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生产组长/拉长3-5年大专化工新能源
岗位描述 1. 负责磷酸铁锂生产线的日常运行管理与操作,严格执行工艺规范及作业指导书,确保产品品质达标 2. 依据生产工艺安排,组织实施设备的日常维护,落实各项检查机制,完成设备安全巡检、保养维护及周期性清洁等工作 3. 组织团队开展生产过程中工艺参数的调节与优化,保障生产效率与产品质量稳定提升 4. 对所属人员进行生产技能指导与培训,提升员工操作水平与整体生产能力 5. 制定科学的生产管理方案,健全管理制度体系,并监督制度实施情况 6. 参与生产工艺优化建议的讨论与提出 7. 协同相关部门开展工作对接,及时解决生产环节中的各类问题 8. 完成上级安排的其他工作任务
生产主管/班长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1.跟进与落实生产计划的执行情况; 2.负责现场5S管理及工作纪律维护; 3.组织开展员工安全教育培训; 4.管理日常加班考勤及绩效考核工作; 5.完成生产主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1.具备大专及以上学历; 2.有2年以上制造业生产领班工作经验者优先考虑。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理生产物料管理质量管理化妆品普工
工作职责: 一、生产组织与执行 1. 根据生产计划统筹安排班组人员、设备及物料,确保生产任务按时保质保量完成,达成既定产量目标。 2. 严格执行化妆品生产工艺规程和标准作业流程(SOP),监督员工按规范操作,杜绝违规行为。 3. 负责生产全过程的管控,及时应对并处理各类异常情况,保障生产运行平稳连续。 二、质量管理与合规 1. 严格遵循化妆品GMP管理要求,落实卫生清洁、消毒程序及洁净区域管控措施,避免污染与交叉污染风险。 2. 监控半成品/成品的外观、气味、色泽、重量等关键质量参数,发现异常立即报告并停止相关作业。 3. 配合QA/QC日常巡检,执行整改意见,完善生产记录,确保数据真实、齐全、可追溯。 三、人员管理与培训 1. 负责班组成员的考勤管理、班次安排与任务分配,维护现场秩序,提升团队协作效率。 2. 组织新员工开展岗位技能、安全卫生及质量意识培训,指导资深员工优化操作流程,提高作业效率。 3. 协调组内关系,妥善处理内部矛盾,营造积极稳定的工作氛围。 四、设备与现场管理 1. 执行生产设备的日常点检、清洁与保养工作,发现问题及时报修并跟进维修进度。 2. 管理生产用物料及包材,确保领用手续清晰、存放整齐有序,防止错用或浪费。 3. 推行5S管理制度,保持作业区域整洁、通道畅通、标识明确,满足安全与卫生标准。 五、安全与成本控制 1. 落实安全生产各项规定,杜绝违章操作,防范烫伤、化学品接触、机械伤害等事故风险。 2. 合理控制水、电、气及原材料消耗,减少返工和报废现象,持续降低生产成本。 3. 及时上报安全隐患、质量问题及设备故障,参与原因分析并推动改进措施落地。 六、沟通汇报 1. 每日向上级反馈生产进度、质量状况、人员动态及异常事件处理情况。 2. 与配料、包装、仓储、质检等相关环节密切配合,确保生产流程顺畅衔接。 任职要求: 1. 高中或职业中专及以上学历,不限专业,食品药品相关专业者优先考虑; 2. 熟悉化妆品生产流程,具备3年以上化妆品生产一线或基层管理经验; 3. 具备较强的责任意识和执行力,能适应生产车间实际工作环境。 无责底薪3000+绩效2000 免费提供住宿,包水电 8小时6天班/周,8:30-17:30,午休一小时
压铸班组长
1.3-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技压铸
要求:45周岁以下,中专及以上学历,具备3年以上相关工作经验。 熟悉压铸工艺流程,并具备工艺优化能力,能对压铸机的液压与电气系统进行日常维护及故障处理。 掌握压铸工艺原理,能够准确分析压铸曲线,结合铸件实际生产情况,持续改进工艺参数,提升产品质量与生产效率。 熟练使用压铸机配套辅助设备,具备较强的现场操作与协调能力。 工作地址:安徽芜湖
生产组长/拉长包吃包住3-5年中专/中技包吃住注塑技术员月结注塑工注塑领班
注塑车间班长 1) 负责注塑车间的日常运营与管理; 2) 负责班组人员的工作分配与协调; 3) 负责生产现场5S执行与监督; 任职资格: 1) 中专及以上学历,具备5年以上调机经验者优先考虑; 2) 有在生产车间独立带领小组经历者优先录用; 3) 能熟练进行基础电脑操作,表达清晰,沟通顺畅; 提供食宿,年度旅游,年度体检,生日福利,春节红包、开门红,业绩突出者可获得年终奖金 工作地址:江苏省淮安市淮高镇高港新区18号(江苏科智药业有限公司)
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理生产计划管理安全管理
