
饲料厂长
1.5-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专
1、大专及以上学历,年龄不超过40岁
2、具备3年以上饲料企业厂长工作经历
3、熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业技术知识
4、曾主导实现生产成本降低或生产效率显著提升的成功实践
5、具有禽鱼料、反刍料生产管理经验者优先考虑
门窗幕墙制造主管
8000-11000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专安全员证踏实、务实、勤劳、肯干其他施工单位房屋建筑
职位描述
工作内容:
1、严格执行国家相关法律法规,以及公司与项目部制定的各项管理规定。
2、在门窗幕墙项目经理授权范围内,根据职责分工,配合项目部经理,依据施工总承包合同、业主要求及公司标准,推进项目施工生产工作。
3、协助项目经理编制项目质量计划、创优方案及施工组织设计,落实施工组织协调任务;结合公司生产安排,参与制定项目部月度、季度及年度施工计划。
4、熟练完成向项目合同甲方申报产值,并准确完成对内劳务产值的上报及初步审核工作;
5、协同项目经理,依照公司安全、质量与环境管理体系及标准化工地建设要求,组织实施项目施工,强化现场管理,监督安全/质量/环境制度执行情况,确保符合体系文件规范。
6、在授权范围内,负责与公司各职能部门、业主、设计单位、监理单位及协作方的对接与协调,及时处理施工过程中出现的具体问题。
7、配合项目经理加强现场管控,落实公司责任成本考核机制,参与项目月度、季度及年度成本分析,提出优化建议,推动成本控制。
8、按照标准化文明工地建设标准,组织项目施工,提升现场管理水平,实现文明施工目标。
9、协助项目经理督促相关部门做好施工全过程原始资料的收集、归档与保存,为调概或索赔提供有效支撑,参与相关工作的组织实施。
10、在项目经理授权下,检查并推动项目职能部门履职,强化安全与质量管理,组织安全隐患和质量问题的整改落实。
11、协助项目经理开展工程竣工验收工作,落实完工后的工程回访任务。
职位要求:
1、大专及以上学历,建筑工程类相关专业。
2、掌握门窗幕墙工程管理流程,具备相应的技术知识,具有3-4年工程项目管理经验,有幕墙施工单位工作经验者优先考虑。
3、熟悉岗位工作流程,具备扎实的门窗幕墙专业技术基础和实际项目操作能力。
4、了解现行门窗幕墙设计规范及相关法规,系统掌握质量管理体系相关内容。
职位福利:五险、年终绩效、绩效奖金、包住、餐补、通讯补贴、带薪年假
工作地址:主要集中在广深地区各项目部(可能短期派驻其他项目地点)
SMT车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经
岗位职责:
1、依据PMC月度、周度计划,科学编排生产排程,推进设备装配与调试工作;
2、统筹协调smt各班组人员配置,高效达成生产目标,推动团队人才梯队建设;
3、健全车间管理规章制度与作业流程,落实执行并开展监督与检查,确保运行有效;
4、及时汇总生产过程中出现的异常情况,提出改进意见,并协同相关部门快速响应处理;
5、持续推进生产车间在效率、品质、成本方面的优化提升;
6、负责员工日常管理、技能培训、人才培养及绩效评估工作;
7、定期采集并归集生产相关数据,进行统计与分析,为管理层决策提供支持;
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验,能妥善应对生产现场各类问题
2.对生产任务有高度的责任意识和落地执行能力
3.大专及以上学历,具备3-5年相关工作经验
4.目标导向明确,执行力强,工作认真细致
女装设计总监(电商方向)
3-4万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金服装/纺织设计电商女装简约通勤品牌女装周末单休包吃
岗位职责:
1、依据尚都比拉品牌定位、风格调性及市场趋势预判,制定品牌年度、季度设计企划方案;
2、精准把控品牌设计风格,统筹每季全品类产品规划,主导面辅料选配,带领团队完成新品研发及样衣落地;
3、按照品牌整体开发节奏,跟进样衣制作进度,并对样衣成果进行审核确认;
4、负责品牌视觉呈现中的产品搭配策略制定与执行落地;
5、定期组织市场调研,适时考察国内外市场、行业展会,收集各类媒介发布的流行资讯,全面掌握市场变化趋势;
6、审定并分配部门预算,严格执行成本管控措施;
7、科学调配人力资源,落实绩效考核机制与激励政策,指导团队成员成长,构建可持续发展的人才梯队。
任职资格:
1、大专及以上学历,服装或纺织设计相关专业,具备5年以上品牌企业设计经理/总监工作经验,能主导系列产品开发,掌控整体设计方向与风格统一性;
2、对女性服饰流行趋势具有敏锐感知力,擅长色彩搭配与面料流行趋势判断;
