招聘公司经营管理人员一名，工作地点临海市，，大专及以上学历，能吃苦耐劳，善于沟通，熟悉操作电脑及各类应用软件，土木工程类相关专业优先，待遇面谈

.倒棱，去毛刺 普工4500~5500.铣齿工（可学徒）6000~10000.熟练检验员 4500~5500来料检验、滚检员 5000~6500.仓管员 5000~5500.数控车床 8000~9000.行政主管 6000~10000.PMC主管/经理 面议【包工作餐 房补 路补 五险】✅浙驰传动科技有限公司东部新区

招聘：行政经理/办公室主任薪资：6千-8千工作职责:1 ?行政管理?:制定和实施公司的管理制度和流程。负责办公环境的维护和管理,包括安全、卫生和设施维修。2. ?企业文化管理:协助总经理和人事进行员工招聘、培训、绩效考核等工作。管理员工档案,处理员工关系和福利事宜。组织团队建设活动,提升员工凝聚力。3. ?资料管理?:管理公司内部文件和档案,资质和证书。协调信息流通,确保各部门之间的有效沟通。准备会议材料,记录会议纪要,并跟进会议决定的执行情况。4. ?接待和公关?:负责公司来访客人的接待工作,展现良好的企业形象。处理外部机构的联系和沟通,维护公司的公共关系。5. ?设备管理?:管理办公用品及设备,确保其有效使用和定期维护。6. ?项目和活动管理?:协调和组织公司内部的大型活动或项目,如年会、培训会等。7. 完成总经理交待的其他工作。职位要求:1.本科学历,工商或行政管理等相关专业;2.五年以上行政工作经验,二年以上行政管理职位工作经验;3.熟悉公司行政管理体系与制度建设,对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验;4.良好的团队协作精神,品行端正,有亲和力;5.具备良好的沟通协调能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力;6.较强的分析、解决问题的能力;思路清晰,考虑问题细致;7.熟练使用办公软件、办公自动化设备;8.普通话准确流利,具备熟练的文字表达能力。

招聘：行政管理岗薪资：3000 - 4500、负责办公行政采买及系统录入

招聘：行政总监薪资：9千-1.4万岗位职责 1、根据公司年度用人规划,负责公司招聘工作,与用人部门沟通需求安排推进相关招聘工作;2、负责劳动合同的签订、档案的建立及维护工作;3、员工入职、转正、异动、离职等员工关系的手续办理及处理员工劳动争议事项;4、负责考勤工时的统计、薪酬制作;5、负责办公区各部门、门卫及保洁员的业务管理工作;6、协助举办公司内部活动及日常环境维护7、协助部门负责人制定并完善内部制度及流程梳理;8、配合公司展会、大型活动项目开展相关工作。岗位要求1、大专以上学历,人事行政管理相关专业优先;2、3年以上人事相关岗位工作经验;3、熟练使用Word、Excel、Powerpoint等办公自动化软件;4、有活动组织经验;5、熟悉国家劳动人事管理的法律、法规、章程及政策;6、具备较强的亲和力、执行力及解决问题的能力;7、具有良好的职业道德及较强的语言表达能力。

招聘：信息部经理薪资：9千-1.2万职位介绍1. 在快速业务扩展过程中管理、协调内部及外部IT项目。2. 根据项目范围、质量、时间与成本的综合因素的考虑,进行项目的总体阶段计划;对相关IT项目有效沟通及对项目执行情况进行协调。 4. 辅助IT总监,协调由业务需求分析、内部开发、测试人员;以及内部、外部客户等人员组成的跨团队项目组,以确保项目交付进度及整体交付质量。5. 安排必要的客户培训工作。6. 辅助IT总监出具向高级管理层的项目管理报告,以及对重大项目进行项目成本、收益分析工作。7. 其他与项目管理相关的安排工作。任职要求:1. 全日制本科或以上学历;2. 具备3 年以上业务需求分析、项目管理,ERP实施等IT项目工作经验 ,电商/互联网/快速消费品领域优先。3. 熟悉电商、互联网或IT产品相关的项目管理工作。4. 有良好的沟通能力,有丰富的跨团队沟通及客户沟通协调经验,善于聆听及分析客户需求;通过较强的计划组织协调能力和团队协作意识满足用户需求。 5. 对项目进度管理、时间管理极其敏感,有较强的逻辑思维能力、抗压能力。良好的文档书写能力,能够独立撰写项目报告以及清晰的口头表达自己的观点。6. 积极乐观的工作态度。7. 具备一定的英文听说读写更佳。

