岗位职责： 1. 负责公司员工考勤及薪酬核算工作； 2. 承担日常招聘相关事务； 3. 组织实施绩效考核管理； 4. 处理人力资源日常性常规事务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上机械制造行业从业经历； 2. 熟练掌握办公软件操作，精通表格及函数应用工具； 3. 持有有效驾驶证，能够熟练驾驶。

采购助理，主要负责采购进度跟进、数据记录及账目核对等工作

1、 上班时间为早上9:00至下午6:00，中午12:00-13:00为午休时间；实行朝九晚六工作制，周末享受双休 2、 试用期为两个月，期间薪资全额发放，不进行折扣 3、 根据个人绩效表现，提供调薪机会及职业晋升通道 4、 按照国家规定缴纳五险一金，并额外投保商业保险（可涵盖配偶与子女） 5、 自入职起即可享有5天带薪年假 为全球领先的人工智能与机器学习企业，提供高质量的数据采集与标注服务。 例如：协助语音识别系统建设，完成语音素材的收集与整理；依据标准流程，使用专业工具对语音及视觉类数据进行精细化标注。 任职要求： 1、 具备中专或以上学历，专业背景不限； 2、 工作认真细致，具备较强的学习能力，态度积极，责任心强； 3、 普通话表达清晰，具备良好的听力及语音分辨能力； 4、 熟练操作计算机，掌握Office办公软件的基本应用 工作时间：早9点至晚6点，周末双休，入职即办理五险一金。新成立团队发展潜力大，办公地点位于写字楼，环境舒适

工作年限：具备计划物流、仓储管理、行政人事、安全管理相关领域1年及以上实践经验 资质证书：不作要求 能力要求： 1、能熟练使用电脑及常用办公软件； 2、具备较强抗压能力，适应工厂作业环境； 3、性格积极友善，具备良好的沟通与协调能力； 岗位职责： 1、收集客户提货需求，协同生产计划安排，落实提货服务保障； 2、跟进采购订单执行及到货进度，处理到货异常（如水湿、失窃、保险索赔）并完成运杂费用结算； 3、开展工厂安全生产日常点检、巡查工作，整理维护安全相关档案资料； 4、统筹管理中心仓、原料库、成品库及配件库的日常运作； 5、负责特种设备证照年审申报，跟进消防、环保、安全及职业健康防护设施的检查与维护工作；

岗位职责： 1.负责开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 3.整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 性格开朗大方 工作积极认真 （零基础小白可带）学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神

1. 公司简介：中建安装城市更新运营有限公司是世界500强第16位—中国建筑集团旗下三级子企业，作为投资和运营平台，聚焦城市更新、城市运营核心业务，依托投建运一体化、轻资产运营等模式，为保障城市基础功能运转、公共空间有序管理及区域居民安居乐业提供专业化、系统化服务。 2. 招聘岗位： 党群行政岗，承担公司党工团宣、行政文秘、纪检企划等相关工作职责。 3. 任职要求： 双一流及以上高校本科毕业生，2026届应届毕业生，中共党员优先。

工厂行政总务类工作，配合做好人员录用，合同签订，考勤，工资核算等相关工作

一、岗位定位 行政专员是公司内部管理体系的重要执行岗位，负责行政制度建设、流程管理、会议与档案管理，以及项目申报与资质维护等工作。通过规范化管理与高效协同，保障公司日常运营秩序，推动制度落地与管理效率提升。 二、岗位职责 1. 行政管理 （1）负责公司行政管理制度的制定、修订、发布及解释工作，持续完善内部管理体系。 （2）梳理与优化跨部门业务流程，包括审批流程、用章流程、采购流程等，并推动流程标准化。 （3）监督制度执行情况，开展制度落地检查，并形成执行反馈与优化建议。 （4）负责公司会议管理，包括会议组织、会议纪要整理、决议发布及后续事项跟踪。 （5）负责公司纸质档案与电子档案的分类、归档、维护与调阅管理。 （6）负责公司日常行政事务协调及相关行政支持工作。 2. 项目与资质管理 （1）负责各类政府项目申报资料的准备、提交及进度跟踪。 （2）负责政府相关平台及网站的信息填报与申报工作。 （3）负责公司各类资质证书的申请、变更、年检及维护管理。 （4）负责特种设备年审、备案等相关事务的办理与跟进。 （5）维护公司资质证书、许可证及相关资料的档案管理与到期提醒。 3. 综合事务 （1）协助开展公司对外沟通协调工作，包括政府部门及相关服务机构。 （2）协助完善行政数据统计与管理台账。 （3）完成上级安排的其他行政管理工作。 三、任职要求 （一）学历要求 本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理、公共管理等相关专业优先。 （二）经验要求 1. 具有1—3年行政管理相关工作经验，有制造业企业行政管理经验者优先。 2. 有政府项目申报、企业资质办理或证照管理经验者优先。 （三）技能要求 1. 具备良好的公文写作能力，能够独立完成制度文件、通知、会议纪要等文书撰写。 2. 熟悉企业行政管理流程，对制度建设与流程优化有一定理解。 3. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，具备基础数据整理能力。 4. 具备较强的资料整理与档案管理能力。 5. 具备良好的沟通协调能力，能够推动跨部门事务落实。 （四）综合素质 1. 工作细致严谨，责任心强，执行力高。 2. 逻辑清晰，具备制度意识与管理思维。 3. 具备较强的学习能力与抗压能力。 4. 具有良好的职业操守与保密意识。

