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生产副总经理
2.5-3.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产成本管理生产现场管理生产质量管理生产计划管理
岗位职责: 1、25%时间构建车间设备、人员、质量、环境、安全管理体系,并持续检讨优化 ·10%时间建立健全生产系统安全生产责任制,监督与审查生产过程中的安全措施及操作规范,每月开展一次全面事故隐患排查,消除潜在风险,预防安全事故发生。 ·5%时间制定突发事件应急预案,每月组织一次现场演练,提升应对突发安全环保事件的响应能力。 ·5%时间每周开展一次员工在生产过程中佩戴防护装备的随机检查,强化员工安全与环保意识,确保操作合规。 ·5%时间每周汇总并反馈生产系统的安全问题,及时处置突发状况,并进行事后复盘与总结。 2、10%时间推进生产车间各项规章制度的宣导与执行监督 ·7%时间每周与各车间主管对接,传达公司制度及重点工作要求; ·3%时间每月对各车间制度、流程、标准及操作规范落实情况进行一次系统性核查。 3、30%时间保障各生产车间经营目标落地(产量达标率100%、质量合格率100%、成本控制达标) ·10%时间每日主持生产调度会议,统筹资源配置,指导车间高效完成生产任务。 ·10%时间实时监控各生产车间及运营室报表数据,发现异常立即干预处理。 ·5%时间每周召开一次生产保障专题会,推动生产效益最大化。 ·5%时间每月参与运营专项会议,回顾经营目标达成情况,分析供应保障、物料控制、采购及生产环节的影响因素,制定改进对策。 4、15%时间推动工艺技术革新 ·10%时间每周组织一次工艺创新专题会议,策划并推进创新项目落地实施。 ·5%时间指导工艺优化和系统升级,提升生产效率与产品品质。 5、20%时间建设无泄漏、清洁文明生产环境 ·5%时间制定并推行无泄漏与清洁生产管理制度与标准,每月组织一次专项培训。 ·10%时间每日巡视厂区运行状态,发现问题即时指导整改。 ·3%时间每周开展一次文明工厂综合检查,落实问题整改闭环。 ·2%时间每周召开工厂环境监测评估专题会,对发现的问题进行系统复盘。 岗位要求 学历:化工或相关专业大专及以上学历 资历:具备10年以上化工行业生产制造管理经验,熟悉生产计划与组织运作。 技能: 1、精通化工产品生产管理、安全管理与质量管理实践,有大型或上市公司从业背景者优先考虑。 2、具备出色的分析判断与问题解决能力,能在复杂生产环境中作出科学决策。 具有较强的市场洞察力与商业意识,能依据市场需求灵活调整生产策略。 重视质量与安全管控,确保生产活动合法合规,符合行业标准要求。 3、责任心强,执行力高,能够胜任大规模生产体系的管理挑战。 4、具备良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力,保障工作高效协同。 5、年龄:35~55岁 职称或专业资格证:熟练使用WORD、EXCEL等办公软件 其他要求:身体健康,认同企业价值观;具备正确的人生观与职业操守,坚持公平公正原则;拥有高度敬业精神与职业道德。
生产部主管
6000-12000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专安全管理设备管理质量管理ISO9001
一、岗位职责: (一)生产管理: 1、依据生产计划,统筹组织各产品的生产实施,及时应对并处理突发状况,保障生产任务按时保质完成; 2、构建生产流程管控机制,细化各工序操作标准,定期巡查生产现场,确保作业行为符合规范,防止因操作不规范引发质量隐患或安全事故; 3、跟踪生产环节中的核心质量数据,确保产品最终合格率满足既定标准。 (二)设备管理: 1、主导制定生产设备的日常保养、维护及检修方案,明确维护周期、具体内容及责任分工,定期开展设备巡检,快速识别并排除故障,降低设备停机频率; 2、建立完整的设备档案,记录设备从采购、安装、使用到维护、维修及报废的全过程信息,实现设备管理全过程可追溯;结合设备服役年限及运行状态,提出更新换代或技术升级建议; 3、监督设备操作规程落实情况,组织操作人员进行专项技能培训,提升其设备操作水平和故障预判能力,防止因误操作造成设备损坏。 (三)成本控制: 分析生产各环节的成本结构,识别降本潜力点,通过改进工艺流程、提高设备运行效率、减少原材料损耗等手段有效控制生产成本。 (四)安全与环保管理: 1、建立健全安全生产管理体系,组织实施安全教育培训,强化员工安全意识; 2、定期开展安全隐患排查,对发现的问题签发整改通知,设定整改时限并跟进闭环验收,切实防范安全事故发生。 (五)团队管理: 1、制定团队培训规划,围绕生产技能、质量控制、安全规范、设备维护等方面开展系统化培训,持续提升团队专业素养;关注员工心理状态,畅通沟通渠道,积极回应员工合理诉求,增强团队归属感与稳定性。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,农业资源与环境、生物技术、化学工程与工艺、机械设计制造及其自动化、农业工程等相关专业; 2、3年及以上有机肥或同类肥料生产管理实际工作经验; 3、掌握有机肥生产全流程及关键工艺参数的控制要点; 4、具备设备运维、质量控制、安全生产管理的实际操作经验; 5、具有较强的组织协调能力,善于与公司内部各部门及外部协作单位高效沟通; 6、具备突出的问题处理能力,工作态度认真严谨,责任心强,能承受较高工作压力,适应肥料行业倒班、突击生产等工作节奏。
