岗位职责： 1.负责公司代理的全品类产品（以芯片为主）在通讯及AI应用市场的销售推广； 2.持续跟进现有客户，精准识别客户需求，挖掘潜在合作机会，推动销售成交； 3.构建并维护长期稳定的客户关系，提供高效、专业的客户服务支持； 4.统筹销售订单全流程管理，涵盖报价、合同签订、交付执行及回款等商务环节。 任职资格： 1.性格开朗自信，具备良好的人际交往能力和商务沟通技巧； 2.结果导向，富有团队协作意识，能适应一定的工作强度与压力； 3.本科及以上学历，具备两年以上B端销售经验，有通讯及服务器领域大客户销售经验者（如旭创、新华三、联想等）优先考虑。

非标自动化销售工程师，可兼职，根据合同订单给予提成，报酬比例可谈

《致找工作的人一封信，全文大约1000字，耗时5分钟左右》你们收到消息太多，我也无法保证消息一定被看到，而且我精力也有限，不会时刻盯着手机； 同辈青年人，出成绩的终是少数，但大部分曾经也是不怕付出，没有谁开始就执着于活少人不累。但往往那时不懂如何认识一门生意和鉴别公司，以及一些琐事影响，加上主观上不成熟想法做法，导致只能来回在各岗位和各公司间奔波尝试，最终在经济和经验上都没有大的建树，岁月蹉跎，不甘但也无奈； 所以只能用较长篇幅，稍微详细的充分介绍，以供应聘的人全面感知；觉得能聊，直接在软件上点交换微信或手机，把问题列出来，我看到时候直接通话，这样省时间； （1）我们是干什么的？帮客户办贷款 （2）怎么开发业务？电销 （3）为什么选择电销开发业务？相比地推，面销，效率最高 （4）跟其他家有啥不同？ ①分工：各环之间责任划分清楚，不推诿扯皮 ②培训：经过实践有用的培训办法及工作方法 ③风气：做事科学、严谨、抓大放小 ④分钱：要求高、产出高、分的也高 ⑤发展观念：小规模、专业化、极致的稳再扩大、禁止踩红线 ⑥核心成员：能力、实力、社会资源、工作作风、内部向心力强、前后端联动效应好 至此———区别，能看出来的，也看出来了 考勤制度：上六休一，早上9至晚7点（后面销售团队进入自动运行期，各种假日全开，暂时不行） 公司架构： 前端（业务端）中端（谈判）后端（产品研究以及办理） 核心人员大致履历： A：十年装饰、工程、大客户，TB、TG、TC（负责带队） B：十五年工程经历（产品经理） C：二十年，地产、保险、汽车行业经历（负责谈判） D：五年销售行业（业务主管） E：产品经理两名（均来自银行） F：专职业务两名（本月打算进两名、次月再进两名、多了没精力培养） 注：除了专职业务，其他人均自有业务在手，业务团队是为增量而设 薪酬制度：（不便展开讲） 底薪4-8K，提成10-30%之间 注：行业月均收入过万，行业利润不错 试用1个月，试用期内大量培训，边培训边实践，无纯培训； 用人要求：（优秀可谈） 工作经验少于3年，不收 等米下锅，浮躁和负债大、心静不下，不收 必须要有电销经验和一定心得，不懂可以教，从业经验非必须； 价值观非黑即白，玻璃心，不自省，不收 这是加速器，不是小白训练营，不需要通过压榨小白攫取利润，没那么多精力培养 注：同行勿扰，给你学，你也学不会，这是体系+执行力问题 注：公司2024成立，真实业务23年初已经开始

