
钣金质量工程师
7000-10000元/月
质量管理1-2人
1、20-45周岁,大专及以上学历 ,负责钣金全流程质量管控:涵盖下料、折弯、冲压、焊接、打磨、喷涂等工序的质量标准制定、检验流程落地;熟悉ISO9001体系,熟练使用各种质量管理工具;
工厂焊工
【卡特招聘】1.粘接岗位,周结,20~45岁,26元/时,接受倒班,综合薪资8000+2.焊工岗位:周结,25~45岁,40元/时,接受倒班,综合薪资10000+,5.打磨工岗位,周结,25~45岁,30元/时,接受倒班,综合薪资9000+6.装配工,周结,18-40,有经验可适当放宽,接受倒班,有机械厂装配经验,适应穿戴劳保用品,工资25元/小时,月收入6500左右,6.测试工,20~40岁,26元/时,早中班,综合薪资7500+以上岗位都需穿戴劳保用品,工期3个月,。以上岗位可提供住宿,,水电均摊。面试时禁止穿拖鞋,裙子、短裤和背心来面试。面试地点:到新荣路16号卡特彼勒西门【珀金斯】装配工18–38岁,上六休一,长白班,加班多,有厂车接送,员工工资26元/小时,月薪5500左右工期3个月,,剩余未结算部分按照同工同酬结算面试时间:下午一点到新畅南路珀金斯门口。
质检员质量工程师
6000-8000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
江苏慧芃铝业科技有限公司位于泰兴市,距上海180公里。工厂占地面积56635平方米,总建筑面积41860平方 米。是一家专业从事金属表面处理的高科技企业,拥有7条全自动电脑控制阳极氧化生产线。实验室配备了日本涡流
膜检测仪、盐雾试验箱、UV测试箱、德国硬度试验机、金相膜检测仪等先进检测设备。
尊重环境是慧䖧的基本价值观,工厂建有两座污水处理站,满足国家排放要求,所有产品均通过了ISO9001质量 管理体系和ISO14001环境管理体系。在幕墙装饰、消费电子(智能手机、平板电脑、智能穿戴设备等)、5G基站建 设、汽车和智能家居等领域为终端客户提供定制化的专业服务。采用进口原材料和永不褪色的锌合金压铸钝化技术,
为上海新鹏、富士康、比亚迪、华为等企业提供镀银、镀镍、着色氧化、硬氧化等各种加工服务。
因生产规模扩大、生产运营需求增加,现面向社会公开招聘全职质量检测工程师,岗位薪资优厚、福利完善,欢迎符合条件的有志之士踊跃应聘,加入我们共谋发展!
一、生产简介
公司主营铝材表面处理,片材氧化、卷材连续阳极氧化等加工业务,拥有多条专业自动化生产线,生产流程规范,生产环境整洁,企业运营稳定,注重员工培养与权益保障,致力打造高效、优质的铝材加工生产团队。
岗位:质量检测员(1名)
岗位职责
1. 负责公司铝材产品实验室打样、生产全流程质量检测工作,严格按照质量标准对原材料、半成品、成品进行检验、检测,控制不良率;
2. 重点针对阳极氧化、金属表面处理等工序进行质量把控,监测处理工艺参数,及时发现并上报质量异常问题,跟进问题整改与闭环;
3. 建立产品质量检测台账,整理检测数据,分析质量波动原因,协助优化生产工艺,提升产品合格率;
4. 维护质量检测设备与工具,做好日常校准保养,严格执行质量检测操作规范,坚守质量管控标准。
任职要求
1. 性别不限,年龄45岁以内,身体健康,工作细致严谨、责任心极强;
2. 专业要求:化工专业毕业,具备扎实的化工专业理论知识或丰富的实践工作经验,熟悉实验室金属表面打样处理化学原理,熟悉检测基本原理与操作;
3. 有阳极氧化处理、电镀、金属表面处理相关工作经验者优先录用,了解铝材加工质量检测标准者优先;
4. 能熟练使用各类质量检测工具,具备数据整理与问题分析能力,服从公司管理。
三、薪资福利
1. 薪资待遇:薪资面议,按月准时足额发放,薪资水平高于本地同行业标准,根据个人能力、工作经验可面议上调,设有绩效奖金、全勤奖;
2. 基础保障:入职依法缴纳社保,享受带薪年假、法定节假日、节日福利、高温补贴、工龄补贴;
3. 生活福利:公司提供免费工作餐,配套员工宿舍(宿舍设施齐全,拎包入住),厂区生活便利;
4. 晋升发展:公司提供定期技能培训、岗位晋升机会,表现优秀者可晋升为技术组长、质检主管、设备主管等管理岗位,职业发展空间广阔。
四、应聘方式
1. 应聘时间:周一至周六 9:00-17:00
2. 应聘须知:应聘者可携带本人身份证、学历证书、相关技能证书、个人简历,直接前往公司人事部面试,也可提前电话咨询、预约面试时间。
江苏慧芃铝业科技有限公司期待你的加入,与企业携手共进,共创佳绩!
