
电力工程设计帮手
3000-4000元/月
电力工程师经验不限大专
1. 在主设人或设计工程师的指导下,参与电力工程(如变电站、输电线路、配电工程、新能源项目等)的初步设计、施工图绘制及相关计算工作。
2. 负责收集、整理和分析设计所需的基础资料,并进行初步评估。
3. 运用AutoCAD等绘图工具,完成设计图纸的绘制与修改,确保图纸内容满足相关规范标准。
4. 协助编写设计说明、设备材料清单、图纸目录等配套技术文件。
5. 与结构、土建、通信等相关专业协同配合,开展必要的技术对接与沟通。
6. 参与设计交底及现场技术支持,协助处理施工过程中遇到的一般性技术问题。
7. 完成上级安排的其他与设计相关的辅助性工作任务。
电力通信安装工程师(需全国出差)
6000-8000元/月
电力工程师3-5年大专工程管理施工监理线路设计数据通信电力通信出差
基本要求:
1、计算机、通信、电子等相关专业大专及以上学历;
2、具备3年以上数通产品实施、调试及项目管理工作经验,能够初步判断、分析并解决设备常见故障;
3、具备良好的沟通协调能力,责任心强,具有团队协作精神,能独立完成技术方案及验收文档的撰写;
4、有电力行业数通产品安装调测经历者优先考虑。
直属单位及分部实施:
1. 协助开展现场勘查与设计工作,明确设备安装位置、线路走向、电源负荷、线缆规格等,并绘制施工图纸;
2. 参与组织设计联络会议,就现场问题进行沟通处理,明确施工人员资质要求、入场手续流程、进场时间安排,以及施工标准和验收规范,并提前落实相关准备工作;
3. 向设备厂家提供准确的现场勘察信息,协调其根据实际需求完成物资匹配,如光模块、线缆等,并安排适配发货;
4. 协助客户完成设备收货,并做好现场物资的保管与存放;
5. 配合客户推进现场施工工作,包括审核施工人员资质、协助办理施工许可等相关手续;
6. 参与施工现场监督,通过旁站方式检查施工过程,确保施工工艺、标签标识等符合建设管理规定及客户具体要求,满足验收规范;
7. 依据现场配置脚本,对设备上电运行状态及各项功能进行测试验证,发现问题及时处理,是否接入网络须严格遵循总部统一指令,禁止私自入网;
8. 根据实际安装位置、布线情况及路由路径,完成现场施工草图的绘制;
9. 协调厂家、施工单位等各方开展全网联合调试,快速响应并处理现场突发问题;
10. 协助编制施工总结报告;
11. 协助推动竣工验收工作的组织实施。
薪资福利:
薪资面议,五险一金,年假,节假日福利、出差补助等。
电力工程师
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技电厂电网五险一金十三薪包吃住
工作内容:负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障处理:
-参与电力设施运行状态监测与数据分析,确保系统稳定运行;
- 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作;
编制和更新运维相关技术文档及操作流程。
工作要求:1、18-32周岁,大专及以上学历,无大面积疤痕。
2、必须持有国家规定的高低压证
3、无低压证可以参加单位内部考核考取
2、薪资详情
薪资范围:实习薪资4-5千,转正后综合薪资7-1.2万薪资结构:(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金),带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。
(转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金),带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。
4、是否具有证书要求:是
5、培训/实习情况(是
培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版接线布线
培训/实习地点(如有):有
6、收费情况(是否收费)
收费项目(如有):无收费
收费金额(如有):无收费
非标自动化现场施工人员招聘
6000-10000元/月
电气工程师学历不限
有PLC接线相关经验,懂桥弱电分离,有相关非标自动化设备现场安装经验的。
体型胖的勿扰
电气工程实习技术员
4000-5000元/月
电气工程师1年以下本科设计自动化设计PLC设计电路设计变频器控制柜
岗位职责
1、参与自动化设备的电气布线、控制柜内部装配及现场运行调试,协助处理设备故障;