岗位职责： 1、开拓各类电子产品终端客户或者代工厂客户，及关系维护； 2、推广代理线产品，客户新产品，新项目的跟踪，代理产品集中在频率器件，保险丝，电感及二三极管，HDMI转接芯片； 3、为全球电子产品制造商提供各类生产紧缺的电子元器件（IC/MEMORYCHIPS/PASSIVE）以及向客户推荐降低电子元器件采购成本方案，帮助客户处理多余库存； 4、同公司内部采购专员有效沟通，以处理好客户的各类元器件需求、报价、订单、交货及货款回收整套销售流程。 岗位要求： 1.全日制大专以上学历，至少1年以上的同行业电子元器件终端销售经验； 2.性格开朗，逻辑思维强； 3.懂基础英语，普通话标准； 4.具备高效的沟通能力和人际理解力。 上班时间：9:00-12:15,13:30-17:45，周末双休 A级办公环境，领导及同事友善，工作氛围很融洽 福利：五险一金、法定假日、带薪年假、年底双薪、全勤奖、员工旅游、节日礼品等相关福利 工作地点：苏州市工业园区圆融时代广场23幢B座广运国际金融中心803-1室

岗位职责： 1.负责自动化物流系统、仓储系统产品在售前阶段的技术支持，包括方案设计与产品讲解等工作。 2.制定销售策略，拓展销售渠道，落实并达成公司产品年度销售目标。 专业及其他要求： 机械、自动化、信息化等相关工科专业背景，熟练掌握CAD制图工具，具备大学英语四级及以上水平，能适应出差安排。 有医疗设备销售或工业自动化设备销售相关经验者优先考虑。

招聘：销售工程师 薪资：3000-5000元/月 要求： 1、大专及以上学历，男女不限，年龄30-35岁， 2、3年以上销售工作经验， 3、性格外向，沟通、学习能力强，吃苦耐劳，抗压能力强， 4、有设计院资源及供水设备相关工作经验优先； 5、县区或退伍军。 上班时间：8:30-17:00双休节假日休息 福利待遇：缴纳五险基本工资+车辆使用补助+绩效+提成 联系人：王女士（） 地址：徐州市鼓楼区下淀工业园二期（香山汽车城对面）

岗位职责： 1、负责所辖行业的市场拓展、客户关系维护及销售工作； 2、收集并挖掘潜在客户资源，开展技术评估并建立客户档案； 3、配合上级完成销售策略拟定、销售计划执行及业绩目标达成； 4、提供专业技术支持，推动技术合作与战略伙伴关系的建立； 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、熟悉面板或半导体制造工艺，具备2年以上相关领域工作经验； 3、掌握TFT或IC产品设计、光罩设计或芯片生产流程等基础知识； 4、了解集成电路、分立器件客户群体，具备Fab制造工艺经验者优先。

岗位职责： 1、完成公司华东地区销售量化工作，独立处理和解决所负责的任务； 2、收集潜在客户资料、管理客户关系； 3、了解和发掘客户需求及购买意愿，介绍自己产品的优点和特色，实地拜访； 4、对客户提供专业的咨询和技术支持服务； 5、收取应收帐款。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，理工科背景为佳； 2、熟悉传感器、工业自动化、工业机器人行业，或有相关行业工作经验； 3、有一定的行业背景知识和精密测量传感器专业技术知识； 4、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；具有亲和力，良好的客户服务意识； 5、勤奋、踏实、有责任心、自驱力强，热爱销售工作。

岗位职责： 1、负责指定区域内通信测试仪器、微电子封装与测试设备领域客户的维护与拓展； 2、开展所辖区域产品的宣传、推广及销售工作，达成既定的销售目标。 3、制定个人销售计划，并依照计划实施客户拜访与新客户开发。 4、收集并整理客户信息，建立和完善客户档案资料。 5、负责销售合同的签署、执行与日常管理，协同推进回款相关事宜。 6、接待到访客户，处理日常销售中的综合协调事务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备理工类专业背景； 2、了解通信原理、芯片及相关微电子器件的封装与测试流程，拥有高校或科研院所客户资源者优先考虑； 3、思维敏捷，富有进取心，能够积极面对挑战； 4、品行端正、诚实守信，性格乐观外向，责任心强，具备良好的人际沟通能力； 5、具备一定的组织协调能力，能适应工作压力并持续突破自我，具备较强的时间管理与自主任务推进能力； 6、服务意识突出

