岗位职责： 1.对客户订单进行系统化梳理，确保各项信息准确完整。 2.组织研发与生产部门的开工协调会议，向生产团队传达详细的生产任务与要求，保障生产流程高效推进。 3.动态跟踪生产执行进度，及时介入并协助处理生产过程中的突发状况，保障产线稳定运转。 4.针对紧急订单做出快速响应，结合现场实际产能灵活调整排产计划，确保按时交付。 5.负责每月生产数据的汇总统计与深度分析，为管理决策提供有力支持。 6.持续优化物料流转机制，降低等待时间，提升整体生产运作效率。 7.定期与相关职能部门对接协作，确保生产安排与市场需求保持同步。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上制造行业生产计划、调度管理、车间运营或相近岗位工作经验者优先； 2、了解机械加工的基本工艺流程； 3、熟练掌握常用办公软件（如Excel、Word），具备ERP等生产管理系统操作经验者优先； 4、具备良好的沟通协调与组织推动能力，能够有效促进跨部门协同作业； 5、逻辑思维清晰，应变能力强，能在高强度工作环境下保持高效输出； 6、具有较强的分析判断及问题解决能力。 工作时间：8:00-11:30；12:30-17:00

工作内容： 1、负责订单管理系统前后台的日常运维及系统维护相关工作； 2、参与订单系统数据库的搭建与日常维护； 3、结合用户实际使用需求，提出系统优化与改进方案； 4、配合制定并落实订单管理系统的安全防护措施； 5、承担订单管理系统各类文档的编写工作，如系统手册、操作指南及技术文档等； 6、组织开展系统的培训与技术支持，保障用户能够高效掌握并使用系统。 职位要求： 1、本科及以上学历，统计学、数学、工业工程等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上物料需求计划、生产计划或采购相关工作经验，有制造业背景者优先； 3、熟悉ERP系统运行逻辑及制造型企业业务流程。

岗位职责: 1.负责项目整体的规划、推进及过程管控； 2.统筹供应链运作，保障物料供应与产品交付的时效性； 3.监控生产订单进度，确保生产安排有序执行； 4.提升库存管理效率，合理控制仓储支出； 5.对接客户需求，推动项目按期高质量完成。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力； 2.能够有效调动团队积极性，达成既定项目目标； 3.熟知供应链各环节流程，具备实际操作经验； 4.拥有良好的沟通技巧和跨部门协作意识； 5.理解项目管理核心要点，具备问题分析与应对能力。

岗位职责 1.熟悉电子产品/连接器及3C领域，具备注塑/冲压/CNC/组装等制程实务经验 2.能根据客户FCST拟定厂内生产排程计划 3.精通SAP系统，可熟练操作工单开立、发料作业与结案流程 4.具备跨部门沟通协调能力，及时处理异常物料问题，确保交付时程顺畅 5.负责提供周盘点数据并完成结果核对工作 6.执行循环周转包辅材回收的监督与落实 7.跟进客户端退回不良品的后续处理进度 8.了解BU内部各职能划分，能针对不同异常事项对接相应单位主管协调解决 9.依据客户FCST进行年度机台与设备需求预估，并持续动态更新 10.掌控各机种项目实际进展，推动计划按时执行，遇异常即时通报并召集相关单位处置 11.制定外协料件生产计划，掌握生产节拍，满足厂内实际需求 12.执行委外厂商采购订单发放、交期追踪、订单关闭、月结对账及发票入账作业 13.办理供应商月度盘点、损耗结算与扣款流程 14.可独立主导召开各类会议，汇报各机种生产现况与计划安排，并完成会议记录发布 15.落实直接人力需求规划及人员入职进度管控 16.进行库存金额控管，合理设定并监控库存周转天数 任职资格 1.学历：大专及以上 2.工作经验：具备5年以上相关工作经验，能主导案件进度管理与交期确认，有服务A客户经历者优先 3.英语要求：具备英文邮件熟练沟通能力，英语口语流利者优先 4.熟练操作Excel、Word、PPT等常用办公软件，可独立设计报表与公式运算 5.具备良好沟通协调能力、抗压性，责任心强且具备项目管理能力 6.熟知供应链运作流程，有SAP系统使用经验者优先