焊接
号(周一),独家招聘,主推万旭,,有smt经验,不放弃包进,好岗位招聘,工资高。【万旭电子】线束部门招聘岗位:显微镜目检、显微镜焊接/布线/测试,、会焊接、长白班;测试/压著/裁线/绕磁环/全检:长期工,工人,能接受夜班。SMT部门:普工、男女不限!目检、维修、有焊接经验!下午1:00面试长白班、两班倒、岗位多!普工20一小时,每天工资210-300。工人,长白班两班倒18—45岁。不卡年龄,后日结,白夜班20元/小时,每天工资210到280,点对点出勤,保底210/天。合同3个月,可长期干。免费吃,当天安排宿舍(没有押金,4人间)有三个月以内真实体检报告可以用、。面试时间:下午13:00到万旭电子东北门。
苏州吴中区质量管理/测试工程师(机加检验员)薪资:5-9K(可面谈)经验要求:1-3年学历
5000-9000元/月
质量管理包吃1-2人月结全职兼职有质量管理经验不需要出差
质量管理/测试工程师(机加检验员)
薪资:5-9K(可面谈)
经验要求:1-3年
学历要求:不限
招聘人数:1人
岗位职责:负责日常检验工作,需具备较强的责任心,确保检验工作的准确性与及时性。
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工五金行业QE有质量管理经验需要出差
(一)检验标准与体系搭建
1.结合机加工行业规范(如ISO9001、IATF16949)、客户图纸要求、机加工工艺(车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等),制定来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准、流程及作业指导书(SOP),明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范,确保检验工作标准化、规范化。
2.负责检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等)的校准、管理及维护指导,定期对接计量机构完成计量校准,确保检验工具精度达标,保障检验数据准确可靠。
3.协助完善公司质量管理体系,参与体系审核、客户审核及内部质量审核,针对审核中发现的机加工相关质量问题,制定整改计划并跟踪落实,确保体系有效运行。
(二)全流程质量管控
1.来料质量管控:对接采购部门,对机加工所需原材料(钢材、铝材、铜材等)、外协件、零部件进行来料检验,核对规格、材质、精度等关键指标,不合格物料严禁入库,出具来料检验报告,跟踪不合格物料的退换货、返工处理,追溯供应商质量责任。
2.制程质量管控:每日巡查机加车间生产现场,重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况(切削参数、工装夹具、刀具使用等),对首件、巡检、末件进行严格检验,及时发现制程中的质量隐患(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等),下达质量整改通知,跟踪整改效果,防止批量不良产生。
3.成品质量管控:负责机加工成品的最终检验,对照客户图纸、订单要求及检验标准,全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等,出具成品检验报告,合格产品方可入库、出货;不合格成品分类标识、隔离存放,制定返工/返修方案,跟踪处理进度,验证处理效果。
4.质量数据管理:建立机加工质量台账,记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况,定期统计分析(如合格率、不良率、不良原因分布),形成质量分析报告,为质量改进及管理层决策提供数据支撑。
(三)质量异常处理与改进
1.负责机加工过程中质量异常(批量不良、客户投诉、检验不合格等)的接收、调查、分析,运用5Why、鱼骨图等质量工具,定位异常根源(如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等),制定针对性的纠正措施和预防措施,明确责任部门及整改期限,跟踪落实整改效果,形成异常处理闭环。
2.推动质量持续改进:针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题,组织开展质量改进活动(QC小组、PDCA循环),联合生产、技术、设备等部门,优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训,降低不良率,提升产品质量稳定性。
