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1. 本岗位无需自行开发客户，公司提供充足的潜在客户资源，通过电话及微信与客户交流，掌握客户需求与现状，并邀请客户到公司面谈。 2. 多样化的员工活动：包括团队聚餐、节日联欢、团建旅游、优秀员工奖励等丰富业余生活。 3. 明确的晋升通道：销售专员—销售经理—销售总监 工作时间： 夏季 9:00-18:00 冬季 9:00-17:30 职位要求：学历并非首要条件，我们更看重积极向上、敢于突破自我的态度。

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负责全周期客户服务与维护，以及业务运营相关工作（包括收入、成本、回款等）。 1、售前阶段 主导客户需求调研与分析，设计匹配的解决方案，提供具备竞争力的报价方案。 在合同及技术协议签署前，对接交付团队与研发部门，明确项目工时、资源配置与实施可行性，保障方案可执行，同时合理控制项目成本。 牵头合同与技术协议的协商与签署工作，完成后将项目正式移交至交付团队及研发部推进实施。 2、订单执行阶段 跟踪项目实施进度，确保交付成果满足客户要求，及时协调解决执行过程中的各类问题。 主导客户验收流程，确保验收资料齐全并取得客户签字确认，推动回款流程顺利进行。 应对客户提出的额外需求（如超出原技术协议范围的变更），评估实施可行性，并组织内部资源进行调整与响应。 3、售后服务阶段 持续跟进售后反馈，联动相关部门处理客户投诉或技术难题，提升客户满意度。 通过高效服务维系客户关系，识别潜在合作机会，推动后续订单达成。 4、定期开展市场调研，收集行业发展趋势、客户实际需求及竞争方动态信息。结合数据分析，为公司产品改进、定价机制及销售策略优化提供决策支持。 5、完成销售全流程中的工作汇报及相关文档整理归档。 6、完成公司交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备积极主动的沟通能力 2. 拥有较强的学习与适应能力 3. 具备良好的团队协作意识 4. 具备优秀的组织协调与项目管理能力 5. 熟悉基本的市场营销方法与技巧 6. 有汽车、电机或齿轮箱行业工作经验者优先考虑