岗位内容: 1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。 3. 落实生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1. 具备一定生产管理实践经验,熟悉相关生产工艺流程及设备操作。 2. 工作责任心强,具备良好的团队协作能力,能高效协调工作并解决问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力,能够遵守安全生产相关规定与作业程序。 工作地点位置山东省济宁市兖州区颜店镇宁德时代招聘中心
型材主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
1. 熟悉型材组安全技术操作规范,掌握本组各类设备的规范操作流程; 2. 组织组员严格按照生产图纸和工艺文件执行生产任务,对本组产品质量全面负责; 3. 负责本组人员的出勤管理、加班安排、纪律监督及相关制度落实,并及时向厂长反馈情况; 4. 合理分配组内工作任务,协同厂长推进跨班组协作事项的实施; 5. 针对本组设备常见故障,具备准确判断能力,能迅速采取有效应急处理措施; 6. 按照工厂设备管理要求,落实本组设备的日常维护与保养,定期开展检查工作; 7. 生产完成后,组织将剩余材料及边角料统一运送至仓库指定区域,在新订单排产时优先安排余料的回收再利用; 8. 负责本组作业区域内物料摆放规范及现场卫生的日常管理。
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1年以下中专/中技团队管理家电
1.依据生产部门制定的生产计划,科学调度线上各工序的作业安排,确保每日、每周的生产任务准时、保质、保量完成,保障产线稳定高效运行。 2.协调本产线与物料供应、品质管理、设备维修等相关职能间的协作关系,及时沟通处理因物料不足、品质异常或设备故障等问题带来的影响,防止生产中断或延误。 3.负责产线员工的日常管理,涵盖出勤记录、纪律检查、任务分配与操作指导,定期开展岗位培训及技能提升活动,增强团队专业能力与工作效率。 4.全面管控生产现场,严格落实5S管理要求(整理、整顿、清扫、清洁、素养),确保作业区域整洁有序,物料存放整齐规范,工具设备完好并按定置定位管理,提升现场安全与作业效率。 5.监督生产流程的规范执行,及时纠正员工违规操作行为,防范质量事故与安全隐患;对突发情况(如工伤事件、设备突发故障等)具备快速响应能力,并第一时间向上级反馈。 6.协同品质管理部门推进制程中的质量检验工作,严格执行首件确认、巡回检查及成品终检等环节的质量控制,及时识别并解决品质问题,确保产品合格率符合公司标准。 7.汇总并分析生产过程中的各项数据(如产量、品质、工时、损耗等),针对效率偏低、品质波动等情况组织团队进行研讨,提出改进方案并推动实施,持续提升产线整体运营水平。
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物料控制
1、具有3年以上蜡型岗位工作经验或1年以上车间管理经历; 2、掌握5S现场管理规范并能有效执行; 3、协助车间主任及部门经理优化射蜡车间的生产组织与运行管理; 4、具备分析和处理蜡件异常问题的实际能力。
DIP组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技电子/半导体团队管理测试生产跟单插件DIP
工作职责: 1. 每日与生管核对当天生产排程,确保生产安排有序进行 2. 跟踪制造过程中的良率表现,并推动相关改善措施 3. 快速响应并解决生产现场出现的各类异常情况 4. 合理调配人力配置,提升效率并控制制造成本 任职资格: 1. 高中及以上学历,具备3年以上电子厂管理经验 2. 熟悉MES及ERP系统操作者优先考虑 3. 了解DIP制程环节(插件/测试)及相关作业流程 4. 具备良好的沟通协调能力,能适应高强度工作环境
插秧机种植工
[红包]江苏盐城雇需要一开一站一组插秧人员插秧机司机需要会导航计件工资300/垧多劳多得供吃供住能干15天左右活在盐城者优先[红包]雇一人放牛有草原牧羊犬最好能干到11月末老板事少不唧叽[红包]绥滨屯下养鹅厂招二名60岁以下能长期干活的工人4500/月速度
盐城
6月20日 20:44拨打电话
常州武进区招消防水
300-400元/天
消防水1-2人
常州市武进区招消防水
常州 武进区
6月20日 20:44拨打电话
风炮手行吊
【宿迁预制建筑建材】年龄调整50岁大龄工手把焊工需要证满两月-三个月根据车票报凭票报!(看基地要求)[红包][红包]员工7000-13000元高工资无套路免费提供被褥四件套主要生产预制建筑材料(高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产)生产普工:7500-10000手把焊工8000-12000行车司机:9000-13000(已招满)风炮手:8000-1100020-岁,20-岁。身体健康条件优秀者可放宽年龄,要求认识字!,10天倒班一次,月休2-3天[咖啡][咖啡]吃饭早餐2/元,中餐4/元,晚餐4/元,夜宵4/元三菜一汤伙食非常好.[咖啡][咖啡]第一个月伙食费厂区给予补贴300元面试通过,第二天,.入职满2-3个月后,第个月后厂区!看基地要求,暂时已经招满,不再接收!提供床上用品,宿舍2-4人间厂内宿舍,夫妻员工面试通过直接安排夫妻房(需要结婚证或证件照片)夫妻房暂时满了!员工享有工龄奖,岗位津贴,全勤奖,高温补贴及福利,每月15号准时发薪无,!
