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生产主管
7000-8000元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
1、全面负责生产运营,监管生产现场并及时反馈生产动态信息 2、统筹工厂日常运作,管理各部门职能工作,协调内部协作关系 3、跟进生产进度与质量目标完成情况,提出数据分析及优化建议 4、具备超轻黏土生产管理相关经验者优先考虑
主管3-5年大专设备管理维修保养电气设备化工设备电工证
岗位职责 1. 负责全厂电气系统(含配电、PLC、DCS、电机等)的运行维护与管理,编制检修及保养计划,确保设备持续稳定运转。 2. 组织开展电气故障应急抢修、隐患识别与治理,严格执行化工区域防爆要求及电气安全技术规范。 3. 建立并维护电气备品备件清单及设备档案,持续优化维保方案,减少设备故障频次及运维支出。 4. 统筹电气维修班组工作,实施人员培训、绩效考核与日常监督,提升团队专业能力与协作效率。 5. 协同完成技术改造、体系评审、安全巡查等相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历,电气自动化或机电一体化等相关专业背景;具备高低压电工操作资格证书。 2. 具备3年以上化工领域电气设备运维或维修团队管理经历,掌握防爆电气设施、PLC/DCS控制系统应用。 3. 可独立处理复杂电气问题,具有较强的团队组织能力和突发事件应对能力。 4. 工作态度认真踏实,能适应生产型企业工作强度,有化工装置运行管理经验者优先,接受倒班安排者优先。
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验农用化工经验农/林/牧/渔经验精益改善经验
岗位职责: 1、主导生产运营:统筹外贸车间日常运营与生产计划,精准调度资源,确保国际订单按时保质交付,并持续提升生产效率。 2、严守质量安全合规:建立并维护符合国际标准的质量与安全管理体系,确保生产过程零重大事故,并满足全球法规与客户审计要求。 3、高效建设与管理团队:负责生产团队的组建、培训与激励,推行精益生产等先进管理方法,营造高绩效、规范化的作业现场。 4、精准实施成本控制与改善:主导生产全过程的成本精细化管控,推动工艺优化与降本增效项目,持续提升运营效益。 5、协同内外部保障交付:作为生产核心接口,高效联动供应链、销售及品质部门,并支持客户验厂与审计,保障从订单到出货的全流程畅通。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、制药工程、机械/设备、工业工程或相关管理专业优先。 2、5年以上农药或医药行业外贸产品(面向国际市场)的生产加工管理实战经验,熟悉该领域特定要求。 3、3年以上生产车间全面管理经验,具备从0到1搭建或深度改造生产线的经验者尤佳。 4、擅长计划、排产、人员、设备、成本及现场的综合管理。
制程部长
2.5-4万元/月
主管5-10年本科铜箔
岗位职责 (一)技术攻关与工艺优化 1.主导生产现场工艺及装备技术问题的解决,组织跨部门技术攻关; 2.推动工艺改进、参数优化及降本增效项目落地,重点降低能源消耗; 3.负责添加剂工艺维稳,处理生产工艺异常,提升产品成品率。 (二)质量管控与能力提升 1.分析产品制程缺陷数据,制定质量改善方案并推动实施,提升制程能力; 2.建立并监督质量控制点,确保产品质量符合要求。 (三)技术文件与工艺纪律管理 1.编制、更新及落实工艺技术文件,制定SOP及工艺标准变更方案; 2.监督、巡查现场作业岗位工艺纪律执行情况,保障工艺稳定性。 (四)项目协同与技术输出 1.协同生产、设备、质量等部门完成跨部门项目; 2.跟进与维护客户新产品技术需求; 3.编制实验报告及技术总结,沉淀技术成果。 (五)其他工作 完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.本科及以上学历,材料科学与工程、化学工程与工艺、电化学、冶金工程等相关专业,中级工程师职称、六西格玛黑带认证者优先; 2.具备5年以上铜箔技术服务、技术管理或相关岗位工作经验; 3.具备扎实的铜箔理论基础和丰富的技术实践经验; 4.具备项目管理能力,能独立主导工艺改进及质量改善项目; 5.逻辑思维清晰,具备独立分析和解决问题的能力;拥有团队管理经验,具备良好的跨部门协同能力。
厂长/主管3-5年大专安全管理质量管理现场管理
