小白看过来！！！ 小白看过来！！！ 小白看过来！！！ 无需自己开发会员公司提供 如果你是小白我们提供专业培训 工作内容： 1.通过电话线上沟通，了解客户的需求（情感咨询、交友、相亲）邀约线下面谈 2.公司提供高意向客户，我们进行电话联系，邀约到店。 3.资源不必担心，公司为你保驾护航

岗位职责： 1、负责客户关系的维护、沟通与邀约工作 2、高效完成上级安排的各项任务 3、团队氛围融洽，工作环境轻松愉快，快乐上班，收获满满 4、所有职位均享业绩提成，提成无上限，多劳多得 5、要求身份证年龄在25岁至50岁之间 6、积极进取，充满正能量，具备目标感和拼搏精神 7、优质平台，优秀团队，未来成长空间远超预期 8、每日工作时长不超过8小时，绝不加班、绝不加班、绝不加班，重要事项强调三遍 9、入职后提供带薪培训（培训期间工资按日发放） 岗位福利： 1.提供带薪试岗及培训（试岗期工资日结） 2.享受国家法定节假日休息 3.定期组织团队建设活动 4.工作日下午提供水果享用

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品或服务 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户信息及沟通进展，维护客户关系并促进长期合作 4.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略 5.参与团队培训与例会，持续提升业务能力与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力 2.热爱销售工作，有较强的目标意识和抗压能力 3.有电话销售或客户服务经验者优先考虑 4.能够熟练使用办公软件，适应电销工作节奏 5.具备良好的团队协作精神，积极主动，责任心强

公司平台，电话沟通客户和业主，促成交易，服务好每个客户和业主，完成过户。

一、岗位职责： 1. 根据公司提供的数据资源，通过系统外呼形式，向潜在客户推介车险产品，并提供专业化的咨询与答疑服务； 2. 挖掘客户实际需求，为客户匹配个性化的车险解决方案； 3. 持续跟进客户动态，第一时间传达保险公司相关政策调整信息； 4. 维系客户关系，跟踪订单进展并做好后续管理，保障客户享受高品质的保险服务体验。 二、任职要求： 1. 中专及以上学历，市场营销、电话销售、保险等相关专业者优先录用； 2. 年龄不超过40周岁，表现优异者年龄可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能与客户进行高效沟通； 4. 拥有较强的团队合作意识，能够与同事协同推进工作目标； 5. 工作积极主动，责任心强，能自觉完成各项任务安排； 6. 无违法犯罪记录，作风正派，诚实守信； 三、薪资待遇： 1. 试用期：综合薪资约4000-6000元； 2. 转正后：综合薪资约4000-15000元；收入上不封顶，按劳分配，业绩递增收益同步提升； 3. 其他福利待遇： 1）五险一金； 2）节日福利、竞赛奖金、团建活动、文化类奖励等多项员工关怀政策。 四、工作时间： 09:00-18:00，周末双休，月底如有加班可安排调休；法定节假日正常休假； 五、工作地址： 北京市顺义区天竺万科A座五层

公司直聘！非中介非猎头 【行业现状】 当前企业类贷款新增业务中，普遍存在客户负债偏高、审批通过率下降的情况，部分人员开单周期约为2-3个月，对个人抗压能力与专业素养有一定要求。 然而，全国经营性贷款存量规模已达1600万亿，其中大部分为一年期短期贷款，到期需归还本金。多数企业缺乏足够的现金流完成本金偿还，资金周转能力有限。企业法人通常高度重视信用记录，不愿出现逾期情况。 国家已出台明确政策支持中小微企业开展无还本续贷服务，我司正是依据相关政策，协助客户与银行进行有效对接。 例如：某企业有500万信用贷款，先息后本模式，2025年9月到期，无力归还本金。我们可帮助其沟通实现不还本续贷一年，征信不受影响，仅需继续支付月利息。 此类业务收取2-3%服务费，即10-15万元，业务人员单笔提成可达3-5万。 【我们的优势】 1、北京地区首批专注企业贷款服务的机构，续贷业务开创者之一。 2、企业资质可靠，发展路径清晰，平台稳定值得信赖。 3、无需自行开发客户！精准优质资源由公司统一派发，你只需负责邀约到访即可！ 4、双新机制支持，提成比例可选50%，高薪招聘，收入由能力决定，上不封顶！ 【职位简述】 1、公司专注于为企业客户提供资金解决方案，缓解资金压力。 2、邀约专员主要职责是与潜在客户建立联系，并成功邀约至公司（到访即达标，无需谈单成交）。 3、服务存量客户为主，续贷转化效率高，提成丰厚，摆脱冷启动困境！ 【目标人群】 1、渴望高收入，是否有经验均可接受培养～ 2、品行端正，心态积极，执行力强，能服从安排，不抱怨不玻璃心。 3、同频共振，愿意投入时间学习，为目标全力以赴者优先。 稀缺岗位，高额回报，招满截止！寻找下一位创收冠军。 符合条件的伙伴欢迎投递简历或添加微信详询～企业续贷蓝海市场等你加入！ 【地址】：朝阳区高碑店 四惠大厦