宿迁
6月20日 20:44拨打电话
江苏无锡有B照驾驶员和我联系徐
B2
有B照驾驶员和我联系徐
无锡
6月20日 20:43拨打电话
南通海安市老坝港石材市场招手工一名,程总:
石材加工1-2人
海安老坝港石材市场招手工一名,程总:
南通 海安市
6月20日 20:43拨打电话
陕西延安谁有机房小班给介绍一个,工资面谈电话
机房大班
谁有机房小班给介绍一个,工资面谈电话
延安
6月20日 20:13拨打电话
河南招1个付司钻,2个井架工一个机房小班,1个钻工。最队上队,地热井,
司钻井架工
招1个付司钻,2个井架工一个机房小班,1个钻工。最队上队,河南地热井,
河南
6月20日 19:41拨打电话
延安富县德诚城找机房小班一个,附近,
机房大班
德诚城找机房小班一个,富县附近,
延安 富县
6月20日 19:39拨打电话
新疆克拉玛依克拉玛依区附近钻井队招钻工1人,机房小班1人,随时可以上队,联系电话
机房大班
新疆克拉玛依附近钻井队招钻工1人,机房小班1人,随时可以上队,联系电话
克拉玛依 克拉玛依区
6月20日 13:01拨打电话
辽宁朝阳找机房小班一个年龄不超55周岁,能长期干的联系,跑江湖喝大酒的不要
机房大班
找机房小班一个年龄不超55周岁,能长期干的联系,跑江湖喝大酒的不要
朝阳
6月20日 09:15拨打电话
研发项目工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产技术研发新产品导入懂注塑行业
任职要求 1. 机械工程、电子工程、计算机科学或相关专业优先; 2. 熟练掌握CAD等设计工具,具备创新思维,可独立承担产品设计任务; 3. 熟悉产品开发流程,拥有一定项目管理能力,能有效推动项目进展; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识,善于与团队成员及客户建立协作关系; 5. 对新兴技术充满兴趣,具备快速学习能力并能将其应用于实际开发中。 工作职责与内容 1. 参与新产品研发与结构优化,确保设计方案满足生产要求及客户期望; 2. 制定产品技术方案,协同团队完成设计、测试及量产落地全过程; 3. 持续监控产品运行表现,根据车间或客户反馈提出改进措施,增强产品优势; 4. 统筹跨部门资源,保障项目按计划推进,实现高质量按时交付; 5. 编写各类技术资料,如设计说明、测试记录及使用指南等。
车间主任月结10年以上本科沙发软体车间
岗位职责: 1、主导公司软体产线车间的整体规划,制定部门工作目标与实施计划,并推动落地执行; 2、监控日常生产运营状态、产出效率及各项关键指标的达成情况; 3、推动并监督生产过程中质量管理体系的有效运行,确保流程合规; 4、建立并优化生产管理流程与制度体系,落实5S管理、标准化作业规范等工作; 5、负责团队人员的日常管理、培训指导与绩效评估,推进组织发展与人才梯队建设; 6、牵头开展新技术、新工艺、新设备的引入与推广应用; 7、督促下属严格执行安全生产规定,定期检查安全执行情况,杜绝重大安全事故。 任职要求: 1、年龄不超过38岁,本科及以上学历; 2、具备5年以上中小型制造企业产线管理背景,其中至少2年在软体制造行业担任相同岗位,有管理50-100人生产团队的实际经验; 3、精通生产运作流程,熟悉5S管理、标准作业流程等工具,擅长现场管控与生产调度,具备一定的质量管控经验; 4、了解现代制造型企业产线运作模式,拥有先进管理思维与实战操作经验; 5、具备较强的目标导向意识,善于团队协作、跨部门沟通与资源协调; 6、富有创业热情和自我驱动力,追求卓越,能适应高强度工作压力。
生产主管
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:生产调度任职要求:有责任心岗位经验:有管理经验
班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理
熟悉机械安装、电子装配及组装等工艺流程,具备制造业相同岗位工作经验,能够独立处理并统筹相关工作事务,熟练使用操作系统,具备较强的抗压能力,执行力强,工作态度严谨,责任心高。
生产的分配,统计工作量,各生产部门的衔接。
3000-6000元/月
生产跟单包吃包住1-2人月结1-3年本科全职需要出差单休跟单经验文员经验机械加工制造经验
各个单子的分配,统计每天生产工作量及人数,及生产部门的衔接