3、熟悉季度产品策划与开发流程,具备出色的审美能力、色彩感知力及绘画基础;能捕捉时尚动向,思维开放富有创意,了解服装结构、版型设计与立体剪裁工艺;
4、对电商平台及短视频平台女装爆款有较强洞察力;
5、熟练使用Photoshop、CorelDRAW等设计工具,具备扎实的手绘表达能力;
6、工作细致严谨、逻辑清晰、积极主动,具备责任心与团队合作意识,能够适应高强度工作节奏;
7、拥有线上电商渠道女装品牌设计管理经验者优先。
加分项
具备以下领域经验:电子商务·服装/纺织
车间师傅
8000-15000元/月
车间主任1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责:
1.负责车间的日常管理工作,确保生产流程顺畅,产品质量达标;
2.组织并监督生产计划的实施,协调各工序之间的协作,提高生产效率;
3.负责车间人员的管理与培训,提升团队工作能力和凝聚力;
4.监控生产现场的卫生与安全,严格执行公司安全与质量标准;
5.分析生产数据,持续优化生产流程,降低生产成本,提升车间效益。
任职要求:
1.具备出色的团队管理和领导能力,能够激励团队达成目标;
2.熟悉服装生产流程及相关质量标准,有较强的质量控制意识;
3.良好的沟通协调能力和问题解决能力,能够处理生产中的突发情况;
4.有较强的责任心和执行力,能够在压力下保持高效工作;
5.具备良好的成本意识,能够采取有效措施降低生产成本。
生产主管
8000-14000元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理工艺改良生产计划管理
岗位职责
统筹车间生产运营,分解落实生产任务,确保生产计划准时达成,严格把控产品质量与成本控制;
负责车间设备运行、安全环保及现场管理,执行安全管理规定,及时处置生产异常与突发事件,推动设备保养及技术改进;
组建并管理车间团队,开展员工培训与绩效评估,提升团队稳定性,减少人员流失,建设高效协作的生产队伍;
制定车间阶段性工作计划及基础管理制度,优化作业流程与操作规范,保障日常运作井然有序;
对接公司各职能单位,协调资源供应与信息传递,确保生产环节高效衔接与沟通顺畅;
落实企业文化和管理政策,全面承担车间各项工作的执行成效与管理责任。
任职要求
学历专业:本科及以上,生产管理、机械制造、化工工艺等相关专业优先,熟悉生产工艺及设备管理体系;
工作经验:具备2年以上同行业从业经历,1年以上车间管理岗位实际经验。
设备主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责公司设备的日常运维与统筹管理,保障设备运行平稳可靠;
2. 参与设备选型及采购评估,提供专业技术支持与建议;
3. 编制并持续优化设备操作规程与保养计划,提升设备使用效率;
4. 按周期开展设备巡查,快速识别并排除潜在故障隐患;
5. 对接供应商进行协调沟通,确保设备备件供应及时到位。
任职要求:
1. 需具备化妆品生产企业3年以上设备主管工作经验。
2. 具备出色的故障分析与实际问题解决能力;
3. 熟悉各类机械设备的操作与维护流程,实操能力强;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
5. 有较强的组织规划能力,能高效统筹设备维护相关事务;
6. 应变能力突出,可在紧急情况下迅速采取有效应对措施。
工程项目负责人
9000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专市政工程道路工程经验二级注册建造师国内派遣施工单位
市政工程项目经理(生产经理),需具备独立负责市政与房建项目全过程管理的经验,
拥有2个以上EPC项目管理实际经历,能够迅速融入新工作环境,
热爱本职工作,具备高度的责任心与主动性,
擅长团队配合及跨部门沟通协作,保障项目高效推进,
具备较强的统筹协调能力,可有效组织项目各环节及相关部门工作,
面对突发问题能冷静判断、及时分析并提出可行的应对方案。
生产经理
1.2-1.5万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验焊接工艺经验钣金工艺经验质量管理经验精益改善经验
有5年以上工作经验者!
其他教练
兼职教员1-3人
考试流程熟,带实操
出外兼职+包吃包住+社保+按人数提成
韶关校区预计学员20-50人
视距内中型,要带出来
包差旅,广东地区优先
联系东哥
分拣装卸工
韶关甘棠圆通物流日结工
11:50要到位
工作时间凌晨12.00点—12:00左右 (当天结工资)
①集包-供件 岗位15元每小时
②分拣 扫描 装卸16元每小时
男女不限:年龄18—60周岁,能吃苦耐劳,有责任心。
工作内容:装卸、分拣、扫描(随机安排),工作简单易上手!
