职位描述： 指导相关专业领域的本科、硕士及博士学生完成论文撰写，提供一对一辅导（涵盖普通期刊、核心期刊及毕业论文），或参与线上科研课程的研发与授课。薪酬按项目/课时结算，准时发放，绝不拖欠。 【基本任职资格】 1. 硕士或博士在读、高校教师、科研机构研究人员，专业不限； 2. 具备扎实的科研能力，以第一作者或主要作者身份发表过至少2篇国内外核心及以上级别论文，如南大核心、北大核心、E类期刊、SCI/SSCI等；（硬性条件） 3. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力，热衷教学工作，态度认真负责，富有耐心与亲和力。 【工作内容】 1. 把控论文写作进度，及时进行批注与答疑，对各阶段学习成果给予有效反馈，并对最终教学成效负责； 2. 采用师生双向选择机制，教师可根据自身情况自主接单； 3. 授课形式：通过腾讯会议开展线上教学； 4. 授课时间：灵活安排，由教师与学生协商确定具体时段。 【优先考虑学科方向】 理工农学类（电子、电气、通信、海洋、交通、计算机、人工智能等） 医学类（临床医学、中医学等） 人文社科类（新闻传播学、心理学、历史学、特殊教育、图书情报、审计学等） 其他冷门专业及交叉学科领域 浩如烟海，精研为之！ 期待通过我们的共同努力，助力您将深厚的学术积累转化为价值输出，同时为学生提供高质量的学术支持，拓展更多发展可能。 欢迎有意合作的老师联系咨询！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-20 岗位职责: 1.制定并执行面向学生的学习方案，保障学生在多样化学习场景中实现既定学习目标。 2.与学生及家长保持顺畅交流，掌握学生学习情况，提供专业的辅导建议与学习反馈。 3.参与教学研讨活动，持续改进课程内容与授课方式，提升整体教学水平。 4.配合学校安排的教学任务，协同团队成员推进各类教学项目的落地实施。 任职要求： 1.具备扎实的学科基础，能将专业知识有效融入实际教学过程中。 2.了解学生心理发展规律及学习行为特征，可根据个体差异灵活调整教学策略。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，善于构建积极的家校互动关系。 4.能熟练使用现代教育技术手段和教学工具，助力课堂效率与教学质量提升。

岗位要求： 1. 普通话标准，形象良好，气质端正！ 2. 具备扎实的专业能力，品德优良！ 3. 优先考虑有大型机构或公办单位工作经验者 4. 有相关经验者优先录用 5. 学校生源充足，课时稳定，无需担心排课问题 6. 我们珍视每位教师的投入与努力，视每一位老师为事业伙伴！ 工作时间： 1. 周一至周五工作，周末双休 2. 非授课时段工作时间为下午2点至晚上9点 公司福利： 1、健全的培训机制，多元化的晋升通道 2、享受带薪年休假 3、员工子女享有就读优惠 4、每年组织两次集体旅游 5、定期开展丰富多彩的文体活动 6、缴纳五险一金 7、表现优异者可参与员工持股，助力实现财务目标！ 我们始终相信：高薪酬回报与个人能力提升，是对员工最切实的负责。 诚邀热爱教育事业、脚踏实地的您加入！我校薪资水平高于行业均值20%至30%。入职满三年的教师占比超60%。

语数英物化老师 【岗位职责】 1、为学生提供专业且高质量的一对一教学服务，合理规划学生课程安排； 2、激发学生学习兴趣，引导其养成科学的学习方法与良好习惯，提升学习效率； 3、与学生及家长建立并维持长期、稳定的沟通合作关系； 4、积极参与学科教研活动，持续提升教学研究能力，输出优质教案与教学资源； 5、主动学习，不断提升自身教学与专业素养； 6、严守教师职业道德规范，以身作则，树立良好师者形象； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、全日制统招本科及以上学历，具备教学经验者优先考虑； 2、普通话标准，仪容整洁大方，性格亲和，具有良好的个人形象； 3、具备良好的职业操守与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长，品行端正； 4、表达沟通能力强，授课逻辑清晰、生动有趣，善于互动，能根据学生特点实施个性化教学； 5、责任心强，抗压能力好，执行力高； 6、认同教育行业价值，具备客户服务思维，可接受弹性工作时间安排。 【福利待遇】 1) 普通教学老师年薪12-20w，年终奖丰厚； 3) 通过内部公开竞聘提供广阔晋升通道； 4) 入职即缴纳五险一金； 6) 多重节假日福利、丰富有趣的团建活动与旅游机会，优秀员工可享国外旅游或带父母国内游； 7) 免费提供住宿，两室一厅，每间住2-3人，配套设施齐全，水电费用均摊。 【晋升机制】 学科老师－学科老师（班主任）－学科组长－学科主管－校长 职位需求： 1、课程顾问 2、储备组长 3、储备主管 4、校长 欢迎咨询～