明天下午去，油烟机拆洗，能去的私信我。

招平车上领2名，厂在文林，有空的联系

【灌云燕尾港】包装工、气化巡检员、叉车工 包装工 岗位要求：50岁以内，身体健康 工作内容：负责吨包包装及作业区域的清理 工作时间：12小时两班倒，提供吃住 薪资待遇：5200元/月，缴纳五险 气化巡检员 岗位要求：54岁以内，初中以上学历 工作内容：负责设备皮带巡检 工作时间：9:00-21:00，三班两倒，提供吃住 薪资待遇：5600元/月，缴纳五险 叉车工 ，，持有叉车证，有叉车工作经验 工作内容：负责驾驶叉车进行物料转运、装卸等； 工作时间：12小时两班倒，提供吃住 薪资待遇：综合薪资5300-7000元/月（加班另算） 工作地址：灌云燕尾港临港产业园 联系电话：（）

年前可预支3⃣0⃣0⃣0⃣元 独家专案,免费体检,伙食一流 **家过年,之前返岗 可以选留守上班,也可以选年后返岗,**家过年假期14天左右 【昆山国企龙腾光电】 模式工友3⃣6⃣元/时,起工友28元不转正长期支付,16元发无差价无 ⚠无差价无,工资全额, 模式工友2⃣8⃣元/时,起工友26元发无差价无 ⚠无差价无,16元以上 ✅18-35岁男女不限,工资含餐补及所有补贴,会26个字母,无色弱,生产显示屏,站班岗位检验为主 ✅8人间独立卫浴水电均摊,免费班车5分钟,身高超180cm不收,宿舍费40元, ‼,。

常州市溧阳市招油漆工，1月20日晚上7点开始，二十个平方滚一遍涂料。

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位待遇: 1.底薪5000,加销售提成 2.公司带薪提供岗位培训。 3.五险一金加年终奖及节假日福利。 4.周末双休，享受带薪年假。 5.享受定期加薪机会。 6.发展空间大，有很大晋升机会 岗位要求: 1.学历及专业:全日制大学本科以上学历，电子、通信、计算机、测控、自动化等相关专业优先. 2.。常用的办公软件。 4.有军工单位工作经验或客户资源优先: 主要工作内容: 军工研究单位及企业 1.主要客户群体， 2.收集客户信息， 联系拜访客户 2.了解客户需求， 匹配客户需求方案 3.完成合同治谈 4.回收货款 5.开拓新市场，维护老客户

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责 1、主要负责公司锂电设备,以及其他设备、产品的销售工作 2、按照公司的销售方案方向,年度销售计划,结合个人规划,配合完成公司销售任务 3、持续收集市场信息,及时了解客户需求,协助客户解决技术问题 4、维护现有客户,拓展新的客户资源。对市场和客户有较深刻的认识,了解国家相关政策,竞争对手相关信息 5、根据公司指示与客户展开商务谈判,负责对外报价,拟定销售合同,项目售前、执行、售后跟踪,协调解决销售合同履行过程中与客户的接洽,促进货款回收 6、公司提供部分客户资源,相关的客户信息 岗位要求 1、大专以上学历,年龄25-35周岁,机电、工业自动化、市场营销等相关专业,具备良好的职业形象和职业素养 2、非标设备3年以上销售经验,设备行业规上企业2年以上销售工作经历。有锂电相关设备销售经验优先 3、了解设备基础专业知识,语言表达清晰,沟通能力强,有丰富的大客户维护经验 4、能够接受出差,有C1以上驾照,并能够熟练驾驶 5、有渠道、行业客户、或系统集成商资源优先 福利待遇 1、高于行业的薪酬水平，以能力和业绩为导向晋升加薪 2、五险一金，年终奖，节日福利，聚餐，团建活动，生日会 3、90后年轻人团队氛围，包住宿，餐补，带薪年假等