2、协同工程师开展PLC、伺服系统、变频器及触摸屏程序的学习与调试优化工作;
3、全程跟进项目实施进程,整理相关技术文档,参与专项培训,向电气工程师方向发展。
任职要求
1、电气自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,接受应届毕业生;
2、掌握电气原理图识读,具备三菱/西门子PLC、伺服、变频器基础知识;
3、能熟练使用万用表等常用工具,适应生产现场操作及项目所需加班安排
PLC电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专电路设计西门子ABBAB施耐德
岗位职责
1、承担公司相关产品电气系统的开发工作,制定并执行项目方案及阶段实施计划;
2、开展研发项目与生产订单中涉及的电气设计任务;
3、参与产品技术优化升级,负责电气控制部分的设计方案编制;
4、能够独立判断并处理仪器常见的机电类故障,完成设备现场的安装与调试作业;
5、解决产品在生产、调试及应用过程中出现的电气控制问题,持续提升设备运行稳定性;
6、具备良好的自主学习与实践操作能力,拥有出色的现场沟通协调水平及应对突发状况的应变能力;
7、负责施工现场的技术指导工作;
8、负责项目PLC相关使用文档的编写工作。
任职要求
1、自动化、机械电子、电气工程等相关专业,大专及以上学历;
2、掌握电气与自动化领域设计及施工验收的技术标准与规范,熟练进行PLC(如ABB、西门子、施耐德等)编程及触摸屏程序开发;
3、熟悉供配电系统、自动化仪表、变频器、组态技术及触摸屏应用,精通常用组态软件操作;
4、具备3年以上本专业相关工作经验;
5、熟练操作CAD绘图工具,可独立完成电气与自动化部分的设计选型、成套柜设计及相关图纸绘制,并参与调试与售后维护工作;
6、责任心强,具备良好的团队合作意识、沟通技巧,乐于学习且动手能力强;
7、拥有电控系统现场调试经验及关键问题处理能力;
8、具有钻研精神,能适应长期出差者优先考虑;
9、具备远程诊断并解决现场技术问题的能力
【不接收应届毕业生】
检修技术员(银川附近)
3000-5000元/月
电气工程师经验不限大专
需求岗位:检修学员 10名
岗位职责:
1. 负责设备的日常巡视与故障处理;
2. 协助运行人员完成各项基础性工作;
3. 配合检修团队开展前期准备工作;
4. 维护作业区域的整洁与安全环境;
岗位要求:
1、电力类相关专业背景;
2、具备大专或以上学历,应届毕业生亦可报名,无需工作经验,提供职业发展通道;
3、工作地点位于内蒙古;
薪资:3500-5000
福利待遇:五险+包住+餐补+交通补贴+带薪培训+带薪年假
电气工程师-外派项目 (MJ049495)
1.4-2万元/月
电气工程师5-10年本科西门子三菱欧姆龙低压安装/调试维修/保养编程
岗位职责:
1、主导海外基地/项目新设备方案的全流程评审(涵盖布局规划至设备交付),编制设备软件FAT/LOP检查清单等文件,确保设备满足设计标准(包括可靠性、可维护性、产品安全与质量);
2、推动新产线按项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备达到量产条件;
3、协助提升现有产线设备在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本方面的软件性能优化;
4、负责设备PLC程序与机器人系统相关技术规范的制定与审核工作;
5、开展设备关键变更的技术评审,为现场提供变更管控与技术支持;
6、负责电气类AM/PM表单编制与更新的审核;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业;
2、5年以上大型制造企业设备电气维护经验,具有自动化工程公司背景者优先,具备海外工作经验者更佳;
3、至少精通一种主流PLC(如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德)的编程、调试与优化,掌握两种及以上自动化平台者优先;
4、熟悉电气原理图设计,掌握自动化常用元器件如传感器、伺服电机、步进电机等技术知识;了解试验设备软件、检测装置及上位机程序开发;
5、思维条理清晰,具备较强的推动能力与跨部门协作沟通能力;熟悉项目管理流程,具有一定团队管理经验;
6、能够以英语作为主要工作语言。
湖北宜昌宜都市招聘电焊工2名。要求初中及以上学历,具备3年以上焊接经验,持有焊工证(同时持
5000-7500元/月
电焊焊接1-2人月结焊工证