3.客户质量对接:对接客户质量部门,处理客户反馈的机加工产品质量投诉,及时响应、调查原因、制定整改方案,反馈整改结果,跟进客户验收情况,提升客户满意度;收集客户质量要求,同步更新公司检验标准及管控措施。
(四)质量培训与现场督导
1.开展机加工质量相关培训,针对检验人员,培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧;针对生产操作人员,培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法,提升全员质量意识和实操能力。
2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作,定期检查检验记录的完整性、准确性,纠正不规范检验行为;督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求,规范生产操作流程,杜绝违规生产。
(五)其他相关工作
1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审,制定试产阶段的质量检验方案,跟踪试产质量,提出质量改进建议,推动新产品、新工艺顺利量产。
2.对接供应商质量管控,参与供应商准入审核、质量考核,针对供应商提供的不合格物料,推动供应商进行质量整改,提升供应商供货质量。
3.完成上级领导交办的其他质量相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司质量目标。
三、任职要求
(一)学历与专业
1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先;大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验,可适当放宽。
2.具备扎实的机加工专业知识,熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解机加工原材料(钢材、铝材等)的特性及检验方法。
(二)工作经验
1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验,有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先;熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分(如有机加工汽车零部件质量管控经验优先)。
2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验,能独立运用质量工具(5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等)分析解决机加工过程中的质量问题。
3.熟悉机加工检验流程,能熟练操作各类检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等),了解检验工具的校准流程;有检验团队管理、质量培训经验者加分。
(三)专业技能
1.具备较强的质量分析、问题解决能力,能快速定位机加工质量异常根源,制定切实可行的纠正和预防措施,推动问题闭环。
2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件,具备良好的文字撰写能力。
3.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能运用Excel进行质量数据统计、分析;熟悉质量管理体系(ISO9001、IATF16949),能参与体系审核及维护工作。
4.具备基础的英语听说读写能力,能看懂英文机械图纸、检验标准者优先;持有质量工程师证书(CQE)、六西格玛绿带/黑带证书者优先。
(四)综合素质
1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门,妥善处理各类质量纠纷和异常问题。
2.工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的职业素养和职业道德,能严格把控质量关口,杜绝不合格产品流入下一道工序。
3.具备较强的抗压能力和执行力,能适应机加工车间现场工作环境,主动推进质量管控、质量改进工作,确保各项质量任务按时完成。
