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车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、负责水产加工车间日常生产运营,保障生产流程高效有序开展; 2、把控产品质量,确保各批次产品符合安全规范及质量标准; 3、组织团队协作,及时处理生产中遇到的技术与设备故障; 4、合理调配生产资源,提升生产效能并有效控制成本; 5、落实企业安全操作规程,维护车间安全生产环境。 任职要求: 1、具有食品加工领域相关从业经验; 2、具备优秀的团队统筹与领导才能; 3、了解水产品加工工艺及品质管理流程; 4、具备出色的沟通协调与问题应对能力; 5、能适应高强度工作节奏,具备突发情况处置经验。
生产厂长
7000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理生产计划管理现场管理
1、岗位职责:负责车间生产任务单的编制、下达及跟进,确保生产任务按时、按质、按量顺利完成,监督并考核现场生产秩序。 2、任职要求: 具备一定的生产管理实践经验,了解车间生产工艺流程及相关技术标准; 熟练运用生产计划制定、产线排程及资源调配等专业技能; 具备良好的团队协作意识、责任意识与抗压能力,能高效组织协调生产工作; 拥有较强的分析判断与实际问题处理能力。
化工生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产设备管理化工生产成本管理
1.大专及以上学历,化工类等相关专业优先考虑; 2.需具备5年以上精细化工生产车间主任岗位工作经验; 3.熟知化工企业生产各环节工艺流程; 4.能熟练操作办公软件,尤其具备图纸绘制相关能力; 5.具备良好的团队管理能力和沟通协调能力; 6.具体情况面谈详议。
生产主管
5000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责 • 全面主持生产车间的日常运营管理工作,统筹机加工、装配等关键生产环节,科学制定并执行生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成,有效控制生产成本。 • 推动精益生产落地实施,结合车间实际运行状况,优化工艺流程、改进车间布局、减少各类浪费,持续提升生产效率与产品一次合格率,促进生产作业标准化、规范化建设。 • 负责机加工与装配工序的技术指导与过程监督,及时处理生产中出现的工艺难题、质量异常及设备故障,确保生产工艺稳定、合规运行。 • 组织管理车间生产团队,涵盖人员排班安排、岗位调配、技能培训和绩效评估等工作,增强团队协作力与专业水平,打造安全、高效、有序的生产环境。 • 严格落实安全生产管理制度,组织开展安全培训与隐患排查治理,防范各类安全事故,确保生产现场安全可控。 • 与品质、采购、仓储等职能部门密切配合,协调物料供应、生产排程、质量检测等事项,保障生产流程顺畅;定期编制并提交生产数据报表,汇报生产进度、成本执行及质量状态等情况。 • 协同公司整体发展战略,参与生产流程改进、新产品试制验证、技术改造升级等相关工作,助力生产体系不断优化完善。 任职要求 • 学历要求:大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。 • 专业能力:熟练掌握机加工与装配工艺流程,了解常用机加工设备(如车床、铣床、钻床等)的操作原理与维护要点,具备独立应对机加工及装配过程中常见问题的能力;熟悉精益生产理念与工具应用,有精益改善实践经验者优先。 • 工作经验:具备3年以上生产管理相关工作经验,有机械制造行业车间主管经历者优先,能够独立负责整体制程运作。 • 管理能力:具备较强的组织协调能力、全局规划能力和现场应变能力,能高效管理团队并合理配置生产资源。 • 职业素养:工作认真负责,执行力强,具有良好的沟通表达能力和团队合作意识,能适应一定强度的工作节奏,严格遵守安全生产规定。 • 其他要求:能适应车间工作环境,了解生产管理相关的法律法规及行业标准,具备基本办公软件操作技能。
箱管经理
7000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专