岗位职责: 1. 承担初高中英语学科的教学及教案准备工作 2. 参与校方安排的各项教育教学相关活动 3. 保持与学生及家长的有效沟通，及时跟进学习情况 任职要求: 1. 具备扎实的英语授课能力与良好的亲和力 2. 能够灵活采用多样化教学方式提升学生学习积极性 3. 富有团队协作意识，积极配合教师团队优化教学效果

技能要求： 学生管理 （一）主职工作 1、拟定校区养成教育工作的实施方案与年度计划； 2、牵头编制校区养成教育相关的管理制度、执行标准、课程大纲及教学材料等规范化文档，并监督制度执行情况与教学成效； 3、统筹开展早操训练、队列管理、军事训练、仪容仪表规范、着装仪式、宿舍内务整理等准军事化管理具体事务； 4、负责学生宿舍在作息时间、环境卫生、安全管理等方面的检查工作，落实违纪行为的调查与处理； 5、策划并实施学生安全知识教育、消防应急演练、健康卫生宣传等相关专题活动与讲座； 6、参与班级日常管理，包括组织班会、执行奖惩机制及应对突发事件等事务。 （二）配合工作 1、教学辅助管理 1）参与校区第一课堂教学秩序维护； 2）协助推进学生就业相关支持工作； 3）协同教务部门完成各类考试组织，指导班主任开展考后跟踪服务，依据《学生考试管理制度》妥善处理考试过程中出现的问题； 2、学生事务协作 1）协助综合办公室完成学生费用收缴及退费流程办理； 2）协助办理毕业生离校手续及相关政策文件的执行落实； 3、校区大型活动及其他任务 1）组织或协同开展校区文化体育活动、开班典礼（开学仪式）等重要活动； 2）完成校区主任安排的其他工作任务； 3）承担临时交办的各项事务性工作。 任职资格： 1、年龄：20-40周岁； 2、专科及以上学历（具备军旅经历者优先），教育学、心理学类专业背景优先考虑； 3、具有5年以上工作经验，其中至少2年从事同岗位管理工作，熟悉军事化管理模式，精通素质教育实践；

***会骑电动车，能协助接送孩子*** 具备出色的班级管理能力 1. 负责学生课后辅导工作，巩固课堂所学内容，及时解答学习疑问，提供针对性的学习支持与指导。 2. 维持班级良好秩序，保障学生在托管期间的安全，妥善处理学生间的矛盾与突发情况。 3. 保持与家长的定期联系，通报学生学习进展与日常表现，积极收集并回应家长的反馈意见。 4. 根据学生个体差异和学习节奏，设计并准备适宜的教学资料与学习活动。 5. 定期对学生学习成果进行测评，分析学习情况，提出可行的提升建议。 6. 主动参与专业培训，持续提高教学水平与教育素养。 7. 配合完成校方安排的其他职责，如活动协助、招生支持等日常事务。 8. 具备良好的沟通协调与组织能力，拥有教育类或相关专业背景及经验，富有爱心、耐心与责任感，能有效应对工作中的压力与挑战