一、任职资格 (1)学历专业:大专及以上学历,化工、材料、新能源、机械或工业工程等相关专业优先;年龄28-45岁,身体健康,能适应制造型企业管理节奏与工作强度。 (2)工作经验:具备5年以上3C软包锂电池生产经历,其中至少3年担任同岗位管理职务;熟练掌握搅拌、涂布、封装至包装的全流程工艺,熟悉各环节关键控制参数,有提升产能与良率的实际成功经验者优先考虑。 (3)核心能力:具备生产计划编制与资源统筹能力,可有效识别并解决产线瓶颈;熟悉精益生产理念(如6S/IE),了解ISO9001/IATF16949质量体系,能运用FMEA、8D等工具进行质量问题分析与闭环处理;知晓主要生产设备运行原理,具备协调处理设备异常的能力。 (4)证书记录:持有低压电工证或六西格玛相关认证者优先;过往无重大安全或质量事故责任记录。 (5)综合素质:具备较强的团队管理能力,能够有效激励与带领班组;善于跨部门协作沟通;抗压能力强,可根据生产需求灵活调整工作时间;具备数据意识,能基于数据提出改善建议。 二、岗位要求 (1)生产管理:根据订单需求制定生产排程,统一调度人力、设备与物料资源,保障各工序协同运转,确保产量与交付周期达成,并及时应对和化解生产过程中的堵点问题。 (2)质量管控:建立和完善各工序的质量控制标准,主导日常巡检及异常响应(如涂布不均、封装渗液等问题),配合客户开展质量审核,持续降低不良品率。 (3)设备与成本:制定设备保养计划,组织并协调维修保养工作以减少非计划停机;监控原材料使用与能源消耗,推动生产环节降本增效。 (4)团队建设:负责班组人员的招聘选拔、绩效考核及培训发展(包括新员工岗前培训与在职员工技能进阶),优化人员结构,降低流失率,提升团队整体执行力。 (5)安全合规:严格执行安全生产管理制度,定期组织安全教育与应急演练,识别并整改现场隐患(如化学品管理、高温作业防护);落实环保要求,确保顺利通过各类监督检查。 (6)数据与优化:准确记录生产关键指标数据,定期形成报告并向上反馈;结合数据分析结果,提出工艺改进、设备优化及管理提升方案,推动生产体系持续完善。
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验
工作周期:长期兼职 每周工期:2-3天 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-06-13 岗位职责: 1.担任厂长顾问角色,提供专业指导意见,协助支持和天下陶瓷日常运作 2.配合厂长开展管理相关工作,保障生产流程及制度顺利落地执行 3.列席关键会议,为管理层提供决策参考,助力管理策略持续优化 任职要求: 1.拥有良好的沟通协调能力,能与团队成员及合作方保持顺畅协作 2.具备独立作业能力,善于快速识别并解决工作中出现的问题 3.工作积极主动,能适应高强度、快节奏的工作氛围
钣金主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专工程机械经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验钣金工艺经验
岗位职责: 1、全面负责钣金车间的日常运营,保障生产任务按计划有序推进; 2、落实钣金工艺规范执行,确保产品品质达到公司标准; 3、统筹钣金班组与相关部门协作,提高整体作业效率; 4、推动设备维保计划落地实施,降低设备故障率及停机时长; 5、通过生产数据分析,不断优化工艺流程,控制生产成本。 任职要求: 1、拥有扎实的钣金制造领域工作经验,掌握核心工艺与技术要点; 2、具备优秀的团队管理素养,能有效带领团队完成既定目标; 3、具备出色的沟通协调能力,可快速响应并解决现场问题; 4、重视安全生产,能够严格落实车间各项安全管理制度; 5、具有创新思维,善于推进工艺升级与技术革新。
厂长/主管1-3年大专采样分析采样记录现场采样
1.具备环境科学相关专业大专及以上学历,从事过水、土、气、噪声等环境采样工作满1年以上,具有带队经历者优先考虑。 2.承担采样方案的编制、采样任务的统筹安排、采样人员的管理与业务指导,以及现场采样实施和质量控制工作。 3.负责采样仪器及现场检测设备的日常保养与管理工作。 4.具备良好的组织协调与团队管理能力,负责采样团队内外工作的沟通与衔接。
钢结构制造主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年学历不限钢结构生产加工
1、全程跟进项目进度,负责图纸审核、主材排版、配料及材料流转跟踪。 2、统筹车间生产计划,监督制作流程与进度,编制生产工艺文件,监控工艺执行、质量控制、工序衔接及绩效考核。 3、管理项目主材的分配与领用,落实车间及各班组任务分派与产量统计,核算主项目的油漆、焊材、气体等成本,制定请购计划及各类项目资源采购需求。 4、编制成品构件编号及发货清单,并进行全流程跟踪,协调公司内部与客户间的沟通事宜。
台球杆专业生产(配杆)
9000-10000元/月
车间主任有提成1-2人月结3-5年全职
要求懂得台球杆生产全过程,有台球杆生产管理经验。
宜春高安市有没有没上班的烧烤师傅,上班地点在,工资8千到1万,还可以往上涨,只要有本事,联
8000-10000元/月
烧烤月结
有没有没上班的烧烤师傅,上班地点在高安,工资8千到1万,还可以往上涨,只要有本事,联系人谭总
宜春 高安市
6月19日 23:04拨打电话
宜春丰城市招抓木机
