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厂长3-5年学历不限
板式家具生产厂长,厂里有一条半线。自己有团队可以带过来,也可以谈合作包厂。要求有一定的生产管理经验。能够把握质量和产量。服从团队管理,配合生产要求。工资面议。有能力的联系一下,三把刀不想赚钱的勿扰
定制家具项目负责人
5000-10000元/月
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验家居家具经验主管
懂定制家具厂各工序有一定管理经验
生产主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上建材团队管理生产成本管理生产设备管理
1.生产计划与调度 -编制生产方案,明确生产周期、产出目标及品质要求。 -科学调配生产工序与资源投入,保障各阶段任务按期达成。 -跟踪生产运行状态,快速响应各类异常情况,确保生产平稳有序进行。 2.人员管理 -统筹生产团队运作,清晰划分岗位职责与执行标准。 -负责人员招募、技能培养与绩效评估,提升团队专业能力与作业效率。 -解决员工日常工作中遇到的问题,实施有效激励,构建积极协作的团队环境。 3.质量管理 -建立健全质量管控机制,设定产品标准与检测规范。 -全程监督生产环节的质量执行,对不良品进行溯源分析与处置。 -推动质量持续优化,增强产品可靠性与客户认可度。 4.成本控制 -制定成本管理目标与执行策略,有效压缩制造开支。 -改进工艺流程与资源使用效率,降低材料损耗与非必要浪费。 -管控原材料、零部件及成品库存水平,合理控制仓储成本。 5.设备与技术管理 -组织设备日常维护、定期保养及故障修复,保障设施稳定运转。 -推进生产工艺升级与技术创新,提升产能与出品质量。 -引入先进装备与前沿技术,增强生产体系整体竞争力。 6.沟通协调 -与采购、销售、研发等相关职能部门保持高效联动,协同推进生产事项。 -定期向上级汇报生产运营状况,提供数据支持与改进建议。
干洗厂技术负责人
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产设备管理化工服装/纺织/鞋包
1、负责洗护工厂整体运营,确保达成公司各项既定目标。 2、统筹洗涤生产任务,提升生产效率与洗涤品质,保障经营效益。 3、主导团队建设,推进人才培育与安全生产管理。 4、落实成本管控及预算执行工作。 5、掌握布草洗涤行业相关规范与标准。 6、具备5年以上洗涤工厂生产或综合管理岗位工作经验。
免漆木门,能做格栅隐形门,带管理看图纸懂工艺
7000-10000元/月
厂长3-5年学历不限
免漆木门大师傅,厂长
电焊车间管理
8000-10000元/月
车间主任1-2人月结高中及以上全职
有三年以上的管理经验。能懂得焊接车间的管理。
服装生产厂长
1-1.2万元/月
厂长5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他成型工艺经验
岗位职责 1.制定整体生产计划:统筹服装生产厂的全面生产规划,合理安排生产数量、进度节点及工艺流程等关键环节。 2.管理生产过程:保障服装制造各环节高效运行,监管产线操作,提升产能与产品品质。 3.管理生产设备:负责服装生产所需设备的日常管理与维护,确保设备稳定运行,并组织实施必要的检修与升级。 4.优化生产流程:结合市场变化与实际生产状况,持续改进生产工艺流程,提升效率与质量,降低运营成本。 5.管理生产团队:组织开展生产人员的配置与管理工作,打造高效协作的生产队伍; 6.控制生产成本:全面管控生产投入,涵盖原材料采购、设备保养及人员流动等相关支出。 7.管理生产安全:落实安全生产责任制,建立并执行安全管理规范,防范和处置各类生产安全事故。 8.协调各部门合作:推动跨部门协同作业,保持信息畅通与配合紧密,保障生产体系顺畅运转。 9.监督质量控制:主导生产全过程的质量监督与管理措施实施; 10.研究市场需求:跟踪市场趋势与竞争格局,制定匹配的生产布局与推广策略。 11.管理供应链:维系供应商及合作方的良好关系,保障原料供应及时、品质稳定。 12.