1.客户档案管理、资料信息完善、保单体检、礼品发放。 2.定期维护客户档案，确保准确性和完整性，定期更新。 3.上班时间是上午8:30--12:00，下午 2:30--5:00. 4.-周休息一天半时间，周六上午上班。 5.福利待遇好。

招聘客户顾问。薪资为3000-6000元/月。岗位职责包括：负责线下客户咨询接待，做好服务和促成成交；跟进意向客户，解答疑问，促成成交，维护客户关系；记录客户信息、需求，做好订单对接与售后；处理客户反馈、售后问题，提升满意度。任职要求：沟通表达清晰，服务意识强；有导购经验优先；会使用手机、电脑基础操作，打字流畅；性格热情有耐心，责任心强，稳定性好；愿意学习新能源产品知识。福利待遇：薪资构成为底薪加提成加全勤加绩效加奖金；工作轻松，室内办公，环境舒适；提供节日福利、生日福利、带薪培训。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2. 准确记录客户问题、处理过程及结果，完善售后工单系统信息 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效闭环 4. 定期汇总分析售后问题类型与趋势，提出优化建议以提升客户满意度 5.维护客户关系，主动跟进回访，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 责任心强，耐心细致，抗压能力好，服务意识突出 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥60字/分钟 4. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 5.学历高中以上

要求年龄： 35岁以下，懂电脑基础操作， 打字熟练、沟通能力强，思路清晰、执行力强，做事认真有责任心，有客服经验者优先（工 资面议、行政班）； 2. 及时解决客户的问题，提供优质的售后服务； 3 .具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 工作认真负责，能够独立完成任务

1.负责中央空调系统的售后维护与技术支持工作。 2.电气、自动化、暖通相关专业背景优先考虑。 3.具备大型机械设备售后服务经历者将被优先录用。 4.需掌握强电与弱电相关的基础知识，具备一定的实操能力。 加分项 有以下领域工作经验者优先： 机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·电力/热力/燃气/水利

岗位职责: 1.负责自动化设备的装配、调试及日常维护； 2.为客户提供现场技术支持，及时响应并解决设备使用中的技术难题； 3.按计划开展设备巡检与保养，保障设备稳定运行； 4.记录设备运行数据，识别潜在故障并实施有效处理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2.熟悉自动化设备的操作流程，掌握基本维护技能； 3.具备较强的故障分析与处理能力，能快速排查问题； 4.具有团队协作精神，能配合团队完成设备部署与运维任务。 岗位福利：单休、食宿免费 加分项 具备以下行业经验者优先：电气机械/器材·自动化设备

岗位职责： 1. 负责电气设备在售前与售后环节的技术支持，为客户提供专业的技术解答与系统解决方案； 2. 配合销售部门，提供必要的技术协助与方案设计支持； 3. 承担客户现场的设备调试、日常维护、技术培训及相关咨询服务； 4. 有盘柜厂工作经历者优先考虑。 任职要求： 1. 具备电气工程及其自动化、电气自动化等相关专业背景，能力突出者专业可适当放宽； 2. 具备2年以上高低压电气设备调试工作经验；（必备条件） 3. 能熟练识读高低压电气工程图纸，具备较强的实操能力； 4. 熟悉电气一、二次系统及配电自动化相关工程内容； 5. 持有高压或低压电工操作证； 6. 能够适应出差安排。25-30岁 福利待遇： 缴纳五险，提供工作餐，提供住宿