其他生产营运人员1-3年本科细胞培养技术蛋白纯化工艺生物药抗体药
岗位职责: 1、依据工艺规程、SOP及MBR要求,规范开展物料领取与管理、称量及溶液配制等相关操作,涵盖物料准备、称重、配液等环节; 2、按标准准确填写岗位MBR及相关辅助记录,并按时完成归档; 3、负责配液区域日常清洁消毒及生产环境的维护工作; 4、参与配液操作SOP、风险评估文件、生产设备SOP及MBR的编制与修订; 5、持续推进生产流程优化,解决配液过程中涉及设备与技术方面的实际问题; 6、主导岗位相关生产变更、偏差及CAPA的调查、分析与整改措施落实; 7、承接技术转移任务,协助完成工艺验证、清洁验证和设备验证等工作; 8、参与国际协作项目中的生产实施、技术交流及客户审计支持工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,专业包括生物工程、生物技术、药学、制药工程等相关方向; 2、具备1年以上制药行业配液岗位工作经验,具有GMP国际认证经验者优先考虑; 3、执行力强,工作认真负责,品行端正,具备良好的抗压能力与职业操守。
产品工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年大专内饰设计外饰设计
岗位职责: 1. 承担汽车内外饰产品新项目的工程研发任务; 2. 参与新项目的技术评估与成本核算工作; 3. 主导新项目的制造工艺设计与实施; 4. 统筹管理新项目在开发周期、成本控制等方面的执行情况; 5. 推进量产阶段产品的生产工艺优化; 6. 负责量产产品相关的技术问题分析与解决。 任职要求: 1. 具备汽车内外饰类产品研发相关经验; 2. 掌握手工包覆的工艺流程; 3. 了解注塑模具结构及注塑、涂装等相关工艺技术; 4. 性格积极乐观,具备良好的沟通能力和团队合作意识; 5. 能适应频繁出差的工作安排; 6. 26届应届毕业生亦可考虑; 8. 持有有效驾驶证并能熟练驾驶自有车辆。
其他生产营运人员1-3年大专机器人示教机器人算法机器人编程ABB库卡发那科安川
1、大专及以上学历,具备两年以上相关项目工作经验; 2、精通ABB、发那科、安川或库卡机器人操作与编程技术; 3、可独立开展自动化课程教学,细致回应学员提出的专业问题; 4、对教育工作怀有热情
其他生产营运人员月结3-5年本科传动系统设计
1. 负责传动系统方案的实施,开展总成及零部件方案的匹配设计工作; 2. 推进传动系统计划落地,按项目节点完成所承担项目的传动系统设计任务; 3. 处理项目执行过程中传动系统的各类设计问题,并提出有效解决方案; 4. 对接客户关系,参与传动系统方案评审,确保相关技术文件按时交付; 5. 承担传动系统三维及二维图纸的设计与输出; 6. 配合传动系统试制过程,针对试制问题提供技术支持与解决措施; 7. 归纳总结传动系统相关技术经验,推动技术积累与优化。
半导体元件工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士元器件设计元器件仿真元器件测试半导体SIC MOS研发GAN HEMT研发宽禁带半导体
工作职责 1. 主导高压及中低压SiC MOS与GaN HEMT功率器件的完整研发流程,从需求分析、结构开发到性能验证全面把控。 2. 采用TCAD工具进行工艺与器件仿真,通过多轮参数优化提升器件性能,突破核心技术难点。 3. 开展器件电学特性测试,借助专业设备完成参数提取,精准识别并解析性能异常问题。 4. 牵头制定SiC MOS与GaN HEMT器件的可靠性评估方案,组织失效分析并推动改进措施,确保产品具备量产稳定性。 任职要求 1. 电子、物理或材料类相关专业硕士以上学历,具备坚实的理论基础。 2. 拥有3年以上功率半导体器件研发经历,熟练掌握SiC MOS与GaN HEMT的工作机制及性能特征。 3. 熟知宽禁带半导体制造工艺,具备SiC/GaN器件设计及代工流片实践经验。 4. 能够熟练操作TCAD仿真软件(如Sentaurus、Silvaco),完成工艺模拟与器件建模任务。 5. 具备SiC MOS或GaN HEMT量产项目实际参与者优先考虑。 6. 具备优秀的跨团队协作能力和问题处理能力,能有效推进项目执行与落地。
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