4.具备团队合作精神和培训指导能力,能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力;热爱质量工作,愿意长期深耕机加工行业,持续学习质量管控新知识、新方法。
PQE
8000-10000元/月
质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
【岗位职责】
- 负责线束生产全流程质量管控,重点监控关键工序,降低不良率与返工率。
- 制程不良统计与分析。
- 制程不良对策验证导入及成效追踪。
- 新产品、新产线上线品质确认。
- 检验SIP、测量设备SOP制作。
-
【任职要求】
- 大专及以上学历。
- 2年及以上线束行业PQE经验,熟悉生产工艺及IATF16949体系者优先;优秀应届生可酌情考虑。
- 熟练掌握QC七大手法、8D、FMEA等质量工具,能看懂线束图纸,熟练使用办公及统计软件。
- 具备较强的现场管理、沟通协调及问题解决能力,责任心强,有持续改善意识。
质量工程师
7000-10000元/月
质量管理社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
主导客户投诉处理(8D报告)、内部质量异常分析(鱼骨图、5Why);
建立关键特性(CTQ)监控体系,推动CPK≥1.33;
管理量具系统(MSA),确保CMM、圆度仪、激光干涉仪等设备受控;
组织内审、外审(客户/VDA/IATF),维护质量体系文件;
推动质量成本(COQ)降低项目,如减少返工、报废;
支持新供应商准入与来料质量协议(SQAP)制定。
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理
岗位职责:
1.负责质量文件的编制,包括质量控制计划、产品检验标准、检验作业规范、量测仪器使用规范等。
2.负责参与新产品研制,收集检验和试验数据;
3.负责对检验员进行培训、指导和能力评价;
4.负责对不合格的处理,包括来料不合格、过程不合格和客诉;
5.负责实施现场稽核,跟进各项改进措施的落实并确认效果;
6.负责统计分析质量数据,并形成质量报告;
7.负责领导交办的其他事务。
任职要求:
1.男女不限,30岁左右;本科及以上学历,理工科背景;
2.有外语(英语或俄语)读写能力;
3.八年以上工作经验,阀门行业三年以上经验,有汽车行业工作经验优先;
4.有三年以上同岗位工作经验;有研发或工艺工作经验优先;
5.对机加工、焊接、喷漆等工序熟悉,对相关工序产品的有较丰富的质量管理经验;
6.熟练掌握OFFICE办公软件,CAD绘图软件等;
7.熟练掌握质量工具,如QC七大手法、SPC、MSA,等。
8.能进行有效沟通,抗压能力强;遵纪守法,肯于付出,积极上进
常州新北区招铆工/钣金工
8000-12000元/月
钣金工铆工夜班补贴1-2人
常州市新北区招铆工/钣金工,看图拼装,钢结构真空炉,车间工作,自带劳保鞋,工作服,头脑灵活一点,可以上夜班,夜班另外补贴35/天,每天工作时长11小时左右。工时多,工期常。
力工
项目:搬货上楼,地址,苏州新区塔园路,本人有80个门要上楼,门重240斤左右,宽1.1米,长2.3米,最高25层,每层两个,用电梯上,上楼途中不允许磕碰。专业上楼联系私聊工作地址:苏州新区塔园路
行车工龙门吊指挥工
连云港市连云区核电和山东招远核电招行车工龙门吊司机,需要q2证件,工资8500左右。另外招起重指挥工资7500左右,需要Q1证件
QE工程师
6000-8000元/月
质量管理保险包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
a.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量;
b.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善;
c.产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施;
d.制定各种与品质相关的检验标准与文件;
e.指导外协厂的品质改善,分析与改良不良材料;
f.负责处理客诉,主导品质会议检讨,8D改善报告回复客户;
行车工质量管理行吊
