岗位职责： 1.制定并实施公司投资战略，统筹管理投资组合，保障投资目标达成。 2.深入跟踪市场变化，研判行业发展方向，为公司提供专业投资决策支持。 3.与投资人、企业及各类金融机构保持紧密协作，持续开拓优质投资路径。 4.实时评估投资风险，动态优化投资方案，保障资金安全与收益稳定。 任职要求： 1.拥有广泛的投融资领域资源，具备独立开展投资分析与判断的能力。 2.对市场走势具备高度敏感性，善于捕捉潜在投资机遇。 3.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与多元背景人员高效对接。 4.具备扎实的风险控制能力，可在投资全流程中有效识别并管理风险。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-10 职位详情 年龄20-59岁，能力突出者条件可适当放宽。日结收入100-500元，公司业务为协助银行及贷款机构客户进行账单管理。配合上级完成相关任务，熟悉公司整体操作流程，参与商户会员的后续维护与实操指导。 1.工作灵活，无需考勤，不强制坐班，自由安排时间。 2.仅需一部手机即可开展工作，团队提供带教支持，新手也能快速上手。 3.非销售类岗位，无业绩指标，任务简单易操作。 4.要求为人诚信，具备良好沟通协调能力！

岗位职责： 1、负责区域内业务部聚焦行业的深耕细作，深度挖掘企业客户各类金融服务需求，包括但不限于资金类、供应链金融、类投行、资管、财顾、企业咨询服务、或跨境投融资需求，因地制宜为企业客户及企业家提供综合金融“一站式”解决方案； 2、结合公司企业家服务中心专业团队及产品，根据企业家（族）需求，提供资产安全配置管理、代际传承、财富管理、健康医疗及教育咨询、身份规划等综合家办服务； 3、结合具体产品方案，为客户提供定制化的金融解决方案，确保客户需求得到满足，并与相关部门密切合作，推动项目落地实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、具备5年以上相关行业工作经验，有丰富的金融行业背景及企业服务经验者优先； 3、具备优秀的市场洞察能力和敏锐的商业嗅觉，能够准确把握市场趋势和客户需求； 4、具有出色的沟通协调能力、团队管理和领导能力，能够带领团队达成业绩目标； 5、熟悉各类金融产品的运作模式，了解行业政策法规，具备良好的合规意识。

位职责： 1、结合公司投资策略，负责组织拟议投资项目进行财务测算，开展项目研究； 2、负责公司融资项目对接、商务谈判、合同签订及日常运营的跟踪管理； 3、负责维护与银行、担保公司、融资租赁公司等金融机构的联系，拓展和维护资金渠道； 4、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大学本科及以上学历； 2、5年以上相关融资工作经验； 3、具备项目对接、商务谈判能力； 4、工作严谨、责任心强，具备出色的学习和执行能力； 5、具备良好的职业道德和素养。

岗位职责: 1.在公司管理层的统筹下，全面负责办公室的日常运营事务。 2.策划并落实部门项目执行，保障各项工作目标按时达成。 3.负责公司内外会议与活动的统筹安排，涵盖文件处理及宣传稿件撰写。 4.保持办公区域整洁有序，负责绿植养护及相关环境维护工作。 5.监督办公耗材的申领、使用及资料归档管理。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能高效推动团队协作。 2.熟练操作各类办公软件，了解办公环境日常运维流程。 3.拥有良好的沟通技巧和应变能力，可妥善处理内外部对接事宜。 4.工作积极主动，具备较强的责任意识，能独立完成交办任务。 5.关注工作细节，具备优良的团队配合意识与企业认同感。

