岗位要求 1.本科学历，有同行经验优先，同行业经验丰富可直接面主管岗位 2.热爱教培行业，喜欢和孩子打交道，有爱心和责任心 3.宿舍可选择，性价比高，距离近 入职福利: 1.做五休二 2.节假日三倍工资 3.带薪旅游 4.带薪培训 氛围好，期待长期从事教培的老师来了解对比

（接受兼职）语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、日语 工作内容： 1、为学生提供专业教学服务，提升学业成绩与学习积极性； 2、积极参与校区或区域组织的教研活动，持续优化教学质量； 3、服从校区负责人合理的工作安排，如陪读辅导、考试分析等相关任务。 任职资格： 1、具备教师资格证者优先考虑，应届毕业生条件可适当放宽； 2、全日制本科及以上学历，遵守教师职业道德规范，热爱教育事业； 3、语言表达能力强，业内认可度高或拥有丰富教学经验者优先录用。 福利待遇： 1、工作时间：每周一、周二固定休息，周三至周五下午上班，周末全天在岗； 2、薪资结构：基本工资3500~4500+课时提成+额外奖金，新入职教师综合月薪可达10K以上，能力突出者月薪2W至3W； 3、缴纳五险一金，享有年假、加班补贴、年终奖金、工龄工资、年度旅游及季度团队建设等多项福利； 4、晋升通道：学科教师→学科带头人→学科组长/教学主管→教学校长（所有管理岗位均享股份分红）

***会骑电动车，能协助接送孩子*** 具备出色的班级管理能力 1. 负责学生课后辅导工作，巩固课堂所学内容，及时解答学习疑问，提供针对性的学习支持与指导。 2. 维持班级良好秩序，保障学生在托管期间的安全，妥善处理学生间的矛盾与突发情况。 3. 保持与家长的定期联系，通报学生学习进展与日常表现，积极收集并回应家长的反馈意见。 4. 根据学生个体差异和学习节奏，设计并准备适宜的教学资料与学习活动。 5. 定期对学生学习成果进行测评，分析学习情况，提出可行的提升建议。 6. 主动参与专业培训，持续提高教学水平与教育素养。 7. 配合完成校方安排的其他职责，如活动协助、招生支持等日常事务。 8. 具备良好的沟通协调与组织能力，拥有教育类或相关专业背景及经验，富有爱心、耐心与责任感，能有效应对工作中的压力与挑战

语文、数学、英语、物理、化学全科初高老师全职、兼职均可 [岗位职责] 1、承担相应学科的日常教学任务，包含课程讲授、教案设计、资料整理及参与教研活动等教学相关工作； 2、结合学生课堂表现，及时进行学习反馈，定期开展家校交流，保障学员的学习跟进与持续服务； 3、积极参与教学培训与教研协作，持续提升教学水平，并通过实际授课反馈助力团队优化课程内容与教学体验； 4、服从并完成公司安排的其他相关工作任务。 [任职要求] 1、本科及以上学历，普通话达标，性格亲和，具备三年以上教育教学工作经验； 2、恪守教师职业道德，服务意识强，热爱教育事业，关爱学生，以身作则，树立良好师德形象； 3、语言表达流畅，授课逻辑清楚，注重师生互动，能根据学生特点实施个性化教学，激发学习兴趣； 4、责任心强，具备良好的抗压能力与执行能力； 5、持有对应学科的教师资格证或已通过教师资格考试。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-09 1、可在周末及寒暑假安排授课，无需到岗坐班 2、具备三年以上相关教学经验者优先考虑 3、课时费用：小学每小时160元，初中每小时180元，高中每小时200元起，单节课时长为2小时，具体薪酬可根据教学能力面议

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-22 岗位职责: 1.制定并执行个性化教学方案，满足学生多样化的学习需求； 2.运用互动性强的教学方式，增强学生课堂参与感与学习积极性； 3.定期跟踪学生学习进度，给予评估与反馈，助力持续提升； 4.与学生及家长保持顺畅交流，及时了解学习情况，提供专业指导； 5.持续关注教育技术发展动态，不断优化教学手段与成效。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与授课技巧，能有效调动学生学习热情； 2.热爱教育事业，能够针对学生个体差异灵活调整教学方法

