1，具备大专或以上学历，熟练操作Office办公软件，拥有一年以上相关工作经历； 2，品行端正，身体状况良好，工作积极主动，年龄在25至40周岁之间。

主要负责国外客户邮件回复与开发。需要了解办公自动化和一定外语水平。上班时间每天6小时，相对自由。

岗位职责: 1.负责生产车间日常文职事务，保障生产数据的准确性与及时更新 2.配合车间主管完成生产计划的制定与落实 3.承担车间内部资料的归档与管理工作 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2.熟练使用办公软件，能够高效处理各类文档任务 3.工作认真负责，具备较强的责任感和细致入微的态度

岗位职责: 1.负责光伏安装项目的文档整理与管理 2.协助运维工程师进行光伏设备的日常运维和维护 任职要求: 1.具备良好的组织和沟通能力，认真负责 2.熟练掌握Excel、Word、WPS等办公软件 3.有光伏经验的优先

熟悉操作基础电脑软件

具备文字处理与网络推广能力

负责员工入职，宿舍安置，带队处理工作问题。负责员工预支，入职，离职手续等相关问题。6500+提成综合8500左右。

办公室文员，负责日常文件整理归档、人事事务处理、行政事务管理，配合上级完成各项辅助性工作

会做excel表格就好

职位描述： 负责档案数字化处理流程中的整理、扫描、图像处理、信息录入、质量检查或装订等环节中的一项工作。需具备基础电脑操作能力，工作认真细致，有耐心。 1、工资待遇：到手收入普遍在3000至5000元之间，上不封顶，具体根据完成的档案数量核算； 2、福利待遇： 正式录用后签订劳动合同，享受节日相关福利； 3、工作时间：上午8:30至下午5:30，中午休息1小时，每周一至周六上班，国家法定节假日正常休假。 入职后由资深员工带教，有问题可随时请教，团队氛围融洽。 晋升通道： 技术路线：文员—专业文员—技术专家—行业专家 管理路线：文员—组长—现场主管—现场经理（含见习）—现场经理—区域经理

急招5名大专核电大修，干完大修可以留下来长期，赶快赶快联系徐婷婷

招聘：海存招聘焊工5名（社保+包吃住） 薪资：7000-9000元/月 岗位内容及要求： 1.制定焊接工艺规程、焊接工装：根据不同的材料类型和焊接工艺要求，制定相应的焊接工艺规程、焊接工装，确保焊接质量符合要求； 2.检查焊接材料：负责检查焊接材料的状况，确保材料符合规定的标准要求，确保材料质量符合要求（并对上一道折弯材料的确认和监督）； 3.准备焊接设备、日常设备的维保：负责准备焊接设备，包括气瓶、焊枪、气体管道等设备，确保设备的正常运行； 4.进行焊接实验：根据焊接工艺规程，进行一些小型的焊接实验，以确定焊接质量符合现有的标准和质量要求（包括一些客户打样产品的制作）； 6.进行焊接操作：负责进行实际的焊接操作，确保焊接质量和标准符合要求； 7.培训焊接新人：负责新进焊接工人培训，使其尽快掌握焊接等相关工作； 8.做好相关记录：对焊接质量、材料数量、工作时间等相关记录进行记载，以便于后期的查询和管理； 9.遵守安全操作规程：在进行焊接操作时，必须遵守相关安全操作规程，确保自己和周围人员的安全。

招聘：项目施工员 薪资：7-10k 职位详情： 工业建筑 职责描述： 1、负责在建工程安全和质量巡检； 2、对所巡检的工程进行考核； 3、其他涉及到相关工作任职要求： 任职要求： 1、大专及以上学历，有一定的建筑施工安全/钢结构施工经验 2、熟悉建筑施工安全法律法规，有C证优先 3、熟练使用word/excel/ppt/cad等办公软件； 4、有较强的沟通能力、学习能力和解决问题能力，服从安排，适应出差 5、有良好职业道德，品行端正和高度责任心，原则性