工作内容 1、配合主管完成产能规划的编制工作 2、拟定并落实生产排程计划 3、跟进生产执行情况，掌握生产进度 4、统筹公司内部资源的协调与分配 5、重点订单的全程跟踪及订单相关数据的维护管理 6、完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历，具备3年以上相关岗位工作经验； 2、年龄****** 3、生产管理、工业工程或企业管理类相关专业背景； 4、接受过ERP、MRP系统相关培训者优先； 5、能熟练操作计算机，精通办公软件的数据处理与文档编辑； 6、具备良好的数据分析和逻辑思维能力

1、负责生产部门组织架构的统筹规划与岗位职责的制定 2、负责生产部门整体运营计划的制定与工作安排 3、负责监督生产部门月度及年度目标的执行与达成情况 4、负责推动生产效率优化并有效控制生产成本 5、负责生产现场5S管理的推行、日常维护及监督检查 6、负责生产部各类文件、报表的审核及各项生产数据的分析工作 7、负责生产部日常事务管理及其他相关工作的协调处理

生产计划

1.统筹管理服装制衣厂计划部、物控、采购、仓储等职能部门的运作及计划协调工作； 2.组织并监督生管部门编制月度、周度及滚动生产计划，并对计划的可行性进行评估与审核； 3.接获订单后，主导开展各生产单位产能分析、供应商交货周期、订单交付期限等方面的综合评审； 4.主导生产计划、物料需求计划、仓储规划等相关计划的制定，并推动执行落地； 5.监督并协调生管所制定生产计划的实施进展，及时反馈执行情况，快速应对计划执行中的异常问题； 6.依据月度产量完成数据，分析评估各车间生产能力、生产效率及设备运行效能，及时提报相关部门协同处理，提出改善对策； 7.根据年度产能规划编制年度物料需求计划，并输出年度分析总结报告； 8.结合月度销售预测、订单需求及库存状况，制定月度物料需求计划，组织并落实物料申请与采购供应工作； 9.对各生产部门进行产能瓶颈工序评估，提前识别风险，落实管控与预警机制。 岗位要求： 1、工作经验：具备10年以上服装制造行业计划与物料控制相关经验，熟悉服装工艺流程及制作环节； 2、技能技巧：精通生产排程、物料控制与仓储运营，了解产品生产工艺流程，掌握备货型生产计划管理模式的特点与要求，熟练使用ERP系统及各类办公软件； 3、素质要求：具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，亲和力强，执行力高，反应迅速，敢于决策与创新，逻辑思维清晰，工作作风严谨正派； 4、具有台资或港资企业梭织、针织类产品生产管理经验者优先考虑。

工作职责： 1、统筹项目订单全流程计划管理，涵盖研发、物料、生产、物流及调试等各环节的计划协调与推进； 2、监控项目执行进展，及时识别潜在风险，协同各部门制定改进方案，提升交付预测准确率，优化资源配置效率； 3、作为项目计划总负责人，联动相关职能团队，确保客户订单按时出货； 4、最大化利用公司现有资源，合理调配人力、产能与场地等要素，实现资源均衡； 5、持续推动流程优化，提升运营效率，保障各项关键运营指标达成，支撑业务持续增长。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业背景，具备8年以上制造行业计划管理经验； 2、具有完整的端到端项目管理实践经验，熟练掌握主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP）原理，具备扎实的产能规划与供需匹配能力，精通库存管理体系并有实际落地经验； 3、擅长问题分析与归纳，逻辑思维清晰，具备较强的数据处理与分析能力； 4、具备优秀的沟通协作能力，善于跨部门协同，责任心强，能适应高强度工作节奏，抗压能力强。

