技术员 2名，男女不限，本科及以上学历，电气自动化或机电一体化优先，35岁及以下 薪资福利:5000 - 8000，五险一金，节日福利，提供工作餐，西来斜桥线有班车接送，各项绩效津贴奖励优厚 招工人数:2 入职进行系统培训，并提供公平公正的晋升通道，为你提供广阔的发展空间；老板NICE，团队氛围活跃 工作地址:省泰州市靖江市新港大道206号

招塔吊技术人员1名，需有高级工程师或中级工程师证，有安装方案编制、现场对接工作经验优先

3、宿迁宿豫盛世人家工装招技术员联系电话陈经

必须持有二建证书，一建证书没要求，能到外地入职。

一级总包建设公司为新建厂区项目部招项目技术负责人，要求建筑专业高级工程师，需要熟练掌握建筑工程施工技术、电脑常用办公软件含CAD，能够服从上级管理，年龄35～59岁，项目所在地镇江市丹阳，合适先录用，2026年3月1号正式上岗，江苏本省及江苏周边省市人员优先，工资待遇电聊详议。

技术员（桥梁工程） 会测量、会资料 薪资福利:工资面议 工作地址:苏州

谁有房建高工，能上现场上班的，无锡项目，技术负责人，交五险，薪资1.5到2万，具体要看面试，有兴趣的速度联系

招办公室文员 1名 要求:年龄20-40岁，会基本的办公表格操作 技术员：1名 20~35岁 具体面议 ，单休 地点：省 锡市 江阴墴土镇璜石路216-2 工资：面议 联系人 吴总： 工作时间:面议

寻求有经验的朋友协助修理设备，若熟悉冷苏州地区的技术人员，请联系我。

招邳州有过污水管网施工经验，吃苦耐劳

新北区富强路3号。招保安，五十岁以下，上二十四小时休二十四小时，有吃，夜里后半夜睡觉，工资4500，不允许抽烟有意电联

梁寨用60挖机得闲的联系

华乐合金招聘 水泵工 12小时三班倒，4000/月 行车工 ，35岁左右，中专以上学历，有行车证优先，适应倒班，12小时三班倒，5000-5500元/月 热处理普工5名 ，48岁，中专以上学历，吃苦耐劳，有责任心，5000-5500/月，上4休2 磨工 ，40-45岁左右，中专及以上学历，吃苦耐劳，有责任心，三班倒，5000-5500/月 吊料工 工26-48岁以下，高中及以上学历，吃苦耐劳，服从安排，有行车证优先，4800/月，8小时两班倒 8:00-16:30，16:30-00:00 福利:享受入职缴纳社保，工龄奖，过节福利等 工作地址:板桥工业园，新浦、墟沟、东辛农场有厂车接送 咨询电话：（）

新北区小新桥附近学校招聘白班保安一名，女性也可以，要有保安证，薪资3000元/月，上班时间6:30-18:30，单休。年龄59周岁以内，联系：

贵州省织金县龙场镇贵平煤矿招聘： 通防科长：1人；大专以上学历，有五年以上煤矿通防工作经验，能独立完成防突专业设计、措施编制工作；薪资待遇15000元/月，购买社保，有突出矿井工作经验优先。 采煤技术员：1人；大专以上学历，有三年以上综采工作经验，能独立完成综采专业规程措施编制工作；薪资待遇15000元/月，购买社保。 通防技术员：1人；大专以上学历，有两年以上煤矿通防工作经验，能独立完成通风专业设计、措施编制工作，有突出矿井工作经验优先；薪资待遇11000元/月，购买社保。 联系人：赵先生

光伏公司 大量收单 招业务经理 测量员 技术员 主营:阳光房 庭院 阳台光伏 结算快 没套路，不压钱 电话

招聘：技术员 薪资：8000元以上/月 有行业经验，吃苦耐劳，服从安排，有服务意识和团队精神。

招聘：设备工程技术人员 薪资：7300元以上/月 22-40有维修工作经验者优先工作认真细心两班倒

现招河道治理景观提升技术员一名，要求有工作经验，工作积极管理性强，主要负责技术现场管理，工资面意，工作地点泰安东高经理

工作内容主要是做暖通图纸，及报价方案，配合销售经理做相关ppt，促成订单

光伏定检技改运维 招聘要求: 1、年龄要求18-28周岁以内(包含28周岁)，大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。 2、积极上进，吃苦耐劳。 3、退役军人优先。 岗位职责 1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。 2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 3、社会招聘不限专业。 4、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，提供工作所需用品及服装。