岗位名称:箱管经理 【岗位要求】 1. 统招大专学历,物流管理、交通运输、国际贸易相关专业优先,有集装箱方面工作经验优先。 2. 沟通能力强,能协调各方面工作,能解决各种客户投诉问题。 【岗位职责】 1. 管理集装箱,负责集装箱调配和储存。 2. 进行集装箱系统录入相关信息。 【福利待遇】 1. 薪酬范围:月薪五险一金后7000-9000。 2. 法定保障:入职缴纳五险一金。 3. 日常福利:公司提供通勤班车、免费工作午餐。 4. 长期福利:享受年度免费体检。
饲料生产主管
6000-7000元/月
车间主任月结1-3年大专饲料生产管理
工作职责: 1、配合生产总监制定生产部门的中长期发展策略,并将总体目标进行细化分解。 2、每日科学规划生产任务,确保计划安排严谨周全。 3、统筹每日质量控制关键节点的执行与落实。 4、全面监督每日生产过程中的人员安全,明确各区域安全责任人并跟进到位。 5、开展生产团队的思想引导工作,帮助员工明晰发展方向。 6、对生产计划执行、产品品质保障、团队管理建设、员工人身安全、成本费用管控及整体运营效率承担责任。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、拥有5年以上饲料行业生产管理相关工作经验; 3、具备成本控制意识,富有团队协作精神,坚持工作原则,积极主动学习。 4、熟悉生产设备运作,掌握基础电气管理知识。 5、具有生产团队管理及现场管控实际经验。 6、执行力突出,具备良好的沟通协调能力和较强的抗压能力。
计划主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专计划主管
任职要求:大专及以上学历,5年以上制造业企业计划管理相关工作经验,熟悉生产物料计划的编制流程,具备良好的跨部门协作与沟通技巧、数据分析及问题处理能力,能承受工作压力并高效执行任务,具有一定的战略视野和整体统筹能力。 工作时间:早八晚五,双休,法定节假日休息
机加工车间主管
6000-10000元/月
车间主任5-10年学历不限车间管理
车间管理,设备维护保养,有普通机加设备和数控设备,降本增效。
生产管理主管
5000-7000元/月
车间主任月结1-3年本科五险一金
机械类相关专业,本科及以上学历,具备清晰的管理思维,优秀的沟通与表达技巧,熟练掌握办公自动化工具。负责车间日常运营与管理工作。
厂长/主管经验不限大专现场管理成本管理生产物料管理
岗位职责: 1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、流程及环境实施精细化管控,实现降本增效。 2、计划执行:依据既定生产计划,组织车间作业安排,确保生产任务按时按量完成,保障计划全面落地。 3、品质管理:按照工艺规范与产品标准,指导现场操作流程,严格把控产品质量,满足客户交付要求。 4、人才培养:系统开展员工技能培训、绩效评估与综合能力培养,持续提升团队整体专业水平。 任职要求: 1、学历:全日制大专或本科以上学历 2、专业:不限专业背景,工业工程类、管理类相关专业优先考虑 3、任职要求:具备较强执行力;能扎根现场,及时发现并解决实际问题;具有一定组织管理与沟通协调能力 4、经验:有管理实践经验者优先,具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先录用 晋升路径: 晋升快:提供明确晋升通道,班组长→车间主管→子公司经理(班长年薪10-12万,主管年薪20-23万,子公司经理50-70万); 薪酬高:处于快速发展阶段,以奖金机制推动人才成长与体系建设,薪资待遇优厚,激励力度大
铲车/装载机司机1-2人
招聘铲车抱夹司机1人。工作时间两班倒,工作强度小,采用遥控操作。具体事项可电话联系。工作地点为中元森世特木业有限公司。
鞍山
9月2日 23:51拨打电话
铲车/装载机司机1-2人
招聘铲车抱夹司机1人。工作时间两班倒,工作强度小,采用遥控操作。具体事项可电话联系。工作地点为中元森世特木业有限公司。
鞍山
9月2日 23:51拨打电话
保洁小工
南台招聘养鸟夫妻工,要求年龄在60岁以内,工作内容包括打扫卫生、喂鸟以及为8人左右准备饭菜。月休每人一天。薪资为7000元。 另招聘两名喂养小鸟的人员,年龄要求在50岁以内,每人工资5000元。有意者可咨询。
鞍山
9月2日 23:38拨打电话
A2货运司机押运员
辽宁鞍山危险品车队招聘危险品A2夫妻驾岗位,司机底薪5000元,押运员底薪3500元,另加公里数补助,每公里0.55元。综合月工资18000-19000元。工作内容为拉运液化气、丙烷,路线为东三省至河北、山东。上车地点为辽宁鞍山或盘锦。要求服从调度安排。
鞍山
9月2日 23:32拨打电话
保安开荒保洁保洁