职位描述 岗位职责: 1. 负责公司人员招聘相关事务，协调员工入职、离职、岗位调整等手续的办理； 2. 建立并管理人事档案资料，协助劳动合同的签订与续签工作； 3. 协助落实人力资源各项操作流程及规章制度的具体执行； 4. 参与组织新员工入职培训及日常培训工作的实施与跟进； 5. 协助处理员工社会保险、薪资核算及各类福利相关事宜。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，工作耐心细致； 2. 有较强的责任感和执行力，能够按时完成各项工作任务； 3. 具备良好的团队合作精神，能主动配合各部门开展工作； 4. 熟悉办公软件操作，具备一定的文件处理和数据整理能力； 5. 学习能力强，能够快速融入工作环境并持续提升专业能力。

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件； 2.年龄：21-60岁 3.驾照：C1或C2,3年驾龄以上； 4.无酒驾醉驾，吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶；日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方(免费聊)，然后与我交换电话详聊哦!

新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

岗位职责： 1.根据服务单上门安装、调试，同时确保安装流程符合安全与质量标准。 2.安装家电家居产品，灯具，晾衣架，浴霸，花洒，家具，床，桌子，椅子，柜子等 3.年龄要求45周岁以下

年龄：18-40岁 住宿：免费住宿4人间 吃饭：每月餐补580 岗位：普工操作工 薪资：20/时，国假63/H 职位描述：负责汽车锂电池相关配套产品的生产操作，整理物料，设备基础维修等工作。 地址：镇江

岗位职责： 1。符合法律法规规定的其他条件 2。年龄21-60岁 3。驾照：C1或C2,3年驾龄以上。 4。性格稳重不急躁，会使用导航。 无需带车，您只需专心驾驶。日结，双休，时间自由安排。感兴趣直接交换电话详聊!

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2.协助办公环境维护、物资采购及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，保障前台服务专业有序 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务，确保高效响应与闭环落实 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘或相关专业优先 2.经验不限，有行政、助理类实习或工作经验者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象得体、细致耐心 4.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档撰写能力 5. 具备责任心和团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 一、行政管理模块 1、日常行政事务：负责前台接待、接听总机电话，并做好来访登记与指引。管理办公环境、办公用品及后勤物资的采购、发放和库存管理。协调会议室安排，保障公司会议及活动的顺利进行。 2、文档与沟通管理：负责公司日常行政公文、通知、纪要的起草与发布。管理公司的固定资产，并定期进行盘点和维护。与其他部门进行高效协调，提供必要的行政支持。 二、人力资源模块 1、招聘与配置：协助发布、更新招聘职位，并进行初步的简历筛选与电话邀约。安排面试并跟进面试反馈。办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，更新和维护员工花名册。 2、员工关系与档案管理：建立、维护和管理员工人事档案，确保资料的准确性与保密性。协助处理员工咨询，积极促进员工关系的和谐发展。负责劳动合同的签订、续签、变更及终止管理等事宜。 3、考勤与薪酬福利：协助统计员工考勤，为薪酬计算提供准确数据支持。协助办理员工社保、公积金缴纳、转移等手续。协助组织员工活动、团队建设及节日福利发放。 任职要求： 1、学历与经验：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2、工作经验：至少2年以上行政、人事相关岗位的工作经验，熟悉招聘、员工入离职、社保办理等HR流程及日常行政事务。 3、沟通能力：具备良好的语言表达和沟通协调能力，性格开朗，有服务意识。 4、细致与责任心：工作认真细致，有条理性，有强烈的责任心和保密意识。 优先考虑： 1、熟悉国家相关劳动法律法规及政策。 2、有使用过主流HR系统（如钉钉、飞书、SAP、用友等）或招聘平台后台经验者。 3、具备处理多任务和应对工作压力的能力，能适应快节奏的工作环境。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

