招聘有能力,有梦想,有远景能人
10000-11000元/月
销售经理年终奖生日福利月结需要经验高中及以上全职兼职销售额提成按单提成回款提成阶梯式提成区域销售团购销售代理商销售招商加盟渠道销售较多外勤个人政府/团体
有能力,欢迎来公司喝茶洽谈
重庆沙坪坝区1、活泼开朗、积极热情
4000-9000元/月
销售经理社保保险五险月结经验不限高中及以上全职按单提成区域销售团购销售地推销售面销/陌拜直销企业
1、活泼开朗、积极热情,具有积极乐观的生活态度和良好的工作热情;2、热爱销售工作,具备良好的应变能力和承压能力,不甘平庸,挑战高薪,渴望成功;3、1年以上销售相关经验(互联网同类产品销售经验者优先。厌倦电话销售寻求职业生涯转型的人才我们也愿意接纳培养);4、良好的表达能力,逻辑思维清晰;5、有强烈的团队荣誉感,学习能力强;有较强的执行力;6、希望您在23-40岁左右;7、优秀的应届毕业生也可,公司会提供系统培训。8、薪酬:实习2100无责底薪,转正4000底薪+业务酬金+劳动激励+带薪培训9、销售移动公司集团产品及个人产品业务10、优秀员工可以转移动公司外包员工
招聘重庆市各主城区域经理
5000-7000元/月
区域销售月结销售额提成
急招10余区域经理,全国三十几家分公司,工作内容简单,有无经验均可,有销售,中介工作经历者优先,前期会有专人培训,有五险一金,各种奖励,满足你月入过万的梦想。推广员招聘要求如下:性别:不限人数:10-50人学历要求:学历不限,实力说话能力要求:口才好,会熟练操作智能手机,服从管理,有上进心,有一定的学习能力岗位职责:负责线下实体店房地产等商铺签约工作经验:有销售、中介app推广工作经验者和市场推广相关专业的优先,没有经验想挑战自己的均可,前期会有培训工作地点:主城区所有商铺工作时间:朝九晚五薪资结构:底薪加提成具体面议福利待遇:节假日福利,带薪年假,五险一金,单双休,全勤奖,餐补,活跃奖,建群奖等各项福利详情请致电:
销售经理
您的手机号、招聘工种(办公室主任和销售主管)、省市区(重庆市沙坪坝区)、薪资待遇(双休法定假日休息工资5000-9000)
涂塑钢管3PE防腐钢管有2年以上经验者
8000-13000元/月
销售经理社保交通补助餐补月结学历不限全职按单提成回款提成电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差
有涂塑钢管3PE防腐钢管多年销售经验,提成高补贴高
开县招B照货车司机
4500-5500元/月
拖车司机包住包吃月结
12-3 龙兴仓库拖车司机会开车就行,不需要证件月综合4500~5500工作地址龙兴两班倒,包吃住,男女不限 18~54岁,需要搬运要求当天体检,当天安排宿舍面试时间:上午10点-下午3点一直面试接人电话☎陈老师:打卡15天1500含税
新厂保底7500五险一金夫妻房
7000-8000元/月
操作工普工包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
立讯精密招聘薪资待遇:小时工:小时工30/小时,月保底260-300工时,到手7800-9000正式工:底薪2950/3200+绩效500/800+全勤300+岗位补贴800-1200+工龄奖300-500+交通补贴150+夜班津贴15一晚+外宿补贴500(平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍)综合工资稳定7000-8000;技工,工程师助理,储备干部8000-10000。元,买五险二金,年底不少于一个月标准工资的年终奖。(两种模式现场自选,每月10号发工资,节假日提前发)招聘岗位:负责产品的生产、组装、包装、测试、检验等,有坐班有站班、工作轻松、简单、易操作。(入职后有一次自愿换岗机会)招聘要求:16-47岁,无需学历,身体健康,无钢板无残疾优势一:上班可站可坐优势二:可预支工资优势三:吃住免费优势四:拎包入职,当天安排住宿。普工、机修工、工程师助理、测试、质检QC、物流/物料、库管、叉车(可参加定岗测试,入职后有一次晋升跟岗位自选的机会)。
分拣装卸工
招聘:万州邮政快递装卸分拣薪资:5千-6千万州观音岩邮政快递分拣中心<工作内容:快递 装卸分拣,工作时间比较长,吃苦耐劳的<55岁以内能识字,工人<早七点上班,视情况作业完毕下班,一般九点。中途休息时间多<(每月有5点
注塑工
长白班,坐班,手上活18-48,18-45、 包覆工:长白班,()计件:量产产品,按整条线计件计时:包覆/喷胶岗位按18元/h计算备注: 物流员:20-45岁, 综合工资3500+加班费, 综合薪资 4000+加班费,月均到手工资4500-5500注塑工:能适应两班倒,计件:量产产品,按机台计件计时:辅助岗位、非量产产品按16元/h计算备注:算;综合工资5500-6500⚡⚡招聘须知: ① 工作简单好上手,坐班面试时间:上午11点上班地址:璧山炫锋汽车零部件有限公司
销售经理传菜员餐饮收银洗碗工