9000-10000元/月
挖机司机抓木机1-2人
宜春市丰城市招挖机/钩机司机
厨师包住包吃1-2人月结假期工
工期到八月底,要求做过大锅菜 1. 按照后厨标准完成菜品炒制、半成品加工,保障出餐速度与口味稳定,适配乐园客流高峰供餐节奏 2. 完成食材切配、备料,合理节约原材料,及时上报变质、短缺食材 3. 严格遵守食品安全规范,操作前后做好厨具、灶台、操作台清洁消毒 4. 每日收班完成岗位区域卫生清理、工具归位,配合后厨主管完成其他临时工作 5. 正确安全使用炉灶、炸炉等厨房设备,发现故障及时报备
包装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴11-20人月结电子电器恒温车间坐班熟悉26个字母健康证
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心,求职主动联系新能源企业招聘月9000包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴 500-800,工龄奖200-1000综合薪资:7500-9500。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空 调热水器,洗衣机,wih等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方 面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部者 升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---50周岁(男女不限)不限学历,不 限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限, 4、要求本人身份证,临时身份证也 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时, 除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班 费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节 假日正常放假,带薪年假15天。 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕 所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆 篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
主播
4000-7000元/月
带货主播直播带货20人以上完工结算经验不限学历不限全职
带货主播,小白可学,对直播行业比较热爱的小伙伴,欢迎你们加入
诚聘生产经理一名 栋号长一名 电工一名必须持有建设厅办法的电工证
1-1.5万元/月
生产经理5-10年大专
要求: 5年以上工作经验 待遇电议 联系电话:黄总
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理10年以上学历不限组织能力强优秀人才
精通建筑装,修钢结构施工,编制施工计划现场管理
生产经理
1-1.3万元/月
生产经理10年以上学历不限
需要熟悉钢结构,装修,能看懂图纸,对接现场上级领导。编辑生产计划施工计划
现场施工生产经理
8000-11000元/月
生产经理经验不限本科
岗位职责: 1.负责施工现场铝板龙骨下料尺寸的测量、复核与技术交底 2.编制工程简易预算及材料用量计划,协助成本控制工作 3.协调各施工班组作业,跟进现场进度,及时反馈并推动问题解决 4. 监督施工质量与安全规范执行,参与隐蔽工程验收及过程检查 5.整理施工日志、变更签证、进度报表等基础资料,确保信息准确可追溯。 任职要求: 1.学历不限,建筑类、土木工程等相关专业优先 2.有建筑施工项目助理或现场管理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟悉铝板幕墙施工工艺及常用施工图纸识读 4.具备基本工程预算能力,熟练使用Excel等办公软件 5.责任心强,沟通协调能力好,能适应工地现场工作环境 6.会外墙铝板施工预算优先 7.有天津二建最好,不强制 8、年龄要求55周岁以下 9、工作地:天津市宁河区
生产经理
9000-10000元/月
生产经理5-10年中专/中技
有五年以上施工经验,能熟练使用各种测量工具和电脑软件,能独立完成各种(房建,市政,水利)项目的现场管理工作!年龄四十五岁以下。