负责办公室内务

人事行政主管岗位描述： 岗位职责： 1、协助部门负责人开展招聘规划工作，包括评估招聘需求、编制岗位说明书及构建员工胜任力模型； 2、发布招聘信息，持续维护并更新人才储备库，高效精准地引进符合公司发展需要的人才； 3、制定与优化公司人事、行政及企业文化相关制度与流程，推动制度规范化管理，并组织宣导与监督落实； 4、负责员工的培养、任用、考核与激励，提升员工积极性与主动性，营造积极向上的组织氛围，全方位打造良好的工作环境，落实员工关怀措施； 5、策划并实施企业文化建设活动，提炼企业核心精神，规范员工行为准则，树立良好企业形象，并协同相关部门通过多样化的文化活动传播企业文化； 6、统筹固定资产、物资采购、办公场所布局及环境卫生等日常行政管理工作； 7、协调公司各部门事务，处理各类内部行政事务； 8、负责考勤管理、社保公积金办理及员工福利相关事宜； 9、协助客户接待工作，以及办公用品和耗材的采购； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先； 2、具备3年以上人力资源与行政管理工作经验，能从公司整体角度出发，高效推进各项任务落地； 3、熟悉国家及地方关于劳动合同、薪酬体系、用工机制、社会保险、福利待遇、培训发展等方面的法律法规与政策规定； 4、具有较强的计划制定与执行能力，性格亲和，具备优秀的沟通激励、协调组织及团队领导能力； 5、具备强烈的责任意识和团队协作精神，拥有良好的跨部门沟通能力，能够灵活应对各类工作挑战； 6、擅长资源整合以推动目标实现，具备出色的多任务处理与角色切换能力，可独立承担工作职责； 公司提供免费午餐、晚餐及丰富可口的下午茶，团队氛围融洽凝聚力强，薪酬待遇优厚，奖金激励完善

一、岗位职责： 1.行政统筹管理： •全面负责公司行政事务的统筹与执行，涵盖办公场地规划、物资采购及资产管理工作，合理配置资源，提升整体运作效率。 •建立并持续优化行政管理制度，指导行政团队日常操作，定期组织培训与绩效评估。 •编制行政预算方案，监督执行过程并实施成本控制措施。 2.办公资源管理： •负责办公用品的计划采购、登记发放及库存管理。 •维护办公设备运行状态，确保正常使用与及时维修。 •承担公司固定资产的台账建立与全流程管理。 3.会议与活动组织： •组织协调各类会议安排，包含发送通知、布置会场、记录会议内容等全流程支持。 4.后勤保障： •落实日常行政保障工作，包括办公区域管理、设施维护及职场安全巡检。 •管理行政类供应商合作，涵盖保洁、绿化、物业管理、通信服务等方面。 5.团队管理与协作： •指导和监督行政专员完成各项工作任务。 •配合上级落实集团下达的临时性工作任务。 •完成领导交办的其他相关事项。 二、任职要求： 1.学历背景：不限 2.工作经验： •具备3年以上行政管理岗位实际工作经验。 3.专业技能： •熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件。 •具有较强的公文撰写能力，可独立完成各类行政报告和文件编制。 •了解项目管理工具如MicrosoftProject、JIRA等，具备基础数据分析能力。 4.沟通能力与团队合作： •能高效协调各项行政事务，与内部部门及外部单位保持良好沟通协作。 •具备团队协作意识，能与同事共同应对和解决工作中出现的问题。 三、薪酬福利： 1、公司提供住宿（酒店式公寓） 2、入职满1年享有超长带薪年假； 4、每满一年享受工龄奖励200元； 5、入职满三个月可申领孝心奖200元，直接发放至父母账户（公司倡导感恩文化，助力员工尽孝） 6、国家法定节假日按三倍工资标准执行 7、每月设有晋升通道，公司处于快速发展阶段，每半年人员规模约翻一番，综合薪资平均每5-6个月上调30%； 8、每月组织团建活动/部门聚会+节日特色礼品+特殊节日为家人寄送慰问品+每周提供水果+每月发放口罩（虽属小细节，但体现公司温暖关怀）； 薪资待遇：面议 工作时间：9:00-18:00 办公地点：青浦梦谷888号

工作内容： 1、负责公司各类证照的申办、年检及相关手续办理； 2、承担政府项目申报及资质认定、荣誉评定、知识产权等相关材料的准备与提交； 3、维护与各级政府部门的良好沟通，搭建企业与政府间的联络通道； 4、负责部门内部制度的拟定、更新、优化及推动落实； 5、组织编制行政部的长期发展规划、年度计划及预算方案； 6、统筹公司文化活动建设，协调会议接待、年会组织、员工活动及各项内部会议的实施； 7、管理后勤板块的固定资产、文书档案、办公环境维护及公司车辆等日常行政事务； 8、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.负责二级市场权益类FOF基金产品的研究与投资运作，制定FOF产品的投资策略及资产配置方案，并依据宏观分析与市场变化动态调整基金持仓比例或更换标的基金； 2.开展基金管理公司调研、基金经理沟通交流及基金产品深度分析，参与构建产品评估体系，负责基金池的搭建与持续维护； 3.协助推进公司FOF产品的设计规划、设立筹备及相关风险控制工作； 4.负责产品投资项目的申报与审批流程，统筹处理产品申购赎回过程中的材料准备、资金调度等各项操作事务。 任职要求： 1.硕士研究生及以上学历，金融、法律、财务等相关专业背景，投资能力突出者可适度放宽条件； 2.具备两年以上FOF相关从业经历，熟悉宏观经济、股票市场及股指期货等资本市场领域，具备相关研究或实务经验； 3.拥有扎实的大类资产配置研究基础，对私募股权类产品的基本面多头、量化中性等策略类型有深入理解； 4.具备严密的逻辑分析能力与优秀的书面表达能力，能够独立完成投资类文件与研究报告的撰写； 5.持有证券从业资格证书。

