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招聘兼职1名地点：美琪教育（佳乐校区）时间：下午14:00~17:00（本周五）要求:穿玩偶服（身高不要太矮的男女不限）工资：60元有意者打电话:(或者)

招聘：信息管理员（本科，0-1年，浙江省-宁波市鄞州区浙江省宁波市镇海区中官西路辅路）薪资：4.5-5K/月岗位职责:1、熟悉业主要求使用的数字化平台，完成监理办人员平台账号的申请注册。2、与指挥部的信息工程师对接，完成下发的任务。3、使用数字化平台对监理办主要信息进行录入。如：合同登记、履约人员信息登进、履约人员进场报验、电子签名录入等。4、对一些重要权限进行设置。5、发起一些流程提交审批。如：动员预付款。6、监督考勤。指挥部两套考勤，浙路品质、钉钉考勤，督促监理办考勤的同时解决考勤时出现的问题，向指挥部工程师反应并解决。7、帮助解决监理办人员使用数字化平台时遇见的问题和平时电脑使用时遇见的问题。任职资格：计算机相关专业、本科及以上学历（以毕业证或职称证上注明的专业为准）

招聘打杂员工，工作时间为7:30至17:30，薪资为16元/小时。

1. 主导 Phone NPI Acoustic design validation，FA 和 DOE，担任 Acoustic 专家； 2. 完成 build 前与客户/厂商对接，负责所需工站设备仪器的购买、转移至厂及验收工作； 3. 负责 Offline 工站的架设、设计以及整理相关报告； 4. 负责客户要求的 DOE 和 Validation 的设备搭建、调试、测试及报告撰写； 5. 负责手机中模组（如 SPK/RCV/Arc/Micphone 等）相关测试站的工作。

【岗位职责】 1. 牵头LNC（线性运动控制）模块量产全链路的工艺管控，落地微米级精度要求的组件装配、参数校准与功能验证，保障交付的运动模组完全匹配半导体设备的高精度运行标准。 2. 主导生产现场良率提升专项，针对装配环节出现的精度超差、功能失效等异常，通过尺寸链核算、装调流程复盘定位根因，输出针对性的工艺优化方案并推动全环节闭环，稳步压缩生产周期、降低不良损耗。 3. 承接新产品导入（NPI）阶段的可制造...

岗位职责： 1.负责设备的现场安装作业； 2.协同技术团队处理安装过程中出现的干涉问题并参与方案优化； 3.按时高效完成既定工作任务，确保工作质量 任职要求： 1.年龄在25岁至40岁之间 2.具备良好的沟通能力，勤奋踏实，能适应高强度工作环境； 3.可根据项目需求配合加班及外出差旅； 4.工作态度积极，作风严谨，责任心强，具备进取意识和团队合作精神； 5.能识读2D图纸或气动原理图者优先考虑

岗位职责： 1、跟踪生产执行进度，确保订单按计划交付，及时应对并解决生产过程中的突发问题； 2、统筹协调内外部资源，涵盖原材料供应、物流配送等环节，保障供应链高效运转； 3、编制及维护生产相关文件，如生产计划表、质检记录等，确保数据真实准确； 4、与客户保持密切联系，实时通报生产进展，妥善处理售后事项，提高客户满意水平； 5、参与库存管控，监督物料消耗情况，优化库存配置，助力降低运营成本。 任职要求： 1、掌握生产管理或相关专业知识，有门窗制造流程经验者优先考虑； 2、熟练操作常用办公软件，具备较强的文档整理及数据分析能力； 3、具备良好的组织协调能力，能同时推进多项工作任务； 4、沟通表达能力强，善于在团队内外建立顺畅协作关系； 5、工作细致认真，责任心强，能在高强度环境下稳定输出高质量成果。

专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与液压元件的选型设计； 2、熟练运用CAD及Solidworks软件完成液压系统的结构与布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率、温升等参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或维护相关工作经验，有工程机械行业背景者优先考虑 工资具体面议

【岗位职责】： 1、储备干部归属市场运营部，参与公司基础市场运营工作，全面了解企业运作模式，熟悉支付业务及相关岗位职能，掌握部门全流程作业规范 2、达成公司设定的储干个人成长阶段性目标 3、积极为部门运营提出可行性建议，配合上级完成日常事务及团队协调管理任务 4、参与系统化的专业课程培训。作为管理层重点培养对象，通过多阶段实践与学习，逐步成长为中高层管理人才 【任职要求】： 1、大专及以上学历（优秀者可适当放宽），具备良好的学习吸收能力； 2、踏实肯干，沟通表达顺畅，适应力强，拥有持续学习意愿和积极进取的心态，勇于突破自我； 3、目标感强，有强烈的发展意愿和成长驱动力； 4、具备较强的服务意识，意志坚定，富有责任感，能够凝聚团队力量共同推进工作 【福利待遇】： 1、储备期薪资6600元（5100无责任底薪+1500绩效）+超额绩效提成 2、免费提供住宿，缴纳五险 3、定期组织团队建设活动（如庆功宴、公司旅游、文体赛事等） 4、端午节、中秋节、生日等节日发放专属礼金 5、享受公司提供的免费专业技能培训，享有绩效奖金与高额年终奖励 6、提供清晰的职业发展通道与成长支持体系 【我们能提供的】： 1、工作氛围端（充满激情、积极向上，倡导快乐工作、幸福生活的文化环境） 2、总部赋能端（配备标准化技能课程，提供全方位培训资源支持） 3、成长扶持端（采用“传、帮、带”机制，全程指导知识传授、能力提升与突破成长，陪伴你稳步前行，直至独立胜任岗位，激发内在动力） 4、晋升机制端（建立公平、公开、透明且数据化评估的晋升体系，契合年轻人发展的成长平台） 郑重承诺：培训全程免费，零经验入职，带薪培训。正式录用后安排员工住宿，提供广阔发展空间与晋升机会。 公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直行 乘车路线 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站3号口最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站可乘304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

核电岗前培训包就业，培训后入职核电。 薪资福利： 1、前三个月综合收入5000-8000元；3-6个月综合收入7000-10000元；6个月至1年综合收入10000元起步。 2、入职即签订劳动合同并缴纳五险。 3、提供免费宿舍，上下班有班车。 4、每月发放餐补400元。 5、公司每年发放法定节假日过节费4000元。 6、高温月份发放高温补贴。 7、提供节日、生日、生育、生病住院及退休离岗等各类福利。 工作地点：全国在建核电各项目部，包括山东烟台核电、山东石岛湾核电、连云港田湾核电、广东廉江、广东陆丰、福建霞浦、甘肃矿区等。 有意者可前往曲阳西街慧诚人力咨询报名。

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负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况，分析原因并制定相应改善措施； 定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训； 落实责任区域内人员管理与6S执行监督，确保现场规范运行； 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录，保证账物相符； 实时跟进产线运行状况，及时发现、处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题； 当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场问题，确保生产连续稳定； 在保障产线正常运转的同时，准确记录在线数据，为后续优化提供依据； 按时完成上级交办的各项临时任务。 岗位要求： 学历要求初中及以上； 具备基础的Windows办公软件操作能力（Word、Excel、PowerPoint）； 有制造现场管理经验，具备较强的组织、协调与沟通能力； 能适应倒班安排，积极进取，抗压能力强，执行力强，工作态度严谨； 能够指导任务分解与整合，优化工作流程，简化复杂环节，协助实现现场账物一致。