一、薪资待遇:
1、 包吃午餐 ,
注意。
广东东莞团泊洼机房改造项目招生产经理
1-1.2万元/月
生产经理经验不限大专
岗位职责:
主管本项目生产管理工作,对项目工地现场综合管理负责,并对项目的施工技术、质量、工期、安全、文明施工、材料管理 人员管理 工具管理这些成本管理 方面等全面负责,具体为:
1. 负责配合技术员在施工中按图纸以及相关要求做好交底,与技术员一起把好技术关确保生产质量目标的实现。
2. 组织好项目开工前的准备工作,保证项目按期开工,施工过程中协调工地资源及施工各方关系(主要与项目方相关单位及负责人员密切沟通协作,解决生产过程中出现的问题),合理安排施工计划(编制生产阶段及总体施工进度计划),优化生产流程和方法,提高生产效率,把控生产管理方面的人工、物料、工具成本,确保施工进度顺利推进并按期完成。
3. 负责工地的全面工作督促、落实、协调,落实监督有关检查、整改、平衡现场人员/物料/工具、调动各职能人员/班组的积极性, 加强整个项目团队建设,提升团队整体专业能力。
4. 监督工地安全生产,确保符合公司/国家相关安全标准及无生产事故环境。
5. 参加项目方相关单位相关检查活动及会议,负责落实项目方相关部门及负责人员提出的各项整改措施。
6.组织工程验收、物业验收、业主验收并对验收问题进行整改。
7. 定期主持召开施工生产碰头会,及时向项目经理及公司领导及时汇报项目生产进度及存在的问题并予以解决,以及完成项目经理及公司领导安排的其他要求。
任职要求:
1.做过华为项目的优先。
2.全日制大专及以上学历,会看图纸,懂强弱电、智能化工程、数据机房等相关专业知识,有能力胜任工作。
3.良好的沟通能力、理解能力以及良好的团队合作能力。
4.服从公司管理,遵守公司规章制度要求。
产建项目副主管
2-3.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科现场管理
核心职责:
1. 根据年度生产经营目标,制定产能建设实施规划;
2. 组织落实钻井、固井、测井、录井、压裂试油等产能建设项目;
3. 审核产能建设相关技术方案,参与施工质量验收工作;
4. 协助上级完善产能建设质量管理体系建设;
5. 配合开展部门日常管理相关工作。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,石油工程、油气田开发、钻井工程等相关专业;
2. 8年以上油气田产能建设(含钻井、压裂、试油气等)工作经验,其中3年以上部门管理经历;
3. 熟悉油气田钻井、固井、测井、压裂、试油试气等作业流程及技术规范;
4. 具备良好的沟通能力和组织协调能力,能高效统筹多支队伍协同作业。
生产经理
9000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限
招聘现场生产经理一名,要求拥有四川建筑专业二建 B 证,工地万州。主要负责现场生生产、放线,还有安全管理。工资 1 万~1 万 2,买成买成都社保。。
车间主任
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结3-5年本科全职有生产管理经验烘焙食品经验休闲食品经验质量管理经验
食品生产主任核心工作体系(适配“黄婆小吃”韶关特产场景)
一、核心职责(聚焦食品安全+效率+品质)
1. 生产计划:根据订单/直播带货峰值,制定日/周生产计划,平衡产能与库存(如韶关米饼、油角等短保特产优先排产);
2. 质量管控:落实原料验收(本地食材溯源)、生产过程巡检(工艺标准化)、成品抽检(符合食品生产许可SC标准);
3. 成本与效率:控制食材损耗(干货类≤3%、生鲜类≤8%),优化生产线排班,提升人均产出;
4. 团队管理:带领生产团队执行SOP,开展岗前培训(食品安全+设备操作),处理现场问题;
5. 合规管理:确保车间卫生、设备维护、台账记录符合食安法规,应对监管抽查。
二、关键执行动作(可直接落地)
-原料端:建立韶关本地食材供应商准入机制,
-生产端:制定单品标准作业卡每日班前会明确生产目标与质量要点;
-品控端:设置关键控制点(CCP),如油炸类产品油温监控、包装封口密封性检测,不合格品即时隔离;
-成本端:统计食材损耗率,每周复盘浪费原因(如切配方式优化、边角料二次利用);
-团队端:实行“老带新”培训制,每月开展食安应急演练(如原料污染、设备故障处理)。
三、适配韶关特产的管理重点
2. 短保产品应对:直播爆单时,协调临时产能,优先保障保质期短的产品(如新鲜米糕)快速生产发货,避免滞销;
3. 标准化与本土化平衡:将传统手工工艺转化为可量化SOP(如馅料配比、蒸煮时间),保留韶关风味的同时保障批量生产稳定性。
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猪肉分割车间主管
1-1.2万元/月
车间主任月结5-10年高中
工作内容:
1.分割技能:熟练掌握猪肉各部位分割工艺,规范使用分割工具与设备,有效控制分割过程中的损耗,确保产品外观品质和净重符合标准要求。
2.产品与工艺认知:全面掌握猪肉产品的分类标准、品质特征及分割作业流程,熟悉冷链管理、鲜肉与冷冻品的处理规范,具备快速识别工艺问题并提出改进措施的能力。
3.管理能力:拥有5年以上肉类分割车间管理经历,能够科学安排人员班次与生产任务,协调人力、物料及设备运转,保障日常产量达成与出货时效;同时严格执行车间卫生、安全生产制度(如刀具操作、用电安全等)的执行监督。
4.基础要求:高中及以上文化程度,具备5年以上猪肉分割或肉制品加工相关工作经验,责任心强,具备良好的成本管控意识和沟通协作能力,能胜任车间快节奏作业环境。
项目专员
3000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专安装工程
1、具备门窗、栏杆类项目投标预算编制能力
2、熟练操作办公软件及CAD制图工具
市政工程项目经理
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专道路工程经验二级注册建造师一级注册建造师其他市政工程经验驾驶证建设单位
岗位职责:
1. 负责市政工程在规划、设计、施工到验收各阶段的全流程管控。
2. 统筹调配项目所需资源,保障工程进度按计划推进。