钢结构项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责变电站钢结构工程项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2.组织编制施工组织设计、专项方案及应急预案,协调设计、监理、土建及业主单位工作 3.严格执行国家及行业施工规范、验收标准和安全生产法规,落实B证相关安全管理要求 4. 主持项目例会,定期汇报工程进展,及时解决现场技术与管理问题 5.负责竣工资料整理、验收移交及项目结算配合工作 任职要求: 1. 持有二级建造师(建筑工程专业最好)及以上资格证书,且已取得有效的安全生产考核B类证书 2. 具备变电站钢结构项目管理经验者优先 3.熟悉EPC或传统施工管理模式,具备独立统筹500万元以上项目能力 4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识 5.学历不限,工作经验3-5年,须提供真实可查的业绩证明
生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理现场管理
1. 年龄35-55岁,大专及以上学历,化工工程、材料科学、机械制造、生产管理等相关专业优先,具有5年以上生产型企业全面管理经验(如厂长或生产总监岗位经历)。 2. 核心经验要求:有再生塑料加工、废旧物资回收处理行业背景者优先,熟悉废旧缆绳、渔网等物料的回收预处理及塑料造粒全流程工艺,掌握相关生产设备运行特点与环保处置规范,具备扎实的生产组织、品质控制与成本管控实践经验。 3. 能力要求:具备出色的统筹协调能力、团队领导力、成本控制能力和突发事件应对能力,能够高效整合资源,保障生产计划顺利实施;具备良好的战略规划意识和数据分析能力,可准确识别生产环节瓶颈并制定有效改进措施。 4. 合规意识:熟知国家及地方有关安全生产与环境保护的法律法规,具备强烈的安全、环保与质量责任意识,拥有实际落地的安全环保管理体系经验,无重大安全或环境事故相关记录。 5. 职业素养:责任心强,敬业投入,抗压性强,作风严谨务实,执行高效,坚持原则,沟通顺畅,擅长跨部门协作,能带领团队解决复杂问题;具备优良的职业道德,无任何不良从业史。 6. 其他要求:需长期驻厂工作,接受公司统一管理,熟练使用生产管理常用办公软件(如Excel、PPT、生产管理系统等);持有安全生产管理人员资格证或环保类相关证书者优先。
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限本科药品质量管理药物分析
1、岗位职责 (1)部门日常事务管理: 新员工入职二、三级培训及相关资料准备,基础OEC操作培训实施 新员工上岗资格及员工晋升/转岗资格材料整理 负责部门排班、考勤管理与绩效考核工作 编制部门年度培训计划,并组织实施 (2)研发QA相关工作: 审核、修订及归档部门文件,按照行政部要求统一管理纸质与电子文档 及时更换过期的GMP文件 执行研发管理部日常、每周巡查任务 建立并维护部门易制毒、易制爆等受控试剂的台账 协助编制部门年中及年度预算初稿 (3)项目申报与对外协调: 收集高新技术企业项目立项、验收所需材料(含纸质与电子版) 撰写科技类项目申报所需的表格内容及文字材料 准备高新技术企业复审、年报中涉及的研发资料 参与省级企业技术中心复审及快报材料整理 配合完成项目申报过程中的外部对接事务,如公司小食堂接待安排、车辆调度、出差支持等 2、任职要求: 本科及以上学历,药学、化学等相关专业,年龄30岁以下,具备研发管理或QA工作经验者优先 3、福利待遇: 五险一金,三节福利,高温补贴,五天八小时工作制,提供内外部培训机会,外地员工包食宿,上下班有厂车接送
厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年大专PCBA,DIP有生产管理经验电子电器经验精益改善经验
岗位简介 全面统筹工厂生产全盘管理,负责 PCBA / 电源类产品生产排程、现场管理、品质管控、成本管控、人员团队建设及 5S 落地,保障产能、交期、品质稳定,带领生产团队高效运营。 任职要求 1、大专及以上学历,电子、机电、半导体相关专业优先; 2、3 年以上中小型电子制造业生产管理经验,有电源、PCBA行业经验优先; 3、熟悉生产现场流程,擅长产能评估、生产排程、人效与设备资源统筹; 4、熟练办公软件,会 ERP 系统操作; 5、具备优秀生产统筹、现场管控及突发事件处理能力; 6、沟通协调能力强,擅长团队管理与员工激励,能带队伍、提效率、稳产能。 岗位职责 1、统筹生产部日常管理、设备安全及现场生产有序开展; 2、合理调配人力、设备与产能,科学排产,控制生产成本、提升生产效率; 3、管控生产过程品质,优化工艺流程,持续提升产品合格率; 4、搭建生产人才梯队,重点培养技术及关键岗位骨干; 5、督导生产现场 5S 推行、落地及持续改善; 6、制定并优化生产管理制度与作业流程; 7、快速处理生产异常及各类突发事件,保障生产顺畅。
管培生
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向大学英语四级