【岗位要求】需适应每月全国出差15天以上，不接受者请谨慎投递~ 【我们可以为您提供】 可靠的平台：公司为具备CMA、CNAS资质的独立第三方检测实验室，持有国家市场监督管理总局核准的特种设备检验检测机构资质及国家能源局颁发的承装（修、试）电力设施许可证；多维度业务布局：作为国内领先的电力系统第三方检测机构，提供专业检测、检验、校准、技术监督与咨询等一体化服务； 强劲的实力团队：联合邱爱慈院士共建河南省电网安全防护工程技术研究院士工作站，获评国家级高新技术企业；现有技术工程师80余人，其中高级职称3人，中级职称34+人，初级职称40+人，全员持证上岗；并与西安交通大学建立战略合作关系，拥有强大专家技术支持体系。 【您将负责的工作】 岗位职责： 1. 开拓项目机会，做好项目储备，达成既定目标； 2. 实施客户有效拜访，开展产品技术交流； 3. 跟进项目进展，推动技术标准落地应用； 4. 承担区域内的产品技术指导工作； 5. 持续优化更新市场工具包内容； 6. 开展市场调研，编制分析报告。 【您需要具备】 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气类相关专业； 2. 具备电力电网或无损检测技术背景，有意向从事市场或销售类工作者优先； 3. 有面向国家电网/南方电网销售经验者优先； 4. 优秀应届毕业生，愿接受3-6个月一线交付现场轮岗实习者优先考虑； 5. 具备良好沟通协调能力，积极进取，学习能力强； 6. 工作主动性强，具备团队协作精神和吃苦耐劳品质； 7. 文字表达能力较强，熟练使用办公软件； 8. 能够适应月均15天以上的全国出差安排。 【您将会获得多重福利】 1、薪资待遇：基本工资6-10K+订单提成上不封顶，入职即缴五险... 2、培训学习：配备完善的新员工培训体系，覆盖所有岗位；设立与高校及专家合作的《商学院》《技术学院》，支持员工考证并提供取证后涨薪、补贴等激励，助力实现思维、技能、竞争力与收入四重提升； 3、晋升成长：健全的晋升与内部竞聘机制，员工享有6个月/次或3个月/次调薪机会，证书获取、学历提升、业绩优异、等情况均可成为加薪契机，年度调薪覆盖率超80%； 4、节日福利：女神节、端午、中秋、春节等节日礼品或红包照常发放，公司自设感动节、信念节、院士节、愿景节，配套丰富活动与优厚福利； 5、超多假期：婚假、产假、陪产假等均按国家规定执行； 6、更多惊喜福利等您来解锁…… 【快来加入我们吧--】 上班时间：8:30-17:30，支持灵活调休~ 加分项 具备以下行业经验者优先：电力/热力/燃气/水利

中国人寿有限公司招聘 【岗位名称】售后客服 【岗位职责】人事助理，预备主管，定期学习保险知识，理赔案件分析，协助客户快速理赔 【岗位要求】25-40岁，有经验者优先 【上班时间】面议 【薪资待遇】5000-6000，福利待遇多 【岗位名称】咨询顾问 【岗位职责】事助理，预备主管，定期学习保险知识，理赔案件分析，协助客户快速理赔 【岗位要求】25-40岁，有经验者优先 【上班时间】面议 【薪资待遇】5000-6000，福利待遇多 【工作地址】上蔡县兴业路243号 【联系电话】 点击查看： ======================== 发布信息点击：

不用自主开发客户️ 工作节奏规律️ 提成丰厚可观️ 寻找稳定高收入教育岗位的小伙伴直接投递 岗位定位 专注处理家长主动咨询需求，全流程负责回访沟通、报名转化，核心目标是将有效客资转化为实际学费订单，聚焦转化环节，无需操心前端引流 岗位亮点 收入稳定·提成可观 底薪3000+学费业绩提成，月均提成5k起，整体收入持续稳定，努力者月薪轻松破万 工作时间规律 标准工作时段为早九晚六点半，午间休息1.5小时，每周固定周日单休，无熬夜、无轮班，保障工作与生活平衡 福利完善·零拓客压力 入职即缴纳社保！公司统一精准投放意向客户资源，无需自行外出获客或开拓流量，专注做好咨询与转化即可 核心任职要求 具备教育类/升学类产品咨询服务经验，熟悉家长沟通逻辑及销售跟进流程者优先 沟通细致有耐心，具备较强的客户跟进意识，能运用专业话术推动报名成交 熟练操作基础办公软件，可完整记录客户信息并执行全流程跟踪管理 接受固定坐班制，承担客户咨询、回访及转化全链路工作职责