招聘：企管部主管薪资：7千-1.4万岗位职责:1、制定公司企管部年度、月度、周工作目标和工作计划的拟定并执行总结;2、负责制定、执行、监督公司管理制度,对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理;3、为公司发展建立人才梯队,负责公司人员的招聘,录用,培训工作;4、组织开展企业文化建设活动,促进企业优秀文化的形成;5、负责部门的日常管理工作及其他部门日常事务的统筹协调;6、负责公司行政统筹管理;任职要求:1、人力资源、行政管理或相关专业,本科以上学历;2、3年以上企业同岗位工作经验;3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解何丰富的实践经验;4、熟悉国家、地区以及企业管理合同管理,薪金制度,用人机制,保险福利待遇,培训等方面的法律及政策。

招聘：办公室主任薪资：7千-1万工作要求:1.全面负责办公室工作2.能独挡一面,有处理事情能力3.做事干炼敢于担当,能为公司全盘考虑问题4.全日制大学学历,无经验亦可,男女不限5.工程类经验或熟练使用CAD软件者优先薪资:7K-10K,试用期3个月(表现优异可提前转正),。具体面议,欢迎致电咨询或投递简历!

招聘：行政人力资源部经理1、大专及以上学历，人力资源相关专业毕业，至少3年以上人力资源相关经验；2、熟练掌握人力资源六大模块，尤其应具有较强的招聘实操能力和经验，能为公司快速发展有效输入人才；3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；4、有较强的全局观、责任感及统筹策划能力；能主动深入各业务部门，了解员工的动态及各项需求；5、较强的组织、协调、沟通能力及抗压能力；6、诚信、正直、责任心强，具有较高的情商和忠诚度，具有良好的人际敏感度、沟通能力、抗压能力、分析判断能力。7、对“6s现场管理”经验较丰富。

招聘：行政主管薪资：5千-6千工作地点:玉环芦浦方林汽车城内1、男女不限,年龄25-35岁之间;2、大专以上学历,1年相关工作经验,有过行政、前台岗位经验者优先考虑;3、熟练电脑办公软件;4、具有良好的协调能力,沟通能力,责任心强,执行力强。

招工1名

开两辆轮电瓶车送文件眼镜鲜花零食.无酒驾无案底年龄18-55岁全区域都可分配，家附近的高薪工作日薪：450-600

招长期下料2名，地址温岭城北电话

招:普工 2名 （装配打螺丝）（熟练工）工资:18 元/小时 电话: 地址:蓬街 环镇西路（鸿鹏包装厂边上）（年龄20－35岁左右）

实时监控与风险管控轮班值守，通过GPS系统实时监控车辆位置、速度、行驶轨迹及运行状态，确保车辆按既定路线合规行驶。对超速、疲劳驾驶、偏离路线、异常停车等违规行为进行即时预警并记录，通过语音、短信或电话通知驾驶员纠正。2.系统维护与数据管理负责监控平台的日常维护，确保GPS设备及通信系统正常运行，及时处理设备故障并协调维修。定期录入、更新车辆信息（保险、维护记录、驾驶员资质等），生成运营报表及违章统计，提交安全管理分析。3.安全应急响应，监测恶劣天气、交通管制等突发信息，及时向驾驶员推送安全提示，必要时调整运输路线。遇重大安全隐患（如设备离线、人为破坏GPS终端）立即上报管理层，并协助处理交通事故或应急事件。4.合规与培训支持，确保监控操作符合《道路运输车辆动态监督管理办法》及危化品运输法规要求，配合监管部门检查。协助安全管理部门开展驾驶员GPS使用培训，强化其合规操作意识。（持有道路运输从业资格证或相关安全管理人员证书者优先。1年以上危化品运输监控经验或物流调度经验者优先，能熟练使用办公软件（Excel、Word等）。适应能力：能接受全年倒班制度（含夜班），身体健康，无重大慢性病或夜班禁忌症。具备较强抗压能力，适应高强度、连续性工作环境。职业素养，严谨细致，责任心强，对安全隐患零容忍，能独立处理突发问题。良好的沟通能力，能与驾驶员、管理层及外部监管部门高效协作）