1. 参与非标自动化设备的安装与调试,配合完成电气控制系统的问题诊断与性能优化; 2. 监控生产过程中的异常情况,制定工艺改善措施并推进落地验证; 3. 轮岗阶段需熟悉机械设计、生产管理、品质控制等相关模块的基本操作流程; 4. 每周提交技术学习总结,内容涵盖设备工作原理解析及优化建议; 任职要求 1. 全日制本科及以上学历; 2. 机械类、自动化类相关专业; 3. 具备一定的电气控制与机械设备基础知识; 4. 通过大学英语四级及以上者优先考虑; 5. 学习能力强,能适应一定工作压力; 6. 具备良好的问题识别及持续跟进解决的能力;
车间主管/副主管
1.4-1.8万元/月
车间主任5-10年本科工艺改良生产计划管理现场管理GMP
岗位职责: 1.统筹管理本车间的生产运作、安全生产及环境保护相关工作。 2.依据公司年度预算,编制车间生产安排、人员配置、绩效考核及培训计划,并推动落实与监督执行。 3.配合制定本车间各类验证与确认方案,保障各项验证任务按时完成。 4.协同设备工程团队开展生产所用厂房、设备、仪器、仪表的维护保养,确保其持续处于正常运行状态。 5.参与制定审计发现问题的纠正与预防措施方案,落实整改并完成相关资料的整理归集。 任职资格: 1. 全日制本科及以上学历,化工、制药或相关专业背景。 2. 拥有5年以上原料药生产管理领域工作经验。 3. 具备较强的沟通表达、组织协调及团队管理能力。
车间主任包住1-2人月结全职
本厂因业务繁忙,需招以下人员: 1.车间师傅1名,男女不限,有2年以上的时装管理经验,可独立完成头样/产前版,能吃苦耐劳,待人友善。有人力资源者优先。工资面谈。 2.熟手车缝工1O名,工价透明,工资每月20号发放。三时节有精美礼品和聚会,年底工资结清。
车间主任、经理
7000-8000元/月
车间主任包吃免费培训包住1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常管理与安全监控,确保生产流程符合标准。 2.协调生产过程中的问题,确保生产流程顺畅。 3.监督生产工艺的执行,确保生产效率和产品质量。 4.推动生产效率的提升,优化生产流程以降低成本。 5.按时完成生产订单,确保生产目标的实现。 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理能力。 2.能够有效解决生产过程中的问题。 3.具有较强的计划和执行能力,能够合理安排生产任务。 4.能够带领团队达成生产目标。 5.具有团队合作精神,能够激励和引导团队成员。
设备主管
1.5-2.5万元/月
生产设备管理员5-10年本科机械设备维保机械设备验收设备升级改造
1、参与设备管理体系的搭建与优化,协助推进公司重点工程项目的建设与技术改造; 2、带领团队攻关设备技术难题,保障生产需求的有效满足; 3、保障设备稳定运行,确保生产计划按时完成,维持产线效率与产能水平; 4、提升生产设备使用率,确保产线产能与运行效率的顺利达成; 5、维护备件库安全库存,保障设备维修保养工作有序开展,降低备件使用成本; 6、制定并落实各项安全操作规程,杜绝各类安全事故发生; 7、主导产线工艺能力的评估与提升,推动重大工艺质量问题改进方案的实施; 8、负责团队组织建设与日常管理,促进团队成员的成长与发展; 9、推进部门人才梯队建设,组织员工开展设备维修基础知识与操作技能的培训,持续提升设备技术人员的维护意识与维修能力。
车间副主任
1.2-1.5万元/月
车间主任3-5年本科设备管理现场管理生产计划管理GMP
岗位描述: 1.依据生产计划,配合组织并落实本车间的生产作业安排。 2.协同开展本车间安全与环保管理事务,保障安全生产实施。 3.配合设备工程部门对生产涉及的厂房、设备、仪器、仪表进行维护保养,确保其正常运行。 4.参与制定本车间现场管理措施及执行细则,并推动落地实施。 5.依照GMP及相关法规、企业制度,对生产现场实施监督。 6.协助编制本车间各类验证与确认方案,并保证按时完成。 7.负责组织车间人员操作技能提升培训,提升生产效率;按年度培训计划落实岗前及持续性培训工作。 8.配合公司各职能部门推进相关工作,接受其监督检查。 9.负责汇总并上报所辖车间的生产数据。 10.协助统筹车间人员工作安排,保障任务按时保质完成。 11.参与组织召开车间班前会、周例会,定期检查各岗位交接班情况及劳动纪律,发现问题及时纠正并汇报。 12.协助制定审计发现缺陷的纠正与预防措施(CAPA)方案,并完成整改及相关证据整理。 13.协助开展偏差调查,制定偏差相关的CAPA方案,并跟踪措施执行进展。 14.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.统招本科及以上学历,制药、化工等相关专业; 2.具有3年以上原料药生产管理经历,熟悉洁净区运作管理; 3.具备审计相关经验;
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