具备8年以上工程施工技术管理相关工作经验，且持有电力工程类高级专业技术职称，或具备机电工程专业一级注册建造师资格。 电力工程相关专业职称涵盖：热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他新能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等专业领域。

具备8年以上工程施工技术管理相关工作经验，同时需持有电力工程类专业高级职称，或具备机电工程专业一级注册建造师资格。 电力工程类职称涵盖热能动力工程、水能动力工程、核电工程、风电、太阳能及其他新能源工程、输配电及用电工程、电力系统及其自动化等专业领域。

总监，工商业电力设备管理改造，和天然气设备改造

岗位职责： 电力电子相关产品及技术的研发与探索 岗位要求： 新能源科学与工程、电气工程、电力系统、自动化、热能与动力工程等相关专业 硕士及以上学历 欢迎应届毕业生报名

主要职责和工作内容 1.设计规划：设计变电站，输配电线路，工业或建筑内部的供配电系统。参与电网发展规划和新能源(如风能，太阳能)接入系统的设计。 2.运行维护：监控电力系统的运行状态，处理故障，确保电网安全，稳定，可靠运行。负责对变电站，线路，变压器，断路器等设备进行定期检修和维护。 3.工程建设与项目管理：参与电力工程项目的施工，安装，调试和验收，管理项目进度，质量和成本。 4.技术支持与安全：解决生产中的技术难题，制定操作规程和安全规范，保障人身和设备安全。负责继电保护，自动化系统的整定和维护。 5.新能源与智能化：随着行业发展，越来越多地涉及分布式能源，微电网，储能系统，智能电网(数字孪生，智能调度)等新技术领域。

毕节市威宁彝族回族苗族自治县招强电

本人从事南方电网的基建工程多年，因工地施工需要。现招对10KV以下电网工程非常熟练的师傅6名！普工6名！要求有登高证、高压电工证、低压电工证！能吃苦耐劳！有责任心！

南宁市武鸣区招强电

广西玉林10Kv及以下工程，可包可点工，有意向的可联系我:

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湖北荆州市监利市招聘种植工/杂工 免费招湖北拔萝卜工人100人 [太阳][合十]长白班项目，工资️日结[强] 工期到年底，人走账清 男女不限‍♂️‍♀️，18～62岁，不需要体检 吃住不花一分钱，工资可灵活结算[庆祝][庆祝][庆祝] 工作时间：07:00-18:00 工资待遇：计件多劳多得，平均综合工资170--230.第二天之后天天结算工资 包吃包住（3餐） 工作内容：拔萝卜，割叶子，装袋，不用装车 每天都是长白班，可每天与大自然亲近[太阳] 工具自带手套，需要自被子被褥。 咨询报名电话/微信

棚镇福利院找微控挖回填，有回的打电话，.下午，明天都行，干玩结帐，

一、职位要求： 1、21岁-65岁之间 2、持有C2C1照及以上驾驶证，开车技术好,能吃苦有责任心者。 3、无犯罪记录、3年内无酒驾、醉驾记录，无其他违法犯罪记录。 二、薪资待遇： 1、待遇8000+生活补贴1600 2、每天正常出车8-10小时左右，保底8000+提成+补贴 3、公司提供车辆，自己保管不用交接班，安排宿舍(公寓环境，个人单间，空调，热水器，厨房，冰箱卫浴，席梦思床垫，配套齐全 原标题：《内聘大小休专车司机》

寒假工16岁都可以安排， 没有体力活坐岗，不是流水线， 绝不拖欠工资!包吃包住，可以日结!!! 月薪6k+感兴趣的私我，秒回~

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试与技术服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养及故障维修任务； 3、开展终端设备离线问题排查与消缺，完成参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实，以及电容/电池检测更换、二次接线检查紧固、模块与插件状态检查及更换等工作； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作； 5、在项目现场与客户保持有效沟通，及时汇报项目进展，维护良好的客户合作关系； 6、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、应对项目运行中的突发情况，并协助客户完成日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾车，具备特种作业操作证（高压证或低压证至少其一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配电网一次、二次设备结构及配电终端与主站系统的协同运作，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作态度积极，责任心强，能适应高强度作业环境； 5、愿意长期在四川省内各项目地驻场工作，提供住宿，服从公司对省内工作地点的统一安排。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年举办一次国内或境外团队旅游活动，员工入职满一年后即可参与。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

换电站区域运营保障服务 岗位职责： 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理，确保设备安全稳定运行，做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等； 2、负责区域内客户对接，组织落站安装，交付验收工作。 2、服从工作安排，必要时支援其它区域服务，严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等； 任职要求： 1、中技及以上学历，机电一体化、电气自动化等专业，有一定的电工、机械技术基础，动手能力强，有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗，具备良好沟通能力，工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳， 3、经过培训持证上岗；待遇7000-10000，试用期1个月