上班自由，钱多事少，轻松不内卷，年轻化团队，氛围超好 【岗位要求】 1、年龄20～38周岁 2、做事认真，良好的人际沟通能力，三观正（最重要的） 3、性格外向，坦诚、自信、乐观、并有足够的耐心和亲和力； 4、优秀者可放宽要求，可接受应届毕业生。 我们需要你做什么： 1、和公司平台的客户进行电话/微信方式沟通，意向客户邀约到公司，对接给经理即可（不用管职责，全程有人带，我们有专业的团队谈判，无需外出拜访客户，完全白领，办公室化办公） 2、学习产品知识，熟悉业务流程，协助陪同客户办理业务。 3、做好跟进，客户线上维护。 【薪资待遇】 ①保底底薪4000~5000（职级经验不同）+10%~50%高提成+开单奖，缴纳社保，综合薪资6000~9000/月，多劳多得，后期1w+，上不封顶。 面试通过当天出面试结果，次日发offer，1~2天安排入职 ②入职都是带薪的培训，来一天都有钱拿~ ③超长年假，节假日带薪休假，且派发节日礼品，老板人也很好水果下午茶不断，月度聚餐，有新员工开单奖、团队奖，，孝顺养老金，内推奖，伯乐奖，集体活动、年度旅游等 工作时间：9：00～18:00，上班时间灵活，可适当放松. 行业热度高而且属于高薪职业，晋升机会多，欢迎有意向有上进心 的小伙伴加入我们这个大家庭!

岗位职责： 1.负责接收并准确登记客户提交的订单信息； 2.持续跟进订单执行流程，保障各环节按时推进； 3.快速响应客户对订单进展的咨询，维持顺畅高效的沟通。 任职要求： 1.年龄28岁**** 2.具备较强的沟通技巧和主动服务客户的意识； 3.熟练使用计算机及常用办公软件； 4.工作踏实认真，具备较强的责任心和抗压能力。

发展路径： 1）生产管培生--生产组长--生产主管--生产经理--生产副总 2）生产管培生--生产计划助理（IE助理）--生产计划主管--生产经理--生产副总 岗位职责： 1、参与生产部门各职能岗位轮岗学习，全面掌握各环节操作流程、工艺标准及质量问题的应对方法； 2、统筹协调各岗位作业安排，科学分配工作任务，负责生产所需原辅材料的申领、存储与分发管理； 3、全程监控各生产环节的质量状况，确保员工严格执行岗位职责与作业规范； 4、维护车间现场5S管理，监督生产秩序、劳动纪律、环境卫生以及职业健康安全执行情况； 5、配合生产组长开展生产调度、团队管理及人员培养相关工作； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与清晰的逻辑思维； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、踏实肯干，具备在制造行业长期发展的意愿与稳定性。

岗位职责: 1.负责阿里巴巴诚信通客户的日常关系维护与招商工作，及时响应并处理客户在使用平台产品及功能过程中遇到的各类问题与咨询； 2.制定并落实店铺运营方案，推动店铺销售业绩与转化效率的持续提升； 3.对店铺及商品数据进行跟踪监测与分析，结合市场反馈提出可行性优化策略，增强产品竞争优势； 4.掌握电商平台的基础操作流程及相关运营知识； 任职要求: 1.不限经验，具备踏实肯干的态度，认同公司文化，有意愿在实践中不断提升自我； 2.具备良好的沟通能力与表达能力，思维清晰，能够独立思考并提出见解； 3.性格坚韧，具备团队协作精神，能在集体中发挥个人价值； 4.欢迎优秀的应届毕业生应聘； 5.团队氛围年轻有活力