应对紧急情况:及时响应生产中突发问题,快速决策应对,确保生产节奏与交付质量不受影响。 13.厂区现有5条生产线,配备200名工人;该岗位为综合性管理角色,需具备较强的组织协调能力与领导力,全面负责服装工厂的日常运营与管理事务。 ‌要求‌:大专及以上学历,掌握基本计算机操作技能,具有服装工艺领域5-10年工作经验,年龄在35-45周岁之间(性别不限); ‌专业能力‌:须拥有3年以上吊挂系统实操经验,具备年产量超200万件的生产管理背景,曾成功带领200人以上团队,熟练掌握服装工价核算机制; ‌行业资源‌:在南昌地区服装企业有2-3年工作经历,熟悉本地行业人才分布,具备稳定的技工招聘渠道及外协加工厂合作关系。
车间主任
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验塑料经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验汽车经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
招车间主任
陶瓷厂车间主管(湘湖白虎湾)
4000-9000元/月
车间主任月结经验不限学历不限生产跟单团队管理
1、陶瓷厂呆过 2、做过管理
厂长/主管经验不限学历不限五险一金接受无讲解员经验接受无经验
1、欢迎应届毕业生及在校生申请实习岗位(可全职参与)。 2、公司免费提供舒适住宿,并协助签订三方协议。 4、实习期间表现优异者,有机会获得长期聘用,定向培养为管理岗位人才(具备晋升管理层潜力); 5、员工可享受公司提供的免费宿舍(地理位置便利,交通便捷,配备齐全的家电与家具); 6、薪资待遇:底薪5000元+绩效奖金+包住宿; 7、工作时间:上午8:00至下午6:00,每日工作八小时,法定节假日按规定正常休假
厨师月结
前湖大道,南大旁边,用友产业园里面自选快餐店招个厨师,电锅上手简单。月休3天节假日补休1天 工资6500-7000 8:00-8:00 有休息 联系方式
南昌
2月24日 03:11拨打电话
保洁开荒保洁
19.4772088 深度保洁 今天12:30 南昌市新建区海棠北路号金科·集美阳光金科集美阳光栋单元 深度保洁3/小时,带专业工具,要擦玻璃,105 23.4772357 日常保洁 今天12:30 南昌市青山湖区洪愉名都栋一单元楼 日常保洁4/小时,带专业工具,擦室内玻璃,120 20.4771957 深度保洁 今天13:00 南昌市新建区红谷峰尚二栋一单元 深度保洁3  小时,带专业工具,需要擦玻璃105 21.4772131 深度保洁 明天13:00 南昌市东湖区红原星城小区栋 深度保洁3/小时,带专业工具,要擦玻璃,105 24.4772366 日常保洁 南昌市新建区红星中奥九龙都会_- 日常保洁2/小时,带专业工具,擦室内玻璃,70
南昌 南昌县
2月24日 03:09拨打电话
江西南昌招裁剪长期拉布一个,厂在小兰工资面谈
裁剪工1-2人
招裁剪长期拉布一个,厂在小兰工资面谈
南昌
2月24日 03:09拨打电话
江西南昌找长期绑衣服配包裁剪学徒,工资稳定,上手快,电话
裁剪工
找长期绑衣服配包 裁剪学徒,工资稳定,上手快,电话
南昌
2月24日 03:09拨打电话
保安月结
新建阳光里生活广场招聘 保安 工作地点:新建区广兰大道888号(南天阳光楼盘) 年龄55岁左右,,有保安证及退伍军,身体健康,无史,无犯罪记录证明。 上班时间:8点-20点(白班)月休4天 综合薪资:3100元 联系人: 万队长
南昌 新建区
2月24日 03:07拨打电话
生产经理5-10年大专及以上
主要从事公路工程、市政房建类项目三集中大临设施建设(土建、钢结构、活动房、临水临电),钢筋集中加工,机电安装工程的方案优化落地及过程给予现场技术和生产支持,懂对应过程预决算成本管控和现场管理经验。懂机电安装施工及预算造价实际现场施工经验的优先~
现场生产管理,协调
1-1.6万元/月
生产经理5-10年大专及以上
有明挖隧道主体结构经验,市政管廊经验的优先,精通各种仪器,给总包报产值。必须带证书
水库加固项目,劳务班组负责人,有协调组织沟通负责人,有责任心,和项目部上有沟通能力
9000-10000元/月