媽港海鲜豆捞招贤纳士营销经理5名底薪4000➕提成经理底薪5000元至6000➕奖金➕提成刺身学徒一名工资面议保安3000元2名刷碗2名3200传菜2名3500➕200➕提成收银员2名底薪3500➕200➕提成每月3天带薪休息,年终奖金,待遇优厚,宿舍环境优益-供吃供住电话☎️ 地址长春市新城大街耶鲁印象媽港海鲜豆捞
会计销售经理出纳
地址:崇州经济开发区飞云路81号 ——————————得一家居 招聘 全屋销售经理 3名 15-25K/月财务副经理 1名 8-10K/月总账会计 1名 5.5-6.5K/月财务出纳 1名 4-5K/月审图拆单 2名 8-12K/月商务接单 2名 5-8K/月保洁工 1名 2-3K/月定制封边 2名 6-8K/月附件异型 3名 7-9K/月定制打包 4名5-7K/月联系电话:陈先生
店长销售经理
营业厅店长、销售经理、商客经理学历要求:高中(含中专)及以上学历,专业不限。年龄:22岁-45岁之间。岗位能力要求:1、具备一定的市场营销调查分析能力和营销策划能力。2、具备一定的业务营销能力(良好的沟通能力、交际能力及服务意识)。3、能较熟练地使用各类办公软件。4、工作认真、积极向上、有责任心、吃苦耐劳。5、有较强的学习能力和团队协作能力。6、有通信业或手机零售业从业经验者、退伍军人,上述条件可以适当放宽并优先考虑。薪资福利:底薪+绩效 3000-10000元以上,转正合格后安排吃住问题。招工人数:数名联系电话:、(同步);邮箱。工作地址:香格里拉、德钦、维西
服务员砧板销售经理打荷
卫育路李家厨房招贤纳士前厅:销售经理2名,工资面议服务员5名:底薪+看台提成+酒水奖综合工资:4000-6000传菜员1名工资3000--3500厨房:炒锅:1名:-6000-7000焖锅1名4500--5000砧板:2名:4000-4800元打荷学徒2名工资面议3天带薪休假,有工龄奖,提供食宿每月15号准时发工资。李总:
重庆急聘物业经理
3500-5500元/月
物业经理包住餐补包吃月结
碧桂园服务集团天力物业发展招聘环境领班1.大专及以上学历,35岁以下,1年以上物业保洁、绿化管理经验;2.有写字楼物业环境管理工作经验优先。工作地点:观音桥3.5K-5.5K,年底双薪,单休,入职购买五险一金,节日礼品,免费住宿,餐补,如有意向,请联系王老师()
黔江开发区招聘销售经理主管
10000-11000元/月
销售经理包吃社保交通补助月结经验不限学历不限全职阶梯式提成区域销售团购销售代理商销售地推销售门店销售招商加盟渠道销售电话销售网络销售较多外勤个人
负责市场维护
开县急招物业人员
3000元/月
管家1-2人月结
客服管家1.高中及以上学历,热情大方,开朗,具有较强的沟通能力;2.对工作认真负责,能吃苦耐劳,有较强的执行力;3.党员优先录取。薪资福利:3000元/月招工人数:2人工作地址:万盛经开区老街G9栋物业管理中心
管家保险包住社保包吃1-2人月结全职
1.进行日常客户服务工作,包括:接受咨询、办理业务:受理报事、催收费用等2.负责项目经营性业务宣传、执行;3.负责小区入伙、装修手续办理;4.每日巡检小区设施设备、环境、外观及装修情况,并对巡检发现的问题反馈至相关部门整改;5.建立、整理、完善、归类业主档案、资料;6.负责所管辖区域客户沟通、投诉类报事的跟踪、协调控制投诉7.实施客户满意度的评估、获取客户需求,并提出改进创新的建议及措施8.协助工程管理部进行装修管理、监管;9.定期走访业主,了解服务需求,不断提高服务水平及质量,定期组织社区文化活动;
销售经理+无责底薪5000
5000-10000元/月
销售经理餐补五险交通补助学历不限阶梯式提成渠道销售
===公司主要业务为:业务一,针对商超,个人的收银设备安装。硬件设备类业务二,针对B端C端大数据查询业务。互联网软件类业务三,完成信用卡发卡任务薪资待遇:-月薪范围:底薪5000+提成+奖金+周未双休+五险+带薪年假,岗位晋升!平均工资13000+(销售行业收入无上限)-提供五险(社会保险)-工作时间:早九晚六,周末双休,法定假日休息公司免费提供专业培训,新人有主管一对一培养跟踪指导,快速入门轻松上岗。===公司晋升空间:公平公正公开(副团队经理——团队经理——部长——高部——副经理——经理)——晋升空间无忧!岗位职责:1.通过面对面销售的方式,向潜在客户介绍公司产品和服务,解答客户疑问,提供专业咨询。2.维护现有客户关系,确保客户满意度,提升客户忠诚度。3.收集市场信息和客户反馈,为公司产品和服务的改进提供参考。4.协助团队完成销售目标,参与销售策略的制定和执行。5.保持积极的工作态度,与团队成员协作,共同完成销售任务。岗位要求:1.具备良好的沟通能力,能够有效地与客户进行交流和建立信任关系。2.有强烈的服务意识,能够理解客户需求,提供优质的客户服务。3.具备团队精神,能够与同事协作,共同推动团队目标的实现。4.拥有积极的学习态度,愿意不断提升个人业务能力和产品知识。5.学历和工作经验不限,但应具备基本的销售技巧和市场理解能力。6.能够适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。7.遵守公司规章制度,维护公司形象,具备良好的职业道德
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