消防维护保养工作项目负责人负责一些项目。月休4天。每天工作8小时，国家法定节假日正常休息，工资6000~7000。

【工作内容】 1、负责洁净室系统、PV系统、PCW系统、HV系统、天然气、锅炉系统、冰水系统及二次配等系统的运行管理，确保系统稳定可靠，及时开展维护保养工作，并编制与归档相关技术文件和管理体系资料； 2、统筹本部门暖通类固定资产的全流程管理，包括备品备件管理、物资申购、计量设备及特种设备的周期性检验安排，推进暖通专业质量管理体系与EHS体系的建设与落地执行； 3、牵头实施系统节能优化、性能改进及运行效率提升，管控运维成本与年度费用预算； 4、组织并落实新增工艺设备的机械二次配作业，以及机械专业相关系统的改造或新建项目的实施管理工作； 5、负责暖通技术团队的排班、考勤与绩效考核，监督运行人员日常值班情况，检查巡检是否按时执行、数据记录是否准确完整、交接班流程是否规范等。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、暖通空调或相近专业背景，具备5年以上暖通领域实际工作经验； 2、掌握洁净室运维要点，精通暖通专业技术，熟悉系统设计、安装、调试与维保流程，理解各类暖通系统的运行原理与操作模式； 3、有液晶显示或半导体行业从业经历者优先考虑； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，拥有较强的故障分析与现场问题处理能力。

岗位职责: 1.承担设备日常保养及故障检修工作 2.为设备运行提供技术保障，确保稳定运转 3.参与设备的装配与调试环节 任职要求： 1.具备较强的分析与解决问题的能力 2.能够自主应对和处理各类技术状况 3.拥有协作意识，可与团队成员顺畅交流

岗位职责: 1、负责智能化招标项目相关资料的搜集与归档整理； 2、熟悉智能化系统的配置设计及成本评估，可独立完成招投标全过程，编制智能化技术方案与实施计划； 3、熟练应用定额标准，掌握投标软件及工具操作，了解招投标规范流程，能按时保质完成商务标、技术标、成本分析及相关文件的编制； 4、负责各电商平台供应商注册、资质申报及入围等相关事务办理； 5、负责公司与合作客户、供应商之间的业务沟通与协调工作； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备5年以上招投标及智能化系统设计相关工作经验； 2、大专及以上学历，专业为机电工程、计算机、建筑智能化、电气工程等相关方向； 3、熟练使用办公软件及各类投标工具、软件； 4、思维条理清晰，具备较强的逻辑分析能力，良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识。

水煤浆技术研究员

1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作，保障现场机组安全、稳定 的运行； 2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记 录和收集工作； 3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种安全隐 患及时上报和跟进处理； 4、协助主管领导做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、其他事务性工作。 岗位要求： 1、有风机运维经验优先 2、无恐高症，持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证； 3、熟悉并了解风力发电领域 4、具有较好的沟通、学习能力，心理素质过硬； 5、具有很强的动手能力，按时完成上级安排任务。

招聘风力发电陆地、海上安装售后服务人员 服务内容：1.免爬器、升降机的年检工作 2.免爬器、升降机的维修工作 3.免爬器、升降机的安装工 能力要求：计划组织能力、沟通协调能力、 人员要求：每组2人，18周岁以上38周岁以下，无心脏病，无高血压。 证件要求：陆地人员持有国网可查的高处作业证、低压电工证，海上人员持有海上交通安全培训证及高处、低压作业证 车辆要求：四驱皮卡车（车龄5年以内、里程10万公里以内） 薪酬：陆地项目、海上年检项目计件承包，年收入20万-50万，海上安装人员月薪8700—17000元。 张帅

岗位要求： ①具备五年以上压力管道领域焊接实操经验； ②熟悉管道焊接工艺流程，掌握氩弧焊、气体保护焊等常用焊接技术； ③有焊接工艺评定及无损检测相关工作背景者优先； ④熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件； ⑤工作认真负责，执行力强，具备良好的职业操守和团队意识； 岗位职责： 1.依据产品图纸与技术规范，制定科学合理的焊接工艺流程； 2.按照相关标准开展焊接工艺评定，并确认工艺实施的有效性； 3.编制可执行的焊接作业指导书、工艺卡片等标准化技术文件； 4.对焊接过程进行质量监督，并推动质量问题的改进措施； 5.负责焊接设备的日常调试、运行维护及状态管理； 6.持续优化焊接工艺，提升焊接效率与质量稳定性； 7.组织并实施对焊接操作人员的日常技能培训与技术指导。

招倍捻机修工，有叉车证优先 地址：晨阳 联系方式：