生产经理5-10年大专及以上
有责任心,有水利项目现场施工经验,和项目部上对接有沟通能力
生产经理5-10年大专及以上
主要负责项目现场施工管理,技术管理,负责上下协调和安排施工班组工作,负责按照总体工期计划落实具体施工节点任务,负责按图施工(含图审,以及对接设计等)。要求有丰富施工经验,懂施工规范。
南充西充县主要负责农村自建房主体施工。有相关工作经验5年以上
1.2-1.3万元/月
生产经理5-10年学历不限
主要负责农村自建房主体施工。有相关工作经验5年以上
服装制造文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上服装/纺织/鞋包
1、处理办公室日常行政事务,做好客户来访接待工作; 2、完成生产部门各类生产报表与单据的数据整理、统计分析及归档工作。 3、跟踪每日生产进展情况,依据生产计划表督促相关人员推进工作,及时汇报生产动态,发现生产、技术或数据异常情况须立即向上级报告。 4、负责唛头和标签的打印作业。 5、汇总生产人员考勤数据,协调与其他部门之间的文件交接及资料存档事宜。 6、管理办公用品的采购、发放与登记,以及办公室设备的日常维护与管理。
生产主管助理
5000-7000元/月
车间主任3-5年大专及以上有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
生产车间主任助理 1.协助厂长完成车间日常管理及生产任务推进,确保各项生产指标顺利实现。 2.统筹生产环节的衔接与调度,保障生产进度与产品品质稳定达标。 任职要求: 需能够驻厂工作(车间实行两班倒,每班12小时,需深入现场协调并落实具体事务) 上班时间:7:45-11:30、13:00-20:30 1.具备较强的组织协调能力,能高效配合生产线管理及生产计划单的编制与执行。 2.面对生产突发情况具备快速反应能力,并能及时汇报处理进展。 3.具有高度的责任意识和团队协作精神,善于与团队成员进行有效沟通。 4.积极完成上级交办的其他临时性工作任务。 5.工作态度认真细致,逻辑清晰,条理分明,主动性强,适应一定强度的工作节奏。 6.熟练操作计算机及常用办公软件。年龄在30至45周岁之间。 7.具备3年以上生产管理相关经验者优先,有食品行业从业背景者更佳。
服装生产厂长
1-1.2万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验其他成型工艺经验
岗位职责 1. 制定整体生产计划:统筹服装生产厂的全面生产规划,合理安排生产数量、进度节点及工艺流程等关键环节。 2. 管理生产过程:保障服装制造各环节高效运行,监管产线操作,提升产能与产品品质。 3. 管理生产设备:负责服装生产所需设备的日常管理与维护,确保设备稳定运行,并组织实施必要的检修与升级。 4. 优化生产流程:结合市场变化与实际生产状况,持续改进生产工艺流程,提升效率与质量,降低运营成本。 5. 管理生产团队:组织开展生产人员的配置与管理工作,打造高效协作的生产队伍; 6. 控制生产成本:全面管控生产投入,涵盖原材料采购、设备保养及人员流动等相关支出。 7. 管理生产安全:落实安全生产责任制,建立并执行安全管理规范,防范和处置各类生产安全事故。 8. 协调各部门合作:推动跨部门协同作业,保持信息畅通与配合紧密,保障生产体系顺畅运转。 9. 监督质量控制:主导生产全过程的质量监督与管理措施实施; 10. 研究市场需求:跟踪市场趋势与竞争格局,制定匹配的生产布局与推广策略。 11. 管理供应链:维系供应商及合作方的良好关系,保障原料供应及时、品质稳定。 12. 应对紧急情况:及时响应生产中突发问题,快速决策应对,确保生产节奏与交付质量不受影响。 13. 厂区现有5条生产线,配备200名工人;该岗位为综合性管理角色,需具备较强的组织协调能力与领导力,全面负责服装工厂的日常运营与管理事务。 ‌要求‌:大专及以上学历,掌握基本计算机操作技能,具有服装工艺领域5-10年工作经验,年龄在35-45周岁之间(性别不限); ‌专业能力‌:须拥有3年以上吊挂系统实操经验,具备年产量超200万件的生产管理背景,曾成功带领200人以上团队,熟练掌握服装工价核算机制; ‌行业资源‌:在南昌地区服装企业有2-3年工作经历,熟悉本地行业人才分布,具备稳定的技工招聘渠道及外协加工厂合作关系。