日常行政管理：负责公司日常行政事务的管理与协调，包括办公环境维护、办公用品采购与管理等。组织、协调公司内部会议、活动，做好会议记录及后续跟进工作。负责公司文件的归档、整理及保管，确保文件的安全性和性。人力资源管理：协助人力资源部门进行招聘、培训、绩效考核等工作。负责员工考勤管理，统计并上报考勤数据。办理员工入职、离职、转正等相关手续。

职　　位：企业管理人员职　　务：储备干部人员工作地点：龙港市年    龄：20-30计算机能力：不限工作经验：不限户    口：不限住    房：没有学历要求：大专及以上性别要求：不限人　　数：10承诺月薪：5001-8000元是否兼职：不限有效天数：90发布日期：2025-3-28招聘对象：应届毕业生或工作不满2年人员工作内容：1、从工作岗位中熟悉公司产品的整体流程2、能服从公司上级领导安排有难度要及时沟通。3、能有吃苦耐劳的精神，能积极的学习知识。待遇：工资+奖金+五险联系人，蔡先生，

【招聘企业】广东赛雅精密科技有限公司【招聘岗位】行政经理1名【岗位要求】男女不限，30岁-50岁，熟悉工厂行政管理岗位工作，熟悉人员招聘及管理，懂基本ISO体系知识，有ERP工作经验。【薪酬待遇】6300-7000元/月【地址】肇庆高要金利金龙大道59号【联系电话】

招聘：办公室主管薪资：8001元-10000元/月薪资:8000-12000元/月；要求:35岁以上。

鲅鱼圈诚聘:续期服务专员，助理! 讲师，主管，经理！要求:年龄25~55岁，初中以上学历，性格开朗、乐观，有团队意识福利待遇:+满勤700元+服津务贴+责任底薪=工资3500元以上工作时间:早8:30~11:00(每天3小时)☎:(同步)欢迎自荐或推荐!

1.负责公司前台的日常接待工作，包括来访客户的接待、登记及引导2.维护前台区域的整洁与秩序，确保良好的公司形象3.协助人事完成招聘工作，招募一位即可任职要求：1.年龄18-30岁，形象气质佳，亲和力强2.具备良好的沟通能力，不内向上班时间：上午9点–12点，下午1点–6点月休4天（自由安排）法定节假日额外休1.舒适的办公环境00后团队氛围；2.年终奖福利，公司有年会3.月度团建（游乐园，露营，野餐，聚餐，轰趴)年轻化团队氛围好！4.生日福利，节日福利5.月度优秀员工奖金6.每周下午茶，大家一起吃吃喝喝！

招聘：装修及智能化项目经理薪资：8千-1.1万工作职责:负责项目总体进度的把控,安全、质量、经济等。管理统筹能力强,独立性好,责任心强。经验要求:有5年以上的装饰装修项目管理经验。至少有过2次智能化施工管理经验。如有净化装修经验优先考虑!!!公司主营工程建设项目,智能化施工项目,工装装修

前台兼烫衣服工人需有相关技能薪资福利:5000元/月，包吃两餐，月休两天工作地址:泽国小学对面（复兴路197号）

招聘：行政专员薪资：4000 - 10000经验者优先

铣床6000~6500.数控机床装配钳工7000~12000.机床调试人员6000~8500.钻床熟练工5000~7000.电工熟练工5000~6000.文员4000~5000.出纳4000~5000.文员4000~5000.行政主管6000~10500.数控机床销售8000~15000温岭市宇弘机械设备有限公司箬横镇 

兄弟们，谁手下有多余的架桥工人给我联系

招聘：专员薪资：8千-1.2万职位信息:1. 协助领导层进行公司整体战略规划兼公司董事长助理2. 对相关研究形成报告,向领导层提供建议和意见,支持领导层的相关讨论和决策.3. 开展行业对标研究、国内外竞争对手研究,研究其战略部署、追踪其战略动态,并据此提出对公司有建设性的竞争策略的建议.任职要求:1. 具有广阔的战略视角和战略思考力,具有较强的逻辑思维能力、学习能力、及综合分析能力.2. 较强的沟通协调能力,能够跨业务、跨部门、跨团队开展高效沟通和协调.3. 具有优秀的文字表达能力,英文水平良好,熟练掌握Office软件.具有战略规划管理工作经验者优先考虑.

辅助总经理日常事务处理，资料整理归档，统计数据保存，行政及人事工作。

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