海城东兴凤凰里招聘启事海城东兴凤凰里现面向本地诚聘工作人员,工作地点:海城凤凰里小区,待遇稳定,按月开薪。一、招聘岗位1. 保安(若干名)薪资:2800元/月,负责园区门岗值守、园区巡逻、车辆秩序管理,作息面议。2. 保洁(若干名)薪资:2200元/月,负责小区公共区域楼道、园区卫生清扫、垃圾清运。3. 万能维修工(1名)薪资:3500元/月,持证上岗,必须持有有效电工证,负责小区水电检修、公共设施日常维护、零星维修作业。二、应聘说明工作地点:辽宁鞍山海城东兴凤凰里有意应聘者可携带身份证件、电工证(维修工)到小区物业办公室现场面试。联系电话:
鞍山 海城市
9月2日 23:28拨打电话
生产经理5-10年学历不限
人/材/机协调安排,要求对rtk,水准仪熟练,对市政工程熟悉,工程机械简单可操作,责任心强,有强大的管理能力。
生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施 5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付 任职要求: 1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力 3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先 4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力 5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
码头生产经理
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理5-10年学历不限
1、现场生产总控:全面负责施工现场的日常生产管理,组织实施施工和各项专项方案。 2、具备较强的项目统筹、资源协调及问题解决能力,能适应工地现场办公及阶段性加班;具备良好的甲方对接技巧及团队管理能力,抗压性强,有较强的责任心和结果导句思维 3、质量与技术协调:监督施工质量,组织工序验收,协调解决现场技术问题,确保符合设计及规范要求。 4、资源与分包协调:高效协调劳动力、材料、机械设备等资源,管理各班组的施工界面与工序穿插。 5、成本控制协助:控制现场工料机消耗,审核分包工程量,协助项目商务团队进行成本管控。 6、负责现场签证、设计变更、工程量核对、过程结算、分包管理及进度款申报,控制项目成本,跟进回款。 7、对外沟通:作为现场主要接口人,与业主、监理、设计及政府监管部门保持有效沟通。
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患 4. 组织召开生产例会,分析进度偏差,制定纠偏措施并跟踪闭环 5. 配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付 任职要求: 1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2. 熟练掌握施工图纸、规范及常用BIM、Project等管理工具 3. 具备较强的现场统筹能力、应急处理能力和团队协作意识 4.持有建造师(一级/二级)、安全员或施工员等相关执业资格证书者优先 5. 责任心强,能适应项目驻场工作节奏,具备良好沟通表达能力
生产主管
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责: 1、全面负责公司生产运营管理工作,确保各项生产目标按时保质完成; 2、构建并持续优化生产管理体系,改进生产工艺流程,提高生产效率与产品品质; 3、主导生产安全执行、设备保养及成本管控等核心工作,保障生产线稳定运行; 4、带领团队开展人才发展与组织建设,增强团队执行力与协作精神; 5、统筹协调内外部资源,及时应对生产过程中的各类挑战,推动运营持续改善。 任职要求: 1、拥有丰富的生产管理实战经验,能独立承担生产厂长职责; 2、精通制造行业生产流程,掌握现代化生产车间运营管理方法; 3、具备出色的团队管理能力,善于激发团队潜力并推动目标实现; 4、具备优秀的沟通与协调技巧,可高效处理跨部门协作难题; 5、具备扎实的决策判断力和问题应对能力,能在高强度环境下保持稳定输出。