1.工作内容：电话联系移动用户套餐使用情况，介绍移动最新的优惠活动，办理用户合适的套餐。 2.薪资：底薪2500＋社保+提成，综合薪资6000+ 3.上班时间：9:00-18:00，月休7天，法定节假日正常休 年假 生日福利 工龄奖励等

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

1、具备良好的沟通能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高等均不限，年龄在-岁之间。 3、踏实肯干，学习能力强，服务意识佳。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间： 中午12:00-晚上12:00 下午3:00-凌晨3:00 轮岗与坐岗结合，空闲时段可休息 包吃（每日两餐，两菜一汤） 包住（三室两厅，两位前台共用一间卧室，宿舍仅限女生！店长驻店） 薪资待遇：4300+200全勤奖+5%办卡提成（自愿参与） 综合收入6000左右，每月休息三天可自由调配

打包工 ，65岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排，遵纪守规。一天隔一天工作 薪资福利:管吃，均白班，单双休，公司统一提供工作餐，缴纳五险一金 招工人数:1名 工作地址:张家港现代农业示范园区鸿业路2号

文员助理 岗位职责： 1．负责日常文档处理，包括文件的起草、编辑、归档及检索； 2．管理和维护公司产品出入库存，确保信息的准确性和及时性； 3．协助部门内部及跨部门沟通； 4．处理客户资料、订单及相关业务往来的跟进，保证流程顺畅； 5．支持日常事务，如办公环境卫生维护等。 任职要求： 1．具备良好的文字处理能力及办公软件操作能力；2．细心负责，有较强的时间管理和组织能力；3．优秀的沟通技巧，能够与团队成员和外部合作伙伴有效沟通； 4．能够适应快节奏的工作环境，具备解决问题的能力； 5．有相关助理或工作经验者优先考虑。

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文员助理的岗位职责一般会根据公司规模和行业略有不同，但核心内容大致包括以下几个方面： 1. 文档管理 ◦ 负责文件、资料的整理、归档、保管和借阅登记 ◦ 协助起草、打印、复印、扫描各类文件 ◦ 对电子文档进行分类、命名和备份 2. 会议与接待 ◦ 协助安排会议时间、地点及参会人员 ◦ 准备会议资料、会议纪要的整理与分发 ◦ 负责来访人员的登记、接待和引导 3. 行政支持 ◦ 协助采购办公用品、设备及日常行政物资 ◦ 维护办公环境整洁、办公设备正常运转 ◦ 协助处理邮件、电话及信息的传达 4. 数据与信息处理 ◦ 收集、整理、录入和更新各类业务数据 ◦ 制作报表、统计分析数据并按时上报 ◦ 协助部门进行信息汇总和汇报 5. 其他临时工作 ◦ 完成领导交办的其他行政或事务性工作 ◦ 配合公司活动、培训及各类项目执行 如果你需要的话，我可以帮你整理一个更专业的“文员助理岗位职责说明书”模板，直接可以放进招聘信息或员工手册里用。 你要我帮你写吗？

日结(短期工)时间;7:30到8点工资18元/小时地址;云亭电话

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4.7农联家园熟食店招小时工一名，20块钱一小时6点至11点男女不限35-60

岗位职责： 1、负责物资的准确出入库操作，确保及时完成相关流程。 2、熟练掌握常用办公软件，具备较强的学习能力，能适应室外作业环境，工作时间灵活，偶尔安排下午班（无夜班安排）。 职位要求： 1、年龄******之间，具备相关工作经验者条件可适当放宽。 2、熟悉办公软件操作，需具备大专及以上学历，综合表现突出者可酌情放宽要求。 3、有仓库管理或发货相关经验者优先录用。

张贴图案，每小时约30元，50岁以下

因公司业务扩展，现招聘橱柜工厂全屋定制人员，负责按投影面积或展开面积进行累计报价。 年龄要求25—45岁，工作细心、有责任心，勤快好学，具备团队合作意识，有相关经验者优先考虑。 每月安排休息4天，上班时间早上8:00—下午5:30，有意者欢迎联系咨询。