大王屯开发区招聘长期:激光切编程1名激光操作工1名，电焊工3名，

(招聘)新店筹备中炒菜5名，工资5000~10000：凉菜两名，工资2500~8000：蒸箱2名，工资3000~5000：砧板3名，工资3000~5000：面点两名，工资2500~5000：工作地点：开封杞县(老东关)联系电话：（游总厨）

明天白天西郊招聘日结冲压，点焊工，管饭明天南郊电商仓库招聘打包工人，薪资日结明天北郊食品厂招聘日结工人联系电话

开封市区招聘炒锅师傅2名。月薪7000左右。月休2天。工资准时。上下班准时。电话

工作地点:淮河医院北院工作内容:烧汤工作时间:4:20-13:00工作要求:不超55工资:3700公休:每月3天点话:

3.国有企业直招! 青羊新职场，作为储备干部培养 法定节假日全部带薪放！晋升快!! 【薪资】同行经验保底7000，无同行经验保底4000+绩效奖金+工龄奖， 试用期7000左右，稳定后16000+。 【福利】1、劳动合同，五险一金。 2.保底是无责，没那么多乱七八糟 3.员工食堂，餐补，空中食堂，冰箱、餐厅、微波炉 4.每月有生日会，部门聚餐，节日福利，开门红 5.带薪婚假，带薪产假，带薪陪产假，带薪病假等等; 6.一个季度一次晋升机会，管理岗均内部晋升 【工作内容】青羊职场，两个岗位都是坐班不外出，处理账单工单，类似售后。 不是贷款没有绩效考核，也不需要处理人际关系，到点关机，上班下班分开。 【时间】9-7:00，周末休，法定节假日正常休，带薪年假等 期待你的加入，一起发光发热！

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话、邮件等渠道及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题及处理过程，及时反馈至相关部门并跟进解决进度 3.协助处理订单查询、退换货、投诉建议等常规业务，提升客户满意度 4.定期整理客户常见问题，参与优化知识库与服务话术 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，耐心细致，抗压能力好，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 具备基础网络操作能力，了解电商或互联网行业服务流程者优先 5. 学历不限，有1年以上网络客服或相关服务经验者优先

美的中央空调售后问题接洽沟通处理，无销售性质，早九晚六！

【工作内容】 1，按照公司要求参加培训开会，记录和拍照好培训内容上传公司 2，接待来访公司的人员，下午回访公司客户做好记录 【上班时间】工作日周一至周五09:00-17:00（12:00-14:00午休，售后工作不加班）周末双休，，其余跟国家法定节假日一致 【薪资构成】底薪6000+奖金+绩效+季度国内旅游，月薪平均不低于8000。 【福利待遇】带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建、亲情津贴、下午茶歇。

岗位职责： 1.负责CK品牌包包及鞋类商品的退货拆包、外观质检与问题登记工作 2.准确录入售后系统信息，确保退货流程可追溯、数据真实完整 3.协同仓储及运营部门完成异常商品分类、反馈与后续处理 4. 保持工作区域整洁有序，严格执行公司质量检查标准 5.按时完成每日质检任务，保障长白班工作节奏高效稳定 任职要求： 1. ，年龄18-35周岁，身体健康，责任心强 2. 熟练操作电脑及常用办公软件，具备基础数据录入能力 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通意识与团队协作精神 4.学历不限，有零售、电商或售后相关经验者优先 5.接受长白班工作制，提供住宿（不包餐），薪资按20元/小时结算

岗位详情： 通过接听客户来电给客户解答疑问，提供优质服务，帮助客户解决各种问题，不需要外呼，本岗位无任何销售性质! 岗位要求： 高中中专以上学历 电脑打字速度40字/分以上 薪资待遇： 试用期两个月，转正后的综合薪资4000--6400不等(根据员工个人接话里而定，薪资有浮动) 入职缴纳五一金 休息时间： 7*24小时排班 月休4-6天，排班休息 24点夜班补助:20元/次