行业领先薪资，无强制课时要求。高薪诚聘K12各科教师、学科带头人及教学主管。 8小时工作制，不加班！双休！团队中80%为硕士及以上学历，工作环境轻松愉悦～ 岗位职责： 1. 针对小学、初中、高中学生制定个性化学习计划，开展1对1或1对4的针对性教学； 2. 激发学生学习兴趣，引导建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3. 查找知识漏洞并及时补足，助力学生快速提升学业成绩； 4. 定期参与校区组织的教研会议、课程打磨等专业活动，持续提升教学质量。 岗位要求： 1. 本科及以上学历（统招），学科基础扎实，具备1年以上教育培训授课经验； 2. 热爱教育事业，关心学生成长； 3. 授课表达清晰，富有感染力，风格生动幽默，善于因材施教，注重启发式教学。 员工福利待遇： 1、享有行业顶尖水平的课时报酬，缴纳五险一金！ 2、提供系统化培训机制与职业发展通道，鼓励教师自主研发特色小班课程，完善个人与校区课程体系，提升专业影响力及收入空间！ 3、定期组织团建、旅游、学习提升等丰富活动！ 4、设有业绩奖励机制，激励优秀表现！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-09 1、可在周末及寒暑假安排授课，无需到岗坐班 2、具备三年及以上同类学科教学经验者优先考虑 3、课时费用：小学每小时160元，初中每小时180元，高中每小时200元起，单节课时长为2小时，具体薪酬可依据教学能力面议

岗位职责: 1. 承担K12阶段语文/数学/英语/物理/化学科目的授课任务 2. 运用互动性强的教学方式，提升学生的学习积极性与参与度 3. 结合学生实际情况，灵活优化教学方案与课程内容 任职要求： 1. 了解K12教育模式，拥有相应学科教学实践经验 2. 能熟练操作各类教学工具及线上平台，适应多样化教学场景 3. 具备出色的沟通协调能力与团队协作意识，善于与学生及家长进行有效互动

正式工，2工作地址:上海新搬美容仪器淀山湖有限公司上午8:30到20:33综合6000-8500以上，不管吃给饭补。薪资结构底薪+全勤奖金+绩效奖励+工龄工资+餐补+房补+年终奖员工生日福利、年度带薪休假福利、团建福利、月/季度优秀员工福利18~40岁初中以上学历

【阿克苏】 提前发名单及联系方式，下午1:00面试，高薪 稳定优质 外资企业推荐 周周薪 每周五预支800元 大量招聘 普工 18~50岁 岗位及要求 ： 2. 叉车工 有叉车证 薪资待遇：月薪7000元左右左右。 高温补贴：夏季（6-9月）发放高温补贴，具体标准按公司规定执行 夏日福利：夏季提供免费冷饮，保障员工夏季工作舒适 工作时间 实行5天8小时工作制，具体工作时间根据生产安排调整， 其他说明 1. 公司为员工提供良好的工作环境和发展空间，定期组织员工培训。 2.入职成功，一次性补贴300元交通补助，随次月工资一起发放。 3. 面试合格者，公司将统一安排体检，体检合格后办理入职手续。 我们期待您的加入，与公司共同成长！ ✅【发薪日】每月15号发薪 面试地址：荣乐东路536号（不要走江田东路的门） 宏帮小瑞☎：

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招聘养鱼工一名6500一7000包吃住月休息4天上班在闵行七莘路146号共富海鲜

岗位职责： 1.承担小学语文课程教学工作，制定并实施符合课标要求的教学计划 2. 关注学生个体差异，开展分层教学与课后辅导，提升学生语文素养 3.参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法 4.配合班主任做好班级管理与家校沟通，促进学生全面发展 5.完成学校安排的教育教学相关任务及临时性工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，持有小学语文教师资格证 2. 具备小学语文教学经验，熟悉部编版教材及新课标要求 3.热爱教育事业，责任心强，具备良好的语言表达与沟通能力 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.遵守师德规范，无违法违纪记录 有寒暑假双休 工资5k—6k

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作，有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先

岗位职责： 1.负责学生课后作业辅导与知识查漏补缺，提升学习效果 2.针对学生个体差异制定个性化辅导方案，关注学习习惯与方法培养 3.与家长保持定期沟通，及时反馈学生学习进展与表现 4.协助组织课后拓展活动，激发学生学习兴趣与综合能力 5.配合学校或机构完成教学相关记录、评估及教研支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有责任心和耐心，具备良好的师德素养 2.具备基础教学能力，能独立开展课后辅导工作 3.普通话标准，表达清晰，具备良好沟通与亲和力 4. 有教育实习或辅导经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，持有教师资格证或相关专业背景者更佳