3. 及时应对并解决施工期间各类突发情况,确保项目平稳实施。
任职要求:
1. 具备优秀的项目统筹能力与组织协调能力。
2. 能够妥善处理施工过程中出现的技术或管理问题。
3. 具有高度的责任意识及良好的团队协作态度。
管培生(设备运维方向)
4000-9000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
一、专业要求:
大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业
二、薪资待遇:
4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬
三、岗位描述:
管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,通过系统化培训与多岗位轮岗实践,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与可持续发展
四、任职要求:
具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计工具;
具有良好的书面表达与沟通协调能力;
对学习新知识、掌握新技能有高度热情,能迅速适应并投入实际工作;
具备较强的团队合作意识,能够积极融入集体,协同完成团队任务;
踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出
五、晋升路径:
管理方向:管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理;
技术方向:管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师
六、福利体系:
社会保险:依法缴纳社保;
食宿安排:自有食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤;
宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施;
带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期;
专项奖励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等;
其他福利:每月举办生日会并发放礼品,三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品,
另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策;
文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛
联系电话:***********(微信同号)/何先生
投递邮箱:***************(请将简历发送至此邮箱)
公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
项目专员
3000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专安装工程
1、具备门窗、栏杆类项目投标预算编制能力
2、熟练操作办公软件及CAD制图工具
建筑工程项目经理
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专道路工程经验桥涵工程经验其他市政工程经验施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验
岗位职责:
1. 全面主持项目施工生产工作,依据施工规范、工艺标准及项目施工组织设计,组织实施与管理,对工程进度、质量、安全、成本以及文明施工等各项指标全面负责。
2. 根据整体施工计划,编制并调整分部、分项工程的生产计划,监督执行情况,落实过程管控,确保计划有效实施。
3. 在保障安全和工程质量的基础上推进施工生产,科学调配人员、材料和设备资源,确保施工有序高效进行。
4. 组织开展施工技术交底,督促分包班组严格落实“三检”制度,确保工序质量可控。
5. 动态掌握分包单位施工进展,定期组织召开生产调度会与协调会议,及时解决现场实际问题。
6. 负责施工现场文明施工的管理工作,落实相关标准与要求。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限
岗位职责:
1. 负责食品制造车间的日常生产管理,确保产量、质量、交期达标
2. 组织落实GMP、SSOP及食品安全管理体系要求,监督现场卫生与操作规范
3. 统筹人员排班、设备调度与物料协调,持续优化生产流程与作业效率
4. 开展员工技能培训、绩效考核与安全教育,打造高效稳定的一线团队
5. 及时处理生产异常,分析根本原因并推动闭环改进
任职要求:
1. 有食品行业车间管理经验者优先
2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力
3. 责任心强,具备基本的数据分析与报表制作能力
4.学历不限,身体健康,无传染性疾病
有高速改扩建经验者优先
1.2-1.4万元/月
项目经理3-5年大专
高速公路改扩建项目经理
岗位职责:
1.负责工程项目的技术支持与现场管理,确保施工过程符合设计要求和规范标准
2.编制施工方案、技术交底文件,并对实施过程进行指导与监督
3.协调解决施工现场出现的技术问题,提供及时有效的解决方案
4.参与项目进度控制、质量管控及安全管理工作,保障工程顺利推进
5.配合相关部门完成工程资料整理、验收准备及归档工作
任职要求:
1.学历不限,建筑工程、土木工程或相关专业优先
2.有1-3年及以上工程技术相关工作经验,具备独立处理现场技术问题的能力
3.熟悉工程施工流程和技术规范,能熟练使用CAD等常用办公及专业软件
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
5.持有相关职业资格证书者优先考虑
栏目概述
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