桥林华天需要明早需要一台小挖机挖承台

浦口高新开发区林场地铁站附近招叉车工，男女不限，50岁以下，月结22元/小时，日结21元/小时，日结，8点~8点，12小时两班倒

华山钢城，招聘焊接小件，6人。普工4人，（主要使用拉卯枪），机器人摆件工6人，，简单易学，男女不限，月入过万！联系电话

【南京小柱子连锁清洗有限公司.】 一、油烟管道清洗的好处！ 1.可以预防火灾！ 2.排风效果更好！ 3.对身体更有益！ 二、我们的优势！ 1.最专业，10年行业沉淀，公司证件齐全，累计服务超8000家！ 2.最低价，环比同行价格最低！ 3.最诚信，清洗不满意不收费！ 4.网点多，上海、南京、苏州、南通、扬州、山东、均有公司！ 电话:（同）【介绍业务可提成10%】老板联系更优惠！ 感谢各位兄弟！ 平台！ 三、全年招聘新伙伴（包吃包住7000—10000）

市区需要一个烧菜顶班下个月5号开始一个星期400一天，杨

股票相关工作，有一定分析和市场拓展能力，具备市场底层逻辑判断及认知！

‌投资经理岗位职责‌ 独立负责半导体设备/人工智能/智能制造/生物医疗/商业航天等细分领域的深度研究，建立行业数据库及动态跟踪机制； 每季度输出行业分析报告，识别技术迭代、政策变化及竞争格局演变中的投资机会； 参与公司年度投资策略制定，提出行业配置建议。 牵头完成项目尽调，包括财务审计、法律合规审查、技术可行性评估及管理层访谈，独立撰写尽调报告及投资建议书； 设计交易结构（如股权比例、对赌条款、退出机制），主导商务谈判，推动项目从立项到交割的全流程； 协调律所、会所等中介机构，确保项目合规性及交割效率。 对已投项目进行月度经营数据跟踪，每季度输出投后管理报告，识别潜在风险并制定应对方案； 参与被投企业战略规划、资源对接及资本运作，推动企业价值提升； 设计退出方案（IPO/并购/股权转让），协调券商、买方机构等资源，确保退出收益最大化； 维护行业协会、科研机构、产业专家等资源网络，定期组织行业闭门研讨会； 协助基金募集，向LP（有限合伙人）提供行业投资策略及项目进展汇报。 ‌任职要求‌ 国内外顶尖院校硕士及以上学历，金融、经济、工程、材料科学等复合背景优先； 持有CFA、CPA或FRM证书者优先。 3年以上股权投资、投行或产业研究经验，我司聚焦领域项目经验不少于2个； 熟悉私募股权基金全流程运作，具备独立主导项目从尽调至退出的能力； 有产业背景（如半导体企业技术/管理岗位）或咨询公司行业研究经验者优先。 ‌核心能力‌： 专业能力‌：精通财务建模（DCF/可比公司分析）、估值方法及尽调工具（如Wind、企查查、天眼查）； 行业洞察‌：对产业技术有深刻理解，能快速判断技术商业化潜力； 资源整合‌：具备跨部门协作能力，能协调技术、法务、财务团队高效推进项目； 抗压能力‌：适应高强度工作节奏，能同时处理多个项目并确保交付质量。 有成功主导投资案例优先（如主导尽调、谈判及交割）；‌ ‌薪酬福利‌： 薪资结构‌：面议； 福利体系‌：五险一金、年度体检、带薪年假、节日福利、员工持股计划； 跟投机制‌：核心员工可参与优质项目跟投，共享超额收益。 ‌职业发展‌： 晋升通道‌：投资经理→高级经理→投资总监→合伙人，每级晋升周期2-3年； 培训体系‌：内部“产业研究院”定期组织技术培训、行业专家讲座及外部峰会参与机会； 资源支持‌：提供行业数据库、专家访谈渠道。