充电桩电力施工员，熟悉10千伏电力工程，熟悉10千伏高低压，有高低压电工证。熟悉电力土建，充电桩建站和施工。

岗位工作内容： 1.负责公司数字化规划及专业技术支撑方及相关材料编写，深挖行业，根据数字化转型中热点动向和发展，攥写专题信息； 2.根据公司数字化发展需求，与各业务单位对接，推动重点工作及项目落地； 3.负责公司重点任务督查、落实等工作； 4.负责信息化建设、运维项目的全过程管控工作，参与信息化系统的需求分析、方案设计、项目实施和验收，确定项目按时、按质完成； 5.负责相关数字化专家工作组协调工作； 6.完成领导交办的其他工作任务。 职位要求： 1.熟悉电力行业，计算机相关专业，本科毕业满10年工作经验，国企工作经验、研究生学历优先； 2.熟悉数字化新技术，了解5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等新技术； 3.熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等相关数字化开发语言； 4.具备优秀的材料写作能力，熟练操作office办公软件，具有独立文档编写能力； 5.具备良好的组织管理能力，拥有5年以上信息化项目管理经验； 6.具备良好的职业素养,工作认真负责,积极主动,有良好的创新和逻辑思维能力、沟通协调能力、团队协作精神和优秀的团队领导力、执行力。 岗位画像： JD画像：1，必须项-统招本科及以上，计算机相关专业； 2，行业经验-10年以上工作经验，5年以上信息化项目管理经验，熟悉电力行业； 3，专业技能-熟悉哪种数字化新技术（5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等），熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等哪种相关数字化开发语言，以上请列出；注意简历上是否有相关文档独立规划编写的描述； 4，优先项-国网、国企工作经验优先，统招硕士优先。 面试流程：两轮，到面 薪酬预算：月薪：1.5-2.0万元，年终奖2个月，根据企业业绩情况来

宜昌市伍家岗区招弱电/安防大中小工大工需要懂图纸会各个系统安装调试中小工要求做过弱电没有做过的不要来电不要闲人

湖北仙桃招弱电/安防，前通路吾悦广场近需安装电磁锁密码门禁，需去现场指导下放线，能去吗或介绍个人吗

1、负责指定区域的巡视巡检工作，严格执行巡检标准及流程； 2、负责电力设备的维护保养（清洁、螺丝紧固、孔洞封堵等）、数据监测等工作，发现并记录潜在的安全隐患和故障问题，及时上报； 3、负责对故障设备进行消缺。对于无法处理的故障，及时上报并协助处理； 4、负责填写电力设备的巡检记录、维修记录、保养记录等相关文档，确保记录内容准确、完整、及时； 5、负责与业主方保持良好沟通； 6、负责指定区域的清洁卫生； 7、协助公司内外部的试验项目工作； 8、协助完成对高低压设备故障的抢修工作； 9、完成公司临时安排的其他的工作。 备注：该岗位要求有特种作业高压电工证，提供宿舍、工作餐补。

1、工作能力要求：弱电维保抢修，熟悉监控、门禁、停车管理(道闸)、LED大屏、公共广播、网络、WIFI覆盖等常见弱电子系统工作原理，具备维保维修及改造能力； 2、工作性质：专职、兼职均可(兼职则公司安排工程师附近小区写字楼的维保抢修等)；

视频监控系统，网络机房，网络设备，综合布线系统，电脑打印机等设备安装及调试

【高压电工】 招聘人数：1人。工作内容：高压电工作业。薪资：30元/时。要求：有高压电工证，能适应加班，需持有效身份证件原件。食宿情况：提供住宿，住宿费100元，入职3个月后免费，免费两餐工作餐，提供6-8人间宿舍，配备空调热水器，宿舍在厂区对面，步行5分钟。体检情况：。面试地址：东西湖区武汉冰山工业园（金银潭经济开发区银潭路16号）地铁2号线宏图大道站下车B出站口。接待时间：10:30开始面试，技术工种需提前报备，无报备按普工应聘。接待驻厂：黄瑞海

一，设备安装包括，综合布线，配管，做桥架，光纤熔接，装摄像头，道闸，门禁，电子围栏等设备。 二，设备调试包括，线路测试，系统组网，数据配置，视频会议等调试设备。 三，设备维护包括，监控、道闸、门禁、楼宇对讲、会议系统等维修。

天门招工地小工/杂工，电焊，水电，强电

随州市曾都区招弱电/安防会做配电柜内部接线加

武汉市江夏区招强电工24-40岁 30一小时