分次宝-中国领先的职业教育领域分次服务互联网科技平台，依托大数据、区块链与人工智能等前沿技术，为机构与用户打造安全可靠的契约交易保障体系，专注提供“高效、可靠、便捷”的付费服务方案，助力企业构建具备竞争力的信用支付生态。 我们的使命：推动中国职业教育发展，赋能机构提升学员服务能力。 我们的愿景：连接30万家教育机构，服务1000万学员。 薪资待遇 1.纯无责底薪6000-8000 2.提成：15%整体业绩通提 3.年终奖金+季度奖励 4.晋升路径：销售专员-销售主管-销售经理 每月10号准时发薪！试用期即按规定缴纳五险一金。 工作内容： 通过电话结合微信的方式，面向全国范围内的目标客户推广软件功能与核心价值，拓展新客户并促成合作。 任职要求： 1.年龄要求28岁以内 2.大专及以上学历 3.具备B端销售相关经验者优先考虑

工作时间 早9点/晚17:30 接受零基础新人，老员工手把手带教 公司统一组织培训 不限学历和经验，年龄22~39岁 岗位职责： 1.通过电话与微信主动对接客户资源 2.维护已有客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 3.跟进销售全流程，协助处理客户在过程中遇到的各类问题 4.定期参加销售培训及团队活动，持续提升个人与团队业绩水平 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及电话营销技巧 2.拥有较强的问题应对能力，能妥善处理客户意见与需求 3.工作积极主动，能在一定压力下保持稳定的工作状态 公司配备完善的售后支持体系，保障良好市场声誉，无需顾虑后续服务，专注前端业务拓展即可

我们是千业科技公司，专注金融服务领域11年，总部坐落于郑州市核心商务区，已在北京、石家庄、合肥、苏州、杭州、深圳等全国多个城市设立30余家分支机构，专注于正规贷款咨询与服务。 [福利待遇]： 提成比例高达50%+五险（公司全额缴纳），月均综合收入1w+，业绩突出者薪资上不封顶 每月组织团队建设活动、员工生日会，每周提供下午茶等丰富员工关怀 [工作时间]： 每日工作时段为9:00-18:00，午间休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假 [岗位要求]： 具备半年以上金融或服务类电销从业经验，负责客户前端开发与邀约工作 团队配备专业谈单人员全程支持，公司为直客模式，杜绝违规操作，不涉及催收，严禁AB贷及各类套路贷行为 主营信贷、企业贷款、房产抵押等合规金融产品，行业竞争最终属于坚持者的胜利 表现优异者，半年内有望实现购车目标！

工作内容 1.负责向客户介绍证券类金融软件，完成免费客户向付费客户的转换 2.负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3.负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的活动 岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限 2.沟通能力良好，对金融行业感兴趣 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及国外内免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000。

北京福田戴姆勒汽车工厂 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ⚠⚠要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150➕加班费，综合工资6500-7500左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-49周岁 北京户籍、收 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片 报名电话：（同微）

朝阳王四营单体酒店 招聘:客房服务员 底薪➕提成 联系电话:

