抗压能力强,适应灵活排班及紧急生产任务;具备数据分析和报告撰写能力,英语读写熟练。 6. 具备较强的人际沟通能力和组织协调能力,具备良好的语言组织能力
备煤车间主管
9000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中能源/环保/化工经验仪器仪表经验新能源经验自动化设备经验机械加工制造经验其他机电设备经验焊接工艺经验装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验
岗位职责:
焦化厂整套备煤系统的日常检修及维护保养工作。
1.负责备煤车间的日常运营与管理工作
2.保障车间设备稳定运行,落实维护措施
3.监督并优化车间生产效率与产品质量
任职要求:
1.具备较强的组织协调与管理能力
2.能够及时处理生产过程中出现的技术与管理问题
3.富有团队协作意识,善于与一线员工沟通交流
生产厂长助理
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年本科团队管理生产跟单建材生产成本管理
1、协助编制和优化工程建设方案;
2、协同相关职能部门完成生产安装、成本估算等配合工作;
3、及时协调解决工程管理过程中出现的争议与反馈,持续提升服务质量与客户满意度;
4、负责施工现场的监督与管控,落实安全管理及现场秩序维护;
5、参与工程款项的跟进与催收工作。
生产主管
1.2-1.6万元/月
车间主任月结1-3年高中表面处理工艺经验有生产管理经验AutoCAD质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验冲压工艺经验焊接工艺经验
1.具备三年以上货架制造领域生产管理经历;(我公司主要工序包括:下料锯床、激光切割板材、激光切管、剪折冲钻弯成型、焊接、喷塑处理)
2.年龄要求在30至50周岁之间;
3.负责厂内生产车间全面运营,制定并执行生产计划,定期完成数据汇总与报表分析,落实人员日常管理;
4.对外对接客户,协调交货进度,沟通生产工艺及技术细节;
5.承担产品质量的日常监督与持续维护工作。
需有货架制造行业相关管理背景者优先
车间主任/生产主管(机加工)
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专工程机械经验机加工有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验生产经理
岗位职责:
1、依据订单要求编制车间生产排程,跟踪生产进度,保障订单按时交付;
2、负责生产现场质量管控,牵头处理质量问题分析与改善,监督工艺规程落实,配合推进工艺优化;
3、控制生产环节成本支出,推动加工成本下降,定期输出成本相关数据报告;
4、组织制定设备维护与维修计划,协调设备团队实施检修作业,保障设备运行稳定;
5、定期组织安全教育培训及风险点排查,确保操作符合规范,落实5S管理要求,做到物料有序存放、工具定位摆放及生产资料归档完整;
6、统筹员工日常管理工作(含考勤管理、技能培养与绩效评估,培育高技能操作人员)。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计、机械工程、机电一体化等相关专业;具备10年以上重型机械加工领域工作经验,其中5年以上车间管理经历;
2、掌握结构件加工流程及相关技术标准,精通机加设备(车/铣/钻/镗)工作原理及常见故障诊断;
3、具有较强的生产计划制定与产能评估能力,能够适应多品种订单的灵活生产安排;
4、具备优秀的团队管理与资源协调能力,擅长跨部门协作,面对突发状况能迅速响应并解决复杂生产问题。
生产部长
1.5-1.8万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结10年以上本科全职
需要做过注塑工艺10年以上,对注塑工艺设备,模具精通。注塑车间管理五年以上,熟悉16949,有生产部长或生产副总的全面管理工作经历两年以上,以及带团队的能力。工作主动积极,认真细致全面,有责任心。
生产主管
2-2.5万元/月
车间主任月结5-10年本科注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验汽车经验焊接工
岗位职责:
1)负责安全生产工作的统筹与监督;
2)负责生产计划执行情况的跟进与管控;
3)负责生产团队人员的组织与协调管理;
4)负责生产设备规范操作及日常维护保养的监督管理;
5)负责生产物料使用过程的合规性管理;
6)负责生产现场作业指导文件的编制与应用管理;
7)监督生产工艺纪律的落实与执行;
8)负责生产班次的合理排布与调度;
9)负责生产区域及工作台位标识系统的管理;
10)负责生产相关数据的采集、流转、分析与归纳;
11)牵头组织开展新产品的试制生产工作。
任职资格:
1)具备英语邮件沟通能力;