岗位职责： 1.负责K12阶段学科教学工作，制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估，定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动，协同优化课程内容与教学方法，提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展，提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念

因教学需要，现面向社会招聘计算机二级MS Office授课教师若干名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 承担计算机二级Office课程线下/线上教学，讲解考试知识点与操作技巧 ​ 2. 研究历年真题，归纳考点难点，制作教学课件与复习资料 ​ 3. 为学员提供课后答疑、作业批改、考前冲刺辅导 ​ 4. 配合机构完成教学安排、学员测评及教学反馈 二、任职要求 1. 大专及以上学历，计算机相关专业优先 ​ 2. 持有全国计算机二级及以上证书，熟悉考试流程与评分标准 ​ 3. 有相关教学经验、培训机构经验者优先 ​ 4. 熟练掌握Office高级功能，逻辑清晰，表达能力强 ​ 5. 责任心强，时间观念好，能长期稳定合作 三、薪资待遇 课时费/月薪+绩效奖金，待遇优厚，具体面议 兼职/线上版

年龄:18-33均可报名 日结:260一天，当天下班结算 无需经验，不限学历。 工作时间灵活，可长短期做！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 职位描述： 1．采用一对一教学模式，借助智能iPad帮助孩子高效记忆单词； 2．引导并监督学员学习过程，确保教学任务顺利完成； 3．根据规范提交课堂反馈记录； 4．调动学生积极性，适时调节情绪以保障课堂参与度； 5．全部课程均为线下授课。 您是否具备以下优势条件： 1、通过大学英语四六级者优先考虑 2、普通话清晰，英语单词发音准确 3、态度认真踏实，行为端正 4、词汇量达6000以上者优先录用 5、具备较强的沟通表达能力 6、寒暑假、周末及法定节假日可稳定兼职者优先 7、本科或以上学历 你可能关心的问题： 1、上课时间主要集中在寒暑假、节假日期间，周末也可安排；每节课时长为3小时，排课表会提前发布，时间安排灵活 2、薪酬标准：150元/节课，收入与教学能力挂钩 仅限在上海的！仅限在上海的！仅限在上海的！ 工作安排： 1、周中下午及晚间时段，周末9:00-21:00之间可自由选择时间段兼职 2、使用速记平板辅助授课，单次课程3小时，课后需及时提交反馈

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

你需要做的： 1、担任个性化课程辅导教师，教学内容以上海初高中课程为基础展开； 2、凭借自身学科专业能力，及时解答学生与家长的各类疑问； 3、积极参与学科日常教研工作，具备独立备课及协同教学团队完成备课任务的能力； 4、激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 5、能为学生量身定制学习方案，具备较强的教学反馈意识与调整能力； 我们需要的： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上教学经验，有正规学校授课或一对一辅导经历者优先（特别优秀者条件可适当放宽）； 3、高度认同教师职业价值，热爱教育行业，具备良好的职业道德素养； 4、普通话标准，表达清晰流畅，性格幽默亲切，富有沟通能力； 5、工作踏实认真，积极进取，责任心强； 你可以收获： 1、无责底薪+课时费+教师额外教学补贴奖励； 2、入职即缴纳五险一金，享受定期体检、节日福利、年度旅游等福利待遇，表现优异者有机会获得季度优秀奖（红旗H5/H9）； 3、提供精装修两室一厅住宿，通勤时间不超过十分钟； 4、健全的晋升通道：学科教师→学科组长→教学主任→校长；

招明天下午兼职，主要工作小区活动协助。时间14.30到17.30。地址上海市金山区山阳镇海盛路500弄(近龙轩路)。要求45岁以下，需要2名。工资日结90.报名电话同

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：18:00-21:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2024-09-30 工作内容：负责公司内部员工的培训与教学指导工作。 工作时间：周一至周五18:00-21:00；周六10:00-16:00 工作地点：青浦区徐泾镇新虹桥亚洲花园 任职要求： 1，具备全日制本科及以上学历，英语表达流利或数学能力突出； 2，性格亲切易沟通，做事条理清晰，富有耐心，英语口语熟练； 3，希望寻求稳定兼职者，能持续工作一年以上者优先。 集团网站：www.qydgt.com