谦与谦工信部证书项目 诚邀有志于拓展副业、拥有学生或同行资源的高职校老师加入！ 您深耕职教一线，最懂学生的成长需求，也最懂证书的含金量——这正是我们寻找的“最佳搭档”。 我们期待您： 对工信部体系下的证书项目有兴趣，愿意快速了解项目优势与认证价值 责任心强，做事踏实，善于沟通，愿意与团队长期协作 认同谦与谦“服务靠谱客户、做靠谱伙伴”的理念，坚守教育初心，不夸大、不欺瞒 您将获得： 专属证书福利 – 项目相关证书的优先获取或费用支持 极具竞争力的奖金 – 根据推荐或协作成果，提供高于市场水平的回报 持续成长支持 – 免费项目培训、行业动态分享及教学资源拓展机会 为什么特别邀请您？ 作为高职校老师，您天然拥有： · 信任您的学生群体 · 同行交流的教师圈层 · 对职业认证真实需求的精准判断力 无需坐班、不影响本职，利用课余时间即可实现知识与人脉的二次价值转化。 我们承诺：所有合作公开透明，只推荐真实、权威、对职校生发展有益的证书项目，与您一起守住教育行业的底线。

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开牵引车 工作地址:长江南路18 号 12h倒班，6：40-18：40 220/天，工资包含餐补，二个月 开牵引车，给产线输送配件，不是流水线 18-48

上海市奉贤区招小工，工地打杂

招聘信息 月子会所活动兼职 - 岗位：人偶扮演（穿木偶服） 要求：40岁以下，身高1.7米左右 - 时间星期天下午：13:00-16:00，共3小时 - 薪资：200元，活动结束当场结清 有意可直接联系～

招聘中建壹品前滩元境售楼展厅保洁主管1名，要求有售楼或高端会所保洁管理经验，形象佳丶身高1.6米以上，年龄55岁以下，沟通协调能力强，上班时间：7：00一16：00，做六休一（周一至周五）调休，薪资：7000（可面谈），节假日另有补贴。 工作地地：前滩信德31写字楼36层 联系电话： 邓经理

博士岗（马克思主义学院） 拥护党的路线、方针和政策，具有优良的政治素质和较高的思想觉悟；德才兼备，热爱职业教育事业，具有良好的科学精神、学术道德、职业道德和团队协作意识，具有较强的教学科研和社会服务能力；身心健康，年龄35周岁及以下（特别优秀者可适当放宽），符合岗位所需的马克思主义理论、党史专业条件；有主持（主研）省部级及以上自然科学基础研究项目者优先；2027年1月前取得博士毕业证书、学位证书。 薪资福利:可根据相关政策公开考核入编；安家费10 - 50万，特别优秀的、属于急需紧缺专业的或有主持省部级及以上自然科学基础研究项目的，可适当提高安家费，一人一议；应届博士可按副教授岗位享受待遇5年；已取得副高及以上专业技术职称的可按教授岗位享受待遇5年。岗位聘任及专业技术职务评审按学院相关办法执行；按学院科研管理办法提供科研启动经费；学院积极协助、推荐符合成都市、四川省人才项目条件的博士进行申报，入选后享受相应待遇；学院优先为博士提供访学研修、科研项目申报、教学科研团队建设等资源及平台。 招工人数:2 报名方式为将个人资料发送至相关用人部门负责人邮箱并抄送组织人事处邮箱；发送资料包括本人简历（简历模板见附件）、博士学历学位证书等；简历投递主题及文件命名格式：姓名+学历+专业+毕业院校+报名用人部门，如：张XX+博士+机械工程+XX大学+马克思主义学院（简历请投递word版）；引进流程为投递简历→用人部门筛选简历、组织初试→学院组织人事处组织复试→学院公示→学院办公会研究通过→入职（应届生毕业后1个月内报到） 工作地址:四川省成都市温江区柳台大道东段208号明德楼1108办公室

博士岗（公共课教学部） 拥护党的路线、方针和政策，具有优良的政治素质和较高的思想觉悟；德才兼备，热爱职业教育事业，具有良好的科学精神、学术道德、职业道德和团队协作意识，具有较强的教学科研和社会服务能力；身心健康，年龄35周岁及以下（特别优秀者可适当放宽），符合岗位所需的计算数学、应用数学、概率论与数理统计、运筹学与控制论专业条件；有主持（主研）省部级及以上自然科学基础研究项目者优先；2027年1月前取得博士毕业证书、学位证书。 薪资福利:可根据相关政策公开考核入编；安家费10 - 50万，特别优秀的、属于急需紧缺专业的或有主持省部级及以上自然科学基础研究项目的，可适当提高安家费，一人一议；应届博士可按副教授岗位享受待遇5年；已取得副高及以上专业技术职称的可按教授岗位享受待遇5年。岗位聘任及专业技术职务评审按学院相关办法执行；按学院科研管理办法提供科研启动经费；学院积极协助、推荐符合成都市、四川省人才项目条件的博士进行申报，入选后享受相应待遇；学院优先为博士提供访学研修、科研项目申报、教学科研团队建设等资源及平台。 招工人数:1 报名方式为将个人资料发送至相关用人部门负责人邮箱并抄送组织人事处邮箱；发送资料包括本人简历（简历模板见附件）、博士学历学位证书等；简历投递主题及文件命名格式：姓名+学历+专业+毕业院校+报名用人部门，如：张XX+博士+机械工程+XX大学+公共课教学部（简历请投递word版）；引进流程为投递简历→用人部门筛选简历、组织初试→学院组织人事处组织复试→学院公示→学院办公会研究通过→入职（应届生毕业后1个月内报到） 工作地址:四川省成都市温江区柳台大道东段208号明德楼1108办公室