2)具有200人以上团队管理经历,有劳务工及学生工管理经验;
3)掌握超声波焊接技术及注塑成型工艺流程。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理有生产管理经验质量管理经验电子/通信经验新能源生产成本管理
岗位职责:
1.负责生产活动的整体策划与执行,保障生产目标顺利实现
2.跟踪并持续优化生产流程,提升生产效率与产品质量水平
3.带领团队落实生产现场的标准化作业管理
4.重点负责线束车间及CCS车间的日常生产运作
任职要求:
1.具备出色的组织协调与团队领导能力,能高效推动生产任务完成
2.拥有良好的沟通协作意识,能够及时应对和解决生产过程中的各类问题
3.熟悉生产管理体系,熟练掌握并应用各类生产管理工具与方法
4.具备汽车线束、新能源线束行业3年以上相关工作经验
5.具备CCS行业3年以上实际从业经历
行吊交通指示牌安装危货司机
招聘司机。薪资为4千-5千。岗位职责包括:车辆做到勤保养、勤擦洗,解决问题,为酒店节省;上岗前检查车况,认真擦洗,做好出车准备;车辆有故障要及时向主管汇报,安排修理,严禁开带病车上路,做到每5000公里换机油及三格(机油、汽油、空气格);执行交通安全法规和有关条例,确保安全行车;执行酒店关于在岗员工仪表着装规定,执行车队有关管理规定,优质高效完成出车任务。岗位要求包括:有3年以上驾驶经验;熟悉交通法规,懂得驾驶操作细则;能够按照出车通知单安全行车;熟悉当地及周边城市的交通路线。
叉车工15-30天周结
建楷人力周三[發]《亿创特叉车工》周薪发放有证优先员工240/天(不包吃)工期30天以上工资每周五发上周工资。
生产主管/车间主任
6000-9000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结1-3年高中全职有生产管理经验装配/总装工艺经验汽车经验
负责生产线的运营管理.按照计划保质保量完成生产任务
任职要求:30-45周岁,1年以上工厂班组长及以上职位经验,懂生产管理和人员管理,熟悉生产工艺流程。
岗位福利:常规为白班,特殊情况需要配合生产倒班。
薪资福利:包吃包住,宿舍设施齐全,缴纳青岛社保,节假日福利
车间主任包吃包住1-2人月结
棉纺招聘启事:
新疆攀农棉纺公司根据生产需要,新建环锭纺纱车间10万锭高档精梳紧密赛络纺纱项目,设备全部采取国内一流全新纺纱设备,目前开工在即,现面向社会招聘以下工种、人员:
1-清梳联大师傅:1名
要求,月薪面谈。
国产清梳联设备维修.管理经验10年及以上者优先;
2-精并粗大师傅:1名,
月薪面谈。
国产精.并.粗(粗细联)设备维修.管理经验10年及以上者优先;
3-细纱大师傅:2名,月薪面谈
要求。
国产细纱机(粗细联、集体落纱)设备维修.管理经验10年及以上者优先;
4-皮辊大师傅:1名,月薪面谈
全厂皮辊所有工作,包括皮辊制作、磨砺、加油维护保养等管理经验10年及以上者优先;
5-托盘自络大师傅:1名,月薪面谈
国产青岛宏大VCRO PLUSE全自动络筒机,络菲电子清纱器,设备维修.管理经验10年及以上者优先;
6-电气大师傅:1名,月薪面谈
要求。
有环锭纺、气流纺电气设备维修.弱电维修和管理经验10年及以上者优先;
教练车间主任二名!前纺主任和后纺主任各一名!有五年在新疆管理经验!并能长期在新疆工作经验的优先。
以上技术人员包吃住!有单独卫生间和洗衣机。
7-电工学徒:2名,月薪面谈
要求:民族不限,年龄18岁~40岁;
大专及专业优先
8-空调学徒:2名,月薪面谈
要求:民族不限,年龄18岁~40岁
大专及专业优先
9-试验学徒:2名,月薪面谈要求:民族不限大专及专业优先,
年龄18岁~35岁
招清梳联熟练工,精梳,并条,粗纱机熟练工,细纱机挡车熟练工,自络筒机熟练工!成品自动打包熟练工
报名时间:2026年7月15日~8月15日,通过面试、择优录用,额满为止;
试用期:1~2个月,届时公司、个人双向选择,签订《劳动合同》;
攀农棉纺有限公司
招工联系方式:
(1)人力资源部:努尔古丽
(2)公司孙厂长,手机号:
联系时间段:
上午9:00~13:30
下午16:00~20:00
车间主任1个
6000-7000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验表面处理工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
慬电脑带技术普工,操作机器,可排除简单故障等
礼嘉坂上庙桥长白班 坐班 月薪7000+,
8000-9000元/月
长白班车间免费培训包吃保险包住20人以上月结
礼嘉庙桥长白班 21一小时 坐班️轻松岗位
一天246元一天246元
上班时间:8:30-20:30(忙的时候加班 ,加班算考勤的 ,加几个小时就是几个小时的钱 )
长白班不用熬夜 ,坐班,空调车间(夏天不热 ),好岗位
招聘要求:18-45 男女不限 要接受加班