招聘：减重师/学徒（男女不限） 薪资：5000-10000元/月 帮顾客减重，完成目标

急急活 急时上岗 陪护服务订单表 用男女护工 【服务时间】：长期 【客户称呼】：高女士 【性别年龄】：男，70 【地址】：燕达医院 【身体自评得分及照护需求内容】：男长者生活不能自理，无管路，需要床椅转移，体重67公斤左右，每天带长者做康复，及日常起居照顾 【居室面积】：不涉及 【同住人口用餐数量】： 2护理员】同屋不同床 护理员年龄要求】55左右【护理员性别要求】：男 【护理员籍贯要求】：无 【其他要求】：三证齐全，踏实肯干，专业 【预期】：300元/天，不包吃，法定节假日双薪 【预期上户时间】：尽快 联系电话运老师

招聘尾灶一名6000-7000有基本功就行 有人带 招聘水台一名4000-5000会拿刀就可以有人带 宿舍设施齐全 活好干 公休三天 工资准时

通过网络、电话邀约，案源开发。

岗位：电话销售 工作内容： 主要开发新客户，按资料打陌生电话，推销电气辅料（端子、扎带、线管、铜鼻子等），添加微信、跟进意向客户。 纯室内办公，不用外出跑业务。 要求： 会讲普通话，敢打电话沟通，踏实稳定，能长期做，有无经验均可。 待遇： 底薪3500 + 提成 月休4天，长白班9:00-18:00，工作简单。 工作地点：深圳  - 工种：电话销售 - 人数：1人 - 用工：长期 - 薪资：3500+提成 - 经验/学历：不限

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成意向成交 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 3.配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话质量与转化率，持续优化话术与策略 4.接收并响应线上咨询线索，实现多渠道线索高效转化 5.协同售后部门跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 有电话销售、电销客服或相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 4. 学历不限，积极进取，责任心强，具备团队协作意识 5. 能适应快节奏工作环境，以结果为导向，乐于接受挑战

【岗位优势】 1.公司提供优质的客户资源和系统，无须自行开发客户，无须外出， 2.公司培训系统完善，为你提供全面的岗位培训，快速提升个人业绩能力 3.银行一手资源，使销售目标容易达成，收入有保证； 【岗位职责】 1、由银行提供客户资源，外呼使用银行官方外呼热线； 2、负责电话联系信用卡用户，向信用卡用户介绍增值业务（还款类、用卡类），向客户介绍增值业务为其带来的保障引导协助客户在线办理增值业务 【薪酬福利】 1.底薪+餐补+房补+提成+激励，综合薪资7K-15K，提成上不封顶 2.法定节假日带薪休假 3.其他节假日福利及生日会福利 岗位福利：五险一金，带薪年假，不定期节日福利，不加班

长期主义，想赚钱，肯做事

1.公司正处于快速发展阶段，现开放多个职位虚位以待，诚邀有志之士加入。 2.公司在抖音、快手、头条、微信朋友圈等主流线上渠道持续投放广告，拥有自主运营平台，保障稳定客户来源 【福利待遇】 1.客户资源精准：无需自行拓客，前端由运营团队筛选意向客户，销售环节直接对接成交，高效转化 拒绝无效内卷，不开集体早会、不做形式化游戏、不搞情绪化激励，无强制着装规范，无需西装革履！ 3.资源优质不扰民，不打陌生电话，每日提供20条实时有效线索（可现场查看数据） 4.零经验也可报名，安排专人一对一指导，试用期薪资全额发放，不打折 5.每周供应下午茶，定期组织团建与外出旅行，购物券等奖励持续发放 【薪资待遇】 无责任底薪＋阶梯提成15%~40%，另享额外奖金（3000~30000元），奖金每周一准时发放 新人综合收入可达3万~5万元（真实收入，非夸张承诺），无业绩考核压力 【工作时间】 9:00-18:00，午休1.5小时（12:00~13:30） 直白讲，我们找的就是你。你想多赚钱，我们就给机会。不谈空话，只看你能拿多少回报！