岗位职责： 1.负责寻找、评估并执行优质投资项目，完成项目尽职调查、投资方案设计及投后管理等工作 2.建立和维护与投资机构、政府机构、项目方的良好合作关系，拓展项目渠道资源 3.对行业趋势、市场动态进行深入研究分析，撰写投资研究报告，为决策提供支持 4.参与投资项目的谈判、交易结构设计及协议签署，确保合规性和风险可控性 5.持续跟踪已投项目发展情况，提供增值服务，推动项目成长与退出 任职要求： 1.具备金融、经济、财务或相关专业背景，学历不限 2.熟悉股权投资、并购等业务流程，有成功项目经验者优先 3.具备较强的行业研究能力、财务分析能力和风险识别能力 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，责任心强 5.工作地点需根据公司安排灵活调配，能适应出差

在公司上岗，也可在家兼职上班，每天按安排工作3-5小时，在公司上，包吃住。！月薪8000-12000。

这里为你系统拆解养老行业融资专员岗位，适配银发经济与养老项目的融资特性，附核心定位、职责、任职要求、能力模型、职业路径与行业实操要点 一、核心定位 养老行业融资专员是养老企业/项目对接资本市场、统筹资金需求的关键执行岗，核心目标是以合规、低成本、适配的方式，完成养老项目（机构养老、社区养老、居家养老、AI养老等）的资金筹集，支撑项目落地、运营扩张与战略推进，需深度匹配养老行业长周期、重资产、现金流稳但回报慢的特性。 二、核心工作职责（养老行业特色+通用融资执行） 1. 融资规划与需求对接 -协同财务、项目、运营部门，梳理养老项目（养老院、社区养老驿站、适老化改造、养老科技等）的资金需求、用款节奏、还款来源（床位费、护理费、政府补贴、增值服务收入等） -编制年度/项目融资计划，明确融资渠道、金额、期限、成本目标，适配养老项目长周期（5-15年）的资金需求 2. 融资渠道拓展与维护（养老行业重点渠道） -政策类：对接地方政府专项债、养老产业引导基金、普惠金融补贴、REITs（养老基础设施）、PPP项目 -金融机构类：银行养老专项授信、并购贷款、项目贷款、融资租赁（适老化设备、医疗设备）；信托、保险资管（养老产业投资计划） -市场化类：股权融资（VC/PE、产业资本）、债券融资（公司债、中期票据）、供应链金融、众筹 -维护金融机构、政府部门、投资者、中介机构（律所、会所、评估机构）的合作关系，定期沟通项目进展与企业经营情况 3. 融资方案设计与执行（全流程） -针对养老项目特性，设计专项融资方案（如养老院建设项目贷款+运营期流动资金贷款+政府补贴配套） -编制商业计划书、财务模型、尽调资料、授信申请材料，突出养老项目的政策合规性、现金流稳定性、床位入住率、政府补贴确定性 -主导融资谈判，落实融资条件，签署融资合同，跟进放款流程，确保资金按时到位 4. 融资后管理与合规风控 -监控资金使用合规性，确保专款专用（如养老院建设资金不得挪用） -跟踪融资成本、还款计划，提前规划还款资金，优化债务结构，降低财务风险 -对接政府部门，完成补贴申报、专项债资金使用备案等合规工作 -定期复盘融资项目，总结经验，优化后续融资方案 三、任职核心要求（行业知识+专业能力+经验证书） 1. 学历背景：本科及以上，金融、经济、财务、会计、法律等相关专业；有养老管理、社会工作等相关专业背景者优先 2. 工作经验： -应届/初级：1-2年融资相关经验（银行、券商、基金、政府投融资平台、企业财务部门），有养老行业实习/项目经验者优先 -中级：3-5年以上融资经验，有成功的养老项目融资落地案例（如养老院项目贷款、养老产业引导基金申报、REITs前期工作等），熟悉养老行业政策与项目特性 3. 专业证书（加分项）：基金从业资格、CPA、CFA、法律职业资格、养老护理员/养老管理师证书 4. 核心技能（硬技能+软技能+行业技能） -硬技能：财务报表分析、现金流预测、财务建模、尽调报告撰写、Wind/Excel/PPT熟练使用，熟悉融资流程与合同条款 -软技能：商务谈判、跨部门协调、政策解读、风险识别与控制、抗压能力、沟通表达能力 -行业技能：熟悉养老行业政策（如银发经济、养老服务体系建设、专项债、补贴政策），了解养老项目的运营模式（床位费、护理费、增值服务）、盈利周期、合规要求（如消防、医疗资质） 四、能力模型（适配养老行业） 1. 政策敏感度：能快速解读国家与地方养老产业政策，抓住专项债、引导基金、补贴等融资机遇 2. 项