工作内容： 1.组织评审主计划的可执行性； 2.制定生产任务单与物料投放单； 3.监控供应商来料及公司内部领料流程，核查缺料情况并推动物料齐套； 4.跟进生产执行进度，评估延误影响并实施应对方案； 5.根据变更或异常状况及时调整排程，快速准确响应问题并协调处理； 6.达成团队目标并完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年以上生管相关工作经验； 2.熟练操作办公软件，包括EXCEL、WORD、PPT等； 3.具备严谨的逻辑思维与综合分析判断能力，表达清晰，沟通协调能力强； 4.工作细致负责，抗压能力佳，注重结果导向

苏州新区招一对夫妻档，年龄45周岁以下，司机7200加班25，指挥5200加班20，这两天能上班的联系:

通个马桶，白天没空可以去。

节后专场 溧阳汽配 1.00南厂面试 大量要，面试包过 800长线，转正止 【岗位】 数控CNC，工人22-40岁 月工资7000-11000。 铸造制芯，工人30-45岁 月工资7500-12000。 加工巡检，男女不限 22-40岁，高中及以上文化 月工资7000-9000。 铸造叉车，工人22-45岁 月工资7000-8000。 免费厂吃厂住，一日四餐 每月15-18号发工资。 面试人员提前报备 云南籍和少数民族已 【驻厂管理】

常州中创新航 1月5，6号开招 注：（寒假工不接收） 大量招聘，名额有限，有人的老板抓紧报备啦！ 招聘岗位：普工为主，质检，机修，实验员，叉车工少量 ✅年龄：18-35周岁 工人为主，少量工人（**名额已满） 集合时间：11点半 集合地点：中创新航A5宿舍门卫室 提前到达可安排临时宿舍 接人电话☎：李

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1.4巴南新企—金渝电子 打卡10天500 （不卡点，大于天数结算） 薪资情况：20元/H≈200-240元/天，在职直发，两班倒，综合工资5500-6500左右，每月月底发薪，，提供吃住。 招聘岗位:打包工，物料员，助理技术员（空调车间非流水线，无尘车间，需要穿无尘服，均无需经验） 面试要求，18-42岁（电子身份证、身份证照片和身份证复印件均可，不要短期工） 企业优势:高工资,高工时，可高额预支，空调车间，环境优美，工作轻松，一看就会，不卡纹身。 食宿情况：职工公寓，住宿100元/月，水电费平摊，福利性食堂，不卡纹身，三个月内体检报告都可以。 面试时间:上午10点，联系李老师 面试导航重庆巴南惠金大酒店

益字路168号在苏州吴江招聘钣金物料员一名，要求吃苦耐劳，薪资待遇面议，成功推荐将给予红包奖励。

武汉海底捞食材供应仓库物料员招聘寒假工100人，工作简单轻松上手快，工资周结，人走账清 【入职要求】性别不限，经验不限16-24岁 【岗位职责】把每天的物料供应做好，主要是做海底捞食材供应，食材包装，食材分拣，装箱等工作 【薪资情况】220~240/天，工资周结，人走账清 【食宿待遇】包吃住，四人间宿舍，上床下桌（配置空调、热水器、独卫、储物柜、无线网） 【上班时间】早上9点到晚上9点中间两个小时休息（实际工作时间小于10个小时）月休四天 【工作环境】环境好，工作轻松，都是年轻人，工作氛围好，可以带手机