工作内容:手工活,坐班为主,轻松简单(不需要技术 不需要经验 新手不用担心有人教 )
福利待遇:工资21元/时,中午包饭,晚饭补贴15元,21*11+15=246元一天,月薪7000,每月15号发工资。
注意: 离职提前15天打辞职报告,视力要好。
工作地点:近礼嘉,庙桥,板上,洛阳
️
包装工临时工
招聘临时工(包装),。要求年龄18-45周岁,视力正常(可戴眼镜),身体健康,手脚麻利,能吃苦耐劳。薪资面议。工作地址为市开发区振兴路249号(原17号)。
★啤酒饮料厂★320/天可日结可周结可月结+贴标包装+新人奖5000+包吃住+送被褥
9000-10000元/月
饮料厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
机械厂
8000-9000元/月
组装工加班补贴包住包吃保险3-5人月结长白班工资稳定恒温车间汽车制造机械仪器熟悉26个字母
机械组装,机加工等工资8000以上
车灯包装空调车间320一天+公寓住宿可预支
9000-10000元/月
包装工社保加班补贴包住保险20人以上月结
工厂急聘临时工(300元,包吃包住,坐班长白班)
一、薪资待遇(简单透明)
部分岗位日结工资:每天300元,纯到手,不扣任何费用。
月综合收入:旺季加班多,轻松突破8800元,往9000+冲
发薪日期:每月5号准时发薪,一天不拖,
培训期间照样算工资,免费培训还带薪。
二、工作内容(非常简单,无需经验)
主要岗位:贴标签、包装纸箱、扫描入库、整理货架。
工作轻松,不用动脑,老员工带5分钟就会
岗位自由选择:包装、质检、物料、测试、组装等,喜欢哪个选哪个。可以自己选岗位
全部坐班,长白班(也可申请夜班),不用穿防尘服,普通工衣。
三、食宿条件(免费吃住,环境好)
食堂免费三餐,荤素搭配,自助餐形式,自己打菜管饱。
宿舍4-6人间,配空调、洗衣机、独立卫浴、热水器、衣柜,冰箱,
宿舍就在厂区附近,楼下有超市和快递站,走路5分钟到车间。
当天上午11点前到,当天安排宿舍和吃饭,不用自己掏钱。
四、招聘要求年龄18-52周岁,男女不限,学历不限。
无经验完全没问题,我们就要新手,手把手教会。五、如何报名(立即联系,名额有限)方式一:点击“聊一聊”,我们第一时间回复。或者点拨打电话
方式二:投递简历,我们会秒回并为您安排岗位。
注意:旺季每天只招前50名,招满即止。今天联系,明天上班
我们不画饼,只发现钱。有意向请马上联系,名额先到先得!
离得近的话我们有厂车接送,
工作地点:江苏常州武进区
宜兴 高工价!包吃住 交社保
7000-8000元/月
车间包吃社保包住3-5人月结
230一天
社保
【恒温车间,免费住宿,有工作餐
工人
1、入职要求:初中以上学历,18周岁以上
2、.工作时间:08:30-20:30;12小时2班倒。
3、.薪资水平:230元/天 奖金,月工资7000+
薪资发放:每月25日发放上月工资。
4、 福利待遇:恒温车间,提供免费工作餐,免费住宿,水电费自付,入职可交社保
轻松质检/普工/操作工/可带手机/月7k/吃住在厂轻松自由
6000-8000元/月
车间操作工长白班免费培训包吃交通补助夜班补贴社保加班补贴包住6-10人月结
0费用入职,当天面试办理入职看车间安排宿舍!
企业最真实的工价!
月工资6500-7500左右 包吃住,签订劳动合同!
【招聘岗位】
自动化车间操作工、质检员、仓管、测试品管、物料员、万能工、装箱技术员等。
【职位要求】
18-45周岁,不限学历和经验。
*认识26个英文字母优先考虑。
【薪资福利】
底薪2660+满勤200+绩效600-1500+岗位津贴400-800+夜班补贴40/晚+交通补贴150(综合工资7500左右)
*包吃包住,五险一金
【住宿条件】
免费提供住宿,4人间,宿舍配备空调、洗衣机、独立卫生间、wifi全覆盖、24小时热水供应
【车间环境】
恒温车间,非流水线,上班可带手机,工作自由,可来回走动。
*进厂发厂牌,凭卡免费就餐,自助餐供应南北风味,米饭套餐、面条、水饺、鸡腿等多种选择。
*无经验者随机安排岗位,不合适可调岗一次
【职位亮点】
1、包吃包住(休息日也提供免费饭)
2、工作内容简单好上手
3、新手一看就会 不限制经验
4、公司执行白晚班两班制,夜班津贴40元/天(如不适应夜班可申请常白班)
5、晋升机会:员工通过公司内部统一考试和考核都有晋升机会,如领班、组长、科长、主管等职位
技术类岗位也是可以通过考试直接上岗
【面试须知】
当天面试完即安排宿舍。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供粘棒车间主管招聘在线招聘信息,主要招聘江苏车间主任相关人才。作为车间主任工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解车间主任的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。