招聘电焊工2名。要求初中及以上学历,具备3年以上焊接经验,持有焊工证(同时持有特种作业和特种设备双证者优先)。入职签订劳动合同,缴纳五险一金,月薪5000-7500元。工作地址位于湖北省宜都市陆城十里铺村。
湖北咸宁招聘采收工人,人数30名。要求身体健康,能吃苦耐劳,工作简单易学,年龄在18-50
3800-4500元/月
种植工月结
招聘采收工人,人数30名。要求身体健康,能吃苦耐劳,工作简单易学,年龄在18-50周岁。薪资为计件工资,多劳多得,上不封顶,平均3800-4500左右。免费提供食宿,为员工购买工伤保险及雇主责任险。有意者请携带有效身份证(第二代)到办公区人事部报名咨询。工作地址:咸宁县草海镇同心村雪榕大棚基地。
13薪/电力运维工程师/五险一金
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技电网电厂新能源包吃包住
工作内容:
- 负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障处理;
- 参与电力设施运行状态监测与数据分析,确保系统稳定运行;
- 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作;
- 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。
工作要求:
18-32周岁,大专及以上学历,无大面积疤痕。
薪资详情
薪资范围:实习薪资4-5千,转正后综合薪资7-1.2万
薪资结构:转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金,带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。
4、是否具有证书要求:是
5、培训/实习情况(是)
培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版 接线 布线
培训/实习地点(如有):有
6、收费情况(是否收费)
收费项目(如有):无收费
收费金额(如有):无收费
五险一金/新能源电力运维工程师
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技包吃包住电厂电网新能源电力运维
工作内容:
- 负责电力系统设备的日常巡检、维护及故障处理;
- 参与电力设施运行状态监测与数据分析,确保系统稳定运行;
- 协助完成电力工程项目的安装、调试及验收工作;
- 编制和更新运维相关技术文档及操作流程。
工作要求:
18-32周岁,大专及以上学历,无大面积疤痕。
薪资详情
薪资范围:实习薪资4-5千,转正后综合薪资7-1.2万
薪资结构:转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金,带薪休假,提供食宿,床单被褥服装。
4、是否具有证书要求:是
5、培训/实习情况(是)
培训/实习项目(如有):电气设备组装线路排版 接线 布线
培训/实习地点(如有):有
6、收费情况(是否收费)
收费项目(如有):无收费
收费金额(如有):无收费
电厂值班员
1-1.1万元/月
电力工程师经验不限高中
岗位职责:
1.负责电力系统设计、安装、调试及运行维护工作
2. 开展供配电方案编制与技术交底,确保符合国家及行业标准
3. 对电力设备进行巡检、故障诊断与应急抢修,保障供电安全稳定
4.参与项目电气图纸审核、施工协调及验收交付全过程
5.编制运维记录、技术报告及节能优化建议,提升系统能效水平
任职要求:
1. 电力工程、电气自动化或相关专业背景,大专以上学历
2.持有高压电工证、低压电工操作证、登高作业证
3.责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
新能源电力运维/管吃住
7000-12000元/月
电力工程师经验不限中专/中技电网,电厂,技术,运维五险一金,管吃住,年终奖
职位名称:电厂运维运行工程师
工作内容:负责电厂设备的日常运行监控与维护,确保系统稳定运行;
- 参与设备巡检、故障排查及应急处理,保障生产安全;
- 协助完成运行记录整理与数据分析,优化运行效率;
- 配合团队完成设备检修、调试及相关技术支持工作。
工作要求:1、18-32周岁,中专及以上学历,无大面积疤痕。
2、必须持有国家规定的高低压证
3、无低压证可以参加单位内部考核考取
设备维护技术员
4000-6000元/月
设备工程师3-5年大专机械设备机电设备电气设备
(一)岗位职责:
1. 负责公司设备的日常维护与故障修理工作。