招聘：安全管理员（化工） 薪资：7-10k 职位详情： 1、负责安全生产知识宣传，定期召开安全例会，并做好会议纪要； 2、深入工作现场，检查安全隐患，发现问题及时处理，做好记录； 3、督促工作人员严格遵守各种安全生产规章制度和操作规程； 4、对消防器材和设备进行定期检查，按规定进行更换核实； 5、负责特种作业人员资格管理； 6、参与处理工伤事故，保存安全事故记录，及时上报； 7、完成领导交办的临时性任务。

招聘：化验分析员（倒班） 薪资：5-7k 职位详情： 工作内容： 1.负责产品检验，仪器维护、提交监测汇报等。 2.根据规范的流程、工序，实施质量监督体系，确保产品质量。 工作要求： 1.会操作常见的计量器具，基础办公软件； 2.能适应三班两倒（做四休2），年龄45岁以下，大专以上学历。 3.工作细致，有责任心，容易沟通，善于合作。 4.具备QC基本知识，相关工作经验者，优先考虑。 5.为应届生、无经验者，提供带薪培训，职业晋升空间大。 薪资待遇： 月薪+绩效奖金+五险一金+加班费+全勤奖+年终奖+工龄津贴+其他补贴 1.综合薪资5000-8000，入职即缴纳五险一金。 2.免费！免费住宿（人间，独立卫浴）免费工作餐+免费班车 3.工龄津贴、夜班补贴，节日福利、带薪产假、年假期等等。

招聘保安俩名：45岁以下会电脑一名：55岁以下一名：月工资4500..：包吃住：相城康桥丽都。联系电话

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

年龄25以上，有建筑公司经验

文职工作，会开车

18-25岁包吃住工资加底薪提成

任职资格： 1、财务、会计类相关专业毕业； 2、工作踏实认真，责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神，能承受一定工作压力； 3、熟练掌握财务软件及Office办公软件操作，有金蝶、用友等财务系统实际使用经验者优先考虑； 工资待遇：3000-5000元/月，包吃包住。 上班时间：上午8:30—下午6:00，轮休制，每月休息约3天。

主要工作内容: 1.协助完成项目开工、施工过程及验收阶段相关资料的编制与整理； 2.汇总各项目现场的收货单和过磅单数据，并定期向公司管理层汇报； 3.统计各项目人员考勤情况，编制施工人员工资表，办理并核对现场人员保险，不定期检查人员调动记录； 4.负责各类文件资料的接收与登记； 7.汇总项目反馈的质量、安全等相关问题； 8.登记项目人员绩效考核信息； 9.对项目资料进行分类、归档与管理。 任职要求: 1.具备3年以上资料管理相关工作经验，有工程或环保行业背景者优先； 2.熟练操作Word、Excel等办公软件，会使用Photoshop者优先，具备基本CAD图纸识读能力； 3.大专及以上学历； 4.可适应加班，工作细致，具备良好的沟通能力和亲和力

职责描述： 1、主持分公司财务部日常运作，按规定向分公司总经理及集团管理层进行工作汇报，全面落实总部下达的各项财务管理要求。 2、组织制定分公司财务管理制度，并监督制度的贯彻执行。 3、统筹公司财务预算编制工作，经集团审批后，严格执行并跟踪预算执行情况。 4、负责运营资金调配及费用审核，持续监控公司流动资产运行状态。 5、组织开展成本分析工作，定期对物料消耗及各类费用支出进行分析并提交报告，深入剖析问题，提出改进措施。 6、依据总部标准建立会计核算体系与数据统计体系，并持续优化完善。 7、带领会计团队高效完成账务处理，确保成本核算准确无误，按时编制财务报表，并按要求向税务及相关政府部门报送各类申报材料。 8、组织实施质量成本核算与分析，及时向管理层及集团提供真实、完整的质量成本信息。 9、主导年度结账及年初建账工作，确保财务账目衔接完整。 10、负责对仓库管理工作提供专业指导与支持。 11、高效完成集团及公司管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具有大学及以上学历，财会类或相关专业毕业。 2、持有中国会计从业资格证书，具备中级或以上会计职称。 3、在制造类企业从事财务工作满6年，其中至少3年担任主办会计、会计主管或财务经理职务。全面掌握中国会计准则与税收政策，能独立高效处理会计事务并开展税务筹划，目前须在职岗。 4、具备较强的管理能力，可在财务管理、内部控制、生产成本管控、绩效指标考核、采购成本监督等方面有效推进工作。 5、具备良好的组织协调能力，能够统筹财务、仓储及IT部门的协同运作。 6、具备优秀的培训与讲解能力，可对财务团队成员进行系统培训，提升整体业务处理水平。 7、熟悉ERP系统或独立财务软件的实施与应用，有长期使用SAP或用友软件的经验者优先。 8、具备流利英语沟通能力或掌握西语基础者优先考虑。 9、对数据、趋势、图表变化具有敏锐洞察力和分析计算能力，擅长财务报表解读与成本核算分析。 10、具备良好的职业道德素养，严格保守企业商业秘密；具备出色的沟通协作能力，能适应高强度工作压力。