专注全球及高端城市酒店代订服务，深耕高奢酒店、依托协议价、企业礼遇、会员权益，为客户锁定优惠房价、房型升级、行政礼遇、延迟退房等专属福利。熟悉各大酒店政策、入住规则、押金及儿童政策，全程一对一协助入住，靠谱稳定、售后完善，用心做好每一次出行住宿安排。

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

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岗位内容： 1. 统筹客服团队的日常运作，保障服务效率与问题处理质量 2. 建立并优化客户服务规范及工作流程，持续推动服务策略的更新与落地 3. 梳理客户反馈数据，制定服务优化方案与人员培训计划，提升整体满意度 4. 联动相关部门协同处理客户诉求，助力团队目标达成 任职要求： 1. 5年以上客户服务相关工作经验，其中至少3年为客服主管或经理岗位经历 2. 具备优秀的沟通表达能力、人际协调及谈判技巧 3. 熟悉Office办公工具及客户服务管理系统的操作使用 4. 拥有团队领导经验，能有效激发协作意识与提升执行效率

岗位内容： 负责现场设备的安装、调试、维护及故障排查工作。 配合销售团队进行客户需求分析并提供技术支持。 持续提升售后服务的专业水平与客户满意度。 任职要求： 具备1年以上售后技术支持或系统集成相关工作经验。 需掌握二保焊技能。 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

高薪诚聘 明人不说暗话我缺客服你缺钱 招聘岗位 客服10名 1每天在公司的平台上和用户进行互动，与用户建立良好沟通关系，了解 岗位职责客户情况; 2.创造有趣、吸引人的聊天内容，提升用户的参与度，及时回复用户信 息，及时补充新用户，提供到位的情绪价值。 3.公司提供新人工作指导，0经验也可以快速掌握; 4.没有押金，，带薪试岗三天，全职有保底，不压工资; 1.年龄18-33岁，能接受新兴互联网行业求职者: 岗位要求内容保持热情。 2.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通技巧，有上进心，对工作 4.有对客户的服务意识，执行力强，有责任心，钱多事少，就坐在电脑前回信息。喝着奶茶，耐心回复客户信息，待遇很好，很轻松 1.零食饮料每周补充; 薪资福利 2.公司不定期下午茶，团建聚餐，旅游; 3.全勤奖+日常活动奖励+业绩排名奖励，多劳多得。综合 薪资3000-6000 4.工作时间14:00-22:00，灵活自由，团队气氛好，单休; 电话:微信同号 地址:文体路三环花园南1门旁90-92号

岗位职责： 1. 通过在线聊天等渠道为客户提供产品咨询、方案解答及需求分析服务 2. 主动了解客户业务场景，推荐匹配度高的产品或服务组合 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有客户服务或销售支持类工作经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业基础 4. 责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 熟练使用办公软件及主流客服系统

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.学历不限，有客户服务经验者优先 4.月休四天，工作时间9:00-12:00，14:00-18:30

工作职责： 1、依据公司发展战略，统筹规划并执行汽车售后服务相关工作。 2、配合维修部门优化售后服务策略，推动方案落地实施。 3、对接售后服务部各项业务，确保工作部署有效落实。 4、加强安全、服务及成本管控意识，保障生产经营高效运行。 5、组织部门开展服务创新，达成售后目标并确保回款及时。 6、开展客户数据分析，维护客户关系，挖掘潜在需求，协助处理客户投诉，跟踪解决进展，并组织实施满意度调研。 7、协助总经理拟定部门工作计划及相关管理制度，并监督执行。 8、对公司各部门的服务意识、服务态度及服务质量进行督导、检查与指导。 9、负责服务团队日常工作的安排、绩效考核及人员管理。 10、严格遵守各项操作流程（如维修流程、质检流程等）。 11、带领服务队伍完成日常车辆服务任务，达成经销商及福特品牌要求的各项服务指标。 12、负责车间（机电/钣喷）的日常运营管理，包括资源调配、生产效率统计、成本控制及维修质量监管等。 13、在服务部门内建立以效率为核心、具备市场竞争力的薪酬激励机制。 14、推动服务业绩达成，涵盖产值、成本、利润及现金流等关键经营指标。