特点：无责底薪4000起，电销搭配面销模式，面向企业客户；团队以95后为主，氛围年轻活跃，轻松自在；提供带薪岗前培训~ 一、岗位职责： 【BD：电话+微信+线下拜访】 负责对接企业端客户，拓展新资源，推动商户签约达成。 1.通过电话沟通、实地拜访等方式与客户建立联系，提供专业营销建议并推进合作落地； 二、任职要求： 1、不限学历，不限经验，******，表达清晰，普通话标准，声音有亲和力，具备销售背景者优先； 2、能熟练操作常用办公软件； 三、培训支持：（带薪） 涵盖产品知识培训、综合能力进阶、管理素养提升及全方位技能训练。在职期间持续开放个人成长与管理类培训机会。 四、发展路径： 客户经理-高级客户经理-部门主管-销售总监 全员统一起点，管理岗位空缺等你填补，凭实力晋升，期待出色的你加入！ 五、薪酬福利： 阶梯式薪资体系，无责底薪4000起，提成比例7%-20%；叠加月度、季度奖励及年终激励分红；新人底薪根据面试表现与能力评估确定~ 六、工作时间： 8:30-12:00，13:30-18:00，午休90分钟，周末双休，法定节假日照常休息；

【岗位职责】 1、依据IATF16949体系标准，实施生产现场管控，保障质量管理体系在生产环节的有效运行； 2、跟进生产计划执行情况，统筹调配相关资源，确保生产任务按时完成； 3、推进精细化管理，提升生产效率与产品品质，合理控制辅料使用，降低人工及辅料成本； 4、监督生产区域的5S执行与人员管理，持续优化生产运作水平； 5、落实本区域安全管理制度，确保生产过程安全规范； 6、主导并推动制程品质改善工作，增强产品市场竞争力； 7、具备消费类（3C）锂电池电芯扩产经验，或有镍氢电芯产能提升经历者优先考虑。 【任职要求】: 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、三年以上大型制造企业生产管理经验，熟悉IATF16949体系流程； 3、具备精益生产、5S、TPM及粉尘管控等实际推行经验； 4、能适应千人规模生产厂区的工作环境。 【福利待遇】： 1、社保公积金：入职即缴纳五险一金； 2、工资收入：年度定期调薪，年终依据绩效结果发放奖金； 3、食宿补贴：提供免费工作餐，配备过渡性员工宿舍； 5、成长发展：定期组织各类培训，涵盖产品知识及锂电行业专业技术内容； 6、其他福利：员工团建聚餐，节日福利发放，生日庆祝活动，年终晚会及抽奖等。

岗位职能： 1，依据生产订单情况，制定科学的周计划与日计划，并完成生产数据的统计与报表整理。 2，结合物料库存现状及生产实际需求，跟踪物料到货时间，保障生产连续不中断，同时合理控制库存规模，满足出货安排。 3，按照出货计划，实时跟进生产执行进度，配合解决物料短缺或品质异常问题，确保产品按时入库并顺利交付。 4，根据订单执行情况，管理工单的开立、关闭、物料申领等环节，确保交付达成、库存可控、减少冗余物料，并支持财务成本核算工作。 5，针对突发性订单调整、品质问题或物料变更等情况，及时统计由此导致的呆滞库存，通知各车间完成退料、隔离等操作，防止物料混淆和资源浪费。 6，根据工作推进需要，主动与其他部门保持沟通协作，协调处理生产、交付、物料等相关事宜，保障整体流程顺畅运行。 7，配合完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上PMC物控、采购或生产文员相关工作经验。 2、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，办事高效、灵活且细致认真。 3、熟练使用Excel及常用办公软件（掌握函数操作者优先考虑）。 4、学习能力强，善于团队协作，责任心强，具备良好的沟通能力与独立工作能力。

岗位职责： 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定工作目标，并能独立应对和处理所负责的工作任务； 2、维护客户关系，达成销售指标； 3、挖掘并了解客户的实际需求与购买意向，清晰传达产品优势与核心卖点； 4、为客户提供专业、准确的业务咨询； 5、整理并积累潜在客户信息； 6、跟进并回收相关应收款。 任职要求： 1、专科及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先考虑； 3、性格开朗，思维敏捷，语言表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，易于建立信任感； 4、具有一定市场洞察与分析能力，服务意识强； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。 岗位福利： 1、单休， 2、基本工资+绩效工资+提成+出差补贴，超额完成享有高额返点奖励。 3、工作地点：扬州环球金融城 教育背景：中专以上， 行业经验：有机械行业从业背景者优先。 岗位经验：具备销售岗位经验者优先。