想赚钱的看过来！！！ 高底薪，高提成，零成本投入，法定节假日按国家规定休假； 【企业简介】 我们成立于2018年于北京，从初创5人团队发展至今，在北京已设立4家分公司，旗下拥有2家子公司：诺诺银税、诺诺信用、诺诺金服，以及一家合作分公司：正河信用。公司持有正规金融牌照，属持牌经营机构，主营业务涵盖企业贷款、房产抵押贷款、无抵押信用贷款、企业资金服务、个人资金服务等综合性金融服务，致力于打造企业全周期服务体系，以专业能力助力客户实现商业目标。诺诺金科专注为个人与企业提供融资咨询、房产抵押、信用贷款等金融解决方案，引入深圳前沿互联网获客技术——人工智能匹配系统，开创新型销售模式，为客户与员工双向创造最大价值。 【员工快速成单优势】 1、公司精准分配意向客户资源【告别盲目拓客】，无需地推或外出开发； 2、资金实力强劲，配备专业法务平台保障资金流程合规安全； 3、健全的新员工培训体系，主管手把手带教，确保新人快速出单！ 【工作内容】 1、通过电话或微信对接公司提供的意向客户进行回访（95%为高意向客户，成交率高）； 2、邀约客户到访公司面谈； 3、持续维护老客户关系，深度挖掘后续合作机会； 4、提供全流程贷前、贷中、贷后服务，提升客户满意度，推动复购转化； 【薪酬福利】 无责任底薪5.2K + 提成20%-50% + 上门奖励 + 开单奖励 + 季度奖金 + 多项激励奖金 带薪培训，带薪年假，免费旅游，每周下午茶福利 【工作时间】 周一至周五 早9点至晚6点，午休2小时，不加班，法定节假日正常带薪休假 【岗位要求】 1、年龄******，性别不限，学历不限； 2、具备电销或销售经验者优先考虑； 3、品行良好，工作积极主动，有责任心，具备优秀的沟通表达能力与抗压素质； 4、能力突出者可适当放宽条件； 【其他】 办公地点位于5A级写字楼，环境舒适，氛围融洽！交通极为便利，楼下即是地铁口和公交站。 公司诚邀有野心、有目标、有追求、有想法的人才加入！ 无论你想冲刺高收入、挑战自我，还是积累人生第一桶金，这里都能帮你实现。

岗位职责： 1、负责公司禽类冷冻产品销售渠道的开发与市场拓展工作； 2、开展公司产品及品牌形象的宣传与推广； 3、进行市场信息收集、竞品动态分析及相关调研； 4、落实既定营销方案，达成各项销售与市场目标； 任职资格： 1、市场营销相关专业优先考虑，具备半年以上渠道销售或市场开拓经验； 2、有禽肉二级批发市场、酒店及餐饮渠道销售经历者优先； 3、具有大型食品企业销售岗位工作经验者优先录用； 4、具备良好的语言表达、沟通协调能力及较强的抗压能力。

工作内容轻松，流程简单，全程有人带教，无需经验也能快速上手，薪资待遇优厚 求职如同相识，多聊一句，机会就在眼前，团队以00后为主，年轻有活力 办公氛围轻松融洽，沟通无障碍，协作更高效 工作不繁琐，学习快，上手即投入，享受不加班的舒适节奏 我们设置多重激励机制（日奖励、周奖励、月奖励、季度奖励） 奖品丰富多样（现金红包、旅游名额、苹果手机、高端腕表、定制西装、品牌运动鞋，或3000至10000元奖金）

岗位职责 客户开发与维护：专注中大型企业客户需求，独立开展需求调研、方案设计、商务沟通、投标推进及长期合作关系管理，重点拓展央国企、金融、制造、互联网等领域标杆客户； 业绩目标达成：承担公司大客户市场开拓任务，主导大型企业培训合作项目落地，包括培训体系规划、数字化学习内容采购、领导力发展及人才成长线上线下融合项目等； 客户需求深度挖掘：与客户保持高效互动，深入发掘其组织内部培训与发展需求，保障服务延续性与复购率，提升大客户长期合作价值； 资源协同：协同产品、技术、售前及交付团队，制定高度匹配的综合解决方案，善于整合内训、咨询与在线学习等多维度服务资源； 行业研究：关注企业培训行业动态（如数字化转型、混合式培养模式、训战结合落地等），定期输出竞品分析报告。 任职要求 岗位任职要求： 1.5年以上企业培训领域大客户销售经验，熟悉公开课、内训、咨询及SaaS类产品服务模式，具备央国企、金融或中大型企业培训服务商背景者优先； 2.拥有中大型企业培训相关从业经历，在人力资源发展、数字化课程研发、管理层能力建设、梯队人才培养及企业培训项目实施方面经验丰富，可提供专业人才发展策略建议； 3.具备单笔合同金额≥100万项目的成功运作案例，拥有政府、央企、国企、金融机构或民营百强、上市公司客户资源者优先； 4.本科及以上学历，专业不限（市场营销、工商管理、心理学等相关专业更优）。 核心能力： 商务拓展：擅长与高层管理者（HRD/企业大学负责人）对话，精准把握客户决策路径，熟悉大型企业供应商准入机制及招投标流程，具备成熟同业服务经验； 行业理解：深刻洞察企业培训核心痛点（如人才梯队搭建、业务支持赋能），掌握企业数字化学习发展方向或金融行业定制化解决方案； 抗压能力：具备较强的承压能力和强烈的目标导向意识，有从零起步开拓区域市场的实战经验者优先。 我们提供： 数字化学习领域的专属成长机会及专业化职业发展路径； 行业领先且无上限的激励机制+战略客户专项奖励； 对接头部大型企业客户资源池，参与行业峰会与展会，助力个人能力跃迁； 强有力的产品研发团队支撑，快速晋升通道与广阔的职业成长空间。