车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职
1.全面负责分割车间的日常生产、人员、质量、安全及6S管理工作; 2.根据生产计划,合理调配人员和设备,确保生产任务按时、按质、按量完成; 3.监督并执行生产工艺与质量标准,严格控制产品出品率与损耗; 4.负责车间员工的培训、考核及团队建设工作。 经验要求:具备出色的现场管理能力、组织协调能力和解决突发问题的能力,责任心强;具备3年以上大型屠宰企业分割车间管理经验,熟悉猪肉分割工艺流程优先。
生产主管
1.3-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科生产计划管理质量管理安全管理ISO16949
职责描述: 1. 制订本部门工作目标与计划,经审批后组织实施。 2. 统筹部门内部人员分工,协调与其他职能部门的协作关系。 3. 推动建立并落实安全生产责任制,确保生产安全有序运行。 4. 制定部门劳动保障方案,并规范执行相关管控措施。 5. 根据销售订单安排编制《生产计划》《原料采购计划》及《委外计划》,并依计划组织生产实施。 6. 完善设备管理制度,提出设备升级建议,定期对接工程部开展维保工作,提升设备运行效率与完好水平。 7. 牵头修订《设备操作规程》及相关岗位《作业指导书》,监督执行情况;组织制定与更新《产品控制计划》等工艺文件,并监督落实。 8. 推进工艺优化试验和技术改造项目的立项与执行,降低制造成本,提高产能与生产效能。 9. 组织完成生产数据报表的编制、分析与上报工作。 10. 推动产品质量持续改善,依据6S和IATF16949标准加强现场管理,优化生产环境,提升品质水平。 11. 牵头重大质量问题的原因分析与处理应对。 12. 完成上级交办的其他工作,配合其他部门日常事务推进。 13. 组织新产品由研发向生产的导入及新工艺的落地实施。 14. 优化生产管控体系,增强过程数据的准确性与可追溯性,通过数据分析识别异常,促进效率提升。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学、材料类专业优先; 2、3年以上生产制造型企业管理经验,具备同行业背景者优先; 3、熟悉生产运营流程,擅长生产调度与现场管控,精通生产工艺环节与制程管理,了解安全生产规范及主要管理体系要求。
厂长/主管3-5年大专育肥猪厂管理
岗位职责: 1. 负责存栏十万头生猪育肥场的日常运营监督与管理工作 2. 对技术员及饲养员进行指导与培训,保障养殖规范有效落实 3. 持续监控养殖环境条件,维护动物健康与福利水平 任职要求: 1. 具有丰富的养殖行业管理实践经验 2. 能够高效指导并激励团队成员达成工作目标 3. 具备出色的沟通协调与组织管理能力,有大型养殖企业管理工作经历
厂长/主管3-5年本科装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验
生产主管: 1、具备本科及以上学历,具有较强的沟通能力,能与相关部门搭建高效的沟通机制并维持良好的协作关系,富有团队合作意识。 2、拥有3年以上生产管理经验,熟练操作常用办公软件,掌握ERP系统应用,具备指导和规范仓库管理工作的能力。 3、需具备汽车或汽车零部件行业生产管理背景,能够通过系统软件将销售计划分解为月、周、日生产排程,测算各工序产能并合理调配资源,确保订单100%按时交付。
厂长主管
3000-8000元/月
厂长主管1-3年高中有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、销售及职能部门,保障产供销协同顺畅 任职要求: 1. 具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
厂长/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 负责磷石膏关联水泥工艺项目的实施与建设,确保项目按既定进度推进并达成预定目标。 2. 承担磷石膏关联水泥工艺项目的日常运维任务,保障生产系统平稳运行,快速响应并解决各类运行异常。 3. 持续优化磷石膏水泥生产工艺流程,提升产线效率与产品品质。 4. 与相关部门协同配合,推动项目建设与运维工作的高效衔接与落实。 任职要求: 1. 具备水泥工艺类项目建造及运行维护的实际经验。 2. 拥有10年以上相关领域工作经验。 3. 取得本科学历。 4. 熟知磷石膏在水泥工艺中的应用及相关技术环节。
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结1-3年大专食品/饮料