岗位职责： 1、负责产品的质量检查工作，发现异常情况需及时通知供应商进行整改，并跟进处理进度。收料入库时核查产品表面是否存在划伤、变形等外观缺陷，可挑选使用的进行分拣，无法使用的应及时上报上级等待处置指示。 2、依据图纸对生产完成的产品进行抽样检验，确认外观与尺寸是否符合要求，检查是否存在漏工序现象，发现问题立即与生产人员沟通纠正，避免影响后续装配。对出现的质量问题做好记录、分析，并提出改进措施建议。 3、及时整理验货报告及产品存在的质量问题，分类汇总并归档相关数据 4、所有项目在装箱出货前须确保已完成合格检验，每个产品需拍照留存，并同步制作出货清单和检验报告 5、完成上级交办的其他工作任务，能适应出差安排 任职资格： 1、大专及以上学历 2、有1-3年同类行业产品质量检验工作经验者优先考虑 3、掌握电脑基础操作技能 4、了解质量管理体系标准，熟悉产品检验流程及相关作业要求 5、思路清楚、工作细致、责任心强、言行得体，具备良好的人际协调与沟通能力 职位福利：五险一金、通讯补助、包吃、弹性工作、带薪年假、员工旅游、绩效奖金、交通补助

岗位职责： 1、理解客户实际需求，提供专业的商品咨询及定制化方案； 3、跟踪订单执行进度，保障交付时效，提高客户体验与满意度； 4、承担部分面辅料采购工作，具备开发新品或替代材料的能力，实现成本优化与效率提升。 任职要求： 1、对服装领域有浓厚兴趣，具备较强的市场洞察力； 2、拥有良好的沟通表达与商务谈判能力； 3、具备团队协作意识，工作认真负责，能适应较高工作压力； 4、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据分析技能； 5、具备积极向上的职业态度

1.岗位职责： 1）市场拓展与业绩达成：负责公司在智慧水利/智慧水务领域系统集成解决方案在指定区域的推广与销售，积极实现并突破个人销售目标。 2）需求洞察与方案设计：独立或联合技术团队开展客户拜访，深入挖掘并引导客户需求，能够将公司产品与技术能力整合为定制化解决方案，并主导完成技术沟通、方案编写及汇报展示。 3）重点客户维护与合作生态构建：识别区域内核心大客户（如省市水利/水务局、水务集团、环保企业、大型设计院等），建立并维系长期稳定的合作关系，定期跟进复盘，保障项目机会持续转化。 4）全流程销售执行与管控：全面负责项目线索获取、招投标组织、商务洽谈、合同签署及回款等各环节工作，确保项目顺利落地与资金安全回收。 5）行业信息收集与反馈：及时整理市场竞争态势、客户需求变动及政策法规更新，为公司产品优化和市场策略制定提供有效输入。 2.岗位要求： 1）经验与资源： 必备：具备2年以上水利、水务、环保行业销售或商务拓展工作经验。 高度优先：有智慧水利相关仪器仪表、自动化控制系统、信息化软件或系统集成类解决方案销售经历者。 加分项：在南京、深圳、广州、武汉等目标城市拥有政府单位、水务系统客户资源或行业人脉者。 2）知识与技能： 必备：具备良好的客户关系拓展能力、商务谈判水平及解决方案式销售能力，能独立完成投标文件编制、讲标与答疑流程。 重要：熟悉智慧水利/智慧水务基本架构、主流系统（如SCADA、水文监测、供水调度等）及相关招标规则。 重要：具备优秀的语言表达与沟通能力，可清晰准确地进行技术方案讲解与呈现。 3）学历要求： 必备：本科及以上学历，专业方向为水利水电工程、给排水科学与工程、自动化、电气工程、计算机、物联网等相关工科背景。 4）综合素质： 目标导向强，具有高度自我驱动力和抗压能力，能接受短期出差安排，具备敏锐的市场感知力和客户服务意识。 3.岗位福利： 五险一金、节日福利