岗位职责： 1.深入理解并认同机构课程理念，积极参与岗前及持续教学培训 2. 严格按照课程体系与教学大纲开展授课，确保教学内容规范、进度合理 3. 关注学员学习效果，及时进行学情分析与个性化辅导，提升学员达成率 4. 配合教研团队优化教学方案，参与教案编写、教具开发及教学反馈整理 5.维护良好师生关系，营造积极、专注、尊重的学习氛围 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养与责任心 2.具备扎实的学科基础或相关专业背景，表达清晰、逻辑严谨 3.普通话标准，具备较强沟通能力与课堂组织能力 4.学习能力强，能快速掌握新课程内容与教学工具 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可培养

因教学需要，现面向社会招聘计算机二级MS Office授课教师若干名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 承担计算机二级Office课程线下/线上教学，讲解考试知识点与操作技巧 ​ 2. 研究历年真题，归纳考点难点，制作教学课件与复习资料 ​ 3. 为学员提供课后答疑、作业批改、考前冲刺辅导 ​ 4. 配合机构完成教学安排、学员测评及教学反馈 二、任职要求 1. 大专及以上学历，计算机相关专业优先 ​ 2. 持有全国计算机二级及以上证书，熟悉考试流程与评分标准 ​ 3. 有相关教学经验、培训机构经验者优先 ​ 4. 熟练掌握Office高级功能，逻辑清晰，表达能力强 ​ 5. 责任心强，时间观念好，能长期稳定合作 三、薪资待遇 课时费/月薪+绩效奖金，待遇优厚，具体面议 兼职/线上版

一、岗位职责： 1、考核指标 ：负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、 完课、退费等数据指标； 2、 过程动作 ：通过对用户学习周期做全程跟踪 ，进行针对性的学习管理和日常服务 ，指导 督促用户养成良好学习习惯 ，通过日常社群运营动作提升用户满意度； 3、 团队协同 ：保持与团队高度协同 ，保质保量完成团队日常工作要求； 4、 异议处理： 及时沟通对接解决用户的相关投诉、 建议及退费等问题 ，做到及时反馈并协 助优化工作流程。 5、潜力 ：情绪稳定 ，主动学习能力 ，可培。 二、工作时间 ：下午13点-21点 ，周末双休，法定休息。 晚17点-18点休息1小时。 三、福利待遇： （1）薪资 ：无责底薪4-4.5K＋ 绩效2000+续费提成。 综合： 7-10K （2）福利： ①餐费补贴： 300元/月（请假扣掉相应天数） ②电脑补贴： 100-200元/月（不用公司提供的设备才享有） ④五险一金： 15号之前入职当月缴纳、15号之后入职次月缴纳 四、 劳动合同： 3年期合同 ，试用期5个月。试用期期间薪资、福利、社保不打折

吉的堡教育集团历经39年发展，始终秉持“以人为本”的核心理念，关注每位员工的成长与职业发展，致力于构建高素质教育专业团队，提供更具前景的职业发展舞台。 在吉的堡，人才是企业最宝贵的资源，我们愿为您提供更宽广的成长空间！ 我们坚信，因为有你，未来更精彩！ 岗位职责： 1、引导孩子树立良好的学习态度与认知观念 2、保障课堂教学秩序，有效进行学生日常管理 3、面向小学阶段学生开展语文、数学、英语三科教学（包含班组授课与个性化一对一辅导），确保提供专业且高质的教学服务 4、监督并协助学生在课后辅导时段内高效完成学校布置的作业任务 任职资格： 1、具备大专及以上学历，有学前教育或相关教学经验者优先，热爱教育培训及儿童教育事业 2、具有一年以上同领域工作经验，或累计三年以上教学经历，持有教师资格证书者优先 3、仪容整洁，具备良好的语言表达与沟通能力 4、掌握基本儿童心理学知识及实用教学方法 工作时间： 周一至周五 12:00-21:00（含用餐时间），周末双休