浙江富钢集团诚招以下岗位:1、【中厚板工艺工程师】1名要求:45周岁以下,本科及以上学历,金属材料类相关专业,具有中厚板生产全流程工艺技术的专业能力,现场技术管理的工作经历,具备持续改进生产工艺和优化技术及质量的能力,了解中厚板轧制线及精整线各机组生产工艺流程,熟悉各机组设备功能组成。精通轧钢及热处理工艺,熟悉轧制模型,了解不锈钢板的酸洗工艺。薪资:20万-30万/年2、【中厚板质量主管】1名要求:45周岁以下,本科及以上学历,5年以上特殊钢企业质量管理经验,对特殊钢压延、热处理生产全流程质量管控有深入理解,材料或压力加工专业优先考虑。薪资:10-18K/月3、特钢厂行车工若干要求:年龄45周岁以下,初中及以上学历,持有行车证,有炼钢厂高跨液体吊或摆模行车相关经验优先考虑;薪资:按产量计件,7-11K/月4、小棒厂精轧调整工1名要求:45周岁以下,高中及以上学历,三年以上热轧特种钢不锈钢厂主调整工经验;薪资:按产量计件,12-15K/月公司交五险一金,包住宿,提供餐补。工作地点:浙江省湖州市,联系电话:朱女士
dqe品质工程师(研发质量)
2-2.7万元/月
品质工程师
岗位职责:
1. 负责400G/800G光模块及光电器件的设计质量保证工作,参与产品设计开发各阶段评审,制定DQA测试计划与验收标准。
2. 主导设计验证与可靠性测试,包括信号完整性、眼图、灵敏度、功耗、温循测试等,确保产品符合设计规格及行业标准。
3. 跟踪NPI阶段设计问题闭环,推动研发端优化设计,输出设计质量报告与风险评估,支持量产导入。
4. 对接研发、NPI、生产及客户质量团队,推动设计标准与测试规范落地,协助解决设计相关客诉问题。
5. 参与设计变更评审,评估变更对质量、可靠性及可生产性的影响,控制设计质量风险。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电子工程、光通信、物理电子等相关专业,具备扎实的光模块或光电产品理论知识。
2. 3年以上光模块/光器件DQA或硬件测试相关经验,熟悉400G/800G产品者优先。
3. 精通光模块原理及相关标准(如MSA、IEEE 802.3等),熟悉高速信号测试设备(示波器、误码仪、光谱仪等)。
4. 熟悉设计质量工具(DFMEA、8D、DOE等),具备良好的数据分析与问题定位能力。
5. 英语可作为工作语言。
品质主管
8000-13000元/月
质量管理餐补社保包住1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1.负责工业拉手生产全过程的质量检验与测试,包括来料、制程及成品检验
2. 编制并执行质量检验标准、测试方案及不合格品处理流程
3. 运用检测设备(如卡尺、硬度计、盐雾试验机等)开展尺寸、强度、耐腐蚀性等关键指标测试
4.分析质量数据,识别问题根源,推动产线持续改进与良率提升
5.配合客户审核及第三方认证,确保质量体系符合ISO9001等标准要求
任职要求:
1. 学历不限,具备质量管理/测试相关工作经验者优先
2.熟悉五金制品生产工艺及常见质量缺陷识别方法
3.具备基础检测仪器操作能力与数据记录分析能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与跨部门协作意识
5.认同“把工业拉手做好做精”的企业使命,愿与团队共成长
pqe质量工程师(过程质量工程师)
2-2.5万元/月
质量管理
岗位职责:
1、 过程质量监控,根据直通率目标,每班查核制程数据,汇总异常数据,针对TOP3重点推动改善,追踪闭环;
2、 根据生产不良状况,主持/参与异常检讨会议,督导、异常改善的效果确认,品管执行力确认,使改善对策能有效执行;对内部品质异常单开立审核,并对异常的改善进度落实追踪,使异常能有效闭环;
3、 每日到生产现场巡查线体,现场稽核,监督现场5S、SOP、SIP等规定执行情况;
4、 客诉异常的制程排查,追踪根因,拉通周边部门追踪改善落地,确保交付质量;
要求:
1、 本科及以上学历,机械设计、自动化等相关专业,五年及以上质量相关工作经验;
2、 熟练掌握质量工具的应用(QC七大手法、8D、GRR、SPC、FMEA、MSA、DOE等);
3、 有线缆和连接器质量工作经历,熟悉线缆和连接器产品和加工工艺。
4、 良好的质量管理意识;具备较强的沟通能力及执行力、语言表达能力和团队合作意识,工作积极主动,抗压能力强;
5、男女不限,英语可作为工作语言。
质检员可以无经验25/时+20月8500+
8000-9000元/月
质检员餐补包住20人以上月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
武进区南夏墅第三方质检员
25一个小时+餐补20一天