机械加工车间主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责机加车间的日常运营组织,保障生产计划按时高效完成; 2.编制并持续改进机加工艺方案,推动生产效率与产品品质双提升; 3.统筹车间资源调配,监督生产各环节运行,及时处置异常问题; 4.开展员工技能培训,强化团队专业能力与安全作业意识,规范现场管理; 5.对接相关部门协作事项,确保物料供应与产品交付顺畅衔接。 任职要求: 1.精通机械加工设备操作原理及工艺流程,具备扎实的技术理论基础; 2.具备三年以上机加车间管理经历,擅长团队搭建与人员统筹管理; 3.具有较强的现场问题识别与解决能力,能有效应对突发生产状况; 4.工作细致严谨,具备优秀的组织协调水平和沟通表达能力; 5.责任心突出,能够胜任高节奏、高压力的工作环境。
工程项目主管
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中机械
【岗位职责】 1. 负责与甲方沟通每日作业情况,合理安排作业计划,进行现场管理。 【岗位要求】 1. 对铲车、钩机有了解,有过现场管理经验,能吃苦耐劳。
房建项目经理
1.8-2.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专土建工程房建工程一级建造师
岗位职责: 1、依据公司审定的施工总体进度计划,审核并确认项目施工组织方案,监督把控工程现场施工进展,确保项目按既定进度顺利实施; 2、依照合同约定、设计图纸及相关技术规范,严格监管工程施工质量,参与组织工程检查与验收工作,主持材料设备进场验收流程,对工程质量承担全面责任; 3、根据公司核定的项目总施工预算,严控施工现场成本支出,参与经济签证、技术核定单、价格确认单等文件的审核与确认,保障项目成本控制目标达成; 4、负责施工现场合同执行管理,严格执行合同条款,确保合同顺利履行,协调解决合同执行过程中出现的争议、索赔等问题; 5、负责建设单位、监理单位及总承包单位之间的信息交流、传递与处理等协调管理工作。 任职条件: 1、曾担任项目部经理或同等职务满五年以上,或任副经理职务三年以上; 2、主导过至少一个项目的全过程项目管理工作,且项目已成功交付并通过结算审计; 3、具备扎实的工程管理专业知识,工作责任心强,善于协调上下级及跨部门关系,具备较强的组织与管理能力; 4、持有国家注册类证书或职称证书者优先考虑。
厂长助理
8000-9000元/月
厂长组长1-3年中专/中技有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责: 1.全面负责生产管理体系的建设与优化,统筹制定年度生产计划并监督执行 2. 主导生产流程改进、成本控制及质量管理体系落地,持续提升生产效率与良品率 3.组织协调供应链、工艺、设备、品质等部门,保障订单准时交付与产能稳定运行 4.负责生产团队建设与管理,包括班组长培养、绩效考核及安全生产责任制落实 5.推动智能制造与精益生产实践,组织新技术、新工艺的导入与应用 任职要求: 1.中专及以上学历,工业工程、机械制造、管理类等相关专业优先 2.2年以上制造业生产管理经验,其中至少5年同岗位管理经验 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,具备大型生产团队管理能力 4.具备优秀的跨部门协同能力、问题解决能力及抗压能力 5. 有自动化产线或智能工厂建设经验者优先
工厂文员生产跟单交通补助1-2人月结1年以下学历不限全职不需要出差双休文员经验
岗位职责: 1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证数据及时性与准确性 3. 协助编制生产计划表,跟踪进度并及时反馈异常情况 4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、交付确认及售后信息传递 5. 完成日常文员工作,包括资料归档、报表汇总、会议记录及办公事务支持 任职要求: 1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单或文员相关经验者优先,无经验可带教 4. 具备基本的数据统计与文档管理意识 5. 服从安排,适应生产型企业节奏,能配合阶段性加班
储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