集团公司招聘： 可应聘岗位： 营销专员—营销主管—营销经理 岗位职责： 1、主动开拓并深度对接企业家客户，建立长期稳定沟通机制，持续维护客户关系； 2、向客户全面讲解集团商业模式及全国联营、连锁项目的合作价值与优势； 3、组织并邀请客户参与全国联营、连锁项目发布会等相关活动。 工作待遇： 关于工资：底薪+提成+奖金，保底底薪4500元-6000元-7500元，提成高，奖金种类多金额大，综合年收入轻松50万以上! 福利待遇： 五险一金；免费提供午餐、晚餐；生日礼物；节假日福利、带薪年假、终身员工、年度汽车大奖。 任职条件： 1、年龄23岁～38岁（优秀且有资源者可适当放宽），大专及以上学历； 2、具有一年以上营销工作经验，过往业绩突出，拥有企业家资源或服务过企业家客户者优先； 3、具备独立开展销售工作的能力，能精准把握客户需求者优先考虑； 4、形象良好，踏实肯干，积极勤奋，善于沟通，热爱学习，具备强烈的事业心和创富意愿。 工作地点：北京市朝阳区立水桥南

目前办公场地：丰台科技园、通州万达、昌平新华未来城 【公司介绍】: 1、优仙国际2008年成立，是一家集化妆品、轻医美、大健康类产品以及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售、模式搭建、市场开拓、售后落地执行于一体的全闭环集团化企业。 2、优仙国际现拥有全国6大运营中心，20多家商务子公司及两家自主生产研发工厂。（集团公司实力雄厚，市场拓展与售后服务更具保障） 3、全国覆盖400多个城市，2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每日新增美容院超5000家。（美业为朝阳产业，市场空间广阔） 4、优仙国际现有员工2000余名，其中商务开发团队超600人。 【主营品项】 优仙国际联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年临床研究、四年技术打磨，推出眼部抗衰大师黑科技仪器，已获30余项专利技术认证。 1/一线明星温碧霞倾情代言 2/CCTV品牌中国栏目重点推广 3/中国人保承保金额达1000万元 4/荣获国家认证3A级诚信企业 颠覆传统美业依赖注射或手术解决眼部衰老的方式，真正实现不开刀、不破皮、无痛感、无需恢复期即可改善眼周及面部老化问题。优仙眼部抗衰大师以更科学的原理、更低的价格、更显著的效果，必将成为未来3-5年美业发展的引领者。 【行业机遇】 90年代抓住股票，2000年后把握房产，2019年前布局抖音，均成就大批成功人士。站在时代风口，才能高效提升收入。 当前，全国数亿人群长期面临眼部衰老困扰，却始终缺乏不开刀不破皮的有效解决方案。优仙眼部抗衰大师依托电磁仿生学技术，填补美业三十余年来空白市场，未来1-5年将迅速覆盖国内百万级美业门店。 该项目自2022年5月正式推出，尚处发展初期，未来几年将迎来快速普及阶段。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业店主联系方式），以电话或微信方式向其传递最新技术变革信息，突出项目成本更低、效果更优的特点，促成店主支付599元启动金，先行开展爆卡拓客与业绩变现。店内取得实际成果后，再推进55分成合作或2.58万元加盟方案。 无需店主承担采购产品、购置设备或预付加盟费用等风险。我们先帮助门店做出成效，消费者认可并买单后再洽谈合作，零负担模式更易被接受。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪资方案，可自由选择： ①综合底薪8000元+2.58万加盟提成4500元，每张卡提成20元，业绩及返单提成20%。 ②2.58万加盟提成9500元/店，卡提40元/张，业绩及返单提成40%。 2、北京商务部在职人员超400人，人均月收入达23000元以上。 