2. 承担电气设备的定期巡查任务,做好巡检记录,保障设备稳定运行。
3. 制定并落实设备备品备件的采购计划。
4. 对电气设备存在的安全风险进行自我排查,并实施整改措施。
5. 坚持文明作业,检修完成后及时整理作业区域。
6. 严格执行公司各项管理制度,完成上级安排的其他相关工作。
(二)任职要求:
1. 具备3年以上现场实操经验,持有有效电工证
2. 掌握较全面的维修电工专业知识,具备钳工技能及变配电系统管理能力,熟悉安全与操作规程
3. 熟悉低压控制电路,可独立设计并安装基础控制线路
4. 能读懂电气原理图,掌握PLC基本原理及其输入输出接线方式
5. 具有较强的细致性、责任感、执行力和学习提升能力
6. 熟悉计算机Office办公软件,具备一定操作熟练度
电气工程师
1.5-1.6万元/月
PLC调试工程师电气工程师5-10年大专PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决生产运行中电气故障,提供技术支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编制电气操作规程、维护保养计划及技术文档
任职要求:
1. 电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3. 熟悉PLC、变频器、低压配电系统及国家电气设计规范
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.持有电工证、注册电气工程师证书者优先
电气工程师
7000-8000元/月
电气工程师3-5年本科维修/保养
岗位职责:
一、设备改进与升级
1、持续优化机械设备性能,针对使用过程中暴露的问题进行分析,制定并落实改进方案。
2、结合生产需求与工艺标准,开展设备技术评估与性能测试,保障设备的先进性与适用性。
3、参与设备的技术改造与升级项目,提升自动化水平和整体运行效率。
二、维护与检修
1、负责机械装备的日常巡检与保养工作,编制维护计划,定期监测设备运行状况。
2、快速响应设备突发故障,实施维修作业并更换失效零部件,保障设备稳定运行。
3、对机械系统实施性能优化,提升系统运行效率与可靠性。
4、建立健全设备维保体系,按周期执行检查、保养与维护任务,及时消除隐患,延长设备服役周期。
三、技术支持与服务
1、为生产团队提供现场技术支撑,协助解决生产中遇到的机械技术难题。
2、组织操作人员开展机械基础知识培训及实操指导,增强其操作规范性与安全防范意识。
任职要求:
一、教育背景
本科及以上学历,电气工程、机电一体化等相关专业,持有电工证。
二、专业技能
1、掌握电气设计相关规范与标准,能独立完成电气原理图、接线图的绘制。
2、熟练运用至少一种电气设计软件,如CAD、EPLAN等。
3、具备编程基础,熟悉PLC、DCS等控制系统的程序调试与应用。
4、熟悉电气设备的安装流程与调试方法,具有较强的实操能力。
三、工作经验
具备3年以上电气设备维修工作经验,熟练掌握西门子控制技术。
四、个人素质
1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能够跨部门协同推进工作。
2、学习能力强,富有创新意识,能主动吸收并应用新技术、新工艺。
3、工作态度端正,细致严谨,责任心强,执行力突出。
设备维护技术员
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年本科自动化设备机械设备机床设备
岗位职责:
1. 负责钢结构桥梁制造专用设备(如激光切割机、等离子切割机、焊接机器人、焊接专机等)的日常巡查、故障判断与维护保养,确保生产稳定运行;
2. 主导新进设备及自动化装备的选型、安装调试与验收工作,持续优化生产流程与作业效率;
3. 编制并落实设备预防性维保方案,结合桥梁制造高负荷、连续运转的特点,定期实施设备保养、精度检测与核心部件检查;
4. 统筹设备备品备件的管理与台账建设,对关键零部件设定合理库存标准,及时提出采购计划,保障维修物资供应;
5. 严格执行各项安全操作规范,重点加强起重机械与高压电气设备的安全管控;
6. 工作地点常驻生产制造基地。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械设计、机电一体化、电气自动化、液压传动等相关专业背景;
2. 具备五年以上设备维修工作经验,有钢结构、重型机械、船舶制造等领域设备维护经历者优先考虑;
3. 熟悉主流数控系统(西门子/法利莱/维宏)、PLC控制逻辑、液压系统原理及气动元件应用,能准确识读机械装配图与电气原理图;