【初中优先】 ···加入学练教育，做点燃未来的引路人！ —— 数学教师招聘启事 —— 【任职要求】 1. 精通数学学科教学，具备3年以上实际授课经历 2. 本科及以上学历，持有高中数学教师资格证，师范类院校毕业者优先，数学与应用数学、学科教育（数学）等相关专业优先录用 3. 数学基础扎实，对教育工作充满热情 4. 普通话标准，表达清晰流畅，沟通能力强，性格亲切，富有耐心与责任感，善于与学生建立良好互动 5. 授课风格生动自然，注重启发式教学，避免刻板灌输 【学科要求】 1. 小学段数学教师（奥数方向）：熟悉上海地区小学数学课程体系，授课风格活跃开朗，需具备小学奥数教学经验，有SMK教学背景者优先 2. 初中段数学教师：掌握上海初中数学教材内容，了解上海中考数学命题特点与考查重点 3. 初高中数学教师：熟悉上海初、高中数学教材体系，掌握中考与高考的题型结构及考试趋势，具备自招辅导经验者优先 4. 高中段数学教师：精通上海高中数学教材，深入理解高考考点与命题规律，需有连续5年以上高中数学教学经验 【招聘需求】 小学数学教师（奥数方向），兼职，1位 小学及初中数学教师（以初中课程为主，兼顾课内教学），全职或兼职，1位 初高中数学教师，全职或兼职，1位 高中数学教师，兼职，1位 【工作内容】 1. 通过线上平台开展一对一教学授课 2. 积极参与教研培训活动，按时完成教学资料撰写、讲义编制、磨课等任务 3. 主动与家长及学生沟通学习进展与教学安排，建立高效协作的教学反馈机制 【福利待遇】 1. 底薪4000起+课时费+多项绩效奖励 2. 缴纳五险一金 3. 周末双休 4. 支持居家办公 5. 提供多样化团建活动、激励机制及专业成长发展通道

岗位职责： 1. 负责对学生开展教学辅导，依据每位学生的测评结果、学业表现及个性特征，制定具有针对性的个性化学习规划与实施方案； 2. 按照校区规范和教学要求完成每节授课任务，做好课堂记录与课后反馈，并根据学生情况及时调整优化教学策略； 3. 与家长及班主任保持密切沟通，全面掌握学生的学习进展与日常表现，实施精准教学，提升家长认可度与满意度； 4. 结合学生学习节奏与课程内容，每月组织月度知识测评并进行试卷分析，据此提出跨学科的学习建议与指导； 5. 积极参与学科教研活动、教师考核及专业培训，持续提升教学能力和专业素养。 任职要求： 1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先，所学专业须与教授科目相关； 2. 具备一定教学实践经验，能胜任相应教学任务，持有教师资格证者优先考虑； 3. 熟悉上海各区初高中化学历年考试题型，准确把握知识点与考点，清晰了解升学相关政策； 4. 具有耐心、细致和责任感，具备较强的分析归纳、规划统筹及观察能力； 5. 形象良好，言行举止得体，普通话表达标准流利； 公司福利： 1. 每年组织大型团队建设活动，定期安排员工聚餐。 2. 员工生日庆祝。 3. 节假日礼盒发放等。 做五休二，周一周二休息

工作内容： 1. 认真准备课程内容，确保每堂课高质量完成； 2. 持续提升专业能力与综合素养，保持学习进步； 3. 积极配合公司及上级安排，及时向家长沟通学生学习情况及相关问题。 职位要求： 1. 热爱教育事业，有意愿长期在教育领域发展； 2. 具备本科或以上学历； 3. 具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧。 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，享受双休，实行八小时工作制：早班时间为上午九点至下午五点，晚班时间为下午一点至晚上九点。 薪资构成： 无责任底薪叠加课时费，综合月薪过万

岗位描述: ·校区运维与学员管理-管理学生学时,学生信息系统签到和检查等·参与教学工作 ·完成校区教学教具采购和落地准备 ·负责助教团队培训、课时统计等管理工作