车间主任月结5-10年学历不限生产制造钢结构
1.全面主持生产部门日常运作,组织落实公司生产计划,确保生产目标顺利达成 2.监督各岗位按计划完成每日生产任务,保障生产进度与效率 3.具备突出的管理能力,擅长团队建设与员工管理,能有效控制人工及原材料等成本,年龄35-45岁,具备5年以上制造型企业工作经验 4.带领车间团队严格遵守公司各项规章制度,全面落实工艺流程与质量标准 薪资具体面议
生产文员跟单
跟单文员工厂文员
跟单文员
生产经理
生产管理
负责统筹协调中草药生产线投产监督生产对领导汇报
现场项目管理
项目经理
懂技术测量,施工,管理
生产计划文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上物流仓储
主要职责是依据客户订单制定生产计划。在编制计划时,需综合考虑客户的交付时间、公司自身的生产能力、供应商的物料供应情况以及生产线设备状况等因素。
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上二级建造师外装可以长期出差或外派内装安全员B证熟悉
工作内容 1、统筹酒店装修项目的整体方案设计与落地实施; 2、组织并协调项目组成员,保障施工进度按时推进; 3、跟踪工程各阶段进展,确保施工质量与现场安全达标。 任职要求 1、具有较强的项目统筹与执行能力; 2、具备良好的沟通技巧,能高效整合多方资源; 3、熟悉建筑装饰领域相关流程与标准。
AA技术员
6000-7000元/月
生产设备管理员保险包住包吃高温补贴餐补20人以上月结经验不限中专及以上接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住
AA技术员 部门:COB生产部 薪资:6000-7000元 工作地点:南昌市经开区 经验要求:不限经验 学历要求:中专/高中及以上 招聘人数:80人 【岗位职责】 1.负责COB手机组装线AA(Alignment Adjust,对准校准)工序的设备调试、参数优化,操作校准设备,对DA芯片贴装后、WB引线键合后的产品(手机摄像头模组、主板COB芯片等)进行精准对准、精度校准,确保产品对位精度符合手机组装质量标准。 2.日常点检、清洁、维护AA工序相关校准设备,及时处理设备轻微故障,排查校准不良(偏位、对位不准、精度不达标等),分析不良原因并协助整改,提升生产良率和设备稼动率。 3.严格遵循生产工艺文件(SOP),规范操作校准流程,准确记录生产数据、设备校准参数、不良品情况,确保生产过程可追溯,配合车间做好质量管控工作。 4.配合生产计划,衔接DA、WB工序,协助操作员开展AA岗位技能培训、操作指导,纠正不规范校准操作,保障生产有序推进,满足产能要求。 5.参与AA工序工艺改进、良率提升项目,反馈生产过程中的校准工艺问题,提出合理优化建议,优化校准参数,降低不良率。 6.遵守车间安全生产规定,做好个人及岗位安全防护,规范使用校准设备及相关耗材,杜绝安全隐患和生产事故。 【任职要求】 1. 中专及以上学历,机电一体化、电气自动化、机械维修等相关专业优先(无经验可培训,接受应届生)。 2.熟悉COB工艺流程,了解AA(对准校准)工序核心要点,能熟练调试校准设备参数,掌握产品对位精度控制方法,有手机COB组装、摄像头模组校准相关经验者加分。 3.具备基础的设备维护、故障排查能力,能快速识别并处理AA工序常见不良问题,对精度把控敏感,细心严谨。 4.工作认真负责、责任心强,具备良好的执行力和团队协作能力,能适应车间两班倒(若有)工作节奏,配合衔接前后工序工作。 5.能严格遵守车间规章制度,服从领导安排,具备基本的读写能力,能准确填写生产记录、设备点检表和校准参数表。 【福利待遇】 1. 每个月300元餐补+住宿免费+每个月35元水电补贴 2. 全勤奖、绩效奖、工龄奖 3.节日福利、生日福利、带薪年假 4. 恒温车间、坐着上班、工作稳定、园区生活设施齐全
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