【财务负责人】 目前下属4人（2会计、1出纳、1文员） 财务部门职能目前不完善 1、财务分析 2、年度预算规划 3、业财融合 4、成体系的成本管控（包括新业务的成本线、盈利线等） 5、税务优化 熟悉电商行业的财务各大模块。财务体系搭建，针对公司规模、营收做一些税务问题的优化

招聘：常州科盾科技材料有限公司诚聘会计 1.常州科盾科技材料有限公司诚聘会计。2.任职要求：需具备生产制造型企业、出口企业相关经验。3.工作方式灵活，可兼职可全职，薪资面议。有意者请联系。4.单位地址：常州横山桥镇河东75号5.联系人胡经理：

1.负责公司日常账务处理，登记各类收支明细账目，按时编制月度、季度及年度财务决算报告，并完成其他相关财务报表的编报工作。 2.制定并落实财务业务流程，执行各部门涉及财务事项的审批程序，严格审核原始单据的合规性与准确性。 3.定期盘点公司固定资产，确保账面记录与实物一致，在上级财务部门检查时，主动配合提供所需资料并汇报相关情况。 4.工作时间为上午8:30至下午5:30，每周单休，法定节假日按公司统一安排休假。 5.出纳会计需负责企业现金收付及银行事务处理，包括各类报销业务、现金收支、银行结算、现金清查及银行存款对账等工作；根据公司管理层要求，定期提交资金收支日报、月报，并进行必要的分析说明，为资金管理决策提供支持依据。

主要负责表格制作，统计考勤与工资数据， 核对往来账目及应收账款信息。

岗位职责: 1.配合销售团队开展市场调研与产品宣传推广工作； 2.协助整理并分析竞品的市场销售策略信息； 3.提供产品相关知识支持及销售方案优化建议； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.对销售业务充满热情，具备较强的进取心； 3.能够自主应对和解决工作中出现的问题； 4.拥有较强的市场洞察力与判断能力； 5.工作踏实负责，适应一定强度的工作压力。

任职条件： 1、财务、会计类专业，大专及以上学历，具备初级会计职称； 2、熟悉金蝶、用友等主流财务软件的操作与应用； 3、熟练掌握Excel操作，具备函数使用能力者优先考虑； 4、性格积极向上，乐观外向，善于动脑解决问题； 5、具备较强的学习意识，能适应高效快节奏的工作环境，有电商领域数据处理背景者优先。 岗位职责： 1、负责应收款管理，包括收款核对、账务核对及催收跟进； 2、审核并整理费用报销相关单据与资料； 3、完成系统内数据录入工作，编制以日报为核心的各类报表； 4、参与仓库存货盘点工作，出具盘点差异分析报告； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

1.负责企业整体财务战略规划，统筹会计核算、财务管控及资金运作等核心工作； 2.组织落实国家相关财经法律法规、政策制度的执行，确保企业依法合规运营； 3.根据企业实际情况，牵头编制年度财务预算方案，制定利润目标、资本投入、财务战略、费用预算及成本控制标准； 4.构建并优化企业内部核算体系，强化组织管理与数据支撑能力，健全财务管理制度与核算规范； 5.深度参与重大经营事项的评估与决策，为企业生产运营、业务拓展及投融资活动提供专业财务支持与分析依据。 年龄要求：35-50岁