1、依据生产计划,合理制定车间物料投入方案及工艺安排,统筹设备维护与配件需求计划,保障生产任务按期完成; 2、负责车间日常运作管理,实时跟进生产进度,及时发现异常情况,分析问题根源并实施有效解决方案; 3、组织并监督各班组落实各项生产前准备工作,确保流程顺畅; 4、监控原辅材料、内包材及外包材的库存水平,维持合理储备,满足连续生产需求; 5、审核各类生产报表,督促各班组按时提交每日生产数据; 6、主持召开每日生产例会,汇总生产中出现的问题,形成决策意见,下达调度指令; 7、准确传达上级工作要求,配合上级问询,如实汇报工作进展,协调处理下级工作争议,开展团队思想引导工作。 任职资格: 1、大专及以上学历,食品类相关专业; 2、具备3年及以上相关岗位管理经验; 3、具有食品加工领域实际管理操作经验。
生产主管
2.5-3.5万元/月
厂长/主管10年以上本科生产管理
一、岗位职责:负责拟定生产战略规划与年度生产计划,统筹生产部门有序运作,确保订单按时、按质、按量完成交付 二、岗位要求 1)年龄35-42岁,理工类相关专业本科及以上学历 2)十年以上生产管理从业经历,具备五年以上大型机械制造企业全面生产管理经验,精通生产全过程及管理模式,能够准确把握各环节核心管控要点,具有丰富处理复杂生产情况的实战经验(如单件小批量生产、多订单同步推进、紧急插单等情形) 3)具备优秀的组织协调能力、决策能力及团队领导力
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黔南
5月13日 02:43拨打电话
水电工1-2人月结
贵州长顺县养殖场诚聘 水电维修工: 1名 岗位要求 年龄:53岁以下,身体健康,无不良嗜好,生物安全意识强,服从工作安排。 经验:会开车,有猪场相关经验者优先考虑 工资: 面议 电话:陈经理:() 工作地:贵州长顺县
黔南 长顺县
5月13日 02:12拨打电话
贵州黔南中级爆破工程工作地址:月薪15000买五险做隧道项目的监理年龄在60出头都可以
15000元/月
监理社保月结
中级爆破工程 工作地址:贵州黔南 月薪15000 买五险 做隧道项目的监理 年龄在60出头都可以
黔南
5月13日 01:49拨打电话
贵州黔南三都农庄招阿姨一名工资4500—5000联系电话
4500-5000元/月
厨工1-2人月结
三都农庄招阿姨一名工资4500 —5000 联系电话
黔南
5月13日 01:03拨打电话
客房服务员月结
龙里县久龙酒店有限公司(看好薪资再联系,非诚勿扰) 职位名称:客房服务员 人数:1名 (30-50) 要求:能吃苦耐劳,听从安排,有客房打扫卫生经验者优先。 薪酬:2250+计件提成+满房提成+生日/节假日福利+季度奖+年终奖,综合工资3000/月左右,月休3天+ 地址:龙里县广州久龙酒店 联系人:杨先生 电话: ()
黔南 龙里县
5月13日 00:31拨打电话
项目生产经理
1-1.1万元/月
生产经理10年以上本科
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限(优先考虑大专及以上学历) 2.有3年以上施工现场管理经验,独立担任过至少1个完整房建或公建项目负责人者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业) 4.具备较强的组织协调能力、风险预判能力和应急处置能力 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业操守与团队领导力
技术人员
8000-12000元/月
生产经理
做过光伏项目,全方位管理。生产经理和技术负责。要求二建。看清楚条件,微信联系。
内部装修现场生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年大专
普通室内装修需要现场生产经理
现场生产
1-1.1万元/月
生产经理3-5年大专
普通装修生产
生产经理5-10年学历不限在劳务上有5年经验
在劳务公司工地工作5年以上优先!试用期一个月7500元!试用期后工资8000-9000+!熟悉各种测量仪器,对生产,现场规划,安全,质量,木工加固体系,对接甲方对口管理!不能及时回复!电话联系
水利项目现场负责人1名,要求有水库,大坝施工经验,会rtk,沟通能力强。
9000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
黔南瓮安县招建筑项目经理/项目负责人
办公室文员
3000-4000元/月
办公室文员包吃包住1-2人月结
负责开单接单,跟单,服从管理。包吃包住
针织厂厂长
8000-16000元/月