月薪6000，餐补20元每天

生产计划跟单，日常计划提报，组织会议

岗位职责： 1、负责运营部考核相关基础数据的整理与归档 2、执行产品调拨任务并下发调拨通知 3、处理代工类产品的调拨流程及开单操作 4、汇总渠道计划与直配调整信息，并及时传递至相关部门 5、协调解决生产与供应衔接中的各类突发状况 6、依据各工厂生产排程，掌握每日排产动态，适时优化排产安排 7、监控奶源使用与库存情况，统筹协调原奶供需平衡 任职要求： 1、具备大专或以上文化程度； 2、有三年以上从事企业生产管理、物料规划、产销协调或销售支持类岗位经验； 3、工作认真细致，具备较强的数据分析意识，精通EXCEL操作； 4、具备良好的跨部门沟通能力，能适应一定强度的工作压力

电脑操作熟练，打字速度快，熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作，保障项目按时高质量完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务，协同测试团队确保产品品质达标。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划及数据库设计方案。 任职要求 1、具有较强的Java开发能力，掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统，具备扎实的SQL编写与优化能力。 3、具备良好的沟通协作意识和团队配合能力。

本科学历，有工作经验，晋升空间大

车间主任是生产部门中负责车间综合管理的基层领导职务，直接上级通常为生产部经理。该岗位核心职责包括执行公司生产计划、组织车间日常作业、监督工艺流程

资格要求Qualification: 1、具备初中或同等以上学历。 2、具有注塑机生产管理线长工作经验者优先考虑。

工作地点在张家港，上班时间是上二休二，工作内容是电脑监盘如断电，关阀门，过磅记数要求：年龄30岁以下，学历中专以上，张家港本地人最佳

岗位职责： 1.严格遵循机床操作规范及设备使用说明书的相关要求进行作业。 2.按时完成所在工序分配的生产任务，依据工艺文件与图纸要求加工工件。 3.精确控制CNC加工过程中工件的表面粗糙度与尺寸精度，确保模具品质达标。 4.实时跟进CNC加工进度，及时发现并预防潜在操作失误。 5.能独立操作CNC加工中心设备，包括综合主检具的装夹、翻面、固定与支撑等操作。 6.负责刀具、侧洗头、刀杆等工具的日常维护，保持工作区域整洁并落实6S管理要求。 工作经验： 1.具备大型CNC龙门设备操作经验，熟练掌握法兰克/大畏系统操作。 2.1-3年钢板模具或铸造模具加工相关工作经验（具备大龙门操机经历者优先）。

工作职责: 1.根据部门生产计划及产线主管安排，落实本班组人员管理与任务执行，保障生产安全有序进行； 2.依据岗位标准操作规程开展作业，准确完成生产过程相关记录的填写与归档； 3.按照规定要求实施设备的日常清洁、维护与保养工作； 4.协助推进设备验证、工艺验证及清洁验证等相关验证任务的实施； 5.生产过程中发现异常或偏差时，及时上报并采取应急措施，参与原因排查与分析； 6.参与岗位SOP及其他相关操作文件的编制与修订工作。 任职资格: 1.大专及以上学历，医药、化工、自动化等相关专业背景； 2.具备良好的学习能力和实际操作技能； 3.有制药行业生产岗位工作经验； 4.能够适应夜班工作安排； 5.具备一线班组管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.科学调配生产线人员，保障生产流程有序高效推进。 2.严格执行质量检查与生产工艺流程，确保生产符合公司标准。 3.定期向车间主任反馈班组生产进度及作业效率情况。 4.落实生产线在用设备（设施）的日常保养与维护工作。 5.组织对本班组员工进行指导、培训与监督，提升整体操作技能。 6.实施班组内员工的质量控制与文明生产考核工作。 7.维持生产现场秩序，强化人员管理与纪律执行。 8.开展班组层面的安全教育培训，提升安全意识。 9.负责产量数据与工时记录的统计，每月核对电子考勤与手工记录的一致性。 10.配合车间主任推进生产车间5S管理工作的落实。 资格： 1、年龄25岁以上 2、中专或高中及以上学历，具备产线小组长或班长管理经验者优先 3、该岗位为定向培养岗位，熟悉岗位后直接晋升为班组长

1、封边机调试 2、封边条配色 3、日常设备维护 4、pur封边