工作流程清晰，开单成交难度低。 3、自2022年5月眼部项目启动以来，优秀员工如李洋、刘伟，月收入稳定在30万元以上，另有众多同事实现月入20万+、10万+。 4、普通干年薪30万/努力干年薪50万/全力冲刺年薪可达300万以上！ 5、真实案例可实地验证，平台优势明显，让您轻松获得远超同行的高收入，欢迎来司考察核实。 6、优质平台+积极态度+持续努力，必将收获理想回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历背景，不限从业经验，年龄20-45岁之间。 2、具备美业从业经历，或有电话销售、招商经理及相关岗位1年以上工作经验者优先录用。 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天提供标准化培训录音及学习资料集中学习，总监还将进行一对一指导。 2、数据支持：公司统一提供全国范围美业店主联系方式，仅需负责电话邀约对接。 3、成交情况： 收店率/优秀员工单月可签约20家以上； 加盟转化率/缴纳599元启动金的门店，目前加盟率达80%。 举例：当月A业务员签约10家启动门店，预计至少8家转化为正式加盟，卡提与加盟提成合计月收入可达8-10万元以上。 【最高业绩】: 一：专注个人业绩者，月薪最高可达8-15万元 二：组建团队并获取伯乐奖+管理奖者，月薪已达30万元以上 5、多数同事加入时并无相关行业背景，大家均从零起步。 不拼关系、不靠人脉，完全依靠自身努力。许多新员工入职2-3个月即实现月薪5-8万元以上。 【预约面试】： 有意求职者可直接联系我方，每日面试时间为上午10:00，下午3:30。其他时段需提前沟通确认。 相信这一优质平台将为您和您的家庭带来积极改变！

岗位职责： 1、负责客户接待及食品销售相关事务； 2、跟进客户需求，提升食品销售转化效果； 3、维护新老顾客关系，收集试吃后的口味反馈意见； 4、策划并执行线下食品品鉴活动； 5、全面负责门店的日常运营与团队管理 岗位要求： 1、年龄在20-45周岁； 2、诚实守信，踏实肯干，具备良好的协作意识； 3、能适应较高强度的工作节奏，乐于接受高收入挑战； 4、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作主动，心态积极阳光； 福利： 1、五险一金 2、带薪年休假 3、节日福利 4、老员工福利 5、生日礼金 6、各类激励政策 7、每季度提供晋升机会 8、免费提供住宿 9、中午可在店内AA制自行做饭 工作时间：早8点至晚6点，中午休息2个小时 薪资：无责底薪4000元+提成 团队氛围热烈，每位成员都展现出积极进取的态度，洋溢着饱满的工作热情。 如果你也渴望在轻松愉快的环境中发展，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、在移动营业厅内负责手机、配件、号码卡等通信类产品的推广与销售 2、办理移动各类增值业务，满足客户多样化需求 3、热情接待客户，主动了解客户需求并提供专业推荐，促成交易达成 4、严格执行公司规定的销售流程，确保服务质量，提升客户满意度 晋升渠道：营业员-店长-督导-店面经理-店面总监 任职要求： 1、性别不限，年龄*******，高中及以上学历，形象良好，举止得体 2、具备较强的表达能力和客户服务意识 3、性格积极乐观，为人诚信，工作踏实有责任感 4、对销售岗位有热情，能适应零售业的工作节奏和排班安排 5、有相关销售经验者优先考虑 福利待遇： 1、公司依法缴纳五险一金，保障员工权益 2、提供完善的职业发展通道与成长空间 3、享受带薪年假及法定节假日福利 4、生日礼品等员工关怀福利 公司直招，不收取任何费用！

联系到期客户续保车险，公司提供客户资源，无需外跑。月休8天，法定节假日正常休息。缴纳五险。