厂长5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1. 全面负责针织厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、成本及安全等各项工作,确保订单准时交付; 2. 制定并优化生产流程与工艺标准,提升设备利用率与人均产出效率,持续降低生产损耗; 3. 组建并培养高效生产管理团队,落实绩效考核与员工培训,营造积极稳定的车间管理氛围;4. 对接销售、采购、品控等部门,协同解决物料供应、品质异常及客户验货等跨部门问题; 5. 熟悉验厂流程,严格执行安全生产与环保规范,定期组织隐患排查与应急演练,保障厂区合规稳定运行。 任职要求: 1. 具备针织行业5年以上生产管理经验,有同类型工厂厂长或副厂长实操经历者优先; 2. 熟悉针织工艺、面料特性及大货生产全流程,能独立处理技术与管理复合型问题; 3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及成本意识,善于数据化分析与现场问题闭环; 4. 最低学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有相关安全管理资格证书者更佳; 5. 工作地点适配性强,能适应制造业一线管理节奏,责任心强,原则性与执行力兼备。
一收建造师机电专业带B证
8000-12000元/月
项目经理
工程项目部经理,了解110KV电力工程。
厂长/主管3-5年大专
面试地点:贵阳新路口城市方舟B栋8楼拜兹门窗 自有工厂招生产副总 岗位职责: 1. 生产计划的制定与实施: 结合公司发展战略及市场订单情况,牵头编制年度、季度和月度生产计划,并将任务合理分解至各车间与班组,保障生产运行平稳有序。 2. 生产流程监控与协调管理: 全面掌握生产进度,落实订单从前期规划、过程跟踪到后期复盘的全流程管理。通过科学调配资源,平衡各环节产能,推动型材切割、组角、玻璃加工、装配等工序高效协同,及时解决制约生产的各类问题,确保交付准时。 3. 作为企业生产体系的关键管理者,生产副总需统筹全局工作,致力于实现生产运营的高效性、稳定性、安全性与成本可控性,支撑公司战略落地。其核心职能涵盖以下多个方面: 4. 物料使用与能源管理: 主导生产过程中物料使用的管控,监督物料消耗标准的执行,防止跑冒滴漏。同时优化作业排程,合理错峰用电,提升能源利用效率,降低能耗成本。 5. 工艺改进与效能提升: 持续推进生产工艺与作业流程的优化升级,导入精益生产思维,压缩生产周期,减少工序等待,全面提升生产效能,压降单件制造成本。 6. 质量体系构建与执行: 牵头建立并完善产品质量标准、工艺规范及相关技术文档,并组织落实执行,确保生产过程有据可依、质量可控。 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力,能高效完成上级交办的各项任务 2. 富有团队协作意识,能够快速适应并融入集体工作氛围 3. 学习能力强,善于总结经验,持续优化工作方式方法
木材厂,有3年以上工作经验
1-1.1万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结全职
木材厂管理车间主任,厂长
磷酸盐生产主管
1.1-1.6万元/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责: 1、落实公司下达的生产经营目标,统筹生产管理与技术创新改造工作,制定大、中、小规模检修计划并组织实施。 2、全面主持车间日常运营,将生产任务细化分解至各班组,协调组织各岗位人员高效开展生产活动,并监督执行进度与完成情况。 3、构建以车间主任为核心的安全生产与环保管理体系,全面负责生产经营的组织与指挥,检查各岗位安全技术规程的执行状况。 4、定期组织召开车间技术分析会议,聚焦达产达标、节能降耗、高负荷下安全环保稳定运行、产品质量提升及新产品研发,确保装置投产后达到工艺包设计的消耗标准,持续推进磷酸装置的技术革新与优化措施。 5、强化安全、生产、环保、质量、管理及人员培训等各项工作的推进力度,推动管理标准化与操作规范化建设。 6、实施“走动式管理”机制,依据车间工艺考核制度开展绩效评估与考核工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,化工类相关专业背景,具备6年以上化工行业生产经验,其中至少4年管理岗位工作经验。 2、有磷酸或磷酸盐行业从业经历者优先考虑。
接单文员
3000-5000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结
接单打单能熟练使用电脑打印机,会使用电脑打字也可以,有沟通能力
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理3-5年学历不限
需要一建房建带b,转注到公司
生产副组长
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中建材
岗位职责: 1.负责统筹生产环节中的各项任务安排,保障生产流程高效运转 2.对生产现场作业进行监督,确保产品品质符合标准 3.配合处理生产中出现的各类问题,持续优化操作流程 任职要求: 1.男女不限,年龄25-45岁,高中及以上学历,具备工厂生产相关工作经验 2.拥有良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅协作 3.适应能力强,可同时处理多项任务并维持高效工作状态 4.具备积极的团队合作意识,能在压力环境下保持稳定心态
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