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岗位职责： 1.负责地暖、散热器、燃气壁挂炉等设施的安装、调试与日常维护。 2.排查并修复漏水、堵塞、水压异常等常见水暖系统故障。 3. 配合装修或改造项目完成水暖管线定位、开槽、布管及试压验收工作。 4.定期巡检公共区域及用户端水暖设备，建立维修台账并及时反馈隐患。 5.严格遵守安全操作规程，规范使用工具及防护用品，确保作业安全。 任职要求： 1. 水暖安装/维修相关工作经验不限，有实操能力者优先。 2. 熟悉PPR、PVC等常用管材特性及连接工艺。 3. 具备基础识图能力，能看懂简单水暖施工图纸。 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力。 5.无学历限制，持有水暖工职业资格证或特种作业相关证书者更佳。有意向可直接电话联系！

大工《必须带电工证》《中工小工可以不用》 中工（独立/熟练） 定位：独立看图、独立完成基本 技能- 熟练看懂电气原理图、接线图、BOM表。 - 独立完成电柜二次接线、传感器/电磁阀/电机接线、工位放线。 - 掌握常用元件（PLC、变频器、接触器）原理与接线 - 能带1–2名小工干活、安排基础任务 - 经验：1–2年完整项目经验。 三、大工 定位：懂系统、能带队、会调试、解决问题 - 技能- 精通电气图纸，能独立完成整线/大型设备电气装配与布线 - 熟练PLC IO核对、变频器/伺服参数基础调试、气动联动调试。 - 能带3–5人检查质量、指导中/小工

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招聘岗位：洗箱员（保温箱） 上班时间：8：00-18:00或13:00-23:00，轮班制。月休4天，（法定节假日可多排休） 工作内容：清洗周转保温箱，工作简单，一看就会，拿水管冲洗保温箱，洗好后摆放整齐 工作要求，，35-53岁之间，能适应倒班，能吃苦耐劳 工资待遇：4800元/月，固定薪资，每个月15号发工资

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岗位职责： 1、依据订单要求编制车间生产排程，跟踪生产进度，保障订单按时交付； 2、负责生产现场质量管控，牵头处理质量问题分析与改善，监督工艺规程落实，配合推进工艺优化； 3、控制生产环节成本支出，推动加工成本下降，定期输出成本相关数据报告； 4、组织制定设备维护与维修计划，协调设备团队实施检修作业，保障设备运行稳定； 5、定期组织安全教育培训及风险点排查，确保操作符合规范，落实5S管理要求，做到物料有序存放、工具定位摆放及生产资料归档完整； 6、统筹员工日常管理工作（含考勤管理、技能培养与绩效评估，培育高技能操作人员）。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械设计、机械工程、机电一体化等相关专业；具备10年以上重型机械加工领域工作经验，其中5年以上车间管理经历； 2、掌握结构件加工流程及相关技术标准，精通机加设备（车/铣/钻/镗）工作原理及常见故障诊断； 3、具有较强的生产计划制定与产能评估能力，能够适应多品种订单的灵活生产安排； 4、具备优秀的团队管理与资源协调能力，擅长跨部门协作，面对突发状况能迅速响应并解决复杂生产问题。

东海高新区招聘过磅员一名：1.工资待遇：男女不限，4000元/月，有工作餐2.工作时间：10小时，月休2天3.要求：高中学历及以上4.工作地点：东海县西双湖附近意愿联系电话

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岗位职责： 1. 参与产线晨会，核查并跟进人员出勤状况 2. 处理鱼市场相关异常问题 3. 操作办公系统K3、MTS、Trello等系统事务 4. 查阅WIP明细，掌握并追踪反馈在制品状态 5. 制定生产排程，监控各工序计划达成情况，动态更新进度 6. 审核每日品质数据报表，确认改善措施执行情况 7. 负责生产部门日常运营及台北工厂派驻管理 岗位要求： 1. 具备电子仪器行业现场管理五年以上工作经验； 2. 熟知SMT、DIP、装配制程及生产计划执行流程； 3. 接受过生产管理体系、物料控制、精益生产等相关培训，且具备五年以上制造团队管理经验； 4. 精通精益生产与效率提升流程，熟悉品质管控及异常分析机制； 5. 熟练操作MTS、MKS等生产及物料管理系统；