日结24一个小时+餐补10块钱
18-39男女不限,可以接受无经验
初中学历以上
有住宿公寓4-5人间
质量经理
1-2.5万元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验
质量经理
学历:大专以上学历 经验:相关管理经验5年以上
具备技能:
1.根据质量方针、质量目标的要求,具有对产品质量等进行分析判断的能力
2.熟练掌握五大质量工具、8D、质量体系以及过程管控
3.组织及跨部门协调的能力,开拓创新,掌握运用新技术、新工艺的能力
4.良好的沟通能力,与客户进行有效沟通
岗位职责:
1.质量体系策划、维护、管理和持续改善;
2.负责质量管理的监控及执行工作,并制定本部门的各种规章制度并贯彻执行;
3.编制切合实际的,保证产品质量的技术文件和标准;
4.负责组织实施不合格品的控制,并进行分析、统计和总结;
5.负责质量检测,测量器具及试验设备的管理;
6.对内部,外部质量信息的收集,跟踪及管理;
7.负责委托检测项目的管理和实施,并对试验报告进行档案管理;
有机化学合成
6000-11000元/月
实验室技术员3-5年大专农用化工日用化工精细与专用化学品化学化纤农药医药/生物化学相关专业香料/香精有机品
岗位职责:
1、独立完成基础的单元反应操作。
2、执行化学单元过程:如投料、分层、浓缩、离心、干燥等操作。
3、依照工艺要求如实填写实验操作记录。
4、参与生产现场安全巡查与环境监控,确保作业安全。
5、配合进行设备清洁、维护,并记录相关操作数据。
任职要求:
1、具备化学、化工类中专或大专及以上学历。
2、有化工企业操作或实验室小试工作经验者优先。
3、对化学相关工作具有热情,态度认真,工作细致。
4、具备基本安全意识,愿意长期在化工行业发展。
软件测试工程师
6000-8000元/月
软件测试1-3年本科
薪资待遇:6K-8K + 五险一金
岗位职责:
1、承担软件研发过程中的测试任务,独立完成测试用例的编写与执行;
2、负责测试过程中问题的记录与管理,跟踪缺陷状态直至闭环,确保产品质量达标;
3、参与测试技术体系及流程规范的建设,并推动测试流程持续优化;
4、承担产品上线后的应用支持与服务保障工作;
岗位要求:
1、计算机类相关专业,本科及以上学历,具备一年以上测试领域工作经验;
2、掌握 web、h5、app 及小程序等多平台产品的测试策略与实施方法;
3、熟悉 Restful API 接口测试的相关流程与技术要点;
4、具备良好的学习能力与逻辑思维能力,能精准定位并识别产品潜在问题;
工作时间:8:30-5:30
软件测试工程师
9000-11000元/月
软件测试3-5年本科性能测试可靠性测试SQL SERVER、oracle数据库
岗位职责:
1. 负责MES、SMT、WMS项目软件质量控制,开展功能测试、性能测试及压力测试;
2. 参与项目前期调研与技术方案评审,评估需求设计的可行性与合理性;
3. 依据软件测试规范流程,制定测试计划、设计测试用例;
4. 按照测试计划和用例执行测试(含测试脚本/代码编写),跟踪缺陷并输出测试报告,统筹完成系统测试全流程;
5. 在系统上线阶段,快速响应并处理现场突发问题;
6. 收集测试过程中发现或日常反馈的BUG,进行归类存档及趋势分析,便于后续追溯;
7. 结合项目实际运行情况,持续优化测试流程,提升测试效率与质量;
8. 编写项目工作日志,定期提交工作报告;
任职要求:
1. 计算机相关专业背景,具备3年以上测试领域工作经验;
2. 熟悉标准软件测试流程,能独立完成测试方案设计、测试用例编制等相关工作;
3. 掌握SQL Server、Oracle等主流数据库操作;
4. 熟悉常用软件配置管理工具,如VSS、CVS等;
5. 具备快速理解业务需求的能力,拥有较强的问题定位与分析能力;
6. 工作态度严谨,责任心强,耐心细致,能承受一定工作压力;
7. 至少熟练掌握一种常见性能测试工具,如Loadrunner、Jmeter、SoapUI或Postman;
8. 熟练操作Linux操作系统;
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利
电路电气工检测员品检工
电气检验员(扬州)要求:有模块房电路电气经验有IECEX证书外语读写每周5天共计15天工期有意者联系:
蓝牙测试工程师
1.1-1.3万元/月
测试工程师经验不限大专蓝牙测试Python
工作内容:
1. 负责数字车钥匙(NFC / BLE / UWB)全链路功能、性能与稳定性验证