岗位职责: 1. 承担初高中化学课程的授课任务 2. 结合学生实际情况，制定并实施个性化教学方案 3. 参与教学资料的编写及教学资源的整理与开发 任职要求： 1. 具备过硬的教学基本功和高度的责任心 2. 能够灵活采用多样化的教学方式，满足不同学生的学习特点 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能有效与学生及家长进行交流

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：16:30-20:30 工作时段：全周轮班 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-21 兼职数学教师-周末授课（日薪800元） 托班辅导老师-周中晚间托管（3000-4000元/月）

行业TOP级薪资招聘K12各科教师及学科带头人 周双休！ 每月额外两天年假 岗位职责： 1. 针对初高中学生制定个性化学习计划，开展1对1、1对4的定制化教学服务； 2. 激发学生学习热情，引导建立科学的学习方法与良好习惯； 3. 精准诊断知识薄弱点，查漏补缺，助力学生快速提升学业成绩； 4. 参与校区每周教研会议、课程打磨等专业活动，持续精进教学能力。 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，学科基础牢固，具备1年以上教育培训授课经验； 2. 热爱教育事业，关心学生成长与发展； 3. 授课风格生动自然，逻辑清晰，富有感染力，能灵活实施因材施教，注重启发式教学。 员工福利待遇： 1、底薪4000-7000，享有行业领先水平的课时薪酬，缴纳五险一金！ 3、健全的培训与晋升机制，支持教师独立研发特色小班课程，丰富个人与校区课程体系，彰显专业实力，增加收入渠道！ 4、提供团队建设、外出旅游、专项培训等多项员工福利！ 5、设有业绩奖励机制，激励成果贡献！

一、【岗位亮点】： 1. 全上海36家校区，就近安排工作； 2. 每周享有一天半的周末休息； 3. 晚托领域领先薪酬水平：综合月薪8K-12K； 4. 配套完整的培训机制与晋升通道，管理岗位全部从一线选拔，教师并非职业终点！！ 5. 刚需型教育服务，不受“双减”政策影响，是教培行业可持续发展的方向； 6. 行业高潜力赛道，收入、成长、发展全面兼顾！！！ 7. 面试流程：总部初试（笔试+面试）→推荐至1-3所校区复试→录用通知（当天反馈结果） 二、【岗位职责】 1. 负责1-6年级学生课后托管工作（按面试情况分配年级），协助学生高效完成校内作业，进行作业批改及错题解析； 2. 维持晚托期间课堂秩序，打造安静有序的学习环境，关注学生学习动态并及时向家长反馈； 3. 承担小学1-6年级语文/数学/英语班课教学任务（根据个人擅长科目分配授课内容）； 4. 定期批阅学生作业，评估学习成效，并据此优化教学策略； 5. 做好学员日常维护与课堂沟通，持续与家长保持联系，汇报学习进展，回应相关咨询。 三、【任职要求】 1. 本科及以上学历，师范类专业或持有学科教师资格证者优先； 2. 具备2年以上晚托或班课教学经验者优先考虑； 3. 熟悉上海本地小学各年级知识点及教学大纲，表达逻辑清晰； 4. 热爱儿童，有耐心和责任心，认同教育事业价值； 5. 思维条理清楚，不浮躁，具备良好的服务意识 【晋升路线：】 老师——教学主管——代理校长——校长——区域校长

工作任务： 1、新入职教师需每日完成试卷练习，快速掌握上海地区的考试大纲、命题趋势及重点内容 2、积极参与课程打磨与教学研讨，持续提升学科专业水平 3、授课前做好充分备课准备，课后每周按时完成一次固定的教学反馈 薪资待遇： 1、提供五险一金及相关社会保障 2、薪酬结构为底薪加课时费 底薪范围为3000-4000元，具体金额在复试环节确定。试用期为2个月，主要收入来自课时费，平均课时费区间为160-220元

主要职责： •根据学生的学习情况和需求，为每位学生制定个性化的学习计划，明确学习目标和进度安排； •中小学生在学习中碰到问题时给予启发和指导； •定期向家长提供详细的学习报告，包括学生的学习表现、进步情况以及需要改进的地方； 要求： •拥有良好的沟通能力和团队合作精神。 •能够独立工作，同时也能在团队中发挥积极作用。 •对教育行业有热情，愿意为学生的成长贡献力量。 •有责任心，能够认真对待每一项任务。