职位名称：区域办行政专员 职位摘要： 本岗位需在所属区域办事处有效落实总部制定的行政及人力资源相关政策，保障销售团队日常运作高效有序。主要职责涵盖行政事务执行、人员招聘、考勤薪酬管理、员工入离职流程办理以及对销售工作的全方位支持，是维系区域团队稳定性与战斗力的重要支撑角色。 一、行政执行与日常管理 1.落实、传达并监督总部发布的各项行政规章、销售政策及任务指标，确保信息精准、快速传递至区域全体销售人员。 2.全面统筹区域办事处日常行政事务，包括办公环境管理、固定资产维护、办公用品采购与发放、快递收寄等工作。 3.作为区域与总部行政人事条线的主要联络人，负责各类事项的沟通协调与上下贯通。 二、考勤与薪酬核算 1.统筹区域全体员工的考勤记录、统计与审核工作，保证考勤数据真实、完整且按时提交。 2.配合总部人力资源部门完成每月工资相关数据的初步整理、核对与上报。 3.办理区域内员工社会保险、住房公积金等福利项目的申报与缴纳手续。 三、招聘与人才梯队建设 1.根据总部核定的编制计划，制定并推进区域销售岗位的招聘方案，将**招聘工作列为每日核心任务**。 2.主导招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历筛选、电话初筛、面试安排及背景核实等环节。 3.多渠道持续拓展并储备优质销售人才，确保团队人数持续达标并保持充足人力储备。 四、员工关系与培训 1.组织新员工入职流程，包括合同签署、入职培训（含公司文化、制度规范、区域概况等内容），并协助落实工位安排与办公物资配备。 2.关注员工状态变化，协助处理基础性员工关系事宜，促进良好团队氛围建设。 3.办理员工调岗、离职等相关手续，实施离职访谈，汇总原因分析并及时向总部反馈。 五、销售支持工作 1.主动为销售团队提供后勤保障服务，如销售合同的起草、打印、复核、盖章、归档及系统录入。 2.协助准备客户拜访、项目投标所需的商务材料及相关文件资料。 3.协同区域销售经理完成各类销售数据汇总、报表整理及初步报送工作。 任职要求： 1.具备3年以上科技类企业行政工作经验，有跨区域分布式办公体系实际操作经验者优先； 2.熟练使用常用办公协同工具，如企业微信、钉钉或飞书等； 3.大专及以上学历。

1、配合店长完成门店日常值班管理事务 2、协助店长处理门店行政与人事相关事宜 3、负责门店仓库月度盘点工作，规范执行每日出入库流程管理 4、准确登记各类台账记录，确保门店各项账目清晰无误 5、负责门店各类费用申请及后续跟进落实 6、完成店长交办的其他工作任务 包食宿 工作时间：7.30-13.30，16.00-19.00

工作内容：负责日常勤杂事务，服从上级安排的各项工作任务 要求：年龄48周岁以下，身体状况良好，熟练操作打包机及行吊设备 【工作时间】7:30-11:30，12:30-17:30