· 涵盖手机端APP、车载终端模块、钥匙卡片等各类设备的协同测试
2. 构建并维护自动化压力测试框架与脚本
· 聚焦BLE连接保持、UWB测距准确性、NFC高频操作等核心场景
· 实现持续集成(CI)环境下的自动化测试流程
3. 制定测试方案与执行计划
· 编写测试用例、压测模型及通过准则
· 跟踪缺陷处理全流程,推动问题有效解决与闭环
4. 测试环境部署与管理
· 维护车机系统、智能手机、UWB锚点、NFC读卡器等测试设备
· 模拟弱网络、信号干扰、多设备并发等复杂使用环境
5. 自动化测试平台开发
· 引入或自主研发测试工具(如BLE仿真器、UWB信号衰减装置)
· 生成标准化测试报告,输出关键质量数据(成功率、响应延迟、资源消耗)
6. AI能力落地应用
· 基于AI模型进行设计、训练、优化与部署,提升测试效率与覆盖能力
任职要求:
1,学历/经验
本科及以上学历,计算机/电子/通信类相关专业,具备2年以上嵌入式系统或无线通信领域测试经验
2,自动化能力
熟练运用 Python 开发自动化测试脚本,有 pytest/robotframework 框架实际项目经验
3,具备AI模型的设计、开发与部署实践经验
4,无线技术
掌握 BLE 协议栈(包括连接参数、广播机制、GATT服务),具有真实蓝牙测试项目经历
5,测试工具
熟悉 BLE 抓包工具(如Ellisys)、逻辑分析仪、UWB测距数据采集等设备操作
6,问题定位
能够解析Android logcat / Linux syslog / 网络抓包日志,排查连接中断、测距波动等异常问题
7,持有驾照且累计驾驶时间满2年者优先考虑
硬件测试工程师-电梯(双休|五险一金)
1-1.2万元/月
测试工程师3-5年大专电源测试信号测试电气测试电梯测试功能测试万用表示波器功率分析仪电气柜测试经验现场验收测试经验可靠性测试PMT测试
工作职责
1、负责任务中重复性强、操作简单且风险较低部分的实施;
2、执行成熟用例中需必测验收类项目(包括实验室测试、试验塔测试中的规定测试项);
3、开展现场出差场景下的标准化验收测试(如PMT采集舒适感与噪音数据、现场型式试验的验证性测试);
4、完成电气柜基础电气性能检测(如变压器短路测试、温升测试等)。
任职资格
1、学历要求大专及以上;
2、专业范围:自动化、电气及其自动化、电子信息工程、电气工程、测试技术与仪器、通信工程、电子信息工程;
行业经验需满足以下条件之一:
1)具备工控行业背景(如变频器、伺服系统、开关电源相关经验);
2)具有新能源领域经验(如汽车电子、光伏逆变器、风电等方向);
3)有电路调试与测试的实际操作经历。
化验分析员
6000-7000元/月
实验室技术员经验不限大专化学相关专业
岗位要求:
1.大专及以上学历,化学分析、工业分析等化学类相关专业优先;
2.具备良好的沟通表达能力,在校期间成绩优异,工作积极主动,具备较高的执行效率;
3.有较强的责任意识和执行力,善于团队合作,能融入集体协作氛围;
4.具备化验工作经验者条件可适当放宽。
薪资待遇:
岗位工资+加班费+夜班津贴+餐食补贴+出勤奖励+工龄补贴
每月15日发放上月工资,
税前收入6300-6800元,实发5500-6000元,
新入职员工学习阶段安排短期白班作业。
食宿待遇:
1、提供免费六人间住宿,房间配备独立卫生间、空调、热水器,无住宿及水电费用,仅收取1元/天管理服务费
2、园区内设有食堂,享受餐补政策,白班每班补贴14元,夜班补贴7元
4、享有高温津贴、节日慰问、生日关怀、带教培养等多项福利;
5、大专学历人员可申领南通市人才补助:500元/月
岗位职责:
1、严格遵守公司及化验室各项管理制度和技术规范,依据质量标准与检验规程及时准确完成检测任务,服从上级工作调配,确保操作安全。
2、负责原辅材料、中间产品、最终产品以及公用系统各类水质的化验分析,按时提交检验报告。工作中须严格执行现行质量标准,规范开展取样、检测、数据计算与结果判定。
3、需接受岗位专项培训,经考核达标后持证上岗,熟练掌握实验室所涉及的各项检测技术。持续提升专业能力和实操水平。
4、对出具的检验数据负直接责任,保障检测结果真实、精确、可靠。认真填写仪器使用记录和原始数据台账,确保记录清晰、完整、可追溯,实现检测过程可复现。
5、遵守实验室劳动纪律,杜绝违规操作,落实本岗位安全责任,定期参与安全教育与培训活动。
6、完成上级交办的其他工作任务。
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