4. 动手能力强,具备扎实的现场问题分析与处理能力,工作细致认真,责任心强,适应紧急抢修的工作节奏;
5. 态度端正,具备良好的沟通协作能力、执行能力和安全意识,能够与生产团队、工艺人员及外部供应商高效配合。
变电一次设计工程师
8000-15000元/月
电气设计工程师经验不限大专主接线设计短路计算变电站电网工程输变电工程电气工程变压器开关设备110KV、500KV
(一)岗位职责:
1、承担110kV~500kV变电站电气一次部分设计工作,涵盖主接线方案制定、短路电流计算等内容
2、开展电气设备选型工作(如变压器、开关装置、避雷器等),并编制相应技术规范文件
3、完成导体系统设计、接地网布置及站内照明系统设计
4、协同开展现场踏勘与技术交底,参与图纸审查及设计成果评审会议
5、做好设计资料整理归档及专业技术总结工作
(二)岗位要求:
1、具备电力系统及其自动化等相关专业大专及以上学历;
2、熟练操作AUTOCAD、天正电气、ATP-EMTP等专业设计工具;
3、具有3年以上变电站一次设计实战经验,掌握电力行业相关设计标准与规范;
4、责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识;
5、有中南院、湖北院、武汉院从业背景者优先录用。
(三)福利待遇:
1、社会保障:健全的“五险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金)+ 商业补充保险,为您提供全面保障。
2、员工福利:提供多样化福利体系,包含:项目激励奖金 + 年终绩效奖励 + 节日慰问福利 + 年度健康体检 + 带薪年休假。
电气研发工程师
1-1.5万元/月
电气工程师经验不限本科
岗位职责:
前期主要负责储能集装箱的现场调试及出厂前检测,后期逐步转向电气研发相关工作;
任职要求:
1.统招本科及以上学历,电气、电力电子等相关专业,对行业经验无硬性要求;
2.具备较强抗压能力,能适应长期出差(出差区域多为条件相对艰苦地区);
黄冈正创电力副总经理(MJ01186
1.5-2.5万元/月
电气工程师10年以上大专生产管理输变电调度电网体制
岗位职责
1、负责公司运检技术部的管理工作,在职责范围内签发相关业务文件,并根据上级授权履行相应管理职权;
2、审定运检技术部的工作计划及KPI考核方案,主持变电运行、检修、调度以及主网、配网运检年度计划的审查工作;
3、推进分管领域的制度化建设,落实国家及上级单位相关政策法规,组织制定和完善所辖部门的管理制度与各项管理规范;
4、召集并主持运检技术类协调会议,研究决策电网生产中的重要事项,协调解决分管部门在运营过程中涉及的跨部门协作与流程优化问题;
5、统筹内外部关系的沟通与处理,营造有利于公司发展的外部环境,指导所辖部门开展工作,激发团队积极性,推动人才梯队建设,并对分管部门负责人实施绩效考评;
6、落实公司及上级领导安排的其他工作任务。
任职要求
1、具备电力或管理类专业背景,了解电力企业运营机制,掌握《合同法》、《安全生产法》等相关法律法规;
2、精通电网运行、检修、调度等专业技术及岗位所需的核心能力素质;
3、拥有10年以上在国家电网、南方电网或供电企业从事生产管理、安全管理等相关岗位的工作及管理经历;
4、具有强烈的岗位责任感和敬业精神,坚持原则,诚实守信,无任何不良职业记录。
有电网企业生产管理相关经验者优先考虑
设备维修工程师(提供食宿)
6000-8000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级,提升运行效率与系统可靠性;
3. 协助编制设备维保计划,并跟进执行与落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补贴 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异)
综合薪资:6000-8000元
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年有一次晋升机会
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升通道:运维初级→中级→高级→运维值长→场长
三、工作时间:
每月休息5—6天,支持连续上班、连续休息模式,休假返乡可按二等座高铁票价报销往返交通费
栏目概述
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