融资分析师职位详情 一、职位概述 融资分析师是企业融资团队的核心成员，负责通过深度分析市场动态、企业财务状况及行业趋势，为企业制定科学合理的融资策略，优化资本结构，降低融资成本，并推动融资项目高效落地。该岗位需兼具财务分析、市场洞察与跨部门协作能力，是连接企业战略与资本市场的关键桥梁。 二、核心职责 1.融资策略制定 -根据企业战略目标，分析内外部融资环境，设计多元化融资方案（如股权融资、债权融资、供应链金融等），平衡成本与风险。 -评估不同融资渠道的可行性，包括银行贷款、债券发行、私募股权、IPO等，提出最优组合建议。 2.财务分析与建模 -搭建财务模型，预测融资对企业现金流、资产负债表及盈利能力的长期影响，为决策提供数据支持。 -定期分析企业偿债能力、资本结构及融资成本，识别潜在风险并提出优化建议。 3.市场与行业研究 -跟踪宏观经济及资本市场趋势，分析竞争对手融资策略，为企业提供前瞻性建议。 -参与行业报告撰写，提炼关键数据与洞察，支持管理层战略规划。 4.项目执行与协调 -主导融资项目全流程，包括尽职调查、材料准备、路演安排、投资者沟通及条款谈判。协调法务、财务、业务等部门，确保融资文件合规性，推动项目按时闭环。 5.投资者关系维护 -建立并维护与金融机构、投资者及中介机构的长期合作关系，提升企业信用评级与市场形象。 -定期向投资者披露企业财务状况与融资进展，增强市场信心。 三、任职要求 1.教育背景 -金融、经济、财务、会计等相关专业本科及以上学历，持有CFA、CPA、FRM等证书者优先。 2.专业技能 -精通财务分析工具（如Excel、Python、Wind独立完成复杂财务模型搭建。 -熟悉融资流程与监管政策，具备扎实的资本市场知识。 -优秀的数据分析能力，能从海量信息中提炼核心结论。 3.经验要求 -3年以上融资、投资或财务分析相关工作经验，有完整融资项目落地经验者优先。 -具备跨行业融资经验（如科技、医疗、新能源等）或大型企业融资部门、投行、PE/VC背景者加分。 4.软性素质 -逻辑清晰，具备较强的商业敏感度与风险意识。 -优秀的跨部门协作与沟通能力，能高效推动项目进展。 -抗压能力强，适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力。 四、职业发展路径 融资分析师可向以下方向晋升： -纵向发展：融资经理→融资总监→CFO，全面负责企业资本运作与战略财务规划。 -横向拓展：转型投资分析、并购重组、投资者关系管理等关联领域，或进入金融机构担任投资经理、行业研究员等职位。 企业全球化布局加速与资本市场创新（如科创板、REITs等），融资分析师需求持续增长。尤其在新能源、生物医药、人工智能等新兴领域，具备行业洞察与复合背景的融资人才备受青睐，薪资水平与职业天花板显著提升。 六、工作氛围与福利 -团队文化：扁平化管理，鼓励创新与数据驱动决策，定期组织行业交流与培训。 -福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检，部分企业提供股权激励或项目奖金。 -工作平衡：弹性工作制，支持远程办公，注重效率而非时长。 加入我们，共创价值！ 融资分析师不仅是企业资本运作的“团”，更是推动行业变革的关键力量。如果你渴望在金融与实业交汇领域深耕，具备敏锐的洞察力与执行力，欢迎投递简历，开启你的职业新篇章！

1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行； 2.负责公司日常行政工作的运行，包括固定资产的管理，供应商的评估与管理，档案管理，办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议; 3.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照； 4.协助管理公司重要资质证件； 5.协调公司内部其它行政人事等工作

一、岗位职责： 1、完成营业前的各类准备工作，如收银区环境清洁、客户休息区茶饮准备等 2、依照标准服务流程，接待顾客并协调安排采耳师服务 3、负责店内收银结算、账目核对、营业数据报表整理及会员卡充值等相关事务 二、任职要求 1、形象良好，五官端正，年龄范围18至28周岁 2、具备高中或同等以上学历 3、态度积极，学习能力强，工作细致严谨，具备良好的沟通与接待素养 4、能够适应晚班工作安排 前台待遇：月薪无责底薪4200元+300元全勤奖+5%充值业绩提成（自主参与推广） 主要职责：客户接待、引导入座、收银操作入职带教零经验可报 工作时段：早班12:00-24:00 晚班15:00-次日3:00 排班周期：每1至2周轮换一次

协助老板娘处理日常事务

前台工作时间9~6，月休4天，自由选择

负责文件归档，合同签署，行程安排，公司账号维护

岗位职责 1.负责报价单、合同的制作，以及送货单和发票的开具 2.跟进客户订单进度，协调并跟踪物流信息 岗位要求 熟练操作常用办公软件，具备较快的打字速度，工作认真细致，责任心强，积极主动，性格乐观开朗 工作时间：上六休一，8:30-18:00