岗位内容: 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理相关技能,执行并完成交办的各项任务,定期向导师反馈工作进展与成果。 2. 协助开展公司日常运营及项目推进,通过实践积累经验,为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务运作模式,参与市场环境分析,协助制定企业战略发展规划。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与学习适应能力,勇于面对挑战,具备进取心和独立思考意识。 2. 不限学历、专业或工作经验背景,只要对行业有热情,愿意学习相关知识与技能,均欢迎投递申请。 3. 工作积极主动、乐于协作分享、态度乐观向上,是我们选拔人才时重点关注的素质特质。
车间主任5-10年大专
1. 对制造部副经理负责; 2. 履行本岗位安全生产责任制; 3. 负责工段的三体系管理工作有效落地运行,推进现场5S管理制度,从整理、整顿、清洁、清扫、素养5个方面对生产车间进行管理,实现生产车间的标准化管理,推进工段整体的改善与提升; 4. 负责组织安排人员执行生产计划,保证生产信息准确传递及反馈,及时落实、完成生产任务; 5. 按规定办理各类作业许可证,并检查各类安全措施的落实,对涉及特殊作业、检维修作业等进行监督检查,督促落实作业安全管控措施。检查监督工段安全生产、职业健康、环境管理实施情况; 6. 负责组织工段周、月度安全自检自查、专项检查工作,对检查结果整改内容进行跟踪、闭环; 7. 负责工段双控体系落地执行,负责组织制定并实施管理区域内的现场应急处置方案。生产过程中的重大问题,立即采取有效措施,积极处理异常点,并及时向上级领导汇报; 8. 贯彻执行公司事故事件管理规定,及时、如实报告生产、安全、质量、设备等事故事件,组织本工段事故事件的调查处理工作; 9. 监督工段设备维护保养工作有效执行; 10. 负责监督检查各项规程严格执行,协同技术、安全、设备做好变更管理工作,及时修正和完善规程内容,保证正常使用; 11. 召开碰头会、周例会、月度成本分析会、协调生产所需的各项资源、对生产环节在生产组织中出现的各项问题及时处理,并对此进行考核; 12. 负责组织本工段统计数据的形成,生成报表和数记录,积累数据,并向上级汇报情况,为改善和决策提供依据; 13. 组织好月度安全管理会议、生产管理会议,并对会议内容有效跟踪、闭环; 14. 负责工段的成本管理,节能降耗,以保证产品稳定,以提高产品质量、降低成本、节约工时、减轻员工劳动量为目的,可提出工艺改进、创新的建议,并跟进相应工作的实施; 15. 负责组织工段安全、环保应急预案、安全操作规程、工段内各项规章制度的编制工作; 16. 负责培养、激励和领导下属管理团队,并促使各项目标的达成。人员管理与培训,减少和消灭危害因素,监督下属遵规守法; 17. 完成上级领导安排的其他工作。
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理抱负; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
选矿厂负责人
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
工作地点:延边州和龙县矿区,需驻矿工作,不能接受请勿投递简历。 岗位职责: 1、全面负责厂区的日常运转及行政事务管理,并向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责,监督制度落实与执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术技能及安全教育方面的应知应会培训。 4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作,对设备定期检修做出准确及时决策。 5、根据实际生产状况动态调整生产计划,确保综合回收率与设备完好率达标。 6、落实公司成本管控要求,持续优化厂区运行成本,在保障产量与质量基础上实现降本增效。 7、牵头完成车间运营工作的月度总结,整理并提交相关经营数据报表。 任职要求: 1、选矿类相关专业,具备大专或以上学历,拥有10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景,其中至少3年专注于金矿选矿实践。 3、掌握选矿设备管理体系知识,曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
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