1．承担线下校区小学至初中英语课程的教学及教研任务（含1v1、1v3、1v6班型）； 2．参与上海地区小初英语课程体系的研发与优化，涵盖教学大纲、教材、讲义及教学方式的持续迭代； 3．依据学生个体情况制定个性化教学方案，高效完成备课、授课、课后辅导、作业批改等教学全流程工作； 4．负责学生学习数据的维护与管理，监控学习成效，提升学员参与度与互动性，通过主动及被动服务支持客户续费。 岗位要求： 1．本科及以上学历，英语相关专业背景，具备教师资格证，有上海重点教育机构或知名公办、民办学校工作经验者优先； 2．三年以上小初阶段英语线下授课经验； 3．精通上海小学／初中英语教材内容、课程结构、课本特色、考试命题规律及发展趋势； 4．具备良好的沟通表达能力，责任心强，执行能力强，能适应高强度工作压力。

岗位职责 1.为初高中学生制定个性化学习方案，进行1对1、1对3、小班教学; 2.帮助学生提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯; 3.为学生查缺补漏，帮助学生尽快提高学习成绩; 4.参加学科教研、学习活动，提高教学水平; 5.汇报对象：教学组长。 任职要求 1.大学本科及以上学历；有教学经验（尤其是毕业班教学经验）者优先; 2.具有良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作，热爱学生，为人师表; 3.讲课条理清晰，风趣幽默，有互动，能够因材施教，启发教学; 4.普通话标准，相貌端庄，人品正直，举止大方得体，有亲和力; 5.思维敏捷，反应速度快，应变能力强，做事严谨，虚心好学; 6.态度积极，性格开朗，做事有激情，抗压能力强，有责任心，执行力强; 7.熟练使用OFFICE办公软件。 8.有心理疏导证书的优先。 优势：正规民非学校，档案入教育系统

招聘台球助理教练 年龄：18-25周岁 形象气质良好者优先考虑 公休：四天 上班时间：14:00-23:00 工作内容：日常练球、计分协助、服务礼仪执行、迎宾接待、与客户进行球技交流 重点说明：无需经验，提供专业教练免费带薪培训；注重个人形象、气质出众、具备良好沟通能力，善于交流互动，服务意识强 待遇：实习期保底8000元，初级岗位保底13000元/时薪88元，中级岗位保底16000元/时薪108元，高级岗位保底20000元/时薪128元，星级岗位保底23000元/时薪148元 每月业绩排名前五可额外获得2000元奖励

【岗位职责】 1、承担学科教学任务，包含授课实施、教案设计、教学资源整理与共享，以及参与各类教研和教学研讨活动。 2、结合学生课堂学习表现，及时进行学习反馈，定期开展家校互动，保障学员的学习跟进与持续服务； 3、积极参与部门组织的培训及教学研究，持续提升教学专业水平，并通过实际教学反馈，协同团队优化课程产品与教学体验； 4、完成公司安排的其他相关工作事项。 【任职要求】 1、本科及以上学历，普通话标准，形象良好，举止得体，具备亲和力； 2、具备良好的教师职业道德与服务意识，热衷教育事业，关爱学生，以身作则，堪为表率； 3、语言表达流畅，授课逻辑清楚，风格生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学，激发学习兴趣； 4、责任心强，抗压能力佳，执行力高； 5、持有对应学科的教师资格证或已通过教师资格考试。 薪资范围：15K-30K

语文、数学、英语、物理、化学全科初高老师全职、兼职皆可 [岗位职责] 1、承担所授学科的日常教学任务，包含授课执行、教案设计、教学资源共享及参与教研活动等相关工作； 2、结合学生课堂学习情况，及时进行学习反馈，定期开展家校交流，保障学员的学习跟进与持续服务； 3、积极参与部门组织的教学培训与教研协作，持续提升教学水平，并通过实际教学反馈，协同团队优化课程内容与教学体验； 4、完成公司安排的其他相关工作任务。 [任职要求] 1、具备本科及以上学历，普通话表达规范，富有亲和力，具三年以上教育教学工作经验； 2、恪守教师职业道德，具备良好的服务意识，热爱教育事业，关爱学生，品行端正，以身作则； 3、语言表达流畅，授课逻辑清晰，注重课堂互动，能根据学生特点实施个性化教学，激发学习兴趣； 4、责任心强，具备较强的抗压能力与执行力； 5、须持有对应学科的教师资格证或教师资格合格证明。

初中1到9年级语数英理化的系统教学，作业辅导，夯实基础、拓展提高。